沙河街道创建流动人口先进街道汇报材料

第一篇：沙河街道创建流动人口先进街道汇报材料

沙河街道办事处创建流动人口计划生育管理

与服务先进街道工作汇报材料

2011年沙河街道按照《成都市人口和计划生育委员会关于开展流动人口计划生育管理与服务先进乡（镇）街道创建活动的通知》（成人口发【2007】11号）要求，认真开展流动人口计划生育服务管理与服务先进街道创建活动。根据年初制定的工作目标，狠抓流动人口计划生育基础管理工作，建立属地管理，单位负责，村（居）民自治，社区服务，以现居住地管理为主的流动人口计划生育工作机制。流动人口与户籍人口“同宣传、同管理、同服务、同考核”，促进人口问题综合治理，全面提升了流动人口计生管理与服务水平。现将街道流动人口创建工作情况汇报如下：

一、领导重视，机构健全

党委政府高度重视流动人口管理与服务工作，并纳入一级目标管理，年初制定了流动人口管理与服务的实施意见和目标考核实施意见，签定了目标责任书，确保经费到位，人员到位，任务落实，责任到人。网格化管理工作结合辖区实际制定了工作实施方案，建立了机构，成立了领导小组，明确了职责，强化了服务与管理，建立信息采集、1登记制度，实行分类管理。

二、服务与管理规范、落实

一是加强重点人群管理与服务。对流入本辖区的育龄妇女生育信息既通过流动人口信息平台提交又通过电话方式告知原户籍地计生部门，建立两地互动机制，有效防止流动人口出生婴儿出现错、漏报现象发生。

二是全面推进居民自治与企事业单位法人代表责任制共同管理的管理模式。根据流动人口大部分工作在单位，居住在社区的特点，采用了企业单位与租住地共同管理的方法。对企业采用谁用工谁负责谁管理，并与单位法人代表签订计划生育责任书，明确责任。

三是实现社区人口和计划生育工作信息化、标准化、动态化管理，探索人口和计划生育工作新模式，健全基础帐、表、册，全面规范各项基础管理服务工作，做好流动人口网格化管理与服务。

四是严格开展《流动人口婚育证明》查验工作，对辖区流入人员未持《流动人口婚育证明》的，我们对其进行宣传，并发放限期补办《流动人口婚育证明》的通知单，要求其及时补办证明并提交验证。辖区流动人口与户籍地居民同管理、同服务、同享受计生政策相关待遇。

五是进一步强化对流动人口实施计划生育服务管理，积极开展计划生育宣传教育，指导流动人口夫妻选择安全、有效、适宜的避孕节育措施，依法向育龄夫妻免费提供国家规定的基本项目的计划生育技术服务。

对流动人口信息进行全面采集，及时录入微机，对网上有关信息的查询和上传，做到事事有落实，件件有回音。

三、创建采取的主要措施：

（一）与相关部门定期开展流动人口联合大清查，专项整治，动态掌握辖区流动人口基本情况。

（二）改进对流动人口的服务方式，更新服务观念，变管理为主动服务，提高流动人口对计生工作的满意率。

（三）街道与社区、辖区单位签订了流动人口管理责任书，与出租房主、流动人口签定了计划生育协议书，明确双方权利和义务。

（四）与相关部门建立联系例会制度，实现资源共享，及时互通情况、交换数据，齐抓共管。

（五）流动人口计划生育信息交换平台实行专人专管，加强流动人口在PIP系统上的录入，保质保量、准确无误，准确率达95%以上。对流出、流入人口的信息及时进行协查，反馈及时率达100%。

