福田企业-宣传

第一篇：福田企业-宣传

福田企业宣传册 文案

目录：封面——福泽万家，龙德在田

一、福建福田服装集团

集团简介

发展历程

荣誉/回馈

公司文化

二、团队·凝聚荟萃

三、实力·强大雄厚

四、市场·品牌之道

五、未来·登峰之势

1、福建福田服装集团

（1）集团简介

（1）集团简介

福建福田服装集团创建于1999年，是一家集服装设计、开发、生产和销售于一体的大型服装企业，占地面积128000平方米，厂房面积158000平方米，员工人数达8000多人。秉承以高标准、高要求的服务理念，以“实现客户、员工、伙伴、社会与企业利益共享，实现集团事业的永续经营”的企业宗旨，致力于追求卓越绩效，尽心奉献，为社会提供优质的产品和不断增值的财富，塑造一个健康、卓越、具有社会责任感的现代化企业集团。经过十多年的发展，集团已拥有3家全资子公司，数家控股工厂。立足中国，放眼全球，福田服装集团现与NIKE、、LEVI’S、DISNEY等国际知名品牌，以及METRO、TKI等国际知名公司建立稳定的合作关系，市场网络遍布全球，集团业务也持续稳定增长，盈利能力位居前列。

随着全球经济向一体化快速转变，福田集团大力发展品牌战略，深度开发并合理配置资源，创新体制，规范管理，整合国内外资源、信息和先进技术，迅速开拓国内市场。2003年，集团隆重推出欧式城市时尚休闲品牌-PAGEONE，并全面进军中国市场。经过迅速而坚实的发展，PAGE ONE专卖店已遍布中国各大城市。

福田服装集团旗下子公司：

※ 福州福田服装有限公司

※ 福州源田针织服装有限公司

※ 福建佩吉服装有限公司

（2）发展历程

第一阶段：成立

1999年，第一家公司——福州福田制衣有限公司（后更名为福州福田服装有

限公司）成立，为此后集团公司的成立和发展迈出了坚实的一步。

第二阶段：壮大

2002年，公司创始人投资成立了福州源田针织服装有限公司；

2003年，福州福田制衣有限公司搬迁至新厂区——福州市仓山科技园，占地 26000平方米，这标志着公司的生产管理进入了新的阶段，不久公司名称予以更

名。

第三阶段：发展

于2001年—2003年，公司和世界著名品牌REEBOK合作；

于2004年、2005年，公司相继和世界著名品牌NIKE、LEVI’S、DISNEY

合作，获得生产授权，至今仍然保持稳定的合作关系，为公司的发展壮大奠定了

深厚的基础。

第四阶段： 扩大

2006年，公司相继投资成立绣花车间、印花车间、罗纹车间、纸箱厂，完善

了公司的配套生产体系，加强了产品的质量监管；

第五阶段：集团成立及发展

2008年，经过近十年迅速而坚实的发展，公司创办人以福州福田服装有限公

司（前身为福州福田制衣有限公司）、福州源田针织服装有限公司为主体，组建

成立了福建福田服装集团有限公司。

2009年，随着公司规模的进一步扩大，公司创始人投资成立第三家公司——

福建佩吉服装有限公司，佩吉公司位于莆田市高速路口的涵江赤港开发区，占地

120亩，可容纳员工8000余人，是福建省最具规模、最专业的服饰生产基地。

（3）集团荣誉

2003年，获得福州市国家税务局授予的2002年度“诚信纳税大户”称号。

2004年，获得中共福州市仓山区委员会和福州市仓山区人民政府联合授予的2003年度“十强企业”称号。

2005年，成为福建省质量协会会员；获得中共福州市仓山区委员会和福州市仓

山区人民政府联合授予的仓山区2004年“出口创汇工作先进单位”称

号；获得福州市仓山区总工会授予的2004年度“工会财务工作先进单

位”称号。

2006年，获得福州市国家税务局和福州市地方税务局联合授予的2004-2005年度

“纳税信用A级”称号。

2007年，获得福州市仓山区总工会授予的2006年度“工会财务工作先进单位”

