湟源县人民法院司法警察大练兵方案[5篇]

第一篇：湟源县人民法院司法警察大练兵方案

湟源县人民法院

司法警察岗位大练兵活动实施方案

本院各部门：

为深入学习贯彻党的“十七”大精神，全面落实最高法院《关于开展全国法院司法警察岗位大练兵活动电视电话会议》的安排部署，进一步加强法院队伍建设，努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的司法警察队伍。我院按照市法院的要求积极开展司法警察岗位大练兵活动，为确保此项活动的顺利开展，取得实效，特制定如下实施计划：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“三个至上”工作指导思想，坚持“为大局服务、为人民司法”工作主题。坚持依法、科学、文明的工作方针，围绕服务审判、保障审判的法警工作基调，紧密联系法院工作和队伍建设的实际。按照“公正执法、一心为民”的要求，着力加强法警队伍建设，努力提高司法警察的业务技能和执法水平，切实维护人民群众合法权益，维护社会公平正义，维护社会和谐安定。为推动我院各项工作又快又好发展提供更加有力的警务保障和警务服务。

二、组织机构

经院党组研究决定成立以院长宋忠义任组长；副院长朱善德、政治处主任张帆为副组长的湟源县人民法院岗位大练兵活动领导小组，领导小组下设办公室，法警大队大队长武培农兼任主任，办公室副主任胡永宽兼任副主任。

三、基本原则

（一）立足岗位，紧贴实战。结合司法警察的工作实际、作风实际、从实战出发，深入分析法警工作中存在的薄弱环节和易出现的问题，制定合理科学的练兵方案，着力解决素质有待提高，技能有待加强，作风有待改进等突出主题。

（二）以人为本，整体推进。坚持从严治警和从优待警并重，尊重司法警察主体地位，提高司法警察政治、业务素质，发掘司法警察 的个人智慧，进一步增强司法警察工作的积极性、主动性和创造性。既通过严格的要求和锻炼，全面提高司法警察素质，又带动法院各项工作的整体推进，实现法院工作与法警个体素质同促进、共发展。

（三）联系实际，注重实效。针对去年警示教育等活动已打下的良好基础，重在深化、巩固、提高上下功夫，坚持把学习、提高贯彻始终。以突出重点，注重实效；方法灵活，科学训练；层层负责，便于管理和操作；全警参与、练以致用为原则，进一步巩固扩大司法警察警示教育活动的成果。

四、工作目标

（一）进一步提升素质和能力。以职业技能、执法规范、为民服务等为开展岗位练兵活动为重点，熟练掌握业务技能和岗位技能，强化队伍实践锻炼，培养树立岗位业务能手。通过多种形式的岗位大练兵活动，在我院掀起顾大局、爱岗位、学理论、精技能、强素质、比贡献的高潮。

（二）进一步提高司法警察履行职责的自觉性。牢固树立安全防范意识，提高工作效率，强化工作质量。高度重视涉诉信访人员，及时排查化解危害机关安全的群体性事件，切实履行法警职责，做到防微杜渐，更好地发挥司法警察的职能作用，展示人民法院的良好形象。

（三）进一步健全和完善长效机制。全面深化司法警察业务、司法警察待遇、司法警察的编队管理，形成严格、公正、文明执勤全面落实，业务能力大幅提升，司法警察形象全面改善，法警队伍建设长效机制健全完善，法院工作全面深入推进的新局面。

五、活动内容

此次岗位大练兵活动，我院全体在编干警、聘用法警参加。重点抓好政治理论、本职岗位应知应会基本知识的学习，强化业务技能的实践锻炼。根据法警工作需要，确定业务岗位练兵科目，即：基本理论、基本业务知识的学习和职业技能及自身体能的锻炼。

岗位技能练兵，法警大队要根据岗位特点，开展50M—100M、800M—1000M短（长）跑训练和五公里越野训练、队列训练、擒拿训练、射击训练、规范化押解、值庭看管训练、死刑执行模拟训练，警棍盾牌术训练。安全检查训练及处置突发事件演练以及参加强制执行勤务、强制措施理论学习和方法训练等，做到人人参与、全警练兵。做到每次训练结束时要有讲评，考评由本院岗位大练兵活动领导小组组织，并将评选出优秀干警在本院予以表彰奖励。

六、实施步骤

此次大练兵活动自2011年3月1日开始至10月31日结束，时间为8个月，分为动员准备、组织实施、考核验收、总结评比四个阶段进行。

1、动员准备阶段（3月1日—4月30日）学习发动、制定计划。法警大队召开大练兵活动动员部署会议，统一思想认识，增强责任感和紧迫感，激发干警参与大练兵活动的自觉性和主动性，并制定具体的训练计划和安排表报本院岗位大练兵活动领导小组及上级部门。

