〈〈责任胜于能力〉〉观后感

第一篇：〈〈责任胜于能力〉〉观后感

〈〈责任胜于能力〉〉观后感

最近公司领导组织学习观看，由杨宗华教授主讲的系列讲座〈〈责任胜于能力〉〉。讲座中杨教授运用通俗的语言，体现了求真务实的精神，其深刻的内涵，浅显易懂的道理，特别是其中一系列的案例，有很强的说服力，阐明了责任的有无，直接决定事物成败的观点。我是一名刚刚入职的员工，我一直在为自己的能力不及他人而伤心自悲。在当今的社会上，学历比我高，能力比我强的人太多太多„„“责任胜于能力，你不能改变环境，你唯一可以改变的只有自己。”杨教授的话在我心里产生强烈的振动。

责任胜于能力，责任越大，提升能力的空间才能越大，责任是能力中的核心能力；“爱出者爱返，福往者福来”。弱者逃避责任，强者承担责任；责任是一个人做事的基本准则。只有负责任的人，才有资格成为优秀团队中的一员。一个人本领再大，能力再强，如果他不愿意付出努力，不愿意承担责任，也就不会为企业创造价值，而一个愿意承担责任，愿意为企业全身心付出的员工，即使能力稍逊一筹，也能出色的完成任务；责任胜于能力，没有做不好的工作，只有不负责任的人。只有履行职责才能展现最大价值。责任可以改变工作的态度，而对工作的态度，决定你的工作成绩。

许三多精神，就是一种负责任的精神，就是不抛弃，不放弃，就是自己与自己较量。人最大的敌人是自己，人只有先战胜自己，才能战胜对手，战胜一切困难。昨日已成过去，明天还是未知数，只有今天才最真实。我们所拥有一切力量，就是现在的力量。“在本位，尽本分。”责任能让一个人具有最佳的精神状态，精力充沛地投入到工作中去，并能最大限度地发挥自己的潜能。责任让人坚强，责任让人勇敢，责任也让人知道关怀和理解。责任心做事，感恩心做人。在视频中杨教授提出一个很现实问题，他说，十个人可能有十个人在领工资时，不会对老板说谢谢，原因是大多数人都认为，老板给自己发工资是理所当然。他精辟的点出“感恩”的反义词是“理所当然”。试想，如果没有一个让我们发挥才能的舞台，又如何成就我们的事业、创造我们的业绩、展现我们的能力。其实，我们从工作中所获得的一切，所享受的一切，都不是平白无故的，而是由许多人共同创造的结果。很多学历甚至能力都不如我们的人，最终能获得成功，得到提升，往往只是因为他们比我们，更懂得感恩，从而更自觉的工作。一个懂得感恩并知恩图报的人，才是天底下最聪明的人。把公司当成自己的家，公司也自然最欣赏、最需要这样的人。

感恩是一种积极的生存动力，当你心有不甘时，感恩让你快乐的奔向成功；感恩是一种

心态，是一种强者勇往直前的锐气，更是弱者百折不挠的人生攻略。有感恩才能有责任，学会感恩是担当责任的基础，成功不是一种机会，而是一种选择，学会感恩，选择责任。

责任心好比计算机中的防火墙，它不只是被动的等计算机中了病毒后去杀毒，因为那样可能会损害到有价值的文件，而是主动地把可能带来病毒的东西阻止在外。有人曾这样说过：“责任通常分为两种：一种淡如清茶，倒一杯是一杯，永远是被动；一种如啤酒，刚倒半杯，便已泡沫翻腾，永远是主动。”我们要做啤酒，要主动去搭建防火墙。

一个人可以不伟大，可以不富有，可以没有才华，可以没有能力，但不可以没有责任心。任何时候，我们不能放弃肩上的责任，扛着它，就是扛着自己的希望与追求；扛着它，就会不断为自己创造成功的机会。

感谢公司为我提供的工作环境，让我有一个施展才华的空间；感谢公司领导对我提升能力的培训，让我充分的挖掘自己的价值。责任胜于能力，思想上的醒觉必将指引行动上的转变，我将努力使自己成为一个擅长履行责任的人，做一个对自己人生负责的人。

世界上没有快乐的地方，只有快乐的人。成功的方法大家都知道，但只有成功者去做了。成功的因素百分之百是内因。

2010-6-13

第二篇：《责任胜于能力》观后感

建立自我追求无我——《责任胜于能力》观后感

责任是宽容心

责任是感恩心

责任是勇敢的心

责任更是一种爱心

一直很崇敬李嘉诚先生，李嘉诚先生在一次谈到自己商场人生的时候说到，“我人生在生意场上，沧海六十年来的追求就是建立自我，追求无我”。我个人理解李嘉诚先生的这句人生总结“建立自我，追求无我”，它是一种无上的社会责任感，更是一种超越自我的爱心体现。

