个人简历设计大赛

第一篇：个人简历设计大赛

个 人 简 历 制 作 大 赛 大学生创业协会

个人简历制作大赛策划书

一、活动主题：

科技融入理想，创新点亮校园

二、活动背景：

简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都

写在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响

着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，在院团委和

社团联合部的部署下，本协会为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。

三、活动的目的及意义：

为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适应社会，增强

就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业梦想，融入企业

招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起自我的平台，了解

企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生活的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。

四、活动时间：2012年3月19日——4月7日

五、活动地点：教学楼

六、主办单位：铜陵学院大学生创业协会

七、活动对象：铜陵学院全院学生

八、活动形式：

1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。

2、（1）初赛形式：由学院学生作大众评审，以活动的形式从交上来的简历中选取比较优

秀的简历。

（2）复赛形式：由协会内部人员组成评审团进行打分确定入围人员，总共20份。

（3）决赛形式：现场活动，专家提问，选手自我展示，评审打分，观众兴趣提问。

3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。

4、以个人为单位参与活动。

注：本次评委由大众评委和专家评委构成，大众评委由活动期间随机邀请全院学生胜任，专家评委由就业指导中心老师及系主任组成。

九、报名事项：

1、报名时间：3月20、21、22日。

2、活动宣传时，可现场领取报名表，以及相关个人信息。

3、可以在教室门口设立的咨询处报名。

4、报名费会员2元，非会员5元。（活动结束将全额退还）。

十、活动安排：

1、宣传工作：具体由宣传部实施

宣传形式：

（1）门口、校门口张贴海报，悬挂横幅。

（2）传单派发：干事深入各班分发传单并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细

节。（每个部抽出部分干事）

（3）申请二到三次校园广播宣传，由宣传部和编辑部向广播站递稿。

（4）在旁设立咨询处接收报名兼宣传。

宣传时间: 3月18日——3月19日

宣传准备：宣传前由宣传部组织对宣传干事做一次培训。

2、筹备工作：（1）赞助

（2）场地——向学院申请

（3）物资需要：话筒2个、音响一对，桌椅凳、大花篮2个、投影仪悬绳若干米、条幅1条、茶杯和茶叶或饮料，小礼品、奖品

（4）人员——主持人

（5）排出几个文艺节目，以便决赛时活跃气氛。

3、活动会场具体安排会场打扫及布置：具体方案整理成册活动前讨论确定

4、对于不会制作简历的同学特开一次培训课，让不懂的同学了解制作简历的基本要求。地点：教学楼时间：3月20日

讲师：就业指导中心的老师

十一、活动流程：

1、初赛：

地点：教学楼

时间:4月1日

详细过程：

（1）将所收到的作品悬挂于教室黑板前，并将作品编号。

（2）准备两张桌子，一张设为大会咨询点，另一张为宣传台，在大会期间继续对活动进行宣传，报道，邀请学生进入作品区参观并投票。

（3）选手投票，并留下联系方式，活动结束将随机抽取幸运投票者，本协会将在活动结束后赠送精美小礼品。

（4）协会干事统计作品票数，将入围名单公布在宣传栏。

（5）协会负责人抽取幸运投票者，干事负责赠送礼品。

（6）活动结束，各部干事收拾会场。

注：（1）投票者留名自由，协会将在留名单中抽取若干名赠送小礼品。