2、组织实施阶段（5月10日—8月31日）具体训练安排，每日早晨6:30操课，节假日待定。选派2名思想过硬、身体健康、军事素质好的骨干参加市法院组织的为期1个月的集中培训。

3、考核验收阶段（9月1日—30日）要求法警大队干警如实反映所学内容，做到不走过程，扎扎实实搞好大练兵活动，接受上级部门的考评。

4、总结评比阶段（10月1日—31日）要求每位参训干警对活动情况进行认真总结，写出总结报告及心得上交岗位大练兵活动领导小组办公室，领导小组适时对活动情况进行考评验收，对成绩显著的岗位标兵、业务能手给予表彰奖励。

七、活动要求

（一）精心组织，狠抓落实。司法警察岗位大练兵活动是人民法院贯彻、落实王胜俊院长重要指示精神的具体体现，是一项综合性、系统性很强的工作，活动领导小组要加强督促、指导和协调工作，并认真做好训练管理和后勤保障工作，各部门要通力支持这次活动，对本部门干警给予支持、帮助，绝不能因本部门的利益，损害集体利益。法警大队要建立活动台账，做好考勤工作。

（二）统一思想、提高认识。要深入搞好思想发动，使各位干警充分认识开展岗位训练活动的重要意义，认识到岗位练兵是创建平安型法院的重要举措，是提高司法警察实际工作的有效途径。所有岗位练兵活动的司法警察都要通过此项活动，增强学习训练的自觉性和主动性，促使司法警察素养和职业技能得到全面提高。

（三）科学训练、务求实效。法警大队要把这次活动做实做细，抓住重点，突出亮点，以务求实效为重要标准，坚持按纲施训，突出岗位练兵的实用性、针对性和科学性；要确保人员、时间、内容和效果四落实，不图形式、不走过场；要做到练兵与司法警察业务紧密结合，促进法警大队各项工作更好的开展；练兵和建设高素质队伍紧密结合，促进我院司法警察整体素质的提升；练兵与新形势、新任务、新要求相结合，促进我院司法警察工作再上新台阶，再谱新篇章。

第二篇：人民法院司法警察岗位大练兵活动实施方案

佳木斯市前进区人民法院

司法警察岗位大练兵活动实施方案

2011年2月25日，我院组织全体司法警察认真参加了最高人民法院组织召开的全国法院司法警察岗位大练兵活动的电视电话会议。院党组在听取了会议精神后，十分重视，当即组织召开党组会，专题研究本院司法警察岗位大练兵活动，为确保司法警察岗位大练兵顺利开展并取得实效，制定本方案。

一、指导思想

岗位练兵活动以“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神为指导，全面树立和落实科学发展观，深入贯彻最高人民法院全国法院司法警察岗位大练兵活动电视电话会议会议精神，广泛深入、扎实有效地开展岗位练兵活动，打牢我院司法警察执法为民的思想基础，强化审判保障职能，掌握应知应会的基本知识、基本技能，增强政治、业务、体能素质；加强履行岗位职责的能力，全面提高司法警察的综合素质和实战能力，遵循“立足岗位、注重实效”的原则，坚持贴近业务、贴近实际，坚持求真务实，真抓实练，坚决避免形式主义。

二、总体要求

以“夯实岗位练兵，打造过硬队伍，保障司法审判，建设和谐凤冈”为目标；提高政治素养和政治理论水平明显。在思想上、行动上自觉遵守上级的禁令和有关规定，在政治上不掉队。提高法制观念和执法水平明显。提高本职业务和技能水平，提高司法警察体能和心理素质。

三、练兵对象

按照“人人参加练兵，人人受到教育，人人得到提高”的目标要求，全体在岗司法警察都要参加全国司法警察大练兵活动。

四、练兵内容

岗位大练兵活动本着“干什么、练什么，缺什么、补什么”和“面向实战、讲求实用、讲求实效”的原则，重点抓好司法警察本职岗位应知应会的基本业务知识和警务技能的学习训练。主要分为理论知识、业务技能和体能训练科目三大类。

（一）理论知识

每周组织一次集中学习，由教导员负责，其他时间为自学时间。

（1）政治理论知识：重点学习“三个代表”重要思想学习纲要，党的十七大、十七届五中全会报告，通过学习，牢固树立“为审判服务意识”，打牢“为司法保驾护航”的思想基础。

（2）国家法律法规：重点学习《人民警察法》、《道路交通安全法》及《实施条例》、《人民警察内务条令》等。

（二）业务技能

基础警务技能：集体队列动作，警械使用、手枪射击、徒手防卫与控制、搜身带离、等单兵技能训练，进行处置旁听群众骚乱事件等模拟演练。该项技能的训练，请公安部门专业人员指导。汽车道路驾驶，计算机操作及无纸化办公也需要强化学习训练。

