第一篇:写读后感需要注意的两点问题(模版)
一是要重视“读”在“读”与“感”的关系中,“读”是“感”的前提、基础;“感”是“读”的延伸或者说结果。必须先“读”而后“感”,不“读”则无“感 ”。因此,要写读后感首先要读懂原文,要准确把握原文的基本内容,正确理解原文的中心思想和关键语句的含义,深入体会作者的写作目的和文中表达的思想感情。
二是要准确选择感受点读完一本书或一篇文章,会有许多感想和体会;对同样一本书或一篇文章,不同的人从不同的角度思考问题,更是会产生不同的看法、受到不同的启迪。以大家熟知的“滥竽充数”成语故事为例,从讽刺南郭先生的角度去思考,可以领悟到没有真本领蒙混过日子的人早晚要“露馅”,认识到掌握真才实学的重要性;若是考虑在齐宣王时南郭先生能混下去的原因,就可以想到领导者要有实事求是的领导作风,不能搞华而不实,否则会给混水摸鱼的人留下空子可钻;再要从管理体制的角度去思考,就可进一步认识到齐宣王的“大锅饭”缺少必要的考评机制,为南郭先生一类的人提供了饱食终日混日子的客观条件,从而联想到改革开放以来,打破“铁饭碗”,废除大锅饭的必要性。一篇读后感,不能写出诸多的感想或体会,这就要加以选择。作为初学者,就要选择自己感受最深又觉得有话可说的一点来写。要注意把握分析问题的角度,注意联系自己的实际情况,从众多的头绪中选择最恰当的感受点,作为全文议论的中心。
第二篇:写自荐书需要注意的问题
写自荐书需要注意的几个问题:
1、实事求是。
把自己的学历、资历、专长如实介绍给对方,不弄虚作假,不夸大其词。
2、投其所好。
尽可能根据用人单位的要求介绍自己,这是在已知职位的条件下,针对对方的需求,有选择地突出自己的专长。
3、言简意明。
自荐书不仅反映自己的写作水平,同时会给对方以精明练达的好印象,所以应当直截了当,避免冗长累赘。如文笔好,则可适当以情动人。
4、书写工整。
自荐书毕竟是有求于人,须给对方留下美好的第一印象。常说字如其人,如词不达意,或字体潦草,极可能求职受挫,白白错过良机。如用机器打字,在落款签名时,最好用手写签名,以示对对方的尊重。
各人的才能不同,自荐书长短因人而异。善于文字表达者可长些,不善于者藏拙,短些。但不论长短,只要能以事实或真情打动用人单位录用你,那么,你的目的也就达到了
第三篇:写论文需要注意的问题
写论文需要注意的问题
一、选题
1、一般不要选择太热门的选题、也不要选择已过时的选题;
2、要选择有一定理论价值与行政审判联系密切的题目,不要选纯理论或纯实务方面的题目;
3、选题不要太大,选择小一些的题目,写深一些,但也不要选择太小的,避免无东西可写;
二、引注
1、引注要规范、全面,不要断章取义;
2、引文时不要引的太多,冲淡论述;
3、引文要引有份量的论文和著作;
4、要多引一些实务方面的文章和著作及案例。
三、有关国外制度及经验的介绍问题
1、对国外制度及经验的介绍要有,但要准确,最好介绍一些相关的背景问题及实践中的反映;
2、介绍国外制度及经验不要篇幅过大,避免冲淡主题;
3、介绍国外制度及经验一定要与我国的国情结合起来,哪些在我国可以借鉴。
4、对国外制度一定要有分析,指出利弊及哪些适合我国,哪些不适合我国,哪些可以改造后适用。
四、文章的重点
1、文章的落脚点应当是在我国的制度建设上的问题,要与审判实践紧密联系;
2、突出对我国现实存在的问题进行分析,找出解决问题的出路。
第四篇:简历需要注意问题 文档
姓名:于敏性别:女
出生日期:1985年6月
户口:上海婚姻状况:未婚
学历:大专毕业院校:宁波天一职业技术学院 所学专业:护理外语水平:英语(CET-4)工作年限:1年
电话:***
期望行业:医疗、保健、卫生服务、制药、生物工程、期望职位:护士、医疗卫生、美容保健、总机、文职人员 工作地点:杭州市、余杭区
期望月薪:不限/面议
教育经历
2002年9月-2005年7月就读于上海市浦东中学 2005年7月-2008年5月就读于上海医科大学 培训经历
2006年7月-2006年8月于上海市妇儿医院培训护理专业 工作经验
2006年7月-2006年8月于上海市妇儿医院见习
2006年9月担任《上海英语学习报》业务员,并获“优秀业务员”称号
2007年7月-2008年4月于上海同德医院实习
2008年10月在上海新世界迅教育工作
自我评价
本人接受过全方位的大学基础教育,收到良好的专业训练和能力的培养,有扎实的理论基础和实践经验,并且在06年通过了浙江省高校计算机一级考试,07年通过CET-4,具备一定的听,说,读,写能力,希望贵公司能给我一次机会,展现自我,实现自我价值和人生价值,我一定会全力以赴不负所望!