（2）每位投票的同学注意会场纪律，在参观的时候不能做有损害他人作品的行为。

2、复赛：

将进入复赛的作品送至办公室由协会内部人员组成评审团对作品进行打分，选出20份作品进入决赛阶段。

注：将评分标准送到评委手中，请评委严格按照标准打分，并将得分公布于公示栏中。

3、决赛：

将进入决赛的作品送办公室，由协会干部通知作者参加决赛活动。

地点：教学楼

时间:4月7日

详细过程：

（1）播放轻快音乐，放松会场气氛。

（2）主持人——宣布大赛开始。

（3）主持人宣布到场嘉宾。

（4）老师、社团联合部部长致辞。

（5）监审部部长宣读大赛规则及会场秩序。

（6）活动正式开始。

（7）比赛开始

第一轮，每位参赛人员做简短的自我介绍，以取得评评委的印象分；

第二轮，运用幻灯片对自己的作品作详细的介绍，评委打分。淘汰式，二选一。

第三轮，自我作品展现，重点突出自己作品的新意，特色。

第四轮，评委，观众即兴提问，选手应答，考验身心素质和应变能力，评委打分确立名次。

（8）适当穿插文艺节目以提高现场气氛。

（9）邀请专家对本次活动及选手提建议。

（10）协会副会长宣布比赛结果。

（11）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。

（12）会长总结。

（13）主持人宣布比赛结束。

(14)获奖者和评委合影留念。

（15）各部干事收拾打扫会场归还器材。

十二、活动后期：

1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品放于德苑门口展示（组织部、宣传部）。

2、大会过程展示，将活动过程照片张贴展示。

3、各部例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，编辑部进行整理。

4、通过宣传栏等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个学生了解并掌握一些简历制作过程中应该注意的技巧。

十三、作品要求：

1、参赛作品内容可以根据自己的兴趣自由制作，但必须主题明确，构思新颖，主题以介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不填写真实的，大体内容必须真实）

2、文字准确，有条理能吸引用人单位的注意力。

3、简历要求突出自己的个性，要求简洁实用。

4、整体美观、大方且能突出反映特色，可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；策划书可以进行包装（如用设计的徽标做页眉页脚，图文并茂等）如有附件可以附于策划书后，也可单独装订

5、作品统一由A4纸打印，最好彩印，并上交电子档，以便制作幻灯片（幻灯片可自行制作后上交也可由协会制作，但决赛之前一定要熟悉自己的作品以便介绍自己的作品）

6、不能抄袭，不然取消其入围资格

十四、评分标准：

1、本次活动评分为100分制

2、比赛个人总得分取其所有得分的平均分

3、评分过程秉承公平、公正、公开的原则

4、具标准如下：

设计分 50%解说分 10%

问答分 10%印象分 30%

十五、奖项设置

一等奖一名奖品（MP4一部）

二等奖二名奖品（MP3一部）

三等奖三名奖品（U盘一个）

优秀奖若干名奖品（读卡器一个）

十六、经费预算：

1、条幅、悬绳 20元 茶或饮料 25元

2、小礼品25（赞助或财务部与办公室决定）

3、奖品180元

4、总计：250元

十七、活动预测：

参加这次活动的成员因个人问题不能及时参加活动必须第一时间报告以便做好人员调配，确保活动顺利进行。

备注：

1、与会的各协会成员必须佩带证件。

2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。

3、本次活动的最终解释权归铜陵学院大学生创业协会所有。

预祝本次活动取得圆满成功

就业创业协会组织部2012年2月29 日

第二篇：个人简历设计大赛策划

“优 show 简历，自信起航”——个人简历设计大赛策划书

一、活动背景

一份优秀的简历可能会为你的面试锦上添花，由于大学生在制作简历上缺乏经验，他们了解到的简历制作标准难免会和用人单位的要求存在差别，为了提高同学们的简历制作能力，进而提高就业竞争能力，故特举办此次“个人简历制作大赛”。希望大家能从活动中获得收获，为将来踏入社会面临就业提前作好准备。