称号；获得福建省质量协会和福建省质量管理杂志社联合授予的2005-2006年度“福建省质量管理优秀单位”称号。

2008年，获得福建省红十字会授予的“福建省红十字人道金质奖章”；成为福州

市进出口商会副会长单位、中国服装协会理事单位、福建省服装协会副

会长单位；福田服装集团被福州市经济委员会和福州市财政局联合认定

为“市级企业技术中心”。

2009年，福田服装集团创始人陈元璋先生获得福建省红十字会授予的“福建省

红十字会荣誉常务理事”称号。

2011年，集团被福建省红十字会授予“红十字人道荣誉奖”。

(4)回馈

福建福田服装集团以社会责任为使命感，积极关注社会的弱势群体，热衷于

社会的公益事业，筑桥修路，抗灾济民，捐资助学，不断地回馈社会，回馈人民。集团曾多次与仓山区政府部门联办农村富余劳动力转移就业培训班，帮助加

强农民工的社会发展意识，并为他们提供稳定的就业机会。2008年，四川“5·12”地震后，公司响应社会号召，先后多次向灾区人民捐款捐物，与灾区人民连成一

心，抗震救灾。除此之外，福田服装集团还十分重视社会教育，捐建教学楼、操

场等，希望更多的孩子有一个良好的学习环境。同时，还设立了专门的教育基金

会，帮助贫困的大学生解决难题，圆求学梦想。并捐资贫困乡镇筑桥修路，促进

了当地经济的发展。

以下为福田集团的公益事业：

1、树高千尺不忘根、致富思源不忘本，集团曾捐款53万人民币用于莆田云祥路的公路建设事业。并在当地成立了“陈元璋教育基金会”，新建了吉云小学的教学楼。

2、在2008年春节前的雪灾中，集团在第一时间向灾区人民捐献物资，合人民币

52万元。

3、四川”5.12”地震发生后，于第一时间组织员工进行募捐活动，共募集到善款

近1.5万元，集团捐助灾区急需物资和现金达126万元。

4、福田服装集团积极践行社会企业的责任与各政府部门联办再就业培训，多年

来为社会输送了大批的实用人才，稳定了社会就业环境。

5、(5)我们的文化——诚信、品质、敬业、创新

福田服装集团宗旨：实现客户、员工、伙伴、社会与企业利益共享，实现集团事

业的永续经营。

福田服装集团经营理念：

◇ 诚信：时时事事以诚待客，建立战略伙伴关系；以人为本，取信员工、伙

伴、社会。

◇ 品质：品质标准必须涵盖顾客需要的每一个细节。

◇ 敬业：一流的服务精神加上一流的专业技术，打造最具执行力、创造力的营运团队。

◇ 创新：贯彻于企业价值观、企业发展观和企业管理观中。

福田服装集团管理理念：

○ 价值观：没有品质就没有价值，没有创新就没有未来；

○ 人才观：人人是人才，适才适所用；

○ 服务观：可户的要求就是目标，完善自己才有出路；

○ 发展观：只有创业没有守业，只有创新没有守旧；

○ 管理观：管理的本质，不在于知，而在于行；

○ 品牌观：研时判势，创新思维，兼收并蓄，浑然一体；

○ 质量观：高品质是我们永恒的主题。

2、我们的团队

积力之所举，即无不胜也；众智之所为，即无不成也。

福建福田服装集团有限公司拥有一支强大的设计、开发、生产和销售队伍，紧跟社会快速发展的步伐，建立了一套完善的生产、管理组织体系，创立了新型的和谐自主管理模式，并把“以人为本，持续发展”作为企业的主题，不断吸纳社会精英人才，加强提升员工专业技能和综合素质的培训，逐渐壮大了福田集团的人才队伍。

公司还成立了以新董事会机构，设置了总经理工作部、人力资源中心、财务中心、生产中心以及OEM事业部、ODM事业部、PAGE ONE事业部等部门，科学合理分工，把福田企业的品牌推向世界。

3、我们的实力

（1）三大规模厂区——福田工厂/源田工厂/佩吉工厂

福田工厂——位于福建福州仓山科技园区，也是福建福田服装集团有限公司的总部基地，拥有面积26000平方米的现代化标准“花园式”厂房，并配有一个设施齐全的大型员工生活区，是福建省最具规模的高级服装生产基地之一。

源田工厂——2007年新建成的针织生产基地，位于福建福州仓山科技园区，建筑面积达27000平方米，该基地可容纳1500多名员工，是福田服装集团从本土企业走向国际企业的里程碑。

