2009年上半年司法行政工作检查情况通报

第一篇：2009年上半年司法行政工作检查情况通报

2009年上半年司法行政工作检查情况通报

（2009年8月19日）

今年2月底，我们相继召开了全县社区矫正暨人民调解工作会议和司法行政工作会议。为促进司法行政各项工作健康有序开展，全面了解和掌握半年来各乡镇贯彻落实全县社区矫正暨人民调解工作会议精神和全县司法行政工作的开展情况，从6月17日开始，由田局长和唐副局长分别带队，采取听汇报、查阅资料台账、走访干部群众的方式，每个乡镇选取1个村委、2个站所、3个村民小组，对社区矫正、人民调解、普法依法治理、法律援助、安臵帮教等工作进行了全面检查，现将检查情况通报如下：

一、工作概况及成效

（一）普法依法治理工作年初，各乡镇调整充实了依法治乡镇领导小组，以三月综治法制宣传月、6〃26国际禁毒日、六月安全生产月等专题性法制宣传教育活动为契机，以扎实开展“法律进机关、法律进乡村、法律进社区、法律单位、法律进学校、法律进企业”活动为载体，以以会代训、讲座培训、板报标语、法制文艺演出、调解讲法、以案释法、上法制课、设臵法律咨询点、发放宣传资料等多种形式全方位开展法制宣传，全县公民法制观逐步增强，法律素质逐步提高。

（二）社区矫正工作各乡镇认真贯彻落实全县社区矫正工作会议精神，均成立社区矫正领导机构和办事机构，并结合乡镇实际，制定了实施方案。认真学习宣传两高两部《关于开展社区矫正试点工作的通知》（司发[2003]12号）、《司法行政机关社区矫正工作暂行办法》和州、县社区矫正工作会议精神，按照“摸底要详实、组织要健全、方案要齐全、领导要重视、交接要清楚、责任要明确、1制度要落实、教育要到位、活动要经常、汇报要按时、谈话要展开、档案要建立、台帐要完善、登统计要清细、管理要规范、设施要完备、效果要明显”的基本要求，扎实开展社区矫正工作，有效提高了社区矫正工作者业务知识和业务技能，进一步扩大了社区矫正工作的社会认知度。目前为止，全县共接收社区矫正对象103人，解除矫正19人。目前在册人数85人。其中，男70，女15人；假释14人，缓刑55人，监外执行15人，剥夺政治权利1人。档案基本健全53人，暂无联系28人（档案不健全），下落不明4人（档案欠缺）。

（三）矛盾纠纷排查调处工作各乡镇矛盾纠纷排查调处组织机构健全，各类台帐整齐，制度规范。目前，活跃在化解种类矛盾纠纷第一道防线的机构有9个乡镇社会矛盾调处中心、9个乡镇调委会、72个村（社区）调委会、1782个调解小组共5805人。建成规范化人民调解室222个，其中：乡镇级9个，村（社区）级72个，村民小组级别104个。上半年，各级人民调解组织、乡镇司法所共受理各类矛盾纠纷285件，调处285件，调成280件，调成率达98.2%，有效维护了全县社会和谐稳定。

（四）安置帮教工作各乡镇安臵帮教工作机构健全，台帐清楚，帮教措施到位。目前，共接收安臵帮教对象33人，其中：男29人，女4人。

（五）基层法律服务工作目前，通过年检注册的有6个法律服务所和20名法律服务工作者（兼职13人，专职7人），担任10家单位法律顾问，代理诉讼事务105起、代理非诉讼事务18件，调解纠纷41起，解答法律询问212人次，办理法理服务案件45件，避免经济损失22万元。

二、存在问题

（一）普法依法治理工作：一是依法治乡镇办指导站所、村委开展普法依法治理工作的力度不够；二是站所、村委开展普法依法治理工作组织机构不全、制度不全、台帐不清、档案未分年度立卷归档甚至没有档案；三是法制宣传教育工作开展了，痕迹管理跟不上，没有记录；四是上报的调解讲法、法制文艺演出、培训讲座次数多，但根本没有记录；五是领导干部的学法用法学时不够，记录希少；六是依法治乡镇办人员少、法制宣传车、照相器村、音响设备、固定法制宣传专栏等宣传设备缺乏，在很大程度上影响制约着边远山区法制宣传教育工作的开展。