四、创建后辖区流动人口基本情况

创建工作开展以来，经过大家的共同努力，辖区流动

人口管理与服务各项指标得到了大幅提升，截止2011年9月30日辖区流动人口基本情况如下：

（一）流入人口：2709人，其中男性1479人，女性1230人，已婚妇女843人。

（二）流入人口验证1147人次，验证率达93.25%；三查785人次，三查率达93.12%

（三）流出人口：10人。其中男性3人，女性7人。女性未婚4人，已婚3人，有避孕节育措施3人。

（四）流出人口办证7人，3名流出已婚育龄妇女中，寄回孕检报告1人，经现居地平台提交孕检报告2人，提交孕检报告率达到100%。

2011年9月30日

第二篇：街道流动人口工作汇报

街道流动人口工作汇报

××街道辖区面积平方公里，下辖6个社区居委会。截至目前，全街道总人口46445人，15150户，育龄妇女13768人，已婚育龄妇女9324人，流动人口1870人，其中育龄妇女531人。（属地单位371个，流动人口协会7个，小组42个）。

近几年来，××街道流动人口计生工作在街道党工委、办事处的领导下，在市、区计生部门的有力指导下，认真贯彻中央《决定》和市、区有关精神，结合实际，调整思路，提出了以“一站式依法管理，走动中亲情服务”为主题的模式并持之以恒不断深化，注重倡导生育文化和提供优质服务，创设载体，开展

活动，流动人口管理与服务工作取得了一定成效，具体主要体现在“三个结合”上。宣传、管理、服务。

一是坚持宣传与教育相结合，营造良好氛围。街道精心设计载体，采取群众喜闻乐见的形式深入社区、深入流动人口家庭，广泛宣传中央《决定》精神和有关流动人口管理服务的政策法规，以宣促教，宣教结合，既为工作开展营造了良好氛围，又增强了辖区流动人口的素质和自我管理意识。通过定期免费向流动人口发放《健康驿站》小报，从政策宣传、生殖健康、医疗服务等多方位提供生育文化信息。每年年初都要印发上千份的《致流动人口一封信》，通过宣传、教育和引导，不仅使广大流动人口清楚了在计生方面的权利和义务，还增强了他们远在异乡的亲情感。各社区充分利用宣传橱窗、展示板等设施，定期更换宣传内容，并在辖区流动人口居住集中地段适时开展宣传咨询、健康教育讲座等活动，努力使有关流动人口 的政策法规和服务信息家喻户晓，人人皆知。二是坚持管理与考核相结合，提高工作效能。结合全区开展的“行政效能年”和“社区服务效能年”创建活动，我们制定了《人口与计划生育工作标准》，以百分制的形式对流动人口管理服务工作进行细化和分解，明确责任目标，加强管理和考核。在工作中主要从四个方面入手，一是抓好外来人口的登记和核实，我们和派出所密切配合，派出所办理暂住证的同志和街道计生科的同志合署办公，这样可以及时掌握准确的人员流入流出信息，然后社区专干定期来进行抄录，回去后一一核实。从这一点来说也是开展一站式依法管理的明显的例子。二是积极为流动人口办理婚育证明，协助流出人员办理婚育证明，确保办证率达到100%，并及时查验流入人口婚育证明；三是及时与外来务工育龄妇女签订计划生育合同，做到楼不漏户，户不漏人；四是切实开展“双情”检测服务，定期请流动人口育龄妇女到街道健康活动

室进行“双情”检测，及时掌握孕情，以服务促管理，保证流动人口已婚育龄妇女的身心健康。三是坚持救助与服务相结合，促进便民维权。注重发挥各社区专干和流动人口协会小组的作用，大力开展流动人口救助和服务活动。①在每年4月份开展的“流动人口计划生育维权服务活动月”活动中，以“便民维权、共建和谐”为主题开展“关怀关爱”行动，定期走访慰问辖区内流动人口家庭，免费发放药具，对于特困家庭给予适当救助，同时对出租房屋开展清理清查，进一步掌握底数，便于开展管理与服务工作；②设立“爱心助学超市”，对于上学有困难的流动人口子女给予积极帮助，提供学习用品、衣物等；对于就医有困难的流动人口，社区卫生服务中心给予费用减免和优惠治疗；在街道司法所开设法律维权服务站，给予流动人口和农民工周到的法律维权服务；③以前我们还开展过以“关爱一个孩子、栓住一个家庭；救助一个母亲、温暖一个家庭；推荐一

