中江县仕兴养蜂专业合作社2010年岁中工作报告

第一篇：中江县仕兴养蜂专业合作社2010年岁中工作报告

规范蜂业 促农增收

中江县仕兴养蜂专业合作社2010年岁中工作报告 中江县仕兴养蜂专业合作社是在中江县政府、专合办倡导“以牧促农，和谐发展”的基础上，经中江县工商行政管理局批准注册，于2009年12月成立的农民专业合作经济组织。中江县仕兴养蜂专业合作社位于中江县南华镇老高桥行政村，办公室设立于中江县伍城南路136号。合作社由有四十余年蜂业从事经验的德阳市人大代表蒋仕兴发起，经社员大会选举，蒋仕兴同志为合作社理事长，杨明武、赖胜礼、周学勇等13位养殖大户为理事，杨国栋同志为执行监事。另聘请办公室经理、营销经理、财务总监等若干人员负责合作社常务事务。合作社现有338名在册社员。其中养有西蜂283户，蜂32000余群；养有中蜂55户，蜂3000余群。合作社成立半年来，已组织部分社员生产、销售蜂蜜120余吨，蜂王浆800余千克，其他蜂产品产值五万余元。户均增收近2000元。

一、加强技术培训，规范科技饲养技术规程

在县党委、政府及上级主管部门的领导和支持下，合作社充分利用县农业局开办的“新型农民科技培训学校”培训工程，组建以李通学同志为主任的合作社技术部养蜂指导小组，编撰科技养蜂小手册。积极引导本县及周边县市、省份的党员、群众、有养殖欲望的重点户，返乡农民工等进行知识、技术培训。引导广大蜂农扩大养殖规模，为合作社的发展壮大打下坚实基础。其次，通过“新型农民科技培训”服务平台，帮助养殖户解决在饲养过程中急于解决的资金、技术、饲料、蜂种、养蜂设备购置等问题。半年来，通过邮政储蓄为养殖户协调贷款30万元，有力地推动了广大养殖户由原始养殖向科学养殖；由散养向集约饲养、规模饲养上的发展，不仅改变了养殖户的养蜂基础设施条件，而且也提高了养殖户的科技含量，更增加了社员的经济效益。再次，合作社积极协调县、乡农业、畜牧等涉农部门派专门技术人员或邀请市、县蜂业专家对社员、党员群众、养殖专业户进行专业技术培训，同时发布合作社的供求信息，为合作社社员搭建供销平台，畅通销售渠道，提高知名度。

二、建立标准化饲养模式，实行“六统一”服务为保护广大社员的经济利益，增加社员收入，合作社建立仕兴标准化养蜂场，杨氏标准化养蜂场等，不仅提高社员养蜂生产水平，保障蜂产品质量安全，促进蜂业生产持续健康发展，而且又有力的调动周边县市，省份的党员、群众社员饲养的积极性、主动性。合作社相关十余位领导组织数次蜂场现场调研活动，深入一线考察蜂农是否规范化养殖和优产优贮，为社员在蜜蜂养殖中的疑问释疑解惑。合作社为了保证蜂产品质量和使广大社员达到利润最大化，合作社开始着手要求社员做到“六个统一”：

一、统一生产计划；

二、统一供应农资；

三、统一技术标准；

四、统一产品认证；

五、统一指导服务；

六、统一加工销售。

三、积极开展服务活动，强化社会监督

合作社向社员作如下郑重承诺：一是社员所需饲养饲料，养蜂设备，消毒防病虫害药物由合作社组织统一购买，免费分发到社员手中，并享受厂价优惠。其过程受县工商局、县畜牧局的全程监督。现已向社员全免费用运送养蜂用蔗糖10余吨，养蜂设备、药物价值五万余元。二是社员的蜂产品交合作社统一外销，社员不出运费，让每位交售的社员享受到比非社员蜂蜜300-500元/吨差价。三是合作社为社员服务不收取任何费用。由于蜜蜂养殖常年奔波在外，蜜蜂转地导致的问题和劳务纠纷时有发生，处于弱势群体的社员合法权益难得保障，今年上半年合作社领导出面已解决民事纠纷四起，为王计辉等社员挽回经济损失六万余元。四是合作社建立网站（）免费为社员发布供求信息，及时提供行业相关资讯。合作社为了促进蜂业发展，促进社员增收，调动广大社员群众养蜂的积极性，已向合作社理事及社员发放养蜂专业工作服30余套，养蜂用具、培训资料若干。并计划在至今养蜂业三十年一遇的灾难年景下，特举办蜜蜂养殖竞赛活动。对前二十名养殖能手实行现金和物质奖励，对养殖规模达到10万元以上的养殖户，给予每年一次外出考察学习的机会奖励，以鼓舞大家的顽强拼搏，敢于胜利的决心。

