第一篇:情绪调节团体辅导总结
小组团体辅导总结
2012年2月22日,由我和XXX同学带领我们小组的同学做团体辅导。我们团体辅导的主题是情绪管理。这次小组团体辅导做的非常成功,大家积极参与,气氛很活跃,再次做一次总结,希望以后的团体辅导活动能越做越好。
我们的热身活动叫“两只小蜜蜂”主要目的是调动大家的情绪,让大家开心起来,为后面的主题活动做铺垫。我们原本设定是两人一组进行活动,后来活动进行的过程中,大家情绪高涨,参与度很高,组员又发挥自己的想像力,大家开始四人一组,到后来变成八人一组,虽然游戏规则临时改动,但不影响整个活动的进行,大家玩得很高兴。
热身活动五分钟后进行主题活动“一句起组句”,我们把事先准备好的纸条发给大家,让大家在上面写上一些词语随机组句,然后出现了很多好玩的语句,例如“我老婆去年在缙云山上学猩猩吃香蕉”“林书豪天未明在东方明珠顶楼大喊我是猪”“兔子三更半夜在25教上厕所”等等。
主题活动十分钟后我们开始进行交流,主要就是让大家分享平时情绪调节的方法,我们列举了很多的场景,例如“考试没考好”“和朋友闹矛盾”“失恋”等等。下面截取一小段对话
A:大家一般会在什么情况下心情不好?你调节情绪的办法是什么?
B:我会在物理作业多时心情不好,我通常都是去睡觉,然后第二天起来就好多了。C:每天失眠时我的心情最不好,我通常找不到调节的办法,我只能慢慢等着最后睡着。D:失恋时我心情最不好,我会去喝酒,发泄一下,然后再重新开始新的生活。E:六级没考好时我心情最差,我的做法是总结原因,继续努力,为下次考试做准备。从对话中我们可以看出,有些情绪调节的方法是不合理的,涂少芬同学针对这些不合理的方法给予了适当的引导,告诉大家希望大家能够善待自己,合理宣泄,我们提供了很多调节情绪的方法,例如:听歌,给父母或朋友打电话,找同学倾诉,看一些心理方面的书籍等等。
这是我第一次带领小组进行团体辅导,印象很深刻,活动中我感觉到了大家的积极配合,这些配合给了我很大的动力。准备活动时,我们考虑了很多方案,还重点考虑了活动的可行性以及小组成员的风格,最后的定稿是我和涂少芬同学共同的成果。活动过程中也有一些不足,是因为之前没有考虑到时间的问题,活动进行中,大家太过热情,导致中间分享环节时间过长,讨论时大家说的有一点点偏题,后来经过我们多次强调和提醒才得以纠正。总体来说很高兴能够带领大家做这一次的团体辅导,让我收获很大,为我以后做团体辅导提够了很多经验。
第二篇:中学生情绪调节团体辅导方案
情绪调节——中学生团体辅导方案
一【活动背景】..................2
二【活动目标】..................2
三【辅导对象】..................2
四【团体活动频率及次数】...................2
五【活动地点】..................2
六【活动设计理念】.................3
七【团体辅导具体安排】................3
(一)简要介绍,建立团体契约............3
(二)暖身活动:...............3
(三)主题活动...................4
1.心情涂鸦...............4
2.情绪温度计..................4
3.情绪高手...............4
4.信念签...................5
(四)活动总结...................5情绪调节——中学生团体辅导方案
一【活动背景】
中学生正处于人格发展的完善阶段,身心发展和生活环境、学习环境有其独特性,自我控制和自我调节能力还有待提高。由于家庭与社会期望值高,学习竞争压力大,他们易受紧张情绪的困扰,表现出自卑、焦虑、嫉妒、抑郁、挫折感等不良情绪状态。这些负面情绪如果强度过大,次数过多,持续时间过长,会直接影响到身体健康和心理行为的变化,并对将来的学习、生活造成负面影响。学习合理、科学的情绪及压力应对方式与管理方式,将有助于中学生保持良好情绪,以积极方式应对不良情绪,维护身心健康发展。
二【活动目标】
1.成员能认识情绪的意义并觉察自己的情绪。
2.成员能接纳自己正负向情绪及了解自己惯有的宣泄方式。
3.成员能以适当的方式表达情绪。
4.成员能了解信念与情绪的关系,并使用合理信念来管理情绪。
三【辅导对象】
某中学高二1班学生
四【团体活动频率及次数】
一周两次
五【活动地点】
高二1班教室
六【活动设计理念】