佩吉工厂——2009年福田服装集团新成立的子公司，位于莆田高速路口的涵江赤港开发区，占地120亩，是福建省最具规模的休闲服饰生产基地。

（2）科学的流程管理——ERP主干道流程图

在知识经济、市场竞争的时代，企业仅靠自己的资源还远不足于面对竞争，福建福田服装集团利用ERP有效地安排企业的产、供、销活动，协调完善供应商、制造工厂、分销网络、客户等供应链，同时将企业内部所有资源整合在一起，对采购、生产、成本、库存、分销、运输、财务、人力资源进行规划，从而达到最佳资源组合，取得最佳效益，进一步提高效率，在市场上获得竞争优势。

（3）先进的生产设备——自动制版/自动裁床/电脑监控

随着高新科技的发展，服装行业的发展逐步地从传统的人工制作转向自动化生产，集团公司不断考察国外企业生产设备，引进美国和日本先进的生产设备，应用远程控制等技术，大大提高了企业生产效率。

4、我们的市场

⑴ 我们现有的OEM国际合作伙伴：

NIKE、LEVI’S、DISNEY、METRO、TKI等世界知名品牌及公司。

⑵ 我们过去的OEM国际合作伙伴：

REEBOK、REGATTA、AVON、ESPRIT、NEXT、WAL-MART

⑶ 我们的国际市场：香港、比利时、英国、法国、德国、加拿大、澳大利亚、美国、南美地区。

⑷ 我们的国内市场：北京、天津、上海、辽宁、湖北、江苏、浙江、福建、重庆、云南等省份。

合作理念：

用最专业的团队，打造最完美的服务！为最强的客户做最好的服装！

(2)我们的品牌——PAGE ONE

跨入21世纪，全球经济体发生了极大变化，尤其以亚洲中国为代表，经济突飞猛进，中国的企业进入了大调整、大转折、大变化、大发展时期，许多外贸加工企业从以往传统的被动加工转化为主动营销，纷纷从外销型企业转变为内销型企业。

2003年，福建福田服装集团抓住契机，提前布局品牌发展战略，成功创立了PAGE ONE品牌，以欧式城市时尚休闲服装为风格，快速成立营销团队，时尚设计中心，不断完善设计、开发、生产和销售为一体的产业链。经过多年的发展，PAGE ONE以稳健而快速的步伐在中国各大主要城市开设了直营商铺，实现福田集团在自主品牌发展道路上的一次新的跨越。同时，实现了集团外贸出口和中国市场内销多头并进的强大发展势头。

5、我们的未来

面对中国经济的高速发展和经济全球化，福田集团将继续大力实施品牌战略，深入实施“内销外销、齐头并进”策略，立志将企业构建成服装业的“航空母舰”！我们坚信，在我们所有福田人的共同努力下，福田集团的明天将更加辉煌灿烂。

第二篇：企业宣传稿

在创新中生生不息

著名作家金马曾经在《21世纪罗曼司》一书中写到：如若说，在创新尚属于人类个体或群体中的个别杰出表现时，人们循规蹈矩的生存姿态尚可为时代所容，那么，在创新将成为人类赖以进行生存竞争的不可或缺的素质时，依然采用一种循规蹈矩的生存姿态，则无异于一种自我溃败。创新，是英力特人的最大特点，是“快乐文化”的最大特质，是英力特持续发展的动力，也是英力特人最可贵的精神。创新主要要从观念创新、管理创新和技术创新，而观念创新是其它创新的前提。

创新是一个国家进步的灵魂，是一个民族生生不息的源泉，是一个企业飞速、健康、持续、稳定的发展的不竭的动力。创新作为人的创造性活动，是人类对客观世界认识无限发展的过程中，总是在不断的开阔新的领域，利用己知，创造新知，推新出陈，追求真理。无论在什么时候，创新才是长久立足于不败之际的杀手锏。在企业文化的熏陶下，企业赋予我们英力特每一位员工的是敢于创新、善于创新、坚韧不拔、任劳任怨的精神。

创新不是口号，更不是标签，而是在不断的学习中，培养每一位员工形成创新的观念意识。要想创新，那么就得踏踏实实的学习理论知识，广泛涉猎，理论与实操相互紧密结合，在挫折与失败中积累经验，是自己具备合理的知识结构和深厚广博的实操功底。勤思敏学，厚积薄发。在快乐学习，快乐工作，快乐生活中努力提升自己，只有我们坚持不懈的学习，不断地充实自己，不断地提升自己的个人素养与内涵，不断地挥洒汗水与智慧，我们才能摘取绽放在悬崖边上的胜利花朵。

