第一篇：嘻哈元素社团创立策划书
尊敬的校领导：
我是本校工业设计专业的张楠，因为热爱大学生活，热爱学生活动，希望通过组织社团为我校的学生社团活动的发展贡献出一份力量，也想更好地为怀德学院的同学服务，并在此过程中锻炼自己的综合素质，为将来就业做好充分而有效的准备，于是我向校学生领导递交这份社团创立策划书。
启发：
大学校园是学术的天堂，因为她的博爱。给了在校大学生自由发展的空间，同时也因为这种宽松的环境容易产生懈怠情绪，因此也会使很多人沉迷于自我的世界不能自拔，例如网络游戏和大学生对感情的认识不足而影响了个人发展和整体学术氛围。大学是通向社会的最后一个驿站，毕业后我们就要真正踏上自力更生的人生之路，而单纯的大学生活无法教会我们更多的社会生存技能，所以当代大学生急需一个锻炼成长，为适应社会需求完善自我进而提高自我的平台，从而使自己的能力发展符合当代中国社会的需求，为我们大学生踏上人生道路之前提供一次学习的机会。只有积极的人生态度才会有积极的人生，才会有幸福的大学生活，才能享受大学生活的乐趣。
于是我发现学校中的很多学哥学姐为此成立了学生社团，它们各具特色，为丰富我们的大学生活做出了许多贡献，同时因为校学生会的大力支持与严格管理，我们学校的社团活动得以顺利开展和蓬勃发展，也使得大学生对社会的认识更加完善，提高了自身的素质。我深深地被社团活动的魅力所吸引，于是在经过认真而周密的思考之后，在与几位志同道合的同学商议后，我们决定一起把我们的社团活动搞起来。
所以我们决定成立嘻哈元素社团“常嘻社”。
一、社团简介：
我们社团的全称为“常州大学怀德学院嘻哈元素社团”，筹备成立时间是xx年12月月底，社团筹备组织人有张楠、肖宇恒、夏玉君，为志向于发展自己，搞活学生社团活动的本校学生提供一个自我展示、锻炼成长的平台。
二、社团成立的初衷：
近年来，中国的飞速发展，吸引了全球的目光。同时，人们的文化生活也在不断进步，越来越多的潮流元素开始进入国人的视野——beatbox、饶舌、街舞……其中，beatbox更是方兴未艾。但是，许多人因为忙于学习、游戏等，对于这些新兴元素并不了解，甚至闻所未闻。所以，在与几位同样对嘻哈感兴趣的同学商议后，决定成立“常嘻社”，来将这些刚刚兴起的潮流元素传播出去，让它进入大学——这一培养祖国栋梁的小型社会中，让越来越多的大学生来了解它，同时丰富大学生的课外生活。
另一方面，大学生就业难已成为不争的事实，在大学生为就业而叫苦连天的时候，社会上的用人单位也在抱怨应届大学生的特长缺乏、学习积极性差，企业也在为找不到合适的人才而苦恼。这是个人才辈出的时代，身为一个21世纪的大学生不能再两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书，我们只有与时俱进，朝着社会对人才的要求目标努力，勤奋学习，刻苦锻炼，培养一种特长，把自己培养成一专多能的实用型人才。只有这样，我们在毕业后才能更好地为社会主义现代化的建设而服务，才能无愧于当代大学生的称号。
为了实现这个目标，我们决定策划成立“常嘻社”，来帮助更多的同学培养特长，找回自信，将嘻哈元素在校园中传播开，也为提高我校学生的社会竞争力贡献出自己的微薄之力。
三、社团的宗旨：
严格按照常州大学怀德学院团委、校学生会的社团管理规定筹办成立，不折不扣的执行我校社团管理规定的各项要求，以服务会员、丰富我校大学生业务文化生活而努力，配合学生会，共同建设我校积极、上进、和谐的社团文化，办出自己的特色，办出自己的水平。我们的社团就是要唤起同学们的激情，让他们更好地培养自己的兴趣，同时增强自己的自信心。我们的口号是：在节奏（beat）中释放灵魂。
四、社团的精神：
互助、互爱、团队合作、勤奋练习、坚持不懈、努力成功。
五、社团组织的构成：
我社团组织机构设置如下：
社长一人，负责社团同意的管理工作。
副社长一名，负责日常活动的具体实施和会员的组织安排。
宣传部：主要负责活动的宣传工作
外联部：主要负责社团对外的联系等
财务部：主要管理和监督社团各种财务收支活动
策划部：主要负责各个活动项目的策划工作
活动组织部：根据策划部所提出的策划方案而具体开展组织工作。
我社团计划本学期总人数达到10-40人，下学期计划发展60-100名会员。
六、社团的费用来源：
我社团活动经费主要有以下来源：
1.会费收入
2.社团内部由部分个人筹集的费用
等等
七、社团活动的开展：
为丰富我校学生业余生活，我社团将不定期开展以下活动：
1.嘻哈元素教学课：以教学的形式将嘻哈元素传授给会员。
2.会员经验交流会：各会员将自己所体会到与学到的与其他会员进行交流，增强会员间的友情与凝聚力。
3.会员大会：集思广益，让大家在一起讨论社团的发展和活动组织问题。
4.外出表演：在周末时间组织会员外出进行一些有关嘻哈元素的表演。
5.社会实践：组织会员参加社会实践。
6.集体旅游：选择周末组织会员进行近距离内的旅游，丰富会员的生活。
“常嘻社”是我进入大学后成立的第一个社团，虽然组织经验少，个人能力有限，但相信，在我校团委、校学生会的支持帮助下，在我们社团筹办人员的不懈努力下，我们的“常嘻社”一定会很快成立并发展起来，我们有理由相信，随着我们“常嘻社”的成立，学校的社团活动一定能得到新的发展，我愿以百倍的热情和激情，努力管理好社团，服务好会员。
望尽快给予批准，此策划书若有不足之处还望老师、学长给予帮助指正！万分感谢！
此致
敬礼!
常州大学怀德学院工业设计专业
张楠
xx/11/30
第二篇：社团创立策划书
社团创立策划书
时间：201*年*月**日
创建人：
第一章社团的基本资料
ü社团名称：**社团
ü社团性质:社联领导下的非营利性以发展学生个性、培养自主创业能力为目的的社团 ü社团宗旨：发展学生个性、培养自主创业能力
ü社团成立原因：调剂大学生活、张扬个性、促进会员间思想、兴趣等方面的交流，增加社会实践经验
ü社团社徽：暂无
ü社团成员的个人资料简介：
**：外国语学院09日语一班学生
***：外国语学院09日语一班学生
ü社团的机构设置：架构型
第二章 社团内部建设
ü社团的运转模式
社团主要分为创业实践部和兴趣爱好小组两大部分。创业实践部门主管店面的成立、经营以及资金管理，部门内部分为策划组（包括商店的进货、商店的日常管理和人员安排、面向全体学生的宣传、以及资金管理）、外联组（包括与赞助商的洽谈以及和其它社团的联系）;兴趣爱好小组主要负责平时兴趣活动的安排，其下设有：舞林（舞蹈和音乐）、书斋（读书和写作）、棋轩（中国象棋、围棋、跳棋、五子棋等）、画阁（绘画和书法）
ü社团发展规划
初期：着力于兴趣爱好小组的建设（干事、会员招募和活动举办）和创业实践部的筹建（活动赞助和初步规划）
中期：兴趣爱好活动正常进行、各种比赛活动的开展；创业实践店面的开始运行、吸纳投资会员，实践店面的开业宣传、有较稳定的赞助商。
后期：创业实践店面规模的扩大、店面红利资金的分配（活动费用、条件成熟的前提下建立小型的慈善基金会）
ü资金管理：包括会费、活动费用、赞助费、投资成本和盈利及基金会。
第三章 协会会员
ü会员福利：会员的兴趣活动、思想交流以及投资实践店面、和获得实践经验
ü会员交流：在网易上建立一个圈子，自由发表新主题，自由讨论；每月一次的社团活动。
ü会员义务：主动参与社团活动、参与社团事务、提出建议与改善意见。
ü会员联系：网络、聚会
第四章 社团品牌活动
ü品牌活动内容、形式介绍：由社团成员及会员投资的、以广大学生为最主要消费者的、学生自主创立的创业形成的实践店的创办和经营。
ü品牌活动宣传方式：首先，在校内宣传本社团；然后，招募干事和会员；最后，派发传单和网上宣传。
ü品牌活动可操作性：店面主要经营日常生活用品、精美饰物，有广大的消费市场；大学生可利用此平台获得社会实践经验；吸纳不同专业的学生，有利于店面各方面的正常运行。
第五章 社团观
ü自身对社团的认识：社团就是一群志同道合的朋友聚在一起，根据自己的兴趣爱好自
发组织起来的团体。
ü广商社团与社联的关系： 社联与社团作为管理与被管理的关系。
社联作为31个社团的总体协调与规划者，对维护各社团的整体统一性，促进社团活动的有序开展，在整个社团整体中扮演管理者的角色，各社团在社联的管理下，有序地开展活动。社联与社团间存在互利共生的关系
ü对广商社联社团的认识
优点：社团种类繁多，有利于满足各类学生的需求，为其全面发展提供了一个舞台；缺点：社团组织不够严密，内部较松散，成员和会员之间交流较少。
社团成立策划书教程讲稿
首先，策划书的第一部份，就是要介绍本社团的基本资料。
而通常的社团基本资料有：
第一个是名称。
第二个是性质。性质的意思是：你的社团是属于学术类的，还是体育类的，还是文娱类的，还是实践类的？
第三是宗旨。也就是你们创立的社团奉行的一种行为规范。
第四是成立社团的原因。是为了爱好，还是为了增加锻炼机会，等等。
第五是社徽和社长的个人资料，（包括姓名、学院、阅历等能体现自身的能力的资料）最后是社团机构设置（包括团队型和架构型）这两种方式下面会讲到。
要提醒的一点是，各社团必需要进行社团的文化建设，以使本社团有统一的思想，纲领，增强社团凝聚力，把本社团的性质、定位宗旨等方面定下来和定好来，是十分十分重要的。同时可以说是展现社团的特有精神和传统，形成一种无形的独特的精神力量。
