延安大道社区主题教育总结

第一篇：延安大道社区主题教育总结

延安大道社区主题教育总结

开展主题教育以来，延安大道社区在片区党工委高度重视和正确领导下，通过社区党支部、全体党员和干部职工的共同努力，“热爱伟大祖国，建设美好家园”主题教育呈现出推动有力、主题鲜明、进展顺利的良好态势，活动取得较好成效，促进了社区各项工作的有力开展。社区党支部坚持把主题教育置于“跨越发展、长治久安”的大局中统筹考虑，形成发展主题突出、活动重心切实为民，推动了社区各项工作。

一、将主题教育抓宣传与各类政策法规宣传工作相结合，当好党和政府的宣传员。

开展主题活动以来，社区将主题教育各类宣传工作与上级有关政策法规、民族团结教育、安全常识教育、社区各类业务知识等等相互结合，做到宣传教育工作不间断。社区采取面对面、发放宣传单、板报宣传、开展党员在行动等形式，大量开展“热爱伟大祖国，建设美好家园”、“维护社会稳定，共建美好家园”、“服务亚欧博览会——从我做起”等宣传活动，通过书面宣讲、远程教育平台播放课件等形式开展宣传讲座10场次，共参加560余人次。社区按照网格化组成8个入户宣传组开展面对面宣传，面对面宣传共计13000余人次，共发放宣传资料维文版4600余份、汉文版2000余份，共出主题板报8期；同时结合迎亚博会等工作组织社区党员干部、积极分子、团员开展各类志愿者活动20余次，对辖区沿街道路、绿化带等烟头、纸屑等白色垃圾清理活动共12余次。

二、将主题教育与落实落实“单位化、网格化、责任化”工作相结合，提高社区管理和服务能力。

（一）全面落实“单位化、网格化、责任化”工作

1、硬件设施建设

在落实“封闭式管理”模式前期，社区领导班子召开工作人员研判会

议，对“封闭式管理”模式存在及可能存在的问题进行讨论研究。研判会议上，社区领导班子集思广益，动员全体工作人员积极发言，提出可能出现的问题并进行解决。研判会议后，召集辖区所有房东，召开听证会，征求居民意见，并一一解答居民群众提出的各项问题，采纳好的建议。最终，居民全数认可并同意社区施行新的管理模式。良好的群众基础为今后“封闭式管理”工作的落实奠定了坚实的基础。

我辖区共8条巷道，6个路口。在开展工作初期，社区根据研判结果及居民的建议，将明华街东24巷口作为主路口，其余巷口全封闭。在24巷路口搭建岗亭，并架设栏杆，安排巡逻队队员在岗亭内值班。根据辖区实际情况，我社区巡逻队分两组，实行轮班制，全天24小时，不分昼夜对辖区进出车辆及可疑人员进行检查。

2、划分原则及人员配备

按照“地域相邻、人员相熟、文化相近、构成相似”的原则，依托楼院、巷道，按照“150户以上，250户以内”的标准共设置责任网格9个。在社区推行“单位化、网格化、责任化”管理，为更好的落实“四知四清四掌握”及“两个机制”奠定了坚实的基础。在“单位化、网格化、责任化”管理基础上，我社区根据辖区实际情况，制定了一系列管理办法，在真正意义上做到辖区“全覆盖、不留空”。

按照“单位化、网格化、责任化”管理模式，社区建立了网格化管理组织管理机构，分配多名工作人员，统一归组长调度，并且由各网格自行发展2-4名信息员，构建了“书记（主任）——片区组长——包户干部——小组信息员”四级管理机制。同时建立健全了“单位化、网格化、责任化”管理制度并细化管理模式，每一个单元格的工作人员都是按照民族、性别、年龄、工作职责等进行配备，社区的各项服务与管理的职能都是通过网格来落实。

3、一区多警

根据工作性质及需要，大湾片区管理委员会与明华街派出所为社区配备民警3名，并指派民警负责人担任社区党支部副书记、司法警务室主任，带领另外2名民警在社区实行坐班制，协助社区工作人员开展夜间清查、入户登记工作，对辖区内犯罪嫌疑人、各类高危群体进行抓捕、训诫，调解民事纠纷，为居民现场提供司法帮助，维护辖区治安稳定。

（二）建立健全“单位化、网格化、责任化”制度，为各项工作正常

开展保驾护航

1、以“七项制度”为基础，严格落实“四知四清四掌握”工作。

根据“四知四清四掌握”工作七项制度，制定工作实施方案，严格规范落实工作开展，即“一岗双责”制度、包街（巷）包单位包户制度、居民楼栋（院落）制度、居民基本情况登记制度、社区党组织联系知名人士制度、社区党组织与驻区单位共建帮扶制度、定期研判处置制度。

在“七项制度”的标准下，社区大力发展学习氛围，如计算机应用培训、岗位练兵、政治学习等一系列的学习比赛活动，提高社区全体工作人员的服务水平及自身素质能力，同时借鉴其他社区好的工作办法，科学合理分配包户人员、包户数量、包片区域，在不耽误业务工作的同时，也能保证社区工作人员有足够的时间走家入户，落实“四知四清四掌握”工作。按照要求，积极发展楼栋巷道长、居民小组长、信息员等各级组织，协同明华街派出所、共建单位等部门共同维护辖区稳定，开展各项活动，丰富居民的业余文化生活，提高素质。

2、以“单位化、网格化、责任化”制度为主，落实责任制

根据“单位化、网格化、责任化”管理工作的特点、人员配备及划分，明确各级分工职责。以社区书记为首，负责各项工作的安排及部署，监督并检查各项工作的落实情况、开展进度。分管领导则在负责落实社区书记的工作安排外，同时协助社区书记开展各项工作，并带领各网格长与网格员正常开展社区工作。网格长与网格员在落实社区书记、分管领导指示与安排的同时，协助辖区民警对辖区内重点院落、重点区域及重点人员进行清查，维护辖区稳定。同时成立“责任倒查追究制”，严格要求各级成员，一级管一级，一级对一级负责。

