物业礼仪竞赛获奖感言（5篇）

第一篇：物业礼仪竞赛获奖感言

获奖感言

2011年12月17日。在招银大厦十三楼，武汉招商局物业管理有限公司专业岗位服务礼仪竞赛如火如荼地拉开了序幕。最终，我们以相对熟练的岗位服务礼仪知识和良好的精神面貌获得了团体竞赛第一名的成绩。

纵观整场比赛过程，可以说是跌宕起伏、一波三折。赛前，我们通过抽签的方式获得了第一个答题的资格。第一个出场，跟各个项目的精英在一起比赛，大家心理难免还是有一点点紧张。必答题环节，好在赛前做了相对比较充分的准备，我们顺利了通过了第一轮。必答题环节结束，我们以总分38.8分的成绩暂时排在了第二名。落后第一名不到1分。第二轮是抢答题环节，也是拉分的环节。因为考虑到比赛规则的残酷性，犯规的项目将直接被扣除10分，多半项目代表显得比较谨慎，不敢轻易抢答。期间，我们因为落后于第一名，想通过抢答题的加分而赶超第一名，结果违规被扣了10分，这时比分一下子跟第一名拉开了蛮大的差距。还好，我们比较冷静，通过后面关键的二道抢答题加分的机会，将比分追了上去。就这样一直将领先的优势保持到了比赛结束，最终获得岗位服务礼仪竞赛团体第一

正如公司领导所讲，竞赛不是目的。目的是通过这样的方式使各个项目在一起交流专业岗位服务的礼仪，从而更好的将这些岗位服务礼仪运用到我们的实际工作中，更好地服务于我们的业主。

我想，我们定会牢记公司使命，以“以人为本、以客为先”的管理理念为指导。在公司和项目领导的带领下，跟我们其他同仁一起，将专业岗位服务礼仪运用于日常工作中，为武汉招商局物业管理有限公司能在2012年“扬帆远航”贡献自己的一份力量。

第二篇：最新物业获奖感言

最新物业获奖感言

物业获奖感言

“用心服务 换业主最真笑容”

“走进物业服务行业，我就告诉自己一定要有激情，努力去工作，开创美好的人生，在工作中获得快乐。”在卢敏娜的话语中，我们听出了她对这份工作的热爱，而在工作中，她也逐渐成长，物业服务技能不断提升，成为了一名服务标兵。

“每当我在小区内碰见业主的时候，总能赢得他们的微笑。而业主的微笑，总能带着我无穷的动力，使我更加认真负责去工作。”卢敏娜告诉笔者，在今后的物业服务道路上，我要更加用心更加努力的服务，而且她还讲出了她快乐的秘诀——认真努力用心去工作，一定能赢得业主的微笑。

物业获奖感言（2）：

平凡的岗位做不平凡的事“

初到芙蓉古城客户中心，你会发现一个”奇怪“的现象：在物业服务项目经理左波的办公室里你几乎难得看到他的身影，如果有急件需要签字一定要提前预约。这话说得一点不夸张。

”走动式管理“一直是左波结合芙蓉古城片区特性，推广出来的管理模式。”多到园区走动，第一时间发现问题，第一时间赶到现场，第一时间处理问题。“同事这样说到，雷力风行的工作作风，一改古城以往在业主心目中办事效率底，办事拖拉的工作作风。

爱岗敬业，从细微工作中做出不平凡成绩的物业服务项目经理，一个合格的优秀的物业服务经理人，左波是这样想的，也是这样做的，而且还将在今后的工作中一直做下去。

物业获奖感言（3）：

把褒奖变行动 回报社会”

“在工作中我尽职尽责，苦炼业务技能，在平凡的岗位上任劳任怨。”说起魏克雨，不管是同事还是业主，大家都会竖起大拇指，别看他年龄不大，工作却特别出色。

也许大家都还记得，今年10月27日发生的一件事，魏克雨所服务的小区有一位业主的小女孩从客厅花台窗户不慎坠落，被魏克雨冒险接住，自己虽然受伤了，却让小女孩平安无事。“这只是我平凡工作中自己所应该做的事情。”朴实的感慨，流露出更多的尽职尽责。最新物业获奖感言最新物业获奖感言。“在今后的工作中，我要一如既往的努力工作，把这样的褒奖转化为最实在的行动，回报社会！”魏克雨说道。