协同合作是创新的必要因素。俗话说，没有完美的个人，只有完美的团体。一个人的知识是有限的，每个人都有知识的死角，但“三个臭皮匠，顶个诸葛亮”，创新也是沟通中闪过的一丝灵感，而那么一闪而过的一丝灵感也许就是开启你智慧的钥匙。一个人要有创新的精神，更要有标新立异的勇气。一个人知道创新，那叫个人创新精神，一个企业知道创新，那叫企业创新文化。只有把每一个人的创新精神凝聚起来，才能在公司创造出创新的氛围，在这种浓郁的创新氛围中，我们才有创新的想法和创新的勇气和动力。在创新中不断寻求出路，在创新中不断发展壮大，在创新中才能够在同等企业中独占鳌头。

英力特是九曲黄河上的一颗名珠，电力、化工、冶金三大产业托起的一轮红日，“快乐工作、快乐学习、快乐生活”三位一体的“快乐文化”引领英力特走向美好光明的未来。我们企业有明确的岗位职责，清晰的工作流程，宽松的工作环境，良好的工作条件，公正的考核机制，合理的劳动报酬，公平的激励机制，美好的企业愿景，员工在这样的企业中工作，精神安全，心情愉悦，最具有创造性。在生产过程中精益求精，不断创新，在创新寻求属于自己的特点。推优除陈，不落俗套，大胆的在创新中寻求属于自己的机制体构，管理模式和生产模式。

树因有根而坚韧繁茂，企业因创新而基业常青。年轻的英力特正在不断地成长，因为他坚持了正确的用人机制：海纳百川，任人唯贤。他从来不会放弃，也不会抛弃任何一个有才能的人，企业也一直在强调，人才是公司发展的第一资源。创新才能出成果，创新才能出效益，创新才能出人才，让我们携手共进，凝聚创新力，为我们明天更加美好，为建设英力特美好的明天而奋斗不息。

第三篇：企业宣传稿

浙江松雅电器有限公司

公司网站：

公司地址 制造商：浙江金华金西开发区，营销中心：浙江瑞安市塘下镇海安海东工业区瑞东路6号

联系方式 电话 0577-65277822 传真：0577-65277288 免费客服热线：800 9577 058

公司简介：浙江松雅电器有限公司，创建于１９９１年，公司目前拥有金华和温州两个生产基地（金华工厂预计年底搬迁使用），占地面积约５万平方米。公司历经近二十年的发展，凭借雄厚的资金实力和成熟的管理以及先进的技术，规模不断扩大，产品种类不断的增加，已由初建时的单一不锈钢制品厂发展到不锈钢制品、防盗安全门产业，积累沉淀了较为成熟的精工基础。现松雅企业已经完成了战略转型，定位以“环保集成灶”的研发与制造为企业发展的主导产业。

松雅电器坚持以“松雅环保集成灶—专业 专注 用心服务”的经营理念，全力打造松雅集成灶招牌。公司拥有数项国家发明专利以及实用新型专利的同时，并一次性通过国家燃气灶具产品生产许可证的审核和相关产品3C认证。另外公司还获得“国家行业标准”的制定权——

公司本着“专业，专注，用心服务”的企业文化和理念，不断进取开拓创新，得到广大客户的广泛支持。

2.1 地理位置

公司所处地理位置优越，交通运输便利，离瑞安市区12公里，距温州机场18公里，104国道和甬台温、金丽温公路、温福铁路均穿镇而过。

2.2 发展历程

公司董事会在2006年将原来公司更改为现在的浙江松雅电器有限公司，顺利转型成为专注于集成环保灶产品的研发，生产和销售，经过多年与市场相结合，研发出具有本公司产品特色的更适合于于消费者的产品，并于2009年开始销售于全国市场。

2.3 公司规模

公司拥有金华和温州的近5万平方米的厂房，拥有一支国内集成灶，燃气灶等领域顶尖的技术研究队伍，并拥有先进的生产设备及原材料、主要部件均采用进口原材料，半成品，成品均引进国外高科技检测仪，工艺方面引进德国先进技术和精湛的加工工艺，具备完全自主的生产能力。公司建立了严格的质量体系，并进行 ISO9000内控 质量体系认证和3C认证，与国际标准全面接轨。

