第一篇：爱心社工作蓝图
爱心社工作蓝图
爱心社作为商职第一大精品社团，回望过去的峥嵘岁月我们倍感光荣与自豪。展望未来的锦绣前程我们充满信心与期待。百尺竿头，更进一步。
改革创新是事物发展的动力，社团的发展亦如此。首先我认为要对我社的组织结构进行改革，精简部门，强化各部职责，明确责任，提高办事效率。第二要对我社的活动进行改革，一方面要对原有活动进行改革创新，不断赋予活动新的内涵，产生新的，好的影响。另一方面要大胆创造一些极富时代性，相关性的公益性活动。在搞好校内活动的同时也要搞好校外活动，两手都要抓，两手都要硬。树立爱心社新形象，打造爱心社新品牌。最后把爱心社打造成为具有一定社会影响力的爱心自愿者团队。这将是我们终生值得去奋斗的事业。
社团自身改革建议：
1、六个一建设：一种社魂（人道，博爱，奉献）、一首社歌（爱的奉献）、一则社训（真诚奉献，共建和谐）、一种对外媒介（建议箱，邮箱，贴吧，网站）和一个品牌活动（待定）、一个挂号单位（LP?）。
2、结合我社的特殊情况，我建议改组文秘部，重新成立一个新的策划
部，该部主要负责对爱心社已有活动的改革创新，和对未有活动的策划，对新活动的策划要体现时代性，创新性，要结合我校校情，贴合广大同学的生活。策划部成员的素质要求一定要有创新能力，综合思维要强，可从全社人员中选拔。
3、我社要定期召开部长及各部代表会议，共同研讨我社工作总结，工
作展望，会后要写总结，写展望，及时调整工作方案.社团活动建议：
1、为促进民族团结，构建和谐校园。可举办“藏汉民族文化节”活动的具体方案等相关负债人完成后，交校团委老师批准后实施，望全体社员积极响应，切实执行。也希望全体社员广泛提出好的建议。我们共同为此活动的顺利展开而努力奋斗！
2、为弘扬民族文化，增强校园文化氛围，我社要适时举办一些文化活动，活动的策划由策划部负责，先由策划部提出方案，然后组织各部代表共同讨论商议，最后达成共识，由策划部写出策划书交校团委老师批准后实施。实施过程中新闻监督组切实做好监督工作。各部各司其责，赢在执行。
3、为弘扬中华民族助人为乐的优良传统，为我校在校贫困生提供切实的帮助，可与校团委老师提议建立一个与社会相结合的为广大在校贫困生提供助学岗位的平台。相关工作待共同商议后展开。
4、爱心不仅要对人，而且要对我们周围的环境，对于爱心社以后的环保
工作要继续有序创新的开展，我社成员要做好模范带头作用，引导全校同学树立环保意识，增强环保观念，共同创造和谐新校园。
最后我希望在我当选为社长后能带领爱心社走出校门，走向社会。创造属于我们新一代青年的美好事业。
温明航
2011-3-11
第二篇：爱心社工作蓝图
爱心社工作蓝图
爱心社作为商职第一大精品社团，回望过去的峥嵘岁月我们倍感光荣与自豪。展望未来的锦绣前程我们充满信心与期待。百尺竿头，更进一步。
改革创新是事物发展的动力，社团的发展亦如此。首先我认为要对我社的组织结构进行改革，精简部门，强化各部职责，明确责任，提高办事效率。第二要对我社的活动进行改革，一方面要对原有活动进行改革创新，不断赋予活动新的内涵，产生新的，好的影响。另一方面要大胆创造一些极富时代性，相关性的公益性活动。在搞好校内活动的同时也要搞好校外活动，两手都要抓，两手都要硬。树立爱心社新形象，打造爱心社新品牌。最后把爱心社打造成为具有一定社会影响力的爱心自愿者团队。这将是我们终生值得去奋斗的事业。
社团自身改革建议：