3、以“服务群众”和“维护稳定”为中心，开展各项服务维稳工作 在全心全意为群众服务的同时，社区全体工作人员、辖区民警及社区巡逻队将共同维护辖区的治安稳定情况。在维护稳定工作中，社区工作人员、巡逻队、辖区信息员是维稳工作中的先头部队，通过入户摸底、清查、巡逻等多种方式，收集各种信息，并且根据“信息研判制度”，在研判会议上进行研判，确定信息的真实性、可靠性，从中分析线索，为日后的维稳工作开展打下坚实的基础

三、将主题教育与提高社区管理能力相结合，维护辖区稳定。

1、一是大力加强流动人口出租屋管理。充实流管、房管站力量，共配备人员24人，完善机制，按照“以房管人”的原则落实各项管理措施，先后与197名房东签订了《出租房屋管控责任书》、《出租房屋流动人口计划生育责任状》、《出租房屋管理承诺书》。同时。严把流动人口“准入关”，通过对流动人口采取拍照、查验登记“五证”、采集指纹、登记流出和流入地及时间等方式，及时了解流动人口的政治表现、家庭成员、就业情况等方面的信息，先后对2007户，4258名流动人口进行详细备案登记，建立了一人一表的流动人口台帐，做到流动人口底数当日清。社区为警务室、流管房管站共配备工作人员24人，进一步完善了工作机制，按照“以房管人”的原则落实各项管理措施，严把流动人口“准入关”，通过对流动人口采取拍照、查验登记“五证”、采集指纹、登记流出和流入地及时间等方式，及时了解流动人口的政治表现、家庭成员、就业情况等方面的信息，坚持做到流动人口底数当日清。二是全面开展清查整治活动。社区不断在加大巷道稳控力度。我社区时常不定期的对辖区重点院落、重点区域进行大清查大排查行动，组织工作人员和社区民警共同组织开展专项排查，一旦发现非法光碟、非法出版物，民警当场没收，并将相关人员带至派出所进行审问。截至目前，累计排查21次，累计清查2180户、3858人，发现并协助公安机关抓获吸毒人员4名。取缔非法讲经点5处、收缴各类非法出版光碟500余张，非法出版物10本；教育转化蒙面妇女、大胡子人员共29人。始终对违法犯罪分子和活动始终保持高压严打态势，确保了辖区稳定。三是做好应急处突工作。社区领导班子成立了应急处突领导机构，建立健全了指挥体系，制定了详细的应急处突实施方案，并且多次召集社区工作人员、巡逻队及居民楼栋巷道长、小组长展开各类事件的应急处突模拟演习。盛大伟业加气加油站是我辖区的重点单位，我社区针对加气站开展多次的相关模拟演习，对重点部位的防御、人群疏散、控制事态、协警抓捕及事后处理能力不断改进与强化。根据各类模拟演习结果，社区领导班子经过研究讨论，提出了“七个强化”，即：1.强化应急思想认识；2.强化指挥体系建设；3.强化应急通信保障；4.强化应急力量组织和应急技能演练；5.强化应急交通和应急物资保障；6.强化应急宣传和舆情掌控；7.强化信息的收集掌握和分析研判。

四、将主题教育与公开承诺服务群众相结合，大力开展暖民心活动。

一是公开承诺不走形式。公开承诺活动社区党支部、居委会、党员干部、干部职工都从实际出发,按照承诺要能量化的要求，精心制定各具特色、务实管用的承诺事项,承诺重心切实为民。同时，社区党支部总结去年公开承诺活动经验，狠抓了审诺工作，前后共审3次，共修稿116人次。社区共承诺245项，截至目前以完成并正在进行的承诺245项。二是着力提高服务群众能力。社区各业务口严格落实上级领导部门的各项安排及指示，为辖区居民提供更好、更快、更贴心的服务。建立了社区服务台帐和贫困户、老年人、残疾人等重点群众服务台帐，全面实行了一岗双责、错时工作制、预约服务制和全程代办制，不断提升全体工作人员服务群众的意识和水平。今年我社区解决居民就业问题95人，小额担保贷款8人，SYB创业培训3人，职业培训36人，参保城镇居民29人，灵活就业居民28人，为大中专毕业生提供各类就业岗位14个，发展退管人员285人，解决低保申请2户2人，为辖区低保户26人、80岁以上老龄人员10人做免费体检2次，为辖区育龄妇女提供免费技术服务520人次，解决热点难点问题2个，为辖区残疾人开展义务服务15余人次。三是积极为居民群众办实事、做好事、解难事。辖区汇成明居小区自2007年底建成以来，4楼以上108家住户不能正常用水，2009年以来，居民群众多次与开发商交涉无果后，最终找到了社区，党支部先后4次组织开发商、居民代表、水务集团负责人等各有关单位和人员召开协调会，最终得到了各方面的理解和配合，缓解了居民群众吃水难的问题。针对辖区上下水及路灯等居民群众集中反映的热点问题，党支部多次与相关部门协调，先后对辖区8条巷道的上下水进行了改造，保证了居民群众的正常生活。冬季下雪，共组织社区干部职工清雪46余次，对巷道积雪装车运雪86余车次，收到了居民群众的广泛好评。我辖区从3月18日起，辖区部分居民家中经常发生停水现象。社区立即安排各巷道的包户干部，前往居民家中，挨家挨户了解情况。根据各包户干部了解的结果，得知我辖区明华街东19巷、20巷、21巷、22巷、23巷35以上，北二巷整条巷道，约200多户居民都无法正常用水。社区将收集到的信息进行整理并上报后，大湾片区党工委对此非常关注，马上与相关部门进行联系，商议解决对策。同时，安排送水车对用水困难的居民提供暂时性的供水，缓解居民的燃眉之急。在大湾片区党工委领导和社区领导班子的积极协调下，开展主题教育以来共为辖区居民群众办好事124余件。四是坚持开展扶贫帮困活动。社区始终将扶贫帮困活动作为民生工作的重