接下来的是社团内部建设，社团分为团队型和架构型两类社团。下面先介绍下这两类社团 所谓团队型社团，就是即没有具体的部门和分工，每个社团成员都是平等的，共同商量组织活动，大家协调出力。
所谓架构型社团就是即像企业机构化的社团，有明确的部门和职责分工等。社联的社团主要分四大类，分别是学术，实践，体育，文娱，每种类型的社团都有其不同的部门，根据社团的性质，会有相对不同的部门产生，如何构造一个合理的部门机制是一个会长必须要做好的一件事。
虽然两种类型的社团有不同之处，但是共同需要的一点就是要注意订立好合理的会议制度，这是有利于方便会长与部门、干事、会员之间沟通、有利于社团的建设发展的重要一环。第三部分是关于协会会员的。
要想社团协会能够经久不息地发展和壮大，一套优秀的会员制度和管理方式是至关重要的。首先是管理方式，各社团要根据自身社团特点，合理的定下社团所需的会员与干事人数，合理安排好每一名会员与干事的工作，同时要加强会内各会员的交流合作。
接着是会员制度，会员制度必须明确限定好会员的义务与权利。
第一是义务，就是协会会员的义务基本上是交会费还有一些比较常规的规条。但是干事的话，就要参与管理行政的事项，这一点需要社长和管理人员的重点设计。特别在这里提一下。
第二是福利。会员进入社团后，将享受到什么福利。这个是关乎到我们社团的口碑，关乎到我们社团能否发展壮大的。所以，这一点要切实去设计好。福利，例如是会员技能培训，技能讲座，团队活动，联谊交流等等方面。
接下来要讲的这一部分是社团的品牌活动
所谓社团品牌活动,就是社团所凭借来为干事会员提供工作契机,也为本社团打响名气的主
打活动.打造社团品牌活动对社团本身来说具有极其重大的意义,甚至可以说是社团的生命线.那我们举个例子,我们社联最大的品牌活动,就是上个学期举办的校园歌手大赛.比赛包括了有早期的宣传,比赛流程的策划,物资人力的安排,对歌手的培训等等,这个过程,就给我们社联的干事提供了很多锻炼的机会,以此来提高他们的综合能力.再加上广商学生的广泛参与,也提高了社联的知名度,一箭双雕.品牌活动就是要有这样的效果.举办的形式多种多样,可以是讲座,比赛,摊位等等,主要是要能体现本社团的特点,要有独特性,才能得到大家的承认,这个社团才有他存在的价值.策划书最后一部分就是要讲述你们对社团观念的认识
首先要谈谈你们对广商社团的认识,我们知道,形形色色的社团是大学的孩子,官方定义下的社团是具有某些共同特征的人相聚而成的互益组织.那么在你们的心中,我们大学的社团又是怎么样的呢,他的魅力到底体现在什么地方.或者说你们觉得学校的社团还存在一些什么样的缺陷和不足,比如说学习与社团工作的冲突,社团管理的混乱等等.还有就是谈谈你们心目中理想的社团是什么.有人感性地认为一个好的社团是要让社员有归属感,有第二个家的感觉,而有些人则认为这并不重要,关键的是社团能否给他们提供一个社会化的环境,让他们能够更早地走上试练的舞台,更早地社会化.你是否和他们一样呢,还是你有自己独立的见解,不过妨就在你的策划书上畅所欲言,因为只有有梦想的推动,社团才会发展得更好.
第三篇：嘻哈年代规章制度
ID：52890 嘻哈年代〆娱乐休闲会所
各部门及管理职责（暂行）2011年12月24日
52890各部门及管理规定
《嘻哈年代管理条例》
第一条
为了加强公会管理，规范公会的在多玩YY的发展，维护公会的管理秩序，保护公会的所有成员的娱乐效益，促进公会的壮大发展，制定本条例。第二条
本条例所称公会管理条例，是指公会为所有爱好语音的朋友提供一个娱乐休闲的语音平台，促进公会发展而特许发行，自然人志愿加入公会，并且自愿遵守公会的各项规定。第三条
公会管理部特许发行此条例。未经管理部特许，禁止所有的管理随意更改公会管理条例。禁止在本公会传公会的管理条例禁止模仿。（如果觉得不妥请提交申请到管理部进行审核并实施发行： 第四条
公会的发展与宣传应当遵循公开、公平、公正和诚实信用的原则。第五条
管理部门橙马、黄马负责全公会的监督管理工作。各部门的红马、粉马配合橙马、黄马管理工作。成员积极的响应公会的每个管理的号召，要服从管理。
管理权限粉马以上各级管理人员，在各自的职责范围内，依照公会的管理规定维护公会的各频道人员秩序。
52890各部门及管理规定
目录
１ 各部门及管理职责.......................................................4 ２ 部门职责...............................................................5 2.1 人事部.............................................错误！未定义书签。2.2 Ｋ厅部..............................................................7 2.3 场控部.............................................................10 2.4 ＭＭ团.............................................................15 2.5 考核部.............................................................15 2.6 皇冠部.............................................................15 2.7 活动部.............................................................1
5３ 管理职责..............................................错误！未定义书签。
3.1 OW职责............................................错误！未定义书签。3.2 VP职责............................................错误！未定义书签。3.3 MA职责............................................错误！未定义书签。3.4 CA1,CA2职责.......................................错误！未定义书签。3.5 值班人员职责.......................................错误！未定义书签。
５ 附录..................................................错误！未定义书签。
52890各部门及管理规定
注：本规定为暂行规定，各部门对于规定有异议可向孤星或者曉樱提出，实行一个月后无异议，工会运行以本规定为准，请各部门严格遵守
52890 策划部 曉樱
52890各部门及管理规定
１ 各部门及管理职责简述
部门职能简述
人事部：负责上纯会员马甲，收集CA2以上资料
K厅部：负责K厅秩序，招收普通歌手，包含发定时发收人词，鲜花，及活跃气氛 ＭＭ部：组建、扩建、发展一个有规模的特色的一档娱乐频道； 场控部：配合各厅负责现场控制，主要为黑麦时控麦，控制公屏
考核部：负责考核歌手、管理、场控，定歌手、管理、场控等级及发放马甲 皇冠部：负责平时挂号及活动时大量挂号顶人气
外宣部：活动时开廳时负责拉人，平时没有人气请自觉拉人冲麦序； 活动部：负责公会大小型活动接待策划、主持等 管理职能简述 OW：负责与各部门沟通
MA：负责各部门运转及协调，及时沟通 CA1：配合CA1管理各部门 CA2：作为CA1的后备，配合管理
５２８９０
曉樱（非经授权，请勿传阅）
２ 部门职责
2.1 人事部
2.1.1.人事部基本准则
1．作为人事部的一员，必须注意自身素质，拥有良好的心态，工作积极认真，做好本职工作。
2．在线值班期间，保证游客进入时，主动积极接待，严禁拒听，严禁挂机，必须设置门铃。3．对游客接待要耐心，游客提出的各种疑问和咨询，做到随机应变.并且能够相应的解答。4．游客在的情况下不可随意聊天、挂机、唱歌、放歌、卡麦！欲娱乐请到娱乐专区，出现三次开除本部门。
5．对本部门的接待流程及工作内容详细了解，熟悉掌握，不懂即时提问。
6．在频道期间，必须统一批上带有人事部门标志的马甲。若发现马甲变更，视为脱离人事部处理。
7.不得无故失踪；不准私自退群。如若退群视为自动退出人事部。按时参加部门会议，连续三次不参与部门内部会议，也未请假者，将开除部门。服从管理的安排与纪律。8．人事成员连续一周不上线，也未请假者，将下马甲处理。9．考陪定期对部门成员进行考核培训，测试不合格，转职相应马甲。
10.公会每次会议都要有相应记录，对会议结果作出相应总结，制定实施计划。11.招聘各部门人员，有经验者优先。12.各部门管理转职要通过人事部记录。
2.1.2.人事考核规定
1、性格稳重，有亲和力，接待时热情，有白马的朋友来到接待厅请第一时间接待。
2、在线时间段比较稳定，如果有条件，在线时间长最好。
3、既然来到嘻哈人事接待厅，我不希望出现死人的情况，请人事的宝贝在个人设置声音里把频道私聊和用户进入频道声音打开。
4、如果有事要离开或者要挂机的请私密人事部在线管理，说明原因。