活动设计主要依据Ellis的理性情绪治疗(RET)理论。Ellis认为情绪困扰的产生是由于不合逻辑的思考方式所致,因此,要去除情绪困扰,先要帮助个体了解、修正非理性想法,再以理性想法取而代之,就可以达到消除情绪困扰的目的了。我们可以藉由改变想法来改变情绪,即借着不断的质问、驳斥自己的非理性想法,去除这些不合理的想法,并以理性的想法替代之,进而解决我们的情绪困扰,增强适应、抗压的能力。
七【团体辅导具体安排】
(一)简要介绍,建立团体契约
时间:5分钟
内容:
我愿意真诚的遵守下列团体契约,若有违背愿无条件接受自我检讨,我绝不:无故退出活动。
我可以:在活动中尽情地放开自己
我能够:真诚互动、积极投入。
我期待:建立互助友爱的团队。
我相信:我们一定会成功。
(二)暖身活动
1.活动名称:两只小蜜蜂
目的:活跃气氛,测查应变能力;
时间:5-10分钟
2.活动过程:(1)两手作兰花指状展开双臂上下飞舞;念词“两只小蜜蜂啊”
(2)两手换掌状于胸前交叉飞舞;念词“飞到花丛中啊”
(3)出手锤子剪刀布
(4)赢者伸掌作摔巴掌状,口念“啪啪”;输者和声“啊啊”;不输不赢则同时努嘴作“咋咋”亲嘴状。不断加快速度,锻炼反应能力。
(三)主题活动
1.心情涂鸦
活动目的:活跃气氛,协助成员认识情绪状态及类别
活动时间:20分钟
活动内容:(1)领导者说明要进行什么活动,再发给每位成员一张纸与色笔。请成员画出现在的心情或是刚刚进行活动后的心情。
(2)接着采用配对方式现出画作,并让配对成员猜一猜他画的是什么心情,猜出后请作者分享一下,领导者统整说明。回到团体展示一下画作,并说出代表的心情。(如:这代表我很快乐)
(3)领导者回馈成员的表现并结论情绪的形态类别。
备注:在活动进行过程中可播放轻柔舒缓的音乐
2.温度计
活动目的:让成员觉察此时此刻的情绪,了解情绪背后的成因
活动时间:25分钟
活动内容:(1)领导者说明情绪温度计活动的进行方式:刻度有0-10度,分别代表不快乐到快乐的程度,请成员以0-10度来表示自己这周的情绪温度
(2)依成员的温度分布情形分高中低三组
(3)请各小组成员分享为何选择此情绪温度的原因,并谈一谈影响情绪温度的最大因素
(4)引导成员回到大团体中,请M分享在小组中对他人印象最深刻、最有感触之处(不同的想法、不同的处理方式)
备注:问题引导:“心情好吗?心情不好吗?无论你现在的心情如何,请静下心来,闭上双眼,想一想这一个星期以来发生了些什么事呢?它带给你什么样的心情呢?你有怎样的情绪起伏呢?在音乐中仔细回想一下吧„„”
结束总结:其实影响情绪的真正因素,非事件本身,而是自己对其的想法与解释。同样的事情,因着许多不同的想法,而产生不同的情绪反应,试着对自己说一些正向的、理性的话语,乐观的态度可以带来更多方面的想法,让自己活得更快乐。
3.情绪高手
活动目的:让成员学习情绪的表达与宣泄方式
活动时间:20分钟
活动内容:(1)承接情绪是很难假装的,让成员思考自己遭遇情绪的处理方式。
(2)提供讯息的概念,发给成员我讯息的示范单分别提供几个情绪状况,让成员以角色扮演的方式练习讯息的表达。
(3)领导者总结所讨论到的情绪宣泄方式,说明应注意的事项及表达时机。备注:情绪是每一个人都会有的,正面的情绪给人正面的感受,周围的人也可感
到欢乐的气氛,而负面的情绪,若能用适当的方式将它表达出来,可以使我们不为其所苦、所操纵,让生活中的每一步都掌握在我们自己的手中。
4.信念签
活动目的:成员能了解信念与情绪的关系,并使用合理信念来管理情绪
活动时间:20分钟
活动内容:(1)让成员在纸条上写下自己的想法或信念,卷成签状,放入信念筒中。
(2)领导者由签筒中抽一个信念,请成员分辨其为合理的想法或不合理的想法,如果是理性的想法,不必举手,如果是不合理的想法,请举手,并说明哪里不合理。
(四)活动总结
1.引导成员回顾整个活动历程,并分享收获而能有所成长。
2.为整个情绪管理团体作结束。
第三篇:情绪管理团体辅导
情绪管理团体辅导
一、认识 情绪
活动一:“我演你猜”
【活动目标】通过活动让学生了解情绪的类别及健康情绪。
【活动准备】情绪卡片。
【活动步骤】
1.教师准备六张“情绪卡片”,卡片上分别写上“喜、怒、哀、惧、爱、恶(厌恶)。
2.让自愿上台的学生随机抽出一张卡片,用表情、动作等非语言信息表达卡片上所写的情绪,不能用言语表达。让台下的同学猜测台上的同学要表达什么情绪。
3.请出六位同学表演六张“情绪卡片”上所写的内容。
4.情绪通常有喜、怒、哀、惧、爱、恶六大种类。
5.组织学生讨论:“情绪有好坏之分吗?为什么?”
