2009年镇党委书记党建工作述职报告

第一篇：2009年镇党委书记党建工作述职报告

2009年镇党委书记党建工作述职报告

百舸争流千帆竞，盛世创建党业兴。过去的2009年，我们党的建设、经济建设和各项事业都取得了举世瞩目的成就。我镇按照区委提出的“转变观念、用活载体、完善机制，全面推进基层组织建设”的党建工作思路，强化措施，狠抓落实，努力提高全镇基层党建工作整体水平。下面，我就2009年度党穿越小说网 http://www.xiexiebang.com建工作述职如下，请大家评议，并提出宝贵意见。

一、转变观念，把基层党建工作做为自身“第一要务”

就任党委书记以来，我始终认为书记抓党建是自己责无旁贷的工作，是当书记的“责任田”、“自留地”。在实际工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的方针，我重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。抓好党委班子自身建设，带头学习，提高班子自身素质，发挥领导核心作用。2009年，我镇召开党委会，专题研究党建工作；研究制定了《2009年基层党组织建设工作要点》，确定工作目标。每次村干部会议，我首先调度的是村支书，问的第一件事就是“两委”班子怎么样，党员群众对党委、支部有什么意见？用自己的行动影响大家，让大家深知党建工作的重要地位。二是坚持用制度规范党建工作。在党委会上，我提议制定了镇科级以上党员干部包村抓党建工作责任制；把党建工作进行量化；制定了《××镇村级干部目标管理考核办法》这些措施，使我镇党建工作得到进一步规范，并取得了很好的效果。三是坚持发挥好村支部书记的作用。农村支部书记是整个农村党建工作的关键“角色”。2009年3月份，镇党委专门举办了一期党政班子成员与村（社区）支部书记参观学习交流会。会上我们谈体会、学方法，也让他们感觉到了自身的责任。

二、党建工作的主要做法

按照区委要求，结合本地实际，我镇紧紧围绕一条主线，突出两个重点，落实三项措施，坚持四个结合，扎实开展农村基层组织创建工作。

1．一条主线，就是以区委一号文件为主线，深入开展“五个好”镇党委和“五个好”村党支部创建活动。

镇党委认真学习区委《关于创建农村基层组织建设先进区的实施意见》，并就如何加强全镇的农村基层组织建设、发挥党员的先锋模范作用进行了认真的讨论。制定了《关于创建“五个好”镇党委的实施意见》、《××镇2009年度创建“五个好”镇党委工作计划》等一系列文件，有效地加强了对全镇党组织创建工作的指导。为确保落实，镇党委研究成立了党建工作领导小组及党建工作考核考评领导小组，负责督促全镇各项党建工作措施的贯彻执行。

组织各村、社区书记到周边兄弟单位参观学习三级联创的先进经验，利用建党八十周年之机开展评比表彰活动。各村党支部按照镇党委的统一部署和要求，结合自身实际，制定了切实可行的创建“五个好”村党支部活动计划，2009年让所有的村、社区都要达到“五个好”的目标要求，力争全镇的农村基层组织建设水平要位于全区的前列。

2．突出抓好两个重点。

（1）提高致富能力为重点，大力实施“双培双带”先锋工程。

实施“双培双带”先锋工程是抓经济工作与抓党建工作的最佳结合点。首先，我们在全镇对有帮带能力的党员、干部和愿意帮带的发展能手，在去年摸底的基础上进行了再次排查，建好档案，掌握底数。其次，树立典型，抓好示范基地、示范户建设，充分发挥他们的典型引路作用。再次，对政治思想素质高、带动能力强的发展能手，作为重点对象，跟踪培养、教育，引导他们积极向党组织靠拢，具备条件的，及时发展入党。今年，全镇共有5名发展能手发展为预备党员。

（2）以优化党员队伍结构为重点，做好发展党员工作。

党员发展是我们镇村党组织的一项经常性的基础工作。我们严格按照党员发展的十六字方针，制定党员发展计划，重点做好在35岁以下、高中文化以上及女性群体中的党员发展工作，严格执行党员发展预审制、公示制和责任追究制，全面推行发展党员全程联名推荐制。今年已发展的党员和计划发展的党员中，35岁以下、高中文化以上、女性群体中党员比例将严格控制在70、70、30以上。