1.让简历内容突出
内容就是一切,所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验,仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。
简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。强调以前的事件,然后一定要写上结果,比如:“组织了公司人员调整,削减了无用的员工,每年节约¥550000。”
2.让简历外表醒目
(BB2s.com求职导航)简历的外表不一定要强调,但它应该醒目。审视一下简历的空白处,用这些空白处和边框来强调你的正文,或使用各种字体格式,如斜体,大写,下划线,首字突出,首行缩进或尖头。
3.尽量使你的简历简短,只使用一张纸
(BB2s.com求职导航)雇主可能会扫视你的简历,然后花30秒来决定是否召见你,所以一张纸效果最好。如果你有很长的职业经历,一张纸写不下,试着写出最近5-7年的经历或组织出一张最有说服力的简历,删除那些无用的东西。
4.为你的简历定位
(BB2s.com求职导航)雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的、笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会,所以必须为你的简历定位。如果你有多个目标,最好写上多份不同的简历,在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。
5.写上简短小结
(BB2s.com求职导航)这其实是最重要的一个部分,“小结”可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话,但雇主们却认为这是引起注意的好办法。
6.强调成功经验
(BB2s.com求职导航)雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处,包括你为他节约了多少钱,多少时间等,说明你有什么创新等。
7.力求精确
(BB2s.com求职导航)阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确,不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同,还要写上你以前工作的时间和公司。
8.使用有影响力的词汇
(BB2s.com求职导航)使用这种词汇,如:证明的,分析的,有创造力的和有组织的。这样可以提高简历的说服力。
9.用词要注意
(BB2s.com求职导航)在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说:“当我发现错别字时我就会停止阅读。”所以,你的简历一定要认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。
10.个人信息不是必须
(BB2s.com求职导航)现在,在简历上写上个人信息如婚姻状况,血型,身高等已不再是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。
11.最后测试
(BB2s.com求职导航)记住,你的简历应该回答以下问题:它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力?是否写清了你的能力?是否写清了你要求这份工作的基础?有东西可删除吗?
12.尽力完善你的简历直到最好。
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(BB2s.com求职导航)HR的任务很重,得到的简历也很多,筛选简历是HR每天必做的事情。看了那么多的简历,有一些简历我只看一眼,便马上放弃考虑,他就失去了得到这个工作岗位的任何机会。每个HR都是这样,一些种简历是被拒看的。比方说:
1、很长的求职信。
(BB2s.com求职导航)HR时间有限,通常要在很短的时间里看很多的简历,如果求职信过长,甚至重点不突出,重复表述同一个特质或能力,HR会感到你能提出来的就这有这些了,其他就不必要看了。
2、简历不完整。
(BB2s.com求职导航)工作经验在招聘当中是很被HR看中的。有的人写自己的工作经历时,不是前边丢掉几年就是近一两年的工作经历空白,让人对他顿生怀疑,也对他的求职态度和做事态度产生疑虑,再看下去的想法也没有了。
3、表述过于简略。
(BB2s.com求职导航)有一些人的简历相当的简单,工作经历只写到年,工作情况只写岗位名称,情况只写大专或大本,让人看到后了解的信息实在有限,那么也不会再进一步考虑了。
4、出现明显错误。
尤其是一些时间上的错误,比方说上十几年的大专,普通本科上五年或三年,还有两年和一年的,或者教育经历与工作经历完全重叠,或者算下来从11岁就开始工作经历的等等,这样的简历会马上被抛弃掉的。
5、附件形式或标题不明确的。
(BB2s.com求职导航)有的人提交简历时只写是应聘或个人简历,简历采用附件形式发送,这样的情况下如果简历很多,HR会把这样的简历放在最后,有时间才会浏览一下,时间紧就根本不会去理会了。
6、用很怪异的邮箱名字发送简历。
(BB2s.com求职导航)例如司机投递简历时名字是“没油了”或“迷路了”,年轻人投简历用什么“彻夜跳舞、狂欢”这类的文字,或者带脏字,等等,这样的标题和名字让人一看即不会想再去打开简历看看了。