四、坚持《章程》运作，蜂业和谐发展

中江县仕兴养蜂专业合作社成立半年来，坚持《章程》运作，先后成立了理事会、选举执行监事，下设技术组、营销组、财务组，实行理事长负责制，坚持“服务成员，共谋发展，入社自愿、退社自由，地位平等，管理民主，利益共享，风险共担”的宗旨。在中江县党委、专合办的领导下，在上级主管部门的指导下，现有业务往来的社员185户，分散在广福、辑庆、六松、太和、兴隆、龙台、南华、永太等8个乡镇以及三台、金堂、盐亭等县市。涉及相关经营业务金额200万余元，至此以往，必将完成上级主管部门分付给养蜂专业合作社的重托。

五、合作社的工作计划与目标

由于合作社刚成立不久，还存在许多的问题，在运作上还不很规范，在制度建设等方面还需要进一步完善。由于合作社没有收取社员费用，运作等工作经费十分短缺。合作社社员都是普通蜂农，他们的观念、思想意识、团队精神还较差，需要进一步培训教育，国家在农村专业合作组织发展等方面的扶持力度还不够，希望能得到一些支持和扶助。蜜蜂养殖社员融资、贷款难。希望国家在畜牧业饲养融资上放宽条件，给予更多的交流平台、贷款支持和开辟更广泛的融资渠道，从根本上解决信息闭塞，贷款难等问题。合作社计划通过实施蜜蜂品种改良，饲养场所标准化，创立具有中江县特色的特种蜂蜜，申报注册“仕兴”等蜂产品品牌。利用本地工业开发区食品园区建设在即的契机，建设集蜜蜂养殖、育种，蜂产品加工，蜂疗实验室，科研，观赏于一体的现代化蜜蜂养殖基地。实现蜜蜂品种优良，蜂产品质量安全可靠，以优质优价立足当今市场。实现进入大型超市，远销国内外的目标。在部分社员享受到合作社的便利实惠后以及对合作社未来必将发展壮大的信心鼓舞下。更多的，涉及范围更广的蜂农和企业及社会团体踊跃填报社员审核表，积极入社。在此情况下，合作社2010年年产值应该在1000万元以上，社员在蜜蜂养殖上人均增收达到2000元以上，争创省级示范合作社乃至全国10强农村专业组织，让蜜蜂养殖业切实成为农民增收的保障而不懈努力。

中江县仕兴养蜂专业合作社2010年6月

第二篇：八路川养蜂专业合作社

南河乡八路川养蜂农民专业合作社章程

第一章 总则

第一条 为适应社会主义市场经济发展的要求，提高农民生产经营的组织化程度，增加社员收入，实现共同致富，依照《中华人民共和国农民专业合作社法》和有关法律、法规、政策，制定本章程。

第二条 本社由南河乡养蜂大户李虎安、张全虎、庞罗喜、刘王生、李韩君发起成立。本社名定为南河乡八路川养蜂农民专业合作社，住所设在南河乡上漳湾村。

第三条 本社坚持“民办、民管、民受益”的原则，实行民主管理，自主经营，自负盈亏，社员享受平等权利，利益共享，风险共担，入社自愿，退社自由。其宗旨是为社员提供生产、营销、技术等方面的服务，维护社员的合法权益，增加社员的经济收入。

