远程研修给我们提供平台大全

第一篇：远程研修给我们提供平台大全

远程研修给我们提供平台,模式很好，内容不错

优秀课例研讨、打磨，让我们学会了如何进行教研组活动，明确了研讨的方式方法，对提高教学研究专题三的研修更让我是收获多多能力有很大帮助。

形式新颖，方便

在研修中学习、交流、反思、实践，促进自己的专业成长。

我们农村这些年龄偏大的教师，研修起来有些难度，但有信心去面对，攻破难关，战胜自我 能跟这么多老师一起学习，真是一次难得的机会，应该更加珍惜

研修中有专家的指导，我能学到更多的东西

和专家在同一平台研究教学，真是难得！感谢这次研修给我们的机会

我觉得这次远程研修的最大亮点是以具体的课例教学为载体，将研修学习与教学实际紧密结合，在做中学，在学中做，这种学习方式才是一线教师最需要的双对接模式在为我们基层教师提供了一个难得的学习机会的同时，畅通了与各级专家和指导教师的交流渠道，大大提高了远程研修的有效性，这种方式真好！为研修平台提点建议：可能是同时在线的老师很多，研修平台访问时有时不大流畅（特别是观看视频时），平台是否能进一步提高网络带宽及服务器性能，以使老师们能更顺利地投入研修之中？

学习是一种乐趣。该好好学习

远程研修，提供了研修的新模式，扩大了研修的范围，增加了研修的成员，给小学校的学科教研提供了研修的大舞台。

第二篇：远程面试给力平台

远程面试给力平台

远程面试平台是近几年为解决企业远程面试需求而产生的网络面试平台，随着远程面试越来越普遍，远程面试平台也收到了企业的广泛重视，今天，小编就为您介绍一个给力的远程面试平台。

数字面试管理系统是职通天下推出的一款网络面试平台，系统以异步视频面试技术为核心，利用平台独有的技术和完善的服务，企业HR只需要简单的用邮件将专业问题发给候选人，候选人就可以通过智能手机、摄像头等设备录制并上传视频答卷，然后企业HR就可以观看、评分、分享和比较视频，随时随地轻松完成候选人筛选。远程面试所面临的困局与窘境将一一破解。

利用数字面试管理系统进行远程面试具有以下优势:

1.节约成本。企业以网络为途径，以视频为载体，抛开以往面试繁琐的步骤，企业节约大量人力物力。

2.远程面试更方便。利用数字面试管理系统，企业hr可以随时随地完成面试工作，目前职通天下已经发布系统的手机应用，也就是说只需要一部智能手机，任何时间，任何地点，面试都可以轻松进行。

3.提高远程面试效率。以往的远程面试双方需要约定时间进行在线同步面试，而双方的时间冲突则会给远程面试带来不便，而数字面试管理系统独有的异步视频面试技术让面试得以完全异步，双方再也不用担心时间挪不开了。

更为给力的是，现在试用数字面试管理系统是完全免费的，系统会首先赠送100虚拟币和200条短信供企业试用，而且系统采用按效果付费的方式，没有招聘效果，不产生任何费用，如此给力的远程面试平台，企业怎能不心动呢？

第三篇：感谢网上研修给我们提供的学习机会与平台

感谢网上研修给我们提供的学习机会与平台，让我们每天收获知识，增长见闻。

自从参加网络远程研修以来，我在教育教学理论知识方面，经历了迷茫懵懂、渐呈清晰到教学观念上有了较大的提升，可以说研修平台像一扇窗口，让我眼界更加宽广，教学思路更加清晰，感谢远程研修平台！

首先，远程研修开辟了一条普通教师与全国知名教育专家，紧密接触的通道。我可以随时聆听专家的讲座，领略专家科学的教育理论和先进的教学方法，耳目一新，百听不厌，从根本上转变了教育观念。在工作中，使我能够再遇到与讲座中类似的、或其它棘手的问题时，学会理性的思考和冷静的处理方式。