3．改进工作方法，创新工作手段，落实三项措施。

（1）阳光操作，规范运作，切实抓好党务公开工作。

党务公开是一项民心工程。年初，我们按照区委《关于全面推进党务公开的通知》要求，结合桃元、永林、燎原三个村和社区创建农村基层组织建设示范村的契机，对党务公开的内容和本文来源：公务员在线http://www.xiexiebang.com形式上进行了进一步的规范，同时制定了“示范带动、全面跟进”的工作思路，以桃元、永林、燎原三个村和社区为示范点，全面带动全镇各村党务公开工作的深入开展。同时我们还要求全镇各站

所对照主管部门制定的人民满意站所创建工作方案，认真开展创建工作，对办事程序、收费规定等都做到向社会公开，接受群众监督。

（2）认真开展无职党员设岗定责活动。

各村、社区针对每位无职党员的实际情况，设立了“公益事业维护岗”、“法制宣传岗”、“文明新风宣传岗”、“计划生育监督岗”等等十多个岗位，并明确了每个岗位的工穿越小说网 http://www.xiexiebang.com作职责。同时，通过党员自我选岗及党组织定岗的方式，对全镇86余名无职农村党员设了岗、定了责。

（3）全面推进为民办事全程代理制度。

按照区委要求，全镇全面开展了为民办事全程代理制度，各村、社区、各单位设立了“为民办事全程代理点”，实行挂牌服务，同时还抽调专人办公，就群众提出服务要求，从受理、承办到回复进行全程无偿服务。为确保工作的持久深入开展，镇党委还专门制定了督查考核制度，加强对全程代理各服务环节的监督检查，并将之列入创建“人民满意基层站所”的考核内容。该项工作开展以来，各村、各部门的办事效率及工作作风得到了明显改善，也得到了群众的普遍好评。

4．坚持四个结合，注重党建效果。

（1）坚持与新农村建设相结合。

以三清五改为主要内容启动了高速路沿线的镇容村貌整治工程，投资60万元完成了总桃康居新村基础设施配套建设；投入80万元新建了桃元敬老院，解决了全镇五保老人拆迁后的后顾之忧；投入50万元完成了总桃路的整治改造；投入75万元完成了14.5公里长的村村通路基和浇油任务；结合人饮工程投入30万元接通了自来水，解决了新新社区1000多人的饮用水问题。

（2）坚持与北部新城建设等中心工作相结合。

2009年是北部新城建设的关键之年，我们集全镇之智，举全镇之力，完成了4000亩的土地征收任务，保证了徽商集团农产品大市场和区工业园区的用地，协助北部新城指挥部完成了核心区8万平方米的拆迁任务，排除各种困难和阻力，为区政务中心大楼、新城大道、还建点和宜秀大道等重点工作建设顺利进行提供了必要条件。在北部新城建设中，我们各级组织和干部经受了前所未有的检验和考验。在抓党建促发展上与招商引资、园区建设相结合，将招商引资任务分解到党委成和各级各单位，做到人人肩上有担子。投入500万元加大了中心工业园区的建设力度，完成了三通一平，引进了千万元以上规模企业3家；400亩的永林工业园已完成前期征地任务；东升高中、中华职校等投资规模在6000万元以上重点工程工程陆续开工建设。

（3）坚持与党风廉政建设相结合。

今年初，镇党委就制定下发了《××镇党风廉政建设规划》、《××镇2006年党风廉政建设和反腐败工作的组织领导与主要任务分解的意见》等文件，进一步完善了机关干部行为准则，坚持依法行政、勤政为民。

（4）坚持与目标管理、综合考核相结合。

镇党委制定了《××镇村级干部目标管理考核办法》，首次将党建创建工作进行量化、细化，列入考核内容，在千分制综合考分中，党建工作的分数占四分之一。通过考核，把党建与创建相结合，加大了文明创建力度，增强了文明创建效果。在历次检查中，文明创建工作得到了市区领导的肯定。通过考核党建与维稳相结合，社会治安进一步加强，实现了大事不出集贤关的既定目标。