份工作、稳定一个家庭；维护一个权益、快乐一个家庭”为主题的系列服务活动。我们觉得做流动人口管理与服务工作，不仅仅是计生科一个部门的事，更多的时候需要全街道各个口齐抓共管、齐心协力来做。因此街道办事处在开展类似活动中，都是发动包括计生、民政、劳动就业、司法稳定各个口共同参与。④每年开展“阳光夏令营”活动，使外来流动人口子女暑假期间学习和业余生活丰满多彩，比如以前搞过的迎奥运看大连美景系列活动、“我爱和谐”小故事王、小书法家、小作家、小摄影家、小歌唱家、小舞蹈家六小活动等等，这些活动的开展一方面为这些流动人口子女提供了一个活动的载体和去处，让他们的家长在暑假期间放心，另一方面也丰富了孩子们的假期生活，受到了流动人口子女和家长的欢迎和一致好评；⑤健康驿站小报：2004年5月创立，我们于2007年又进行了改扩版，设立了政策宣传、生殖健康、健康快报、医疗服务、政策

咨询台、我的故事等栏目，向流动人口宣传政策法规，宣传辖区典型，引导居民树立科学、文明、进步的婚育观念和生活理念。小报每月一期，目前已出版56期，累计投入资金近6万元，免费发放近8万份，除了常住人口以外，流动人口受教育面达90％以上，受到大家的好评和欢迎。⑥在载体活动方面，再比如，每年年底街道都组织召开“流动人口表彰大会”，也是一个茶话会，大家一起座谈，并对辖区内各方面表现突出的外来人员进行表彰，设立了一些包括“自主创业好能手”、“文明经商好市民”、“邻里互助好对子”、“自立自强好母亲”、“刻苦学习好学生”等荣誉称号，并发给他们荣誉证书和奖品。通过这种形式，一方面增强他们彼此间的了解的沟通，另一方面进一步增强他们在大连这里的亲情感和归属感，激发他们的学习、工作和生活的热情。

第三篇：##街道创建文明城市汇报材料

创建文明城市

打造魅力老街

##街道创城工作汇报材料

##街道位于##区的北部，地域面积14.92平方公里，常住人口102104人，流动人口1840人，总户数为32662户。下设12个社区和两个自然村，是##区面积最大，人口较多，老、旧及弃管小区较多的街道。自沈阳市正式启动全国文明城市创建工作以来，我街坚持把文明城市创建作为贯彻落实科学发展观、推进四个文明建设的具体行动，作为促进全街政治稳定、经济发展、文化繁荣、社会和谐的有效载体，作为提升全街文明程度、街区美誉度、改善人居环境的重要举措，高度重视，精心组织，文明创建工作取得了显著成效。下面我就##街道文明城市创建工作情况向各位领导作以简要汇报：

一、强化组织领导，健全工作机制，提升文明创建的保障力 一是健全组织领导机制。成立了##街道办事处创建全国文明城市领导小组，街道党工委书记、街道办事处主任担任组长，党工委副书记、副主任担任副组长，领导小组下设##街道办事处创建全国文明城市办公室，办公室设在党办，街道党工委副书记兼任办公室主任，##任办公室副主任，各科室、各社区、两村密切配合创建文明城市办公室开展创城工作。在街道形成了“一把手”负总责、主管领导亲自抓、创建部门具体抓、各职能部门协同抓的良好局面。街道党政主要领导亲自研究部署创建工作，定期听取相关科室、社区及两村的汇报，并在人力、财力、组织等方面全力保障，确保了创建工作有力有序、高效推进。