物业获奖感言（4）：

物业服务无小事“

”作为一名环境维护员，做的都是日常生活的小事，但是能够给业主们带来漂亮整洁的环境，看到业主会心的微笑，是我最大的满足。“胡静的一席话，说出了所有环境维护员的心声，而一如既往的工作，成为了他们对今后服务的有声承诺。

胡静告诉笔者，她是XX年2月来到成都罗浮世家小区工作，从担任客服部收费员”起步“到环境绿化部主管的竞聘成功，胡静的努力给这样的”好管家“最好的定义。树立”罗浮小区是我家“的服务观念早已扎根于她的心间，而她更是用一个个身体力行，将这样的信念延伸到每一个同事身边。

”作为一名环境维护员，我十分热爱物业服务行业，我会在今后的工作中全力以赴，急业主之所急，想业主之所想，牢记'物业服务无小事'，和全体同仁一起去做好物业服务工作。“言辞简洁，却饱含着句句情深和尽职。

#from 最新物业获奖感言来自 end#

获奖感言也是他的座右铭。严通钰在工作上始终奋发进取，勇为人先，时刻把工作放在心上，责任担在肩上，以高效、细致、大无畏的服务精神赢得客户的满意。自参加工作以来，始终秉承公司”帮助客户，就是帮助我们自己“的服务理念，一直尽力急业主之所急，想业主之所想。

微笑，是严通钰的特色，”不管对谁，他都是在笑！“他的同事这样评价说，而在他自己看来，他却觉得，微笑能代表很多，因为，我时刻都在提醒自己，”客户的事对我们来说没有小事！“

物业获奖感言

初到芙蓉古城客户中心，你会发现一个”奇怪“的现象：在物业服务项目经理的办公室里你几乎难得看到他的身影，如果有急件需要签字一定要提前预约。这话说得一点不夸张。

”走动式管理“一直是我结合芙蓉古城片区特性，推广出来的管理模式。”多到园区走动，第一时间发现问题，第一时间赶到现场，第一时间处理问题。“同事这样说到，雷力风行的工作作风，一改古城以往在业主心目中办事效率底，办事拖拉的工作作风。最新物业获奖感言文章最新物业获奖感言出自，此链接！。

爱岗敬业，从细微工作中做出不平凡成绩的物业服务项目经理，一个合格的优秀的物业服务经理人，我是这样想的，也是这样做的，而且还将在今后的工作中一直做下去。

物业获奖感言

尊敬的各位领导、各位同仁： 大家好！

我是办公室的一名普通的工作人员，今天我想就”怎样爱岗敬业做一名优秀员工“的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。

刚加入大兴联华那会儿，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业，渴望实现自己的人生价值，获得事业上的成功。”爱岗敬业“这四个字对我来说，就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经历了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正地爱岗敬业。

敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！

接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解：

首先，责任感是所有人成功之本。

没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简单而无价的。工作就意味着责任，责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个著名的军事基地——西点军校，西点学员章程规定：每一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，无论穿军装与否，也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感，而不是为了获得奖赏或别的什么。

一个人要成为一个好军人，就必须遵守纪律，对于他的上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的能力有自信心。我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用。最新物业获奖感言获奖感言-作文获奖感言-征文获奖感言-标兵获奖感言-红旗手获奖感言-护士获奖感言。要将”责任“二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种强烈的意识。在日常工作中，这种责任意识会让我们表现得更加卓越。我们经常可以见到这样的员工，他们在谈到自己的公司时，使用的代名词通常都是”他们“而不是”我们“，”他们销售部怎么怎么样“"他们财务部怎么怎么样”，这是一种缺乏责任感的典型表现，这样的员工至少没有一种“我们（优秀团队获奖感言发言稿）就是一个完整的机构”的认同感。

