2012金融学院分团委、学生会换届的通知

第一篇：2012金融学院分团委、学生会换届的通知

关于金融学院分团委、学生会换届的通知

学院各行政班：

为培养和锻炼一批新的团、学干部,继续做强学院的团学事业，院分团委研究并报请院党总支、校团委同意，决定进行分团委、学生会的换届工作，具体事项如下:

一、拟聘职务：

学生会主席

分团委副书记

就业部、组织部、宣委会、体育部、宿管部、勤工部部长及副部长（以上部门部长兼任常委）

办公室、秘书处、实践部、文化部、助贷部、生活部、学术部、学习部、素拓部、纪保部、文艺部、女生部、外联部、大学生理论研究会、青年志愿者学会、民族联谊会、心协维权部部长及副部长

二、选举人条件：

1、拥护党和国家的方针政策，遵纪守法，没有违反校规校纪；

2、诚实守信，热心助人，践行“信敏廉毅”的校训精神；

3、有较强的集体荣誉感、团队协作能力和责任心，对学生工作有热情；

4、自荐人学习成绩上学年加权成绩不低于70分；

5、除办公室及秘书处外，自荐部长及以上职务必须是10级以上学院在校本科生，原则上不鼓励有考研意向的同学报名参加。

6、自荐副部、副主任职务必须是11级以上学院在校本科生。

7、凡参与竞聘者须服从学院对其岗位的调剂安排。

三、选举程序：

一般由学生本人自我推荐，或由院党总支、院分团委以及本任常委会委员提名，具体程序为：

第一阶段：报名资格审查。主要学生本人填写自荐表，自我推荐。自荐表主要介绍个人基本情况、学习情况、所获荣誉以及对学生工作提出积极的建议。

第二阶段：竞聘面试。凡是审核通过的，院分团委将组织同学竞聘面试。具体流程如下：

1.学生会主席、分团委副书记、常委及部长竞聘流程，召开竞聘大会，凡参加竞聘同学发表竞聘演讲3分钟，现场回答问题2分钟。评委由院学工老师组成，竞聘活动拟定于7月上旬举行。

2.各职能部门副部长、副主任面试流程，由分团委、学生会组成若干面试小组对参加竞聘的同学进行分组面试。评委由上届主要学生干部、本届分团委、学生会常委和各部门部长组成。拟定于七月上旬举行。

第三阶段：召开共青团江西财经大学金融学院委员会、江西财经大学金融学院学生委员会。此会议将最终确定新一任分团委、学生会委员名单，并安排相关职务。

四、选举时间：

自荐表上交截至日期为6月29日下午17点前，由各班负责人或个人把材料交至分团委办公室（学院办公楼121室）。

金融学院分团委2012年6月20日

第二篇：学生会分团委换届规则

1、2月23号前辅导员，三大学生组织通过班长例会，班会，面对面交流等形式广泛动员。原则上各部长必须对每一位副部（不论有无竞选意向）进行动员谈心工作。2、2月24号前筹备委员会秘书长通过班长例会和三大学生组织将竞选材料发给各位有意竞选者。3、2月29号晚9：00点截止竞选材料（表格，PPT）筹备委员会秘书长和执行秘书长整理无误后筹备委员会和资格评审委员会评审通过。

4、有重大失误（如乱码，打不开）PPT应通知竞选人修改，并于3月2号前修改完毕。

5、候选人竞选职务严格保密以防舞弊事件的发生。

6、竞选过程部长级竞选发言不得超过3分钟。2分30秒工作人员动作示意。2分55秒第二动作提示（动作有别于前一动作）。总分100分制，得分计为A。要求时间内演讲完毕为满分，严格计时，超过规定时间1秒钟扣一分，扣完为止。（为不影响整个大会进程和庄严性，工作人员不打断演讲，仅计时人员扣分）。现场由大屏幕公示得分。

7、竞选主席团级竞选发言不得超过4分钟。3分30秒工作人员动作示意。3分55秒第二动作示意。总分100分制，要求时间内演讲完毕为满分，严格计时，超过规定时间1秒钟扣一分，扣完为止。（为不影响整个大会进程和庄严性，工作人员不打断演讲，仅计时人员扣分）。总分100分制，得分计为A。现场由大屏幕公示得分。