二是健全宣传发动机制。召开了高规格、大规模的创建工作动员会，全体机关干部、社区书记副书记、两村领导班子成员及辖区派出所、工商所、执法局等部门负责人参加会议，会上传达了市、区创建全国文明城市动员会议主要精神及相关要求，并结合今年我街迎检工作主要存在问题和重点、难点环节，提出具体工作要求，统一了各科室、各社区及两村的思想；并通过开办专题讲座，印发宣传资料，在街道、社区、广场、餐厅等公共场所悬挂条幅、张贴海报等方式对创建文明城市工作进行宣传，营造了浓厚的社会氛围；通过在有线电视、广播、报纸、网络等媒体，全方位、多角度、深层次宣传创建文明城市的意义、内容和要求，报道创建工作动态、先进典型和事迹，努力发动全民参与，凝聚了共创文明的强大合力，形成了讲文明、树新风、知礼仪、扬正气的浓厚氛围。

三是健全责任落实机制。坚持把精神文明建设纳入经济社会发展规划、工作重点和各科室、各社区的目标考核，推进精神文明和物质文明、政治文明、生态文明协调发展。制定了《##街道创建文明城市工作方案》，将文明城市创建任务细化落实到具体的科室、社区和人头，创建文明城办公室负责全街创建文明城市的组织、协调、部置工作，参照相关测评内容制定具体落实措施并组织实施，执行领导小组的工作要求。街道办事处领导班子成员及分管科室按照区10个创建组的安排开展工作，党办负责文明创建工作，在区文明创建组的具体指导下开展工作；行政办负责政务环境创建工作，在区政务环境组具体指导下开展工作；综治办负责法治环境和社会环境创建工作，在区法治环境组、社会环境组指导下开展工作；社保科负责市场环境创建工作，在区市场环境组具体指导下开展工作；社会事业科负责人文环境和社会文化环境创建工作，在区人文环境组、社会文化环境组具体指导下开展工作；社区建设指导科负责街道创建和市场环境创建工作，在区街道创建组，区市场环境组具体指导下开展工作；城管科负责区生活环境和生态环境创建工作，在区生活环境组、生态环境组具体指导下开展工作。责任人分别为各科室科长。

二、着眼和谐构建，着力改善民生，提升文明创建的凝聚力 一是以“创城”为契机，改善人居环境。街道联合辖区城管、执法局等职能部门对重点路段及区域进行专项整治工作。针对全街依然存在私搭乱建、卫生死角等影响市容环境的问题，实施“三拆除”、“四整治”措施，街道机关干部和社区工作者充分利用休息时间，全面拆除散体楼和弃管小区内的违章建筑、违规菜园、和违规商亭；对街路两侧露天烧烤、乱占道路、乱堆乱放、乱倒垃圾等现象进行彻底整治。在此次专项整治过程中，共拆除违章建筑4000余平，清除垃圾残土、杂物7000余立方米，捡拾白色垃圾200余立方米，清除小招贴4000余处，清理违规占道及“小开荒”200余处。同时街道办事处还结合“清洁沈阳”行动，以在职党员干部进社区为载体，结合社区志愿者服务队伍，以非物业小区和弃管小区为重点，开展社区卫生大清扫活动；街道在专项整治及卫生大清扫两次行动中持标本兼治，着力改善街、巷、小区市容环境秩序，强化区域城市管理综合服务功能，建立长效、适用的管理机制，为地区经济建设发展提供优良的环境支撑。

二是以“创城”为契机，提升精神内涵。街道领导班子把发展地区文化事业纳入创建文明城市整体发展规划中，始终坚持“一社区一品牌”的工作要求，在社区文化活动的开展中，坚持打好基础，搞好配套，加强引导，大胆放手，充分发挥社区的主观能动性，让各社区根据自己的位置、居民特点等先决条件，因地制宜地开展群众喜闻乐见的文化活动，形成自己的品牌特色。我街现有文体团队96支，经常活动并具有一定规模的近40支，其中包括：合唱团、舞蹈队、腰鼓队、太极拳队、太极扇队、健身操队、毽球队、时装模特队、秧歌队、书法绘画队等。参与其中的居民达3000余人，平均年龄为65岁。今年我街##社区、##社区被评为##区优秀艺术惠民服务站，##村社区的合唱团被评为##区艺术惠民优秀品牌活动。

