第一篇：社团部工作简介
学前教育部社团部
部门职责
1以管理社团为主要工作方向位同学提供更多的参与兴趣的活动，提高学生业余生活的质量，拓展大家的课余知识，组织社团活动，组织社团活动，为学生精神文明建设做出重要贡献，为大家提供展现自我的平台。
2社团的成员与活动:有社团办公室进行管理，收集并包管社团成员的信息，负责通知各类事项，手机社团的活动策划和总结等各类文件，策划并组织活动，并进行工作总结。
3社团的宣传与招新：有社团部管理，负责部门资料汇总，根据文稿和图片进行排版汇总，负责社团的出展板宣传以及社团宣传工作，以及招新期间的协助，与部和学校联系，做好对外宣传。
4社团部将每个周都要进行列会，每个月将要进行社团负责人例会。
社团部的纪律
1开会。开会严禁迟到或早退，务必早到货准时到，当他人发发话时，不准交头接耳，有问题，举手回答，开会带好笔和纸。
2根据社员的表现，来凭年低的优秀社团干部和优秀社员。
3对社团名誉有严重破坏以及严重缺勤着，给予退社处理。
4无故不准缺勤即迟到，要请假，须在会议和活动前请假
5严禁在部中出现打架斗殴，吃烟等现象，发现者，一律退出本部。
6请大家遵守纪律，若有违反，按情况给予处分，一学期三次警告，五次警告，退出本部。
第二篇：社团部 部门简介
社团部 部门简介
一、精神风貌：
用我们的热情精彩你的大学生活！
二、定位：
管理学院社团，开展学院各项文化活动的部门。
三、职能：
1、组建与管理学院社团；
2、组织与开展学院各项文化活动。
四、日常活动：
1、协助、监督和审核新社团的成立；
2、密切关注已成熟社团的活动，积极帮助新成立社团的活动组织；
3、协调学院与学校社团的交流发展；
4、充分满足同学意愿，组织开办各类积极向上的校园活动；
5、积极帮助经贸团学联其他部门开展工作。
五、发展方向与规划：
1、加强自身制度建设；
2、探索、创新工作方法，适时改革以满足同学需求；
3、强化人员培训和会议制度。
第三篇：社团部简介1
社团部是在院团委的领导下，由院学生会进行管理、监督和组织机构，是院团委联系我院各社团的桥梁和纽带。团结所有学生社团，为丰富学院文化，全面提高同学素质而努力奋斗。社团部的宗旨以积极健康的内容和活泼多样的形式，通过多层面组织引导学生活动，进行能力培养，提高大学生思想觉悟，增强大学生综合素质。
社团部的基本职能是指导和管理全院学生的社团活动，促进学生社团开展丰富多彩的课余活动，保证我院学生社团能够健康有序地发展。
目前我院学生会社团部共包括27个社团组织：旅游协会 腾跃毽球社 道武跆拳道社 摄影协会 理财协会 群英武学社 轮滑社 心理协会 美食社 晨曦排球社 羽毛球社 柔美瑜伽社 营销协会 书画社 文学社 创业者协会 口语社 动漫社 曙光吉他社 乒悦社 棋艺社 音乐协会 戏剧社 电子竞技社 会计协会 舞蹈社 排球社 魅影模特社，我院社团正逐步走向成熟，多元化、个性化，求新求异思维尽现其中。
社团部作为我院社团工作的窗口部门，其工作职责为：
一、发动和组织同学们积极参加社团活动和其他文体活动。
二、指导和协调学生社团的各种活动。
三、引导社团动向，规范各社团的制度、活动，调动各社团的积极性，使各社团在统一管理下有序地开展工作。
四、组织社团类综合性活动，浓厚学术科研氛围，丰富同学课余生活。
五、指导各社团之间的沟通与联系，听取、反映和解决各社团的难题和要求，负责布置、安排、监督我院的社团活动。
七、承担学生会分配的科技文化活动，组织开展有特色的活动。
八、负责对各社团的学习工作、各种活动的全面考核，以及对学生社团的评优表彰。
九、及时向院学生会汇报社团工作、社团组织情况。
第四篇：社团部工作内容
社团部工作内容
一、常规工作内容
会议方面：
1、每周召开一次部门例会。
2、例会上进行前期工作总结和下期工作安排。
3、每周召开各社团舍长或主要负责人会议，交流活动心得。
二、学生会社团部活动宣传报道方面：
1、近期将张贴海报向全校师生介绍社团部的构成及建设等情况，树立社团部的对外形象，增加社团部工作的透明度和影响力，尽快开展活动。
2、每次活动利用海报、展板等方式做好前期宣传中期宣传和后期宣传工作，以吸引更多的同学。
3、向准备申请社团的同学发放社团申请表
三、协助团委、学生会的工作方面：
1、全力协助团委、学生会各部门的各项工作。积极配合学校及系内开展的各项活动。
2、定期组织社团部的内部调研活动，以此来了解社团部文化建设的效果，了解成员的需求，寻找工作中的待改进之处。定期进行座谈等形式的互动活动，以加强各部门成员之间的交流，挖掘优秀社团部后备力量。
四、社团建设方面：
社团部的工作重心都回放在社团建设方面。社团部将会牵头建立社团，充分把同学的在社团方面的兴趣调动起来。
五、文档整理方面：
1、完成各社团文档的归档工作及工作计划、工作总结等（包括文字、照片等）；
2、建立、更新社团部各社团成员档案。
六、关于学校活动方面：
1、听从团委领导老师的统一指挥、调度及安排。
2、积极配合团委各部门的工作。
第五篇：社团部工作安排
社团部—协会第一次会议
一、社团部—协会关系：
1、前提：管理—被管理。
2、工作方式：团结协作、共同完成。
3、发展方向：携手并进、共谋发展。
二、日常工作安排：
1、四大协会工作总方针：互相了解、互相渗透、团结一致，共同参与。
2、社团部-协会高层定期会议制度（每月一次）
3、协会每月至少开一次内部会议，主管常委需到会参与。
4、养成上“文件管理系统”习惯
三、下学期工作安排：
1、各协会的详细的招新策划（传单—彩印200元左右、下宿舍宣讲......）
2、下学期各活动的经费预算（详细）
3、开学将由社团部主办，举行四大协会去年一年活动的成果展。（喷绘）要求：（1）、各协会自行设计好各自的展览模板（带图片）。——参考6B的展板
———以上三项在开学前一周由会长发给各自负责的常委审核。
4、招新后，各部门开完各自的迎新会议后，将由社团部举行四大协会全体会议。
5、协会会员培训，分两期：
（1）、才思协会—口才辩论培训；心理协会—心理测试培训。
（2）、名思协会—百科知识传输培训；青协—爱心视频观看。
6、协会内部自行建设。
（1）、协会文化建设（建设协会族谱）。
（2）、做好下学期新会员培训。力争培养好新会员对协会的归属感和荣誉感。
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