（三）基本体能训练：围绕加强体育锻炼、提高体能素质，重点进行引体向上、仰卧起坐、100米、10米×4往返跑、400米障碍、3公里武装越野 等项目的训练。45岁以下司法警察良好以上成绩要求。每周集中进行一次训练，由大队长负责。

五、方法步骤

按照“统一领导、分工负责”的要求，根据训练科目的需要，练兵主要采取岗位练兵、自学自练和集中强化训练等形式 2

进行。专业知识学习和业务技能的练习以个人为主，集中训练为辅。

今年岗位大练兵活动从3月开始至10月，分为动员部署、组织实施、考核验收、总结评比四个阶段。

第一阶段（3月1日－3月31日）为动员部署阶段。根据文件要求，全体司法警察要提高对练兵必要性、重要性的认识，大造社会宣传声势，营造大练兵的良好氛围。

第二阶段（4月1日－8月10日）为组织实施阶段。我院要严格按照大队的统一安排，制订详细的实施方案，并采取个人自学、结对互练；以会代训、集中辅导；模拟演练、岗上实践等形式，有计划、有步骤地开展练兵活动。

第三阶段（8月11日－8月31日）为考核验收阶段。在练兵的基础上，组织全警练兵考核验收，评选岗位业务技能标兵，表彰、奖励开展岗位大练兵活动的先进个人和优秀技术能手、练兵积极分子。

第四阶段（9月1日至9月20日）为总结评比阶段。届时省法院将举办全省法院司法警察第八届业务技能考核竞赛，对在岗位大练兵和比武竞赛中取得优异成绩的，省法院将给予表彰奖励，并接受最高法院警务部9、10月份对我省法院司法警察业务技能大练兵活动的检查考核。

六、组织领导

为确保司法警察岗位练兵活动取得良好效果，我院成立了司法警察岗位练兵活动领导小组，由主管副院长担任组长，成员由我院全体在职司法警察组成。司法警察岗位练兵活动领导小组办公室设在法警大队，由同志兼办公室主任，负责日常工作的开展。

七、主要措施

建立工作机制。制定详细的练兵方案，明确具体的练兵内容,采取单个训练与集中考核的办法进行，逐月讲评，结合岗位责任制实施奖惩。

第三篇：司法警察岗位大练兵纪实

忠诚使命 戍守和谐--西乡县人民法院司法警察大队开展“岗位大练兵”活动建设纪实(审签稿)

作者：李其波 张博

坐落在莽莽巴山，牧马河畔的西乡县人民法院有一支这样的司法警察队伍，该队警纪严谨、作风过硬，近年来，该队坚决贯彻“依法治警、从严治警”的方针，以“一流队伍、一流成绩”为工作目标，始终坚持“两手抓”、“两手硬”方针，一手抓队伍建设，一手抓业务素质，着力为新时期法院的审判工作提供高效、强有力的警务保障。

为认真贯彻落实全国法院司法警务工作会议精神及王胜俊院长关于“强化训练，提升本领”指示要求，切实提高人民法院司法警察的执法能力、执法水平和执法公信力，西乡法院根据中、省两院《关于在司法警察中开展岗位练兵活动的通知》精神，结合本院实际，自今年3月1日以来，岗位大练兵活动极大地调动了干警的工作热情和积极性，活动至今的半年时间里，大队全体干警上下齐心，群策群力，克服种种困难，积极贯彻各项政策措施并切实融入工作，开展活动至今亦取得了一定的成绩，积累了宝贵的经验。

真抓实干 务实奋进 岗位练兵写就不凡荣誉

自今年3月该院司法警察大队扎实开展岗位大练兵活动以来，全队干警坚持“三个至上”工作指导思想和“为大局服务，为人民司法”工作主题，以“全警参与、立足岗位、突出重点、注重实效”为原则，以提高执法能力和水平为目标，以提高队伍政治思想、业务、体能素质为重点，以《人民法院司法警察训练大纲》为依据，通过立足岗位、全警参训的岗位大练兵活动，不断提高司法警务工作能力，为人民法院审判、执行及安全工作提供坚强有力地警务保障。

大队现编9名警员，全部大专以上学历，其中法学本科学历7人。活动开展以来，警队先后有多名警员获省、市法院系统先进个人并受到省高院通报表彰，大队也被评为“全市法院优秀司法警察大队”。

强化教育规范管理 全面提高法警队伍战斗力

诚然，法院司法警察工作繁琐，且有许多“苦差事”，既要担负押解、值庭任务，又要参与执行案件，还要担负全院的安全保卫任务。但多年的实践使大队形成一个共识，司法警察作为法院直接领导和管理的武装队伍，作为人民法院行使强制权的重要力量，必须始终不渝地忠于党、忠于法律、忠于人民，为此要严格按照政治建警的要求建好队伍，注重提高队伍的政治素质，要在院党组的直接领导和要求下开展好各项司法警务工作。

