学校委培协议

第一篇：学校委培协议

军用型特殊人才教学培养基地 设立培训教学点合作协议

甲乙双方经平等友好协商，本着互惠互利、共同发展的原则，甲方决定委托乙方全面负责协调与部队医院建立营运关系合作业务。建立甲方学校的公共合作关系，拓展外部市场实习教学和就业安置，树立学校品牌，应用“军用型人才”委培业务，打造军用型人才培训基地，实施特色教学和高端人才培养，提高学校社会效应的同时，达到社会效益和经济效益双丰收。甲乙双方就协调部队医院，开展定向培训业务，达成如下合作协议：

一、总则

1、甲方拥有学校的自主权，所协调开展的“军用特型人才”的教学培训、收费、管理、发证等均由甲方承担。乙方负责协调部队医院的专家和军事化教学经验的教员定期到校带教培训。保障所培训的学员符合部队需求，适应部队生活。在安排所培训的学员到部队医院实习、就业时即能融入部队，完成部队医院所交付的工作任务。

2、由乙方培训的“军用特型人才”，必须满足乙方所协调的部队医院首先挑选任用。对委培医院挑选后的富余学员，学校可以自主在其它部队医院和地方医院安置。

二． 乙方向甲方提供的服务内容

1、保证甲方培训学校在该地区为独家“军用型人才”培训基地。定点向委培医院输送各类医学人才。

2、在合作期内，提供招生、实习、就业信息服务，终身军事化教学信息支持。

3、每学年定期安排委培学校的医学专家和军事化学员，四次到校代教、培训教学或交流活动等活动。专家赴校的交通费用、教学费用均由甲方承担。

4、协调挂部队委培医院铜牌，以体现甲方在该地区为定点“军用型人才”培训基地。

5、在委培学生毕业时，协助乙方在部队医院安置实习和就业。

6、在三角洲实习就业中心门户型网站上，为甲方提供广告条一块，宣传推广学校。

7、协助设计制作招生宣传资料。

8、办公场所和负责实习就业人员可作为甲方学校在上海的对外联络办事机构。协调学校在上海对外联络工作，可作为学校招生时树立学校形象参观点。

9、乙方对外开展工作的交通、招待等其它费用，均由乙方承担。

三．双方合作的形式

1、在合作现有学生到部队医院实习就业的基础上，开设军队特型人才高级护理班。（尝试）

2、根据部队医院适用人才要求，招收学员，按照军事化管理模式教学、培训。（组建）

3、从现有的普通型护理班学生，挑选适合部队要求的学生进入特型人才护理班。（转化）

逐步实施军事化管理特型人才培训基地。以实习带动就业方式向部队医院输送护理专业实习生，与部队医院建立实习就业定点委培关系，签订部队医院实习教学就业战略合作联盟协议，落实毕业生在实习地区安置就业。

四、甲方需要做的工作

1、甲方保证严格尊重部队医院的条件要求选拔学员予以教育培训，对于甲方安置在部队医院实习的学生，拟转为军用型“文职”医务工作人员或“文职”干部时政审工作，学校应积极协助支持和配合。2、甲方如以委培医院招生时，不得有损军队和军队医院形象的行为，否则后果自负。

3、甲方如需在媒体上进行宣传，所刊登的广告，不得夸大事实，损害部队和部队医院的形象，否则

所有后果均由甲方单方面承担。如甲方发生有损部队或部队医院形象行为，即终止协议，并要求甲方承担相应责任。

4、甲方有义务保护有关商业机密的责任，5、甲方必须按时支付乙方宣传等服务的款项，不得擅自拖欠，否则乙方有权终止与甲方的合作，由此产生的一切后果均由甲方承担。

6．为乙方派遣开展工作的专家等解决食宿。

五、项目实施与服务承诺

此项目实施时间共三个月。项目确定后，甲方与乙方的有关负责人商讨，制定详细的实施时间表，按时进行。项目实施有以下5个内容。

1、协调部队医院两家，如：中国人民解放军地85医院和浙江武警医院（或其它医院）两家医院作为甲方学校定点委培医院；并挂牌相应医院委培铜牌。

2、组织安排两所医院专家赴学校开展教学、或军事化教育或学术交流，每学年安排四次。

3、在“三角洲实习就业中心”网站发布宣传广告。

4、提供上海联络办事机构服务。

5、协助甲方在部队医院安置学生实习就业。

以上特别优惠价只收人民币__10万_元(该价格已含税)。大写:__壹拾万元____________。

协议生效后，即付50%款，一周内必须实施。待项目实施完毕后，再付50%款。第二年和第三年，每年只要支付网络宣传广告费、品牌使用费等特别价__2万_元人民币。因此产生其它费用，甲方按实际费用支付。