给大家讲一个故事：有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说“你需不需要割草？”布朗太太回答说：“不需要了，我已经有了割草工。”男孩又说：“我会帮您拔掉草丛中的杂草。”布朗太太回答：“我的割草工已经做了。”男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐。”布朗太太说：“我请的那人他也已经做了，谢谢你，我不需要新的割草工。”男孩便挂了电话。此时男孩的朋友问他说：“你不是就在布朗太太那儿打工割草吗？为什么还要打这个电话？”男孩说：“我只是想知道我究竟做得好不好！”。

第三篇：礼仪获奖感言

李晓：感谢所有支持我的人

赛前准备

“今天得到冠军，我非常高兴，感谢帮助我的老师、同学以及所有支持我的人，是他们在背后默默支持我，给了我很多的帮助。”4月25日，获得宜宾市首届“礼仪之星”之“校园礼仪之星”决赛冠军的李晓在赛后非常激动。在决赛现场，李晓和同学在才艺展示中带来了舞蹈《你永远是我的妈妈》，表演怀着感恩的心，报答母亲的养育之恩，用舞蹈语言演绎了人间真情。

李晓在参加知识问答

李晓表演的节目《你永远是我的妈妈》打动了现场所有人

李晓是宜宾卫校08级护理10班的学生，她从宜宾卫校选拔赛区中脱颖而出，代表学校参加了本次决赛。喜欢唱歌、跳舞、语言表演的她给自己评价的优点是：努力、积极、爽朗、善良、坦率、努力不懈。“参加这次比赛，我最大的收获是学到了很多关于文明礼仪的知识。我本次比赛的参赛宣言是：一点一滴汇聚你我之力，一举一动成就文明宜宾。在以后的生活中，我也将从自己做起，向更多朋友宣传礼仪，让更多的朋友懂礼仪，让更多的人讲礼仪。”李晓说。

杨丽：品学兼优 多才多艺

杨丽表演的舞蹈《碧波孔雀》

以我行动见文明，我以文明迎世界！来自宜宾商职校的杨丽堪称品学兼优、多才多艺。她曾获得学校“一等奖奖学金”，并担任学校学生会副主席，在校期间多次被评为“三好”学生、“优秀学生干部”。XX年12月参加“宜宾市首届中职学生技能大赛”获得餐饮组一等奖。

活泼可爱的杨丽

在本次比赛中，她和同学们带来了舞蹈《碧波孔雀》，用热情奔放的表演表现了傣族姑娘用歌舞迎客的礼仪。“参加这次比赛增长了见识，也促进了我自身的成长。为了这次比赛，学校的老师和同学们，都在默默地支持我，为我付出，通过这个活动也增加了我们之间的感情。”杨丽说。

龙涛：康巴汉子展风采

《扎西德勒》表现了藏家的热情好客

“很高兴能参加这次活动，还要感谢党和政府，感谢宜宾这个城市，作为‘9+3’学生，我来到这里学到了很多东西。”宜宾商职校的藏族同学龙涛获得了本次比赛的季军。

来自甘孜州雅江县的龙涛于XX年9月来到宜宾，进校后他积极参加学校的文体活动，曾在宜宾商职校“感恩”演讲比赛中获得三等奖。喜欢唱歌的他，参赛宣言是：以我文明之举，展康巴汉子风采！

身着民族盛装的龙涛

龙涛是决赛选手中唯一一名男生，并在比赛中最后一个出场。他和其他藏族同学带来的歌伴舞《扎西德勒》，表现师生之间深厚的情谊和藏家迎客的热情礼仪，把决赛现场气氛推向高潮。

龙涛表示，通过此次活动，既展现了藏家的热情好客，也让藏族学生学会了更多的汉族文明礼仪，增加了藏族学生与汉族学生之间的感情，让大家在平时的生活学习中都更加注重文明礼仪。

