浯溪河乡中学2013年秋季学校工作计划

第一篇：浯溪河乡中学2013年秋季学校工作计划

浯溪河中学2013年下学期学校工作计划

一、指导思想

本学年度，在县教育局正确领导下，牢固树立科学发展观，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育与课程改革，全面提高教育教学质量；坚持以管理科学化、育人全面化、质量优质化、校园花园化为办学理念，依法治校，科研兴校，深化内部改革，强化精细管理，全面提高整体办学水平，创建和谐平安校园，促进学校科学发展。

二、工作目标

1、坚持以管理科学化、育人全面化、质量优质化、校园花园化的办学目标，确保我校整体办学水大幅提升。

2、打造一支管理水平高、敬业精神强的领导班子，锻造一支结构合理、素质优良、相对稳定的教师队伍。

3、加强毕业班的管理，力争明年的中考打一个翻身仗。

4、积极参加上级组织的各类竞赛活动，提高学校知名度和影响力。

5、修改完善责任制，优化学校管理，营造和谐校园氛围。

6、抓好学校安全工作，打造平安校园。

7、加强教研，积极开展活动，大力推进高校课堂，提高教育教学质量。

三、基本思路

坚持以提高教育教学质量为中心；加强师德师风建设和校本教育教研；强化教学过程精细管理、班级精细管理、食宿精细管理；提升教师整体素质、学生综合素质、教育教学质量。

四、主要工作及措施

（一）加强教师队伍建设，切实提高教师整体素质

1、坚持把师德师风建设摆在突出位置。

（1）成立师德师风建设领导小组，完善师德教育整顿方案，在教师聘用、评先、评优、晋级时实行师德一票否决制。

（2）落实目标，充实师德教育内容，激励老师关爱、理解、尊重学生，尽心尽力做好教育教学工作。（3）增强教师责任意识、提高业务能力和水平。

2、加强校本培训，注重教师专业发展。

（1）根据上级继教培训方案，切实开展校本培训、远程教育培训，充分利用现代信息技术和远程教育资源优势，加大教师培训，做

到信息技术与学科教学的有机结合，教师继续教育学时、学分达到上级要求，打造一批具有先进理念、素质优良、方法科学、勇于创新、专兼结合的教师队伍。

（2）积极选送教师参加上级组织的教研教改活动，拓展教师专业发展空间，促进教师专业成长。

（3）建立骨干教师、学科带头人、班主任培养规划、方案、考核制度，充分发挥他们的示范、带头作用。

（二）政教处要以德育为首，加强德育精细化管理，切实提高学生综合素质

1、以养成教育为重点，加强未成年人思想道德建设，增强德育工作的针对性与实效性。每学期有德育组织机构、有计划、、有例会、有总结，并认真贯彻落实《中小学德育大纲》、《中学生守则》、《中学生日常行为规范》，切实抓好学生日常行为习惯的养成教育，增强德育工作的针对性与实效性；充分利用课堂主阵地，有意识地在学科教学中渗透德育内容。

2、强化班级精细管理，塑造优良学风、班风、校风形象，提高学生综合素质。

（1）建立班级月考核办法，每月考核一次，抓细抓实班级管理工作。

(2)每学期每班召开两次以上主题班会活动，利用班会课、活动课等开展寓教于乐的活动，在学生之间、师生之间营造团结拼搏、奋发进取的班风和勤奋学习、严谨科学的学风。

（3）利用各种途径宣传优秀学生事迹，展示学生的优秀作品等，营造健康、向上、浓厚的文化氛围。

（4）建立长效的校园整脏治乱工作方案，明确专人负责，定期检查评比，并与师生评优，评先相结合，塑造优良学风、班风、校风形象，提高学生综合素质。

（5）建立住校生、留守学生、贫困学生、农民工子女管理机制。

3、开展主题教育，增强学生自理能力，丰富学生精神生活。

（1）坚持每周一升降国旗制度，每月一次主题活动，结合庆祝重大节日、纪念日，开展以爱国主义为主旋律、以弘扬和培育民族精神为主题的道德教育实践活动，促进学生基本道德观念和道德行为的形成。

（2）聘请法制副校长，坚持每学期一次法治教育报告会，以“学

法、守法、用法”为主题，开展法制教育，逐步树立学生坚定的理想信念，增强学生自我教育、自我管理、自我约束的能力。

（3）建立学生身心辅导制，明确专人开展心里辅导、青春期教育和心理健康教育。

4、以安全为重，树立“安全第一”意识，继续创建平安先进校园。

（1）重视安全、综治、禁毒、反邪教等工作，有安全工作领导机构、制度、计划、责任书逐级签订、隐患排查与排除（台帐）、应急预案、总结，实行安全工作一票否决制，“谁出问题，谁负责”，确保安全工作无任何事故发生。

（2）上好安全健康教育课，利用国旗下讲话、校会、主题班会、黑板报等对师生进行防火、防盗、防溺水、防食物中毒、防流行疾病、防自然灾害等安全健康教育及应急疏散演练，提高自护自救的能力。

（4）严格执行学生进出校门持卡登记、来人来访准入登记管理，加强校内防盗系统管理，做好防盗、防火、防校外干扰，杜绝各类事故的发生。

5、建立学校、家庭、社会三结合的德育网络，实现共同育人。实施警校共建，加强校园周边环境治理力度，制止扰乱学校教育教学秩序的行为，为学生创造一个安静、祥和的学习、生活环境；建立校内外寄宿生名册及管理制度，健全相关活动资料；办好家长学校，发挥家长委员会的力量，加强班主任与家长的联系，做到经常联系，互相沟通，共同育人。

（三）教务处要以教学为中心，加强教学常规管理，推进高效课堂，全面提高教学质量

1、加强教学过程规范管理，切实打造高效课堂。

（1）全面推进素质教育与课程改革，执行课程计划，开齐课程，开足课时，严格“三表”，科学安排教学工作。

（2）按新教材、新课标，优化教学观念、教学目标、教学资源、教学方法、学习状态、教学评价，并积极运用现代教学手段进行教学，充分发挥网上优秀教育资源的作用，提高课堂教学效率。

（3）加强教学常规检查、评估，落实常规月检查评估，将评估结果与聘用、评先、评优、晋级、绩效挂钩，增强教师业务能力，提高教育教学质量。

（4）坚持听课、评课，每学期各教研组积极开展活动活动，做好有效的质量分析报告和教学过程指导，工作记录齐全。

（5）按规定开设实践类课程，落实在教学过程之中，因地制宜地开展学生实践活动。

2、以校本教研为载体，实施科研兴校、科研提质，营造良好的教研氛围。

（1）重视教育科研工作，每学期有组织机构、激励机制、教育科研计划和总结，教育科研网络健全，有覆盖所有学科、所有教师的教研组，每学期开展教育科研活动不少于5次，要求活动定时、定人、定内容。