1、六个一建设：一种社魂（人道，博爱，奉献）、一首社歌（爱的奉献）、一则社训（真诚奉献，共建和谐）、一种对外媒介（建议箱，邮箱，贴吧，网站）和一个品牌活动（待定）、一个挂号单位（LP?）。
2、结合我社的特殊情况，我建议改组文秘部，重新成立一个新的策划部，该部主要负责对爱心社已有活动的改革创新，和对未有活动的策划，对新活动的策划要体现时代性，创新性，要结合我校校情，贴合广大同学的生活。策划部成员的素质要求一定要有创新能力，综合思维要强，可从全社人员中选拔。
3、我社要定期召开部长及各部代表会议，共同研讨我社工作总结，工作展望，会后要写总结，写展望，及时调整工作方案.社团活动建议：
1、为促进民族团结，构建和谐校园。可举办“藏汉民族文化节”活动的具体方案等相关负债人完成后，交校团委老师批准后实施，望全体社员积极响应，切实执行。也希望全体社员广泛提出好的建议。我们共同为此活动的顺利展开而努力奋斗！
2、为弘扬民族文化，增强校园文化氛围，我社要适时举办一些文化活动，活动的策划由策划部负责，先由策划部提出方案，然后组织各部代表共同讨论商议，最后达成共识，由策划部写出策划书交校团委老师批准后实施。实施过程中新闻监督组切实做好监督工作。各部各司其责，赢在执行。
3、为弘扬中华民族助人为乐的优良传统，为我校在校贫困生提供切实的帮助，可与校团委老师提议建立一个与社会相结合的为广大在校贫困生提供助学岗位的平台。相关工作待共同商议后展开。
4、爱心不仅要对人，而且要对我们周围的环境，对于爱心社以后的环保工作要继续有序创新的开展，我社成员要做好模范带头作用，引导全校同学树立环保意识，增强环保观念，共同创造和谐新校园。
最后我希望在我当选为社长后能带领爱心社走出校门，走向社会。创造属于我们新一代青年的美好事业。
温明航 2011-3-11
第三篇：爱心社
爱心社纳新方案
时间：
地点：
所需物品：桌子、展板、报名表、笔、条幅、凳子（自带）招新对象：齐鲁师范学院2012级全体新生
具体流程如下：
1.纳新人员做好宣传工作，向咨询、报名者介绍本社相关部门，耐心答疑
2.报名者填写报名表，并向报名者说明各部门初试要求
3.请报名者关注宣传栏（三号公寓门口及餐厅门口）留意初试时间地点，按时参加复试。
初试：
时间：
地点：
工作：张贴初试通知海报一式两份（初试前张贴至公寓及餐厅前宣传栏）
1.社长主持纳新大会，介绍社团情况、各部门部长
2.各部部长发言，介绍本部具体工作及纳新要求
3.初试者自愿上台竞选（介绍内容包括姓名、系别、特长、竞选部门、竞选理由）
4.初试过程中各部部长对竞选者进行提问
5.各部部长根据部门招募计划对初试中表现出色者作好记录，列出名单，（人员数量适中，不宜过多或过少，为复选做好计划）
6.各部门纳新要求：
宣传部：竞选者可自带个人书法、绘画作品，有绘制海报经验者优先录用
文艺部：展示个人才艺（对手语教学及表演有兴趣及有手语表演基础者优先）
秘书部：要求竞选者有良好沟通能力，工作认真负责，有一定文学功底，有能力做工作计划，协调、统筹
外联部：拉赞助，为社团活动筹集经费，要求竞选者有较强沟通能力，有拉赞助经验者优先
财务部：协助外联部，对活动做好经费预算，采购活动所需物品，要求竞选者有责任心，工作耐心、踏实，吃苦耐劳
7.初试结束后，各部门上报入选名单，对复试工作进行布置 复选：
1.张贴初试入选人员名单海报，通知复选时间及地点
2.各部部长根据已确定的每部预招募名额对竞争者进行最终筛选
3.复试结束后各部部长上报最终入选名单
复选结束后：