其次，远程研修为学员搭建了广阔的交流平台。以前专家传经送宝。或教师学习交流要“走出去，请进来”破费一番周折，也难于满足到各地学习的强烈要求。如今却是“一桥飞架南北，天垫变通图”.网上研修，一下子缩短了地域之间的距离，改变了时空之间的连线，我可以十分便捷地在网上学习、交流，和众多的学友虽不面对面，却已心连心，真可谓是，妙不可言，乐在其中！

我认为作为一名教师要求学生勤奋好学，自己首先要做到学无止境，要求学生动口、动手、动脑，自己也要边学、边思，不浅尝辄止，不固步自封，勇于探索，学有所获！

第四篇：感谢网上研修给我们提供的学习机会与平台

感谢网上研修给我们提供的学习机会与平台，让我们每天收获知识，增长见闻。

自从参加网络远程研修以来，我在教育教学理论知识方面，经历

了迷茫懵懂、渐呈清晰到教学观念上有了较大的提升，可以说研修平

台像一扇窗口，让我眼界更加宽广，教学思路更加清晰，感谢远程研

修平台！

首先，远程研修开辟了一条普通教师与全国知名教育专家，紧密

接触的通道。我可以随时聆听专家的讲座，领略专家科学的教育理论

和先进的教学方法，耳目一新，百听不厌，从根本上转变了教育观念。

在工作中，使我能够再遇到与讲座中类似的、或其它棘手的问题时，学会理性的思考和冷静的处理方式。

其次，远程研修为学员搭建了广阔的交流平台。以前专家传经送

宝。或教师学习交流要“走出去，请进来”破费一番周折，也难于满足

到各地学习的强烈要求。如今却是“一桥飞架南北，天垫变通图”.网上

研修，一下子缩短了地域之间的距离，改变了时空之间的连线，我可

以十分便捷地在网上学习、交流，和众多的学友虽不面对面，却已心

连心，真可谓是，妙不可言，乐在其中！我认为作为一名教师要求学生勤奋好学，自己首先要做到学无止境，要求学生动口、动手、动脑，自己也要边学、边思，不浅尝辄止，不

固步自封，勇于探索，学有所获！

第五篇：远程研修

远程研修，你终于来了！

期待中，7.30日，小学远程研修暑期培训终于来了，我怀着一颗感恩的心去感谢这次研修。感谢省项目办为我们提供这次学习的机会。真如酷暑中送来清爽，我的心中一片舒畅。教学工作中的困惑问题萦绕心间，期待聆听专家们的赐教。平台带来些新课改的气息，专家的新理念，课改教师的新实践，都在远程研修的视频里酝酿。学员将心思安在研修平台中，兴奋起来了，呼朋引伴地学习着视频、文本，碰出思想的火花。作为一名研修学员，我决心做到以下几点：对待研修，勤奋热忱，做到学以致用。有所施定有所获，这是因果法则。对待研修我将更加勤奋努力，全力以赴、精益求精的态度、火焰般的热忱，去学习，感悟、聆听，反思。把学到的知识转化成自己的教育行为，从点点滴滴小事做起，做好平凡而有伟大的幼教事业，把自己所从事的事业当作人生旅途中的乐趣，把与孩子们的朝夕相处当作汩汩快乐源泉，自己从中搜索、探悟所从事事业的真谛所在，在平凡的工作中锻炼自己的意志、丰富自己的思想、增进自己的智慧、培养自己的能力、重塑自己的人格魅力、展现自己的才华，在工作中寻求自身的价值，汲取失败的教训，总结成功的经验。对待自己，自信坚韧，将学习看作是人生的快乐与荣耀。战胜自己，做自己思想的主宰，用热忱善待这次研修，因为热忱是所有伟大成就取得过程中最具有活力的因素，它是一种精神力量，它使人保持清醒，使全身的神经都处于兴奋状态，去进行内心所渴望的事情，它不容忍任何有碍于实现既定目标的干扰。我将以满腔热忱高度集中于这次研修，重塑自我表现，增强自信心和学习的韧劲，将学习看作是人生的快乐与荣耀，并且使自己拥有一种使命感、自信心！