三、党建工作的亮点

1．党员和干部队伍建设进一步加强。

一是聘请专家讲课，提高党员的理论素养。今年2月1日，我镇结合市区安排的主题教育，聘请市委党校教授××作社会主义新农村建设专题报告，春节后党训班上聘请市委讲师团团长××作“立足第一方阵，实现两个率先，龙山如何崛起”的主题报告，组织全镇党员干部集体学习讨论，拓宽了党员干部的视野，提高了政策理论水平。

二是开展访贫问苦，密切党群、干群关系。春节前镇村拿出2.6万元走访慰问特困党员、五保户、困难户130户，开展访困问苦，让困难党员群众过上满意年。

三是到周边乡镇参观学习，理清发展思路。今年3月全镇8个村和社区的主要负责人同镇党政班子一道到五横的杨亭村、罗岭的姥山社区，学习他们艰苦创业、开拓创新的奉献精神；到大桥办的吴嘴、巴茅巷社区，学习他们经济发展社区服务的成功经验，借它山之石，取人之长，补己之短，找准我镇2009年的发展思路。七?一前夕，××村组织党员到××参观。通过参观学习，统一了党员思想，凝聚和组织力量，理清了发展思路。

四是开展村和社区干部培训。全镇8个村和社区的主要负责人，今年都参加了省委党校委托区委党校统一开展的大专函授班学历教育，提升了干部素质。

五是全面开通党员现代远程教育。各个社区都添置了电教设备，完成了远程教育调试，七?一前作为党课的一种新形式，接受了教育。

六是对先进基层党组织和优秀共产党员进行了评比表彰。七一前，党委对2006年度工作突出的5个先进基层党组织和55名优秀共产党员进行了表彰和奖励。

2、制度建设进一步规范。

镇党委按照党员先进性教育建设长效机制的要求，制定了组织生活会制度等23个，今年按照社区党建工作规范化建设年活动的要求，制定了活动工作计划，并以党委正式文件，下发到各个社区，同时，制定了12个与各社区规范化建设活动有关的制度，随文下发。各个社区结合实际，对各个制度可以作进一步的修改和完善。通过制度建设，提升创建水平。

3、载体建设进一步显见。

一是认真实施“双向承诺”制。在今年春季党训班上，8个村（社区）党支部（总支）478名党员都作了双向承诺，并且在党务公开栏进行了公开。七一前夕，支部（总支）党员大会上对双向承诺的内容进行了检查、交流和座谈，承诺制的作用进一步深化。

二是在“双培双带”工程中，涌现了一批典型。永林社区方冲组方世根，经过十几年的模扒滚打，探索出了一套螃蟹养殖技术，承包1500亩的农场圩养殖后，取得了很好的经济效益，成为小有名气的致富能手。同时也解决了附近农民的劳动就业。在周边居民中具有较好的声誉。今年，七一他被镇党委正式批准为预备党员。燎原社区方少元，原是一名普通党员，在2005年换届时，他被选进社区两委班子，担任社区建筑劳务服务公司负责人，不仅帮助别人致富，也为社区集体创造了效益。百华社区邵华顺开车致富后，到华东各地学习养猪技术，成为市区养猪第一大户，党组织把他作为发展对象后，他的劲头更足，2008年他要把猪场扩大一倍，向万头猪大户迈进。

三是开展结对共进，实现整体推进。按照区委办《关于开展村级创建“结对共进”活动的通知》要求，结合我镇实际，制定了工作方案，对结对共进村作了具体安排，明确了结对共进对象桃元与百华结对、永林与新新结对，提出了结对共进五条具体措施，即加强村党组织领导班子自身建设，完善各项规章制度，规范村级事务管理，制定村级发展规划，树立精品亮点。健全三项结对共进工作机制，即定期联系制度，工作汇报制度，检查考核制度。结对村（社区）通过互访了解情况，找出需要解决的重点突出问题，提出解决办法，制定工作计划，分步组织实施。按照整合镇推进示范工程、量化细化目标狠抓落实。