文明礼仪标兵获奖感言

文明礼仪是我们身边的,也是伴随人人一生的。可见,礼仪是多么重要、珍贵。礼仪是人际交往的一座桥梁,拉近了你和我,让我们认识.礼仪是我们无形的标志,标志着人人的品德,内涵.礼仪代表着一个人的修养,谁不想和一个有修养的人一起呢?礼仪标志着一个人的思想,谁不愿和一个有思想的人交谈呢?礼仪是伴随我们一生的,谁愿将它抛弃呢,糟蹋呢?时刻注意自己的礼仪言行是人的第一。

702 周文哲

作为一名金东方学子,已经很荣誉了,但我得到了”文明标兵”这称号,让我更荣幸．当然得到这称号多亏了我的家长老师在文明礼仪的教育,今天的荣誉是他们是功不可没.虽然,今天我获得了这个奖,不代表是十全十美的。我会在今后的学习生活中,再接再厉做到最好，继续发扬我国我校的文明礼仪之风。谢谢！

702徐昊铭

在进步的二十一世纪,文明礼仪是人际交往的一座桥梁，更何况,礼仪也是一个人修养的体现。我很荣幸获得这个称号,很感谢我的爸爸妈妈、老师们教会我怎样讲礼仪。在今后的学习中,我也会时刻注意礼仪,争取做得更好,继续发扬中华礼仪，谢谢！

702 王紫君

在这个流行文明礼仪的二十一世纪，文明礼仪自然是人与人之间沟通的一扇门．有很多人认为文明并不重要，但是，文明礼仪是一个人内在的美，它体现了一个人的素养，是很重要的，而好的礼仪是从小开始培养的，所以我希望大家能够养成好的习惯，文明礼仪从身边做起。谢谢！

702薛立金

文明礼仪是人与人沟通的工具;文明礼仪是一个人内在的美丽;礼仪是人际交往的一座桥梁。文明礼仪在我们的身边,它体现的是一个人的修养与学识,希望能够养成好的礼仪习惯。

702 万杨

这一次我被评为文明礼仪标兵,我很荣幸。我明白了：做个有道德文明的好学生，要从身边的点滴小事做起。我相信，每个人提高一小步，社会将前进一大步！只要人人讲究文明礼仪，我们会感觉空气清新甜美、天空湛蓝。我们要在今后的学习生活中，继续发扬文明礼仪之风，让我们在它的陪伴下快乐学习，快乐生活，快乐成长！

７０２裴璇

第四篇：礼仪获奖感言

礼仪获奖感言

李晓：感谢所有支持我的人

赛前准备

今天得到冠军，我非常高兴，感谢帮助我的老师、同学以及所有支持我的人，是他们在背后默默支持我，给了我很多的帮助。4月25日，获得宜宾市首届礼仪之星之校园礼仪之星决赛冠军的李晓在赛后非常激动。在决赛现场，李晓和同学在才艺展示中带来了舞蹈《你永远是我的妈妈》，表演怀着感恩的心，报答母亲的养育之恩，用舞蹈语言演绎了人间真情。

李晓在参加知识问答

李晓表演的节目《你永远是我的妈妈》打动了现场所有人

李晓是宜宾卫校08级护理10班的学生，她从宜宾卫校选拔赛区中脱颖而出，代表学校参加了本次决赛。喜欢唱歌、跳舞、语言表演的她给自己评价的优点是：努力、积极、爽朗、善良、坦率、努力不懈。参加这次比赛，我最大的收获是学到了很多关于文明礼仪的知识。我本次比赛的参赛宣言是：一点一滴汇聚你我之力，一举一动成就文明宜宾。在以后的生活中，我也将从自己做起，向更多朋友宣传礼仪，让更多的朋友懂礼仪，让更多的人讲礼仪。李晓说。

杨丽：品学兼优 多才多艺

杨丽表演的舞蹈《碧波孔雀》

以我行动见文明，我以文明迎世界！来自宜宾商职校的杨丽堪称品学兼优、多才多艺。她曾获得学校一等奖奖学金，并担任学校学生会副主席，在校期间多次被评为三好学生、优秀学生干部。xx年12月参加宜宾市首届中职学生技能大赛获得餐饮组一等奖。