（2）采取激励机制，支持、激励教师参加县级以上教研活动，写教育教学论文向各级报刊、杂志投稿，或参加教育主管部门的论文评选。

（3）每学期中层以上领导听课不少于20节，教师不少于15节，并有点评和课后评价。

（4）积极参加各级教育行政主管部门组织的课题研究，每学期各教研组要有针对性的课题或专题，有方案、总结、阶段性成果、完整的档案资料；

（5）制定校本课程开发方案，组织有经验的教师开发一门校本课程。

3、抓两头促中间，切实提高整体教育教学质量。

（1）七年级要抓细、抓实、抓好规范养成教育，着重培养学生学习兴趣、学习方法和学习习惯的养成。

（2）九年级要成立领导组，明确责任目标，专题研究教学工作的思路和方法，采取“三优”、“四到位”的管理措施，确保中考高质量，力争明年中考在今年的基础上有新突破。

（3）八年级要抓好学生基本知识、基本技能的掌握和创新精神、实践能力的培养，为全面提高教育教学质量和确保学校整体总评成绩居全县前列打下坚实的基础。

4、明确专人管理，切实加强实验、综合实践课程教学和图书借阅工作，增强学生实践力。

（1）重视实验教学，实验资料档案规范完整，按要求完成演示、分组实验，确保演示、分组实验开出率分别达标100%。

（2）成立教师指导小组，明确专人指导综合实践活动，要求教师人人参与综合实践活动。

（3）图书室、阅览室布置整洁规范，完善图书借阅制度、图书借阅登记，有计划增补图书并对损坏图书进行保护、修补。

5、加强体育、卫生、艺术教育工作，实现育人全面化，促进学生全面发展。

（1）健全规章制度，成立体卫艺工作领导小组，制定规划，定期开展体卫艺活动，促进学生全面发展。上好“两课两操”，积极开展体育活动，组织学生进行体育锻炼，做好毕业生体育测试工作，增强学生体质；加强学生传染病预防、个人卫生和环境卫生管理，积极创建“健康校园”；经常开展丰富多彩的艺术活动，积极参加各级各类竞赛，争创好成绩。

（2）注重学生个性培养，办好兴趣小组和艺术创新活动，提高学生的艺术素养，树立形象，打出品牌。

（四）总务处要以服务为宗旨，加强后勤工作，营造良好的育人环境

1、严格制度，加强督查，创收节支，改善条件，保证一线，运作规范，切实为教育教学服务。

（1）严格执行国家《农村义务教育阶段经费保障机制》，经费收入合法，经费收支实行学期预决算，开支符合财经制度，无乱收费现象。

（2）健全校产管理、使用、维护制度，各类物品采购、保管、领用手续齐全，帐目清楚，帐物相符，按时上报各类财务报表资料；设施、设备、门窗、玻璃、桌凳等齐全，完好无损，能保正正常教育教学之需。

（3）建立校务公开专栏，公开经费收入、使用、重大建设。

2、加强食宿特色管理，营造规范、安全、健康、舒适的育人环境。总务处、政教处分工合作，将食宿管理纳入教师年度考核，切实加强食宿特色管理。

（五）依法治校，齐抓共管，创建和谐校园，实现管理科学化，促进学校科学发展

1、完善制度，强化管理，创建和谐校园。

制定学校管理章程，完善教职工考勤、教学常规管理、教职工年度绩效考核、教学奖励、班级和寝室量化考核等制度，为创建和谐校园提供制度保障，实现管理科学化。

2、齐抓共管，切实提高办学品位。

全面推行校长、分管领导、教师、学生四级管理制，定岗、定责、定员，形成齐抓共管、全员育人、你追我敢的良好格局，切实提高办学品位。

3、加强团支部组织建设，弘扬健康向上的校园文化。

团支部要抓好团的组织、学生干部队伍建设；配合政教处有计划、有总结、有评比地抓好重大节日、纪念日主题活动，组织办好今年校园艺术节，丰富校园文化生活，培养学生个性特长，促进学生综合素质提高；充分利用广播、板报等宣传阵地，弘扬健康向上的校园文化。

本计划为我校整体工作指导性文件，望广大教职工认真遵照执行。

浯溪河乡中学

2013-9-1

第二篇：2011年浯溪河乡宣传工作总结（写写帮推荐）

2011年浯溪河乡宣传工作总结

2011年是全面贯彻落实十七届五中全会精神的关键之年，是中国共产党成立90周年，也是实现十二五发展规划开局之年，同时是深入落实胡锦涛总书记在中央政治局局第二十二次集中学习讲话精神，深入推进文化体制改革创新的重要一年。因此2011年是近年来宣传工作任务最为艰巨的一年，也是宣传工作寻求突破的机遇之年。这一年，浯溪河乡以开展建设学习型党组织、“创先争优”、90周年纪念等活动为载体，全面落实科学发展观，深入宣传党的十七届五中全会精神，及时学习党的十七届六中全会要义，使浯溪河乡宣传工作整体水平明显提高。在弘扬时代旋律、加快科学发展、满足精神需求、服务党的建设、促进社会和谐等方面发挥了积极作用。

现将浯溪河乡2011年宣传工作总结如下：

一、狠抓队伍建设，提高宣传队伍整体素质。

一是加大对队伍的学习和培训力度。对政府年轻干部及有文艺爱好者进行培训辅导，每周一篇习作，每周一次学习辅导。鼓励宣传干部进行业务进修和自学，不断提高提高宣传思想文化素质。

二是完善用人机制。做好信息员队伍的培训、选培、管理工作，动员和鼓励各方面人才特别是大中专毕业生投身宣传事业，增强宣传队伍活力；积极培育和发展基层宣传志愿者，不断壮大宣传工作队伍。

三要完善体制机制。建立健全激励奖惩机制、加大对宣传队伍的保障力度，强化对文艺爱好者的规范引导，从人员配备、经费投入、阵地手段等方面积极创造条件，切实调动好、保护好、发挥好宣传队伍的积极性和创造性。

二、加强宣传报道，加大对外宣传力度。

2011年，浯溪河乡宣传工作紧跟热点，积极贯彻省、市、县宣传思想工作会议精神，紧紧围绕经济社会发展，积极创新新闻宣传工作的载体，把握好正确舆论导向，营造良好的氛围，对外宣传工作力度进一步加大，质量明显提升。

一是浯溪河乡人民政府信息网全面改版升级。新版门户网站在政策宣传、舆论引导、形象展示和政府公信力的树立等方面具有不可忽视的作用。依托该信息网络，有效强化“政府网站”的宣传媒体功能，创造性的开展舆论宣传工作。

二是党报党刊上发优稿特稿。结合“三万活动”对外宣传浯溪河乡的人文风情及社会面貌。结合“创先争优”和建设学习型党组织工作等工作经验，开展专题调研，并撰写调研报告。结合开展的各项重大活动，加强舆情信息上报。

三、加强理论学习，深化扩展理论武装

一是成立领导机构有组织学习。2011年3月28日乡党委成立以乡党委书记郭凌云同志为组长，乡党委副书记黄华同志为副组长，各党（总）支部负责人为成员的创建学习型党组织工作领导小组。定期研究、部署、协调、指导、督促全乡创建学习型党组织工作。领导小组下设办公室，具体承担学习型党组织创建的日常工作。各党（总）支部主要负责人亲自抓，明确具体责任人，抓好工作落实。领导机构成员各司其职、各负其责。

二是制定实施方案有计划学习。乡党委结合工作实际，制定了《浯溪河乡关于创建学习型党组织的实施方案》，此方案从指导思想、目标任务、学习对象、学习内容、学习方法、保障措施等各方面对创建工作进行了详细的安排部署。

三是组织中心组重点学习。为贯彻落实县委创建学习型党组织动员部署会议精神，浯溪河乡党委及时召开党组扩大会进行学习和安排部署，制定了《2011浯溪河乡党委中心组学习计划》以及《党委中心组学习制度》，充分发挥中心组学习的表率作用，促进学习活动的全面开展，中心组全年集中学习16次，专题学习2次。学习内容涵盖中央工作会议精神、“十二五”规划、十七大会议精神、基层工作方式方法、党史教育等各个方面。

四、围绕主题活动，集中进行主题宣传。

为热烈庆祝中国共产党成立90周年，在党员群众形成浓厚的“爱党、敬党、为党服务”的氛围，浯溪河乡以“一颗红心向着党“为主题开展了一系列纪念活动。

第三篇：浯溪河乡2011年上半年工作总结及下半年规划...