4、激励保障机制进一步完善。

我镇现有村干23人，社区干部26人，共计49人。从2006年开始，镇党委出台了《××镇村级干部目标管理考核办法》，将村、社区干部工资划分为基本工资、工龄工次和奖励工资三大类。基本工资按照级别标准为：村级正职550元、副职500元，一般干部480元，工龄工资标准为按照参加村级工作年限每年1元累加奖励工资，对照统一标准采用千分制，年终由镇党委组织人员分村考核。排出名次。2009年对考核前3名的村（社区），镇党委分别给予8000、6000、4000元的奖励。同时在综合考核中设立党建、维稳和计生3个单项奖，分别奖励3000元。基础和工龄工资由各村社区在集体自有资金中足额发放，我镇实行村（社区）财镇管，避免了过去长期拖欠的现象。为村和社区干部的稳定提供了最基本的保障。奖励工资的兑现，调动了村和社区干部的工作热情和激情，村与村之间、村与社区之间形成了你追我赶、竞争向上的态势，收到了牵一发而动全身的效果。

同志们，2009年我镇党建工作取得的点滴成果，都是在区委的坚强领导和组织部门的正确指导、大力支持下取得的，其中也凝聚着全镇广大党员和干部群众的心血和汗水。但是，我们也清醒地看到，由于各种客观或主观因素的影响，我们党建工作的实绩与区委的要求和领导的希望还存在着这样或那样的不足，主要是抓党建的方法固循守旧，创新不足，抓落实的措施循规蹈矩，力度不足，这些都是我们在今后的工作必须认真加以解决和克服的。

第二篇：镇党委书记党建工作述职报告

抓基层党建工作专项述职报告

中共***镇党委书记***

***镇有**个村，**万人，**万亩耕地，镇党委下辖*个农村社区党委、*个党总支、*个党支部，党员**人。今年以来，我们牢固树立“抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建”的工作理念，深入开展“创先争优”活动，狠抓镇村两级班子建设，创新基层党建工作模式，“抓党建、促发展”成效明显。

一、主要做法

一是以“创先争优”活动为抓手，打造干事创业的干部队伍。围绕“创先争优强基础、和谐***惠民生”这一活动主题，开展党组织争创“五个好”、党员争做“五带头”等鲜明具体的实践活动。每年进行一次“机关劳模”、“红旗部门”、“六星级党支部”、“五星级党员”评选，设立“对***经济社会发展突出贡献奖”；实行指挥部工作制、一线工作法、现场调度法，打造了一支敢打必胜、奋勇争先的干部队伍。在建党九十周年表彰活动中，我镇被县委命名为“七星级党委”，我个人也荣获“山东省优秀乡镇党委书记”称号。

二是以“村两委换届选举”为契机，夯实基层党建工作基础。严把工作程序，积极稳妥操作，圆满完成了村“两委”换届选举任务。共选举产生村“两委”成员111名，支部书记、村委会主任“一人兼”达到了84.6%，“三高三强”型干部71.2%，1选举一次成功率100%，全部实现了妇女进村委的目标。选举中抓住了四个关键：一是明确职责抓“关键人”（管区书记、换届指导员、支部书记）；二是工作前移抓“关键点”（届前财务审计、发动妇女参选、摸底调查）；三是吃透村情想“关键法”（因村施策、两推一选、两推直选）；四是组织选举抓“关键事”（全程纪实、风气测评、换届承诺），达到了选优配强顺民意的工作效果，实现了村“两委”换届选举期间零信访。

三是以新型农村社区为载体，创新基层党建工作新机制。随着新型农村社区的不断推进，必然带来组织设置和管理模式方面的新变化。我镇在滨湖社区成立了全县第一个农村社区党委；还成立了泗汶、王楼等5个社区联合党总支，形成了社区党委（总支）—小区支部—楼道党小组网格式管理新格局，消除了社区党建空白点。为社区党员设岗定责，设立了卫生包洁岗、治安巡逻岗、致富带富岗、扶危济困岗、事务监督岗等，让社区居民感受到了党员的先进性。

二、工作成效

牢记“发展是第一要务、党建是第一保障”这一执政理念，选准了跨越发展的突破口，走出了一条欠发达乡镇居弱图强、创先争优的新路子。

（一）综合实力大幅提升

今年1-8月份完成财政总收入1260万元，占全年任务的127.3%。在保持省级文明乡、省级卫生镇、省级环境优美乡镇、省级旅游强乡镇、省级信访工作先进单位等称号的基础上，今年又获得了省级绿化模范乡镇称号，大大提升了对外形象和知名度，打造了***科学发展、创新发展的新名片。

