08建筑经济管理专业论文题目

第一篇：08建筑经济管理专业论文题目

毕 业 论 文 选 题

毕业生论文选题（每个选题最多只允许报5人）建筑经济管理专业论文选题（40）：

1.浅谈工程投标报价策略与方法的运用

2.如何加强工程竣工结算的审查

3.建筑工程施工阶段的工程造价管理初探

4.浅议工程量清单计价方式与招投标

5.浅谈建筑工程承包项目施工合同信息管理

6.论加强施工项目的成本核算

7.论城市化建设与耕地保护

8.我国工程造价管理的初探

9.浅谈建筑企业战略

10.对当前监理工作的几点思考

11.论民用建筑商住楼的实用价值

12.提高建筑工程项目成本管理水平的关键

13.浅议公路工程价值法

14.我国加入WTO后对工程造价管理的影响与对策

15.浅谈施工企业的工程造价管理

16.房地产泡沫的成因分析

17.如何加强建筑施工安全保障

18.浅谈建筑项目质量管理

19.轮城市可持续发展规划

20.论工程投标报价的常用技巧

21.质量监理在施工中的程序和重要性

22.对于我国建筑企业发展前景看法

23.建筑经济与管理浅谈

24.浅谈控制施工进度

25.浅谈建筑工程工程量清单计量规范实施的影响及对策

26.浅谈建筑企业如何控制成本提高经济效益

27.浅谈工程量清单计价法

28.浅谈如何有效地进行工程造价管理

29.我国工程施工阶段监理中存在的问题及对策探讨

30.建筑行业人才与岗位浅析

31.浅析建筑行业人才流动现象

32.论中小建筑企业如何吸引人才

33.浅谈建筑项目安全控制管理

34.浅析钢材上涨对建筑业的影响及对策

35.浅谈施工项目管理

36.浅谈基建工程的质量管理

37.建筑工程标底的初探

38.论私营建筑经济的发展

39.浅谈房地产促销

40.浅谈FIDIC合同条件下的施工索赔

第二篇：2015经济管理专业论文题目参考

2015经济管理专业论文题目参考 一、一般方面

1中国经济的反市场形态原因分析 2知识管理的运作

3奥运经济“惠及”哪些行业 4中国入世,百姓得到了那些实惠 5论中国绿色产业的发展 6管理变革与管理进程

7近代民族企业的经营管理思想

8“非典”对企业经营的影响和对策研究 9国家经济战略,规划和布局研究

二、微观方面

10国际化经营发展模式的比较研究 11企业业绩评价理论的中西方比较 12“并购分拆”的类型与战略分析

13期权定价理论及企业价值评估中的运用分析 14企业核心能力理论与管理学科的发展 15企业战略模型向国际战略转变的理论分析 16公司治理结构的模式选择 17关于管理整合的探讨

18跨国公司与国家经济发展 19从“国营企业”到“国有资产” 20经营与管理回归根本 21中小企业群集及其启示

22国外企业经营者报酬理论研究的新进展

23企业实施经营者股票期权的制度障碍及其对策研究 三,宏观方面

24我国产业结构的变动和调整 25国家工业化研究 26宏观管理体制研究 27人口问题研究 28国家资源问题研究 29中国城市化道路研究 30国家经济发展战略研究

31社会主义市场经济发展研究

32重视知识创新,增强企业竞争力

33浅论企业文化对现代企业发展的作用...论文代发、论文写作是文星核心期刊发表网的品牌服务，如果您因为时间忙碌而无暇顾及论文的修改发表或者写作，我们这里有最权威的专家学者为您解决眉目之忧。