活动伊始，大队通过组织干警充分学习省、市相关会议精神，组织干警开展热烈讨论，并通过多种方式调动干警积极性，分别就如何开展大练兵活动献计献策，使大家充分认识了开展岗位大练兵活动的重要意义，并把岗位练兵活动作为当前司法警察队伍建设和司法警务工作的一项重要任务摆到突出位置，全警动员，积极行动，实现人人参加练兵，人人受到教育、人人得到提高的目标。同时，大队严格按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则，结合业务工作实际，苦练基本功，强化专业知识和业务技能，提高警务工作能力，使人人适应岗位、人人精通本职，成为司法警务工作的“行家里手”。

秉承传统科学管理 促进队伍特色化建设不断完善

（一）强化训练，毫不放松，注重大练兵活动取得实效。

该队始终坚持把强化业务技能训练作为一项重要工作来抓。紧紧围绕人民法院中心工作，以提高司法警务工作能力为目标，既要加强基本体能、基本技能和专业技能的学习、训练，提高综合素质，又要加强各类突发事件的研究和训练，提高综合保障能力，坚决避免脱离实际、搞形式主义。大练兵活动开展以来，大队专门抽出半个月的时间进行封闭式强化训练，严格按照法院司法警察训练大纲的要求，制订训练计划，对训练的内容、时间、方法、措施等要求提出明确规定，并认真开展队列、值庭、看管、押解、安检、擒敌、射击、警用械具、驾驶等业务培训，训练参训率确保100%，为法警规范化履行职责提供了强有力的保障。

（二）针对日常警务工作特点，结合大练兵活动要求，着力解决好以下几个方面的问题，促进了司法警务工作进一步提高：

1、组织纪律方面：主要针对警员可能出现组织纪律观念淡薄、工作作风不端正、作风散漫，在位不尽责、尽责不尽心，工作缺乏主动性，有令不行、有禁不止，工作上只求过得去，不求过得硬等情况，提出了具体、可行的解决措施，敦促大家警示并积极改进，切实展现人民警察的良好风貌；

2、思想认识方面：针对可能产生大局意识不强，对司法警察工作的重要性认识不到位，对法警队伍的长远发展和个人的前途命运缺乏信心，鼓励大家加强政治学习，坚定司法为民的服务理念，增强司法警察职业认同感和荣誉感；

3、执法能力和廉政勤政方面：着力如何强化警务保障、如何有效处置突发事件及确保法院安全与稳定的能力和水平不足等问题；同时针对工作中可能出现自律意识不强，违反“五个严禁”、违反职业道德和社会公德等情况，如何拒绝各种诱惑，始终规行己步，通过学习不断提高自身素质，永葆廉洁，务实司法等方面对干警也提出了相应的要求。

通过以上几方面的具体举措，使警队全体干警对自身工作有了更清晰的认识，也通过学习，找到了如何改进和提高自身工作方法和措施，彻底激活了干警的工作热忱，促使今年的各项警务工作圆满完成，通过大练兵活动，大家收获的不止是信心和勇气，更使大家获得了进一步提高工作水平的动力。

（三）大队多年来始终秉承和发扬无私奉献、顽强拼搏的精神品质，是促使大练兵活动取得实效及切实履行各项警务工作的源泉和动力。

宝贵的精神品质始终是促使我们从事每一项工作取得实效的根本，西乡法院司法警察大队的每一名警员继承并发扬了无私奉献、顽强拼搏的精神品质，为大练兵活动增光添彩：一是恪尽职守，保障审判工作。该队一直把押解、看管、安检、值庭工作作为主要任务，无论是警务安排，还是车辆调度，均重点保障刑事审判工作。为保证刑事开庭，警员们往往是早上班、迟下班，从未发生延误开庭现象。二是以服务、保障为己任，以辅助为主要方式，在拓展业务方面进行了卓有成效的探索。从送达、提解、押送、值庭、看管到协助执行死刑，大队在工作中，严格按照有关法律规定和规章制度，认真严密组织，在每次涉及刑事审判的保障工作中，队领导都亲自组织，从安排布置警力、装备到现场指挥调度，严密控制。对于重大刑事审判，事先有预案，责任到人，确保万无一失。仅年初以来，大队押解、值庭123次，押解人犯126人次，出动警力289人次，对协助业务庭执行扣押、查封、保全等工作46人次，出动警力147人次，对协助参与诉前财产保全和诉讼财产保全工作，确保了强制措施的顺利实施。