在指导社区创建特色品牌活动的同时，我街注重搞好基础设施的配套建设，近年来，先后筹措资金资金60余万元，对12个社区文化活动场所的基础设施进行了维修改进，对文化设施较为薄弱的社区广场、图书室、活动室进行了改建、扩建，经过整体改造的12个社区面貌焕然一新，活动室平均面积150平方米，文化广场平均面积1000平方米，图书阅览室平均面积30平方米，藏书平均1500余册，为居民的文化生活创造了更加舒适的环境，也为更好的开展文化活动打下良好基础。今年我街##社区被评为沈阳市“书香社区”，##村社区、##社区被评为区“书香社区”。

此外，我街还开展入户走访行动，办事处结合区委办局包街道工作，组织机关干部进社区、入万家大走访行动，宣传创建文明城市的意义，与百姓面对面谈心、沟通，发放征求意见卡，征求居民对城市建设和管理，对创建文明城市的意见和建议。能解决的当马上解决，不是职责范围内的事情及时汇报、沟通，为百姓办实事。切实做到“知民情、晓民意、解民忧、暖民心”。

三、围绕素质提升，狠抓教育引导，提升文明城市的原动力 一是深入推进公民思想道德建设。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和“八荣八耻”社会主义荣辱观，广泛开展“公民道德教育宣传日”活动，充分利用重要事件、重大节庆日、纪念日契机，大力开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育实践活动，各社区开设“道德讲堂”以身边人讲身边事、经典诵读等方式培养广大居民群众爱国、敬业、诚信、友善的社会道德风尚。广泛开展“学雷锋 献爱心”、“讲文明 树新风”、“爱国歌曲大家唱”、“关爱社会 关爱他人 关爱自然”等为主题的实践活动，高度重视培育树立先进典型，坚持开展学习先进活动，先后涌现出夔长青、王洪启、王文义等一大批先进典型。

二是大力开展群众性精神文明创建活动。深入推进以“三基本一养成”即：掌握基本文明卫生常识、树牢基本是非观念、遵守基本社会公德，养成良好行为习惯为主要内容的农民自我教育和市民素质教育活动，在各社区广泛开展日行一善道德实践活动、做一个有道德的人主题实践活动、文明出行主题活动教育引导广大群众自觉养成文明健康的行为习惯。

三是切实加强未成年人思想道德建设。制定出台了《##街道关于加强和改进未成年人思想道德建设的方案》和《##街道建立健全未成年人思想道德建设考评机制》。召开加强未成年人思想道德建设逐项会议，成立未成年人思想道德建设领导小组，开办“家长学校”12所，建成爱国主义教育示范基地2个，建成未成年人校外活动阵地4个，各社区经常举办面向未成年人的文化活动、科普教育活动和好书推荐、名著导读、“美德少年”星级评选等活动，构建了学校、社会、家庭“三位一体”的教育网络。

四是响应号召创建雷锋志愿服务工作站。街道于6月5日下发《关于建立社区学雷锋志愿服务站的通知》并制定《##街道建立学雷锋志愿服务站方案》、《##街道星级学雷锋志愿者评选标准》。我街常住人口102104人，志愿者注册人数10265人，志愿者注册人数超过居民人数的百分之十，截止7月10日我街12个学雷锋志愿服务工作站已全部挂牌建成，此外，今年我街##社区和##社区的两支志愿服务团队被评为沈阳市优秀志愿者服务团队，学雷锋志愿者们的感人事迹也曾多次在辽宁电视台、沈阳电视台、华商晨报、辽沈晚报等媒体报道。