第四条 本社遵守国家的法律法规，接受农业主管部门的指导和监督，依法组织生产经营。

第五条 本社自领取工商营业执照之日起运营。

第二章 社员

第六条 本社社员为有民事行为能力的公民。从事养蜂生产经营，能够利用并接受本社服务，承认并遵守本章程，履行本章程规定的入社手续的农民，可申请成为本社社员。

第七条 社员享有以下权利：

（一）参加社员大会（或社员代表大会，下同），并有表决权、选举权和被选举权；

（二）享有本社提供的各种经济和技术服务，利用社内设施的权利；

（三）享有社内购买物资和销售产品的权利；

（四）享有本社共同成果的受益和分配权；

（五）有权对本社的工作提出质询、批评和建议，进行监督；

（六）有权建议召开社员（代表）大会；

（七）享有参加本社股金分红和按产品交易量返还利润的权利；

（八）有权拒绝不合法的负担；

（九）有退社自由权。第八条 社员应承担下列义务：

（一）遵守本社章程和各项规章制度，执行社员（代表）大会和理事会的决定；

（二）维护本社利益，保护本社的共有财产，爱护本社的设施；

（三）积极参加本社活动，支持理事会、监事会履行职责；

（四）接受本社技术指导，按照规定的质量标准从事生产，履行签订的合同，发扬互助协作精神，共同发展本社生产；

（五）不从事与本社相竞争或与本社利益相对立的活动；

（六）按规定交纳股金。

第九条 社员退社须在年中决算前一个月提出书面申请，经理事会或社员（代表）大会讨论通过可退社，退社时，其入股股金于年终结算后两个月内退还。如本社经营亏损，应扣除其应承担的亏损金额；如经营盈余，则分给其应得红利。退社不得分配本社共有财产。

第十条 社员死亡，其继承人可以在法定期限内提出继续申请，经理事会审查批准后获得社员资格，继承股金。继承人不愿入社的，按照第九条的规定可以申请退社。

第十一条 社员股金可以转让给本社社员，不得转让给非社员。

第十二条 属于下列情况之一，经教育无效者，经理事会决议取消其社员资格。

（一）不遵守本社章程、内部管理制度，不执行社员（代表）大会、理事会决议，不履行个人义务的；

（二）给本社正当权利带来严重危害的；

（三）从事与本社利益相违背活动的；

（四）违反国家法律、法规，构成犯罪，被依法惩处的； 取消社员资格，必须有三分之二以上的理事出席，并有出席理事半数以上的票数通过，方能生效。

取消社员资格，须结清所有债务，退还其所有股份，不分给应得红利。

第三章 组织机构

第十三条 本社设立社员大会、理事会、监事会。社员大会是本社最高权利机构，由全体社员组成。社员代表由社员直接选举产生，代表任期三年，可连选连任。

第十四条 社员（代表）大会定期召开，一般每年召开1—2次，须有全体社员（代表）三分之二以上出席方可有效，遇下列情形之一的，可以召开临时社员（代表）大会：

（一）理事会认为必要时；

（二）监事会的建议；

（三）五分之一以上社员或三分一以上社员代表提出时。第十五条 社员（代表）大会职权如下：

（一）通过和修改本社章程，决定有关本社的解散、合并、联合等重大问题；

（二）选举或罢免理事会或监事会成员；

（三）审查批准本社理事会、监事会的工作计划和报告，；

（四）审查批准本社生产经营项目，业务发展规划及规章制度；

（五）决定本社各业务部门的设立或撤销，以及重要合同的签订等问题；

（六）讨论决定社员交纳的股金总额，每股金额，每个社员认购股金的最大份额；

（七）讨论决定其他重大事项。第十六条 社员（代表）大会应有三分之二以上社员出席方可召开。本社表决实行一人一票制。个人股份超过50股时，每增加50股时增加一票附加表决权，但附加表决权总数不得超过基本表决权总数的20%。社员因故不能到会，可书面委托其他社员代理。一名社员最多只能代理两名社员投票。各项决议须有出席会议半数以上的社员同意，方可生效。