夯实基础着眼将来 不断赋予司法警务工作新内涵

不断提出崭新目标，为之付出并实现超越，既是院领导对大队工作的期望，也是干警们不断奋斗的目标。大队围绕提高司法警务工作能力为主线，认真贯彻“学以致用、按需施教、讲求实效”的原则，突出值庭、押解、看管、安全检查、突发事件防范与处置、警体技能等重点科目训练，整体推进岗位大练兵工作；在总结自身实践工作的基础上，博采众长，汲取管理经验，逐步形成一套规范实用的管理制度；对照《人民法院司法警察暂行条例》，先后制订了有关岗位职责，对司法警察大队的工作职责与任务要求，司法警察的职责和规范管理等方面，提出了全面、具体的规定，切实做到以制度管人，以制度约束人，时刻维护良好的警容警纪。

与此同时，把科学管理作为提高效率的重要手段，把各种积极因素充分调动起来，在实践中突出“严、帮、爱、带”四个字。“严”是前提，坚持高标准，严要求。为了提高司法警察工作水平，加强队伍规范化建设，法警大队围绕司法警察八大职责，对全体司法警察实行人员定岗，工作定量，考核计分，量化警务，严加考核。一是人员定岗各司其职。二是工作定量，根据工作实际，大队对警务工作予以量化。三是考核计分，按照规定工作指标，相应规定基本分，对超额完成工作任务和完成工作任务不足或不当的法警，分别予以加分、减分，使考核结果真正落到实处，建立起奖勤罚懒机制，激发了干警的创优争先意识，在竞争中提高法警的综合素质和工作水平。“帮”是方法，警员间互相帮助，共同提高。开展岗位练兵，通过以老带新、值庭示范、押解观摩、擒拿比赛等形式，提高了队伍的实战能力和工作水平。“爱”是基础，只有关心爱护干警，才能形成合力。院领导及队领导倾情相助，不定期地对干警家庭进行走访，及时了解，掌握干警思想动态及家庭的生活困难。今年4月，一名警员病后在家休养，大队领导及时带上礼物到该同志家中探望，一片真情使大家感受到集体的温暖，从而树立起“队荣我荣”的集体荣誉感。“带”是关键，警队负责人言传身教，身先士卒，各项工作都走在前头。正是靠着这“严、帮、爱、带”，才带出了一支过硬的队伍。

克己倡廉戍守和谐 完善司法警务工作无止境

为建立一支新时期廉洁高效的司法警察队伍，并使其一直保持坚强的战斗力，不被形形色色的社会腐败现象所侵蚀，西乡法院司法警察大队严格落实岗位问责制，签订责任状，建立交心谈心制度，有针对性地了解干警的思想动态，时时给干警敲警钟，打“预防针”，树立了司法警察的良好形象。该队还制订了一些简明易懂、切实可行的规则。为抵制不正之风的影响，规定全体司法警察要做到“五拒”，即：拒情、拒请、拒礼、拒贿、拒赠，严明纪律，严格要求。在接待当事人上，坚持“七个一样”即：对干部群众一样热情；对本地人和外地人一样依法办案；对能说会道和笨嘴掘舌的一样实事求是；对来次数多或来次数少的一样认真负责；对衣着整洁和不整洁的一样待之以礼；对说情和不说情的一样秉公处理；对态度好与不好的一样明辨是非，以此教育约束全体司法警察，转变思想作风，牢固树立全心全意为人民服务思想。日常值庭、值班工作中，大队每一位司法警察都能做到文明接待、热情服务。

西乡法院司法警察大队以人为本，以德治队，努力实践科学发展观，时时处处从广大人民的根本利益出发，从人民满意的事做起，忠诚的履行了人民司法警察的神圣职责，用辛劳和汗水谱写了新时期司法警察的新篇章，为大练兵活动的深入推进增光添彩。

第四篇：人民检察院司法警察大练兵活动

新化县人民检察院

司法警察岗位大练兵活动实施方案

为了深入贯彻第三次全国检察机关司法警察工作会议精神，加快司法警察队伍专业化、职业化建设，更好地保障检察工作的顺利进行，院党组深入学习了“关于开展全国检察机关司法警察大练兵活动的通知”精神后，十分重视，当即组织召开党组会，专题研究本院司法警察岗位大练兵活动，为确保司法警察岗位大练兵顺利开展并取得实效，制定本方案。

一、指导思想

全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，全面贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以司法警察队伍正规化建设为目标，以执法公信力建设为主题，以提高执法能力和水平为主线，以《人民检察院司法警察训练大岗》为依据，以基础理论、基本体能、基本技能、专业技能为重点，广泛开展大练兵活动，深入推进司法警察训练工作，努力建设政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明、执法公正的司法警察队伍，广泛深入、扎实有效地开展岗位练兵活动，打牢我院司法干警执法为民的思想基础，强化法律监督保障职能，掌握应知应会的基本知识、基本技能，增强政治、业务、体能素质；加强履行岗位职责的能力，全面提高我院司法干警的综合素质和实战能力，遵循“立足岗位、注重实效”的原则，坚持贴近业务、贴近实际，坚持求真务实，真抓实练，坚决避免形式主义。