第三篇：农林经济管理专业论文题目

1、贵州省财政农业投入效益研究

2、城郊休闲农业与社会主义新农村建设

3、黔东南州农业龙头企业发展战略研究

4、农林自主知识产权专利特征与流转研究

5、人民币升值对我国农业经济的影响

6、鲜活农产品物流问题研究

7、新型农村专业合作经济组织发展的影响因素及对策分析

8、××地区农民收入的实证研究

9、××地区农村居民消费结构分析

10、土地征用中农民利益约束的思考——以xx为例

11、区域循环农业模式研究—— 以xx为例

12、竹产业发展的SWOT分析与发展战略——以xx为例

13、农村土地流转问题及政策研究 ——以xx为例

14、Xx农村居民消费结构分析及提升对策

第四篇：建筑经济管理专业

建筑经济管理专业

毕业顶岗实习工作计划

一、时间、方式

1、实习时间：2010年 1月1日——2011年 6月30 日

2、实习方式：到金穗工程项目管理有限公司进行相关预算员岗位的阶段性实习。

二、实习目的1、通过实习加深对典型的建筑工程施工过程的了解，加深对本专业基础知识的了解。进一步巩固和扩展已学知识，为进一步学习专业课进行工程造价方面的工作打下基础。初步锻炼和培养学生的社会工作能力和专业技术能力。

2、通过施工工艺的现场教学,学习工种施工实际的基本知识,包括作业条件、工艺流程等，通过观察和亲自操作，更好的印证所学知识，并且了解设计过程中和施工过程中应该注意的细节问题。理论联系实际，用实践验证巩固所学知识，并增加感性认识。

3、学会编制单位工程的施工图预算；参加招投标文件编制，将所学知识应用于实际，学以致用，提高分析实际问题和解决实际问题的能力，在实践中发现不足并认真学习弥补，不断学习新知识和新技能。

4、了解行业发展现状和发展趋势，拓宽视野；与工程企业单位接触交流，逐渐建立人际交往能力，了解基本社会知识，为就业工作和今后发展打下良好基础。

三、实习进程

实习到目前为止主要都是在室内学习预算，在办公室看书和计算工程量之类的。其中有两天的时间去施工现场实地观察了一次。清楚的了解了工程预算的一般流程

关于建筑经济管理专业毕业顶岗实习工作报告我已经开始着手编写，预计将于六月份完成。

四、实习内容

（一）、熟悉并掌握的内容、工程量计算与审核实习

1、熟识图纸，收集资料（包括施工规范、设计文件、勘测资料和各种定额、验收规范 等）。

2、在计算相应分部工程量时必须熟读定额，掌握相应定额工程量的计算内容及方法和 调整系数的关系等。

3、掌握建筑面积的构成内容，准确地计算出建筑物、构筑物等的建筑面积。（掌握什 么情况下不计建筑面积，什么情况下计建筑面积，什么情况下计一半，特别注意雨蓬、阳台、挑檐、站台、走廊、台阶、门厅、楼梯等特殊部分建筑面积计算）。

4、土石方量计算。（必须明白地坪平整、挖沟槽、挖地坑、挖土石方等挖方量区别，掌握他们对应的定额工程量和清单工程量计算方法。大型土石方工程量计算的横断面法和网 格划分法的应用。填方量计算和一些特殊挖方的定额调整）

5、桩基工程量计算（包括打、压 预制方桩、管桩及其接桩； 打钢板桩及其安拆导向夹具； 打或钻混凝土灌注桩； 人工挖孔桩； 深层搅拌桩等以及他们对应送桩、截桩等工程量计算）

5、砌筑工程量计算。（包括砖砌基础、砖砌墙、砖砌柱基和砖柱、砖砌烟囟；其他砌体 所砌的墙、柱、基础等）

6、钢筋混凝土工程量计算。（包括现浇混凝土工程的柱、梁、板、及其他特殊部件的模 板工程量计算、现

浇混凝土制作量计算、现浇混凝土浇捣工程量计算；预制混凝土构件模板 工程量计算、预制混凝土制作量、浇捣工程量、预制构件运输量、安装工程量计算；钢筋工 程量计算（包括墙体加固筋）、及一些预埋件工程量计算等。

7、楼地面工程量计算。（包括整体楼地面、石砌块料楼地面、塑料和木质楼地面工程量 计算。特别注意这三种楼地面计算范围的不同）。

8、屋面工程量计算（包括面层、基层、保温隔热层、防水卷材或防水涂漠等计算）

9、装饰工程量计算（包括内、外墙、天棚、独立柱、阳台、楼梯、挑檐、雨蓬、零星工 程、和各种装饰线条工程量的计算）

10、门窗工程量计算（包括木门窗、钢门窗、铝合金门窗、卷帘门、型钢门窗及其一些 特种门窗的制作、安装工程量计算）

11、脚手架工程量计算（包括室外综合脚手架、里脚下手架、满堂脚下手架、满堂基础 脚手架、外墙单排脚手架、独立柱、围墙、特殊雨蓬、吊装工程脚下手架、单独装饰工程脚 手架、房屋加层脚手架、安全挡板、架空运输脚手架、独立筒仓脚手架、电梯井脚手架等工 程量计算。）