要内容，坚持对辖区低保户、低保边缘户、残疾人开展形式多样的慰问帮扶活动。社区党支部积极对困难群众进行了摸底，共为9户,22人，冬炭救助，1户1人贫困家庭进行了大病救助，对2户2级以上的重度残疾人进行了低保救助。同时，社区还坚持开展了党员干部“一对一”帮扶活动，党员干部坚持做到每周至少走访帮扶对象1至2次，及时了解生活情况，积极为帮扶对象打扫收拾房子、清理积雪等等；对生活存在困难，及时开展慰问活动，送去米面油等生活物品，共开展各类慰问帮扶活动70余次。社区党支部在“十〃一”、“元旦”和“春节”等节日期间，先后走访慰问弱势群体45人次，累计送去价值6300余元的生活必需品。为辖区低收入家庭艾尼老人申请重大疾病医疗救助5000元整，解决了老人看病难得问题；开展送温暖工作，组织社区工作人员为辖区困难居民张邦成、阿依夏木各捐款300元，为他们排忧解难。

五、将主题教育与加大社区工作人员政治理论和业务知识培训相结合，提高社区干部综合能力。

社区工作人员的综合能力高低直接影响着社区工作开展和服务群众效率，提高服务质量，紧抓干部自身素质，是我社区努力推行的工作之一。社区党支部年初就制定《社区干部年度政治理论及业务知识学习计划》、《社区干部年度培训计划》，每周三下午，社区组织全体干部职工，在二楼会议室进行政治学习与业务培训，开展主题教育以来总组织学习38余次，共1500余人次。同时，社区开展“岗位练兵”活动，在提高干部自身素质的同时，将所学的知识更合理、更有效的运用到工作中；开展计算机运用知识培训和活动，提高干部职工对计算机的理解能力与运用能力。社区多次开展计算机培训，邀请共建单位新疆大学的老师，对干部职工关于常用的办公软件、计算机运用小技巧等，展开培训。并且在培训后，开展相关的计算机运用比赛活动，并对在比赛活动中表现突出的工作人员发放奖励，活跃社区的学习氛围。

第二篇：延安大道社区网格化管理工作实施方案

延安大道社区维稳工作网格化实施方案

为认真落实“维护社会稳定、服务居民群众”两个工作机制，进一步强化维稳巡逻工作力度，严格落实各项维稳工作措施，不断提升巡逻队伍一体化维稳服务水平，促进社区建设，特制订此方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实中央新疆工作座谈会精神，坚持稳定是硬任务，把稳定作为第一责任，以明确职责、健全机构、整合力量、解决问题为重点，全面落实维护社会稳定和服务居民群众的各项措施，及时化解矛盾纠纷，消除各种不稳定隐患，积极预防和妥善处臵各类事件，营造和谐稳定的社会环境。

二、组织机构

为加强维稳工作网格化巡逻的组织领导，统筹安排部署维稳巡逻和服务居民工作，延安大道社区成立网格化巡逻领导小组：

组 长：薛峥（延安大道社区书记、社区主任）副组长：买买提力〃买买提（延安大道社区副书记）

李卫（延安大道社区副书记、辖区民警）肉孜〃买买提（延安大道社区副主任）彭政宇（延安大道社区副主任）

成 员：张 婕 延安大道社区工作人员

逯 铭 延安大道社区工作人员

努尔买买提 延安大道社区干部

热依凡 延安大道社区干部

阿卜杜海拜尔 延安大道社区干部

高淑玲 延安大道社区工作人员

卡丽比努尔 延安大道社区干部

三、网格划分原则

延安大道社区成立于2001年，辖区面积0.68平方公里，辖区总户数1773户，4496人，其中常住人口680户1641人，流动人口1093户2855人，汉族2274人，少数民族2222人。辖区以纯居民和自建房为主，周边是仓储物流企业，流动人口的管理服务一直以来都是社区 的工作重点和难点，按照“地域相邻、人员相熟、文化相近、构成相似”的原则，依托楼院、巷道，按照“150户以上，250户以内”的标准设臵一个网格，共设臵责任网格9个，覆盖社区0.68平方公里。在社区推行“网格化”管理，为更好的落实“四知四清四掌握”及“两个机制”奠定了坚实的基础。在“网格化”管理基础上，我社区根据辖区实际情况，制定了一系列管理办法，在真正意义上做到辖区“全覆盖、不留空”。

（一）以九个网格为基础，按相邻原则划分三大片

在划分九个网格的基础上，我社区根据辖区特点，将九大网格分为三片。即：第一片由第一至第六网格组成，以自建房为主，该片主要负责辖区自建房区域的服务工作及维稳工作；第二片由第七、第八网格组成，以单位家属院及商住小区为主，主要负责辖区居民小区的服务工作及维稳工作；第三片为第九网格，以仓储库房、市场及重点单位为主，主要负责辖区市场、库房及重点单位明华街加气站的安全防范工作。根据划分，将各个区域的不同特点分隔开来，针对辖区区域的不同特点，以不同的工作方式开展工作。

（二）以三个片为重点，划分重点地段、区域

根据小网格的不同特点，社区将小网格内部分区域及地段划为重点，采取与其他区域不同的管理方式，已达到“服务群众、维护稳定”的工作要求。

第一片内，将明华街东十九巷、希望街北一巷、北二巷划为重点区域，由于该区域内居住人员复杂，人员流动量较大，尤其以希望街北一巷、北二巷为主，巷道呈不规则形状纵横交错，在管理上存在极大不便。

第二片以居民小区为主，将家中经常无人居住、居住人员复杂的房间列为重点关注对象，并根据居民表现划分管理等级。

第三片是我辖区重点网格，明华街市场人员流动量大，属于闹事多发区域。辖区库房车流量大、货物流量大，容易给不法分子造成可乘之机。明华街加气站是辖区的重点单位，加气站的稳定与否直接影响到辖区居民财产及人身安全。