二、活动目的

1.丰富大学生活，指导学生做好职业规划，帮助学生提高职业素质和求职能力，普及简历书写基本理念，提高就业竞争力。

2.致力于加强关于设计与排版等相关知识的学习，引导大学生的创新思维，展示同学们对软件的掌握能力、想象能力、创新能力及人文素质。

3.给即将毕业的学生一份参考，使其求职路更加畅通。

三、活动主题

优 show 简历，自信起航

四、表现形式

个人简历（word、ppt、flash）

五、活动主体

策划主办单位：60931班

活动主体：60931班全体同学

活动对象：全院学生

六、作品要求

尺寸规格：封面和排版格式不限，以a4为宜。

1.参赛作品的内容可根据自己的兴趣自由创作，但必须主题明确，构思新颖，主体以介绍。

2.自己为主的简历作品，简历要求突出自己的个性：要求简洁、实用、强调潜力和热情。

3.可以任意发挥想象进行设计，具有原创性和艺术性。

设计软件：photoshop，flash，coreldraw，illustrator、microsoft word等。

七、作品提交

作品提交截止日期：xx年7月。

作品提交方式（上交电子版或纸质版一份）。

（1）电子作品提交邮箱：60931班班长邮箱cdavtc1404@163.com或者由班长统一拷取。

（2）纸质版要求a4纸打印或者彩印，标明姓名。

八、比赛日程

6月1-5日，制作海报，海报宣传。

6月5日，周末讲评时，由班委解说简历的设计方式及怎样的简历能让从众多简历中脱颖而出。

6月6日-18日，作品征集阶段。

6月19日，将作品在周末讲评时与全体同学分享。

6月20-6月23日，提交专业老师评奖。

6月27日-6月29日，将优秀作品统一与以展示。

九、奖项设置

一等奖一名 获奖证书 + 礼品

二等奖两名 获奖证书 + 礼品

三等奖三名 获奖证书 + 礼品

最具人气奖一名 获奖证书 + 礼品

最具新意奖一名 获奖证书 + 礼品

热情参与奖 所有参加比赛并提交作品的同学

十、比赛声明

参赛作品一律不予退还。

参赛作者请注明真实姓名，以便评奖。

十一、具体预算

1.宣传物品

宣传横幅 8*10=80元

纸质海报 30元

共计：80+30=110元

2.奖品

一等奖一名 获奖证书及礼品 50元

二等奖两名 获奖证书及礼品 40元

三等奖三名 获奖证书及礼品 30元

最具人气奖一名 获奖证书及礼品 20元

最具新意奖一名 获奖证书及礼品 20元

共计1*50+2*40+3*30+1*20+1*20=160元

3.礼品购买交通费10元

总计：280元

十二、评奖方式 一、二、三等奖由宿舍长海选，再交与专业老师评选。

最具人气奖与最具新意奖在周末讲评与全体同学分享时公开投票选出。徐 伟 xx年4月14日

第三篇：个人简历设计大赛策划书

个人简历设计大赛

一、活动主题：

科技融入理想，创新点亮校园

二、活动背景：

简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，在院团委和社团联合部的部署下，本协会为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。

