第一篇:社团联合招新 - 副本
社团联合招新
招新时间:2011.9.28-9.29 招新地点:学生活动中心旁 面向群体:所有在校学生
东北大学社团联合招新,是由校团委主办,社团联合会承办的一次大型招新活动。
东北大学学生社团联合会是由学校党委领导、团委指导的全校学生社团的服务型组织。是引导全校学生社团,行使管理、协调、指导等重要职能的群众性组织,是我校百家学生社团的忠实代表,与校研究生总会、校学生总会等同为东北大学五大学生组织之一。
东北大学学生社团
(以下分七大类)
一:人文艺术
我们现在有磨言辩论协会健康饮食协会, 鼎原文学社,我秀我言俱乐部,摄影协会,东北大学“4+1”演讲协会,东北大学艺术动画社,星空文学社,音响爱好者,幻天动漫社,天音社,星光映像社,东北大学书法之家协会,东北大学漫步云端配音社,东北大学传承者民族文化协会, 读书爱好者协会,西域之魂,炫舞青春, 时尚礼仪社团, 校园文化促进会、张学良爱国思想促进会、集邮爱好者协会、东北大学艺轩剧社、东北大学艺术动画社。二.理论学术
我们现在有全明星英语社团,数学建模俱乐部,东北大学英语俱乐部,对外交流文化社,物理协会,军事爱好者协会,文法学院法律协会,东北大学学习社,俄语星梦圆,东北大学日语协会,经济共学社,软件学院英语俱乐部“基石”数学爱好者协会,化学技术与发展联合会,东北大学校园学术促进会,东北大学交流生联合会,李阳疯狂英语英舞俱乐部。三;体育竞技
我们现在有东大轮滑俱乐部,慢跑协会,篮球社团,东北大学虎威橄榄球社,软件学院棋牌协会,东北大学篮球迷俱乐部,东大娱乐排球社,电子竞技社团,桌游推理社,“谁羽争锋”羽球社团,东北大学女子篮球俱乐
部,东大武术爱好者协会,娱乐塑形健身操大本营,乒乓球俱乐部,东北大学球迷协会,东北大学龙狮协会
四:志愿服务
我们现在有爱心社,红丝带预防爱滋病志愿者协会,阳光志愿者协会,阳光地带,节能减排协会,绿色力量,绿色希望环保协会,心愿社,启明星爱心志愿者协会,同心志愿者协会,文心同行导游社,东北大学学声社,心理潜能开发协会,东升就业导航协会,东北大学廉政社团,东北大学曙光公社,东北大学思源自强社,“践行”志愿者协会
五:创业实践
我们现在有东北大学职业发展协会,甲骨文俱乐部, IBM技术俱乐部, 知行社东北大学联想idea精英汇, 东北大学大学生企业家联盟, 东北大学领导能力开发协会,开学实验图画社,大学生创业促进会,C&G工作室
六:科技创新
我们现在有计算机博弈爱好者协会,创新协会 天文爱好者,机械学院科技先锋协会,创意设计社团,采矿科技创新社团,DIY创意社,牛牛机器人足球俱乐部,七:艺术团
我们现在有东北大学搏击操团,街舞团,民舞团,合唱团,话剧团,啦啦操,国标舞,舞街区
十佳社团展示
东北大学武术爱好者协会
在指导老师刘和臣(国家武术七段)的带领下,武协人以“以武会友,传承美德,壮我中华,弘扬国粹”的精神,以“精神同在”的口号,以传承并弘扬中华传统武术为己任,同时积极
吸取外国技击精华,并对武术中的侠义精神进行了实践。
法律协会
法律协会是由东北大学团委领导,文法学院团委指导的学生社团,旨在培养大学生的法律意识,增强法制观念,在全校范围内普及法律知识。以激发学术创新为愿望,提高学术能力,发挥法协在本科生中的学术辐射力,同时也为法律专业与非法律专业同学提供法学专业信息。并通过模拟法庭、赴新民县公主屯镇小学开展了普法支教、大东区红巾社区进行普法宣传等一系列普法活动活动在校内外取得了一定的影响.爱心社
爱心社成立于2001年,指导单位为东北大学文法学院。爱心是这个社团的主题,该社团在学校团委的领导下,在社会各界的大力支持下和志愿者们的共同努力下,致力于爱心宣传和爱心行动,曾举办过:福利院之行——关爱残障儿童、盲校献爱心、敬老院之旅——给老人送温暖、手语班——走进聋哑儿童世界、爱心回购——我为爱心做贡献等活动。