（二）新型社区引人瞩目

确立了全镇“一城三园六社区”的规划布局，启动建设了滨湖、王楼、泗汶三处社区，新建住房面积48万㎡，回迁入住3200户，***已被确定为国家级土地综合整治项目乡镇。去年4月在济宁召开的全省农村住房建设及危房改造现场会，我镇作为重点观摩现场并作典型发言。今年7月，国务院八部委又在我镇进行新型社区土地整治专项调研。省现场会以来，共接待省内外考察团2300多起、10万多人次。

（三）招商项目推进明显

招商引资项目建设又有了新的突破。***等落地项目运营良好；**四大服装企业已成为全县服装纺织百亿产业的强力支撑。探索了“社区加项目、商贸进社区”模式，在**社区引进了济宁丽洋服饰项目；精心打造了仿古民俗商贸街，大部分商户已陆续经营。

（四）创新发展成效明显

在新型农村社区建设中探索出了“三笔账”、“五个法”、“六公开”（三笔账：住房投入对比帐、拆迁补偿优惠帐、生活品味提升帐 ；五个法：土地置换到项目、小额贷款到农户、奖扶资金到社区、自筹资金做补充、土地承包保运转 ；六公开：公开社区规划布局、公开式样户型、公开评估折价、公开拆迁奖励、公开招投标、公开回迁安置）等宝贵经验，并在省内外推广。一是社区建设零租房在省内外都是一个先例，解决了弱势群体的后顾之忧；统一安装了太阳能、秸秆压块采暖炉，在社区内建设污水处理厂和垃圾转运站，完善了社区基础设施。二是探索“社区加项目、商贸进社区”书记项目，王楼社区“三大产业、六项配套”增加了社区农民的工资性收入，实现了农民就地工人化。三是同步建设的民俗文化展馆，保护了民俗文化遗产，增添了社区的文化氛围，吸引了大批考察团和游人参观。

下一步，将按照县委、县政府的部署和要求，牢记为民宗旨，不负组织重托，团结带领镇党委、政府一班人，围绕党建总抓手，全力推进新跨越！谢谢大家！

第三篇：镇党委书记基层党建工作述职报告

领导和同志们：

一、主要做法

（一）带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责

打造一支作风硬、素质高，敢拼敢抢，真抓实干的党员干部队伍，是各项工作顺利开展的第一保障，是乡镇工作的坚强基础。身为蛇窝泊镇主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党委研究形成的决策决议及通过的工作，身先士卒，冲锋在前，如在今年因莱阳引发的南榆疃山林火灾救火工作中，始终冲在第一线，坚守到晚上11点多直至大火扑灭并确认没有一点隐患才最后一个下山。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任，坚持一有空闲时间便到各村走访，及时发现困难，当场解决困难，今年以来，共为14名党支部书记、60多名党员解除70多个困难问题，消除了党员干部的后顾之忧，使他们能够集中精力抓好工作，并赢得了党心。三是坚持高标准、严要求。对各项工作，有布置必有检查，有检查必有通报，对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，让他们心服口服，先后与10多名机关干部和30多位农村干部进行了单独座谈，严肃了工作纪律，使全镇党员干部队伍风正气顺、纪律严明。

（二）搞好党委班子自身建设，充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，围绕科学执政、民主执政、依法执政党的执政能力建设总目标，通过加强党委工作程序规范化建设，推动党内制度法规的完善和落实，不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初，镇党委层层签订了党建工作责任状，明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务，并实行奖惩考核；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，分管领导直接抓，班子其他成员(本文来自中科软件园www.xiexiebang.com，转载请注明！)结合分工抓好分管工作范围内的党建工作，此外，镇党委还建立了党委委员党建工作联系点制度，要求每个党委委员每月到村及企事业支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月至少召开一次专题会议，听取各个党委委员的党建工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党委统一领导、有关职能部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党委会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。三是进一步加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则，围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范，使党委议事和决策严格按法定程序规范运行，确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范，明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求，解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。五是进一步加强党委生活制度的规范。严格落实党委学习、生活和工作制度，解决好制度本身存在刚性不够、弹性过大的问题。六是狠抓干部作风建设促进干部行为的规范。在党委班子建设中，我把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，一年来，班子成员求真务实，认真抓好各项工作，起到了很好的表率带头作用。