8、最终得票数记为B，由学院官方网站公示票数。折合方法为同一职位候选人得票最高者为满分100分，最低者为60，最低得票者得票数a和最高得票者得票数b，两者相差票数￡，要计算鉴于最高和最低中间某人（得票数为c）分数y的方法为(c-a)/￡=(y-60)/40即y=40（c-a）/￡+60。如小李为最高得票者，得票230票，换算为100分，小张为最低得票者得票210票，换算为60分，则小王得票220票，带入公式 y=40(220-210)/(230-210)+60=80分。该项得分记为B。9、3月8号晚各部长，各分管副主席讨论给出平时表现得分。分为例会出勤，活动参与度，部门荣誉感，个人威望，人格魅力五个部分，各占20分，总分100分制。记为C。10、3月9号晚会议室进行部长级（含主席团级）答辩。（分为职位必答题和现场问答题）其中职位必答题（由评审组（筹备委员会和资格评审委员会代表及各相关部门部长）共同编制）于3月7号晚竞选结束后筹备委员会发给各候选人。现场问答题由评审组现场提问。职位必答题和现场问答题各占50分，总分100分制。得分记为D。12、3月12号晚进行部长级（含主席团）候选人无领导小组讨论，题目3月9号晚答辩结束后领取，请认真学习无领导小组讨论的技巧和规则。评审团为学办老师，主席团全体成员，全体部长级。总分100分，最终得分记为E。

13、总分算法X=0.05A+0.4B+0.1C+0.25D+0.2E A学代会规章遵守（主要指演讲部分）B选民民意（得票数）C工作成绩评价（相关部门部长及各分管副主席打分）D考察能否胜任该职务（答辩）E（无领导小组讨论）

第三篇：分团委、学生会换届选举制度

成都中医药大学护理学院分团委、学生会换届选举制度 为了进一步加强学院学生干部队伍建设，不断提高学生干部的综合素质，增强学生干部队伍的凝聚力和战斗力，进一步提高学院学生参与学生工作的积极性、主动性，同时进一步加强学院学生干部选拔工作的民主化、科学化、制度化、规范化建设，保持院学生会工作的传承性，及时为学院学生干部队伍补充新生力量，学院学生会将进行定期的换届选举。为保证学生会在换届选举工作中保证坚持公开竞选、公平竞争、公开选拔、择优录取的原则，特制定此制度

第一章 总则

第一条 参加学生会选举的同学范围是我院各年级注册学生。

第二条 本制度适用于院分团委、学生会中的所有职务。

第三条 对于选举成功进入学生会的同学学院将对其进行公示并颁发聘书。

第四条 对于任何通过选举的同学都有为期一个月的试用期，如在此期间出现违纪或条件不合格者，院领导及学生会成员可商议免除其职务，并予以全院通报。

第二章参选人应具备的条件

第五条 遵守学生日常行为规范以及学生会干部干事管理的一系列制度

第六条 思想品德好，政治素质过硬，积极参加政治理论学习。

第七条 关心集体，积极参与集体活动，具有很强的集体观念和集体荣誉感。

第八条 在学习工作中能主动热情地为同学服务，做各项工作认真负责。

第九条 组织纪律性强，能模范遵守学校的规章制度，严格要求自己，没有受到过通报批评及以上处分。

第十条 具有很强的时间观念，团结协作和吃苦奉献精神，在平时的学习、生活中起到表率作用。

第十一条 学习态度端正，学习刻苦勤奋，有比较坚定的专业思想。第十二条 具有一定担任学生干部的工作经验。

第三章选举流程

第十三条 参加学生会的同学必须符合以上条件。

第十四条 自荐或推荐的同学需上交申请书，同时申请书上需附有辅导员的签名。

第十五条 学院领导和老师确定主席团、各部部长和副部长人选。第十六条 现任各部部长和副部长确定各部干事人选。

第十七条 公示新一届学生会成员名单。

第四章 选举办法

第十八条 主席团人选选举办法：由学院领导及老师商议确定主席团人选。

第十九条 部长及副部长选举办法：由选出的新任主席团成员与学院领导和老师商议，并参考同学自己的意向，确定各部部长及副部长人选。

第二十条 各部干事的选举办法：由各新任部长和付部长通过面试

商议，并参考同学意向，确定出各部干事人选。

第五章 附则

第二十一条 本条例从2009年9月1日起执行，至新条例出台后废止。

第二十二条 本条例解释权归护理学院分团委、学生会

第四篇：关于组织金融学院分团委、学生会、志愿者协会干部调整的通知

关于开展金融学院第十四届分团委、学生会、志愿者协会

主要学生干部调整竞选活动的通知 院11级全体同学：

在过去的一年中，我院分团委在校团委和院党委的正确指导下，团结一致，积极进取，于今年“五四”表彰中包揽了“红旗分团委”、“优秀学生会”、“优秀研究生会”、“优秀志愿者协会”四项大奖。回首过往，我们成绩斐然；展望今朝，我们蓄势待发。为能够继续传承我分团委、学生会、志愿者协会认真严谨的工作理念，进一步发扬积极进取的工作精神，开创工作的新局面，共青团金融学院委员会经研究，并报校团委、院党委批准，决定开展第十四届分团委、学生会、志愿者协会主要学生干部换届竞选工作。现将具体事宜通知如下：