浯溪河乡2011年上半年工作总结及

下半年工作思路

回顾总结上半年的工作，浯溪河乡党委、政府围绕年初确定的发展思路和奋斗目标，坚持认真贯彻落实科学发展观，狠抓工作落实，取得了较好的效果。具体来讲，主要表现在以下几个方面。

一、用战略的眼光抓产业结构调整

年初，乡党委、政府围绕五大产业做文章。一是稳步推进粮食产业。全乡早稻种植面积1.7万亩，其中优质稻1.5万亩，继续与金健米业等粮食龙头企业合作，积极为粮农打通销售渠道，做好产前、产中、产后服务。二是稳定发展烟叶产业。半年来，乡党委、政府继续把烟叶产业作为全乡的主导产业，坚持大户带动、连片发展为重点，以彭家坪、大塘坪、老官坪、白沙园等7个村为核心，稳定发展烟叶面积700亩，力争产烟2400担。三是做大做强养殖产业。采取全民引导，半年内全乡发展100头以上生猪养殖大户4户，8000羽以上家禽养殖大户8户，3000羽以上家禽养殖大户25户，全乡养殖业收入占农业总产值的50%以上。四是积极推广富硒产业。全乡发展富硒西瓜300亩。同时，充分发挥专业合作组织和协会的带动作用，为农民提供资金、技术、信息等多方面服务。半年来，通过协会组织举办各类培训班12次，受训人员1000多人次。五是继续开发劳务输出产业。上半年，积极与劳动部门配合，狠抓农村就业与再就业工作，为农村富余人员提供就业门路，全乡向沿海输送劳力500余人。

二、用过硬的措施抓粮食生产

半年来，浯溪河乡党委、政府坚持狠抓粮食生产，用过硬的措施确保三个落实。一是扎扎实实落实老是种植面积。全乡落实早稻面积17000亩，晚稻种植面积20000亩；二是切实杜绝晚稻直播。我们采取了干部联村，村干部、党员包组包户等办法，坚决杜绝晚稻直播。三是严格遏制耕地抛荒。半年来，乡党委、政府成立确保耕地不抛荒工作班子。下村走访调查，上户上门落实。对部分沅水倒灌区采取改制改种等有效办法，力争做到年内全乡不荒一丘田，为我乡粮食生产打下良好的基础。

三、用超前的意识抓财税任务结账

半年来，全乡在财政运转十分艰难的情况下，党委、政府在保运转、保干部待遇正常发放的前提下，于今年5月，全面完成了全年财政任务结账。

四、用敏锐的思维抓农民负担监管

今年乡党委、政府把农民负担监管工作作为农村工作重点，按照上级要求，把各项重农补贴资金不折不扣的发到农民手中，没有出现代领、截留情况。年初，由党委、人大、政府牵头组织乡人大代表对站所、学校及有关收费单位进行了全面督导检查，全乡基本上杜绝了乱收费，乱摊派现象。在抓好农民负担监管工作的同时，全乡狠抓党务公开、政务公开和村务公开。普遍提高了工作的透明度，得到了全乡人民的认可。

五、用科学的态度抓计划生育政策的落实

今年，党委、政府继续把计划生育工作作为全乡全力突破、集中突破重点和难点，尽最大努力狠抓计划生育率的落实和社会抚养费的征收。继续实行计划生育“月考评、季兑现、年追究”奖惩等制度，坚持计划生育“一票否决”制。全乡上半年社会抚养费征收达41.7%，计划生育率达88.78%，流动人口管理到位率达100%，已婚育妇季度普查到位率达99%，阵地建设到位率达100%，统计准确率达100%。

六、用强硬的手段抓社会治安综合治理

今年，乡党委、政府把稳定工作作为全乡工作的重中之重，坚持落实谁主管谁负责，谁包保谁负责，谁出问题谁负责的责任追究制，基本上实现了“零”上访指标，确保了社会大局基本稳定。同时，在禁赌、禁毒和安全生产工作中，进一步加大宣传和打击力度，全乡在公路沿线装订高标准固定宣传标语100条，进一步净化了社会风气。特别是今年围绕校园安全，我乡狠抓了对校园周边环境的整治工作，使全乡社会治安形势继续保持良好的局面。上半年，无民转刑案件的发生。

七、用清醒的头脑抓基础设施建设 今年，党委、政府把农村基础设施建设作为新农村建设工作的重点。一是狠抓水利冬修刹尾工程，全乡投资了25万元完成堰塘整修65口，新扩堰塘5口，投资150万元硬化渠道2500米，整修渠道3500米。二是自来水厂的煞尾工程。投资150万元的自来水厂5月份正式投入使用，基本上解决了全乡1500户的安全饮水问题。三是投资150万元的农民文化休闲广场、乡综合文化站、计划生育服务站、劳动服务大厅、司法所筹建工程六月份正式启动。

八、用务实的作风抓机关效能建设

一是抓宣传教育，促干部职工自觉遵纪守规。将乡机关日常管理制度打印成册发放到所有干部职工手中，让所有干部职工知晓各项制度，使之真正变成干部职工的自觉行动。二是抓考勤制度，促干部职工工作作风转变。通过建立健全机关干部职工每天上班到办公室签到，晚上值班领导查到，每周星期一召开干部例会，严格请销假制度，基本上杜绝了作风不实的问题。三是抓督查兑现，促机关效能建设真正落实。坚持每月一次工作汇报制，及时总结工作成绩、找出差距。并由乡考核领导小组成员进行监督，发现缺会、迟到的干部按制度进行兑现。四是抓财务管理，促廉政建设真抓能见实效。着重充实完善管人、管事、管财、管物等一系列机关管理制度，使其更具执行力。重点完善机关用车、用餐及用品采购等制度，并逐步使效能建设向村级有效延伸。

2011年下半年工作思路

一、大力发展五大产业。一是注重抓好优质稻产业。充分调动农民种粮积极性，继续与金健米业等粮食龙头企业联合，发展订单生产，完成优质稻种植面积1.6万亩。二是继续稳定烟叶产业。在烟叶生产上，坚持按照上级要求落实面积。三是全面发展养殖产业。采取全面引导、大户带动的办法，争取发展100头以上生猪养殖大户10个，10000羽以上的家禽养殖大户5个，5000羽以上的家禽养殖大户20个。四是认真搞好劳务输出产业。针对当前返乡农民工日益增多的形势，积极与劳动就业部门联系，抓好就业培训、信息发布、跟踪服务等工作，使其就业率达100%。五是稳步推进富硒产业。

二、尽力办好五件实事。坚持举全乡之力，千方百计争项争资，千方百计挖掘潜力，千方百计筹集资金，办好五件事关群众切身利益的实事。一是水利建设。重点抓好三里溪渠道改造工程，有计划、有步骤的完成栗林坝渠道改造工程和各村骨干塘改造硬化工程。二是组级公路建设。年内完成组级公路整改5000米，计划新修组级公路3条，基本上实现组租通公路。三是社会公益事业基础设施建设。年底完成文化休闲广场、综合文化站、计划生育服务所、劳动服务大厅和司法所筹建工程。四是能源建设。积极争取计划，年内新建户用沼气池200户以上，建成沼气县级示范村两个。五是安全饮水增补工程建设。把受益人口和面积提升到80%以上。

三、全力创新五个局面。一是开创计划生育工作新局面。把计划生育工作作为2011年全力突破、集中突破的重点和难点，在工作措施上做到“四个百分之百”，即乡村干部的责任落实到人百分之百，生育政策的宣传入户百分之百，计划生育手术跟踪落实百分之百，社会抚养费征收结案百分之百，尽最大的努力提高计划生育率，全面实现争创一流乡镇目标。二是开创干部思想作风建设新局面。结合深入学习科学发展观，把思想作风建设贯穿到全年工作的始终，继续在制度建设和制度落实上做文章，着力建设一支思想先进、作风过硬、能力较强的乡村干部队伍。三是开创各项事业进步的新局面。抓好教育、新农村合作医疗、城镇医保等工作，加强新时期的宣传思想工作。四是开展创先争优工作的新局面。开展帮扶活动，年底评选出三个“五个好”的基层党组织和优秀党员。五是开创社会和谐稳定的新局面。进一步抓好惠农政策维权活动中心建设和综合治理中心、“一中心五网络”建设，及时化解各种矛盾，坚决杜绝越级上访和重大安全生产事故的发生，促进社会和谐稳定。