活泼可爱的杨丽

在本次比赛中，她和同学们带来了舞蹈《碧波孔雀》，用热情奔放的表演表现了傣族姑娘用歌舞迎客的礼仪。参加这次比赛增长了见识，也促进了我自身的成长。为了这次比赛，学校的老师和同学们，都在默默地支持我，为我付出，通过这个活动也增加了我们之间的感情。杨丽说。

龙涛：康巴汉子展风采

《扎西德勒》表现了藏家的热情好客

很高兴能参加这次活动，还要感谢党和政府，感谢宜宾这个城市，作为‘9+3’学生，我来到这里学到了很多东西。宜宾商职校的藏族同学龙涛获得了本次比赛的季军。来自甘孜州雅江县的龙涛于xx年9月来到宜宾，进校后他积极参加学校的文体活动，曾在宜宾商职校感恩演讲比赛中获得三等奖。喜欢唱歌的他，参赛宣言是：以我文明之举，展康巴汉子风采！

身着民族盛装的龙涛

龙涛是决赛选手中唯一一名男生，并在比赛中最后一个出场。他和其他藏族同学带来的歌伴舞《扎西德勒》，表现师生之间深厚的情谊和藏家迎客的热情礼仪，把决赛现场气氛推向高潮。龙涛表示，通过此次活动，既展现了藏家的热情好客，也让藏族学生学会了更多的汉族文明礼仪，增加了藏族学生与汉族学生之间的感情，让大家在平时的生活学习中都更加注重文明礼仪。

文明礼仪标兵获奖感言

文明礼仪是我们身边的,也是伴随人人一生的。可见,礼仪是多么重要、珍贵。礼仪是人际交往的一座桥梁,拉近了你和我,让我们认识.礼仪是我们无形的标志,标志着人人的品德,内涵.礼仪代表着一个人的修养,谁不想和一个有修养的人一起呢?礼仪标志着一个人的思想,谁不愿和一个有思想的人交谈呢?礼仪是伴随我们一生的,谁愿将它抛弃呢,糟蹋呢?时刻注意自己的礼仪言行是人的第一。

702 周文哲

作为一名金东方学子,已经很荣誉了,但我得到了文明标兵这称号,让我更荣幸．当然得到这称号多亏了我的家长老师在文明礼仪的教育,今天的荣誉是他们是功不可没.虽然,今天我获得了这个奖,不代表是十全十美的。我会在今后的学习生活中,再接再厉做到最好，继续发扬我国我校的文明礼仪之风。谢谢！

702徐昊铭

在进步的二十一世纪,文明礼仪是人际交往的一座桥梁，更何况,礼仪也是一个人修养的体现。我很荣幸获得这个称号,很感谢我的爸爸妈妈、老师们教会我怎样讲礼仪。在今后的学习中,我也会时刻注意礼仪,争取做得更好,继续发扬中华礼仪，谢谢！

702 王紫君

在这个流行文明礼仪的二十一世纪，文明礼仪自然是人与人之间沟通的一扇门．有很多人认为文明并不重要，但是，文明礼仪是一个人内在的美，它体现了一个人的素养，是很重要的，而好的礼仪是从小开始培养的，所以我希望大家能够养成好的习惯，文明礼仪从身边做起。谢谢！702薛立金

文明礼仪是人与人沟通的工具;文明礼仪是一个人内在的美丽;礼仪是人际交往的一座桥梁。文明礼仪在我们的身边,它体现的是一个人的修养与学识,希望能够养成好的礼仪习惯。702 万杨

这一次我被评为文明礼仪标兵,我很荣幸。我明白了：做个有道德文明的好学生，要从身边的点滴小事做起。我相信，每个人提高一小步，社会将前进一大步！只要人人讲究文明礼仪，我们会感觉空气清新甜美、天空湛蓝。我们要在今后的学习生活中，继续发扬文明礼仪之风，让我们在它的陪伴下快乐学习，快乐生活，快乐成长！