四、人员力量配备

1.按照网格化管理模式，社区建立了网格化管理组织机构，组长 是网格的第一责任人，由各网格自行发展2-4名信息员，构建了“书记（主任）——片区组长——包户干部——、楼栋巷道长、小组信息员”四级管理机制。在科学合理的网格化管理实施方案的基础上，为了落实责任制，确保各项工作的顺利开展，维护辖区的稳定，社区建立健全了网格化模式管理制度并细化网格化管理模式，让各项工作有条不紊的顺利开展，根据辖区特点，社区对划分的三大片分别配备民警一名，由分管领导和片区民警共同负责片区的工作开展。每个小组分配多名工作人员，统一归组长调度，由组长安排每日的工作，即“小组信息员向组长与组员负责、小组组员向组长负责、组长向社区书记负责”，同时对每个网格配备不等人数的保洁员，负责各网格的环境卫生整洁与检查。

2.按照“公共服务进社区、社区事务进网格”的原则，明确和落实各网格的职责，使管理与服务并重。在职上，将党建、民政、计生、就业、社保、环卫、综治等社区“七站一室”的工作细化分解到每一个网格内，同责任网格的日常工作有机的融合。在责上，明确网格内的工作人员必须当好社区管理“六员”，即党的政策宣传员、社情民意联络员、矛盾纠纷调解员、社区管理监督员、文明新风倡导员、社区信息采集员。在权上，充分信任、尊重网格组长，社区首先听取每个网格组长的意见建议。在很大程度上缓解了工作人员少、入户任务繁重、语言不通等矛盾。社区工作人员的职责都是按“条”划分,各有分管的业务口,而下到“网格”里之后,工作人员不仅自己“条”上的事得管,自己“格”里“块”上的事也都得管起来。社区的各项服务与管理的职能都是通过网格来落实，每个网格就相当于一个“小社区”，这就体现了网格需要每位工作人员都是“全能”的要求。按照“男女搭配、民汉搭配、职责搭配”的原则，将各网格的小组成员有效合理的分配到一个小组，既解决了避免独自一人入户，尤其是女性工作人员在入户过程中的安全隐患，又解决了在入户过程中因民族不同导致语言不通，无法正常沟通等问题，同时，也能根据自身职责分工，为居民提供更全面的贴心服务。

自从开展网格化管理模式后，工作已经步入正轨，无论居民来社区办事，或者业务口需要提供资料，首先就找负责的片区小组组长或组员。在传达上级部门通知时，由各小组分开通知自己所负责的片区，省力省时。

五、各级职责任务

根据网格化管理工作人员配备及划分，明确各级人员工作职责及任务。

（一）书记职责

社区书记负责各职能职责，制定维稳工作网格化实施管理方案，并组织实施，向社区分管领导及包户干部传达大湾管委会相关文件，向分管领导安排相关，召开研判分析会，听取各包户工作开展情况，了解存在的困难和问题，并对下一步工作进行部署和安排。

（二）分管领导职责

负责落实社区书记工作安排，依据维稳工作网格化实施管理方案，科学合理安排。分别对各包户片区进行管理，为网格管理第一责任人，对包户干部反馈的问题及辖区情况及时解决，解决不了，及时上报社区书记研究解决。

（三）民警职责

（1）收集掌握信息。社区民警要建立一本社情民意手册，记录社区当中的社情、民情和警情。通过各种渠道主动搜集各类涉及稳定、治安等方面的动态信息，为领导机关决策提供第一手资料。

（2）加强人口管理。社区民警要建立一套完善的工作台帐，其中包括常住人口登记手册、暂住人口登记手册、重点人口登记手册、出租房屋登记手册全部纳入管理视线，特别是加强暂住流动及重点人口的管控，对暂住人口实行集中清、普遍建、分类管，做到底数清、情况明，对社区内的违法犯罪嫌疑人能及时发现、有效控制。

（3）组织治安防控。带领社区巡逻队加强巡逻，树立超前防范的意识，针对社区当中治安复杂部位和区域，挖掘社区防范资源，将社区各方面力量有效组织起来，开展群防群治工作，预防和减少各类案件的发生，确保辖区治安秩序良好。

（4）抓好阵地控制。对社区内公共复杂场所与地段、特种行业、企事业单位和要害部位及居民，实行属地治安管理，协助社区内的大型单位搞好保卫工作，预防、减少违法犯罪和治安灾害事故的发生。

（四）片长职责

负责向组员传达上级领导的各项指示与任务，并对小组每日的工 作进行统筹及安排，保证每日入户人员不得少于规定人数。同时，带领小组组员开展各项工作，并对开展的工作进行总结，在例会上向领导汇报；

（五）包户干部职责

（1）负责组织楼栋长和居民小组长队伍开展好群防群治工作，做好安全防范和社会治安工作；

（2）负责网格内的出租房屋和流动人口管理服务工作；（3）负责组织网格居民开展爱国卫生运动，做好环境卫生的整治工作。

（4）负责落实医疗卫生、劳动保障、文化体育教育、弱势群体救助、双拥工作等各项服务工作；

（5）负责网格内各类矛盾纠纷的排查调处工作；

（6）负责收集各类敌情、社情、舆情信息，并及时上报，定期研判。

（7）负责网格内小型加工厂、经营场所的安全生产检查工作，消除辖区内火灾隐患。

（六）网格信息员职责

小组信息员由各网格小组自行发展，由在居民群众中有威望、责任心强、政治立场坚定的居民担任。小组信息员主要负责各种信息的收集与汇报，将新增人员、搬离人员以及网格内的实时动态及时与小组组长或组员联系并上报。

（七）网格保洁员职责

保洁员主要以网格内的环境卫生工作为主，保持网格内环境卫生的整洁，清除卫生死角，并对辖区环境卫生不足的地方提出意见及建议，营造干净、整洁的辖区环境，方便居民生活及出行。