前两天，在公司组织的培训课程，观看学习国际注册管理咨询师杨宗华教授《责任胜于能力》的讲课中再一次深刻理解了李嘉诚先生能成就大事业，是源于一颗负有无上责任感、至善爱心的心灵，我想作为普通人，如果都能拥有一颗这样的心灵，那么小到家庭和睦，大到企业繁荣发展，乃至社会安定和进步都将是一种有力保障。

细细想来，责任到底是什么？“建立自我，经营无我”的精神境界是与生俱来的吗？

说到这里，我想从一个人的幼年到成年成长的历程来说起，一个人小的时候会受到父母的呵护和包容，不管做了多大的错事，父母总是以宽容的心去教导，因为父母会把自己未懂事孩子所犯错误的责任

承担下来，认为是自己没有教导好，所以从幼儿时期我们懵懵懂懂的受到了父母关于责任的第一次教育——责任需要一颗宽容心。

当我们逐渐长大，身体的强壮和思维的成熟，让我们不断反思我们存在的原因，我们首先会感激父母的生养之恩，教导之恩，所以我们未曾察觉这就是责任的第二课——感恩是一种人性的责任感。（就像杨宗华教授讲述关于“感恩的心”背后的故事，这首歌的作词者在意识到自己的母亲是如何以宽容的心呵护、养育了自己的时候，人性中的这种责任唤起了心灵的感激之情）

而当我们的心灵逐渐成熟、人格趋于稳定、价值观建立、独立的时候，我们多数会以宽容之心待人，感恩之心善人，这个时期的人，当遇到问题或困难时，就像电视剧人物李云龙所说“狭路相逢，勇者胜”，这是一种气魄，更是一种责任感。记得看过一部影片《勇敢的心》，主人公威廉·华莱士即将要结婚的时候，妻子被当时统治苏格兰的英军无理抢去，并惨遭杀害，华莱士无以复加的愤怒终于爆发，从此带领着苏格兰民众开始了反抗英军统治的豪迈壮举。如果剧中的华莱士像普通的民众一样，受到英军无理，甚至是无情的压迫时，依然逆来顺受，不敢反抗，那苏格兰人民仍然会过着水深火热被压迫的生活。所以在人性的责任感中具有勇敢的心的人才能真正“建立自我”，成就自己的事业。

其实，我想常人与伟人的能力差距并非是不可跨越的，伟人之所以伟大，在我看来用《责任胜于能力》的精髓可以诠释。我国北宋时期的政治家、文学家范仲淹常以天下为己任，有敢于直谏之名，“先

天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的政治思想，近千年来，这句格言一直影响、教育着后人。伟大领袖毛主席为了解放全中国的劳苦大众，肩负起革命的重担，不屈不挠，最终解放了全中国，让劳苦大众翻身做了主人。李嘉诚用超越自我的博爱之心和无上的社会责任感作为人生终极目标，最终成就了非凡事业。在他们的身上看到的责任更多的是源自他们的人生价值观，是一种博爱，也是一种追求无我的境界。

任何事都是说起来容易，做起来难，但是我想不管是生活中还是工作中，只要时时刻刻怀着一颗宽容心、感恩心、勇敢的心和博爱的心去对待每一件事、每一个人，就一定会体现出自己的人生价值，为企业做出应有的贡献。

第三篇：责任胜于能力 观后感

《责任胜于能力》

观

后

感

单位：

姓名：

《责任胜于能力》观后感

近两个月以来，公司多次组织我们观看了杨宗华老师的《责任胜于能力》的专题讲座，使我受益匪浅。杨老师先阐明自己的观点，然后再给我们举一些生活中的实例，让我们深刻理解了责任二字，也理解了许三多不是真正的傻是大智若愚的傻。正如杨老师所说的那样一个缺乏责任的员工必定会被企业所抛弃，一个缺乏责任的企业必定被社会抛弃。

杨老师还说过，人生的每一刻都有可能是我们人生的最后一刻，人能把握的只有此刻。像我们生活在这个世界上，就得学会承担着各种各样的责任一样，有来自于社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。我们不要找借口去逃避责任，我们应该去找方法解决问题勇于去承担责任，如果我们选择放弃自己应承担的责任时，就等于放弃了生活，也将被朋友，家人，生活所放弃。相反我们想想，如果我们选择敢于承担责任。我们也许会获得更多，责任虽然是一种压力，一种约束，一种负担，但它也是我们做事的动力，有了这样的动力才能激发我们内在的潜能克服困难完成工作，认识到、了解到自己的责任，清楚自己的职责，并承担起自己所在工作岗位的责任，我们也应该明白我们承担责任不是被迫，是自己的选择，我们选择了，也许结局会变得更好。这样我们可能轻松承担这份责任。以下是我观看视频的几点感想：