二、总体要求

以“夯实岗位练兵，打造过硬队伍”为目标，提高政治素养和政治理论水平。在思想上、行动上自觉遵守上级的禁令和有 1

关规定，在政治上不掉队，进一步提高法制观念和执法水平、提高本职业务和技能水平、提高司法警察体能和心理素质。

三、练兵对象

按照“人人参加练兵，人人受到教育，人人得到提高”的目标要求，我院全体司法干警都必需要参加全国司法警察大练兵活动。

四、练兵内容

岗位大练兵活动本着“干什么、练什么，缺什么、补什么”和“面向实战、讲求实用、讲求实效”的原则，重点抓好司法警察本职岗位应知应会的基本业务知识和警务技能的学习训练。主要分为基础理论、基本技能和基本体能、专业技能训练科目四大类。

（一）理论知识

每周一组织一次集中学习，由教导员刘树成同志具体负责，其他时间自行安排学习。

（1）基础理论：重点学习中国特色社会主义理论体系、党的十八大和十八届三中全会精神，总书记系列重要讲话精神、政法干警核心价值观、党的群众路线教育实践活动等有关文件和系列精神，通过学习，牢固树立检为公、执法为民的理念和全心全意为人民服务的思想。

（2）国家法律法规：重点学习宪法、刑法、刑事诉讼法、人民警察法、人民检察院刑事诉讼规则、司法警察条例及常用工作制度等。通过深入系统学习，使广大司法警察牢固树立社会主义法治理念，自觉践行“六观”、“六个有机统一”、“四个必须”。

（二）基本技能

基础警务技能：着眼实战实用，重点加强擒敌技术、警械具使用、手枪射击、计算机操作等训练，提高司法警察单兵实 2

战能力。积极开展队列知识学习和训练，规范司法警察言行举止，培养司法警察严明纪律。

（三）专业技能。紧贴服务执法办案和保障办案安全，重点进行保护犯罪现场，执行传唤、拘传、协助执行监视居住，押解、看管、追捕逃犯等专业技能训练，使我院司法干警熟练掌握工作程序和方法，有效防范和处置突发事件。

（三）基本体能训练：围绕提高力量、速度、耐力、弹跳等身体素质，重点进行俯卧撑、仰卧起坐、100米跑、1000米跑、800米跑、立定跳远等基础性体能达标训练，积极开展健身、球类等群众性体育运动，切实增强体质体能。要求45岁以下司法干警达到良好以上成绩要求。每周五集中进行一次训练，由大队长孟旭东同志具体负责。

五、方法步骤

按照“统一领导、分工负责”的要求，根据训练科目的需要，练兵主要采取集中统训、分批轮训、每周一训等模式，灵活组织进行，确保训练工作常态化。采取模拟推演、逐案评查、点将提问等形式，强化实务技能训练。认真搞好摸底调查，充公利用培训时机，采取外请专家、集体研究等形式，突出解决难点问题。找准训练“短板”，采取拜师学艺、结对帮扶、自我加压等形式进行补差训练，提升个人综合素质。

专业知识学习和业务技能的练习以个人为主，集中训练为辅。

今年岗位大练兵活动从3月开始至10月，分为动员部署、组织实施、考核验收、总结评比四个阶段。

第一阶段（3月1日－3月31日）为动员部署阶段。根据文件要求，我院全体司法干警要提高对练兵必要性、重要性的认识，造大宣传声势，营造大练兵的良好氛围。

第二阶段（4月1日－9月10日）为组织实施阶段。我院全体司法干警要严格按照大队长孟旭东同志的统一安排，制订详细的实施方案，并采取统一训练、个人自学、结对互练；以会代训、集中辅导；模拟演练、岗上实践、组织理念知识竞赛、警务技能比武等形式，有计划、有步骤地开展练兵活动。

第三阶段（9月11日－9月31日）为考核验收阶段。在练兵的基础上，组织全院司法干警练兵考核验收，评选岗位业务技能标兵，表彰、奖励开展岗位大练兵活动中的先进个人、优秀技术能手以及练兵积极分子。

第四阶段（10月1日-10月20日）为总结评比阶段。要求每位参训干警对活动情况进行认真总结，写出个人总结报告及心得体会上交岗位大练兵活动领导小组，进一步加深全院干警的活动体会。同时领导小组根据此次岗位大练兵活动的实际情况及成效，与周边县、市同类活动的开展情况进行综合比对，总结我院此次活动优势与不足，为以后类似活动的开展提供经验借鉴。