四、努力做活四篇文章。一是做活旅游资源的文章。利用九龙山道教文化以及浯溪河村 “红军烈士纪念碑”的红色旅游品牌，加大包装宣传力度，争取能够引进外来投资，开发旅游资源。二是做活招商引资文章。采取以商引商的办法，争取引进一家投资在300万元以上的生态农业项目和一家投资500万元以上的企业项目。三是做活人脉资源文章。充分利用好浯溪河乡在沿海成功人士很多的优势，加强与他们的联系，组织开展联谊活动，争取他们对家乡工作和建设的支持。四是做活小城镇建设的文章。结合新农村建设，在配合做好村庄规划的基础上，进一步抓好龙潭桥集镇建设，力争年内完成250个摊位的农贸市场筹建工程和垃圾站处理工程。

中共浯溪河乡委员会 浯溪河乡人民政府 二O一一年七月

第四篇：【原创】2011年淋溪河白族乡学校工作计划

2011年淋溪河白族乡学校工作计划

一、指导思想坚持以党的教育方针政策为指南，高举“科学发展观”旗帜，认真贯彻 全县教育工作会议精神，不折不扣地落实县教育局的“桑教发【2011】1号”文件精神，把“教师素质提升年”落到实处，【原创】2011年淋溪河白族乡学校工作计划。坚持向课堂要质量，向教改要素质，向管理要效益的教育常规，为打造湘鄂边界精品教育而努力奋斗。

二、2011年工作重点

1、加强学校班子建设，优化班子队伍，全面提高管理水平学校领导班子，是学校的骨干、中坚力量。何如充分发挥学校领导班子队伍的战斗堡垒作用，是校长首先值得思考的问题。同时，班子队伍的整体素质，决定着学校是否能够健康发展，是否从健康发展中走向名校的关键所在，为此，加强学校班子队伍建设暨“教师素质提升年”，作为我乡2011年首抓内容，同时，也是我乡2011年学校工作重中之重的工作。为此，我乡计划从以下几个方面抓起：（1）本着“人尽其材”和“能者上，庸者下”的用人原则，打破守旧的用人观念，把德才兼备的中青年教师放到岗位上来，使学校班子真正起到骨干的作用（朱伏龙同志担任分管教育教学、教研教改、办公室的副校长，王湘云同志担任学校办公室主任，李明乐同志担任教研室主任）；（2）对学校班子分管的工作，按照拟订的计划，由校长室、办公室定期或不定期地进行检查、督促。对工作滞后、阳奉阴违、政令不通者，决不姑息，坚决撤换；（3）把班子队伍带出去，学习兄弟学校的先进管理经验，同时，鼓励班子队伍有大胆创新的精神，对自己分管的工作做到有的放矢，用新的教育理念、新的教育观念开展好本部门的工作；（4）教育并培养学校领导班子的实干、吃苦、耐劳和忍辱负重的工作精神，对教师，对学生，对家长要有一颗宽容之心。同时，培养班子对突发事件的应急、处理能力等。

2、加强教师队伍建设，当好学生的服务员教师是教育教学的引导者，是学生掌握知识、熟练技能的带路人。同时，教师队伍的好与坏，与学校的教育教学质量的高与低息息相联，为此，结合我乡实际，对教师的管理从以下几个方面入手：（1）建立激励竞争制度，体现义务教育阶段绩效工资制度。（2）学校从绩效工资中抽出部分资金，用于奖励工作积极、主动，勇挑重担的教师，让多劳多得的社会主义分配制度得到充分的体现。（3）严格按照县教育局2005年颁发的《桑植县中小学教师管理办法实施办法》对教师进行管理，严明制度的严肃性和重要性，办公室严格执行请、销假手续，杜绝小病大养，无病呻吟的不良行为，从而达到规范教职工考勤制度之目的。（4）本着奖勤罚懒的原则，进一步完善《淋溪河白族乡学校教职工管理章程》，对成绩突出，工作责任心强，为学校做出突出或重大贡献的教职工，结合学校的财力情况，给予重奖。（5）努力加强师生的政治思想教育工作，把师生的政治思想教育工作放在首位，学校安排黄生荣副校长专抓师生的政治思想教育工作。从爱岗敬业、忠于职守抓起，从师生的言行抓起，从师生的生活习惯、卫生习惯、劳动纪律抓起，让全体教师树立当好学生服务员的意识。政教处要有计划，有步骤、有实效，严禁得过且过，做天和尚撞一天钟，把工作落到实处。（6）狠抓教师工作作风的转变，让全体教师的教风端正起来、精神起来。教导处、教研室在分管副校长朱伏龙的领导下，及时做好对教师常规检查、督导和评价工作，具体检查、评价工作细则见《淋溪河白族乡学校2011年教师常规评价制度》。（7）抓好班级管理工作。班级是学校的组成部分，为抓好班级管理工作，学校安排黄生荣副校长抓班主任工作。同时，学校增加班主任津贴，每期评选2名优秀班主任（中小学各1名），具体评选办法见《淋溪河白族乡学校班主任工作管理及优秀班主任评选细则》。（8）加强对村小的管理力度，提高村小教师的教育教学水平。

3、加大教研教改经费的投入，让校园活跃起来充分发挥教研室、教研组的作用，让学校充满活跃、积极、朝气的气氛。通过在师生中开展读书竞赛、劳动竞赛、学生学科竞赛、文艺汇演、体育竞赛等，改变教风、学风、校风。让全体师生明白“校兴我荣，校衰我耻”的真正内涵。（1）教导处、教研室在分管副校长的领导下，按照常规六字令狠抓教师的常规教学，在教与研上大做文章，做好文章，对教师的常规检查情况，教研室必须实行月公布制度。（2）各教研组在教研室的领导下，有计划地开展好教研工作。2011年各教研组工作目标：全员推行普通话，大兴“爱我母语，推广普通话”活动；中小学文科教研组：继续进行《乡土文化与小学语文教学》的课题前期实验、论证工作。每周举行一次教研活动；中小学理科教研组：每两周举行一次教研活动，成立中小学奥赛代表队；艺术体育教研组：成立学校中学男子、女子篮球代表队，小学男子、女子乒乓球代表队，每天坚持2——3小时的训练。继续把校园大课间工作落到实处。组织文娱代表队赴县参加竞赛；团支部、少先队大队委员会会同教研室，每期举办一次书法、美术展览。组织并筹备淋溪河白族乡学校第十五届田径运动会、“感恩——爱的旋律”文艺汇演。（3）请教育专家、名师来校作教育教学讲座，与专家、名师面对面地交流。（4）把教师带出去，学习外地的先进教育教学经验和理念，努力提高教师的教育教学水平。

4、全面推行素质教育，努力提高教育教学质量教学质量的好坏，决定着一所学校的兴衰。为此，我校把提高学生素质，全面提高教育教学质量列入我校的重要议事日程中。政教处、教导处、教研室、教研组要紧紧地围绕着“如何提高我校教育教学质量”这个主题开展有效的工作。（1）召开1——2次初

三、小六毕业年级备课会；（2）召开一次初

三、小六毕业班家长会；（3）教导处组织1——2次初

三、小六教师座谈会；（4）教导处组织1——4次毕业班级学生思想状况座谈会或研讨会。（5）学校行政更进一步完善各种制度及评价方案，做到管理有措施，奖励有制度，处罚有依据。（6）上好艺体课，备好艺体课教案，严禁占用艺体课，工作计划《【原创】2011年淋溪河白族乡学校工作计划》。（7）开展丰富多彩的活动，激发学生的学习兴趣。（8）上好社会实践课，培养学生的创新能力、动手操作能力。