(BB2s.com求职导航)每个HR经历不同,各方面情况不同,也可能各有所好,但是一些明显的、易犯的毛病还是应当尽量避免。招聘和应聘都是一件很严肃的事情。如果你是应聘者,请用负责的态度好好对待每一个环节,这样才能让HR相信你同样会具备严谨的工作态度。
1、人事经理这样筛选简历
(BB2s.com求职导航)外企人事经理是先“以貌取人”,即你简历写得如何;再看基本条件如学历、经历;最后是能力、潜能和性格。前两者是基本,最后是决定性的因素。脱颖而出的关键是展现你的丰采。
2、一份标准的求职简历是这样的:
(BB2s.com求职导航)求职者个人信息姓名、性别?有些公司不要求?、出生年月(有些公司不要求)、婚姻状况(有些公司不要求)、详细联系方法、住址、联系电话、户口状况(不是必要的)。
(BB2s.com求职导航)教育和背景不必有小学、中学。应能证明你知识水准、所拥有技能和能力的一切相关信息。这包括正规、非正规的成人教育和专业。
(BB2s.com求职导航)工作经历包括雇佣型的工作,也包括实习、义务性和社团、社区性的工作。
(BB2s.com求职导航)技术和技能电脑技能、语言技能、性格和能力、性格特点、勾通能力、人际能力、精神、兴趣爱好。
3、让你的简历远离“”
以下几点应当注意:
(BB2s.com求职导航)当人事经理和雇主在以后的面试或工作中发现简历中曾有不真实的成分时,你的后悔会远远大于你没有得到一份工作,要多准备几份不同的简历,以应付不同行业的不同职位。
4、简历和求职信并行
(BB2s.com求职导航)好的求职信必须和简历并行,目的是让简历更有针对性,另外求职信要手写才有人情味儿。
5、简历不要写要求
6、不要附照片和学历复印件
7、给外企的简历要注意
外企通常会牵扯到语言技能,因此根据招聘企业的外语要求准备外文简历是必要的。
第五篇:房屋出租需要注意哪些问题
房屋出租需要注意哪些问题
来源:未知作者:w日期:10-07-20
房屋出租人应为房屋所有人,因只有房屋的所有权人才享有该房屋的收益权。如果是受房屋所有人(房屋产权人)的委托代其出租房屋的,应出具房主的书面委托书。如果是转租,则应当事先征得房主的书面同意,否则,非房屋所有权人签订的合同即为无效,无法受到法律保护。若将已购公房出租,且未办理产权证,房主可以从单位开具相关证明。
同时,由于购房时未缴纳土地出让金,因此应将租金中包含的土地收益上缴。但目前按有关规定,暂时仍是按私房出租。房屋出租人应办理《房屋租赁许可证》。根据建设部《城市房屋租赁管理办法》的规定,只有在取得房屋租赁许可证,并交纳契税之后,其出租行为才是合法的。作为具有法律效力的房屋租赁合同,租赁登记是合同生效的必要条件。如果未履行这一法定程序,该合同即被视为无效,其内容不受法律保护。
一、房屋有下列问题就不能出租,否则即是违法租房。1.凡新建住宅, 在未经国家有关部门综合验收和未取得出售或租赁许可证的情况下房子不能出租;
2.不具备“房屋所有权证”的房子不能出租;
3.产权共有的,在共有人意见不一致或产权权属有争议的房子不能出租;
4.未签订书面《房屋租赁合同》和未办理房屋租赁登记备案手续的房屋不能出租;
5.租用房管部门的公有住房或其他企事业单位“自管房”房屋不能出租;
6.未经原出租人同意,承租人不得将现住的全部或部分房屋出租;
7.已经抵押的房屋,在未得到抵押人权同意的情况下不得出租;
8.未经国家规划部门批准的违章建筑或是私自建造的“无证房”不得出租;
9.有倒塌危险的破旧房屋或临时建筑不准出租;
10.有关法律、法规规定禁止出租的其他情形。
二、房屋拟出租前,出租人应向房屋所在地的区、县房屋主管机关的基层管理机构提出申请,属于涉外出租房屋的向市房地局房政处提出申请并提交以下文件和证明材料:
1.房屋出租申请书;
2.房屋产权证明或批准建房的合法文件和证明材料;
3.出租人是个人的,应提交房主的居民身份证;出租人是单位的,应提交单位法人资格证明,单位不是法人的,应提交单位上级主管部门同意其出租房屋的证明;
4.出租共有房屋的,应提交其他共有人同意出租的证明或委托书;
5.出租委托代管房屋,应提交委托人授权房屋代管人出租房屋的授权证明及委托代理人的身份证明;
6.涉外的房屋须有公安部门的批准书;
7.依照法律、法规、规章规定应当提交的其他有关文件和证明。出租人向房屋主管部门提交上述材料后,经审核符合规定的,房屋主管机关发给统一印制的《房屋租赁证》。
属于涉外出租房屋的,在《房屋租赁证》上加盖“涉外” 印章;出租人履行了上述程序后,房屋就可以合法的出租了。
三、房屋依法租赁后,租赁双方还要到房屋主管部门办理租赁备案手续。办理房屋登记备案手续时,须交验以下证明和文件:
1.书面租赁合同(这是至关重要的,网上有通用条款和合同范本,可根据自己的情况调整);
2.房屋所有权证;
3.《房屋租赁证》或《临时房屋租赁证》;
4.当事人双方合法证件,联系方式;
5.依照法律、法规、规章规定的其他有关证明证件。
6、采用先交款、后居住;
7、验收房屋内主体结构、装修工程、水暖电工程、二次装修工程完好程度、双方签署赔偿协议,交室内可移动、易损坏物品的押金后方可进入居住。
8、约定好、租赁方进入后进行二次装修后,物权的归属方。
9、使用过程中、产生维护、维修费应由租赁方承担(疏通下水等)。
四、个人私房出租,办理房屋登记备案手续时,还需交纳以下费用:
1.出租房屋一年以上的,按年租金额2%交纳,由双方各负担一半;
2.出租房屋一年以下的,按实收租金额2%交纳,由双方各负担一半。
五、看是烦杂的手续,但他可以最大的保护业主房屋所有权