六、组织领导

为确保司法警察岗位练兵活动取得良好效果，我院成立了司法警察岗位练兵活动领导小组，由主管副检长吴长接担任组长，法警大队大队长孟旭东、行装科科长陈晓春任副组长，我院全体司法干警为成员。司法警察岗位练兵活动领导小组办公室设在法警大队，由孟旭东同志具体负责日常工作的开展。

七、主要措施 建立工作机制。制定详细的练兵方案，明确具体的练兵内容,采取单个训练与集中考核的办法进行，逐月讲评，结合岗位责任制实施奖惩。

第五篇：法院司法警察岗位大练兵(实施方案)

河北省法院司法警察岗位大练兵活动实施方案

根据最高人民法院和河北省高级人民法院的统一部署和具体要求，经市中院党组研究，在全市法院系统开展为期一年的司法警察“素质大培训、技能大练兵、作风大转变”为主题的岗位大练兵活动，现结合全市法院司法警察实际情况提出如下实施方案：

一、指导思想

坚持“三个至上”工作指导思想和“为大局服务，为人民司法”工作主题，认真贯彻落实全国政法工作会议、全国高级法院院长会议和全国法院司法警务工作会议精神，深入开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动、“创先争优”和“人民法官为人民”主题实践活动，以提高执法能力和水平为目标，以提高政治、业务、体能素质为重点，以《人民法院司法警察训练大纲》为依据，扎扎实实打基础，认认真真抓训练，通过立足岗位、全警参训的岗位大练兵活动，向训练要体能，向训练要技能，向训练要素质，为推进“三项重点工作”和人民法院审判执行工作顺利开展提供坚强有力的警务保障。

二、基本原则

（一）全警参与。要求人人参加练兵、人人受到教育、人人得到提高。参训人员为全省法院司法警察（含在其他岗位的司法警察）和从事警务工作的人员。

（二）立足岗位。严格按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则。

（三）突出重点。以基本体能、基本技能、专业技能为重点，整体推进岗位大练兵工作。

（四）注重实效。以提高司法警务工作能力为目标，全面提高综合素质。

三、组织领导

市法院成立岗位大练兵活动领导小组，市法院党组副书记、常务副院长常荣才任组长，市法院党组成员、副调研员高贵州，党组成员、政治部主任苗松林任副组长，政治部副主任、宣传处处长王晶明、办公室主任左军、人事处处长王友山、教育培训处处长张玉春、计划财务装备处处长薛芳、司法警察支队总队长兼政委田振力、副支队长于新忠、张尉为成员，负责领导指挥全市法院司法警察岗位大练兵活动。办公室设在市法院司法警察支队，党组成员高贵州任办公室主任。

各县（市）区法院都要设立相应机构，负责岗位大练兵活动的组织实施。

四、主要内容和目标

（一）政治理论

毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和社会主义法治理念、科学发展观及“三个至上”指导思想、党的十七届五中全会精神等文件和《河北省高级人民法院司法警察警示教育活动学习读本》。

（二）业务理论

《人民法院司法警察暂行条例》、《人民法院司法警察刑事 审判警务保障规则》、《人民法院司法警察押解规则》、《人民法院司法警察值庭规则》、《人民法院司法警察看管规则》《人民法院司法警察安全检查规则》、《人民法院司法警察执法行为规范（试行）》、《人民法院调动使用司法警察暂行规则》、《中华人民共和国人民警察使用警械和武器条例》。

（三）业务技能

1、基本体能：

(1)男警1分钟俯卧撑，女警1分钟仰卧起坐；(2)男警100米跑，女警100米跑；

(3)男警1000米跑3分45秒以内，女警800米跑；(4)5公里越野。

2、基本技能：

(1)手枪射击：包括熟悉手枪的性能和构造；学会分解结合、爱护武器和排除故障的方法；了解简易射击学理；掌握操作要领等。

(2)手铐的使用;(3)警棍及警棍盾牌术;(4)擒敌技术：擒敌拳、摔擒技术.3、专业技能：(1)押解、看管、值庭;(2)安全检查：手持安检仪、安检门、X光机的使用及实施方法;(3)参与执行;(4)执行死刑;(5)采取强制措施;(6)各类突发事件的防范和处置：制定突发事件处置预案和模拟演练。

通过广泛开展岗位大练兵，使全体司法警察思想上牢固树立职责意识、为民意识、服从意识，熟悉司法警务工作各项制度和要求，能熟练应用法律法规解决职能履行中遇到的问题；体能达到良好以上成绩，具备与履行职能相适应的身体和心理素质；熟练掌握警械（具）使用、擒敌技术、值庭、押解、看管和安全检查等基本技能，具备有效应对各类突发事件的克敌制胜本领，保证每名司法警察“熟记岗位职责、掌握岗位技能、练就岗位特长”，努力实现“体能素质明显提高、警务技能明显提高、执法水平明显提高”的目标。