5、落实“教师素质提升年”实施方案，有的放矢地提高教师队伍的素质和能力2011年，是我县全面提升教师素质的活动年，为此，在2011年，我校将举办以下活动，达到提升教师素质的目的：（1）开展教师岗位大练兵活动，严格按照县教育局师训站的《桑植县中小学教师岗位大练兵细则》开展工作；（2）围绕“教师素质提升年”活动方案，切实抓好校本培训工作；（3）积极参加片区各项活动，促进教师共同成长；（4）鼓励教师参加学历、普通话、计算机等培训，提高教师的素质；（5）开展教学比武，培养名优、品牌教师，帮助后进教师；（6）开展教研教改活动，不断进行课堂改革。

6、狠抓学生德育工作，把学生培养成“德才兼备”的合格建设者“有才有德是精品，有德无才的次品，有才无德是毒品，无才无德是劣品。”为把我校学校培养成为既有才又有德的合格人才，学校安排分管师生政治思想教育工作的黄生荣副校长专抓学校德育工作。要求对学生开展“文明礼仪教育”、“养成教育”、“爱国主义教育”、“爱家乡教育”、“爱母校教育”等方面的教育活动。团支部、少先队大队委员会要充分发挥组织的职能作用，在党支部的领导下，开展有益的各项团队活动，增强学生的责任感、使命感，为打造精品教育而奋斗。

7、后勤工作（1）开源节流，厉行节约，严禁乱报销、乱开支及胡乱挥霍学校资金。（2）完善贫困生救助管理制度，严格按照“家长申请——班主任考察——学校核实——报教育局批准——公示——发放”流程操作。（3）建立财物管理档案，实施财物公开制度，实行阳光收支。（4）力争还清所有学校债务。（5）争取资金，修建综合办公楼，努力改善办公条件。（6）争取外来资金，加大校园绿化、美化工作。（7）购物、出差，除特殊情况外，严禁签单。出差人员出差前首先到出纳处可预借100——300元出差经费（一般情况下，预借出差费用必须由校长签字后方可借支。若因校长出差后，预借出差费用必须由副校长、办公室或教导处两人签字后方可借支）。返校后按照多退少补的原则与财务室及时结清出差费用（3天内），所有报销的出差条据必须由校长、办公室主任、教导主任三人签字后方可报销，否则，总务室有权拒绝报销的费用。（8）严禁私设小金库，各村小除放200元的备用金外，所有经费全部归口中心学校管理。备用经费不足后，凭报销条据到中心学校报销后，补充足200元的备用金。（9）继续办好师生食堂，学校抽出两名校务委员会委员（工会主席、总务主任）负责食堂采购、监控、管理及指导工作，加大对食堂管理的力度。（10）继续抓好师生菜地种植、栽培、管理工作。

8、营建平安校园，打造和谐校园精品（1）加强安全保卫工作，学校成立护校队。保卫股长陈平同志任组长，教导主任刘际文同志任副组长，王湘云、李明乐、陈礼、谷臣望、杨孝东、刘湘宦为成员，负责学校安全生产、维稳工作。（2）一年级、二年级及学前班成立路队，放学回家由路队长统一带领，排队回家。（3）保卫股会同政教处每期出关于安全常识或法制、法纪方面的专刊2——3次，确保安全首位的重要性。（4）保卫股、教导处、总务室拟订好确实可行的事故处理、救助预案。严防事故的发生。（5）保卫股在期初必须与班主任、科任教师、学生家长、学生签定安全责任状及责任追查责任状。（6）聘请马合口派出所所长、乡司法所长为法制副校长，每期给学生上法制辅导课2——3堂。

9、规范办公室管理，提升学校管理文化品位学校办公室是学校各项工作运转的中枢神经，肩负着上传下达，落实、检查、沟通、衔接各部门工作的执行者。为此，办公室必须做好以下工作；（1）教育局文件的收取及分发到各部门有关人员，检查、督促其文件的落实情况。（2）及时向教育局上报有关学校的新闻，撰写关于学校的新闻稿件。（3）协助校长组织、协调校内外事务及各部门工作的衔接。（4）主持乡两项教育督导办公室、迎检及乡农校工作。（5）资料的回收、整理、归档等工作。（6）协助校长室制定学校工作计划，拟订各级各类人员岗位责任制、学校整体发展规划及村小合理布局工作。（7）教职工请假登记，做到公开一月一公布，一月一结帐。（8）负责领导、管理现代信息技术设备、校园数字信息，会同教研室拟订《教师现代信息技术教育计划》，组织并实施远程教育培训方案。

10、工会与关协工会是一个群众组织，是在党统一战线领导下的一个群众社会团体，为使成为教职工满意的工会组织，确实履行工会参政议政的权利，做沟通领导与教职工的桥梁，学校工会主席进入校务会，对学校党政领导班子进行监督。为进一步发挥工会的职能作用，学校教育工会在2011年必须完成以下具体工作（1）全年召开1——2次离、退休教师座谈会；（2）会同学校行政，全年举行两次以上劳动竞赛。（3）全年独立组织两次以上教职工活动（学校行政拨付活动经费）。（4）做好贫困、留守学生摸底、存档工作。（5）每期督促学校行政进行财经预算。（6）召开一次全教会。（7）组织教职工民主评议学校领导1——2次，为校长用人提供依据。（8）组织召开两次家长会。（9）聘请校外辅导员，共同管理、教育学生。（10）负责办好家长函授学校，安排家长函授内容等。

三、实施“教师素质提升年”领导小组

1、为落实县教育局“教师素质提升年”的指示精神，达到提升我乡教育管理水平之目的，结合我乡实际，学校成立以校长钟广杰同志为组长，黄生荣、朱伏龙同志为副组长，谷臣望、刘际文、罗万盛、刘湘宦、王湘云、李明乐为成员的“淋溪河白族乡学校‘教师素质提升年’活动领导小组”。

2、领导小组分工：钟广杰 主持全面工作黄生荣 负责师生政治思想工作朱伏龙 负责教师素质提升的督导、检查工作谷臣望 负责教职工文体活动刘际文 负责教育教学工作罗万盛 负责经费使用、监察工作刘湘宦 协助教导处抓教育教学工作王湘云 负责活动宣传、资料的整理、归档等工作李明乐 负责教师素质提升全面工作

四、学校各部门工作小组

1、校务委员会分工钟广杰 校长：主持学校全面工作黄生荣副校长：协助校长工作，分管党团、工会、计划生育等工作朱伏龙副校长：协助校长工作，分管校长室、办公室、教育教学、教研教改、政教、后勤等工作谷成望工会主席：负责工会及退协、关协、师生食堂工作刘际文教导主任：负责学生学籍管理、教师课程编排、教师上课查堂、教师教案检查、教学质量评价等工作罗万盛总务主任：负责后勤全面工作、保险、师生食堂工作刘湘宦教务员兼出纳：协助教导处、总务处开展工作其他：王湘云办公室主任：配合校长制定学校发展规划及村小合理布局工作。安排、筹划学校各项活动、教职工考勤登记、资料归档、教育局文件收发等工作李明乐教研室主任：负责教育教学、教研教改、教师业务档案填写、师资培训、课题申报实验、教师素质提升年活动等工作陈平政教主任:负责中小学安全保卫工作