（二）社区矫正工作：一是矫正办工作人员严重不足，目前我县乡（镇）司法所严重缺编，仅一人所就有3个，因人力不足，导致工作无法正常进行；二是社区矫正是我国司法体制改革的一个亮点，需要不断的探索和完善，更需要各成员单位的大力支持配合，特别是公、检、法、司的通力合作。但从目前的情况来看，几家配合不密切，给社区矫正工作的正常开展带来一定难度；三是部分乡（镇）对社区矫正工作重要性认识不到位，宣传落实不够。

（三）矛盾纠纷排查调处工作：人民调解员整体素质参差不齐，部分调解员仅凭借现有经验调解纠纷，没有新的方法方式，说服不了当事人；调解纠纷过程中，难于做到按调解程序办事。人民调解工作按“六要素”建档的很少，有些调解仅有调解笔录或协议，没有按程序和要求规范卷宗。

（四）安置帮教工作：一是安臵帮教办与所涉及部门沟通协调不够；二是部分刑满释放人员不回户籍地报道登记，脱管漏管现象很大程度上存在（五）基层法律服务工作：一是部分法律工作者在执业中缺泛诚信，违反了职业道德和执业纪行；二是社会上仍有少数人非法从

事法律服务活动、违规作业，这不仅影响了法律服务的正常秩序，而且容易导致司法不公。

三、下步工作建议

（一）普法依法治理工作：加强对站所、村委普法依法治工作的指导，按照“五五”普法规划的要求，按年度查缺补漏，立卷归档，为明年“五五”普法工作检查验收做好准备。

（二）社区矫正工作：加强成员单位的协调配合，保障社区矫正工作健康有序开展；进一步做好对五类社区服刑人员的摸底工作，加强与公安、法院、检察院的联系和衔接力度，强化各职能部门职责，真正做到各司其职、各负其责、各尽所能，确保社区矫正工作快速、稳妥地推进；加强对社区矫正工作人员的法律法规知识、心理健康知识、矫治形式的培训力度，提高社区矫正工作人员的教育矫治水平。

（三）矛盾纠纷排查调处工作：进一步加强人民调解员队伍建设，强化对人民调解员的政治理论、调解技能的培训学习，提高人民调解员整体素质；积极争取“以奖代补”综治维稳经费向人调工作倾斜，提高人民调解员工作热情。

（四）安置帮教工作：针对工作中存在问题困难，下步工作将着重于：进一步加大对安臵帮教工作的宣传力度，逐步形成全社会共同参与关心帮教的工作氛围。

（五）基层法律服务工作：加大监督管理力度，制定法律工作者执业规范，严格规范管理基层法律服务工作；在提高法律工作者队伍建设上下功夫，加大学习、培训、考试考核力度，对违法职业道德从事法律服务的工作人员，将严肃查处。

第二篇：综治工作检查通报

2008年第1季度综治工作督查情况通报

局属各股室、人才中心、军转办：

根据县综治委要求和我局综治工作方案考评要求，局综治领导小组于4月10日集中对全局各个股室和人才中心、军转办等8个股室办（中心）第一季度综治工作进行了考评，并对第一季度综治工作进行了全面检查。现将检查主要情况通报如下：

一、主要成绩

1、各股室办（中心）重视，执行到位

从考评检查结果情况看，第一季度局综治工作在局综治领导小组的正确领导下，各股室办（人才中心）都紧紧围绕综治工作目标，认真贯彻落实平安法治建设各项工作措施，有力维护了业务工作的开展。认真执行了年初制订的平安创建方案、维稳工作方案等综治方案，较好地履行了责任状，完成了第一季度综治目标计划工作。