全明星社团
东北大学全明星英语社团,正式成立于2006年6月29日,是由东北大学英语爱好者自发组成的,以英语学习为平台,旨在学习励志、创新思维、提升就业以及服务社会为宗旨的学习型、励志类、综合性学生社团。主要活动有:魅力东大文化沈阳——“心系英语•情进社区”大型公益活动、.“心系英语•情进社区”之30天晨读计划——突破基本口语。
鼎原文学社
东北大学鼎原文学社成立于2000年10月,直属东北大学材料与冶金学院团委。鼎原文学社是一个立足文学,并寻求多元化发展的团体。社团主要进行各种文化活动,如:定期出版社刊《鼎原》;负责学校部分新闻的采访和报道工作;邀请人文
学科教授、学者给学生做针对性报告和学术讲座,读书活动,征文活动等。
东北大学廉政社团
东北大学廉政社团,即东廉社,是东北大学校级学生社团,隶属于学校纪委,接受东北大学团委的监督管理,接受校纪委办、党支部的指导,曾获“校十佳社团”、五四奖状等荣誉称号。我们廉政社团的宗旨是在学校内“广泛宣传廉政文化,传播廉政知识,弘扬廉政精神,营造良好的廉政氛围,让健康向上的廉政文化充实广大师生员工的精神世界”。
心理潜能开发协会
心理潜能开发协会隶属于东北大学心理健康教育中心,以普及心理保健和人格发展知识为主要内容的,以促进大学生心理全面健康发展为宗旨的大学生群众组织。致力于帮助广大的大学生朋友们学会应对生活中的各种烦恼和挫折,正确处理人际关系,培养训练学生的适应力和自信心,发掘学生的潜在能力,为将来择业就业和生活打下坚实的基础。
东北大学学术促进会介绍
是我校目前唯一的研究生学术社团。
学术促进会本着“促进学术交流,繁荣学术氛围,践行科学发展,实现科技转化”的宗旨,始终坚持“知行合一,求实创新,团结友爱,真诚互助”的会训,秉承“付出就有回报”的信念,突出服务意识,构建和谐的校园学术氛围,增强学生的创新意识和实践能力。
学术促进会的主要活动包括博士沙龙、“成长之路”交流会、博海天空、去企业进行科技服务、研究生学情研情调查、学术资源调查和东大老校友的联系工作,并举办学术讲座、学术交流等活动,为广大硕士生和博士生搭建一个学术交流、学术资源共享的平台。
同心志愿者协会
由东北大学校友总会办公室直接指导的校级社会实践类学生社团。
这是一个年轻而极具活力的社团。
协会以广募校园精英,立足于“爱我东大,服务校友,增长才干,成就自我”,倾听校友心声,了解社会动态,反馈意见建议,促进同学发展。
协会成员可以直接与广大成功校友面对面交流,他们的经历、能力还有广阔的视野将深深地影响你的思想、行为甚至未来发展。
东北大学校园文化促进会
由校党委领导、校团委指导,属于校级教育实践类社团,辽宁省首批示范性社团。秉承“播撒科学精神、激起思想浪潮、追踪时事热点、繁荣校园文化”的宗旨,通过“建龙大讲堂”这个主打栏目,以举办讲座的形式来丰富同学们的课余文化生活,拓展同学们知识面,推动校园文化建设,最终实现“建龙大讲堂,堂堂是好酒;文促一家人,人人是精英”的发展愿景。校园文化促进会如今有指导老师、会长各一名、副会长两名、部长/主任六名,共有部员100人。
第二篇:大学社团联合招新活动策划书
一.活动目的、意义
为了让我校学生的兴趣进一步得到培养,壮大社团队伍,并为我校学生社团补充新鲜的血液,力图给同学们一个展示自我才华的平台,更好地丰富同学们的校园文化生活,陶冶情操,展现师大学子的风采,提高师大学生的书画热情和书画水平,发掘校园里的书画尖子,促进书画交流,使具有强大生命力的书画艺术能在校园里蓬勃发展。
二.活动计划
1.活动项目