启示之一：责任重要。

我们在人际交往中经常听过这种评价“这个人能力很强”。通过听讲座，我意识到，责任与能力相比较，责任更重要。这是因为：如果一个人有强烈的责任意识，他就会约束自己努力地去学习，全力以赴地去工作。他会有一种使命感和奉献精神，对单位和社会的贡献也会大一些。相反，如果一个人光有能力而毫无责任心，工作肯定是做不好的。说得极端一点，对一个毫无责任心的人来说，能力越大，对单位和社会的破坏性越大。那些高科技犯罪的人，就是很好例证。这些人能力不可谓不强，但是由于他们对家庭、对社会严重缺乏责任，把能力用错了地方，最后走上犯罪的道路。因此，我得以这样一个启示：一个人，不论社会地位高低，不论能力大小，这都没关系，关键

是看你有没有强烈的责任心。当然，如果我们既有强烈的责任心，又有很强的能力，那是最理想不过了。

启示之二：认清责任。

讲座中提到，我们来到这个世界，每一个人都有责任。有些责任是与生俱来的，例如家庭的责任：比如我们在座的每一位员工，都有孝敬父母的责任；每一个父母，都有教育子女的责任。这些责任是每个人推脱不掉的。但同时我们还要承担社会责任，当然，并不是要求每个人承担所有的社会责任。客观地说，对于每一个人来说，只要求你承担你所能够承担的那部分责任。这就使我想到，作为一名设计开发人员，我的责任是什么？我认为，选择做设计这份工作，就要担负起这份责任，对自己的作品负责，对公司、个人和社会负责。对于个人来说，实现了我们在这普通岗位上的人生价值，是我们价值的一种体现；对于社会来说，这个责任是我们应尽的绵薄之力。所以我们每个人都应该认清自己的责任，正如一位大师说过：认清自己在做些什么，就已经完成了一半的责任。

启示之三：让责任成为习惯。

在讲座中提到，我们只是认清责任还远远不够，我们必须不断增强自己的责任感。因为每个人都有自己的责任，但不等于每个人都有责任感。我们虽然认清了自己的责任，但如果不去很好履行自己的责任，那也是白搭。

作为一名开发设计人员，我们就是需要一种爱岗敬业、开拓创新的精神。所谓敬业就是一种责任精神的体现，就是对责任的一种升华。我们对待工作兢兢业业、一丝不苟，所要体现的也正是这种责任精神。而且这种精神已经成为我们生活、工作中的习惯。就好象我们渴了要喝水，饿了要吃饭，困了要睡觉一样，成为了一种再自然不过的事。

要想明天不再平凡重要你用什么态度面对你的岗位，我们应该从此刻树立好我们的世界观和价值观的，人最大的敌人就是自己！人只有先战胜了自己，才能战胜对手，战胜一切困难！也要记住人唯一可以掌握的就是现在，学会感恩，坚持职业操守，你就会获得成功。

第四篇：《责任胜于能力》观后感

《责任胜于能力》观后感

近日，在车间领导的组织下，我们全体员工参加了观看了杨宗华老师讲的关于《责任胜于能力》讲座，使我受益匪浅。杨宗华老师生动的讲解方式，也使我们打开了思想的闸门，在心里引起了强烈的震动和共鸣，不由地深入思考“责任”与“能力”二者之间关系，更联系到我们实际工作，去体会“责任”的重要性，得到了更深领悟。

人的一生中承担着各种各样的责任，社会的，家庭的，工作的等等。我以前一直认为，工作就意味着完成自己分内的事，然后理所当然的拿工资，把自己的工作看成一中谋生手段，也是对社会的一种责任。其实我们应该懂得责任不仅是一种品德，更是一种能力，而且是其它所有能力的核心。我们来到这个世界上，每一个人都有自己应该承担的责任，所以我们要认清自己的责任。

在这个讲座中提到“没有该不该承担责任，只有要不要承担责任！”也就是你是否愿意去承担责任。在现在的企业中也是这样，没有做不好的工作，只在于你是否选择去做。如果每一位员工都对自己的岗位负责，无论你职位高低，都会给别人信任感，会吸引更多的人与你合作。无论你所做的是什么样的工作，只要你认真的、勇敢的担负起责任，你所做的就是有价值的，同样你也会获得尊重。

