学习贯彻《全国交通运输行业精神文明建设座谈会》会议精神情况汇报

第一篇：学习贯彻《全国交通运输行业精神文明建设座谈会》会议精神情况汇报

厦漳项目学习贯彻全国交通运输行业精神

文明建设座谈会会议精神情况汇报

为了全面学习贯彻全国交通运输行业精神文明建设座谈会会议精神，从全局的高度深刻把握精神文明建设面临的新形势、新任务、新挑战，进一步贯彻落实交通运输部门在新形势下加强和创新社会管理的任务和要求，落实“十二五”交通运输行业精神文明建设规划，推进行业核心价值体系建设。根据公司相关要求，厦漳项目积极组织员工认真学习全国交通运输行业精神文明建设座谈会会议精神。现将学习活动开展情况汇报如下：

一、领导高度重视、精心部署。

厦漳项目接到公司转发的《关于贯彻落实全国交通运输行业精神文明建设座谈会精神的通知》之后，为了组织好文件学习和传达工作，项目领导高度重视，要求各部门把学习贯彻本次会议精神作为一项重要工作来安排和布署，同时将会议精神文件传达到每位员工手中，要求全体员工认真学习和领会文件精神，更好地将精神文明建设在项目上下广泛开展起来。

二、认真传达、学习领会。

项目部专门召开班子成员、全体党员干部座谈会，传达学习《关于贯彻落实全国交通运输行业精神文明建设座谈会精神的通知》的文件精神。会上大家踊跃发言，积极讨论，最后一致认为：交通运输业的发展，与重视行业精神文明建设和企业文化建设是分不开的，要把职工思想政治工作、行业精神文明建设和企业文化建设紧密结合起来。今年是实施“十二五”规划的起始之年，开好局、起好步至关重要。项目部要以“学

树建创”活动为载体，深入推进、拓展和深化群众性行业文明创建活动。大力弘扬交通运输精神和时代风貌，努力选树新的典型，形成学习模范、崇尚模范、关爱模范、争当模范的氛围。项目全体党员干部也要有切实增强两手抓、两手都要硬的责任感和紧迫感，将精神文明建设在项目更好地开展下去。

三、注重结合，增强实效。

项目将注重结合自身实际，不断增强实效，确保精神文明建设在项目部的正常顺利开展。我们要深刻认识和全面把握新形势、新任务和新要求、高度重视和大力加强行业精神文明建设，要把行业精神文明建设摆在与经济工作同等重要的位臵，坚持“一把手”工程，坚持“一岗双责”，坚持一同规划部署。这就要求项目全体党员干部不断加强自身建设，努力学习新知识，树立新理念，钻研新问题，不断提高推进项目精神文明建设工作的能力和水平。

厦漳项目全体员工将会抓住机遇，迎接挑战，开拓创新，扎实工作，全力推进项目精神文明建设再上新台阶。

第二篇：深入学习贯彻全国组织部长会议精神

深入学习贯彻全国组织部长会议精神

近期，习近平、李源潮分别发表重要讲话。部署强调 “深入学习贯彻全国组织部长会议精神”为了进一步学习好、贯彻好、落实好全国组织部长会议，特别是习近平和李源潮同志的讲话精神，笔者认为我们应该认真学习贯彻会议精神，确保会议精神学习到位、传达到位、落实到位、贯彻到位。

一、认真学习会议精神，加强理论武装。

一是我们需要原原本本学习文件精神，扎扎实实领会文件精神，实实在在贯彻会议精神。要全面把握会议精神，深入贯彻落实科学发展观，全面落实党的十七大、十七届三中全会和中央经济工作会议、全国组织部长会议精神，以加强党的执政能力和先进性建设为主线，以开展深入学习实践科学发展观为重点，围绕推进科学发展，选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础，进一步解放思想，锐意改革创新，狠抓工作落实，提高服务水平，保持经济社会发展各项任务顺利完成提供坚强的思想、政治和组织保证。二是，积极引导全体广大党员干部自觉学习会议精神。三是通过业余时间自学、办公室座谈研学、科学发展促学、深入基层践学等形式深入学习会议精神，找准会议精神与当前重点工作的结合点，达到学以致用的目的，切实使会议精神入耳、入脑、入心。

二、深入思考会议精神，高度统一思想。

一是将会议精神进行分类归纳、分类整理和分类提炼，结合当前重点工作，广泛座谈对会议精神的理解，形成共识。突出重点，把握实质，进一步抓好自身学习。二是将会议精神划分归类，结合自己工作实际，开门纳谏，广泛征求各方意见，要把学习全国组织部长会议精神与学习十六届六中全会、中央经济工作会议、迎接和学习贯彻十七大精神结合起来，要提高自身贯彻落实科学发展观的知识水平和工作能力。三是撰写心得体会，进一步加强学习领会力度，统一思想、形成学习贯彻合力，切实使会议精神践行、践用，要根据学习情况撰写心得体会，同时要求要结合各自工作实际，就如何贯彻落实好会议精神、加强自身建设、推动组织工作开展、服务科学发展提出具体对策措施。