三、活动的目的及意义：

为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生活的长远计

划，让同学了解简历中所应该注意的问题。

四、活动时间：2010年4月19日——5月7日

五、活动地点：初赛：中心花园

决赛：中心花园前场

六、主办单位：陕西航空职业技术学院就业创业协会

领导小组：

组长：谭博

副组长：副会长、各部部长

七、活动对象：陕西航空职业技术学院全院学生

八、活动形式：

1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。

2、（1）初赛形式：由学院学生作大众评审，以活动的形式从交上来的简历中选取比较优秀的简历。

（2）复赛形式：由协会内部人员组成评审团进行打分确定入围人员，总共20份。

（3）决赛形式：现场活动，专家提问，选手自我展示，评审打分，观众兴趣提问。

3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。

4、以个人为单位参与活动。

注：本次评委由大众评委和专家评委构成，大众评委由活动期间随机邀请全院学生胜任，专家评委由就业指导中心老师及系主任组成。

九、报名事项：

1、报名时间：4月20、21、22日。

2、活动宣传时，可现场领取报名表，以及相关个人信息。

3、可以在德苑门口设立的咨询处报名。

4、报名费会员2元，非会员5元。（活动结束将全额退还）。

十、活动安排：

1、宣传工作：具体由宣传部实施

宣传形式：

（1）德苑门口、校门口张贴海报，悬挂横幅。

（2）传单派发：干事深入各班分发传单并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细节。

（每个部抽出部分干事）

（3）申请二到三次校园广播宣传，由宣传部和编辑部向广播站递稿。

（4）在飞机旁设立咨询处接收报名兼宣传。

宣传时间: 4月19日——4月20日

宣传准备：宣传前由宣传部组织对宣传干事做一次培训。

2、筹备工作：（1）赞助——石磊负责、外联部协助

（2）场地——组织部向学院申请

（3）物资需要：话筒2个、音响一对，桌椅凳、大花篮2个、投影仪

——外联部申请

悬绳若干米、警戒线若干米、条幅1条

茶杯和茶叶或饮料，小礼品、奖品——财务部购买

（4）人员——主持人——外联部负责

（5）排出几个文艺节目，以便决赛时活跃气氛。

——办公室负责

3、活动会场具体安排会场打扫及布置：具体方案整理成册活动前交由办公室讨论确定(由实

践部主负责,其他部协作)。

4、对于不会制作简历的同学特开一次培训课，让不懂的同学了解制作简历的基本要求。

地点：6207——组织部负责

时间：4月25日

讲师：就业指导中心的老师——讲授部邀请

十一、活动流程：

1、初赛：

地点：中心花园

时间:5月1日

布置：组织部 ——姚素英

纪律维护：纪检部——姜鹏

拍摄：xxx

投票宣传：宣传部——王勇

详细过程：

（1）将所收到的作品悬挂于中心花园，并将作品编号。

（2）准备两张桌子，一张设为大会咨询点，另一张为宣传台，在大会期间继续对活动进

行宣传，报道，邀请学生进入作品区参观并投票。

（3）选手投票，并留下联系方式，活动结束将随机抽取幸运投票者，本协会将在活动结

束后赠送精美小礼品。

（4）协会干事统计作品票数，将入围名单公布在宣传栏。

（5）协会负责人抽取幸运投票者，干事负责赠送礼品。

（6）活动结束，各部干事收拾会场。

注：（1）投票者留名自由，协会将在留名单中抽取若干名赠送小礼品。

（2）每位投票的同学注意会场纪律，在参观的时候不能做有损害他人作品的行为。

2、复赛：

将进入复赛的作品送至办公室由协会内部人员组成评审团对作品进行打分，选出20份作品进

入决赛阶段。

注：将评分标准送到评委手中，请评委严格按照标准打分，并将得分公布于公示栏中。

3、决赛：

将进入决赛的作品送办公室，由协会干部通知作者参加决赛活动。

地点：中心花园前场

时间:5月7日

布置：组织部——姚素英纪律维护：纪检部——姜鹏

主持人：外联部 ——贺倩楠主持词：编辑部摄影：xxx计分员：宣传部——王勇

机动小组：实践部——路露服务小组：办公室——宋思雨评审：会长、副会长及3名专业老师的评审团

详细过程：

（1）播放轻快音乐，放松会场气氛。

（2）主持人——宣布大赛开始。

（3）主持人宣布到场嘉宾。

（4）老师、社团联合部部长致辞。

（5）纪检部部长宣读大赛规则及会场秩序。

（6）活动正式开始。

（7）比赛开始

第一轮，每位参赛人员做简短的自我介绍，以取得评评委的印象分；

第二轮，运用幻灯片对自己的作品作详细的介绍，评委打分。淘汰式，二选一。

第三轮，自我作品展现，重点突出自己作品的新意，特色。第四轮，评委，观众即兴提问，选手应答，考验身心素质和应变能力，评委打分确立名次。

（8）适当穿插文艺节目以提高现场气氛。

（9）邀请专家对本次活动及选手提建议。

（10）协会副会长宣布比赛结果。

（11）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。

（12）会长总结。

（13）主持人宣布比赛结束。

(14)获奖者和评委合影留念。

（15）各部干事收拾打扫会场归还器材。

十二、活动后期：

1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品放于德苑门口展示（组织部、宣传部）。

2、大会过程展示，将活动过程照片张贴展示。

3、各部例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，编辑部进行整理。

4、通过宣传栏等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个学生了解并掌握一些简历制作过程中应该注意的技巧。

