申请建筑业一级劳务企业所需材料

第一篇：申请建筑业一级劳务企业所需材料

建筑业一级劳务企业

申请多项资质的，应当选择等级最高的一项资质为企业主项资质

一、注册资金：

（一）企业注册资本金30万元以上的有：

木工作业、砌筑作业、抹灰作业、石制作业、油漆作业、钢筋作业、混凝土作业、模板作业、焊接作业、水电暖安装作业、钣金工程

（二）企业注册资本金50万元以上的有：

脚手架搭设作业、架线工程作业

二、申请资质需要的材料：

（一）建筑业企业资质申请表（劳务分包序列）及相应的电子文档

注：申请表要有技术负责人简历页（插在企业负责人后），职称在助理工程师以上

（二）附件材料

1、企业法人营业执照副本复印件

2、企业章程复印件（需附股东签字或盖章页）

3、企业法定代表人和技术负责人的任职文件、股东大会或董事会对两人的任命决议；两人的职称证书、身份证复印件

4、固定办公场所的土地、房屋产权证明或租赁证明

5、企业自有设备：具有与作业分包范围相适应的机具（设备机具的购置发票、照片）。

6、企业安全生产管理制度的文件

7、持证上岗人员名单

8、专业技术工人职业技能岗位证书复印件和身份证复印件

技术工人：合计总人数：不少于410人

木工不少于50人，其中中、高级工不少于25人；

瓦工不少于50人，其中中、高级工不少于25人；

抹灰工不少于50人，其中中、高级工不少于25人；

石制工不少于10人；

油漆工不少于20人，其中中、高级工不少于10人；

钢筋工、焊工不少于40人，其中中、高级工不少于20人；

混凝土不少于30人，其中中、高级工不少于15人；

水暖、电工、管道工不少于30人，其中中、高级工不少于15人；

钣金工不少于20人，其中中、高级工不少于10人；

架子工不少于50人，其中中、高级工不少于25人；

架线工不少于60人，其中中、高级工不少于30人；

9、劳动合同复印件

10、企业法定代表人、经理、技术负责人、财务负责人等主要管理人员和技术人员的养老保险证明。

建筑业一级资质企业一、一级资质标准：

1、企业近5年承担过下列6项中的4项以上工程的施工总承包或主体工程承包，工程质量合格。

（1）25层以上的房屋建筑工程

（2）高度100米以上的构筑物或建筑物

（3）单体建筑面积3万平方米以上的房屋建筑工程

（4）单跨跨度30米以上的房屋建筑工程

（5）建筑面积10万平方米以上的住宅小区或建筑群体

（6）单项建安合同额1亿元以上的房屋建筑工程

2、企业经理具有10年以上从事工程管理工作经历或具有高级职称；总工程师具有10年以上从事建筑施工技术管理工作经历并具有本专业高级职称；总会计师具有高级会计职称；总经济师具有高级职称。

企业有职称的工程技术人员和经济管理人员不少于300人，其中工程技术人员不少于200人；工程技术人员中，具有高级职称的人员不少于10人，具有中级职称的人员不少于60人。

企业具有一级建造师不少于12人

3、企业注册资本金5000万元以上，企业净资产6000万元以上。

4、企业近3年最高年工程结算收入2亿元以上。

5、企业具有与承包工程范围相应的施工机械和质量检测设备。

二、申请材料

1、企业申请资质需提供《建筑业企业资质申请表》（含电子文档）

2、综合资料（第一册）

（1）企业法人营业执照副本

（2）企业资质证书正、副本

（3）企业章程

（4）企业近三年建筑业行业统计报表

（5）企业经审计的近三年财务报表

（6）企业法定代表人任职文件、身份证明

（7）企业经理和技术负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明材料。

（8）提供设备购置发票或租赁合同、厂房的房屋产权证或房屋租赁合同等相关证明

（9）企业安全生产许可证

3、人员资料（第二册）

（1）建筑业企业资质申请表中所列注册人员的身份证明、注册证书

（2）建筑业企业资质标准要求的非注册的专业技术人员的职称证书、身份证明、养老保险凭证

（3）部分资质标准要求企业必须具备的特殊专业技术人员的职称证书，身份证明及养老保险凭证

4、工程业绩资料（第三册）

（1）工程合同、中标通知书

（2）符合国家规定的竣工验收单（备案表）或质量核验资料

（3）反映技术指标要求的工程照片（6寸彩照）、图纸

第二篇：建筑业企业资质申请有关规定(劳务)

建筑业企业资质申请有关规定（劳务）

一、申请劳务分包资质

（由市建委核准）

(一)、申报时间：每年受理2次，上半年为4月5-10日，下半年为10月5-10日。如需指导，材料应提前1-2周报送。

(二)、资料要求：

1、《建筑业企业资质申请表》一式四份。

2、附件资料一套：

资料

(1)企业法人营业执照副本；

(2)验资报告；

(3)企业章程；

(4)企业法定代表人任职文件、身份证明；

(5)企业经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件；

(6)设备购置发票或租赁合同、厂房的房屋产权证或房屋租赁合同等相关证明，以及相关资质标准要求提供的其他资料；

(7)企业安全生产许可证或企业安全生产管理制度文件（包括：满足申报安全生产许可证相应“三类”人员数量要求的考试合格证明和安全生产规章制度。

(8)劳务分包企业应提供标准要求的人员岗位证书、身份证明。

(9)管理人员的社险证明和缴费凭证

说明：

1、报送材料统一为A4纸(原件为A3纸的可以缩小复印为A4纸)，建议采用软皮

装订；

2、依据：《建筑业企业资质管理规定》（建设部令第159号）、《建筑业企业资质管理规定实施意见》（建市„2007‟241号）、《建筑业企业资质等级标准》（建建„2001‟82号）、《浙江省建筑业企业资质管理实施办法》，3、参照文本：施工资质申报示范文本（下载地址：.cn行政许可栏）