５２８９０
曉樱（非经授权，请勿传阅）
5、接待人员必须有麦，麦克必须清晰。希望各位工作人员配合！
2.1.3.人事部资料收集格式
名字（固定昵称）： ♫。嘻シ哈✿﹏╰Ｘ〆Ｘ╮ 性别：（男/女）男 YY号：ＸＸＸＸＸＸ 申请考核部门：人事 考核期管理权限： 实习接待 预计在线时间：9：30 固定在线时间： 上午：9：30 下午：12：30 晚上：19：30 联系方式（QQ 电话）：ＸＸＸＸＸＸ 入会时间:23：00
2.1.4.申请管理登记表
名字（固定昵称）性别（男/女）YY号 申请考核部门 考核期管理权限 预计在线时间 固定在线时间 上午0：00~0：00 下午 晚上 联系方式（QQ 电话）入会时间 考核人 2.1.5.人事部固定公告
欢迎来到[Ｋ歌]【天籁之音】嘻哈〆娛樂休閒會所-甜美.妩媚.妖娆.聆听天籁之音，品味纯情频道人事接待大厅，我们的ID是52890，请问有什么可以为你服务的吗？
✿请按键：1.入会 2.找人 3.投诉 4.外交 5.考核 6.其他(有麦说话,没麦打字)马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【公会会员】 个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つ引领潮流╰★つ
╱◣ ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ ┃⌒ ⌒┃┃⌒ ⌒┃(の）◥╱ 人事部火热收人 有意者私密┃∩ ∩┃┃∩ ∩┃ ╱︶ │ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 〇━━━〇〇━━━〇 52890人事部诚邀您的加入~
５２８９０
曉樱（非经授权，请勿传阅）
✿人事部Ｖ1p暂停发放 索要VIP请继续往下跳。
✿人事部长期招聘：有责任心的接待，策划，后勤，统计，美工。
✿您好如果要找人、人事只负责联系本部成员和在线黄马。闲逛找人可通过私密或左下角找人系统输入名字查
✿马甲是不许更改的，入会考虑清楚。如果发现改马甲直接下掉，后台直接清除，谢谢大家的支持
✿非人事成员禁止在人事接待厅闲聊、挂机、放歌、唱歌、捣乱，辱骂他人、警告后不予改正飞人封字封麦不解释，如有发现违规人员，接待人员有权将其请出。✿到本月月底之前会员贡献升不了30直接下马甲不解释（非管理员请不要改公告！）
2.2 K厅部 2.2.1 K厅守则
1上麦前请先调试下你的麦，注意麦是否完好，有无杂音,伴奏是否流畅，请先準備好歌詞以及純伴奏,不浪費大家時間，墨迹不超过50秒，放歌100秒，如果你在麦上请注意时间，不要到了你麦,人却不在。
2麦上不允许唱禁歌:禁止五项：MC,不正常的说唱,另类,套词,散磕，方言，DJ，国歌，佛经，政治类型歌曲。24小时反黄反暴力。（不能在麦上骂人吵架）
3在K厅内不要粗口，尊重麦上的朋友，不要发不能发的表情（/{zs衰，/{kl骷髅，/{kw枯萎，/{zt猪头，/{sd闪电，/{zd炸弹，/{dao刀，/{cc大便，/{xs心碎，/{ruo弱，/{ot吐}）不能在公屏上发其他公会的ID和个人QQ号码等连接。
4不能在公屏上发广告和其他公会的ID和个人QQ号码等连接。发现直接踢出去。5刷花不要刷太多(一般以不超三行)，当管理人员劝告你不要刷太多的时候 请你修改你刷的花的数量，尽量不要用超大号字说话（低于14号字）。不得伪造频道广播。同样的话刷3次就是刷屏。（XX找老婆）
6不得在公会内惹事.若发现有在公会内惹事生非者直接踢出去。
7本公会内会定期举办内部活动,比如K歌联谊赛，希望大家踊跃带朋友来参与。
５２８９０
曉樱（非经授权，请勿传阅）
8慎重说明，在任何时候，发生任何情况，受到任何委屈，不得发火，在K厅吵架！有事情可以截图，投诉，请信任我们高管的能力，等高管来了,一公平处理事情。（投诉24小时内有效）
9真心对待每一个人.每一件事情
歪歪是娱乐,不是事业,重在高兴,为自己,为大家营造一个氛围.2.2.2 K厅歌手考核要求
注：首先最重要的是不允许兼职！考核之前请注意！你能不能接受！
1： 时间考核：考核歌手必须有较多的时间 保证上麦时间（若考核通过每天无达到爬麦6次，在线3个小时或者私自改马甲长期不在线情况下将取消歌手资格）
2： 能力考核：一首清唱 两首风格不同带纯伴奏的歌曲(注:纯伴奏并且3首都是中文歌!建议:清唱时别跟伴奏唱,会走音)3： 考核禁歌：口水歌/儿歌/英文歌/政治歌曲//说唱型歌曲
4： 考核时间：1000秒的考核时间请考核人员提前准备好要找的歌曲在上麦考核 如过1000秒考核人员还没完成考核的歌曲便为淘汰（注：当出现此情况时请考核歌手隔天再来进行考核）
5： 考核标准： 音准，节奏，感情，歌曲理解能力，麦有无杂音等情况 主唱跟领唱必须要有（独立声卡）
.【Ｋ厅火热招人】.┏━┓ ┏━┓☆ — — — — — — — — — — — — — — — — — —☆ ┃┃┗━┛┃┃┃招 ·歌手考核：一首清唱两首纯伴奏 ┃ ┃━┳ ━┳┃┃
┃ ┗━┳━┳━┛┃（注意自己的言行，端庄自己的态度，尊重考官）┃
┗┻┛ ☆ — — — — — — — — — — — — — — — — — —☆ 名字（固定昵称）： 性别：
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曉樱（非经授权，请勿传阅）
YY号：
做歌手多长时间：
有无声卡：
所在部门：
预计在线时间：
固定在线时间：
上午：
下午：
晚上： 联系方式（QQ 电话）：
马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【实习歌手】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つ引领潮流╰★つ考核人
马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【Ｋ廳歌手】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つ引领潮流╰★つ考核人
马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【Ｋ廳主唱】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つ引领潮流╰★つ考核人
马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【Ｋ廳领唱】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つ引领潮流╰★つ考核人
2.2.3 K厅歌手守则 K厅内要注意自身的素质和言辞，在任何时候请记着你代表着我们的整体形象。（回工会先请先改回马甲以及个性签名,转部门要和你的主管申请 不能随便改马甲）
2上麦前请先调试下你的麦，注意麦是否完好，有无杂音,伴奏是否流畅，请先準備好歌詞以及純伴奏,不浪費大家時間，墨迹不超过50秒，放歌100秒，如果你在麦上请注意时间，不要到了你麦,人却不在。
3麦上不允许唱禁歌:(禁止五项：MC,不正常的说唱,另类,套词,散磕)，方言，DJ，国歌，佛经，政治类型歌曲。24小时反黄反暴力。（不能在麦上骂人吵架）
4在K厅内不要粗口，尊重麦上的朋友，不要发不能发的表情（/{zs衰，/{kl骷髅，/{kw
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曉樱（非经授权，请勿传阅）
枯萎，/{zt猪头，/{sd闪电，/{zd炸弹，/{dao刀，/{cc大便，/{xs心碎，/{ruo弱，/{ot吐}）不能在公屏上发其他公会的ID和个人QQ号码等连接。
5慎重说明，在任何时候，发生任何情况，受到任何委屈，不得发火，在K厅吵架，不得轻易下马甲！有事情可以截图，投诉，请信任我们高管的能力，等高管来了,一公平处理事情。（投诉24小时内有效）
6刷花不要刷太多(一般以不超三行)，当管理人员劝告你不要刷太多的时候 请你修改你刷的花的数量，尽量不要用超大号字说话（低于14号字）。不得伪造频道广播。同样的话刷3次就是刷屏。（XX找老婆）k厅歌手要互敬互爱,不得在公会内惹事.若发现有在公会内惹事生非者,情节严重者,一经查出,严肃处理。
8公会内成员,不要去外面惹事,慎重用脏话骂屏.若是别人不对，回公会解决。9公会内会定期举办内部活动,比如公会内比唱歌,K歌联谊赛,大家必须踊跃参与.10真心对待每一个人.每一件事情
歪歪是娱乐,不是事业,重在高兴,为自己,为大家营造一个氛围.2.3 场控部
为了加大工会的发展，寻找几个在线比较长的场控和夜管，之后对此进行培训，培训之后一对一的带。工会的发展主要开始大家的团结，非正式场控每周培训一次，时间到时候自定。每周不定期组织一些活动小游戏，希望大家踊跃参与。
场控分：实习场控（贡献超过30才能考，只有K1红）正式场控和夜管（实习3天以上才能考，CA1,CA2红）场控主管（黄马）
注：场控主管有义务统计场控人员在线时间；计划场控成员值班时间；统计场控红马犯错记录并劝其修改。场控规定：