2.4 行业地位

中国集成环保灶 行业见证了一个出色品牌松雅的诞生，并于2010年邀请公司参与中国集成环保灶行业技术新标准的制定工作，公司紧随国际发展趋势，在业界拥有良好的诚信口碑和骄人的品牌形象

2.5 人才资源：人才管理、人才培养

通过有计划、有组织的、多样化的培训提高员工的岗位技能和职业素质，提升组织能力，实现人力资本增值，建立完善的售后服务，以服务创效益，通过确立和完善内部人才培养和发展机制，保证事业发展所需人才以内部选拔为主，外部招募为辅，公司倡导“个人与企业共同发展”，相信员工素质提高是企业素质提高的保证；为每位员工提供公平的机会和条件，对员工绩效做出公正的评价；承认和尊重员工的个人利益，努力营造激励人才成长的文化环境和“卓越、高效、创新、关爱”的企业核心理念。

2.6 企业文化配合协调，团队精神。

2、做企业的主人，彰显主人翁精神。

3、把每一天的每一件事做到细微做到延伸。

4、要结果，就要过程（细节决定成败）。

5、认真做事，大度做人；不计得失，顾全大局。

6、敬爱岗，履行职责；知错即改，承担责任。

7、服务客户，服务同事；用感恩的心对身边每一个人

8、迎接变化，追求创新，不断实现自我超越。

9、团结友爱，直言有讳，营造松雅各谐环境。

2.7 硬件设备

公司拥有数控折弯机，大型冲床机，大型液压机，大型磨床，铣床，电器综合性能测试仪，电磁阀性能检测仪，脉冲点火器检测仪，部件气密性检测仪，整机气密性检测仪，整套配气装置，进口德国烟气分析仪，热值仪等研发检测等。

2.8 经营理念

使命：打造中国的世界品牌。

目标：让松雅灶具走进千家万户；走向世界。

价值观：客户是衣食父母。客户的利益永远放在第一位。

产品介绍：

3.1 产品体系

目前公司已经研发出来的产品有四大系列：1 钻石系列2 金尊系列3 时尚系列 4 典雅系列

3.2 设计研发

运用德国精湛的工艺和创新理念，致力为大众打造高端智能的集成厨房电器。在研发制造环节，松雅力求研发系统平台化，拥有标准的产品测试实验室、一流的检验中心和严格遵照6S布局的生产制造中心，通过研发多项核心专利在业内迅速站稳脚跟

3.3 技术特点

独特的方形排风口设计，在橱柜下方通过，不破坏橱柜的整体结构，有效的利用橱柜空间。

更配有全新概念的节能防返过滤网，高效保持厨房空气清新自然。

热水器采用燃气和电共热的集成设计，当燃气灶工作时，燃烧器周围的集热环能够有效的吸收燃烧散出的余热，集热环中受热的热水能带动整个热水器内的水循环，使水温迅速的升高。并融合了人性智能化控制系统，安全、节能、环保。

采用智能式的集中控制，超大动态屏显示各部份电器使用状态，独创的按键式煤气灶、电磁灶热值大小调节功能，体现产品设计前卫。

热水器智能化控制，当水温低于设定温度10度以下，自动加热。当水温达到设定温度时自动停止加热。

特创的煤气灶、电磁灶分开式预约定时功能，单灶定时结束后不影响其余灶具正常工作。

创新的燃气灶二次点火功能。（当灶具因外因素熄火后系统会自动进行二次点火，一分钟内熄火次数达到三次系统就认定为意外熄火，自动关闭气源。）将人性话设计达到极致。

3.4 应用领域

目前集成环保灶广泛应用于所有和家装有关联的产业。

3.6 质量保障

公司产品有严格的出厂内部检测，同时有国家检测机构的检验合格报告，3C认证，公司同时承诺松雅集成灶整机保修2年，电机保修十年，让消费者更放心。

4.1 销售领域

公司建立了辐射全国的销售网络及全面的技术服务体系。几年来，公司始终视协助客户提高生产水平和产品档次为已任，积极研发特殊技术及特种产品，以滿足客户的特殊要求，细致完善的服务深得客户赞誉。