（三）强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在开展党的基层组织建设年活动中，始终把支部建设作为一项基础工作来抓。除了年初与各支部签订了党建工作责任书，明确了党支部的工作目标外，我还按照“抓两头带中间”的思路，全力加强村级“两委”建设。一是大张旗鼓表彰。年初召开了农村“两委”干部会议，对2008年工作突出的20个村进行了奖励，并授予“农村工作综合考核红旗村”荣誉称号，在全镇101个村中树起了榜样，以典型带动村“两委”班子团结向上、想事干事。二是建立健全制度。制定了《***镇农村工作若干规定》，对农村财务管理、合同管理等各项工作做了详细规定，规范了农村党员干部的行政行为和办事程序；按照上级部门的有关规定，健全了村“两委”印章管理制度，严格了用印程序，有效维护了农村层面的稳定；建立了党建工作协调会议制度，由镇党建工作组定期组织召开村党员干部会议，全面负责党建工作的督导、检查和考核，把基层党建纳入制度化、规范化轨道；镇党委成员分区包片制，坚持定人员、定目标、定要求，包片领导每周一、四必须到所包片了解情况，每月向镇党委汇报一次所包村的党建情况。三是配齐配强农村班子。今年对南榆疃、砖园、周家沟、东荆夼等几个村的“两委”班子进行了调整，及时撤换责任心不强、组织观念薄弱的村干部，严肃处理不干事、常惹事的农村干部，并大胆启用新人，焕发了农村班子的生机和活力。四是狠抓后进班子转化。今年我镇4个后进村得到了相关部门的包帮，包帮部门非常负责，在后进村的班子建设、党员队伍素质提升、维护稳定、改善民生等方面做了大量的工作，镇党委也派出工作组，驻村帮扶，针对各村实际制定了详细的转化方案，使蛇窝泊、南榆疃、上庄头三个村实现了转化。

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第四篇：镇党委书记基层党建工作述职报告

镇党委书记基层党建工作述职报告

各位领导和同志们：

我们××××镇共有101个行政村，120个基层党支部，其中机关和事业单位党支部15个，农村党支部101个，非公有制经济组织党支部4个，拥有党员3420名，其中机关和企事业党员356名，农村党员3064名。今年来，在市委、市政府的正确领导和市委组织部的关心指导下，在镇党委班子成员以及全镇党员干部的大力支持和积极配合下，我能发挥好“一班之长”的带头作用，团结带领班子成员坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以开展基层组织建设年活动为契机，以贯彻落实市委组织部《2009年基层党建工作要点》文件为主线，用心用脑用力，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进党建工作，为和谐社会建设和镇域经济发展提供了良好的组织保障。

一、主要做法

（一）带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责

打造一支作风硬、素质高，敢拼敢抢，真抓实干的党员干部队伍，是各项工作顺利开展的第一保障，是乡镇工作的坚强基础。身为蛇窝泊镇主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党委研究形成的决策决议及通过的工作，身先士卒，冲锋在前，如在今年因莱阳引发的南榆疃山林火灾救火工作中，始终冲在第一线，坚守到晚上11点多直至大火扑灭并确认没有一点隐患才最后一个下山。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任，坚持一有空闲时间便到各村走访，及时发现困难，当场解决困难，今年以来，共为14名党支部书记、60多名党员解除70多个困难问题，消除了党员干部的后顾之忧，使他们能够集中精力抓好工作，并赢得了党心。三是坚持高标准、严要求。对各项工作，有布置必有检查，有检查必有通报，对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，让他们心服口服，先后与10多名机关干部和30多位农村干部进行了单独座谈，严肃了工作纪律，使全镇党员干部队伍风正气顺、纪律严明。

（二）搞好党委班子自身建设，充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，围绕科学执政、民主执政、依法执政党的执政能力建设总目标，通过加强党委工作程序规范化建设，推动党内制度法规的完善和落实，不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。落实责任制是搞好党建工作的关键。年初，镇党委层层签订了党建工作责任状，明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务，并实行奖惩考核；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，分管领导直接抓，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作，此外，镇党委还建立了党委委员党建工作联系点制度，要求每个党委委员每月到村及企事业支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月至少召开一次专题会议，听取各个党委委员的党建工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党委统一领导、有关职能部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。