（八）社区巡逻队职责

1.社区巡逻队分两班，第一班由巡逻队队长、片区民警李卫带领，负责白天的巡逻工作。第二班由巡逻队副队长袁化新带领，负责夜间巡逻工作，确保辖区治安稳定。

2.巡逻队主要负责辖区的巡逻工作，根据上级领导及相关部门的要求，做好日常巡逻及夜间巡逻工作，维护辖区稳定，对辖区内发生的各种冲突事件进行上报及处理。同时对进出辖区的车辆进行检查，并配合明华街派出所民警对辖区重点人员的清查。

3.认真学习各级来文文件精神，开展民族团结教育活动，引导巡逻队员牢固树立“三个离不开”思想，夯实各民族大团结的思想基础。积极组织和参加管委会与社区训练培训，严格管理严格要求，不断提高巡逻队的综合素质。

4.做好社区备勤工作，确保发现事件苗头第一时间上报，第一时间到达事发现场，第一现场封控处臵各类情况，努力为社会面平稳做贡献。

5.重点帮扶弱势群体和困难群众，树立“群众利益无小事”思想，大力开展服务居民群众活动，在巡逻过程中遇有居民求助时，积极热情帮助解决，提供力所能及的各方面服务，并建立民情日记，积极帮助居民群众排忧解难，化解矛盾。

六、分析研判

为准确及时地掌握辖区治安动态，预测辖区治安发展趋势，分析研判不稳定因素，牢牢掌握控制辖区治安的主动权，提高驾驭治安局势的能力，我社区每日都召开研判会议。每日例会前，各小组组长将当日收集到的信息进行汇总，并根据实际情况划分等级，在例会上，向社区领导汇报，由社区领导班子进行研判及处理，做到“当日信息当日研判，当日问题当日处理”的工作原则。在研判的同时，将重点信息单独列出，上报管委会领导及相关单位。

七、联络通信

社区工作人员按要求通讯工具保持24小时畅通，发现问题由各网格组长第一时间与社区书记通报，社区书记根据实际情况及时处臵并上报管委会。值班期间，社区带班领导与社区巡逻队班长各配备对讲机一部，社区书记、巡逻队副队长、巡逻队各配备维稳电话一部，以便开展各项维稳工作。各网格间信息互通形成联动机制，某一网格发生情况相邻网格在接到通知后，第一时间赶到协助处理。在通信管制期间，无线通信无法使用情况下，根据实际情况，派专人负责信息报送工作。

八、奖惩制度及考核办法

社区领导班子、工作人员、社区巡逻队队员的考核办法，以《天山区社区工作人员业绩考核办法实施细则（试行）》为依据，根据《大 湾片区管理委员会工作人员业绩考核办法（试行）》的具体规定及要求进行考核。在考核过程中，所有人员必须遵守相关制度，严格进行考核。对考核不达标、检查不合格的工作人员，将按照《大湾片区管理委员会奖惩制度》的相关条例，进行严厉处罚。

附件：

1．延安大道社区工作人员花名册 2．延安大道社区楼栋巷道长花名册 3．延安大道社区保洁员花名册 4．延安大道社区巡逻队员花名册 5．延安大道社区网格示意图 6．辖区平面图 7．片区网格图 8．包户网格图

9．白天巡逻队巡逻路线图 10.夜间巡逻队巡逻路线图 11.环境卫生保洁网格图 12.重点部位网格图 13.突发事件处臵流程图 14.信息上报流程图

延安大道社区

二〇一一年十月十九日

第三篇：社区清明节主题教育的总结

社区清明节主题教育的总结

在我国传统节日节来临之际，西街小寺庙社区依托高金城烈士纪念馆有利条件，积极联系辖区单位、学校，组织广大党员、工作人员、青年志愿者及未成年人开展了以“弘扬红色文化，推动科学发展”为主题的教育活动，通过祭奠革命先烈、网上祭英烈等活动，引导干部群众特别是广大青少年在缅怀先烈的情怀中认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统，增强民族文化的认同感和凝聚力，增进爱党、爱国、爱社会主义情感，现将活动情况汇报如下：

一、抓好宣传阵地，营造浓厚氛围

社区党总支高度重视，如开专题会议，把组织开展“弘扬红色文化，推动科学发展”主题活动纳入创建生态文明示范社区活动中，利用黑板报、宣传栏和入户走访的时机，向辖区单位及居民群众宣传主题教育的内容、形式及重要意义，营造良好的舆论宣传氛围，大力弘扬中华传统美德，引导社区居民群众珍惜现在来之不易的幸福生活。

二、组织各项活动，缅怀革命先烈

1、举办“扬西路军精神、圆人民幸福之梦”展览活动。3月26日下午，社区全体党员干部在街道党工委的组织下前往甘州区廉政教育基地参观学习，接受廉政警示教育。在展厅，大家认真听取了讲解员的讲解，观看了由廉政史话、惩戒成果、惩治之路、廉洁中国、廉洁文化等组成的廉政教

育展览。展示了中国反腐倡廉的历史进程和各个时期违纪违法典型案例以及我区推进惩治和预防腐败工作的发展历程，使大家心灵震撼、深受教育。随后，大家一起来到西路军烈士纪念馆展厅，参观了大型美术、书画、民俗等展览。一幅幅书画作品主题思想深刻，形式内容多样，让人们感受到浓郁的人文气息，大家津津有味地欣赏谈论着，既享受到了艺术的熏陶，也感受到了爱国主义教育的洗礼。

2、开展文明祭奠主题教育。

3月18日，结合社区党员逢“8”学习日，社区组织直管党员、工作人员参观高金城烈士纪念馆，为革命烈士扫墓、重温入党誓词，随着讲解员认真细致的讲解，西路军将士无私奉献、为国捐躯大无畏精神，让大家的心灵接受了再一次的洗礼，大家更加深刻地感受到，今天的幸福生活来之不易！为引导广大未成年人积极参与爱国主义教育活动，继承弘扬革命先烈优秀品质，4月2日，社区联系张掖四中初二年级组全体同学为高金城烈士扫墓，在庄严肃穆的烈士碑前，同学们全体肃立，怀着崇敬的心情，向高金城烈士敬献鲜花，表达自己的哀思。

