XX有限公司任职书

第一篇：XX有限公司任职书

XXXXXXXXX有限公司

执行董事、法定代表人、经理、监事任职书

经公司股东会议一致通过：

一、选举XXX任贵阳XXXX有限公司执行董事、法定代表 人、经理，任期三年。

现住址： 贵州省XX市XX街X号X栋附X号

身份证号码： XXXXXXXXXXXXXXXXXX

二、选举XXX任贵阳XXX科技有限公司监事，任期三年。现住址： 贵州省XX市XX街X号X栋附X号

身份证号码： XXXXXXXXXXXXXXXXXX

公司执行董事、法定代表人、经理、监事的任职资格经审查，上述被选人员均非国家公务员，确认符合《中华人民共和国公司法》及其他法律、法规的规定，并愿为其真实性承担责任。

全体自然人股东签名：

20XX年XX月XX日

第二篇：任职书

有限公司 法定代表人、经理、监事任职书

根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司股东会表决 通过：

选举 担任公司执行董事（法定代表人）兼经理，任期三年。

选举 担任公司监事，任期三年。

股东签名：

年 月 日

第三篇：任职书范本

肇庆恒源投资咨询公司（www.xiexiebang.com）主营业务：内外资注册，香港公司注册，投资咨询，代理记帐，贷款，进出口报关

任职书范本

____________公司

经理任职书

根据本公司章程规定的程序，经董事会(股东会)表决通过，聘请

现住所：

身份证号码：

董事(股东)签名：

年月日

冯先生电话：***QQ：133380758 为公司经理，任期年。邮箱：www@hengyuan.org

第四篇：任职书(模版)

任职书

部门：L&d陶瓷家装部

职务：销售工程师

工作内容和职责

1、充分了解建陶市场行情,及时反馈竞争对手情况.包括竞争品牌、产品的花式、品质、价格和与

家装公司合作所给的返点，并制表格。

2、必需了解产品常用知识、掌握销售技巧。

3、建详细家装客户档案。

4、家装公司的开拓目标、日常维护、销售计划书、记录问题及解决情况。

5、第一时间取得家装公司业主信息。每周提供3-5家，每月15家以上。

6、每次拜访和沟通都应做好详细的工作记录。

7、必需有新产品推广促销活动的计划和细则。并有针对家装公司设计师等所要举办的活动内容

和细则。

8、所跟的家装公司，在二个月内还未能建立合作关系的，公司有权交由其他人员公关。

9、每月15号、25号学习培训，业务部和门店共同参加，每月30号进行考核。

10、每晚必须发工作短信。每周一提交上周工作小结，提出问题和建议。每月底交月工作总结及

下月计划书。

11、一般家装公司返点、按15%总数支配、具体分配由本人按实际情况报公司批准后交财务。特

殊情况，必须先报备公司，由公司商定再另行决定。

12、家装公司以及设计师的客户名单，需先报备公司，并详细注明业主姓名、电话、地址、购买

时间等，同意后此单方有效。

13、任何人不得拖欠货款，如有发现罚货款2倍。

一、所服务的家装公司名单

三、家装部奖罚细则：

1、产品知识和业务技巧考核不及格一次扣20元、第二次扣50元、第三次停职学习，直至合格。

2、经调研与家装公司友好度下降，或出现家装公司投诉一次扣50元，并调换公司。

3、每天工作短信，一天未发扣5元。任何人不得拖欠货款，如有发现罚货款2倍。

4、家装公司货款未及时到帐的，暂扣当事人当月一半工资并不作奖金提取。等货款到帐后，给

予发放。

5、对创新的工作方法奖励50~250元。违反以上13条扣10-100元（次）

6、对已建立工作关系的家装公司，维护到位、占有率80%奖励100~300元。

7、对新的家装公司，每月能出单2家以上，奖励50~200元。

8、小区业务员提供的业主名单，没有及时跟踪的扣20元。

9、每月从家装公司所获的业主名单少于15家的，少一家的扣10元。

四、月销售任务和奖励。

1、每月销售任务10万元。

2、销售1-3万以下万奖励1%，销售3.5-6万奖励2%，销售6以上万奖励3%。

五、所有处罚款作“快乐基金”开会决定支出。所有奖励归个人。

六、本任职书签字后本月试行，如无异议继续执行。

任职人：

日期：年月日

第五篇：有限公司任职证明

有限公司

关于董事、监事、经理的任职通知书

根据公司年月日的股东会决议，公司董事、监事、经理的任职通知如下：

一、为公司执行董事；

二、为公司监事；

三、为公司经理。

全体股东签字：

有限公司（筹）

2013年月日