1.大厅场控不允许在K厅里挂机，挂机一律在Ｋ廳挂机室 2.大厅场控的马甲名字不得任意改掉,如有发现直接下马甲.3.大厅场控要绝对无条件服从高管安排。不得顶嘴。不得有不服气得语气，事后可找高管投诉。
５２８９０
曉樱（非经授权，请勿传阅）
4.大厅场控要注意自己得形象 俨然举止
5.大厅场控要求必须在安排的值班时间内再岗，有两天缺岗就直接撤掉场控职务 6.大厅场控加入场控部要填写自己在线的时间表 方便我们安排看厅人员 7.大厅场控 控麦时注意自己的形象、语气、措辞，创造52890的良好形象
8.大厅场控有事需向高管书面请假，高管必须在请假公告上写明请假时间以及谁给的假期并保留书面交与 主管，如要延长假期请再重新申请
9.大厅场控当值班时，不得随意串厅 发现一次给予警告 两次以上取消场控资格 重新实习
10.大厅场控所有在线红马.语气要温柔,不得带有情绪.不得侵犯游客的发言权,不得乱用权限
11.大厅场控在7个麦序以上不得上麦,如有上麦一律抱下给予警告
♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【实习场控】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つ引领潮流╰★つ 考核人
♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【Ｋ廰场控】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つ引领潮流╰★つ 考核人
名字（固定昵称）： 性别： YY号：
所在部门：
预计在线时间：
固定在线时间：
上午：
下午：
晚上： 联系方式（QQ 电话）：
５２８９０
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入会时间: 考核人:
2.2.1 实习场控 第一部分考核要求： 1熟悉K厅守则 2考核等级最低16级
3不得兼职有其他娱乐工会会员及管理马甲如果有请推掉请退掉 4保证每天在线值班4小时以上 5只有会员贡献超过30才能考核
6请大家摆正心态和素质,谩骂、侮辱考官，不严肃者，搗亂的直接封IP 7考核过了请牢记你的考官，没过的可以下次在考 8有做过的可以优先考虑 9夜管可以适当放宽要求
第二部分考核内容（考核时间早上10点—10点）只有正式考核能考核 1唱一首放松下
2必须懂得控麦，换麦的情况（详细情况看附录2）3必须懂得封字的情况（详细情况看附录3）
4了解专业名词（五项：MC,不文明说唱,另类,套词,散磕，禁歌，雷人，喊麦，方言，DJ，国歌，佛经，政治型歌曲。）5了解踢人的情况
6了解开厅，闭厅（附录4）
第三部分实习场控守则： 1遵守K厅守则
2实习场控在看厅期间必须尽量保持良好的心态，做到和蔼可亲、一视同仁，注意言辞，不要粗口，不要发不能发的表情，不能说我就是权限怎么了，不允许带着情绪进厅、看厅，12
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更不允许因个人情绪在厅里无理取闹、滥用权限，扰乱正常的K厅秩序，在任何时候请记着你代表着我们的整体形象，做到文明礼貌用语
3慎重说明，在任何时候，发生任何情况，受到任何委屈，都不得与任何人发生争执。有事情可以截图，投诉，并请信任我们高管，等高管来公平处理。不得发火，不得轻易下马甲！
4禁止在厅内挂机，不允许在你负责的时间段拒听,不看公屏.去做其他事情。如发现其他场控挂机请像高管汇报。最好不要老是聊QQ，分神去做其他事情。厅管理需要注意的事项很多。在看厅期间若要暂时离开厅时，必须先和其他场控沟通，告知其他场控自己要离开的原因，并在对方答应帮助你管理厅并到达现场时，方可离去，严禁毫无声息的离开或将另一个厅内的场控强行拉至本厅
5当有多位场控同时在厅内场控的时候，请注意协商分工，不允许出现几位场控同时控麦说话的情况；在游客唱歌的时候千万小心别卡到游客的麦！在进厅前务必对自己麦的通话情况加以观察，确保在按键发言或者禁麦的情况下方可进入K厅，防止自由发言状态下进厅卡到游客的麦。如其他场控发现某位场控有卡麦的现象，有义务第一时间将其设置为按键发言 6具有良好的团队合作精神,如有临时换班或调换岗位应积极主动配合,不要找理由和借口推脱.7禁止将管理马甲借与他人使用,严禁公报私仇、随意胡乱踢人, 8不容许随意改马甲，转部门和主管申请。然后连群和论坛一起换
9负责，各大厅内的秩序维持以及气氛调动，比如：保持和游客互动聊天，送花。10只有考核过了才能挂实习场控的马甲，名字中不能带任何不文雅的字，看到其他不文雅的名字或不是本公会的挂厅内部人士的名字的，场控有权利劝其修改。不改的可叫管理下马甲，在个性签名后面加上你考核人员的名字。
11遇到投诉时,要保持平常心不能带脾气，辱骂投诉的人，记得注意保留证据。12场控有权对高管下达的调度、分配、指示提出疑问或者建议，高管有义务对场控提出的疑问或者建议加以认真的考虑并给予必要的、妥善的答复，但是，如果最终高管坚持原先的决策，场控有义务不折不扣的严格执行。
13场控有义务接待好自己的朋友并督促其遵守K厅的规矩，对待所来的嘉宾都要对待像自己的家人一样热心对待或接应他们。
14场控在任何情况下都不允许直接参与在厅内公屏上的相互指责以及无谓的吵闹，同厅场控之间如觉得对方在场控过程中有不足或是操作失误，可以在场控群内提出讨论，可以密聊提醒对方，也可以密聊告诉当时在线的高管请求适当的处理。
K厅在任何情况下都禁止补麦、加时间，任何人的麦序时间都是一样的，绝不可以
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例外！不要随便换麦续，换麦续需要双方的同意，对于掉麦要求补麦者予以说明不可补麦
16遇到特殊情况请寻求有经验的管理帮助.有自由裁量权,但是请保持绝对素质 17每一个K厅内的场控都要均匀分配，不要出现其中一个K厅内只有几个场控，而另一个厅有多个场控的情况，请各场控自己注意。
18如有事请假，请到论坛发帖，和主管请假。不得无故离开
19禁止将任何嘻哈Q群号以及论坛账号给其他的无关人士。在Q群和论坛不能发病毒，黄色图片，政治，军事，宗教的东西，不能吵架辱骂他人。
20如实习场控场控因个人失误照成游客的不便，需向当事人道歉。21谨记，不要刷频道信息，同时段广播不能超过2次！第四部分实习场控权限： 1严格控麦（附录一）2严格封字（附录二）
3接待来玩的游客告诉他们该去什么部门。
4实习者满实习期后，找K厅黄马进行正式考核
2.3.3 正式场控 第一部分考核要求： 1实习场控 2必须实习3天且值班20小时以上
3在本周内因为个人疏忽发生严重错误的的本周不能转正。
第二部分考核内容（考核时间早上10点—10点）必须要求2个以上正式考核才能考核 1唱一首放松下
2必须熟练控麦，换麦的情况（详细情况看附录2）3必须熟练封字的情况（详细情况看附录3）
4能解释（五项：MC,不文明说唱,另类,套词,散磕，禁歌，雷人，喊麦，方言，DJ，国歌，佛经，政治型歌曲。）的意思 5能开厅，闭厅（附录4）
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6等带动K厅气氛礼貌接待来宾。7能处置突发群体闹事事件。
注释：考核人员应具备小号作为公屏骚扰者，上麦作出各种为难实习场控的事情，如放黄歌，放DJ，墨迹50秒，麦上骂人，唱雷人歌曲等考核人员要有应变能力。第三部分正式场控守则： 1遵守K厅守则 2遵守K厅实习场控守则
3不能把实习场控单独留在K厅，教实习场控该什么做 4每次开会必须到场3次不来下红，请假提前和主管说。
5场控在任何时候不允许利用权限在没有对游客开放的K厅及试麦区进行私人聚会。其他场控有及时告知考核及考核以上级别高管这一情况的义务，高管也有权在第一时间遣散该聚会。
6当人少的时候尽量开小号来挺人气。麦上有人演唱时候，刷花鼓励
7场控在处理厅内各项事务时应以维护“嘻哈—娱乐”的形象和维持当厅秩序为最优先事宜，不能解决的问题可以直接找高管来处理。
8说话语气一定要客气（温柔点），不要起冲突。每天来了向成员问好。9本周出现过失被投诉的必须和实习参加培训 第四部分 正式场控权限
1实习场控的权限 2教育实习场控 3开厅合厅 4全部厅的红 2.4 Mm团守则
1上麦前请先调试下你的麦，注意麦是否完好，有无杂音,伴奏是否流畅，请先準備好歌詞以及純伴奏,不浪費大家時間，墨迹不超过50秒，放歌100秒，如果你在麦上请注意时间，不要到了你麦,人却不在。
2麦上不允许唱禁歌:禁止五项：MC,不正常的说唱,另类,套词,散磕，方言，DJ，国歌，佛经，政治类型歌曲。24小时反黄反暴力。（不能在麦上骂人吵架）
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3在厅内不要粗口，尊重麦上的朋友，不要发不能发的表情（/{zs衰，/{kl骷髅，/{kw枯萎，/{zt猪头，/{sd闪电，/{zd炸弹，/{dao刀，/{cc大便，/{xs心碎，/{ruo弱，/{ot吐}）不能在公屏上发其他公会的ID和个人QQ号码等连接。