第十七条 召开社员（代表）大会前，理事会须提前五天向社员通报会议内容，否则社员有权拒绝参加。

第十八条 理事会是本社的执行机构，理事由社员大会选举产生。理事会设理事长一名，理事两名组成，理事会任期三年，可连选连任。理事长为本社的法定代表人。

第十九条 理事会的职权如下：

（一）组织召开社员（代表）大会，执行社员（代表）大会决议；

（二）制定本社发展规划、规章制度、生产经营计划等，提交社员（代表）大会通过，并组织实施本社的各项工作任务；

（三）讨论决定社员入社、退社、奖励、处分、除名、继承等事项；

（四）对外代表本社签订协议、合同和契约；

（五）对社员进行培训，组织社员参加各种协作活动；

（六）聘用或解雇本社工作人员；

（七）履行社员（代表）大会授予的其他职责，办理章程中所规定的事项。

第二十条 理事会应严格遵守各种报告制度，定期向社员（代表）大会提出有关业务、财务等工作报告。

第二十一条 理事会负责经营业务，保护本社一切财产，如有违法失职、徇私舞弊造成损失的，追究当事人的经济责任。情节严重者，须负法律责任。

第二十二条 理事会实行充分协商一致原则，对生产经营计划和财务管理等重大事项由理事会集体讨论，并经三分之二以上理事同意方可形成决定。理事会由理事长主持。理事个人对某项决议有不同意见时，须将其意见记入会议记录。理事会开会须邀请监事、社员代表列席，列席者无权表决。

第二十三条 监事会是本社的监察机构，代表全体社员监督和检查理事会工作，监事由社员大会选举产生，监事会由两名组成，监事长一名，监事会任期三年，可连选连任。

第二十四条 监事会的职权如下：

（一）监督理事会对社员（代表）大会决议和本社章程的执行情况；

（二）监督检查本社的生产经营业务和财务收支情况；

（三）监督理事和本社人员的工作情况；

（四）向社员（代表）大会提出监察工作报告；

（五）列席理事会会议，向理事会提出改进工作的建议；

（六）如发现理事会有违法或徇私舞弊行为，应提出监察处理意见报告，要求召开临时社员（代表）大会，并报告有关机关予以处理；

（七）履行社员（代表）大会授予的其他职责。第二十五条 监事会由监事长主持召开，会议决议应以书面形成通知理事会。理事会接到通知10日内无异议，决议生效。

第二十六条 监事会应当有三分之二以上的监事出席方能召开，各项决议应当经半数以上监事同意才能生效。监事个人对某项决议有不同意见时，应将其意见记入会议记录。第二十七条 理事会与监事会的成员不得相互兼任。理事的近亲家属不得担任监事。

第四章 服务职能

第二十八条 本社根据生产经营发展及社员需要，以社员为主要对象，开展以下服务：

（一）对社员进行技术指导和服务，引进新技术、新品种，开展技术培训、技术交流活动，组织经济、技术协作；

（二）兴办社员生产经营所需要的加工包装、储藏运输、贸易、交易市场等经济实体，推进农业产业化经营；

（三）采购和供应社员所需生产资料和生活资料；

（四）收购和推销社员生产的产品；

（五）向社员提供有关科学技术、市场、经济信息；

（六）提高本社农产品质量安全，开拓新的品牌； 第二十九条 经社员（代表）大会讨论通过，本社可以与其他国有、集体、个体、外资等经济实体进行股份合作。所获受益按本社的分配原则进行分配。

第三十条 接受与本社农民专业合作社有关的单位委托、办理代销等业务。

第三十一条 对外签订合同，开展与企业、及其他经济组织的合作。

第三十二条 办理本社成员的文化、福利事业，培养互助合作精神。

第五章 财务

第三十三条 本社自有资金来源包括以下几项：

（一）社员股金；

（二）本社每从结余中提留的公积金、公益金、教育基金、风险基金等；

（三）兴办经济实体的利润收入；

（四）接受的捐赠款；

（五）政府和有关部门的扶持资金；

（六）其他资金。

第三十四条 本社生产经营和管理过程中的费用开支范围严格执行有关财务、会计制度，计入成本。

第三十五条 本社初次筹集的股金总额为5.7万元，每股金额为100元，每名社员最多能认购500股。社员可以以资金、技术、实物等入股。

李虎安认缴人民币贰万元（￥20000.00）； 张全虎认缴人民币壹万贰仟元（￥12000.00）； 庞罗喜认缴人民币玖仟元（￥9000.00）； 刘王生认缴人民币玖仟元（￥9000.00）； 李韩军认缴人民币柒仟元（￥7000.00）； 上述出资方式为货币资金。

