求职信的主体部分

第一篇：求职信的主体部分

主体部分。是求职信的重点，要简洁而有针对性地概述自己简历的内容。要突出自己的长处和优势，使对方觉得你的各方面情况与招聘条件相一致，与有关职位要求、特点相吻合。写作的具体内容，有关专家概括为如下5个方面：

(1)简述你的主要求职资格、工作经验、参加过的有关社会活动、个人的兴趣和爱好。

(2)要以成熟而务实的语气叙述。①切勿夸大其辞、自吹自擂；②提供你在学业上和工作中取得的重要成就，来证明所声言的资格和能力；③谈论一下目标单位的有关情况，表明你对其已有了解，并愿意为之效劳。

(3)表述你具备的教育资历、工作经验和个人素质。①谈谈你为这项目标工作做了哪些教育准备，即你所受的哪些教育与目标工作的任职资格有关；②谈谈你过去所受的专业训练和工作经验以及和目标工作的相关性；③以事实证明你具有目标工作要求的个人素质；④举例说明你具有对做好目标工作的其他有利条件。

(4)重申你的求职动机，简要说明你对未来的设想。

(5)提示说明你在求职信后的有关附录或附件。

第二篇：求职信部分2



 ●自荐材料一般包括自荐表封面、自荐书、个人简介表、成绩单、学校评定及综合测评表以及附件材料（含本人的各种证书和各种作品复印件等）。●成绩单、学校评定及综合测评表分别由教务科和年级主任提供；教务科一般提供5份成绩单，综合测评等次分为优秀、优良、良好、合格、不合格五个等次，这是按照排名的人数比例和分数相结合来定，前70％的分别为优秀和优良，其中，优秀占40％，优良占30％，70分以上的为良好，60――69分的为合格，60分以下的为不合格。●各位实习生自己要准备好推荐表封面、自荐书、个人简介表、本人的附件材料（各种证书和各种作品复印件等）；推荐表封面可以用学校统一发放的，也可以自行设计，但必须做到简洁、美观、大方。●在校园网就业指导网页上有一份个人简历样表（点击页面上方个人简历样表即可复制），各位毕业生可以使用这个表，也可以按照这份样表的内容自行设计，但不能缺少样表的任何一项内容。友情提醒：为跟自荐表封面统一规格，所有的纸质材料最好统一按A4的规格打印或复印。自荐书的书写格式

1、标题（自荐书）

2、称谓（尊敬的用人单位领导或尊敬的医院领导）

3、正文：

A、问好

B、讲几句客套话

C、在校期间的思想政治、专业学习、素质培养、专长、工作任职等情况

D、实习期间的情况

4、结束语和祝颂语

5、落款：自荐人姓名和日期

◆ 主要优点：

★有较强的组织能力、活动策划能力和公关能力，如：在大学期间曾多次领导组织大型体育赛事、文艺演出，并取得良好效果。

★有较强的语言表达能力，如：小学至今，曾多次作为班、系、校等单位代表，在大型活动中发言。

★有较强的团队精神，如：在同学中，有良好的人际关系；在同学中有较高的威信；善于协同“作战。”

第三篇：求职信分为几个部分

coverring letter 分为以下几个部分

首先，先简要说明您所申请的职位和您通过什么渠道得知此消息的；

其次，大致介绍一下您的情况，注意，您在这儿只需强调一下一些您需要企业特别注意的一些情况，尤其是您的才华；

再次，简要说明一下您为什么要离开原企业，而加盟这家企业；

最后，表明您正诚挚地等候好消息。

第四篇：求职信开头部分写作

开头部分

包括称呼与引言。称呼一般是姓加职衔或官衔。大部分既有职衔又有官衔，一般以其高者尊者称呼。例如，当招聘者既是博士、副教授又是人事处处长时，那么此时称博士也许效果好些。因为人事处处长中是博士的非常少，且一般人称处长多，而你称其为博士既有新鲜感又表明你对他了解。无意之中，他对你的印象就更深些。

引言的作用有二。一是吸引招聘人看完你的材料，二是引导对方自然而然进入你所突出的正题而不感到突然，因此应下功夫把开头写好。开头的形式多种多样，下面列举几种以供参考。

(1)概述性开头：用一两句话概括你具备的最重要的求职资格和工作能力，并简要说明这些资格和能力如何能最好地满足目标工作的需要。

(2)赞扬式开头：赞扬目标单位近期取得的显著成就或发生的重要变化，然后表明你渴望为其效力。

(3)个性化开头：从你与求职目标有关的兴趣、看法与体会或从你目前的状况说起，谈自己为什么想到该用人单位工作。

(4)独创性开头：如果你申请的目标工作需要创造性的想像力，可以用一个新奇的、能表现这方面才华的句子开头。

(5)志愿性开头：表明你的理想和抱负，把目标单位称作你的用武之地，决心为之奋斗，为之奉献。

(6)提问式开头：针对目标单位的困难、需要和目标提出自己的认识和建议，然后表明你真诚地希望能帮助他们克服困难，满足需要，实现目标。先设问，再回答，表明你对局势的关注和愿意同舟共济的决心。

(7)汇报性开头：把对方视为尊敬的领导或专家，以谦虚求教的态度向其汇报自己的情况和求职动机，请求指点和当面赐教。

第五篇：求职信的三部分

第一部分说明从哪里得到的关于这份工作的信息，又或者写信人只是投求职信碰碰运气。

第二部分主要是推销自己，表达自己对应聘职位的兴趣以及介绍自己的最突出的能力和条件。如果求职者对应聘职位没有太多的了解，可以特别表达一向愿意接受新挑战的愿望，并强调一下自己在适应新环境、处理人际关系方面的能力。

最后一部分当然是表达一下希望，例如希望能得到 面试 的机会。