此次文明城市创建检查，是我街全面总结、不断深化创建活动，加快推进经济社会又好又快发展的极好契机。下一步，我们将认真落实各位领导的指示精神，紧紧围绕创建文明城市、打造魅力老街的奋斗目标，坚持不懈地抓好城市建设管理，进一步从形象上提升城市文明；坚持不懈地推进思想文化建设，进一步从内涵上丰富城市文明；坚持不懈地加快经济社会发展，进一步从实力上巩固城市文明，努力把##设成更有实力、更具魅力、更加和谐的现代文明街区！

第四篇：xx街道流动人口工作总结

xx街道2011年流动人口“一站式”

服务管理工作总结

xx街道地处新开发城区中心，面临大开发大建设的“黄金机遇期”，全办总人口xx万人，规模以上企业xx家。街道始终把流动人口服务管理作为综治及创建平安工作的重中之重，坚持以人为本的理念，以巩固提高流动人口优质服务项目成果为重点，认真落实保障机制、完善服务导向机制、健全齐抓共管机制，初步形成了“党政支持、综治牵头、各方参与、齐抓共管”的工作新格局，促进了流动人口服务管理工作的规范化建设，为建设“平安和谐xx”创造了良好的社会环境。现将街道流动人口“一站式”服务管理工作情况汇报如下：

一、领导高度重视。

街道党工委、办事处高度重视流动人口服务管理工作，街道严格按照区委、区政府要求，建立规范、科学的xx街道流动人口服务管理工作中心，为流动人口创造宽松环境，落实优惠政策。街道专门召开两委会，研究讨论街道流动人口服务管理工作中心规范化建设问题，切实把维护好、实现好、发展好流动人口的利益放在首位，为这项工作的顺利开展奠定良好基础。不断加强街道、村居和企业单位流动人口服务管理网络建设，为流动人口提供“一站式”服务，不断提高流动人口服务管理社会化水平。

二、措施科学有效。

1、落实“六定”措施，实行宾馆式管理。

流动人口管理是一项复杂的社会社会工程，为克服流动人口管理工作岗位责任不明，缺乏专人专职、登记交叉及服务质量跟不上时代需求等弊端，街道经过深入调研，选择全办流动人口数量最多、管理难度最大的xx社区为试点，探索、总结出“六定”措施，并在全办全面推广。六定”措施如下：“定片、定岗、定职、定责、定时、定向”。

2、落实工作措施，健全管理机制。

流动人口管理是一项长期的、复杂的社会系统工程，运用简单的手段是难以奏效的。只有在党工委、办事处的统一领导下，调动各方面的积极性，采取综合整治的措施，才能收到显著的成效。广泛宣传各项法律规定。法规制度的逐步完善和广为宣传，既保证了流动人口管理工作的规范有序，又使得流动人口知情懂法，遵纪守法的自觉性明显提高。

3、完善硬件设施，充实协管员队伍。

为充分发挥流动人口管理工作服务于现实斗争的有效功能，我街道进一步加大对流动人口工作的硬件投入。街道按区综治委要求，购买了电脑、打印机、扫描仪等设备，街道还招聘了xx位专职流动人口协管员，进一步充实了流动人口管理力量。配合派出所确保流动人口信息及时采集、及时办证、及时录入，既提高了流动人口登记、办证的工作效率，又提高了利用流动人口安心在辖区内安定工作的信心。上半年共登记流动人口xx人，出租房xx户。

4、强化工作措施，完善长效管理机制。

我们把管理向基层延伸、向楼院延伸、向家庭延伸，触及到辖区每个角落。一是建立“以房管人”，抓住流动人口管理源头。从房屋出租户这个源头抓起，以房屋为载体，实行出租和承租的连带责任，要求出租户不得向“三无”人员出租房屋，使房主成为管理信息员，法律法规宣传员，把好管理的第一关。二是建立“以中心管教”。管理中心和派出所是组织实施流动人口教育管理主要运行机构，不仅为流动人口办理各种证件，而且对流动人口进行法制、计生、市容、治安等方面的宣传教育，使他们了解各项法律法规，通过他们辐射到全部流动人口，增强他们的社会责任感。三是建立“以外管外”，发挥流动人口乡情优势。针对流动人口地域观念强，乡情比较重的特点，采取由流动人口推选为人热情，办事认真，有威信的流动人口代表来进行配合统一管理，使流动人口在辖区内感到更亲近、易接受。