第三十六条 本社社员的股份采用记名方式登记，由本社出具股权证明，作为分红的依据。

第三十七条 本社接纳外部无偿资助，均按接受的现值入账，作为本社的共有资产，任何单位和个人无权平调、挪用本社资产。

第三十八条 本社实行会计核算，为公历元月1日—12月31日。理事会须在每一季度初将上一季度财务收支情况向社员公布一次，并及时解答社员提出的问题。理事会须于每年1月31日前向社员（代表）大会提供上经监事会审核的资产负债表、损益表、财务状况变动表等。同时，提出下财务支出预算，交社员（代表）大会讨论，经理事会审核批准后执行。

第三十九条 扣除当年的服务成本后，年终结余按照下列项目分配和使用：

（一）公积金，按税后利润10%提取，用于扩大服务或逆补亏损；

（二）公益金，按税后利润20%提取，用于文化、社员培训、福利事业；

（三）风险基金，按税后利润20%提取，用于社员生产、营销遭受重大经济损失的补贴；

（四）股金分红，按税后利润40%提取；

（五）利润返还，按社员对合作社的贡献量，包括交易量和利用本社设施量多少等向社员返还利润，按税后利润10%提取。

上述各项的具体项目和提取比例以及分配数额，由理事会提出方案，由社员（代表）大会讨论决定后实施。

第四十条 本社聘用职工计划及其工资标准，须经社员（代表）大会批准。

第四十一条 本社独资或与外单位联合兴办的经济实体，实行独立核算。本社作为产权单位行使监督权，享有收益权。

第四十二条 本社如有亏损，以风险基金、公积金逆补。逆补不足部分以股金承担有限责任。

第四十三条 本社财务人员实行持证上岗，会计和出纳不得互相兼任，监事及其近亲亲属不得担任本社的财会人员。

第六章 变更 终止

第四十四条 本社名称、地址、法定代表人、业务范围等发生变化时，须向批准建立的主管部门申请办理变更手续。第四十五条 本社遇下列情况之一，经社员（代表）大会决定，报有关主管部门批准后予以解散：

（一）社员少于5人，并无法开展正常活动；

（二）与其他农民专业合作经济组织合并；

（三）严重经营亏损不能继续经营；

（四）本农民专业合作社生产消亡；

（五）本社三分之二以上成员要求解散或重组。第四十六条 在批准解散或重组后，理事会应在一个月内向社员宣布解散或重组。

第四十七条 本社决定解散时，应由社员（代表）大会选出5人的清算小组，对本社的资产和债权、债务进行清理，并制定清偿方案报社员（代表）大会批准。

第七章 附则

第四十八条 本章程未尽事宜，由理事会负责修订，或制定其他管理制度，经社员大会讨论修改，三分之二以上社员通过有效。

第四十九条 本章程由成立大会表决通过以后生效，报主管部门备案，本章程由理事会负责解释。

第五十条 本章程有关条款若与国家颁发的法律法规相抵触，应按照有关法律法规进行修改。

南河乡八路川养蜂农民专业合作社

民主管理制度

1、农民专业合作社实行分级负责制。重大事项由社员代表大会按照“一人多票”或“一人一票”方式审议表决通过；日常事项由理事长召集理事会集体研究决定；

2、农民专业合作社实行民主集中制度。由理事长决定议题，召集和主持理事会议，通过社员（代表）大会表决通过后方可执行。每季度至少召集一次，理事长认为有必要时也可以临时召集，对农民专业合作社重要事项进行研究决策。