6.学生交流并请代表发言。
7.教师小结:情绪没有好坏之分,关键要表现适当。一些消极情绪只要表现恰当也是有益的,例如我们的考试成绩不如意时,产生了羞愧、内疚的情绪,有助于我们重视学习,急起直追。
附:八大类情绪
愤怒:生气、不平、烦躁、敌意、恨意等。
悲伤:忧伤、寂寞、忧郁、沮丧、绝望等。
恐惧:焦虑、紧张、忧心、疑虑、慌乱、警觉等。
惊讶:震惊、讶异、惊喜、叹为观止等。
厌恶:轻视、轻蔑、讥讽、排斥等。
羞耻:愧疚、尴尬、懊悔、耻辱等。
快乐:满足、幸福、愉悦、骄傲、兴奋、狂喜等。
爱:友善、和善、亲密、信赖、宠爱、痴恋等。
活动二:我的 情绪 反应
【活动目标】
让学生学会觉察自己的情绪,了解情绪对自身的影响,明白学会管理自己情绪的必要性。
【活动步骤】
1.回忆当自己很快乐、生气和悲伤时,是否产生一些生理的感觉?请记录下来。这些情绪会对自己产生什么影响?
2.小组内交流分享。
3.每个小组在交流的基础上选取一些素材排成小品,小品要反映引发情绪的事件、情绪的外在表现以及情绪对个体的影响。
4.选部分小组表演并要求学生在表演后作简单点评。
5.教师小结:
(1)当我们发生情绪时,不仅外部有不同的表情和动作,身体内部也会发生一些生理变化。
(2)情绪对我们的影响主要有以下几个方面(教师要列举若干个生动的实例和实验以深化学生的理解)。①影响身体健康。
②影响理智和正常水平的发挥。
③影响人际关系。
活动三:E Q知多少
【活动目标】
让学生领悟情绪智力对自身发展和取得成功的重要影响,激发学生要学会情绪管理的强烈需要。
【活动步骤】
1.教师介绍“软糖实验”,引发学生讨论:这个实验说明了什么?
1960年,著名心理学家瓦尔特·米歇尔(Walter Mische)进行了这一实验。
在斯坦福大学附属幼儿园里选择了一群4岁的孩子,这些孩子多数为斯坦福大学教职员工及研究生的子女。让这些孩子走进一个大厅,在每一位孩子面前放着一块软糖。测试老师对孩子们说:老师出去一会儿,如果你能坚持到老师回来还没有把自己面前的软糖吃掉,老师就再奖励你一块。如果你没等到老师回来就把软糖吃掉了,你就只能得到你面前的这一块。
在十几分钟的等待中,有些孩子缺乏控制能力,经不住糖的甜蜜诱惑,把糖吃掉了。而有些孩子领会了老师的要求,尽量使自己坚持下来,以得到两块糖。他们用各自的方式使自己坚持下来。有的把头放在手臂上,闭上眼睛,不去看那诱人的软糖;有的自言自语、唱歌、玩弄自己的手脚;有的努力让自己睡着。最后,这些有控制自己能力的小孩如愿以偿,得到了两块软糖。
研究者对接受这次实验的孩子进行长期跟踪调查。中学毕业时的评估结果是,四岁时能够耐心等待的人在校表现优异,入学考试成绩普遍较好。而那些控制不住自己,提前吃掉软糖的人,则表现相对较差。而进入社会后,那些只得到一块软糖的孩子普遍不如得到两块软糖的孩子取得的成就大。
这项并不神秘的实验,使人们意识到对智力在人生成就方面所起的作用估价有些偏高,而对原本并不陌生的人类情感,在人生成就和生活幸福方面实际上所起的巨大作用估价太低了。正是这项实验研究引发了人们对情感智力研究和教育的重视。
2.学生讨论并发言。
3.教师介绍情绪智力的内容:在一个人成功的要素中,情绪智力占了极大的比重。1990年,美国耶鲁大学的沙洛维和梅耶尔首先提出情绪智力的概念。他们认为,在一个人成功的要素中,智力因素仅占20%,而非智力因素,其中主要是情绪智力,则占80%。他们认为情绪智力是个体准确而有效地加工情绪信息以及控制自身和他人情绪的能力。它具体包括以下五种能力:
(1)清楚地认识自己的情绪;
(2)妥善地管理自己的情绪;
(3)激发自己的正面情绪;
(4)认识他人的情绪;
(5)安抚他人的情绪。
4.讨论:举例说明以上能力与你的成功有什么关系。
5.学生代表发言。通过学生自身的论证,让学生感悟情绪智力的重要性。
二、愉快情绪 的唤起
活动一:镜子活动
【活动目标】让学生明白装着有某种情绪会真的产生某种情绪,掌握镜子技术。
【活动准备】学生分成两人一组,相对而坐
【活动步骤】
1.学生两人一组,甲学生做出各种愉快的表情,乙学生作为镜子模仿甲的各种表情。时间为2分钟左右。
2.双方互换角色。
3.学生围绕刚才的活动讨论分享。
(1)看到“镜子”的表情,你有什么感受?
(2)情绪可传染吗?
(3)在努力做各种愉快表情时,你的情绪有变化吗?
4.学生发言,教师小结:心理学研究表明,当我们装着有某种心情,模仿着某种心情,往往能帮助我们真的获得这种心情。因此,每天早上起床后我们对着镜子笑一笑,告诉自己“今天会有个好心情”,往往会为你带来一天的好心清。即使没有镜子的时候,也可利用镜子技巧,使自己脸上露出很开心的笑容来,挺起胸膛,深吸一口气,然后唱一段歌曲,或吹一小段口哨,或哼哼歌,记住自己快乐的表情。
5.学生补充阅读“笑声护士”、“装笑也管用”等文章,思考这些文章给你的启发,并尽量应用到生活中。活动二:发现快乐
【活动目标】让学生明白只要我们善于发现,生活中到处充满快乐。
【活动准备】准备三份小礼品,印发短文材料《美国年轻人眼里的开心时刻》。
【活动步骤】
1.请学生回想最近两周令自己开心的事件,在笔记本上列出自己的“快乐清单”,每人至少列出10项。
2.请部分学生读出自己的快乐清单。
3.把短文《美国年轻人眼里的开心时刻》发给学生,请学生快速阅读,对照自己的“快乐清单”。
4.小组脑力激荡法:在同学的“快乐清单”及短文的启发下,大家开动脑筋再尽可能多地寻找快乐,每个小组请一位同学做记录,完成小组的快乐清单。
5.以小组为单位读出小组的快乐清单,给想得最多的3个小组发礼品。
6.教师小结:生活中不缺少快乐,只是缺少发现。
7.教师出示一份“情绪宣言”模板,让学生参考写一份符合自己实际的情绪宣言,每天早上(特别是心情不爽时)大声读出。
教师的情绪宣言模板:今天我要学会控制情绪!弱者任思绪控制行为。强者让行为控制思绪。每天醒来,当我被悲伤失败的情绪包围时,我就这样与之抗争:沮丧时,我引吭高歌;悲伤时,我开怀大笑;病痛时,我继续工作;恐惧时,我勇往直前;不安时,我提高嗓音;力不从心时,我回想过去的成功;自轻自负时,我想想自己的目标。
8.学生补充阅读“如何发现快乐与传播快乐”。
附:
美国年轻人眼里的开心时刻
1.异性一个特别的眼神。
2.听收音机里播放自己最喜欢的歌曲。
3.躺在床上静静地聆听窗外的雨声。
4.发现自己想买的衣服正在降价出售。
5.被邀请去参加舞会。
6.在浴缸的泡沫里舒舒服服地洗个澡。
7.傻笑。
8.一次愉快的谈话。
9.有人体贴地为你盖上被子。
10.在沙滩上晒太阳。
11.在去年冬天穿过的衣服里发现20美元。
12.在细雨中奔跑。
13.开怀大笑。
14.开了一个绝妙幽默的玩笑。
15.有很多朋友。
16.无意中听到别人正在称赞你。
17.醒来时发现还有几个小时可以睡觉。
18.自己是团队的一分子。
19.交新朋友或和老朋友在一起。
20.与室友彻夜长谈。
21.甜美的梦。
22.见到心上人时心头撞鹿的感觉。
23.赢得一场精彩的棒球或篮球比赛。