张贴最终入选人员名单及归属部门海报，通知社团开会时间组织新成员开会，安排本学期工作安排及要求。
第四篇：爱心社工作交流总结
爱心社工作交流总结
与上周日我们爱心助学社第八届理事会成员在爱心助学社副社长潘敏军的主持下召开工作交流会，主要针对有关本工作总结及对下学期第八届工作的规划进行交流。
会议分为四个主要方面，首先由副社长潘敏军为我们介绍创建一个社团的框架。他分别从第一，社团理念的建立，模式的建立，为什么建立社团和它的意义所在；第二，文化的建立；第三，章程；第四，活动和财务；第五，其他物资储备等五个方面为我们详细阐述了我们爱心助学社创建的框架。其次，他为我们介绍了爱心助学社的历史。让我们更深刻的了解我们社团“凝聚爱心，服务同学”的宗旨，同时也让我了解了我们社团的从创建到发展至今的历程。接着，他就社团文化和一个团队应具备什么素质等问题让我们第八届理事会成员展开讨论和探索，为我们社团今后的发展提供一个大的发展方向。在大家激烈的探讨中，不仅让我们对自己本工作的态度和效率作了自我检讨和深刻反思，也为我们管理好下届工作提供了建设性意见。最后，我们各部门又就爱心助学社第八届的工作进行了规划。在各部们部长及副部长的规划和补充下，副社长潘敏军在此基础上进行了详尽地补充说明，为我们下的工作指明了具体而又详尽的发展方向。以上是我们爱心助学社新成立第八届理事会的工作交流会的内容，在此次会议上，我深刻认识了我们爱心助学社的宗旨和
工作职责，并会在今后的工作中以此鞭策自己，让自己和社团共同发展进步。
财务部副部长徐秋月
2012年5月23日
第五篇：爱心社外联部工作策划
爱心社外联部工作策划书
前言：让世界充满爱，让爱的阳光普照大地的每一寸寒冷的土地，我们是爱的使者，我们传递爱的接力棒。
活动主题：提供勤工助学岗位
活动时间：2012年3月1日星期起，每周六 活动地点：学校周边地区
活动内容：由于学校所能提供的勤工助学岗位的不足，许多贫困生不能找到合适的勤工助学工作，爱心社外联部将代同学们在学校周边地区寻找合适的勤工助学岗位。考虑学生的身份和条件，大学生能做的工作大致有几类。1：在餐饮行业工作，做服务生或者送餐员。2：做宣传工作，发传单，做宣传活动.。3：做家教。4：做较轻的体力活。我们需要做以下事情：
一、调查学生的工作需要并分类。首先召集所有贫困生，调查他们的工作需要及联系方式。由于人员不足，我们还需制定宣传海报在学校宣传，有意者联系我们，可适当收取费用当做我们工作的花销，在其赚钱后收取。然后对统计的信息分类，列出名单。
二、制定我们的名片。在我们进行外联工作时我们发放名片就会大大提高宣传效率。名片内容包括我们部门名称，我们提供的人员说明，我们学校地址，联系人的电话（两个），醒目的封面设计。
三、找工作岗位。把我们的人员分为二人的小组，一人作介绍，首先应把我们学生在这里工作的优势说明。学生工作认真，还是廉价的劳
动力。学生工作态度好，学生接受新事物能力强。学生的学习能力、创造能力强。介绍学生的工作时间，每周六，周日，法定假日。一人回答问题并做补充，做记录。按照学生工作的需要去相应的场合，例如饭店，宣传公司，搬家公司，学校。另外的一种工作方式就是利用网络宣传。
四、向有需要的公司分配人员。在接到需求电话后应该立即分配相应的学生去，贫困生优先。
（以前没写过什么策划书，这次就当做一次尝试，以上就是我个人的想法，可能还有很多需要改进的地方，大家在共同商议）
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