3、农民专业合作社实行请示和报告制度。理事应定期向理事会报告工作，理事长每年至少向社员（代表）大会汇报两次工作，每年年终要写出书面报告。

南河乡八路川养蜂农民专业合作社

社务公开制度

实行社务公开，是本合作社实行民主管理，民主监督的基本工作要求，是落实国家关于农民专业合作的相关政策和提高本农民专业合作社的服务质量的重要措施。

1、每年年初公开一次本社发展规划和计划。

2、每半年公开一次当年发展规划和计划落实及执行情况。

3、每季度公开一次财务收支情况。

4、随时公开本社经营情况及重大的投资活动和合作事项。

5、年底公开当年生产、经营绩效、决策和盈利分红办法及返利分红数额。

6、接受本社社员监督，对成员的意见和建议及时召开理事会议，随时给予合理的解释和答复。

南河乡八路川养蜂农民专业合作社

组织机构示意图

南河乡八路川养蜂农民专业合作社

服务流程图

南河乡八路川养蜂农民专业合作社

财务管理制度

1.本社财务管理必须按照《农民专业合作社法》中的财务管理规定执行。

2.合作社财务开支必须做到“一本一笔审批原则”实行精打细算，分档逐级审批，限额授权，杜绝资金不合理使用。合作社的一切重大支出要经理事会集体研究认定后方可执行，3.合作社一切支出票据，必须由理事长签字、盖章后方可生效。金额开支在2000元以下的由理事长审批，2000元以上5000元以下的由理事研究决定后由理事长审批，5000元以上的由成员大会表决后，由理事长审批。

4.实行社员个人帐户制度，社员与本社的所有业务交易，应记载于社员帐户中，作为按交易额进行分配盈余返还的依据。

5.会计应在下一季度的前十日公布上一季度的财务情况。年终结算时应公布本合作社财务情况，以供社员监督、咨询。

6.允许外出和在外放蜂的理事成员急需先垫付资金的，金额在2000元以内，由理事长审批，审批后给予垫付。

7.理事会负责本社的日常财务予以审核监督。对不符合财务制度规定的费用，财会人员有权拒付，并及时上报理事长。8.会计、出纳互不兼任。监事会成员及亲属不得担任本社的财务人员。

南河乡八路川养蜂农民专业合作社生产

管理制度

一、合作社成员必须树立为本社负责的观念，要生产优质、达标、合格的蜂产品。

二、生产季节要严禁使用含抗治螨药物和各种抗生素，避免造成经济损失，确保产品质量。

三、生产蜂蜜时，蜂场周围环境要卫生，取蜜、储蜜用具包装要清洗消毒。

四、蜂产品要明确标明花种、时间、地点、批次、期限，实行产品有时、有地、有期、有批四清管理制度。社员必须要对自己的产品负质量责任。

六、蜂产品的储藏及储藏设备和用具应对人、对蜂无毒、无害，要按照国家标准认证的包装桶和无毒塑料桶存放。

第三篇：垣曲县常春养蜂专业合作社简介

垣曲县常春养蜂合作社2011年工作简介

一、合作社基本情况：

在2010年12月8日，我们按照《中华人民共和国农民专业合作社法》相关规定，在镇党委、政府、及工商等相关部门的支持下成立了“垣曲县常春养蜂专业合作社”。合作社由古城镇三联村王长春、李小木、邓红旗等人提起，最终联合历山、华峰、英言、古城等23人发起，注册资金92万元。住所设在古城镇三联村。2011年11月20日新增加社员38人，注册资金增加到244万元。目前，我社成员已分布全县于9个乡镇。