招新将采用联合招新的方式,由社团联合会具体负责学生社团招新工作的监督和协调,我社将成立专门的招新小组,具体负责招新工作中的各项事务,并根据社团联合会的要求对招新工作中出现或有可能出现的问题进行汇报、解释和解决。
2.活动地点:招新场地由社团联合会统一安排(学苑餐厅门口)。
3.活动时间:10月16—17号,每天上午8:30-12:00,下午3:30—6:00。
4.活动细则:
前期宣传:招新前以海报形式在宣传栏进行宣传。
招新现场:每天上午8:30-12:00,下午3:30—6:00。
(1)场地由校社联统一安排,外加两张桌子及凳子。社团再准备一些画板,用于展示往届大赛书画作品,激发同学们的兴趣,并以发宣传单的形式介绍书画协会;
(2)由办公室(张艺营)负责收取会费,并由秘书部负责人(马力)认真仔细开每一张收据,做好名单记;
(3)现场咨询由协会干部(李迟,伍瑞丹)轮流值班;
(4)招新结束后由协会干部(刘明,刘健美)收拾场地;
(5)每天对招新活动结果进行总结,并将收据、收取的会费、新会员名单(分系整理)一并上交社联;
(6)在10月16日由理事会干部(李迟、刘明)负责将活动中心的桌椅搬到活动地点,并保管好。
三.经费预算
1、红纸20张(用于出海报、展板介绍),20元;
2、招新宣传单(用于介绍社团情况)500张,50元;
3、会员入会登记表30张,6元;
4、工作人员茶水(5人3天),20元;
5、宣传横幅3米,60元;
6、中性笔(用于报名登记)10支,10元;
7、胶带(1卷)及胶水(1瓶)用于海报张贴,5元。
合计:171元
第三篇:社团招新
苏州市职业大学社团招新以和煦的阳光拉开帷幕,9月26日27日一大早,南区北区食堂前随处可见紧张忙碌布置咨询报名处的学生社团。到了中午12点左右,各个社团招新出现异常火爆的场面,学生社团的宣传板也都各有特色地摆放在各自所在的报名处并设有新颖的咨询台,并把该社团特色的道具摆放在前,但更多的社团采用发传单的形式来招纳更多的新同学。我们社团以讲解的形式进行招新,使他们充分的认识我社团的主要方向。在咨询台现场报名的同学和我社团的工作人员攀谈起来,场面非常的和谐。
各学生社团都以热情耐心的态度向新生们讲解该学生社团的相关情况,除此之外现场还有社团表演,例如街舞,轮滑等等。吸引很多新生甚至是在校老生们前来观看。食堂两侧满是人潮,丰富的活动让人眼花缭乱。
学生社团是校园文化活动不可缺少的一部分,是学院精彩生活的源泉。通过这次社团统一招新活动,增加了新生与学长们之间互动交流的机会,让刚进大学校园的新同学进一步认识及了解到社团的大概信息,使得他们有了主人翁的感觉。我们相信,新的血液的注入会让我们校园文化更多姿多彩!
翰景文学社供稿:王艳
上午的天空中虽然还下着小雨,让人感觉有点湿冷,但络绎不绝的人群无疑证明了招新的火爆与同学们的热情。在这种恶劣的天气下,各个社团的工做人员依然坚守岗位,各出奇招。虽然今天是最后一天招新,但是同学们的热情依然高昂。各个社团的宣传板己各有特色地摆放在各自所在摊位并设有新颖的咨询台,并把该社团特色的道具摆放在前,但更多的社团采用发传单的形式来招纳更多的新同学。我们社团以发传单和讲解的形式进行招新,以热情的态度和耐心进行讲解。使他们充分的认识我社团的主要方向。在咨询台现场报名的同学和我社团的工做人员攀谈起来,场面非常的和谐。通过这次社团统一招新活动,增加了新生与学长们之间互动交流的机会,让刚进大学校园的新同学进一步认识及了解到本社的大概信息,使得他们有了主人翁的感觉。坚信在以后文学活动的日子里,有融入了这些新成员的文学大家庭,将会向着更远大的目标,迈出更宽阔的步伐,取得更丰厚的成绩!络病协会(肖婷)
MSN空间完美搬家到新浪博客!