三、贯彻落实会议精神，有效推动工作。

一是将学习全国组织部长会议精神与当前工作进行有机结合，集中精力抓好市县乡三级换届，进一步加强各级领导班子和干部队伍建设。二是高度重视干部教育培训和培养锻炼，着力提高各级干部的能力素质。三是不断深化干部人事制度改革，进一步提升选人用人公信度。四是切实加强对干部的监督管理，保证干部健康成长。五是深入开展创先争优活动，整

体提升基层党建工作水平。六是全面贯彻全省人才工作会议精神，抓紧抓实党管人才工作。七是坚持从严治部方针，全面加强组织部门自身建设。八是将学习全国组织部长会议精神与学习先进地区的组织工作经验和做法有机结合，对照自身实际，提出创新性工作思路。

第三篇：交通运输行业精神文明建设工作方案

***年***市交通运输行业 精神文明建设工作方案

2011年，是实施“十二五”规划的开局之年，是中国共产党成立90周年、辛亥革命100周年，也是我市巩固提升创建成果，迎接全国文明城市复检之年，抓好精神文明建设是落实“加快转型升级，升华惠民之州”的重要保障。为了进一步巩固交通运输系统精神文明建设成果，为全市交通运输建设与发展提供智力支持和精神保证，按照上级组织关于精神文明建设工作的总体要求，结合我市交通运输行业的实际，现制定2011年***市交通运输行业精神文明建设工作要点，具体如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科发展观，深入贯彻党的十七届五中全会、省委十届八次全会、市委九届九次全会、市九次党代会第五次会议，以珠三角文明城市群建设为新起点，以建设社会主义核心价值体系为根本，以提高城市文明程度和市民文明素质为核心，广泛开展以构建社会主义核心价值体系为主要内容的理想信念学习教育活动。紧紧围绕全省交通运输和全市交通工作会议所确定的各项任务目标，立足“三个服务”，以“讲文明、树新风”等活动为载体，广泛开展具有行业特点的群众性文明创建活动，不断提高广大干部职工思想道德和文明素质，为***市交通运输经济全面协调可持续发展，提

地把个人理想融入到发展交通运输行业和建设中国特色社会主义的共同理想和奋斗之中。

3、开展“增强社会责任感、做现代文明公民”主题教育实践活动。以“感恩、责任、公益”为主题，以各种道德实践为载体，大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，在机关开展“做人民满意公务员”活动，在运输企业开展“做人民满意服务员”活动，提高窗口行业服务水平，重点加强司乘人员服务水平提升。

（二）以加快推进综合运输体系建设为重点，切实加强交通运输行业文化建设

加强精神文明建设是深入贯彻落实科学发展观的具体体现，是提高交通运输行业文明程度、职工文明素质，树立行业良好形象，从而提高行业“三个服务”能力和水平的内在要求，是加快发展现代交通运输业，构建畅通高效、安全绿色交通运输体系的强大精神动力。为加快推进综合运输体系建设，加强交通运输行业文化建设，是转变经济发展方式的思想基础和重要保证。重点做好以下几项工作：一是构建交通运输行业核心价值体系，在打牢共同思想基础上抓教育。坚持不懈地用马克思主义中国化最新理论成果武装思想，用中国特色社会主义共同理想凝聚力量，用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志，用社会主义荣辱观引领风尚；二是推进和谐文化建设，在提升行业软实力上抓落实。组织实施社会公德、职业道德、家

期开展活动，不断扩大活动的覆盖面和影响力。

3、开展“党旗飘扬我成长”主题教育。结合“七一”评选表彰活动，通过开展主题班会、征文、演讲、知识竞赛等系列教育活动，深入进行革命传统教育、爱国主义教育、社会主义理想信念教育和改革开放教育，进一步唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好、***好、交通建设好的时代主旋律。

4、深入开展社会主义道德实践活动。组织广大干部职工深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，进一步完善全市交通运输系统职业道德规范体系，引导干部职工逐步树立与经济社会发展相适应的思想道德观念，形成爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德风尚。

5、深入开展文明示范窗口建设活动。在全市交通运输行业推行“规范化服务承诺制”服务，向社会公布服务项目、服务公约、服务规范、服务质量标准，努力营造环境优美、秩序优良、服务优质的良好交通环境，全心全意为基层、为行业、为社会服务。以执法队伍建设为重点，加大对执法人员的思想教育和业务培训，建立内部和外部相结合的监督机制，努力提高服务水平、服务质量和服务效率。积极开展“青年文明号”和 “巾帼文明岗”创建活动，大力开展“做文明有礼的交通人”主题活动，广泛宣传普及文明礼仪知识。

6、继续推进文明交通行动计划。组织开展对文明交通行动计

6一步推进基层党组织建设和党员队伍建设，充分发挥基层党组织和广大共产党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用。

4、做好“创先争优”评比表彰工作。为进一步巩固提高全国文明城市工作创建成果，激励广大道路运输行业从业人员爱岗敬业、文明服务的自觉性，提高从业人员整体素质和服务水平，提升交通行业形象，积极做好推荐、审核、评选工作。