合作社的宗旨是：以服务社员，谋求全体成员的共同利益为宗旨。成员入社自愿，退社自由，地位平等，民主管理，自主经营。

合作社的目的是：

1、组织蜂农培训，为蜂农搭建一个互相交流、互相学习、共同提高养蜂技术的平台；

2、采用蜂农、合作社与经营厂家合作的模式，把我们的蜂产品直销厂家，减少中间环节，提高社员收入；

3、采用集体决议，统一管理、分散经营的方法，生产无公害、无农药残留、符合国家标准的蜂产品，直接与厂家接轨。

二、合作社一年来经营情况

2010年12月8日召开合作社设立大会。

2011建1月9日组织全体社员培训，内容是：“春季蜂群管

垣曲县常春养蜂专业合作社（古城镇三联村）

二〇一一年十一月二十八日

第四篇：太华养蜂专业合作社规章制度

太华养蜂专业合作社

规章制度

一、办社宗旨及原则

养蜂专业合作社以社员为主要服务对象，提供蜜蜂种源生产资料的购买、蜂蜜销售、贮藏以及与养蜂生产经营有关的技术、信息服务。以服务社员为宗旨，谋求全体成员的共同利益。

养蜂专业合作社坚持以农民为主体，入社自愿，退社自由，成员地位平等，实行民主管理和盈余主要按照社员与合作社的交易额比例返还的原则。

二、合作社财会人员职责

合作社分别设会计、出纳。其职责是：

㈠负责合作社的财务管理工作；

㈡核算经济业务的发生、记录和如实反映生产经营活动；

㈢编制会计报表，正确反映合作社经营成果；

㈣执行财经纪律和财务管理制度，清正廉洁，坚持原则；㈤认真履行职责，不断提升工作水平。

三、货币资金管理制度

㈠现金管理实行账款分管制度。会计员负责登记现金收支账簿，保管员负责现金管理。

㈡实行备用金制度。为了确保合作社正常开展工作，核定1000元以下的备用金，用作合作社日常零星开支。超过核定限额的现金一律存入银行。

㈢不得借支、挪用合作社现金，不准坐收坐支现金，不准白条顶库。

㈣银行存款实行备查制度。每月与银行核对一次，做到账账相符，账款相符。不准签发空头支票，不准套用银行信用。

㈤印鉴与支票实行分管制度，名负其责，相互制约。

四、收入管理制度

㈠合作社收入管理范围

1、社员会费、社员股金；

2、利润收入；

3、接受的捐赠款物；

4、政府和有关部门的扶持资金；

5、提取的公积金、公益金、风险金等；

6、其他收入。

㈡收入管理规定

1、合作社按照《养蜂专业合作社会计制度》建立健全各种会计账簿，进行会计核算；

2、合作社的所有收入一律纳入账内核算，不准设账外账；

3、合作社的收入业务使用专门的收据，不准匿报收入等。

五、支出管理制度

1、坚持勤俭办社的方针，做到量入为出。

2、合作社日常开支由理事长审批，超过1000元的大额开支或对外投资，需经理事会研究决定。

3、合作社的开支范围

①日常办公费；

②本社经营性支出；

③科研、咨询、培训、推介和宣传教育等开支；④聘用人员及管理人员的工资福利费用；

⑤其他符合财务制度规定的开支；

⑥本社税后利润按一定比例提取公积金、公益金、风险基金；

⑦合作社年经营盈余按社员与合作社交易额的比例返还。

六、档案管理制度

1、明确专人负责合作社档案管理工作，负责档案的收集、整理和保管工作。

2、合作社档案包括：

①合作社章程、内部各种制度文本、社员登记表和社员入股资金清册等资料；

②合作社工作计划、工作总结和重要活动记录；

③合作社的社员大会、理事会会议记录、工作纪要、工作决议；

④合作社的会计凭证、会计账簿、会计报表等资料；⑤合作社所签订的各种合同、协议；

⑥所归档的文件资料必须完整、真实，进行科学分类、编目、登记和装订成册，做到专橱存放，专人管理；

⑦档案保管人员离任要编制交接清单，移交人、接收人、监交人要签字盖章。

七、民主管理制度

1、合作社坚持民主理财的原则，成立民主理财小组。民主理财小组由社员推选，一般3至5人为宜。民主理财小组对合作社的财务管理实施有效监督。监督重点为：财务计划、承包合同及其它经济合同的执行情况，审查会计凭证、会计账簿等。

2、合作社要定期公布账目，至少每季公布一次。

3、合作社重大事项需经过社员大会或社员代表会议讨论决定。

第五篇：泾川县祥运养蜂专业合作社简介

泾川县祥运养蜂专业合作社简介

泾川县祥运养蜂专业合作社成立于2009年7月，现有成员83人，主要从事蜂蜜、蜂王浆、蜂蜡、蜂胶、花粉的生产、运销。合作社成立以来，以服务社员、增加社员收入为宗旨开展各项服务。2010年，合作社蜜蜂饲养量达到8000箱，产品远销山东、江苏、四川等地，共销售蜂蜜600吨，蜂王浆5吨、蜂蜡10吨、花粉20吨、蜂胶10吨，实现销售收入1413万元，利润657万元，成员返还盈余394.2万元。

理 事 长：晁小英 联系电话：*** 邮箱地址： 网站网址：