十三、作品要求：

1、参赛作品内容可以根据自己的兴趣自由制作，但必须主题明确，构思新颖，主题以介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不填写真实的，大体内容必须真实）

2、文字准确，有条理能吸引用人单位的注意力。

3、简历要求突出自己的个性，要求简洁实用。

4、整体美观、大方且能突出反映特色，可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；策划书可以进行包装（如用设计的徽标做页眉页脚，图文并茂等）如有附件可以附于策划书后，也可单独装订

5、作品统一由A4纸打印，最好彩印，并上交电子档，以便制作幻灯片（幻灯片可自行制作后上交也可由协会制作，但决赛之前一定要熟悉自己的作品以便介绍自己的作品）

6、不能抄袭，不然取消其入围资格

十四、评分标准：

1、本次活动评分为100分制

2、比赛个人总得分取其所有得分的平均分

3、评分过程秉承公平、公正、公开的原则

4、具标准如下：

设计分 50%

印象分 30%

解说分 10%

问答分 10%

十五、奖项设置

一等奖一名奖品（MP4一部）

二等奖二名奖品（MP3一部）

三等奖三名奖品（U盘一个）

优秀奖若干名奖品（读卡器一个）

十六、经费预算：

1、条幅 xx元警戒线 xx元 悬绳xx元 茶或饮料 xx元

2、小礼品（赞助或财务部与办公室决定）

3、奖品xx元

4、总计：xx元

十七、活动预测：

如果遇到停电或下雨等原因导致本次活动不能顺利进行，活动将延期举行，时间另行通知。参加这次活动的成员因个人问题不能及时参加活动必须第一时间报告以便做好人员调配，确保活动顺利进行。

备注：

1、与会的各协会成员必须佩带证件。

2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。

3、本次活动的最终解释权归陕西航空职业技术学院就业创业协会所有。

预祝本次活动取得圆满成功

就业创业协会组织部

2010年4 月11 日

第四篇：个人简历设计大赛策划书

个人简历设计大赛

一、活动主题：

科技融入理想，创新点亮校园

二、活动背景：

简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写

在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响

着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，在系领导

老师指导下，团总支为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。

三、活动的目的及意义：

为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适

应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业

梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起

自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职

业生活的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。

四、活动时间：2011年4月19日——5月7日

五、活动地点：

初赛：511多媒体教室

决赛：511多媒体教室

六、主办单位：电子信息工程系团总支

领导小组：

组长：廖胜

副组长：田海英、各部部长

七、活动对象：黄石职业技术学院全院学生

八、活动形式：

1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。

2、（1）初赛形式：由学院学生作大众评审，以活动的形式从交上来的简历中选取比较

优秀的简历。

（2）复赛形式：由由团总支内部人员组成评审团进行打分确定入围人员，总共15

份。

（3）决赛形式：现场活动，专家提问，选手自我展示，评审打分，观众兴趣提问。

3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。

4、以个人为单位参与活动。

注：本次评委由大众评委和专家评委构成，大众评委由活动期间随机邀请全院学生胜任，专家评委由系指导老师及系团总支部长组成。

九、报名时间：4月1——10日。

报名方法:

1、活动宣传时，可现场在工作人员处报名。

2、网上报名：将个人资料发送到981386821@qq.com。

3、各班团总支处报名:填写好报名资料交由各班团支书进行整理汇总并再交给大赛负责

人

十、活动安排：

1、宣传工作：具体由宣传部实施

宣传形式：

（1）东楼一楼大厅张贴海报。

（2）传单派发：干事深入各班分发传单并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细

节。

（3）申请二到三次校园广播宣传，由宣传部向广播站递稿。

宣传时间: 4月19日——4月20日

宣传准备：宣传前由宣传部组织对宣传干事做一次培训。

2、筹备工作：展板、海报、宣传単、奖品以及决赛时评委的茶杯和茶叶或饮料等！

（4）人员——主持人(领导小组讨论决定)