六、项目实施与甲方的配合1、项目工期为在双方协议签字生效后，即要全面开展。甲方在对外招生工作中，即要下发招生名额和全面布置。对今年选拔的特型人才护理班，特型人才护理班即要按照军事化管理，按照部队要求实施教学，军训、生活等，并由懂部队管理着军装的教员任课，营造军事化管理氛围。

2、对往届普通学员，适合军队条件要求，以个人自愿的原则，组建特型人才护理班。

3、从当年毕业条件符合要求的学生中选拔3-5名学生送到部队医院实习或安置就业。

4、协议签订后，即可出台制定招生宣传材料，下发到各个招生点。

七、违约责任

1、乙方必须按时完成商定的服务内容，在有时间规定的情况下，由于乙方延误给甲方造成了损失，甲方有权向乙方罚款，额度为每天是总额的1%。

2、甲方必须按时向乙方支付应付款项。如甲方拖延，乙方有权向甲方罚款，额度为每天以总额的1%。以上条款，如是遇到不可抗拒的因素而违约，可免除罚款。本协议一式两份, 甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。以上各项如需更改, 须经甲乙双方协商, 另行协议。

甲方盖章:乙方盖章:

签字:签字:

日期:日期:

第二篇：2012年海员定向委培招生协议

2012年海员定向委培招生协议

甲方：

乙方：（以下简称乙方）

甲方委托乙方定向培养海船船员，为了维护甲乙双方和委培学员各方面的利益，经协商达如下协议：

一、培养目标：

1、培养德、智、体、美全面发展，掌握航海专业理论和较强的实际操作技能，具有较高英语水平的海船船舶驾驶和轮机管理人员。

2、培训项目：根据海事局要求按专业按类别进行培训，包括基本安全、精通救生艇筏和救助艇、精通急救、高级消防、雷达观测与标绘和雷达模拟器、自动雷达标绘、值班水手、值班机工、GMDSS普通操作员、三副适任证书、三管轮适任证书培训等。

二、生源组织：

甲方负责组织生源工作，乙方负责录取和学籍注册工作。

1、招生条件：招生对象为应往届高中毕业生；年龄满18周岁。身体符合航海类专业要求：身高1.65米以上，任何一眼裸视视力4.8以上（报考船舶驾驶专业裸眼视力5.0以上），五官端正，无色盲、色弱、肝功能正常、O抗呈阴性、无口吃。船舶驾驶（三副）专业英语高考成绩应达到当地英语高考总分40%。

2、招生方法：甲方按乙方招生条件要求完成生源组织工作。于开班3日前组织生源到乙方报到。学生应随身携带本人身份证复印件、高中文凭或准考证原件、应届生需带高考分数条（具体报到事项详见新生报到须知）。

三、学生管理：

1、遵循甲方、乙方以及学生家长三方共同管理的原则。

2、对违反校纪校规的学生，乙方将及时通知甲方和学生家长，并按照国家相关政策和学校相关规定进行处理。

3、对未缴纳费用的学生，乙方不予办理入学注册手续或终止其学业。对于违反国家法律法规、校纪校规被劝退或开除的学生，所交费用不予退还。

四、相关约定：

1、学生毕业证书和专业培训取得的各类证书由乙方交给甲方，不得对学员本人发放；

2、甲方与委培学生签订就业安置协议，学生毕业后的一切事项与乙方无关。

3、学员毕业后，乙方如有安置甲方委培学员意向，应征得甲方同意。

4、费用每年由甲方统一在学员入学前一周内汇寄到乙方指定账号，并附交费学生名单和明细表。

五、收费标准（单位：元）

具体收费标准按照乙方2012年制定的收费标准收取

六、本协议有效期：2012级学生从入学到学业期满毕业为止。

七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效。未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

甲方：

代表签字（公章）：

年月日乙方： 代表签字（公章）： 年月日

第三篇：协议书-委培

硕士研究生委托培养协议书

编号：（2013）第号 桂林理工大学

甲方：（委托培养单位）

乙方：（培养单位）桂林理工大学

丙方：身份证号：

经甲、乙、丙三方本着平等协商，同意就以下事项达成协议，并共同遵守：

一、丙方通过硕士研究生入学考试，由乙方根据国家有关政策录取为年甲方委托培养的硕士研究生；丙方攻读专业为，修业期满后回原委托单位工作。

委托培养研究生在校期间不享受助学金，其它方面的待遇均与国家指令性计划内研究生相同。

二、乙方职责

1．乙方负责按国家有关要求制定委托培养、自筹经费研究生的培养方案和学习计划，并组织全部教学、科研工作；

2．乙方按国家和学校有关规定，加强对研究生的思想政治教育和学籍管理等工作，奖罚方法和指令性计划研究生相同；

3．委托培养研究生凡按计划修完全部课程考试合格，并通过学位论文答辩和学位评审的，发给硕士研究生毕业证书和硕士学位证书；凡因故未修完课程或修完课程但考试不合格或未通过论文答辩者，按学籍管理办法处理；