讲座中提到的责任胜于能力，并不是对能力的否定。一个员工的能力再强，如果他 不愿意付出，他就不能为企业创造价值；而一个愿意为企业付出的员工，即使能力稍差一些，但内在的责任感会使他不断的努力，不断的总结，最终也会为企业创造出很大的价值来。这

才是责任胜于能力的真正内涵。

我认为，责任是一个人对待某种事物态度，能力只是一种价值，而自身价值如果不在责任的作用下，终会一事无成；反之，良好的态度和责任的信念却能帮助能力得到进一步的提升。作为一名刚走出学校步入工作岗位不久员工，更应提升自身的责任意识，以一种尽职尽责的态度来完善自己的工作。

自从参加工作以来，在我周围的同学和朋友当中，经常会听到许多牢骚与抱怨的声音，要么工作太累，要么待遇太低，要么工作环境太差，要么得不到领导的赏识……在不绝于耳的抱怨声中，有时我的心情也会跟着他们的抱怨越变越糟。

梁启超曾说过这样一句话：“人生须知负责任的苦处，才能知道尽责任的乐趣。”所以，我们现在要做的是：停止抱怨，改变自己的态度来改变自己的生活，从而从工作中获得快乐。

第五篇：《责任胜于能力》观后感

《责任胜于能力》观后感

近来，公司抽出上班时间组织我们观看学习了杨宗华教师主讲《责任胜于能力》管理讲座，让我们认识到：责任产生忠诚。而忠诚，会让你承担更大的责任。一个人，只有对他所从事的职业充满责任感，他才能对企业忠诚。他对企业忠诚，才能赢得企业管理者对他的信任，企业管理者才会把需要承担更大责任的重要岗位交给他。

一个员工的能力再强，如果他不愿意付出，他就不能为企业创造价值；而一个愿意为企业全身心付出的员工，即使能力稍逊一筹，他也能通过努力、为企业创造出最大的价值来。《责任胜于能力》告诉我们：没有做不好的工作，只有不负责任的人！

责任重于泰山，责任胜于能力。一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于有没有责任感，是否认真履行了自己的责任。人的一生会承担各种各样的责任，社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避责任，对于自己应承担的责任要勇于承担。如果放弃自己应承担的责任，就等于放弃了生活，也将被生活所放弃。责任可以使人坚强，使人可以发挥自己的潜能。责任可以改变对待工作的态度，而对待工作的态度，决定你的工作成绩，正如书中所说的“假如你热爱工作，那你的生活就是天堂，假如你讨厌工作，那你的生活就是地狱”。我们在工作中，就是要清醒、明确的认识到自己的职责，履行好自己的职责，发挥自己的能力，克服困难完成工作，认识到、了解到自己的责任，清楚自己的职责，并承担起自己所在工作岗位的责任，那么工作就由压迫式、被动，转化为积极主动，并享受工作乐趣，取得成绩的快乐。只有负责任的人，才有资格成为优秀团队中的一员；缺乏责任心的人，也就没有了发挥才能的舞台，成就不了事业的同时，只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。

作为个人人格的重要体现，我一直以来相信：一个人的责任心是能做事、做成事的基础。通过学习观看《责任胜于能力》，更加坚定了我的认识。“态度决定一切”、“细节决定成败”等等这些摆在我们面前的为人处事之道，归根结底就是一句话：责任心的驱使，能使我们将自己的能力充分发挥。强烈的责任心，也将使我们的工作变成一种乐趣，正如所说的“假如你热爱工作，那你的生活就是天堂，假如你讨厌工作，那你的生活就是地狱”。

在对责任有一个根本性认识的同时，我们也应该清醒地看到，责任是催化剂、是必不可缺的推动力，而履行责任，需要我们具备履行责任的能力，要让自己成为一个擅长履行责任的人，就要注重自身能力的培养。现代社会，非常强调个人的知识和技能，只有责任与能力并有的人才是社会真正需要的人才。

提高能力，一靠学习、二靠实践，能力并非天生，要从学习中来，要在实践中锻炼。学习和实践，犹如车之两轮，缺一不可。知识经济时代、学习型社会以及我们面临的加快我国铁路技术创新步伐的新形势、新要求，都需要我们学习科学文化知识，学习专业技能，学习其他同志的智慧和经验。与此同时，要注重实践，在实际工作中增长才智，更新知识，提高能力。

也许，在这个伟大的时代中，我们不能每个人都成为一个伟大的人，但是，我们应该时刻牢记：“人可以不伟大、人可以清贫，但我们不可以没有责任”。任何时候，我们都不能放弃肩上的责任，只有这样，我们对于自己、对于社会才能问心无愧。

2014年7月7日