3、活动会场具体安排会场打扫及布置：到时碰头会具体讨论布置。

4、对于不会制作简历的同学特开一次培训课，让不懂的同学了解制作简历的基本要求。

——组织部负责

地点：511多媒体

时间：4月25日

讲师：团总支书记-廖胜、胡盛、胡洋。

十一、活动流程：

1、初赛：

地点：511多媒体教室

时间:5月1日

布置：组织部 ——胡盛

纪律维护：志愿者大队——钟凡

机动协调：田海英、华侨

拍摄：胡洋

投票宣传：宣传部——赵帅

详细过程：

（1）将所收到的作品悬挂于一楼大厅，并将作品编号。

（2）准备两张桌子，一张设为大会咨询点，另一张为宣传台，在大会期间继续对活动

进行宣传，报道，邀请学生进入作品区参观并投票。

（3）选手投票，并留下联系方式，活动结束将随机抽取幸运投票者，本协会将在活动

结束后赠送精美小礼品。

（4）各部门干事统计作品票数，将入围名单公布在宣传栏。

（5）负责人抽取幸运投票者，干事负责赠送礼品。

（6）活动结束，各部干事收拾会场。

注：（1）投票者留名自由，团总支将在留名单中抽取若干名赠送小礼品。

（2）每位投票的同学注意会场纪律，在参观的时候不能做有损害他人作品的行为。

2、复赛：

将进入复赛的作品送至办公室由电子信息团总支内部人员和指导老师组成评审团对作品进

行打分，选出15份作品进入决赛阶段。

注：将评分标准送到评委手中，请评委严格按照标准打分，并将得分公布于公示栏中。

3、决赛：

将进入决赛的作品送办公室，由电子信息团总支干部通知作者参加决赛活动。

地点：511多媒体教室

时间:5月7日

布置：组织部——胡盛纪律维护：志愿者大队——钟凡

主持人：指导老师及各部长讨论决定主持词：主持人自备

摄影：胡洋计分员：宣传部——赵帅

机动小组：田海英、华侨

评审：各部长及指导老师,老师的评审团

详细过程：

（1）播放轻快音乐，放松会场气氛。

（2）主持人——宣布大赛开始。

（3）主持人宣布到场嘉宾。

（4）系指导老师和团总支书记致辞。

（5）志愿者队长宣读大赛规则及会场秩序。

（6）活动正式开始。

（7）比赛开始

第一轮，每位参赛人员做简短的自我介绍，以取得评评委的印象分；

第二轮，运用幻灯片对自己的作品作详细的介绍，评委打分。淘汰式，二选一。

第三轮，自我作品展现，重点突出自己作品的新意，特色。

第四轮，评委，观众即兴提问，选手应答，考验身心素质和应变能力，评委打分确立名次。

（8）适当穿插文艺节目以提高现场气氛。

（9）邀请专家对本次活动及选手提建议。

（10）团总支副书记长宣布比赛结果。

（11）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。

（12）指导老师总结。

（13）主持人宣布比赛结束。

(14)获奖者和评委合影留念。

（15）各部干事收拾打扫会场归还器材。

十二、活动后期：

1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品放于一楼大厅展示（组织部、宣传部）。

2、大会过程展示，将活动过程照片张贴展示。

3、各部例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，宣传部进行整

理。

4、通过宣传栏等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个学生了解并掌握一些简历制作过

程中应该注意的技巧。

十三、作品要求：

1、参赛作品内容可以根据自己的兴趣自由制作，但必须主题明确，构思新颖，主题以

介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不填写真实的，大体内容必须真实）

2、文字准确，有条理能吸引用人单位的注意力。

3、简历要求突出自己的个性，要求简洁实用。

4、整体美观、大方且能突出反映特色，可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；

策划书可以进行包装（如用设计的徽标做页眉页脚，图文并茂等）如有附件可以附于策划

书后，也可单独装订