4不能在公屏上发广告和其他公会的ID和个人QQ号码等连接。发现直接踢出去。5刷花不要刷太多(一般以不超三行)，当管理人员劝告你不要刷太多的时候 请你修改你刷的花的数量，尽量不要用超大号字说话（低于14号字）。不得伪造频道广播。同样的话刷3次就是刷屏。（XX找老婆）
6不得在公会内惹事.若发现有在公会内惹事生非者直接踢出去。
7本公会内会定期举办内部活动,比如MM天籁演唱会，希望大家踊跃带朋友来参与。8慎重说明，在任何时候，发生任何情况，受到任何委屈，不得发火，在厅内吵架！有事情可以截图，投诉，请信任我们高管的能力，等高管来了,一公平处理事情。（投诉24小时内有效）
9真心对待每一个人.每一件事情
歪歪是娱乐,不是事业,重在高兴,为自己,为大家营造一个氛围.Mm歌手考核要求
注：首先最重要的是不允许兼职！考核之前请注意！你能不能接受！
1： 时间考核：考核歌手必须有较多的时间 保证上麦时间（若考核通过每天无达到爬麦6次，在线3个小时或者私自改马甲长期不在线情况下将取消歌手资格）
2： 能力考核：一首清唱 两首风格不同带纯伴奏的歌曲(注:纯伴奏并且3首都是中文歌!建议:清唱时别跟伴奏唱,会走音)3： 考核禁歌：口水歌/儿歌/英文歌/政治歌曲//说唱型歌曲
4： 考核时间：1000秒的考核时间请考核人员提前准备好要找的歌曲在上麦考核 如过1000秒考核人员还没完成考核的歌曲便为淘汰（注：当出现此情况时请考核歌手隔天再来进行考核）
5： 考核标准： 音准，节奏，感情，歌曲理解能力，麦有无杂音等情况 主唱跟领唱必须要有（独立声卡）
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【MM团火热招人】
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┠ 天籁 ┨ 这里有悦耳的歌声，这里有纯真的笑声 ◢████◣
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┕●┙ 要求：麦音清晰 有内放 乐感良好
◢●◣ YY等级：大于15级
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名字（固定昵称）： 性别： YY号：
做歌手多长时间：
有无声卡：
所在部门：
预计在线时间：
固定在线时间：
上午：
下午：
晚上： 联系方式（QQ 电话）：
马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【初音ＭＭ】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つＭＭ天籁团 引领潮流╰★つ考核人
马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【魅音ＭＭ】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つＭＭ天籁团 引领潮流╰★つ考核人
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马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【ＭＭ骑士】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つＭＭ天籁团 引领潮流╰★つ考核人
马甲格式：♫。嘻シ哈✿﹏╰X〆X╮【天籁骑士】个性签名：❺❷➑❾⓪╰嘻★哈つＭＭ天籁团 引领潮流╰★つ考核人
ＭＭ天籁歌手守则 厅内要注意自身的素质和言辞，在任何时候请记着你代表着我们的整体形象。（回工会先请先改回马甲以及个性签名,转部门要和你的主管申请 不能随便改马甲）
2上麦前请先调试下你的麦，注意麦是否完好，有无杂音,伴奏是否流畅，请先準備好歌詞以及純伴奏,不浪費大家時間，墨迹不超过50秒，放歌100秒，如果你在麦上请注意时间，不要到了你麦,人却不在。
3麦上不允许唱禁歌:(禁止五项：MC,不正常的说唱,另类,套词,散磕)，方言，DJ，国歌，佛经，政治类型歌曲。24小时反黄反暴力。（不能在麦上骂人吵架）
4在厅内不要粗口，尊重麦上的朋友，不要发不能发的表情（/{zs衰，/{kl骷髅，/{kw枯萎，/{zt猪头，/{sd闪电，/{zd炸弹，/{dao刀，/{cc大便，/{xs心碎，/{ruo弱，/{ot吐}）不能在公屏上发其他公会的ID和个人QQ号码等连接。
5慎重说明，在任何时候，发生任何情况，受到任何委屈，不得发火，在厅内吵架，不得轻易下马甲！有事情可以截图，投诉，请信任我们高管的能力，等高管来了,一公平处理事情。（投诉24小时内有效）
6刷花不要刷太多(一般以不超三行)，当管理人员劝告你不要刷太多的时候 请你修改你刷的花的数量，尽量不要用超大号字说话（低于14号字）。不得伪造频道广播。同样的话刷3次就是刷屏。（XX找老婆）ｍｍ歌手要互敬互爱,不得在公会内惹事.若发现有在公会内惹事生非者,情节严重者,一经查出,严肃处理。
8公会内成员,不要去外面惹事,慎重用脏话骂屏.若是别人不对，回公会解决。9公会内会定期举办内部活动,比如公会内比唱歌,ｍｍ天籁演唱会,大家必须踊跃参与.10真心对待每一个人.每一件事情
歪歪是娱乐,不是事业,重在高兴,为自己,为大家营造一个氛围.５２８９０
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2.5 考核部
考核是工会很重要的部分希望大家注意。
考核各部门的部长、副部长及考核人员为主要考核人员，不在的情况下其他黄马可以考核，考核过后要跟踪考核，不要考核过后就不管了，其他黄马只管你自己考核的人员其他人考核的无权二考，可以通知其考核人或者部长、副部长考核人员！
分实习考核正式考核实习考核必须得到2个正式考核1个主管的认同才能转正。
2.4.1 实习考核 第一部分考核要求：
1必须是正式场控，转正一星期。2做事认真负责，待人和蔼可亲。3未犯重大过失，怄气下马甲的。4掌握前2部门的内容。
第二部分考核内容（只有2个正式考核同时才能考核）1考核前2部门的内容是否熟悉
2找第3人来做演员，模拟考核。（考核人员观察他考核的过程）
第三部分实习考核守则 1遵守歌手守则 2遵守场控守则
3经常教育你考核的人员，督促他们改正自己犯的错。
4当厅内没场控的时候需要去看厅，并及时找到场控。第四部分 考核权限
1正式场控的所有权限 2督促所有场控遵守守则
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3考核实习场控，K厅歌手。（考核一定要严格）
2.4.2 正式考核 第一部分考核要求：
1必须是实习考核，考核过3人以上（包括1个实习主持）切考核的人员没有问题。2工作认真，得到2个正式考核1个主管认同
第二部分考核内容（只有2个正式考核1个主管同时才能考核）1考核前2部门的基本功是否熟悉
第三部分实习考核守则 1遵守歌手守则 2遵守主持守则 3实习考核守则
4教导厅内所有红蓝绿白遵守K厅守则
5严格要求自己 6辅助主管工作 第四部分 考核权限 1实习考核的所有权限 2给实习转正
3主管不在的时候管理厅
2.6 皇冠部
没有活动时，负责挂号 有活动时，大量挂号顶人气
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2.7 活動部
各種活動規劃、現場主持。以及歌手、場控、MC等為其次（暂无）
主要以炒熱公會氣氛、發展公會人氣；在以公會利益為主的前提下發展部門規模，以致對外接單。宣传本公会。管理职责
3.1 OW职责
会长全面主持公会工作，召开公会治理层会议，研究制定公会发展的目标计划，督促指导各治理部门开展工作，并及时解决存在的各项难题，充分调动公会全体或者公会成员的积极性。主要职责：
1、负责领导公会各治理部门，调整公会上下全体成员；
2、负责公会的日常重点事项审理、编排；
3、负责公会其他事项及方案的研究、采纳；
4、决定公会的发展方针、策略规划与整理运作、日常活动等；
5、决定公会内务治理的设置、变动与调整等；
6、制定公会的基本治理制度；领导和平衡公会的治理层运作；
7、制订公会未来的发展计划、公会重大章程及修改方案；提交最高委员会审批；
8、安排副会长的公会工作分配；
9、制定公会的文化；
10、对各部门事务和治理人员的安排以可发出指导性和指令性意看见；
11、负责与各大游戏官方联系，随时为公会争取各类所需资源。
12、每年年底向长老会提交本的总结。3.2 VP职责
副会长协助会长治理公会，处理公会各种事务。协助会长协调、治理、监督下属各部门工作,负责策划具体组织并实施公会内的相关活动，负责任命公会的人事安排, 领导公会建设，提
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升实力，加强公会的影响力。团结公会成员，带动新进成员可以更快的融入公会这个大家庭。副会长有权利检查各公会会员工作计划和工作状况。在会长不在的情况下副会长有权代表会长下达指示，所有成员必须无条件执行。主要职责：
1、跟进公会发展动向，及时提交有效的合理推荐。有效率地决定公会的一些非凡重点决议和方案，具体落实并完善会长安排的工作并及时报告请示公会一切工作进展情况。