三、服务不断提升。

1、关注计生工作。坚持以人为本，优质服务的理念，把教育人、服务人提高到重要位置，进一步丰富服务内涵，逐步实现管理、宣传、服务相统一。首先积极组织计生干部进村入户，送去慰问品及避孕药具、张贴宣传画、发放宣传单、刷写标语等宣传手段，在流动人口较集中的村居进行声势浩大、广泛持久的宣传，有效提高宣传服务水平；其次，不断完善流动人口孕情、环情检查工作制，将其作为重中之重工作来抓，防止政策外怀孕或生育。今年来召开座谈会二场次，发放宣传品xx多份，慰问困难户xx户慰问金共为xx元，办理、查验《婚育证》共xx份，落实上环xx例，结扎xx例，落实补救措施xx例。

2、关注矛盾纠纷调处。流动人口来自全国各地，在人际关系相处的过程中，我们注重他们之间产生的纠纷调处，街道司法所派专职调解员每月在众多的企业中巡访，帮助他们解决矛盾纠纷，今年上半年由司法所出面调解的涉及企业矛盾纠纷xx起，调处率、成功率均达100%。

3、关注困难群体。流动人口流动性比较大，往往在企业不需要用工时会断断续续地来了许多流动人口，他们初来乍到人生地不熟，成为就业困难群体，这就需要街道劳动服务部门帮助就业，上半年，由街道企业站及劳动保障所出面帮助解决就业人员达xx人，帮助他们的子女就学xx人，为企业流动人口帮助解决工资纠纷案件xx起。

流动人口的管理是市场经济下的一项新工作，只有做好管理工作，才能使流动人口安心工作，才能促进经济的发展。但工作才刚起步，我们还存在经验不足，管理不到位的个别现象，街道将在今后的工作中加以改正，不断总结经验，争取把流动人口的管理工作做得更好。

xx街道社会治安综合治理委员会 xxxx年x月xx日

第五篇：街道流动人口工作汇报

近几年来，××街道流动人口计生工作在街道党工委、办事处的领导下，在市、区计生部门的有力指导下，认真贯彻中央《决定》和市、区有关精神，结合实际，调整思路，提出了以“一站式依法管理，走动中亲情服务”为主题的模式并持之以恒不断深化，注重倡导生育文化和提供优质服务，创设载体，开展活动，流动人口管理与服务工作取得了一定成效，具体主要体现在“三个结合”上。宣传、管理、服务。

一是坚持宣传与教育相结合，营造良好氛围。街道精心设计载体，采取群众喜闻乐见的形式深入社区、深入流动人口家庭，广泛宣传中央《决定》精神和有关流动人口管理服务的政策法规，以宣促教，宣教结合，既为工作开展营造了良好氛围，又增强了辖区流动人口的素质和自我管理意识。通过定期免费向流动人口发放《健康驿站》小报，从政策宣传、生殖健康、医疗服务等多方位提供生育文化信息。每年年初都要印发上千份的《致流动人口一封信》，通过宣传、教育和引导，不仅使广大流动人口清楚了在计生方面的权利和义务，还增强了他们远在异乡的亲情感。各社区充分利用宣传橱窗、展示板等设施，定期更换宣传内容，并在辖区流动人口居住集中地段适时开展宣传咨询、健康教育讲座等活动，努力使有关流动人口的政策法规和服务信息家喻户晓，人人皆知。二是坚持管理与考核相结合，提高工作效能。结合全区开展的“行政效能年”和“社区服务效能年”创建活动，我们制定了《人口与