5、作品统一由A4纸打印，最好彩印，并上交电子档，以便制作幻灯片（幻灯片可自

行制作后上交也可由协会制作，但决赛之前一定要熟悉自己的作品以便介绍自己的作品）

6、不能抄袭，不然取消其入围资格

十四、评分标准：

1、本次活动评分为100分制

2、比赛个人总得分取其所有得分的平均分

3、评分过程秉承公平、公正、公开的原则

4、具标准如下：

设计分 50%

印象分 30%

解说分 10%

问答分 10%

十五、奖项设置

一等奖一名奖品（）二等奖二名奖品（）

三等奖三名奖品（）

优秀奖若干名奖品（）

十六、经费预算：

1、条幅 xx元茶或饮料 xx元

2、小礼品（赞助或与指导老师商量决定）

3、奖品xx元

4、总计：xx元

十七、活动预测：

如果遇到停电等原因导致本次活动不能顺利进行，活动将延期举行，时间另行通知。

参加这次活动的成员因个人问题不能及时参加活动必须第一时间报告以便做好人员调配，确保活动顺利进行。

备注：

1、与会的各协会成员必须佩带证件。

2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。

3、本次活动的最终解释权归陕西航空职业技术学院就业创业协会所有。

预祝本次活动取得圆满成功

电子信息团总支

2011年4 月1 日

第五篇：个人简历设计大赛活动总结

“个人简历设计大赛”活动总结

为了积极增进大学生就业意识，培养我校大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适应社会，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业梦想，培养自我展现能力的精神，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解建立设计的作用，针对大学生对职业生活的长远计划，让同学们了解简历中所应该注意的问题。

活动的主要形式是上交个人简历设计的作品，首先，作品必须是原创，其次，作品分为：“封面”、“主页”、“主要内容”、“封底”四部分。作品要在规定的时间准时上交，上交的作品首先由协会内部成员进行初步审核，之后，由协会的指导老师评选出优秀的作品。

总体上说此次活动是比较成功的。但是还是有一定的问题存在。

总结活动中存在的问题及解决方法：

1）社团同学的执行能力

在活动的报名地点值班的干事要充分了解此次活动的目的及意义，要对整个活动的流程充分的了解。

上面所讲到的问题，解决的办法是，首先，在以后的会议中，要对每一个要举行的活动进行充分的讨论，让每一位干事掌握此次活动的流程，还有就是要对新社员进行一定的培训，在活动中应该要注意的事项。

（2）与参赛选手之间的沟通

这之间存在两点问题，第一个是我们通知选手参赛的方式，我们用的是短信通知和打电话的形式，结果在培训的时候就出现了问题，有好多人没有收到短信，这是人力所不能预知的，所以我们在以后的通知时应该对没有回复短信的选手应该电话再次通知。还有就是很多参赛选手对于比赛本身或是比赛流程不熟悉，导致最后放弃比赛，这一问题的解决办法是在以后的比赛前，先建立一个QQ群，把参赛选手加到群里，有问题大家可以一起解决，这样也方便相互之间的信息流通。

（3）比赛时间的控制

这就是要协会成员尽快找专业老师进行评优，及时将获奖的名单整理出来。这点问题的解决方式就是要协会内部团结一致，同时与专业老师及时做好沟通。

简历设计大赛活动的圆满结束，不仅丰富了我们的校园生活，在一定程度上提高了我校同学们的简历制作水品。但同时也暴露出了一些潜在的问题，不得引起我们的注意。从收上来的简历作品数量可以反映出同学们的就业意识还很薄弱，可能是我们对此活动宣传的侧重点出现了偏差，没能让更多的同学们意识到一份好的简历在求职中的重要性。在以后的活动或者工作当中我们会注意到，让同学们真正的意识到每一次活动的意义，和带给我们自身的益处。活动期间也让我们看到了每一位成员的努力，这次活动，不仅提高了我们协会内部的工作能力与协调能力，还增加了协会与全校大学生的合作默契。我们会再这次活动中吸取经验，发扬我们不怕苦的工作作风，完善以后的工作。

心逸就业指导协会 2012年3月24日