2、有效率地拟公会所有部门的发展纲要、工作计划、制度草案等工作。
3、定期筹划公会内部交流活动，及各种与其他公会的合作等活动；
4、协助会长研究公会发展的目标计划，提出合理推荐供参考。
5、及时解决成员间存在的各项难题，重大事项及时向会长报告。
6、负责公会人事的直接任免。
7、负责领导和处理公会内各类难题。
8、协助公会各部门的治理，定期整理各部门资料和调整适当人员； 3.3 MA职责
抓人气、注管理、拿时间、重如山。公会兴我乐、公会衰我怒。我在线、必管理。我不在、好也在。做管理、不是玩、我要做合格的管理，给公会出一份力！
1、公会各部门管理不得擅自更改自己的马甲与频道。
2、公会的各部门管理每天坚持来公会，活跃场上气氛。作为管理在线时间均为3小时以上，拿出你们的管理能力和你们的责任心来，公会兴我高兴，公会衰我努力。
3、公会管理在黄金时段10：00！2：00、20：00~23：00这两个时间段在线的管理须一律看守自己的岗位，做好自己的职责。
4、公会的管理就是管理不是挂机的。如果发现长时间挂机和不在线的管理将下掉其的管理权限，只要你们做到了，只要你们努力了，我都会看到你们的表现！
5、作为公会管理，本公会正在发展阶段，需要大量的人气，第一每个管理须上五个YY号作为公会的死人人气，二公会的管理在闲余时间把小号加上大量的好友，作为拉活人冲人气壮大公会。
6、制定每个月的本部门的工作计划；
7、安排和任命本部门CA1,CA2；
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任何与其他公会的冲突都由外交部出面解决，任何人不得私自解决。3.4 CA1,CA2职责
配合管理，不同部门规定参看前几章
3.5值班职责：
为了公会的正常运作，请值班人员做好以下规定： 在线值班管理认真负责，不允许挂机闭麦。
值班管理黄马为组长、红马、粉马配合值班组长的工作，有什么事情可向当班组长反映 值班组长不在或者有事情分配红马、粉马管理做好职责并且通知下班组长接班人员 交换班时请说明期间的问题、无问题可不用回复！领班职责：负责你所领班时段管理值班状况，我希望不是你值班的时候也能自觉来挂YY。
在线黄马均为值班组长（挂机除外）有责任安排子频道管理做好自己的工作！
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【附录】
附录１ 控麦情况
1麦上的在20秒到30秒没有声音
解决方法：1.麦上的朋友请问你在吗？如果你在的话就请在公屏上扣个1字好吗？/ 等2.秒，如果显示他在/好的，那我现在放麦，你记得重新点下卡啦OK（重复2遍）
1B 人在但是10秒后还是没声音，先看是不是自己的声音关了，然后说对不起麦上的这位朋友我还是听不到你的声音轻你到下面的试麦区调试下你的麦好吗？然后抱。2.麦上的朋友请问你在吗？如果你在的话就请在公屏上扣个1字好吗？/等2.秒如果他不在/ 现在放你的麦，并给你10秒种的时间，如果你不在的话只好抱你回家喽。然后抱。2B 10秒后如果他还不在的话，对不起麦上的这位朋友你不在我只好抱你下来了，下一位朋友请接好你的麦。
2墨迹50秒
解决方法：不好意思控下你的麦，请你不要在麦上墨迹好吗？我们这里有规定不能墨迹，请你唱歌好吗？
3放歌100秒
解决方法：不好意思麦上的这位朋友你在吗？我们K厅不允许放歌的，请你唱歌好吗？10秒后不改就抱。
4麦很卡，杂音很大，电流声很大
解决方法：不好意思控下你的麦，您的麦很（卡，杂，电），请你调试下好吗？ 10秒后没改观的在控，对
不起麦上的这位朋友你的麦还是很（卡，杂，点）请你到下面试麦区调试下你的麦在来好吗？然后抱。
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5伴奏大
解决方法：不好意思控下你的麦，你的伴奏声太大我们听不到你唱的了，请你把伴奏调小点好吗？10秒后如果还是没改就抱。
6在麦上骂人，唱国歌，做广告。
解决方法：直接抱，第2次的封了，踢出去，骂人严重的封了踢出去。（骂管理员的算严重的）
7对于掉麦要求补麦者 解决方法：说明不可以补。
8五项，MC,不文明说唱,另类,套词,散磕，禁歌，雷人，喊麦，方言，DJ，佛经，政治型歌曲。黄色歌曲。
解决方法：直接控，对不起麦上的这位朋友，我们这里不允许（XX）请你换下好吗?如还是没改直接抱。
控麦要求：第一，做到文明礼貌用语 第二，简明扼要的说明控麦的原因 第三，告诉麦上的朋友接下来应该怎么做。第四，提醒麦上的朋友重新点一下卡拉OK
附录２封字情况
1刷广告，其他公会ID，传播淫秽色情，暴力，政治，军事，宗教的。辱骂他人及管理员的。直接以最快的速度封了。广告没封到的，记下他的名字，他等等在来没发的时候封。严重的
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直接踢出去。
2善意的献花刷屏，不小心的表情错误，超大号字刷屏，造频道广播，游客恶意的拉人，不尊重麦上的朋友的。
（刷花不能超过3行，不能发的表情:{zs衰，/{kl骷髅，/{kw枯萎，/{zt猪头，/{sd闪电，/{zd炸弹，/{dao刀，/{cc大便，/{xs心碎，/{ruo弱，/{ot吐）（字体低于14号字）。同样的话刷3次就是刷屏。（XX找老婆））提醒3次还不改的封 但要说明只封3到5分钟
3封了又解开不改的
解决方法：在封不解，情节严重者T出房间
4在K厅吵架，闹事的。
解决方法：提醒当事人一次，并告知其再犯将被封字，若是没反应的封3分钟。
5含有不明连接、QQ号，电话号码
解决方法：提醒当事人一次，并告知其再犯将被封字，若是没反应的封不解
封字要求：第一除第1种情况，其他情况都先劝告。
第二封字到时间记得解开
第三封字容易引起误会的时候，注意当时证据的收集（最好是QQ截图）
第四当K庭吵闹的时候可以把限制打字的速度调很慢，但过段时间需改回来。
第五封恶意广告时候，及时刷花刷掉。附录３开厅闭厅
注：只有正式场控及以上人员有权实行该操作，必须严格遵照事先设定条件并严格按照规定的流程进行操作。
1厅不允许关厅，没人的时候场控上去唱。
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开厅：1当1厅人数超过30麦上的朋友超过13个（包括13个）并有足够的场控的时候允许开厅
2先商量好谁开2厅和看厅
3然后去2厅设置好麦序模式，时间300秒，打字速度5秒，去掉密码。4广播告诉大家2厅开了，欢迎大家来2厅娱乐。
闭厅：1当2厅人数少于15麦上的朋友少于3个（包括3个，主持不算），或没管理员的时候。
2和2厅内所有人说明，对不起，大家我们要合厅了，请大家去1厅娱乐吧。3然后禁止抢麦当所有人唱完，给2厅加密码，然后跳到1厅，然后右键2厅的名字有一个批量调度。2厅的人就全到1厅了。
附录４人员管理（所有人员严格按照要求做，主管也不例外）考核要求：在各章里有详细的 VIP叫他（她）去人事申请，或者上3次麦
2歌手
只有实习考核合以上人员能考核。蓝马甲 记得加群 发帖 并告知K厅歌手守则
３实习场控
只有实习考核和以上人员能考核。K1红马 需要时给K2临时红
记得加群 发帖 并告知实习场控守则及权限 当实习时间够了可以自己申请转正
４正式场控
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只有2个正式考核才能帮其转正。K1 K2 会议红 其他需要的由主管给 记得加群 发帖 并告知正式场控守则及权限
５实习考核
只有2个正式考核和主管认同才能考核。考核由2这个正式考核考 K12 考核12 会议红 其他需要由主管给
记得加群 发帖 并告知K厅实习考核守则及权限
６正式考核
考核要有2个正式考核和一个主管 红由主管决定 记得加群 发帖 并告知K厅正式考核守则及权限
所有人员每周审查一边 1还在不在工会 2红马有没值班
3那些新加的，那些离开了。及时更新群。
本规定为暂行规定，各部门对于规定有异议可向孤星或者曉樱提出，实行一个月后无异议，工会运行以本规定为准，请各部门严格遵守
52890 策划部 曉樱
第四篇：嘻哈建行
上周六,我到建行**分理处办理代扣水费,要求开个存折,填完表,前台柜员对我说:“我们没有只开存折,一定要连带开卡,还要开短信通.我蒙了:我只开代扣水费(因为我行没代理),一个月才20,30块钱,没有必要每年付卡费和短信费吧,然后跟柜员说:”我不开卡,我只代扣水费,没这个必要.“柜员说:”那不好意思,我们这里开不了“然后把申请表塞出来,我听了就火大,并表示要打他们服务热线,但他们没任何反应,还是那句:小姐,您考虑一下咯.我想可能是下面分理处的问题,然后就直奔分行营业部,把情况跟大堂经理说了一下,结果那个大堂经理很不情愿,还说可能没有存折,然后我又火了,这么大的网点,当时是三个柜台,不可能三个柜都没有存折吧,我又重申了我也是银行的,知道你们有任务才这样做,他才跟其中一个柜员说开个存折,结果到了柜台,那时已经是关门时间了,我跟代办柜员聊天,那个柜员说要不是关门了,她也会让我开卡,我说哪个条例说开折一定要附带这么多业务的,而且是强迫性,不是自愿性质,问:”你们难道不怕投诉吗?“,结果那柜员说:”投诉也没用" 我晕了!