７０２裴璇

第五篇：物业员工获奖感言

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！

我是办公室的一名普通的工作人员，今天我想就“怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。

刚加入大兴联华那会儿，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业，渴望实现自己的人生价值，获得事业上的成功。“爱岗敬业”这四个字对我来说，就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经历了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正地爱岗敬业。

敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！

接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解：

首先，责任感是所有人成功之本。

没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简单而无价的。工作就意味着责任，责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个著名的军事基地——西点军校，西点学员章程规定：每一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，无论穿军装与否，也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感，而不是为了获得奖赏或别的什么。

一个人要成为一个好军人，就必须遵守纪律，对于他的上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的能力有自信心。我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用。要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种强烈的意识。在日常工作中，这种责任意识会让我们表现得更加卓越。我们经常可以见到这样的员工，他们在谈到自己的公司时，使用的代名词通常都是“他们”而不是“我们”，“他们销售部怎么怎么样”“他们财务部怎么怎么样”，这是一种缺乏责任感的典型表现，这样的员工至少没有一种“我们就是一个完整的机构”的认同感。

给大家讲一个故事：有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说“你需不需要割草？”布朗太太回答说：“不需要了，我已经有了割草工。”男孩又说：“我会帮您拔掉草丛中的杂草。”布朗太太回答：“我的割草工已经做了。”男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐。”布朗太太说：“我请的那人他也已经做了，谢谢你，我不需要新的割草工。”男孩便挂了电话。此时男孩的朋友问他说：“你不是就在布朗太太那儿打工割草吗？为什么还要打这个电话？”男孩说：“我只是想知道我究竟做得好不好！”。

是啊，多问几个“我做得如何？”，这就是责任。工作就意味着责任，在这个世界上，没有不须承担责任的工作，相反，你的职位越高，权力越大，你肩负的责任就越重。不要害怕承担责任，要立下决心，你一定可以承担任何职业生涯中的责任，你一定可以比前人完成的更出色

二、有作为的员工，喜欢纪律

当企业和员工都有强烈的纪律意识，在不允许的妥协的地方绝不妥协，在不需要借口时绝不找任何借口——比如质量问题，比如对工作的态度等，你会猛然发现，工作因此会有一个崭新的局面。一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队。同样，一个积极主动、忠诚敬业的员工，也必定是一个具有强烈纪律观念的员工。可以说，纪律，永远是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基础。对企业而言，没有纪律，便没有了一切。

三、把自己从平庸变成优秀

最好的执行者，都是自动自发的人，他们确认自己有能力完成任务。这样的人其个人价值和自尊是发自内心的，而不是来自他人。也就是说，他们不是凭一时冲动做事，也不是只为了得到领导的称赞，而是自动自发的、不断地追求完美。一位心理学家在研究过程中，为了实地的了解人们对同一件事情在心理上所反应出来的个体差异，他来到一所正在建筑中的大教堂，对现场忙碌的敲石工人进行访问。心理学家问他遇到的第一位工人：“请问你在做什么？”工人没好气的回答：“在做什么？你没看到吗？我正在用这个重得要命的铁锤，来敲碎这些该死的石头。而这些石头又特别的硬，害得我手酸麻不已，这真不是人干的工作。”心理学家又找到第二位工人：“请问你在做什么？，第二位工人无奈地答道：“为了每天50美元的工资，我才会做这件工作，若不是一家人等着吃饭，谁愿意干这份敲石头的粗活？”，心理学家问第三位工人：“请问你在做什么？”，第三位工人眼光中闪烁着喜悦的神采：“我正参与兴建这座雄伟华丽的大教堂。落成之后，这里可以容纳许多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松，但当我想到，将来会有无数的人来到这儿，再次接受上帝的爱，心中便常为这份工作献上感恩。”