五、方法步骤

全市法院司法警察岗位大练兵活动从2月25日开始，11月30日结束，共分为四个阶段。

（一）动员准备阶段（2月25日—3月15日）组织动员，制定方案。3月20日前，各基层法院召开岗位大练兵部署会议。3月25日前，各基层队将实施方案上报市中院法警支队。4月5日前，各基层法院将本单位训练计划报市中院备案。

（二）组织实施阶段（3月15日—8月31日）

1、政治、业务理论：

3月15日至7月31日，各单位根据自身工作实际，安排政治理论和业务理论的学习，8月上旬，市中院举办全市法院司法警察知识竞赛（具体实施方法另行通知）。

2、业务技能 3月25日至8月31日，全省法院按照各自的训练计划，自行组织训练。

（1）基本体能训练：5月底前参训人员基本体能成绩良好率要达到40%以上，6月底前达到80%以上，7月底前达到100%。

（2）基本技能训练：

①5月底前，全体参训人员警棍、警棍盾牌术、擒敌技术达到要领正确，动作熟练；

②7月底前，完成手枪射击科目训练，具体训练时间由各单位自行安排。

（3）专业技能训练：

①3月25日至8月31日，由各法院结合日常警务保障工作，完成押解、看管、值庭、安全检查、参与强制执行、执行死刑、采取强制措施的训练。7月至8月，各法院召开至少2个庭审警务保障示范庭；

②4月底前，各法院制定完善处置突发事件预案（包括：上访人自杀、自残、自焚、行凶、患病或其他违纪生命安全等情况；群体性上访事件；机关发生火灾；机关发生人员中毒；应对恐怖事件；派出爆炸及危险物品；发生爆炸事件后的处置等）；5月至8月期间，各单位结合自身工作实际，进行模拟演练。

③7月至8月，市法院对各基层院的庭审保障示范庭和处置突发事件演练进行考核。

市中院将不定期对全市法院岗位大练兵情况进行督导检查，对未能落实实施方案和训练计划的法院将进行通报。

（三）考核验收阶段（9月1日至10月31日）9月上旬，中院对基层法院的训练进行考核验收。同期，省法院也将对全省法院进行政治业务理论统一考核验收，对业务技能训练实行中级法院全部考核验收、基层法院抽查考核验收方式进行。同时迎接最高人民法院检查组考核评比。

（四）总结评比阶段（11月1日至11月30日）11月上旬，中院组织评比。评选出全市岗位大练兵优秀单位和个人给予表彰。

六、活动要求

（一）真抓实干，注重实效。各基层院要成立由院主要领导亲自挂帅、分管领导具体负责的活动领导小组，实行责任制，明确分工，责任到人，形成警队领导带头训练，广大司法警察积极参训的浓厚氛围。司法警察支队要加强对各县区法警大队岗位大练兵活动督促检查，全程指导、及时跟进，一级抓一级，层层抓落实。加大宣传力度，积极营造争创先进、争当榜样的良好氛围。要树立和宣传大练兵活动中涌现出来的先进典型和好的做法，充分利用报刊、网络等载体的宣传教育作用，不断扩大大练兵活动的成效。

（二）科学施训，确保安全。各基层法院要结合本地区本单位实际，合理安排训练时间和内容，针对新老司法警察训练基础、文化素质、接受能力、年龄体质等情况进行科学编组，分类指导，因人施训。要科学统筹安排正常工作和练兵活动，切实做到训练工作两不误、两促进。要严格遵守训练制度规定，防止人员伤亡、装备丢失损坏等训练事故的发生。手枪实弹射击训练由各单位提出申请向中院报计划，由中院司法警察支队 统一组织实施，要制定详细的实弹射击组织实施方案，在标准的射击场地施训。接受射击训练人员必须为已授衔的司法警察，其他人员一律不得参与。

（三）严格管理，从优待警。各单位要加强岗位大练兵活动管理，严格落实训练制度，全面提高，不落一人。要把练兵活动具体化，把练兵目标分解到每名司法警察，练什么、什么时间练、达到什么标准都要规定得清清楚楚。各级法院领导要早做谋划，积极协调有关部门，切实解决岗位大练兵活动中出现的经费、器材、教材、场地等方面的问题。要落实好训练补贴、岗位津贴、节假日加班补贴、伤亡保险津贴等待遇，积极主动解决参训人员在工作和生活上出现的困难和问题，使他们能全身心的投入到岗位大练兵活动中去。

二〇一一年三月一日