难怪建行这两年发展得这么迅猛,一线已经到了不怕投诉的地步,想象一下网点一天开户数是多少,全部都要连带产品的话,会出多少业绩,建行真是牛!
关键是建行上下一条心，工行就未必了，内耗很多，不过建设银行也不一样,那天我去家附近的建行，感受到：营销人员不是盯得那么狠，表现在：
（1）30万是建行贵宾客户，那天我办了第一次在建行办十几万三个月定期，办业务的时候，也没有说不在贵宾区给我办业务；这在工行肯定是不行的了。
（2）客户办业务随意化，银行推产品不是很厉害：在工行，这么大数量的钱会让你买这个买那个，总之先搞乱了你的心，建设银行不是这样，但也轻描淡写说了几句；
（3）客户经理间矛盾不是特别突出：在工行，客户经理间、网点间实际上有很大隔阂，竞争得特别厉害。听说我们有的客户经理甚至为了争存款，让客户把钱取出来放在同一家银行办金卡，在建行可不是这样，客户经理甚至说“您可以在家附近建行就近办即可”，“方便就行”，“拿着那么多钱危险”等等
人家95533只受理金卡客户以上的投诉,其他的都无视!
我也对建行很反感。
有一次汇款，才80元，非要我开户，当天还不能销户，等我有空过去销户，里面的钱差不多扣光了。还没有算路费
这个问题我也碰到过啊，我是在建行的市分行办理，他们开始说没有办理存折的业务，后来我说要投诉，他们再说现在没有存折还没领到，我打电话给我建行的
同学，才确定是可以办理存折的，结果我就跟他们说不给办存折就立刻投诉，结果他们故意拖了快半个小时才找一个刚接班的同时帮我办理，气到我火冒三丈，你们大家看下人家建行是这样来推行办卡业务，是这样个赚钱法。
一、我08年10月份去建行开了一个户（代扣电视费的），遇到的情况一样，我就跟那个柜员说：我朋友是建行的，说只办理存折就可以。建行的柜员说：那你去你朋友那里办了。
我当时就恼火了，马上还于颜色说：我还有朋友是银监的，要不要我去银监开户？
那柜员马上就乖乖的给我办了。
二、还是去年六月份，我帮我亲戚去建行打一下公积金存折，建行的带班（一个女的，相当于我行的营业经理）说：有没有带身份证？ 我问：没有，打印公积金存折还要提供身份证吗？ 她说：我们给您办个信用卡。我说：没有带身份证。
她说：那您去自助终端打印吧。
我去到自助终端，结果那天终端是坏的。
我又去找那个带班：说终端打印不了 她说：那我们也打印不了。
我说：我朋友是建行的，我打个电话问他可不可以打。她说：您给胡锦涛打电话都没有用。
这下把我说火了，我把他们营业网点的门一关，把他们大堂经理的椅子拉过来，堵住门口，然后跟他们的大堂经理说，叫刚才那个女的出来，问她自己说了什么？难道我打印一个存折还要惊动党中央？还有我现在就给银监打电话，投诉你们。看你们有多牛。
我堵他们的们大概半小时，他们急了，后来找来一个什么副行长（也不知道是什么级别），一个劲的给我道歉，那个女的已经吓的不知道躲哪里去了。
第五篇：小品《嘻哈良缘》
嘻哈良缘 表演者:陈要遥,李启贵,欣欣妹,大米粒,欧阳那修,松敬,阿军，小符等 **旁白: 常说有情人终成眷属.只要真心相对,老天爷都会感动.汉阳山下就发生了一个 这样神奇的故事,大家想不想知道啊?请看我们的剧本〈 〈嘻哈良缘〉 〉吧!（刘逢出台，额头抹汗，伸手一指）刘逢：又过年了，你看家家挂彩，户户张灯，那个花炮是一筒筒的放，嘭嗵嘭嗵，那个人民 币就在天上飞呀。它飞呀飞呀，怎么就不飞一张到我的手上咯。[张开手作接物状] 说来惭愧，家里已揭不开锅了。[作状勒紧腰带] 哎，没办法，只有勒紧腰带过年咯。（台上一对挽臂走过）刘逢：哎，你看，人家手挽手，臂碰臂，卿卿我我荡悠悠。而我呢，左手挽右手，炸不了的 油条——光棍一根。这也是命啊！要是有个老婆该多好，这年头至少也多一份快乐呗。命苦 啊！哎，其实昨晚啊，还真梦见了一个女子，人哪，可长得是沉鱼落叶，闭月羞花，真个是 花见花开，人见人爱，棺材见了都打开盖。[作状打自己耳光] 呸呸，人家可是美不溜滴的 妞儿，被棺材收了该多可惜！应该是棺材见了都歪了盖，呵呵----我梦见啊，和她坐在一条 漂亮的小船上，在弯弯的靳江河上，荡悠悠啊荡悠悠-------[刘逢自我陶醉状]（嘭嗵嘭嗵，台下人作烟花声）[刘逢作大惊状] 刘逢：啊呀，怎么这烟花放的如此不巧啊，连我想她一下都不行！啊，天啊！[刘逢唱]（（我 们还能不能再见面，我在佛前苦苦求了几千年，愿意用几世换我们一世情缘，希望可以感动 上天，我们还能不能能不能再见面，我在佛前苦苦求了几千年，当我----当我----））哎，忘 词了，乡下来的，就是这样，总想学学城里人，可就是有点难啊！啊，好困，要睡咯！[作 打瞌睡状，倒头大睡]（刘逢唱前，一翁登台，刘逢唱毕，开言）情圣：世间竟然还有这样痴情的男子,就让我情圣来了其心愿吧!（台旁蹲一女子，情圣对对其言）情圣：天灵灵，地灵灵，万花丛中选一根，一根绽放！[女子站起] 来来来，鲜花。本仙今 特派你在凡间修行，不知可否？ 鲜花：不知大仙有何吩咐？ 情圣：汉阳有一穷酸，名叫刘逢，人品还行，今孤身未娶，想要你予他为妻，成其心愿。鲜花：（作思索状）这个，这个吗-------？ 情圣：好是不好？ 鲜花：好吧，那我就冒死一试吧。情圣：好，那就随我来吧。（嘟-------一声，跳一步，至刘逢前）[情圣轻拍刘逢] 情圣：小子，快醒醒啊，要不要请人做媒啊？（刘逢作睡眼惺忪状）刘逢：干吗啊，吵醒人家的春秋美梦。做煤？做什么煤啊？有钱人可都烧液化汽！情圣：呵呵，小子，是帮你讨老婆！
刘逢：讨老婆？我一贫如洗，两袖清风，哪来的钱请媒婆啊。情圣：你这小子就只会眼冒金星，给你！[将一硬币抛给刘逢，刘逢嘴咬耳边敲] 刘逢：真的耶！啊呀，大哥，你可真是救世菩萨，我老娘还在家挨饿，我去买几个油饼给她 吃先。情圣：慢着，我还有事要说，你就不想娶老婆吗？
刘逢：想啊，做梦都想啊！情圣： 我这儿就有一个，我的女儿，名叫鲜花，今见你长得还像模像样，将来或有出头之日，决定许配给你，如何？ 刘逢： 真个？[立刻跪下一足] 我的天啊，你又给金子又给我老婆，那不是陪了女儿又折钱----亏啊？ 情圣：臭屁你就留着回家打，你还是好好给我磕几个头吧。[转身] 鲜花，来见过你的夫君 吧。鲜花：啊~？他呀--------[做大惊后退状，继而向前] 冤家啊，我想你想得好苦啊。刘逢：啊呀，梦中的美眉？我不是做梦吧？[掐自己一下] 啊哟，还痛，不是做梦。[扑上去 握住双臂] 啊呀，我的玫瑰花，你总算开啦？！[作激动状] 鲜花：什么玫瑰啊，我是鲜花。[做生气状] 你咋的了，昨晚还叫人家小花花，现在白天换 黑夜，你就改人家叫玫瑰了，呜呜-------，你说，你是刘逢，我是鲜花，是不是鲜花插在牛 粪上？ 刘逢：哦，是，哦，不是！应该是牛粪撒在鲜花上。哦，你莫哭了要吧，都是我的错，好不 好？[转身] 岳父大人，请到寒舍一坐吧。情圣：免了吧，你好生待我女儿就是，他日做了外公，我再来吧。啊，我走了，好自为之。（情圣离台）鲜花：爹------刘逢：娘子他爸--------刘逢：我们还是走吧，回家去吧。（一起在台上转，一老婆子出场，手拿针线）刘逢：到家了，看，娘在那儿。[喊娘] 娘，你看谁来啦？ 老太：谁啊？ 鲜花：娘----------老太：啊哟，那硬是叫得清甜的啊。我不是在做梦吧？ 鲜花：娘，您没做梦。我叫鲜花，您的儿媳妇。老太：Oh, my God!怎么格肆漂亮呢？这到底是一朵花呀还是我的眼睛有点花呀？[揉眼睛 状][转头对刘逢] 鬼崽呀，这馅饼咋的就砸中你了咯？想当年，你老子拣我的时候，还买哒 一粒糖给我吃，你买哒几粒给她吃啊？ 刘逢：娘，你咋只问些这个呢？我是凭我的魅力吗。[摆 POS 状][转身对鲜花] 鲜花，我们还是买东西去吧？（两人一起下台，老太也收拾进屋）老太：如今这社会好啊，想我的鬼崽都能捡到老婆。[老太做伸腰状] 啊------我在马路边，捡到一毛钱，交到警察同志手里边，警察对我说：碰哒你的鬼，就只一毛钱，还打湿老子的 裤脚边，真他吗的讨厌，走开，走开！（老太走，王旦上）王旦：刘逢啊，刘老太啊，快出来啊，大年三十了，咱们这农业税可不能