24.朋友送来家里自制的甜饼和苹果派。
25.看到朋友的微笑,听到他们的笑声。
26.第一次登台表演,既紧张又快乐的感觉。
27.偶尔遇见多年不曾谋面的老友,发现彼此都没有改变。
28.送给朋友一件他一直想要得到的礼物,看着他打开包装时的惊喜表情。
仔细琢磨一下,快乐真的就这么简单。只要你用心活着,用心去感受,很多时刻都是你的开心时刻。活动三:快乐大本营
【活动目标】让学生互相学习使自己快乐的有效方法。
【活动准备】每小组一张大纸,写上“快乐大本营”。
【活动步骤】
1.学生回忆、归纳让自己快乐的秘密武器。
2.小组内交流,小组选出一些能有效使自己快乐的秘密武器,存入“快乐大本营”内。
3.每个小组请一名代表把本组的“快乐大本营”贴出,并介绍本组的秘密武器。
第四篇:愉悦情绪的团体辅导方案
愉悦情绪的团体
辅导方案
愉悦情绪的团体辅导方案
一. 活动设计依据:
1.情绪管理理论
情绪的管理不是要去除或压制情绪,而是在觉察情绪后,调整情绪的表达方式,通过一定的策略和机制,使情绪在生理活动、主观体验、表情行为等方面发生一定的变化,从而使人学会以适当的方式在适当的情境表达适当的情绪。
2.情绪ABC理论
这一理论认为,正是由于一些不合理的信念才使得人们产生情绪困扰。因此,帮助个体形成良好的情绪体验,应该从改变认知,形成对事件的合理认识入手。
1.良好的情绪能够有益人的身心健康,并且促进人工作效率的提高以及幸福指数的增长,好的心情无疑对人的发展有益。2.小学生的情绪认知从模糊到逐渐精准,并且存在很多的差异,不能更好的控制自己的情绪,因而有一个愉悦的情绪心理对孩子健康发展显得尤为重要。3.五年级的学生情绪情感有以下特点。1)表情丰富但不善于控制自己。2)情感的内容不断扩大与加深。3)冲动性减少而稳定性增加。
所以学会正确的看待情绪,学会控制不良的情绪是非常重要的一课。本活动以情感态度价值观为主线,培养学生正确看待生活中出现的各种不良情绪,学会正确调控情绪的方法。二. 活动设计目的:
1.帮助小学生正确理解情绪对个人社会生活和身心健康所具有的意义。
2.帮助小学生检查自己的情绪,了解自己的主导情绪的特点。3.帮助小学生掌握调节情绪的方法和技巧,学会管理情绪,构建愉悦心情。
三. 活动设计准备:情绪卡片,白纸,以及大头笔。四. 适用的年级:小学五六年级 五. 活动过程:
(一):情绪ABC:感受情绪的多样化。
1.教师准备六张“情绪卡片”,卡片上分别写上“喜、怒、哀、惧、爱、恶(厌恶)。
2.让自愿上台的学生随机抽出一张卡片,让他自己用表情、动作等非语言信息表达卡片上所写的情绪,不能用言语表达。让台下的同学猜测台上的同学要表达什么情绪。
3.请出六位同学表演六张“情绪卡片”上所写的内容。4.情绪通常有喜、怒、哀、惧、爱、恶这六大种类。5.组织学生讨论:“情绪有好坏之分吗?为什么?”说一说你的理由。
6.这些情绪在你的身上发生过吗?那你当时是怎样处理这些情绪的呢?并说一说。(其他孩子提出解决方法与意见)
7.学生交流并请代表发言。
师小结:情绪没有好坏之分,关键要表现适当。一些消极情绪只要表现恰当也是有益的,例如我们的考试成绩不如意时,产生了羞愧、内疚的情绪,有助于我们重视学习,急起直追,我们也要合理的克制自己的不良情绪。
(二)会传染的情绪:
1.学生两人一组,甲学生做出各种愉快的表情,乙学生作为镜子模仿甲的各种表情。时间为2分钟左右。
2.双方互换角色。
3.学生围绕刚才的活动讨论分享。(1)看到“镜子”的表情,你有什么感受?(2)情绪可传染吗?