4.2 展会宣传

曾经参加过的展会文字、图片、资料，充分体现公司发展实力（中国集成灶行业标准起草会议、上海集成灶展、现代厨卫杂志等以及地方经销商上的广告宣传）

4.3 对外合作

国内外代理合作机构，技术研发合作等等，从德国/美国/俄罗斯引入最新技术

4.4 销售业绩

公司自2006年成立以来，实现了产销一体化的运作模式，销售额每年递增100%，产品远销于国内山西，湖南，江西，四川，贵州，新疆，浙江，福建„等全国市场市场。

5.1 公司远景规划

公司一贯秉承“专业，专注，用心服务”的企业文化和理念、创新管理、双赢合作”的宗旨，和您一起在二十一世纪的商界中共同取得更大的成就„.5.2 寄语

我们相信，在我们各级专业团队细致、全面的辅导和松雅专业的品质保证下，加入并成为我们松雅集成无烟厨房的特许经营加盟商，不仅将为您开创一份具有高成长性的事业，更可以为您赢得一个前程似锦的美好未来。

公司将与合作伙伴一同前进，创造辉煌的明天！”

第四篇：企业宣传

企业宣传

企业宣传的意义

通过企业自主投资制作文字或图片或动画宣传片或宣传画或宣传书，主观介绍自有企业主营业务、产品、企业规模及人文历史，用于提高企业知名度。

企业宣传片

企业宣传片从内容上分主要有两种，一种是企业形象片，另一种是产品专题片。前者主要是整合企业资源，统一企业形象，传递企业信息。它可以促进受众对企业的了解，增强信任感，从而带来商机。而产品直销片主要是通过现场实录配合三维动画，直观生动地展示产品生产过程、突出产品的功能特点和使用方法。从而让消费者或者经销商能够比较深入地了解产品，营造良好的销售环境。企业宣传片的直接用途主要有：促销现场、项目洽谈、会展活动、竞标、招商、产品发布会、统一渠道中产品形象及宣传模式等。产品宣传片用于电视广告或终端播放等。了解企业属性、创意拍摄脚本

提案说明、拍摄前准备

拍摄开始

后期制作：

传统的电视编辑则是在编辑机上进行的。编辑机通常由一台放像机和一台录像机组成。剪辑师通过放像机选择一段合适的素材，然后把它记录到录像机中的磁带上，然后在寻找下一个镜头。此外，高级的编辑机还有很强的特技功能，可以制作各种叠画划像。可以调整画面颜色，也可以制作字幕等。但是由于磁带记录画面是顺序的，你无法在已有的画面之间插入一个镜头，也无法删除一个镜头，除非把这之后的画面全部重新录制一遍。所以这种编辑叫做线性编辑，它给编辑人员带来了很多限制可以看到传统的剪辑手段虽然各有特点，但又都有很大的局限性，大大降低了剪辑人员的创造力，并使宝贵的时间浪费在繁琐的操作过程中。基于计算机的数字非线性编辑技术使剪辑手段得到很大的发展。2-

象。如果企业要做的是产品专题片，和企业形象一样，产品的特点和功能定位也很重要。产品有产品的形象，产品的功能定位应该能够体现出由产品所展示的品质、品味和品形到品牌的过渡。宣传片可以帮助企业实现企业——代理商——经销商——零售商——消费者对企业形象和产品的共识。明确了目的还要明确用途，是用来促销、参加会展还是招商、产品发布，这对宣传片的要求都是不同的。

另外，企业宣传片不宜做的太长。

事业单位：

《百万工程形象片》、《杭州高新产业开发区形象片》、《天堂硅谷宣传片》、《浙江省文化共享工程建设》、《滨江申报国家人居环境奖宣传片》、《环境立区打造天堂硅谷》、《创新走出和谐路》、《政通人和兴硅谷幸福和谐新家园》、《苍溪的日子（抗震宣传片）》、《又见机场路》、《浙江省非物质文化遗产保护》等。主要是为了提高企业的知名度、推动公司的营业额、走向品牌市场.一段宣传册有（产品图书、样本册、电子文档、名片等等）企业类：

《松下电器》、《再创辉煌（安利）》、《小灵通科技》、《三变股份》、《德华集团》、《华荣集团》、《伟星集团》、《华芝集团》、《兴耀集团》、《行地集团》、《坤和会（坤和集团）》、《卡莱(杭州)宣传片》、《联合金属宣传片》、《比太尔弱电系统》、《安瑞森信息材料》、《江丰电子》、《海久电池》、《长宇汽车电器》、《贸易伙伴网》、《飞鹰船艇》、《法狮龙集成吊顶》、《华辰洛克莱家具》、《晶瑞家具》、《格林家具》、《伊思佳服饰》、《数码家纺》、《麦阁家纺》、《景想广告（上海）》、《英硕塑料（上海）》、《千岛湖阳光房产》、《绍兴华联集团》、《润和庄园》、《翰林越府》、《绍兴蓝天影视文化中心》、《金恒德汽配城》、《共建美好家园》等。