关键词:社团学生上一篇:浙江中医药大学2010年录取查询方式下一篇:
月新闻简报
ACCA华南区9
第四篇:华广2011年社团联合会联合招新策划书(范文模版)
2011年社团联合会联合招新活动
策 划 书
主办单位:华南理工大学广州汽车学院学生社团联合会 承办单位:华南理工大学广州汽车学院X X 协办单位:华南理工大学广州汽车学院X X 一.招新背景
华南理工大学广州学院学生社团联合会(简称“社联”)是在学院团委领导下的全院学生社团的联合组织,是学院四大学生组织之一。社联以“发展学生社团、繁荣校园文化、推进素质教育”为工作宗旨,以“建设完善社团内部制度,发展提高社团活动质量,打造社团精品活动”为工作目标,以“明确5个W(who, when, where, what, why)”为工作态度,以“规范化、群众化、服务化、品牌化、专业化”为核心工作要求。学院学生社团目前分别是五个类别,共42个学生社团。其中包括社会公益类、学习实践类、学术科技类、文化艺术类和体育竞技类。二.招新目的及意义
旨在通过招新的相关活动,帮助新生更好的适应大学生活,保证学院各社团有新鲜血液的注入,有足够高素质的后备力量,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,从而有效地开展工作。同时此次招新也给同学们提供了一个展示自我的舞台,给同学们磨练自己,提高个人综合素质的机会。三.招新的可行性分析
学生社团联合会是学院最大的组织之一,十分重视组织内部建设。在每一年都会举行新干事素质拓展培训活动,提升新干事的综合素质以及提高社联内部的凝聚力和归属感,并且会不定时的举行内部交流会和联谊活动,促进经验、情感的交流,活动均取得显著的成果,营造了积极向上的校园文化艺术氛围,在校内外都有较大的影响力和知名度。学生社团联合会非常重视这次活动,为本次招新活动进行了精心的策划和准备,此次活动持续四天,规模宏大。㈠人力资源配置:
学生社团联合会现有会员人数超过XX人,并有较强的工作实践经验。㈡物力资源配置:
1、已全部具备活动所需的帐篷、桌椅等器材。
2、已经向学校团委和校保卫处申请到活动场地。㈢媒体资源配置:
此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣传,校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。四.活动主题
Where our hearts belong? ——Federation of Student Associations 哪里是我们的归宿? ——舞动的社联 五.招新时间:10月12日—10月15日
六.招新地点:学生活动中心门口(若活动期间突降大雨,活动组织方应迅速组织学生转移到学生活动中心大厅,待人员安顿好后活动继续)七.招新对象
2011级全体新生及09,10级学生
招新人数:各社团根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报到社联策划组织部。八.活动详细实施方案 招新形式
(1)前期宣传
宣传部利用海报、横幅的形式告知学院社团招新的信息。(2)要求
海报内容新颖,形式多样化。
宣传海报在多个地点张贴,例如饭堂门口,宿舍楼下,图书馆等人流量大的地方。同时安排干事在C8篮球场和活动中心门口设点进行前期宣传和解答学生咨询的问题,给欲入社的学生发放自荐表。
(3)欲入社的学生应认真填写自荐表,并在规定的时间内到各地点上交表格,等待通知面试。
(4)第一轮面试时间初定在10月17日第二轮面试时间待定 面试地点由各社团协调安排。
①各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。②面试内容
简单自我介绍(不超过两分钟)。回答评委的问题。
对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。
③面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。
(5)由各社团干事讨论新人录用事宜,并经社长和副社长最终审核确定人员名单并予以公布。同时短信通知录取者。九.活动预算
项目
单价(元)
数量
合计(元)
帐篷
8顶
320
桌凳 8部
160
横幅
10元/米
6条
海报纸 5张
宣传单
0.3
2000份
600
名片 0.7
100份
自荐表
0.1
500份
工作餐 20份
120
桶装水
10桶
总计1450
社联策划组织部干事郑嘉彦
第五篇:社团招新策划书
社团招新策划书
(一)湖南环境生物职业技术学院大学生社团联合会,是湖南环境生物职业技术学院学生社团的自治组织。多年来,在院党委的领导和院团委的指导下,积极主动地开展工作,取得了令人瞩目的成绩。湖南环境生物职业技术学院社团联合会本着“勤思慎行,博才多艺”的原则,不断加强自身队伍的建设,同时注重研究本校学生工作的新特点,不断创新,广泛开展各类学生社团活动,注重在全方面开展的素质教育中充分发挥学生社团的力量。
金秋的湘环校园,又迎来了一批满怀期待与梦想的新生。他们他们睿智、他们热情,他们定会给我们的菁菁校园注入新的生机与活力!