再拖啦！（刘逢，鲜花出）刘逢：哦，王书记，这钱啵——哎，今年豆腐卖得不好，市场亏空啊。看来还是得请您行行 好啊，明年一并付，好不好？五年的，一起。（王旦一进屋就只瞅着鲜花）王旦：可以，确实可以，确实蛮可以！刘逢：可以的话，就请您高抬贵足啊。[做送客状] 王旦：恩？！什么？刘逢，不交是吧？
刘逢：你不是说明年交可以吗？ 王旦：呸，老子说你找了个好妞儿啊。刘逢啊，老婆都娶得起，咋的就没钱纳税呢？ 刘逢：王书记，我确实没钱，骗你的我不是人！您就是老在这儿等，也等不出什么调调啊，还是回家过个快乐年吧，啊~！王旦：好啊，刘逢，你一年年拖，一年年欠，根本不把本书记放在眼里。咱们揭开被窝打响 屁，正月十六没的钱，嘿嘿，不管你岳父是谁，都是他娘//老子的爹了！刘逢：你什么意思？ 王旦：什么意思？到时自知！（王旦走，刘逢鲜花退至台边；王旦带人上）**旁白: 今天十六,王旦第二次带人到刘逢家催税,故事将如何发展呢?请看下一幕.王旦：今天十六，非把刘逢的钱要到不可，否则，老子钱人并要！嘿嘿-------（到刘家）王旦：刘逢，准备钱没？[刘逢出迎] 刘逢：王书记啊，快请进。新年愉快啊。钱呢，没有。不是跟您说好了吗，到时一并付啊。王旦：我呸，今天就要。没的，就请你的乖乖娘子跟我走一趟！刘逢：你，你要干吗？王书记，你不要逼人太甚哦，狗急了都跳墙的啊！王旦：老子今天是王八吃秤砣，铁了心！[手一挥] 把人带走！（一人拦刘逢，一人捉鲜花，刘逢娘速出）老太：喂，王八蛋书记，快把我儿媳放开，否则老太婆对你不客气！[手持扫帚] 王旦：妈的死老太婆，敢骂老子是王八蛋。[走过去对老太一拳]（啊哟-------，老太倒下，做吐血状，刘逢冲出，探知老太死）刘逢：娘-------！[霍的站起，入台内拿菜刀，冲出，哭腔] 王旦，王八蛋，老子今天劈了你！王旦：快走，这狗东西发疯了！把人一起拖走！（四人跑到台侧，刘逢未追，把娘背起，哭声）刘逢：娘，娘啊，你死得好苦啊。让孩儿背您进屋吧。（刘逢背母进屋。刘逢复上，刘逢结架上吊）刘逢:[刘逢唱](（男人哭吧哭吧哭吧不是罪，尝尝阔别已久眼泪的滋味，就算下雨也是一种 美，不如好好把握这个机会，痛哭一回------)）呜---呜---呜---娘没了,娘子也没了,我活着还 有什么意思,让我也死了算了吧.（工作人员持竿待命）（刘逢抛腰带，竿出，刘逢上吊）(先生上，拉住）刘逢：哎，咋的啊？[摸头表疑问] 啊，天啊，让我死都不成吗？ 先生：不知兄弟何事想不清啊？ 刘逢：哎，没娘的
孩子，说来话长啊。事情是这样的-------[向先生指手划脚一番] 先生：哦，真是问君能有几多愁，恰似一江春水向东流啊。但是，你也不应该啊，如今母死 妻危，总不能全军覆没吧。没死的不去救？ 刘逢：哎，我有什么法子救得了她咯。如今她身陷虎口，还不是肉包子打狗——有去无回。先生：我有一法，想不想听？ 刘逢：请先生明示。先生：你把这份起诉状交给检察院张院长就行了，他会帮助你的。（先生递，刘逢持之看）刘逢：得了吧，天下还不是官官相护，我一个平头百姓，他难道会看上一眼吗？这只怕是大 黄牛钻老鼠洞啊———行不通！先生：哈哈，你试都没试，就晓得行不通啊？快拿去递交吧，恩~~~。刘逢：那我就去试试咯。
（先生绕台走；王旦带人上,一人押鲜花）王旦：花姑娘，莫这样。你那牛粪老公啊养你不活，还是跟着我的好，白天不晒太阳，晚上 不受风寒，今天送你个奔驰，明天就送你个法拉力，咋的？ 鲜花：我呸，谁稀罕你的臭钱！你个死贱贪官，迟早不得好死！王旦：妈的，给我押下去，敬酒不吃吃罚酒，老子今天就废了你！（二人后退，王旦台上转，生气状；先生至王旦前）先生： 呀，这位官兄，想必是王旦王书记，景仰景仰！王旦：你是？ 先生：我是算命的。书记好象气色欠佳呀。王旦：一派胡言，我精神得很！先生：NO，NO，书记此言差矣。看您的命堂，还差一个八字呀。王旦：你他妈的不是在骂我是王八蛋？！先生：岂敢岂敢！我只不过是实话实说了。书记近来可发现脖子缩短了？ 王旦：[摸摸脖子] 那倒有点，怎么着？ 先生：这就是好景不长啊！请书记凡事小心了。[先生下] 王旦：哼，一团垃圾！[一甩袖，走开] **旁白：皇天不负有心人，刘逢的状子递送成功啦！人民检察院将于三月初三 对王旦进行审判，审判的结果如何呢？请看下一幕。（开庭，押王旦上，刘逢旁立；院长上）院长：[拍堂木]王旦，杀人母，抢人妻，表现不错！查实你贪污两百万，挪用公款三百万，欺凌寡妇五人，强抢民女三人，杀死老太太一人，业绩惊人啊！区区一个乡书记，就视国法 为无，太放肆了！王旦：张-----张-----张书记，念-----念-----念在平时我对-----对-----对您的那一点点------[做紧张结巴状] 院长：休提往事！当年念你有改过之机，便放你一马，谁知你脱了裤子上吊--------死活不要 脸。真是该死之极啊！现本院对你宣判死刑！[一挥手] 把他押下去，七月十四枪毙！刘逢：[走到王旦前摸其脸]哈哈，哈哈哈，你也有今天啊，活该啊！[转而跪对台下] 啊，真 是感谢我的天，感谢我的地，感谢我的娘
，感谢我的爹，感谢生我娘的爹，感谢生我爹的娘------院长：[下台至王旦前]刘逢，你还忘了感谢一个人啊！刘逢：是是，院长，您是好人，应该谢谢您啊！院长：[拍刘逢肩]不用啦。刘逢啊，带着老婆回家吧。记住啊，要做守法良民，税还是得交 的。你们经此一难，可说是不死良缘了，这感情啊得好好珍惜哦。不过，[声音转小] 国家 可在宣扬少生优生哦，我可告诉你，平时还是得注意一点啊，啊~！哈哈-----（刘逢一起会心的笑）刘逢：哈哈哈，是是，院长教诲得是啊！这--这--张院长要不到咱家坐会儿? 院长：免了吧，俺还要去赶拖拉机回家呢,好好的日子吧~[掐指一挥: MUSIC] MUSIC〈 〈甜蜜蜜〉 〉 刘逢:娘子------鲜花:逢哥------(刘逢与鲜花在台上二人转,其他演员一齐鼓掌上场)**演员: 本故事到此结束，感谢您的观看，愿在座的每一位都拥有开心的每一天！咱们再会！[挥手致意]
（列队退场）
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