3、积极开展“网上祭英烈”活动。社区积极动员辖区青少年、党员干部、青年团员和社区居民登陆中国文明网、中国未成年人网等网站上的“网上祭英烈”专栏，向烈士鞠躬、敬献网上鲜花和在留言区发表评论，以多种形式缅怀烈

士们的丰功伟绩。一段段网上留言寄托着对先烈的哀思与敬仰，表达着大家的决心与信念。大家不但利用网络全面翔实地了解、学习了革命先烈的英雄事迹，更感受到了英烈们的崇高精神。通过网上祭英烈这种文明、健康、环保的祭扫方式，参与活动的团员青年和青少年纷纷表示要认真学习革命先烈不怕牺牲的革命精神，并以此为动力，以更饱满的热情投入到以后的工作学习中去，为中华民族的伟大复兴贡献自己的一份力量。

4、深入国主义教育影视展播活动。

为庆祝党的十八大胜利召开，歌颂中国共产党、中国人民不畏艰辛、不屈不挠的革命精神，社区结合每月逢“8”党员学习日，为大家传达“十八大”精神、“两会”精神、最新政策解读等，并一改以往单一的会议形式，为党员播放《八月一日》、《建国大业》、《建党大业》、《大决战》、《红日》、《七七事变》等一批经典红色电影，通过观看影片，带领广大党员们回到那个红色年代，走进历史，走近中国共产党，也进一步激发了人们爱党爱国爱家乡的热情。

通过此次形式多样主题教育，不仅使人们感受到英烈们的崇高精神与伟大壮举，同时也引导了广大团员、未成年人树立服务人民，报效祖国的崇高信念，在传承传统文化，弘扬传统文化，创新传统文化方面发挥了积极作用。

第四篇：延安学习总结

延安学习总结

2017年9月24日至28日在中国延安革命圣地参加中核集团领导干部党修养专题培训班，培训期间即有严肃，又有活泼；即有室内授课，又有现场教学；即有交流，又有总结。全部课程紧紧围绕延安精神开展授课。经过五天的学习使我对中国共产党在延安十三年有了深刻理解。在延安十三年，形成了以毛泽东为核心的稳定和成熟的领导集体，实现了全党的高度团结和统一；创立了毛泽东思想的科学体系，实现了马克思主义同中国实际相结合的历史飞跃；成功地实施了党的建设“伟大工程”，孕育和形成伟大的延安精神。

延安精神：坚定正确的政治方向，解放思想，实事求是的思想路线，全心全意为人民服务的根本宗旨，自力更生、艰苦奋斗的创业精神。总书记指出：“延安精神是我们中华民族之魂，是我们党的优良传统和宝贵财富。”不论是过去、今天，它都是指引我们前进取之不竭、用之不尽的精神源泉。

发扬延安精神结合我本人的岗位谈个人学习提会：

一、坚定正确的政治方向

坚定正确的政治方向是延安精神的灵魂。坚定正确的政治方向，必须依据历史发展的客观要求和人民群众的愿望，从实际出发确定不同历史时期的主要任务及实现这一任务的有效途径，并使自己正确的政治主张转化为人民群众的行动纲领。习近平同志强调，“政治方向对一个党、一个党的组织、一个党员干部来说都极端重要。”“坚定正确的政治方向，必须有坚定理想信念作支撑。”今天，党员没有经历血与火、生与死的锤炼，但一言一行都有理想信念的影子。公司党委也切实应负起教育干部、带好队伍的主体责任，始终把理想信念教育摆在首要位置，引导全体党员立根固本、挺起精神脊梁，自觉全面向公司党委的决策方向看齐。尤其是党员干部有责任、有义务、有重点的传达党委的决策布署，要把党委的指示精神全面、正确、系统的贯彻到每位党员和职工，要把宗旨精神变为行动纲领和言行举止中，真正做对公司虔诚而执着，对党委的决定至信而深厚，决不能忘却了身份、丢弃了忠诚，决不能今天信、明天不信，人前一套、人后一套。

二、解放思想、实事求是的思想路线

实事求是是延安精神的精髓。实事求是既是追求真理的科学精神，又是讲求实效的实践精神。

延安时期，我们党坚持真理、修正错误，开展整风运动，使解放思想、实事求是成为全党思想共识和党员自觉行动，推动了马克思主义中国化，创立了毛泽东思想。这一真理的力量正确指引了中国革命和建设。今天，我们推进全面从严治党，开展“三严三实”专题教育，“两学一做”教育，也必须坚持解放思想、实事求是，随时准备坚持真理，随时准备修正错误，用好批评和自我批评这个武器，真正达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。要坚持用党的理论武装头脑，保持政治清醒。保持政治清醒是党永远立于不败之地的本质要求，是党员干部的政治操守和核心价值观。保持政治清醒必须不断用党的理论武装自己。要坚持把党的纪律挺在前面、当好标杆，修正对细节小事的麻木不羁。

把延安精神精髓贯彻到企业中，现在公司处于改革转型期，既要用科学理论分析当前经济形式，又要结合公司实际情况制定方针政策，把理论切入到公司各项工作中，确保思想、行动一致。坚决用好批评与自我批评这把武器，做老实人、说老实话、办老实事，自觉地纠正工作中发生的错误。不走教条主义、修正片面思想；不走形式主义、修正歪风邪气；不走本本主义、修正禁固模式。坚决维护党委团结、巩固党的组织、积极响应党委的号召，正确宣传党的思想。

三、全心全意为人民服务的根本宗旨

全心全意为人民服务，是延安精神的本质。确立全心全意为人民服务的根本宗旨，是由党的无产阶级先锋队性质决定的，又是以唯物史观为理论依据的。全心全意为人民服务，是共产党人的价值观和道德观，是政治标准、党性标准和道德标准的统一。