2、德育工作领导小组组长：黄生荣副组长：陈平组员：刘际文谷成望王湘云李明乐罗万盛

3、教学工作领导小组组长：朱伏龙组员：刘际文 李明乐 杨孝东 陈平

4、后勤工作管理领导小组组长：罗万盛组员：谷臣望刘湘宦谷伏军熊哲祥

5、理财小组组长：罗万盛组员：熊哲祥谷英明饶湘林谷臣望

6、教研教改领导小组组长：朱伏龙组员：刘际文李明乐杨孝东陈自芳陈平

7、政教处分管领导：黄生荣主任：陈平成员：刘际文李明乐杨孝东刘湘宦王湘云

8、艺体训练领导小组组长：陈平组 员：陈自芳

9、卫生工作领导小组组 长：陈平组员：值周老师

10、控流保生领导小组组长：钟广杰副组长：黄生荣朱伏龙刘际文组员：各班班主任及村小教师

11、工会主席：谷臣望成员：饶湘玲熊哲祥

12、其他分管工作陈自芳 团支部书记：负责团队及卫生检查工作刘湘宦 单位出纳：负责单位资金管理工作熊哲祥 食堂出纳：负责食堂经费管理及食堂物品购买工作李明乐中小学文科教研组组长：负责中学文科教研工作杨孝东 中小学理科教研组组长：负责中学理科教研工作陈平中小学艺体教研组长：负责中小学艺体教研工作

第五篇：中学秋季学校工作计划

以办人民满意教育为宗旨，以立德树人为根本，以实施素质教育为主题，全面提高教学质量，探索特色学校建设，不断提升学校教育整体实力，确保学校可持续发展。这里给大家分享一些关于中学秋季学校工作计划5篇，供大家参考。

中学秋季学校工作计划1

本学期教务处将根据学校办学理念及工作总目标，结合本学期实际和镇教育办公室精神，继续倡导“实干就是能力，落实就是水平”和“敢说真话，敢下深水，敢于碰硬，敢于管理”的理念，苦练内功，夯实基础，伏下身子，提高教学规范管理能力与执行度，狠抓班风和学风建设，搞好我校的教育教学管理工作，力争再创佳绩，形成我校办学特色。

一、树立新型的教育观，建立新型的师生关系

随着教育改革的不断深入，要求每位教师转变观念、提高认识，形成新型的教育观、质量观。通过上学期的随堂督导，我们发现教育观念陈旧、教学方式落后是我校教学质量不能迅速提高的一个重要方面。为此，本学期要求教师在教学中，要做到五个转变。

1、由教师转变为师生互相尊重，相互信任。

2、由强调苦学转变为乐学，激发学生的学习兴趣。

3、由单纯说教转变为多向情感交流。

4、由一味批评转变为以表扬为主，让学生品尝成功。

5、由害怕学生在课堂上出错转变为允许学生出错，培养学生自信，鼓励学生大胆发表意见。在教学中要充分体现学生的主体作用，教师的主要任务就是要创造多种条件，引导学生对问题进行质疑、判断和评价，激发他们的创新潜能。

本学期教导处计划组织安排提高教师新理念的活动为：

1、聘请有关专家举办知识讲座;

2、组织各教研室学习教育理论;

3、举行教师讲课竞赛活动。

二、加强对教学的管理

课堂是素质教育的主阵地，提高教学质量关键在课堂，而课堂教学是一个系统工程，该工程的质量是以其每道工序的质量保证的。教师教的工序就是备课、上课、批改作业、课外辅导及教学效果的评价等。学生学的工序就是预习、上课、复习、完成作业及检测等。本学期教导处将对教学各道工序实行全面有效的管理：

1、备课：做到“五有”(脑中有“纲”，胸中有“本”，目中有“人”，心中有“数”，手中有“法”);“六备”(备目标、备提问、备板书、备练习、备学生、备教具)。本学期将在期中、期末及每周星期五对教案进行例行检查，作为对教师考核的一项内容，学期中间对部分教师的教案进行不定期的抽查。

2、上课：目前我校绝大多数教师仍采用以教师讲解为主的传统教学模式，少数教师的教改也只是在教学手段上作了一些改进，没有真正体现学生的主体作用，在当前的教学改革浪潮中明显滞后。本学期，利用我校课改的契机，要求每位教师大胆尝试科学的合乎我校实际的教学方法，逐渐改变传统教学方式。对教改有成效的教师要多鼓励、多表扬，多树典型。教导处随堂听课时的课堂评价更加侧重于学生是否参与学习、主动学习、师生关系是否融洽;加强课堂教学质量的督导。

①组织机构：建立课堂教学督导小组，成员有校级领导、教导处主任、副主任、教研室主任、备课组长。

②形式：深入课堂随堂听课。

③目的：督促指导教师提高课堂教学质量，准确评价教师课堂教学水平。

④标准：每学期听课20节。

3、作业：对知识的掌握乃至灵活的运用，很重要的一环就是练习。主学科必须有足够的作业训练量。作文：每学期大作文不得少于6篇，小作文不少于8篇，大小作文必须按规定要求批改。数、理、化等学科原则上要求每节课都要有作业。教导处检查作业：一查作业量、二查批改是否及时、三查批改是否认真(定期与不定期检查相结合)。

4、考试：平时单元检测或练习各备课组要统一，设备课组的年级，印制试题必须由备课组长签字。

三、抓好全程，注重抓好初三毕业班

初一、抓好起始。初一年级任课教师，在教学中一定要注意知识的衔接，在教学中要做到心中有数，降低难度，减小坡度，放慢脚步，打好基础。要注重对学生学习行为习惯的养成教育和对学生学习方法的指导。各班要把需要学生必须做到和能够做到的学习行为习惯(规范)张贴上墙，督促学生遵照执行。教导处将加强对初一学生的成绩跟踪。

抓好初三毕业班。全校上、下一条心，扎扎实实抓好毕业班的教学工作，所有的工作成效应体现在中考成绩上，要求20__年中考我校成绩保持基本稳定，中考成绩在大面积和尖子生方面力争大幅度上升，确保完成指标。具体措施：

1、成立初三毕业班领导小组;

2、合理配置毕业班的师资力量;

3、召开新、老毕业班教师教学研讨会;

4、组织毕业班教师到兄弟学校学习交流;

5、注意对中考信息的收集;

6、毕业班实行“月考”制度;

7、每月召开一次初三老师工作例会;

8、教导处每周至少听一节毕业班的课;

9、加强对有体育艺术特长学生的培养;

10、制定中考奖惩制度，与初三老师签订教学责任制;初三教学工作思路：面向全体，力保重点，注重课堂，强化基础，突出能力，提高得分，统筹兼顾，通力合作，狠抓特色，普遍开花。

四、强化对教研室、备课组的管理

1、抓好教研室“以研促教”，为了防止教研室活动流于形式，本学期将进一步明确教研的职责、义务。每两周召开一次教研室会，本学期要求各教研室：

①每学年每人至少上一节全校公开课;

②每人设计一篇优秀教案;

③召开一次教改专题研讨会;

④每人出一份高质量的试卷;

2、抓好备课组备课组是学校教学和教研的基本单位，本学期要求各备课组每两周至少活动一次，初三备课组每周活动一次，备课组活动要求定时间，定内容，活动有记录。

中学秋季学校工作计划2

一、指导思想

本学期，我校安全工作进一步加强以学校安全为本的各项安全治理工作，警钟长鸣，常抓不懈，根据教育部《学生伤害事故处理办法》及学校安全治理条例、上级各部门安全工作要求和学校工作打算，根据新的形势，加强校园安全防范措施，切实加强学校安全工作治理，增强师生安全意识，完善学校内部安全治理体制，形成齐抓共管校园安全弟靛系，避免各类事故的发生。

二、实施方案

求新务实严治理，追求规范显安全。留意平时安全教育，致力防范，狠抓安全治理质量，按照“谁主管谁负责”的原则，层层落实安全工作措施，层层签订安全责任书，明确各自的职责。加强安全教育和培训，强化监督检查，深入开展安全专项整治，始终把全校师生的安危放在各项工作的首位。认真贯彻执行《学生伤害事故处理办法》的精神和要求，继续落实《慎中实验学校“平安校园”管理方案》和《慎中实验学校校园安全应急预案》，组织开展校园附属设施排查及安全稳定工作专项督查等举措，防患于未然，保障学生在校安全、交通安全和食品卫生安全，保证学校财务安全，果断杜绝重、特大等一切安全事故的发生。