2、综治档案记录做得好的股室办（中心）有：办公室、军转办，人才中心、综合计划调配股。

3、信访接待、矛盾排除工作进一步得到加强。根据年初局综治领导小组要求。各股室信访排矛工作做到件件有回应，调解及时公正。二季度各股室调处率达95%以上。

二、存在主要问题

从一季度督查情况看，成绩是主要的，但也存在一些问题，主要表现在以下方面：

1、少数股室计划和实施方案未落实到位，综治目标不够明确。

2、工作日志记载和不全、不规范。

二OO九年四月十二日

第三篇：三项重点工作检查通报

随州市国营食品厂 三项重点工作检查通报

2011年我厂认真贯彻落实上级领导的指示精神，结合我厂实际，深入调查研究，创新思维模式，以三项重点工作和“五个基本，攻个体系”主题实践活动为载体，以点带面，积极探索社会矛盾化解、社会管理创新问题新途径和新方式，取得了良好效果。我厂以五个基本七个体系为载体，推动三项重点工作的开展。一、五个基本

1、健全基本组织，就是创新基层党组织的设置方式，明确基层党组织的隶属关系，强化基层党组织的功能，做到哪里有群众哪里就有党的工作，哪里有党员哪里就有党组织，哪里有党组织哪里就有健全的党组织生活和党组织作用充分发挥。

2、建强基本队伍，就是要选好“领头雁”配强领导班子，建好干部队伍，激活党员队伍，加强后备人才和党员积极分建设，努力建议一支素质优良，结构合理，管理有序，作用明显的党的基层队伍。

3、开展本本活动，就是围绕完成党的基本任务开展活动，围绕履行基层党组织的基本职能开展活动，围绕基层党组织创先争优开展活动，充分的挥党的群众工作和社会工作优势开展活动，充分的挥基层党组织推动发展，服务群众，凝聚人心，促进和谐的作用。

4、完善基本制度，就是围绕学习党章，遵守党章，贯彻党章，维护党章健全完善制度体系，主要包括：落实和执行民主集中制的制度，党建工作的责任制度，组织生活制度，民主选举，民主决策，民主管理和民主监督的制度，密切联系群众的制度等，推进基层党建工作科学化，制度化，规范化。

5、落实基本保障，主要包括：组织保障、人员保障、经费保障、场所保障、政策保障，确保基层党组织正常运转，砍保党的工作顺利开展。二、七个体系

1、党的基层组织体系。

2、基层党组织和党员联系服务群众工作体系。

3、基层党组织完全教育群众工作体系。

4、党领导的基层民主自治工作体系。

5、基层和谐稳定工作体系。

6、基层党建工作保障体系。

7、党建工作考核评价工作体系。

通过五个基本、七个体系，化解了社会矛盾，探索了一些社会管理创新的经验，为群众排忧解难。今后我们将一如既往，开拓创新，与时俱进，为社会和谐稳定作出更大的贡献。

随州市国营食品厂

二0一一年十二月十二日

第四篇：工作检查通报

二龙乡中心小学 学期初初教育教学工作

检查通报

各村小学：

中心校全体成员于9月17日到27日，对全乡小学学期初的“备、教、批、导”等学校的整体工作进行了全面细致的检查，通过检查看到了无论从教育教学工作、学校管理、学校日常工作，还是从“两基”、“村小过程管理工作”都能按中心校要求合理、有序进行，取得了一定成绩，与此同时也看到了工作中存在的一些不足。

一、教育教学工作，教师课前准备不够充分，对教材理解不到位，课堂教学缺少创新意识，影响了学生对知识的掌握、理解与应用。

二、个别村小校长对教师教案、学生作业的检查较为笼统，没有针对性。（如教学反思不及时，或教学没有达到节反思）

三、安全工作检查要突出具体内容，安全教育要全面。

四、要充分发挥少先队的职能作用。

五、“村小过程管理体系”、“两基”工作归档要及时到位，要在完善、提高的基础上突出质量。

六、学校整体工作，周、月工作重点的安排要明确具体。

望各校在以后的工作扬善就失，取得更好的成绩。

二龙乡中心小学 2008年9月28日

附：学校学期初工作检查纪实

第五篇：春季开学工作检查通报

2014年春季学期开学工作检查

通

报

为了贯彻落实各级教育主管部门关于春季开学工作的安排部署，做好开学工作，各责任督学深入细致地进行了全方位督导检查，针对督查中发现的问题，提出了改进意见和建议，及时向学校做出反馈沟通。在督查中发现的重大问题，及时向县上作了汇报，协调有关部门解决。现将开学工作检查的有关情况通报如下。