第三篇：建筑业企业劳务用工管理制度

建筑安装有限公司劳务用工管理制度

一、企业法定代表人是劳务用工管理工作的第一责任人，负责本企业劳务用工管理领导小组、劳动争议调解委员会两机构的组建工作，并担任第一负责人职务，组织和领导劳务用工管理工作。

二、企业劳务用工管理领导小组，负责依法制定本企业劳务分包和劳动用工管理办法，并对其执行落实情况进行直接监督；企业劳动争议调解委员会，负责接待受理本企业民工投诉，解决用工纠纷等。施工现场应在明显位置公开相关负责人、联系人的姓名和联系方式。

三、项目经理是劳务用工管理的直接责任人，负责贯彻执行企业劳务用工管理的规定，并组织制定本项目的管理措施和办法，亲自监督本项目工资支付工作，亲自组织解决本项目的用工纠纷和劳动争议。

四、工程项目部应建立项目用工台帐，全面掌握现场工作的所有工人上岗工作情况，适时进行检查、督促；建立健全培训考核制度，对现场作业人员必须进行业务技能、法律法规等知识培训，严明纪律，严格考核。

五、工程项目实施劳务分包，必须符合《中华人民共和国建筑法》等法律法规规定，严禁违法分包、转包，严禁私招滥雇。

六、进场民工必须具备工作所要求的身体、技能条件；必须与用工单位依法建立劳动合同用工关系；必须接受劳动安全知识、企业和项目部规章制度、专业技术知识等培训，严禁未经培训上岗作业。

七、劳务分包纠纷解决程序：项目经理负责组织协商→企业劳务用工管理领导小组协商→依法申请劳动仲裁→依法向人民法院提起诉讼。

八、劳动争议解决程序：班组长组织协商→项目经理组织协商→企业劳动争议调解委员会调解→申请劳动仲裁委仲裁→依法向人民法院提起诉讼。

九、用工纠纷必须依法按程序进行解决，严禁任何一支采取违法手段解决纠纷。

第四篇：企业跨区提供建筑业劳务

企业跨区提供建筑业劳务，如何纳税和开具发票?

2010-04-23 11:1

5企业跨区提供建筑业劳务，在项目所在地主管税务机关办理跨区涉税项目登记。根据西地税发〔2009〕213号文件规定：纳税人有跨区涉税项目，并签定、领取建筑施工许可证或取得销售不动产资格之日起30日内，在主管局申请开具《外出经营活动税收管理证明》，向项目属地局申办跨区涉税项目登记。在主管税务机关办理外管证，并携带以下资料：

1、《外出经营活动税收管理证明申请审批表》；

2、营业执照副本；

3、税务登记证件副本；

4、经办人、法人、项目经理身份证；

5、外出经营合同；

6、主管税务机关要求提供的其他资料。

纳税人办理跨区涉税项目登记时，应提供以下资料：

1、《外出经营活动税收管理证明》；

2、《西安市跨区涉税项目登记（变更、注销）表》；

3、税务登记证件副本及复印件；

4、建筑业工程项目施工许可证或房地产（不动产）销售资格证明及复印件；

5、建筑业工程施工合同及复印件。

根据西地税发〔2009〕213号文件第十四条的规定纳税人的跨区涉税项目，必须在项目属地局领购、使用发票。

第五篇：大庆市建筑业企业首次申请资质(增项)所需材料

大庆市建筑业企业首次申请资质（增项）所需材料

一、《建筑业企业资质申请表》一式二份，规格A3（420X297mm）反正面骑马订。

二、综合资料：

1、企业法人营业执照副本；

2、企业组织机构代码证书副本（增项企业可不提供）；

3、企业资质证书副本（新办企业可不提供）；

4、企业安全生产许可证副本（新办企业可不提供）；

5、企业章程；

6、申报资质上一或当期合法的财务报表；（新办企业可不提供；

7、办公场所的产权证或租赁合同等相关证明；

8、标准要求的主要设备购置发票。

三、人员资料：

1、建造师执业注册证书及身份证；

2、中级及以上职称人员的职称证（学历证明）及身份证；

3、现场管理人员的岗位证书及身份证；

4、技术负责人执业资格证书或职称证书及身份证；

5、技术负责人（或注册建造师）基本情况及业绩表；

6、技术工人职业技能证书及身份证；

7、人员养老保险缴费发票及明细。

（新办企业提交申请资质之日起前一个月单位养老保险缴费收据和社保局出具的缴费人员明细；增项企业提交申请资质之日起提交前三个月单位养老保险缴费收据和社保局出具的缴费人员明细）。

四、材料装订要求

1、附件材料一律使用A4型纸；

2、附件材料应有总目录及页数说明，每页页脚下方有页码；

3、复印件必须清晰、可辨；申报材料必须数据齐全、填表规范、盖章或印鉴齐全、字迹清晰；

4、材料的编排以 “二”与“三”需用彩纸分隔，彩纸上注明企业所申请的资质类别名称；

5、建造师执业注册证书、职称证书、现场管理人员岗位证书、技术工人职业技能证书复印件及该人员的身份证件复印件。

资料应按“综合资料、人员资料”的顺序排列装订，规格为A4(210×297mm)型纸，并有标明页码的总目录及申请说明。

6、材料数量：《申请表》一式二份，附件材料一套（附件材料内容包括综合资料和人员资料）。

注：1.上述材料除身份证可提供复印件外，其他要件均需提供原件。

2.企业申请资质应书面材料和网络材料同时申报。