延安时期全心全意为人民服务的宗旨体现于实践之中：政治上，力行民主政治，实现了人民当家做主；经济上，“经人民以看得见的物质利益”，正确处理了给人民以东西和向人民“要”东西的关系；在领导方法上，坚持一般和个别相结合，领导和群众相结合；在作风养成上，从领袖到基层干部深入群众、深入基层，同人民群众打成一片的工作作风。

坚持全心全意为人民服务的宗旨是我们党区别与一切剥削阶级政党的根本标志，也是共产党员保持先进性必须解决好的一个根本问题。在任何时候任何情况下，共产党都必须立党为公、执政为民，自觉实现好维护发展好最广大人民群众的根本利益。

坚持党的宗旨，永远保持党的先进性，必须从自身做起：

1.加强学习，提高党员的素质。通过学习努力的改造自己的世界观、人生观、价值观，才能牢固树立全心全意为人民服务的思想意识。公司的升级发展离不开党员干部的积极参与，只有提高自己的理论水平和政治辨别力，提高自己的综合素质和工作本领，提高自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想的影响和侵蚀，永葆共产党人的先进性和纯洁性，才能为公司胜利转型出好谋献计策。

2.抓好机遇，共谋发展的关键。“发展才是硬道理”，这是邓小平同志总结社会主义经验教训提出著名论断。发展是时代的要求，是人民的愿望，是解决中国一切问题的关键。现在社会高速发展时期，不进则退，不进则怠。现在公司正处于转折期，必须抓住国家政策和当地政府的文件精神支持，开拓视野、发挥行业优势，树立集团品牌，打造现代化的仓储企业，也是实现最广大员工的根本利益。广大党员干部要带领职工聚精会神搞建设，一心一意谋发展，使党委的纲领得到充分实现。3.密切联系群众、求真务实、创一流业绩。相信群众、依靠群众，密切联系群众，这是共产党的优良作风之一，也是共产党的各项事业取得成功的法宝。我作为党员干部，听完党课我会深深地认识到我的不足之处，首先我要做对公司党委忠诚，为党尽责，时刻准备为党委牺牲一切，时刻牢记入党时的铮铮誓言。其次我要勇于担当，勇于担责，时刻听众党的号召，服从组织安排，敢于应对持挑战，在困难面前敢于挺身而出，以敢于担当的本领铸就公司事业辉煌。

第五篇：延安学习总结材料

缅怀、反省、找回、践行

——延安现地学习心得总结

夏末秋初，当初来的秋雨将城市的空气增添了几分寒意之时，我们远离了纷杂浮躁的西安市，来到革命先烈们曾经留下过辉煌足迹的红色圣地延安参加现地教学。这次学习活动对于普通的社会青年来说可能意义不算十分深远，但是对于我们共产党员、尤其对于我们现役军人来说，这次旅行便增添了几分厚重和反思，革命先烈们留给我们宝贵的精神财富，经过时代的洗礼而越发光彩夺目。“坚定正确的政治方向，解放思想、实事求是的思想路线、全心全意为人民服务的根本宗旨，自力更生、艰苦奋斗的创业精神。”的延安精神在当下仍然不渝地指导着我党、我军的各项任务工作，在改革开放30余年的奋斗历程中，延安精神更是指导着社会主义建设者们与时俱进、开拓创新，在时代的新特点新形势下焕发青春。延安，上有清凉山、宝塔山、凤凰山三山鼎峙，下有延河、西田河二水带围，其崇山峻岭美妙的自然风光吸引着来自祖国各地的革命后人。毛泽东从1935年10月19日长征到达陕北吴起镇，到1948年3月23日在解放战争转入战略反攻的形势下，东渡黄河前往西柏坡期间，在以延安为中心的陕甘宁边区领导中国革命的陕北十三年，史称中国共产党的“延安时期”。“延安时期”开始于一个极其复杂艰难历史形势中。党中央长征到达陕北时，中央红军由出发时的8.6万人骤减至7000人。红

二、红四方面军仍然处于长征途中，除陕北革命根据地意外，南方各个根据地基本丧失。党在国统区的党组织被破坏殆尽，中国革命面对着前所未有的困难局面。于此同时，日本侵略者加快侵华脚步，改变了侵略的政策，由“蚕食”转变为“鲸吞”，妄图以东北为基础，以华北为跳板，一举占领全中国。我们老一辈革命家就是在这样恶劣的历史条件背景下开始了艰辛的奋斗历程！