二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党委会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。三是进一步加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则，围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范，使党委议事和决策严格按法定程序规范运行，确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范，明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求，解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。五是进一步加强党委生活制度的规范。严格落实党委学习、生活和工作制度，解决好制度本身存在刚性不够、弹性过大的问题。六是狠抓干部作风建设促进干部行为的规范。在党委班子建设中，我把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，一年来，班子成员求真务实，认真抓好各项工作，起到了很好的表率带头作用。

（三）强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在开展党的基层

第五篇：XX镇党委书记党建工作述职报告

2011年XX镇党委书记抓党建工作

述职报告

XX镇党委书记XX

尊敬的各位领导、同志们：

一年来，在市委、市政府的坚强领导和市委组织部的关心指导下，在镇党委班子成员以及全镇广大党员干部的大力支持和积极配合下，本人切实履行党建工作“书记抓”的职责，团结带领镇党委一班人，立足镇情，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以“三个建设年”、“四抓四促”、“创先争优”等活动为契机，抓班子、带队伍，扎实推进全镇党建工作。下面，我就2011抓基层党建工作述职如下，请大家评议，并提出宝贵意见。

一、把握精神，理清思路，认真落实党建工作。

为切实履行好“党建第一责任人”的职责，我在工作中按照“突破难点、勇于创新、夯实基础”的总体要求，努力做到“三个坚持”。一是坚持履行好党委书记职责，抓好党委班子自身建设。在班子内部进一步明确党建工作分工，对党建工作负总责；强化班子成员自觉、团结意识，致力于打造和谐班子，当好一名合格的班长；自觉带头执行民主集中制，坚持重大事项由班子会讨论决定；带头学习，每月至少召开一次党委中心组学习，不断提高班子自身素质。二是坚持实行党员领导干部党建工作联系点制度。明确党员领导干部至少联系一个村党支部，每月到村支部

检查指导工作不得少于2次，帮助和指导村党支部抓好党建工作，确保党的基层组织建设有效开展。三是坚持党建工作有布臵、有落实、有检查、有通报。为严肃工作纪律，对工作落实不到位的党员干部，进行批评，通过组织学习，分析原因、改进方法，进一步提高工作效率，树立良好工作作风。

二、突出重点、力创特色，不断提升党建工作水平。

镇党委积极开展“四方面六项工作”，在全镇各党组织和全体党员中开展“创先争优”、“四抓四促”、“百名干部联百村”等活动，推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设工作开展。

（一）扎实开展“四抓四促”活动。一是全面落实领导班子成员联系点制度。及时制定了《领导班子结对帮扶制度》，明确领导班子成员每人联系2个以上支部，要求深入各联系村进行调研，及时开展帮扶工作，切实为群众解决实际困难。二是抓好非公企业党建工作，不断增强企业活力。按照市委组织部的要求，结合我镇实际，建立其正公司非公企业党支部1个，组建联合党支部2个，顺利完成了园区非公有制党支部的建设工作。三是抓好“联乡驻村”工作。加强对“联乡驻村”干部的管理，积极帮助村民化解矛盾纠纷，认真了解并及时解决群众生产生活中存在的困难和问题，为群众做了一些实事和好事。其中，XX同志在帮扶我镇新山村的过程中提出了“穿着两双鞋、背上两个包、畅通两交流、撑起两把伞、使用两种人、打开两个门、划好两只船、扛起两面旗”的工作思路，组织新山村两委建设农业生态园一个，推动了新山村经济发展，带领群众创业致富。我镇平初村驻村干部XX同志，针对平初村常年少雨，农业发展滞后的情况，积极与上级部