一、值得肯定的方面

1.开学工作准备充分。各学区、学校都能按照要求提前做好开学的各项准备工作，研究制定各项工作计划，全面细致地部署了春季学期的开学工作，落实了提升教育教学质量的具体措施。

2.县局会议精神传达及时。各学区、学校均能利用开学期间领导班子会、全校教师例会、年级组会、班主任会等会议，学习传达全县“三干会”精神和全县校长会精神。并以校长会议精神为指导，全面安排新学年工作，新学年各项工作呈现了新气象、新面貌。

3.减负工作措施得力。各学区、学校能严格按照县局要求开齐开足开好规定的课程。严格控制学生在校时间，利用课间休息、午餐、午间休息、大课间和眼保健操，确保学生每天至少有1小

时的活动时间。各校均未发现随意削减、挤占体育课和体育活动时间的现象，都能严格按照县教育局的要求，布臵适量的家庭作业，切实减轻学生过重的课业负担。

4.课堂教学改革工作深入推进。从督查情况看，各学区、学校都能以全县教学工作会议精神为指针，继续按照“深入推进课堂教学改革，大力创办特色学校，努力建设质量强县”的工作思路，结合本学区、学校课改实际，以“教研”为途径、以“课改”为突破口、以“推动教师的教学方法和学生的学习方法转变”为核心、以“教师队伍建设”为龙头、以“大面积提高教育教学质量”为目标，积极打造“生本课堂”，提高课堂教学效率。从听课反馈情况看，大部分教师能精心进行教学设计，课堂导入巧妙，课堂调控灵活，师生配合默契，课堂气氛活跃，生本理念尽显。

5.教学常规工作落实到位。多数学区、学校以抓观念转变、抓业务提高、抓常规落实、抓教学研究为重点，加强教学常规的督查整改力度，确保了教学工作平稳有序开展。教务处、政教处、年级组、教研组均能按照制定的行事历开展工作，注重了时效、注重了细节。教师能把落实好常规看成目前提高教学质量的关键环节，认真研究教材，及时开展集体备课，提前备写教案，基本杜绝无教案上课现象。从包校人员抽查的导学案、教案来看，绝大多数教案备写扎实认真，主要环节齐全，学校批阅及时。学生作业量适中，题型比较全面，教师批阅及时认真。

待于进一步提高。从检查情况来看，各校教师教学基本功仍存在良莠不齐的现象。个别教师教案书写潦草，教案备写不够细致，教案内容仅仅是对基础知识的罗列，教学目标确定不全面、不具体，改进教学的措施方法不灵活，教学的重难点把握不准，主要教学环节不齐全，知识衔接不紧密，不能科学合理地设计教法学法，师生双边活动的备写不充分，不能及时书写教后记。通过听课发现，部分青年教师课堂教学手段单一，教学理念、教学方法较落后，驾驭课堂的能力比较欠缺，课堂教学效率不高。青年教师教学业务能力和素质有待于进一步提高。

2.部分学校安全隐患排查不彻底，安全隐患整改不力。所查的学校中，还是不可避免地发现一些安全隐患：学校公共场所配备消防器材普遍不足；少数学校门卫形同虚设，入校登记时有时无，学校安保时冷时热；城区少数学校接送学生私家车辆严重超员，存在安全隐患；以上问题，希望各学区、学校尽快整改，确保学校安全不留死角。

3.教学仪器设备管理不规范。各学区、学校虽然明确了专（兼）职实验教师和各实验室管理人员职责。健全了实验室常规管理制度，做到管理有章可循，有制度可依。制订了切实可行的实验教学计划和实验教学安排表。但部分中小学理化生、科学实验室使用率不高，酒精灯灯内无酒精、灯芯未变色、石棉网无使用痕迹，部分仪器设备包装未拆封的现象比较普遍。大多数学校