沿着先烈们走过的红色足迹，延安革命纪念馆前的毛主席雕像傲然挺立！王家坪、杨家岭上的礼堂庄严肃穆！抗大纪念馆中的红色校旗鲜艳浓烈！南泥湾里的麦田翻滚着金色的光芒！九龙泉烈士陵园、四·八烈士陵园葬下了多少革命先烈为国捐躯的英灵！枣园旁回荡的《为人民服务》之声又勾起了多少仁人志士对张思德同志的哀思！延安，这是一片英雄的土地，承载着我党立业的根基！这是一曲不朽的赞歌，寄托着世代人对革命拓荒者的无限追思！站在延河之滨，面对着眼前的一切，不自觉的便褪去了身上的浮华与轻薄，多了几分对过往的沉重与追忆。于我而言，这不仅仅是欣赏陕北巍峨壮观的景色这么简单，早起之时，面对弥漫的山雾，心情变得十分复杂。习惯了城市生活的自己，一身轻浮与不切实际，初入社会之时便不知艰苦奋斗的真意，整日喝着下午茶与他人探讨政治、经济、社会中出现的各种阴暗，傲慢并不切实际地为各种社会现象加以定性„„回想那时自己的年轻与无知，我竟不知是该笑还是该哭，该嘲笑的是自己的胸无点墨就可指点江山的轻狂，该哭泣的是如今孑然一身的自己远离了城市的喧嚣，脚下踏着革命圣地的土地，反思过往的骄奢淫逸竟然无颜面对曾经在这片土地上为我们今天的幸福生活浴血疆场的革命先烈！他们毅然在国难危亡之时为了心中的共产主义信念为国捐躯，换句话说，是他们于危难之时托起了我们的祖国！同时也是他们将建设祖国的重任交给了我们！反观我们这一代年轻人，我不能说出类拔萃者屈指可数，但是我可以负责任地说碌碌无为者大有人在，我们的视角可以转向当代地方大学的校园之内，安于现状的大学生整日沉迷于网络游戏、夜生活、疲于交友应付，不思进取，道德观价值观缺失，试问尔等尚知大学之真意？试问“为中华之崛起而苦读”之信仰如今还有谁能够笃行？试问这样不完整的年轻一代能否承担起这先烈们赋予我们的使命与重任？种种的疑问我无力去寻找答案，因为现实来看我所能够得到的答案是痛彻心扉的，我只想说，这是个信仰缺失的年代，麻木的青年人信奉的不再是为国之大业努力奋斗，而是在思考如何能够踩在他人头上以优胜者的姿态高傲地俯视„„现实的利刃无情地摧残着有志青年们的棱角，能坚持崇高理想的高尚者们该如何能从异端的阴影中走出来？来到延安，应该以一种什么样的姿态去感受这种革命精神的洗礼，至少我认为我自己是一个忏悔者，在圣地的感召之下我愿竭力洗去身心的浮华，使灵魂刻上中国革命继承者的烙印，从而得到救赎！

信仰，支撑人们生存下去的原动力，如果没有了信仰，那么立于世间犹如行尸走肉一般，人的生命只有一次，若不想让此生虚度，必须于心中选择所信奉的目标从而明确前行的方向。信仰一词的词源要追溯到人类社会出现之时，物质条件极为匮乏，人们过着靠天吃饭的生活，为了祈求每年的风调雨顺，人们自发地组织起来去信奉天地神灵，这样的传统延续至今也就成为了今日人们所信奉的宗教。信仰为寻找真理提供了勇气，由于生产力的发展进步，宗教信仰被实践证明是不科学的，于是人们转而寻找更加多元化的信仰，其中多种信仰之间难免会出现碰撞与对立，比如早先关于地球是方还是圆的争论，后来经社会的发展人们找到了真理。什么样的信仰决定着什么样的选择，当下社会，有人信仰金钱权力，一生为之不懈追求，临终之时回首自己的一生竟然如此空洞，除了那些带不走的钞票和利益以外一无所有；有人信仰书籍，殊不知书中的一点一滴也都是从实践的道路上经历了漫长岁月而总结沉淀的；而今的年轻人，更有甚者在物欲横流的社会中信仰迷失，不知学习工作究竟是为了什么。我相信包括我在内，我的战友们在来到延安之前，曾经或多或少找不到什么才是自己的信仰，甚

至连信仰是什么都不知道，但是踏上圣地延安的土地，一个印象十分深刻地印刻在我的脑海里：这里的每一个革命遗迹旁边几乎都有一座小学抑或中学与之相依，革命气息的熏陶便潜移默化地影响着这批国家明天的栋梁之才，红色的烙印被镌刻在了每一个延安学生的心头。听着东方红长大的陕北孩子，内心一定比别人多了那么几分红色的革命情结。共产主义的革命信仰深深地根植在宝塔山上，流淌在延河水中。

共产主义信仰，是经过多代共产党人不懈奋斗开拓进取，经过科学与社会的检验被证明是正确的，符合我国发展的、最适合我们中国人的信仰。共产主义信仰激励一代一代共产党人为了崇高的理想社会而不断努力奋斗，他们的光辉事迹已然被载入历史的画卷之中成为中国发展史中鲜艳浓烈的一笔！同时他们用实践为我们指明前进的方向，坚持共产主义信仰是合理的、正确的，这种信仰不仅仅为国家的进步提供了精神支撑，同时也为我们个人如何度过这一生寻找到了答案。为共产主义事业奋斗终生，这不是一句空洞的口号，而是我们革命事业的继承者义不容辞的责任和义务！在这纷繁复杂、价值观趋向于多元化的社会中，我能够有这样的机会寻根问祖，来到我党曾经留下光辉历史足迹的延安找回遗失的革命信仰，这是何等的荣幸，在这里学到精神层面的财富又是何等的可贵！珍惜这鲜血染红的信仰，坚定不移努力奋斗，此时我深深地感觉到了身为一名中国共产党员、身为一名共和国军人的无上荣耀，因为我们的信仰是共产主义！我们的信仰是正确的、纯洁的、高尚的！

从现实意义上来说，延安留给我们的宝贵财富绝不是一幅静态的山水画，反而它更像一位挚友老者，在我党我军的发展历程中不断的监督、提醒。回顾改革开放三十余年的奋斗历程，无不体现着延安精神的方方面面，而在实践中，延安精神又得到了不断的深化和发展。延安精神在现实和未来的土壤中汲取新的养分，永葆其理论生机。而在新时代新条件下，作为延安精神的后人，如何将这宝贵的精神财富继承发扬光大则是历史赋予我们所研究探讨的重大课题。1980年底，邓小平同志在谈到延安精神时，就向全党发出呼吁：“要大声疾呼和以身作则地把这些精神推广到全体人民、全体青少年中间去，使之成为中华人民共和国的精神文明的主要支柱。”这一号召的提出，为我们找到了一条发扬延安精神的基本道路，以坚定的理想信念为依托，在实践中协调继承与创新的关系，使延安精神得到深化与发展。这就要求我们每一名同志在工作中事必躬亲，像白求恩、张思德那样在自己的工作岗位上真抓实干，从小事出发，从具体行动入手，坚持不懈持之以恒，如此以往，延安精神这一优良的革命传统才能够转变成为个人的思想道德素养，从而从延安精神的来源和最终归宿——人的角度完成理论的深化与创新。