4．委托培养研究生学习结束，乙方负责将其档案和有关材料（毕业证书、学位证书等）寄给甲方。

三、甲方职责

1．（叁年共）（含培养费、基建设备投资折算等），在每学年开学时付给乙方，凭交费单据注册入学；

2．甲方负责协助乙方搞好委培研究生业务学习、政治思想等工作，在可能情况下协助提供实习场所、资料、课题研究以及有利于完成学业的有关条件。

四、委托培养研究生因种种原因不能坚持继续学习者，经乙方批准，可办理休学或退学手续。凡在校超过二分之一学期者，该学期培养费不退，在校不超过三分之一学期者，该学期培养费退还一半；

五、在修业期间，如发生协议以外的问题，双方可随时协商解决；

六、本协议自201 年9月1起生效。有效期至201 年6月30日止；

七、本协议一式三份，委培单位、委培生（自筹经费研究生）各执一份，一份由培养单位备案。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：桂林理工大学 甲方代表（签字）：乙方代表签字：

丙方（签字）：

协议签订时间： 201 年月日

第四篇：研究生委培协议书

委托（定向）培养硕士学位研究生协议书

四川XX大学（以下简称甲方）为

__________________（以下简称乙方）委托（定向）培养博（硕）士研究生，为明确双方的责权，特签订此协议。

1.被培养人姓名：

（男），培养专业：

； 2.为弥补培养经费不足，乙方每年向甲方提供一定的培养经费。培养年限为三年，培养经费按照当年国家计划硕士研究生拨款额计算，若因被培养人原因而延期毕业，培养经费按实际培养时间计算。每学年入学前交清当年培养费。

3.被培养人的户口关系、人事关系、工资关系不转入甲方，由原单位发工资，享受原单位福利待遇。甲方不负责其每月的奖学金及医保、社保等。

4.甲方按照国家培养硕士研究生的有关要求，负责完成培养工作，被培养人毕业后，将其派遣回乙方并将学籍档案寄回乙方。

5.未尽事宜由双方共同协商确定。

6.本协议一式三份，甲方、乙方、被培养人各一份，甲乙双方签字盖章后生效。

四川XX大学研究生院（甲方）

（乙方）

（签章）

（签章）

xxxx年xx月xx日

xxxx年xx月xx日

第五篇：。定向委培协议书

招工委培协议书 授权方：(以下简称甲方)培训方：(以下简称乙方)

一、根据甲乙双方的意愿，经友好协商，甲方为乙方的实训教学和实习就业基地，乙方为甲方员工的定向教育培训基地。

二、甲方的责任

1.根据企业的发展需要，甲方特授权委托乙方定向招收培养实用型技术员工。

2．负责提供真实准确的用工信息，并以书面材料发给乙方。

3.协助乙方组织应聘人员完成岗前培训及实际操作。

4.对培训合格人员负责办理录用手续。试工期结束后，签订正式劳动合同并按国家有关规定办理各种社会保险。

5.定向委培人员正式录用后，严格执行该企业的工资、福利、待遇等相关规定。

三、乙方的责任

1.严格按照甲方提供的招工简章组织定向委培招聘工作。

2.根据甲方用工的实际需要负责组织应聘人员的岗前培训。

3.负责制定岗前教学计划、培训及组织相应的技能考试，对考试合格人员颁发职业资格证书。

4.认真做好培训期间的组织、教育、教学等管理工作。

5.乙方在完成学业、毕业时未考取特种作业、高低压电工等证件，考试不及格，按国家规定参加补考，补考所需费用由乙方自己承担；最后补考仍不及格，拿不到所需证书，如乙方愿意继续为甲方工作，在甲方同意的情况，乙方可自行参加培训，考试通过者，甲方为乙方安排工作岗位。6.乙方实习生到甲方报到所产生的旅费、体检费等由乙方解决。

7.乙方在校期间因违反有关的法律和校纪校规，学校有权按章给予其处分并通报甲方。

8.因为成绩不合格按照规定取消学籍、以及自愿退学、因生病退学的学生，退学后甲方不负责安排以后的工作。本协议自动失效。

9.乙方在校期间必须参加学校为乙方办理的意外伤害保险，凡超过保险范围内的其他意外事故由乙方自行承担。

四、其它

1.甲乙双方需向对方提供单位营业执照、法人身份证复印件等材料。

2.本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。

3.乙方联系方式变更要及时通知甲方，否者，产生后果由乙方承担。

4.本协议如遇国家政策调整，按新政策执行。

5.本协议一试贰份，甲乙双方各执一份。

6.本协议经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方：

负责人：

电话：

年月日乙方：负责人： 电话：年 月日