三、详细工作

1、强化学校安全工作治理体系

(1)认真贯彻落实各级安全工作文件、会议精神，提高安全责任意识。

(2)在严重的校园周边安全防控中积极采取各项有效措施;贯彻落实“天天保安、教师值班制度”，强化防控校园安全工作。落实“每个午别最后5分钟安全教育制度”，增强安全工作的责任感与紧迫感。强化保安治理机制、天天协管学校安全并在放学后护送学生有序过共路。

(3)落实每月“校园安全检查日”制度，并在学期初、中、末等阶段由校长亲自带队排查安全隐患，并形成记录。

(4)开展每周安全宣传教育活动，提高师生安全防范意识，每周一升旗后、周三早操后的安全教育时段、每周最后一节课的班队会举行安全教育活动并形成常规。

各项安全教育活动要求务真、务实，并有记录，力保不出现安全责任事故。

2、高度重视，严格治理。安全工作重中之重，责任重于泰山。校园安全无小事，对安全工作千万不能马马虎虎，更不能抱侥幸心理、玩忽职守。学校继承坚持以学生安全为本的思想，想学生所想，急家长所急，集中主要精力、人力、物力、财力解决好重点、难点安全问题，安全教育、安全宣传、安全检查要严格督促、治理。快速应对和处理来自学生的一切偶发性、突发性安全伤害事故，以有效的工作和科学的处置，赢得问题解决的时机。

(1)安全工作警钟长鸣，防患未然。把安全放在学校各项工作之首，对学生负责，保证师生的人身安全。

(2)增强安全意识，落实安全工作制度，努力把安全防范工作做细做实，杜绝一切安全事故的发生。

(3)进一步完善、健全学校安全治理网络，明确安全工作领导小组职能，明确安全工作职责。

(4)严格学校安全治理制度、监督机制和奖惩制度，做到谁失职，谁负责，消除一切不安全隐患，防范于未然。

3、突出重点，落实措施。对校园安全有防止，并突出重点。根据学生的年龄特点和接受能力，运用多种生动活泼、切实有效，学生脍炙人口，便于接受的形式，开展安全教育，使学生增强安全防范意识，懂得居家安全、校园安全、出行安全、社会安全和一些基本常识，包括防诈骗、防勒索、防抢劫、防拐卖、防火灾、防赌博、防毒品、防溺水等常识教育活动，提高学生自我保护能力、对不良现象的辨识能力。安全治理突出重点。确保重点安全工作的落实，电脑室定期清除互联网有害信息;留意检查更换陈旧电器线路及电闸开关箱、体育器械等安全教育事故的防范。

(1)加强责任制，严格执行安全制度，分工负责，层层落实，保证学校各项工作的安全进行，落实学校安全防范措施。按照《慎中实验学校校园安全应急预案》组织演练和校园附属设施排查，强化校园安全防卫体系。

(2)加强安全教育，利用好晨会、班会、国旗下讲话、上下午放学前(要求教案上有体现)等渠道，帮助学生确立安全意识，严格课间、午间活动，尽可能的杜绝追逐、打闹现象，规范自主行为，增强安保能力。要加强交通安全教育与治理，严厉路队纪律，确保学生到校、离校一路平安。加强对学生校外行为的安全教育与疏导，做到不玩火、不玩水、不玩电、不玩车。组织学生看一本安全教育录像;出安全教育黑板报;上安全教育主题班会课;全面进行一次安全工作自查。有安全教育的专门记录簿，组织作交通安全、法制教育巡回展览或展播活动，进一步增强师生的交通安全与法制意识。

(3)细化安全治理，留意安全防范，切切实实做好教师的护导值日工作，做好对学生的活动监护工作，保证学生在校园内的安全工作。严格对学生的课间午间活动、上下楼梯、集会集队、体育课、活动课等安全的指导与治理，尽可能的杜绝追逐、打闹等现象的发生;细化安全监护，切实做好护导值日工作，监护学生活动行为。

(4)严格网络安全教育与治理，严控学生进入社会网吧行为，致力提高学生对网络有害信息的防堵能力，积极营造学生健康成长的良好环境

(5)做好与缺勤学生家长的联系沟通工作，对幼儿家长迟接学生的看护联系工作，做好因个别辅导、教育谈话等原因而留下迟放学生的家长沟通联系及护送回家工作，消除一切因教师工作疏漏而造成的学生安全隐患及事故。

(6)严把学生饮食卫生关，消除食堂及饮用水货源等一切卫生安全隐患，疏导和严控学生到校外摊点购买零食的行为。

(7)严格校财产安全治理工作，消除一切安全隐患，切实做好防盗、防火、防电等工作。积极做好险期24小时值班、防范工作。落实学校节假日值班工作和学校用电安全、财产财务保管、宿舍保卫工作。

4、加强检查，突出成效。安全治理是动态治理，周而复始的过程，不可能一劳永逸。学校每周例会安排安全相关工作，按照安全工作制度规定和内在规律，从长计议，抓好落实。在常常性上下真功夫，用气力，坚持常常性的督促检查，常抓不懈。从明确领导和部属的责任入手，并且忠于职守，履行职责，树立在其位，谋其职的良好风气，采取严明的奖惩措施。

(1)学校安全领导小组常常性检查各方面设施的安全使用和防范工作，做到时时警惕，每次使用重视，每月自我检查，保证校内设施安全使用。

(2)加强校园内校舍的常常性安全检查工作，发现问题，及时维修，确保安全。

(3)畅通信息反馈渠道，发现问题，及时汇报，立刻处置，扫除一切有碍学校教育的不安全因素。

5、强化保安制度治理。本学期校园周边安全工作严重，我校进一步要求保安严格遵守学校保安制度，使校园处于封闭式，实行出入登记及监控体制，在学校安全相对负责的基础上，保安每个午别护送学生过共路。天天值勤教师7：30-17：30实时监控校园内及校园大门出入人员情况。

6、完善家校互动体系。学校每学期至少组织期初、期中、期末3次全面性家校互动会，每逢节假日即印发《告家长书》等安全教育给家长，也不定时进行安全或其它事项联系。

安全工作是学校的头号大事，只有起点，没有终点。本学期我校全体教职工积极行动，人人讲安全，个个关心安全，时时处处绷紧安全这根弦，为把我校建成一个安全、文明、祥和的工作和学习环境而努力。

中学秋季学校工作计划3

一、情况分析

(一)学生情况分析

初一的学生经过一个学期的学习，对初中的音乐学习有了一定的了解，加深了他们对音乐的浓厚兴趣，而且他们乐于参与各项音乐活动，特别是一些动手、需要合作完成的音乐内容会比较感兴趣，但由于他们年纪小，对音乐内容的理解还需要加强。因此，对初一的学生应该使他们对音乐的兴趣继续保持，同时引导他们加强音乐思维，体验音乐带来的美感。

初二的学生在经过前阶段的学习，对初中音乐教学已经有了一定的了解，因此，本学期要继续加强他们对音乐知识的了解，扩大他们的音乐视野。

初三的学生经过两年半的初中音乐教学，思想已经比较成熟，对音乐的理解已经能达到一定的程度，因此，本学期对初三学生的音乐教学重在音乐欣赏、分析，音乐内容理解。

(二)教材分析

本学期初一教材内容为歌曲演唱——《渴望春天》、《国歌》、《阳关三叠》、《江河万古流》、《乡村花园》、《送别》;欣赏各方面的相关音乐内容;同时能主动参与综合性艺术表演活动，并进行简单评价。