五、实习要求

要求能看懂一般建筑工程施工图（住宅类、办公楼、综合楼、厂房类等），并能根据现行工程计价程序和计价规则初步掌握一般建筑工程的施工图预决算、施工预算、投标报价等。同时，实习期间，严格考勤。按实习单位的作息时间上下班，不迟到、不早退。有事向单位实习教师请假。实习过程中，应虚心求教，工作态度积极主动。

第五篇：经济管理专业毕业论文参考题目

经济管理专业毕业论文参考题目一、一般方面

1中国经济的反市场形态原因分析

2知识管理的运作

3奥运经济“惠及”哪些行业

4中国入世,百姓得到了那些实惠

5论中国绿色产业的发展

6管理变革与管理进程

7近代民族企业的经营管理思想

8“非典”对企业经营的影响和对策研究

9国家经济战略,规划和布局研究

二、微观方面

10国际化经营发展模式的比较研究

11企业业绩评价理论的中西方比较

12“并购分拆”的类型与战略分析

13期权定价理论及企业价值评估中的运用分析 14企业核心能力理论与管理学科的发展

15企业战略模型向国际战略转变的理论分析 16公司治理结构的模式选择

17关于管理整合的探讨

18跨国公司与国家经济发展

19从“国营企业”到“国有资产”

20经营与管理回归根本

21中小企业群集及其启示

22国外企业经营者报酬理论研究的新进展

23企业实施经营者股票期权的制度障碍及其对策研究 24连锁企业标准化管理的要素分析

25企业管理中的目标管理和自我控制

26以全面预算管理带动企业管理水平提升 27董事会治理中的具体问题和对策研究

28控制权,收购与反收购研究

29经理应关心下属

30企业竞争情报与社会道德

31合作与竞争理论研究

32利用数据挖掘管理客户关系

33浅析我国企业游离专利的原因

34跨国公司战略调整及中国企业的出路 35如何进行企业规划

36顾客流失分析

37对民营企业国际化经营问题的探讨 38跨国公司与现代科技的互动效应 39论企业的柔性的本质

40国有企业委托代理制研究

41上市公司的治理问题研究

42网络经济条件下企业文化新发展 43企业经营者市场化研究

44西方家族企业研究

45国有企业资产流失形成的原因分析 46对我国会展旅游发展问题探讨

47论我国中小企业的行业结构与行业定位 48国有企业改革中职工补偿问题研究 49人本管理研究

50论企业的激励机制

51企业竞争力研究

52知识经济对企业营销的影响

53企业人力资源管理研究

54企业文化与人本管理

55管理中的个体与全体冲突研究

56企业组织智商研究

57企业文化建设的基本思想

58民营企业如何留住人才

59对外资并购国有企业的思考

60我国私营企业的管理创新

61完善独立董事制度的思考

62我国企业并购过程中的制度性障碍 63中小企业如何联姻金融家

64企业无形资产研究

65用信息技术营造企业的竞争优势 66跨国公司的营销策略的变化

67人力资本研究

68人力资源整合是提升企业竞争力的关键措施 69强化企业人力资源的开发和管理 70企业人力资源的开发机制

71领导艺术研究

72管理心理研究

73物流管理研究

74虚拟企业研究

75企业文化研究

76质量管理研究

77企业流程再造研究

78品牌经营研究

79管理信息化研究

80多元化经营战略研究 81广告策略研究

82项目管理研究

三,宏观方面

83我国产业结构的变动和调整 84国家工业化研究

85宏观管理体制研究

86人口问题研究

87国家资源问题研究

88中国城市化道路研究 89国家经济发展战略研究 90社会主义市场经济发展研究 91重视知识创新,增强企业竞争力

92浅论企业文化对现代企业发展的作用...