一、招新目的
为了保证我院社团联合会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展社团联合会工作,实现社团联合会干部的新老交替,培养和壮大社团联合会干部队伍,保证社团联合会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。
二、招新细则
(一)招新对象
**级新生
(二)招新要求
1、承认大学生社团联合会章程,自觉遵守大学生社团联合会各项规章制度。
2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。
4、性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。
5、工作态度端正,能够吃苦耐劳,服从上级领导分配的工作。
6、以部门工作为己任,在工作中提升自己的能力。
7、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。
(三)招新人数
各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报社团联合会办公室。
(四)招新形式
在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。由各部门分别进行面试,合格后即可进入大学生社团联合会。
(五)招新时间及地点
时间:9.10—9.14
地点:学生食堂门口
三、前期宣传
1、具体流程
(1)宣传部利用海报的形式告知全校社团联合会招新的信息。
(2)外联部联系院广并利用广播的形式宣传招新信息,并且详细介绍各部门的职责。
(3)在学生官方站上发布招新信息,同时也可以在群里等访问量比较大的站上发帖进行宣传。
2、要求
(1)海报内容新颖,形式多样化。
(2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在公寓楼,商业街,教学楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。
(3)外联部联系院广安排相应时间,特别是中午12点到13点,以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。
3、招新点展台
(1)时间:9月10日到9月14日(设招新展台时间为期5天)
(2)地点:食堂门口
(3)人员安排:由办公室制作招新展台人员值班表,按照值班表进行工作分配。
4、其他可行性措施
制作富有社团联合会特色的调查表(待定),社团联合会各部门成员可以利用课余时间走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,让新生充分了解社联,积极参与到社团联合会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。
四、招新流程
(一)招新期间工作
(1)招新的早上8:00,由负责人统一安排各部门人员从院团委搬运一定数量的桌椅到食堂门口前,搬运之前统计好桌椅的数目。
(2)设置大学生社团联合会特约咨询处,由办公室成员负责。应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如社团联合会的具体运作,社团联合会的部门设置,社团联合会的工作成绩,社团联合会的发展方向,社团联合会工作人员的要求等问题给予解答。
(3)上午8:30,招新工作正式开始。
(4)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。
(5)应聘者可以在各部门人员处领取招新表,认真填写并及时上交。
(6)晚上19:00,由策划部部负责组织理事成员,清点桌椅数量将桌椅搬回院团委,放置指定地点。
(7)如有变动,办公室与策划部部应及时安排并通知到位。
(二)面试期间工作:
(1)面试前期,将社团联合会在教室进行简单的布置,分为两个教室,方便进行面试。
(2)晚上6:00开始面试工作,共7个部门,分为两组在两个教室分别面试;到晚上10:00结束。
分组如下:
第一组:财务部办公室宣传部新闻部
第二组:外联部社团管理中心策划部
(3)面试内容:
①简单自我介绍(不超过三分钟)。
②应聘者回答评委的问题。
③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。
(4)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。
(三)审核确定人员名单
1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报主席团。
2、临时主席团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记。
3、公布干事名单。(宣传部负责出海报)。
五、招新阶段工作要求:
(1)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅,晚上根据安排,按时上交,如有缺损,及时上报财务部。
(2)各个部门安排好值班人员名单,保证招新处有值班人员。
(3)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报,每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等,更加方便大家了解社团联合会工作。
(4)社团管理中心做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。
(5)主席团和策划部负责招新现场物品的领取和总体调配工作
(6)宣传部和办公室负责招新表的发放和统计工作。
(7)外联部联系广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。
(8)社团管理中心负责现场处理突发事件或者特殊情况、维持现场秩序。
(9)新闻部、宣传部负责照相及宣传
六、注意事项
1.如果在此期间遇到下雨等天气,致使无法设置户外招新场地可采取以下措施:
(1)将招新领表场所设置体育馆大厅内。
(2)如果无法实现,可以安排各部门人员在二教大厅入口处设置招新表的发放处。
(3)在公寓等处重新张贴海报,说明情况,应聘者可自行进行面试。
(4)如果报名人数太多,在一天时间内无法完成面试任务,可以推迟时间完成面试计划。
2.各部门面试人员对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个应聘者根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。
3.如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆,某个部门报名人数相对较少时,可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法,安排其到人数较少的部门进行面试。
4.如果遇到突发事件和特殊情况,及时向主席团与社团管理中心反应并安排解决。
七、招新总结:
9月16日开会总结本次校社团联合会招新工作,9月18日将招新总结材料上报院团委。
院团委大学生社团联合会
社团招新策划书
(二)新学期新气象,在这秋高气爽的日子里,汽车工程系在大一新生的加入下显得更具活力,为宣扬我系社团文化文化,使同学们更好地体验到我系的魅力,社团联合分会策划了社团招新方案,让同学们更好地融入的大学生活当中!