5、组织开展道德文明模范评选表彰活动。围绕做好感动***人物评选工作，大力开展“我推荐、我评议身边好人”活动。在全市交通运输行业内设立10个文明示范点和10名文明服务标兵，不断加大对道德文明模范的宣传力度，通过以点带面，不断提高交通人的文明素质和群众性精神文明创建活动水平。

四、具体措施

（一）提高重视，健全机构，加强领导。一要健全组织领导机构，及时调整领导小组成员。要求党政一把手为组长，分管领导为副组长，有关部门负责人为成员，主抓部门负责人为办公室主任；二要把精神文明建设工作纳入重要议事日程，纳入交通运输经济发展的总体规划当中，实现三个文明一体化管理；三要定期召开专题会议，研究探索新形势下精神文明建设的特点和规律，实现文明创建理念、内容、机制上的不断创新。

（二）明确目标，落实责任，齐抓共管。一要制定文明创建工作安排或方案，创建目标要明确，具体措施要得当，工作责任要落实；二要建立主要领导亲自抓、班子成员分工抓、主抓部门

第四篇：关于学习贯彻全国人才工作会议精神情况的汇报

关于学习贯彻全国人才工作会议精神情况的汇报

全国人才工作会议结束后，根据《关于认真学习贯彻胡锦涛、温家宝、习近平同志在全国人才工作会议上的讲话精神的通知》（沾组明电[2010]23号）文件要求，我局周密部署，精心组织，结合实际，认真学习，现将学习贯彻情况总结汇报如下：

一、召开局党组会议，认真学习全国人才工作会议

精神

全国人才工作会后，我们把学习全国人才工作会议精神作为当前政治生活中头等大事，摆上重要位置，通过召开局党组会议，研究制定了贯彻落实意见，并下发各基层党支部学习贯彻，在单位内部迅速掀起了学习贯彻全国人才工作会议精神的高潮。

二、集中学与自学相结合，多种形式并举，深入学习中央领导的重要讲话精神

通过举办座谈会、讨论会等形式，广大干部职工踊跃发言、积极讨论，局领导及科室负责人纷纷表示要带头贯彻会议精神，落实会议部署，大力实施人才强县战略，坚定不移地走人才强县之路，努力开创人才工作新局面。

另外部分干部职工还通过上网浏览、参阅报刊等形

1式精读原文，吃透精神，做好学习笔记，全方位、多方面的深入学习中央领导的重要讲话精神，进一步加深了对做好人才工作的认识和体会，对提高工作主动性和自觉性，增强抓好人才工作的整体合力起了推动作用。

三、积极学习贯彻全国人才工作会议精神，落实工

作措施

1、突出重点，坚持多渠道、多方式培训人才。坚持重点岗位人才重点培养，优秀人才优先培养，紧缺人才抓紧培养的原则，采取切实措施，强化人才教育培训工作。在培养目标和重点上，对经营管理人才，通过市场经济、企业管理知识教育培训，着力提高适应市场、参与竞争的能力；对专业技术人才，着重提高他们的科研、学术水平，培养一批省、市具有领先水平的专家、学者和学科带头人。

2、强化服务，努力为知识分子创造良好的工作条件。在政治上关心，及时把具备党员条件积极申请入党的优秀人才吸收到党内来；注意从拔尖人才中选拔领导干部。在工作上支持，采取有力措施，优先安排他们进修高一级学历，优先安排参加县内外学术交流、考察学习，并在经费上给予支持。在生活上照顾，多为他们排忧解难、办实事好事。

3、加强领导，形成工作合力。按照党管人才的要

求，尽快成立专门的人才工作领导小组，制定人才发展规划，增加专业人才数量，适应本县经济发展的需求。

第五篇：学习贯彻全国组织工作会议精神有感

“为政之要，莫先于用人。”实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。

近日，习近平总书记在全国组织工作会议上的重要讲话再次强调要做好新时代年轻干部工作，大力发现培养选拔优秀年轻干部，“建设一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。”这是党和国家事业发展的百年大计。我党历来重视选拔和培养年轻干部，各级组织也特别关心年轻干部的成长，但年轻干部的成长不单靠组织培养，个人努力也尤为重要，个人努力一个最为朴素的要求就是要勤，具体地说，做到四个“勤”也就基本足够了。

首先是脑子要勤，勤动脑，勤思考，遇到问题冷静分析，经常提出新观点，想得出新办法，拿的出新举措，带着问题学习工作；

其次是嘴巴要勤，年轻干部说白了就是年龄小，刚参加工作不久，工作中要向领导、老同事多请教、多学习，领导交办的工作要多请示汇报，及时沟通；

再就是笔头要勤，年轻干部在工作中，免不了公文写作，平时要去哦注意收集素材，多写多练，不要怕做冷板凳，经常动笔写一写，善于谋篇布局，对单位工作有整体把握，便于决策执行；

最后是腿脚要勤，年轻干部不仅要坐得住，还要下得去，多去基层跑，多向群众学，在实践中不断提高工作能力。（湖北省黄石市铁山区 黎平远）