一、竞选原则

公平、公正、公开及择优录用原则

二、竞选职位设置

常委级职位（共13名）

团委副书记：1名

组织部部长：1名

宣传部部长：1名

新闻网络中心主任：1名

学生会主席团：6名（含主席1名、常务副主席1名、副主席4名）志协主席团：3名（含主席1名、副主席2名）

部长级职位（共15名）

基层办公室主任：1名 调研培训部部长：1名

宣传规划部部长：1名 宣传设计部部长：1名

新闻部部长：1名 网络技术部部长：1名

秘书长：1名 学术部部长：1名

体育部部长：1名 生活部部长：1名

文艺部部长：1名 艺术团团长：1名

对外联络部部部长：1名 创业实践部部长：1名

女生部部长：1名

三、参选对象

金融学院全日制10级本科生

四、重要说明

为加强学院组织建设完整性，做好明年我院新生搬往首义的应对准备，根据院党委相关指示，我院应效仿其他学院，完善大一到大三的三级干部架构。经院团委研究决定，本届常委级干部任期延长至2014年5月换届。

五、参选条件

1.热爱祖国，思想端正，积极进取，拥护中国共产党的领导，积极向党组织、团组织靠拢，政治立场坚定。

2.遵纪守法，品行端正，遵守学校及学院的各项规章制度，无违规违纪、作弊等现象。

3.热爱学生工作，富有团队精神，吃苦耐劳，乐于奉献，责任感强，有团学工作经验者优先。

4.群众基础扎实，形象正面健康，能发挥先锋模范作用，在同学中有较高威望。

5.学习成绩优良，学年平均分不低于80分（含80分）且无补考、无不及格现象（含选修及体育）。对于曾对学院有突出贡献或具有特殊才能者，可酌情考虑。

六、竞选办法

竞选须经报名、资格审查、竞选演讲、笔试、压力面试、公示等环节，具体流程如下：

1.报名

请有意向参选的同学自行从院网下载申请表进行填写，并附上相关申请材料，上交至报名地点。

报名者可在表格中填写两个竞选意向职位，申请表该表格须经本班辅导员签字确认并填写推荐意见后方可生效。申请材料内容主要包括参选者基本情况、个人简历、特长、奖惩情况、竞选岗位及工作理念等。

报名时间：11月12日 9：00-17:00

报名地点：文泉三楼南327兼职辅导员办公室

2.资格审查

由第十三届主要学生干部对参选对象的各方面表现及成绩进行审查，如有未通过资格审查者，工作人员会以短信形式通知。

3.笔试

时间：2011年11月14日 19:00-21:00

地点：

4.竞选演讲

竞选演讲时间为3分钟，如若超时将被强行结束演讲。竞选演讲结束后，由院领导、老师、学生代表和第十三届分团委、学生会、志愿者协会主要干部对参选人进行投票。

时间：2011年11月15日 14:00-16:30 19:00-20:30

地点：文泉三楼会议室

5.无领导小组讨论及压力面试

时间：2011年11月17日 12:15-14:00

地点：文泉三楼会议室

6.公示

新一届院分团委、学生会、志愿者协会主要干部名单将于11月19日-22日公示三天，如有异议，请于公示期内向院团委反映。新一届主要干部实习期为一个月，实习期内接受全院师生的监督。

注：各轮竞选时间、地点，以具体通知为准。

共青团中南财经政法大学金融学院委员会

二〇一二年十一月五日

第五篇：学生会换届通知

第十届学生会纳新通知

历史学院学生会是联系学生与学校的重要纽带，在院团总支的指导下开展工作，以“自我服务、自我教育、自我管理”为中心，以“全心全意为同学服务”为宗旨。为更好地服务于广大同学，进一步壮大历史学院学生会工作队伍，增强我院学生会工作的活力与效率，提高为广大同学服务的质量和水平，现面向全院2011级学生进行纳新。具体安排如下：

一、竞选部门：

秘书处、纪检部、卫生部、体育部、宿管部、安全生活部、文艺部、宣传部、社团部、女生部、心理发展部、素质拓展部、综合实践部、网络信息部、二、竞选职位：

各部干事

三、选拔原则：

公开选拔、公平竞争、择优录取、民主集中

四、选拔范围：

历史学院2011级学生

五、选拔流程：

1、交纳申请表（申请表需从历史学院网站下载，并按照内容填好，于2011年12月7日下午五点之前交到历史学院团总支。）

2、笔试（交纳申请表的同学请于2011年12月8日下午四点参加学生会笔试，具体地点另行通知。）

3、面试（我们会对参加笔试的同学进行一定程度的筛选，合格者进行下一阶段的面试，时间初步定于2011年12月10日，具体时间、地点另行通知。）

六、选拔条件：

1、遵守校规校纪、无违纪现象、行为端正。

2、工作态度认真，具有全心全意为学生服务的意识。了解学生会的性质和相关规章制度，并热衷于学生工作。

3、具有创新意识和团队协作精神，有较强的工作能力，人际关系良好、有号召力。

4、能够正确处理学习与工作的关系，有一定的自主学习能力。

（备注：具体事宜如有变化另行通知）

历史学院团总支

二〇一一年十二月五日