十一五到十二五期间，文化企业及其创造的财富话题方兴未艾，宣传成为重中之重。股市晴雨表上的文化企业也层出不穷，深圳每年的全国文博会成为各地方政府带领文化企业宣传的平台。更多的，文化企业在品牌建设、票房保证、明星阵容、作品-3-

常新、观众口碑这几个方面加大内功和宣传。[1]

企业宣传目标

企业宣传目标即发起宣传者期望给社会和人们带来的某种变化。宣传目标的设置，总是与宣传所依附的领域内容密切结合的。如军事宣传，其目标设置往往围绕军事活动，首先为激起对敌人的仇恨，鼓舞士气；其次为保持和友邦及中立者的合作、友好关系；再次为瓦解敌人的斗志，等等。目标的设置须顾及受众接受的可能性, 在理论上、感情上能引起人们的重要感、归属感。

1、传统平面媒体，例如：报纸、杂志、专业垂直书刊

2、传统的电视、电影等视频媒体

3、新兴的网络媒体，网络媒体分为：窄媒体和富媒体以及软文

4、楼宇多媒体

5、户外广告，汽车车身广告，指示牌广告。

第五篇：浅谈企业宣传

浅谈企业宣传

目前企业越来越重视自身的宣传，因为广告能有计划地向目标客户群传递有关产品、服务、品牌的优势特点信息。可以给商家带来潜在的市场，提高销售量。

企业的宣传目前来说，不外乎于三种形式：一是，户外宣传，即终端形象宣传；二是，在相关行业杂志征订广告位；三是，网络宣传，实行建立企业商务平台，更新企业及产品信息的方式。以上三种宣传形式不论选择那一种，企业第一步就需要做一个CIS策划（可由企划部与专业广告公司合作完成）。

好的CIS策划，在企业内部，可将经营理念和特质视觉化、规范化，进而能帮助实施有效的管理；在企业外部，可将经营理念鲜明化，提升企业在市场竞争环境中的识别度，进而能帮助实施有效的信息传播。

1、战略识别；需要决策层确定企业战略目标。

2、品牌识别；专业、系统、科学的logo系统。

3、理念识别；企业的对外服务理念、对内员工的工作理念。

4、行为识别；企业在社会公众前的形象表现。

5、视觉识别；各类DM、POP、灯箱、装潢、外立面等视觉感受都能代表企业的风格、层次。

以上的CIS策划做好了以后，方可按照以下的宣传方式：

1、户外宣传：主要是根据产品的销售范围拟定宣传的对象和地区，不管是产品的是在本地宣传还是在外地宣传，尽量选择人口流动率大的地方，例如：高速路口，地区的主要交通干线两旁等等。一般这些户外广告的位置都是固定不变的，所以只要选好闲置的广告位跟本地的广告公司谈一下价格、服务等条件就可以。

2、行业杂志宣传：此类宣传必须选择覆盖率在行业中比较广的杂志，做好一本电子版本的宣传图，选定杂志、参考一下每一个广告位置的价格等问题即可。

（注：以上两种宣传方式比较传统，在提升企业知名度有比较好的效果，其宣传的范围比较窄，主要是针对同行业和本地企业形象的宣传。）

3、网络宣传：随着网络的发展，多数企业现如今选择利用建立企业商务平台的方式宣传。电子商务在生产型企业中应用，主要是建立厂家沟通渠道、直销渠道或建立批量购销渠道。在生产上，能够通过电子手段第一时间接受无论何处的客户订单，如今网络的发展，通过网络，还能直接将产品投放到网络贸易市场上，这样你不必花大力气选择醒目的厂址，做太多无谓的广告，真正到达了“酒香不怕巷子深”的宣传效果。

（在这里需要补充的是，如果企业的规模够大，实力雄厚，也可采用媒体进行宣传。）

以上就是我对企业广告宣传的一个大体概括，具体的操作还需要结合企业的实际情况、产品的特性而定。