门协调为该村解决引水灌溉项目，在经过调研后制定了村级发展规划，引导群众进行农业产业结构调整，目前在该村引导群众种植葡萄20余亩，得到群众的一致好评。

（二）积极开展创先争优活动。一是在机关党组织紧紧围绕“讲党性、重品行、做表率”，广泛开展科室与科室、同事与同事之间“追比赶超”活动。目前，全镇68名干部的执行力、创造力公信力明显提高，服务基层、服务群众的能力明显提升。二是在村党组织围绕调整产业结构，培育特色优势产业，增加农民收入，维护农村稳定，努力建设“五个好”村党支部，广泛开展“追比进位”活动。涌现出了牌坊村种植晚熟葡萄能手王光虎、城关村生猪养殖能手张焕群、尖坡村竹鼠养殖能手吴施俊等优秀代表。2011年镇党委获得省级“五好”基层党组织称号，4个村支部被市委组织部评为“五好”基层党组织，3个支部被评为市级先进基层党组织。

（三）抓好基层组织建设年各项活动开展。一是抓宣传。镇、村两级及时召开动员会，加大基层组织建设年活动宣传力度，共制作永久性标语3板墙、宣传横幅80余条，上报信息16期。二是做好基层党组织分类定级工作。深入开展分类定级调查摸底工作，共召开党员座谈会30次，深入走访党员群众400余人次，收集意见建议13条，查找突出问题8个。三是落实全省“十项行动”100项重点工作分解任务。结合我镇实际，确定了17项重点工作分解任务，细化工作措施，责任落实到人，明确办结时限。目前改选支部书记2名，补选支部委员主持支部工作1名。共创建基层建设示范点2个，建立500亩以上农业产业园1个。

（四）大力推行“村为主”，全面夯实农村党建工作基础。为

强化基层民主，发挥村一级战斗堡垒作用，2008年以来，我镇全面开展“村为主”试点工作，在全镇27个行政村、1个居委会和1个社区取消了行政干部包村制度，从基层组织以村为主进行建设、政策法规以村为主进行宣传、经济结构以村为主进行调整、计划生育以村为主进行落实、科学技术以村为主进行普及、社会稳定以村为主进行维护、村级事务以村为主进行公开、公益事业以村为主进行发展、林业资源以村为主进行管理、精神文明以村为主进行创建十个方面进行积极探索，经过多方努力，取得了良好的成效。

三、积极转化党建成果，促进经济社会全面发展

作为党委一把手，始终把推动全镇经济社会又好又快、更好更快发展作为工作重心，全力支持政府做好各项工作。

一是把XX工业园区建设协调服务工作作为全镇工作的重中之重来抓，发挥党员干部作用，积极做好被征地群众思想及安臵等工作，为炉山工业园区建设保驾护航。目前，已有50户企业入驻园区落地建设。二是城镇化建设日新月异。新城区建设框架迅速拉开，产业园区化、园区城镇化实现了同步发展。三是积极发展特色种养殖业，投资建设农业产业园区1个，加快农业产业结构调整步伐，促进农民增收致富；落实民生政策，不断推动各项事业全面发展，提高群众的生活质量和生活水平。2011年，全镇完成生产总值12.54亿元，完成农业总产值1.23亿元，粮食总产量

1.36万吨，农民人均纯收入4735.9元。

四、存在的问题

2011年我镇党建工作取得了一定成绩，但仍存在一些不足，主要表现在：一是个别村级班子对抓党建工作的主动性不够，领

导科学发展的能力还不强。二是抓班子理论学习的力度还不够，党员队伍的素质还有待提升。三是基层党组织发展不平衡，村与村之间，单位与单位之间在党组织建设上有差距。四是对流动党员的教育管理还不够完善。五是党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低等问题有待于继续认真解决。

五、下一步工作打算

在今后的党建工作中，一是继续抓好各项党建工作的落实，定期对各支部的工作进行督查检查,真正做到一级抓一级,层层抓落实,确保各项工作任务保质保量完成。二是找准党建工作载体，继续抓好党建示范点建设，以点带面推动党建工作开展。三是抓好发展党员工作，切实把好“入口关”，努力从制度上保证新党员质量。四是强化党的基层组织建设，促进民生工程的落实。五是加强对非公企业党建工作的指导，积极推进我镇开展非公有制企业党组织组建工作。六是充分履行好乡党委书记的职责，以基层组织建设“五个好”为目标，团结党委班子成员，并与党委班子成员一道，改进方法，加压奋进，进一步落实党建工作责任制，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力。总之，将严格按照市委及市委组织部的要求，一如既往地凝心聚力抓党建，抓好党建促发展，为实现XX经济社会又好又快、更好更快发展作出自己应有的贡献！