同样的工作，同样的环境，却有如此截然不同的感受。第一种工人，是完全无可救药的人。可以设想，在不久的将来，他将不会得到任何工作的眷顾，甚至可能是生活的弃儿。第二种工人，是没有责任和荣誉感的人。对他们抱有任何指望肯定是徒劳的，他们抱着为薪水而工作的态度，为了工作而工作。他们肯定不是企业可依靠和老板可依赖的员工。该用什么语言赞美第三种工人呢？在他们身上，看不到丝毫抱怨和不耐烦的痕迹，相反，他们是具有高度责任感和创造力的人，他们充分享受着工作的乐趣和荣誉，同时，因为他们的努力工作，工作也带给了他们足够的荣誉。他们就是我们要学习的那种员工，他们是最优秀的员工。他们向我们展现了：自动自发，自我奖励，视工作为快乐。我相信，这样的工作哲学，是每一个企业都乐于接受和推广的。持有这种工作哲学的员工，就是每一个企业所追求和寻找的员工。他们所在企业、他的工作，也会给他最大的回报。

或许在过去的岁月里，有的人时常怀有类似第一种或第二种工人的消极看法，每天常常谩骂、批评、抱怨、四处发牢骚，对自己的工作没有丝毫激情，在生活的无奈和无尽的抱怨中平凡地生活着，毕竟那是已经过去的了，重要的是，从现在起，您未来的态度将如何？让我们像第三种工人那样，做最优秀的员工吧，并时常怀抱着一颗感恩的心！

四、用“可以完成”代替“不可能完成”

也许，“不可能完成”成为许多人工作上最常见的一个推脱理由。如果这样，请问：在你和老板之间，最大的障碍是什么？不是虎视眈眈的竞争者，也不是嫉贤妒能的昏庸老板，最大的障碍是你自己！是你面对“不可能完成”的高难度工作推诿求安，为自己不断寻找理由的消极心态。

拥有勇于向“不可能完成”的工作挑战的精神，是获得成功的基础。西方有句名言：一个人的思想决定一个人的命运。不敢向高难度的工作挑战，是对自己潜能的画地为牢，只能使自己无限的潜能化为有限的成就。与此同时，无知的认识会使你的天赋减弱，因为你的懦夫一样的所作所为，不配拥有这样的能力。

“职场勇士”与“职场懦夫”在老板心目中的地位有天壤之别，根本无法并驾齐驱，相提并论。一个老板描述自己心目中的理想员工时说“我们所急需的人才，是有奋斗进取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑战的人”。

所以，让我们怀着感恩的心情去主动接受它吧。用行动积极争取“职场勇士”的荣誉吧。让周围的人和老板都知道，你是一个意志坚定，富有挑战力，做事敏捷的好员工。这样一来，你就无须再愁得不到老板的认同了。

五、给自己增添使命感

实际上，我们要做自己想做的事，是用强烈的使用感迎接一个一个挑战。你对自己人生的使命感，会使你逃脱安逸的环境，迎接挑战。

如果你一直安于现状，终将会感到失望及不满。为什么？因为你害怕——害怕失败、害怕丢失、害怕被拒绝，害怕正是你安于现状的主要原因。害怕是一种软弱的表现，它使你退缩不前、失去勇气、自我封闭，而这些畏缩、胆怯、封闭的现象，会使你感到越来越不满。

相反地，一个勇敢前进，不断接触、追求、学习新事物的人，即使他目前尚未达到目标、或成就不大，但是他一定对自己的人生非常满意，因为他的人生有方向、有情感、有成长。这使他觉得满足而有收获，每一天都过得很有意义。

一个真正的梦想必定充满挑战性，正因为它具有挑战性，又是由你自己所选择的，所以你一定会积极的想完成它。换句话说，你的使命不仅是一种挑战，同时也是激励你的原动力。

敬业爱岗体现在我们每一个平凡的工作日，体现在每一个普通的岗位上。如果我们人人都能成为一个爱岗敬业的人，把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，那我们的金海一定会蒸蒸日上，兴旺发达！做一个敬业爱岗的员工吧，在平凡的岗位上尽情展现你的才能和智慧，因为金海的发展就是我们的明天！

谢谢！