一、招新主题
我的大学,我做主
二、招新时间
**年 10 月 X 日(如有特殊情况,另行通知。)
三、招新地点
二食堂前篮球场
四、招新对象
在校所有学生,重点对象为大一新生
五、招新流程
(一)前期宣传
1、具体流程
①系属协会以横幅、海报的形式向在校学生告知招新的信息。
②各个社团可以自愿自行提前对自己的社团宣传,但禁止收取会费。
2、要求
①海报,宣传板的内容要青春活力,健康向上,形式多样。
②宣传海报、横幅要在学校宣传栏、人流量较大的地方张贴。(张贴前需到分社联填写申请表)
(二)报名阶段
1、由院社联为各个社团划分具体招新指定区域,由分社联维持招新的纪律与卫生情况,监督督促社团完成报名工作。
2、督察办负责为各个社团发放招新表,并管理所有的登记表,其他部门共同分工负责招新的登记与会费的收缴等。
3、分社联负责人指导各个部门工作的进行与每天会费的最终清点和存放。
4、设立招新咨询处,为同学们解决对社团的疑问,由所有部门轮流值勤。
六、经费预算
大海报 元 / 张× = 元
小海报 元 / 张× = 元
横幅 元 / 条× = 元
招新表 元 / 张× = 元
发票
笔 元 / 支× = 元
矿泉水 元 / 箱× = 元
共 元
七、注意事项
1、在招新期间各个社团所需的器材宣传板自行负责,社联不提供。
2、社团在招新期间所需的桌子由社联统一向院社联申请,待招新结束后再统一收回,在招新期间发放下去的桌子各社团需自行负责保管,如有损坏,该社团需要进行赔偿。
3、社团招新时外宣部、社会实践部可以寻找赞助商。()
4、在社团招新期间以主席团发布的通知为准,各个部门不得自作主张。
5、由于招新人员与时间不能精准确定,经费预算只供参考,不做结算用。
汽车工程系社团联合分会
社团招新策划书
(三)社团的成立,并不是只为某一届学生提供锻炼的平台,而是为整个学校提供一个实现梦想的机会,因此,社团的存在并不是暂时的,我们需要更多的新生力量使我们的社团更强大。
一、播音部招新要求:
播音部是社团的头牌,因为播音部是直接面对观众的,因此对播音员的要求有以下几点:
1、口齿清晰,普通话基本达到标准,没有口头语。
2、语言组织能力强,随机应变能力强,能够应对各种各样的变故。
3、有高度责任心,有集体荣誉感。
4、服从社团活动安排。
二、策划部招新要求:
策划部是社团的重要组成部分,策划部的工作是需要有耐心而且很细心的人完成的,而且策划部的工作并不轻松,所以社团的要求有以下几点:
1、成员要有很强的责任感,热爱自己的工作和在社团的角色。
2、深厚的语文功底,优秀的写作能力及良好的语言文字组织能力。
3、随机应变能力强,能处理好各种类型的稿件。
4、服从社团任务分配及活动安排。
三、采编部招新要求:
采编是社团的主要任务,它是社团一切活动的开始,采编范围广,内容多,因此,对成员的要求有以下几点:
1、任劳任怨,有强烈的责任心和高度责任感。
2、积极完成社团分布的任务。
3、有创新意识。
4、对任务负责,不搪塞。
四、后期制作部招新要求:
后期制作部是负责把录好的音频、视频文件进行剪切编辑,因此,对成员的要求有以下几点:
1、懂得电脑,会文件的各种处理制作。
2、服从社团活动安排,不抱怨工作。
3、有强烈责任心和集体责任感。
社团的存在并非依靠一个人,两个人,而是需要每一个人的努力才能日益壮大,希望每一位刚刚加入社团的新成员都能够以集体为荣,为我们集体尽一份我们自己的力量。