(3)在努力做各种愉快表情时,你的情绪有变化吗? 总结:情绪会传染,好的情绪会使周围人开心,而不好的情绪不仅让自己不愉快,更会影响他人,因此我们需要保持一个愉悦的心情
(三)寻找快乐:快乐在哪里?
1.每个人回想自己开心的事情,把它写下来。2全班收集起来放在箱子里。
4.随机让孩子上台抽取一张,并大声读出来(分享快乐)。5.出示其他人的开心时刻。小总结;六. 活动总结:
本次活动设计,关注小学生的心理特点,心理发展,以学生发展为本的,通过创设情境、互动、游戏等活动方式,让学生体会并感受情绪,激发他们克服不良情绪,进一步培养学生调控情绪的能力。
情绪是学生每时每刻都能体会到的一种比较深刻的心理活动,它和学生的学习、生活息息相关,无时无刻影响着学生的生活。良好的情绪对学生身心健康和谐发展,培养健全的人格具有重要意义。随着小学高年级的学生社会生活范围逐渐扩大,学生独立与人交往活动日益频繁,自我肯定,渴望被他人认可的需求不断增强,情绪教育是对他们进行心理教育的重要内容。
本活动主要让学生感受各种情绪,在活动中体会不同的情绪带给我们的感受。让学生试着接受不良情绪,明白情绪没有好坏之分,只要能够正确的表达就是好的,调控情绪,学会做情绪的主人。
第五篇:团体辅导总结
学前教育系(2011—2012)学年第二学期
心理部团体辅导总结
一、活动目的此次团体辅导主要是:增强学生会干部的心理素质的建设,以及促进干部之间的学习和交流。通过团体辅导,能够让学生干部认识到团结协作的重要性,在今后的工作中能够互帮互助,努力工作与学习,积极向上,努力进取,把我们学生会打造成我们学前教育系甚至于我们全校的一个品牌。
二、活动之前的准备
1、我们提前向教务处申请活动教室,并在活动之前找好教室并且调控好放映机,布置合适的座位,以及通知各部门的干部辅导的时间、地点,以及注意事项以便干部们能够积极按时的参加。
2、因为此次辅导的干部较多,所以我们与秘书部一起合作举办,根据工作的需要,我们在星期天之前就住备好了一切辅导要器材,在2点辅导之前,我们就分别布置好了310#和510#两个教室。
3、由于此次活动特殊的考虑,我们向校心理部请来了指导的人员,同时针对活动的内容我们查询了大量的资料,以及与指导老师进行了详细的探讨。4、活动主持人提前住备好了串词与人员安排,及后勤工作的处理。我们工作人员也带好了工作牌,团徽校徽。
三、活动的过程
1、我们心理部与秘书部的干部在2点之前布置教室后,便在教室门口等候干部的到来,在活动开展之前我们放了一些于活泼的音乐,以调节气氛。2、在开展活动期之前首先是确定每个部门的人数,安排好座位。3、在干部都来之后,我们主持人便开始个整个团体辅导。4、活动结束后,我们心理部干部清理场地,处理好善后工作。
四、活动的效果
1、为了免了活动中的冷场情况。我们支持人也参与了活动的互动,主持人亲自示范,这样一来干部们便更好的了解游戏的规则,在我们主持人慢慢的带动下,干部们也纷纷参与了游戏,大家表现很活跃,整个游戏过程也非常热情。
2、在“大风吹,吹大风”活动中,各部门的干部增加了对对方的了解和认识,在这个游戏过后,干部们纷纷进行了交流。
3、在后的诺亚方舟游戏中大家明白了,只有想不到没有办不到,同时更深衣步认识到合作的重要性,大家收获很多。
4、活动即将结束时,让干部们谈谈不了自已对于此次团体辅导的收获以及认识,是干部们在今后的工作中能更开心更高效率的工作。
五,此次活动存在问题
1、开始的时候干部表现的不够大胆,不够积极;、有个别部门的干部没有来齐;
3、活动需要的气球少了点;
六,针对问题的建议、及时通知干部们的到会;计算好活动需要的器材;
……
总之,这次团体辅导希望各位干部能够开心的投入了新的一年的工作学习中去。今年是我们学校的百年校庆,希望在我们干部的辛勤工作下学前教育系学生工作取得了很大的进步,为我们的升本大爷也留下一笔。
学前教育系学生分会
心理部
2012年2月28日