初二教材内容为歌曲演唱——《茉莉花》、《唱脸谱》、《森林之歌》、《剪羊毛》、《夏日泛舟海上》;欣赏各方面的音乐内容;听辩不同情绪的音乐，能用语言作简单的描述。

初三教材内容为歌曲演唱——《军歌》、《小草》、《中国的土地》等;欣赏各方面的音乐内容;能够初步分辨小型的音乐体裁与形式，能够聆听音乐主题说出曲名，每年学2—4首。

二、本学期教学的指导思想

音乐教学的目的是提高学生的音乐审美素质，同时促进学生品德素质、智能素质的提高，并在此基础上指导、帮助有音乐爱好的学生形成音乐某一方面的特长。

三、全学期教学的总目标

1、保持学生对音乐的兴趣，使学生乐于参与音乐活动。

2、培养音乐感受与鉴赏能力。

3、培养表现音乐的能力。

4、培养艺术想象力和创造力。

5、培养乐观的态度和友爱精神。

四、教学措施

1、遵循听觉艺术的感知规律，突出音乐学科的特点。

2、注意音乐教学各领域只的有机联系。

3、面向全体学生，注意因材施教。

4、建立平等互动的师生关系。

5、运用现代教育技术手段。

6、因地制宜实施《标准》。

五、评价工作安排

音乐课程评价应充分体现全面推进素质教育的精神，贯彻《标准》的基本理念。着眼于评价的教育、激活与改善的功能。

1、形成性评价与终结性评价相结合。

2、定性评价与定量评价相结合。

3、自评、互评及他评相结合。

中学秋季学校工作计划4

一、指导思想

在新学期里，以实施素质教育为宗旨，以教书育人为中心，以搞好服务提供保障为目标，做好服务育人教育工作，积极有效地配合学校搞好教学工作和各项活动。

二、具体工作

1、组织各种形式的学习，教育后勤人员要以学校的需要为己任，热爱自己的工作岗位，做到自尊、自爱、自强、全心全意地为师生服务;认真学习先进的技术技能，初步掌握计算机的操作和使用，让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高服务育人的质量。积极推进人事制度改革，在后勤工作的“多劳多得，优绩优酬”方面加以探讨，充分调动后勤职工的积极性

2、根据教育、教学和师生生活中的需求，及时购买教育、教学用品，确保教学工作正常进行;把节约放到工作的首位，以低廉的价格购得高质量物品，修旧利废，把节约每一分钱当作大事来抓;坚持合理开支的原则，抓好对新买物品的登记和发放工作;

3、加强对校产校具的管理，对增减的固定资产及时作账务处理，对损坏的固定资产及时索赔;期初及时做好教室、专用教室、办公室和其他科室财产登记并签订手续，学期末做好这些财产的清查总结评比工作;加大对水电的管理力度，及时处理供电隐患和漏水现象，号召全校各个管理部门齐抓共管，节水节电，把浪费现象压到最低限度;做好校舍维修保养工作，重点是幼儿园屋面的翻修，争取在9月上旬完成;搞好校园环境建设，对原有的花木要进一步加强管理，及时进行锄草、浇水、施肥、修剪，建设净化、绿化、美化的校园，创造优美的育人环境。

4、协助校长室坚决执行市教育局、物价局文件，规范学校收费工作，做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作;严格遵守国家和上级规定的财经纪律，为学校管好、用好钱;坚持一支笔审批，对重要开支，及时向校长汇报，积极出主意、想办法、寻求解决问题的有效途径。

5、根据市教育局的要求，结合学校目前实际需要，完善校园网建设。租用太仓电信的web服务器、邮件服务器;对学校主页进行改版，充实内容，并增加教师、家长、学生的不同入口，安排有针对性地的内容;收集教师历年来制作的课件，放入学校的教学特色资源库，供其他教师借鉴研究;加强学校校园网的使用培训，不仅是专业教师的培训，还有领导和普通教师不同层面的培训。

6、加大对小卖部的管理力度，严禁过期变质食物在上述窗口销售，确保学生饮食安全卫生;对学校食堂进行科学管理，保证伙?a href='//www.xiexiebang.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽毖细癫僮鞴娉蹋は缸觯龅椒共宋郎⒍嘌⒕谩⑹祷荨⒐娣叮糠旨页そ饩龊煤蠊酥恰?/p>

7、严格执行安全保卫管理制度，做好来人来车登记，外来车辆未经允许不得入内，进一步提高门卫人员的工作责任心，做到文明值班，礼貌待人，把门卫办成我校精神文明的窗口，树立好我校的形象;吸取兄弟学校和本校以往的教训，投保太平洋保险公司的财产综合险，防患于未然。

8、配合学校搞好本学期的各项教学工作活动，以及临时的应急工作;继续做好建校一百周年庆典的有关准备工作，协助工会搞好教职工的福利工作。

9、利用暑期对校舍进行维护，对学生课桌椅、教师办公桌进行简易维修，对教学楼南楼木门进行油漆，确保秋季教学工作的顺利进行。

中学秋季学校工作计划5

一、指导思想

以求真务实的工作态度，促进公平、提高、发展特色管理理念，进一步加强教学管理、对学校常规教学工作实施全员管理。以评价为导向，以发展为动力，真正把握住教学这个生命线。作为学校的职能部门，教务处将紧紧围绕学校本学期工作思路和工作重点，强化制度建设，树立“以人为本”的教育理念，认真贯彻落实新课改精神，认真做好本学期的教育教学工作。

二、工作思路

牢固树立向管理要质量、向课堂45分钟要质量的指导思想。初中教务处工作计划。以课堂教学为中心，凸显教研组功能、提升学科教学的整体水平，加强教学环节的督查与指导，切实做好以下几个方面的工作:

1、加强教学常规管理，重视常规教学检查。做好日常教学督查、六认真检查、月考、期中和期末考试等。

2、加强对教师进行现代教育理念的渗透，继续推行教育教学理论学习，突出理念、学情与教学质量提高的结合。

三、工作中心

教学质量是学校工作的灵魂和生命线，学校教学质量的高低，关系到学校的生存和发展，关系到广大教师的切身利益，因此，全体教师要树立质量意识，认真牢记“学校工作以教学为中心，教学流程以课堂为中心，课堂教学以学生为中心”的教学质量观，切实把提高教学质量工作抓紧抓好。为此，要做好以下三个方面的工作:

第一，要充分发挥学科教研组的作用，教研组长是该学科的带头人，要对本学科的教学质量负责，组织和带领本组教师积极主动地开展好教研组工作，研究教材，分析考纲，制定计划，统一要求，安排活动，做好教研组活动记录，便于学校定期检查。

第二，各教研组要以务实教研为宗旨，带领教师加强业务学习，转变教育观念，加强信息交流，积极实施新课标。教研活动以教材、考纲、教法和学法为重点，积极鼓励教师运用现代教学手段进行课堂教学，各教研组推出特色课，安排一项特色教研活动。初中教务处工作计划。教研组要有活动记录，期末要有教研总结。

第三，学校的骨干教师担当着学科教学质量提高的艰巨重任，是学校发展必须紧密依靠的中坚力量，骨干教师在做好教学工作的同时，要加强自身学习，不断给自己“充电”。青年教师应该虚心向骨干教师学习，在教学过程中务实进取、提高青年教师的创新精神和实践能力，加快教师专业化培养进程。

四、工作内容及措施

(一)做好教学常规工作，加强教学常规管理

制定各类计划。包括教研组工作计划，教师教学工作计划，毕业班工作具体日程安排等。

1、加强教学检查

第一、领导带头深入课堂，以便随时掌握教学动向。第二、加大教学工作管理力度，经常深入教研组、定期检查工作(检查教案、作业等)，发现问题及时解决。第三、定期召开教师座谈会，学生座谈会征求意见，以便改进管理方法认真贯彻落实备课、上课、作业批改、考试等教学环节的常规管理。

具体要求:上课要有教案，教案要能体现一定的教学理念;作业要同步，且作业内容设置科学合理;教研组活动的以县教研室的教研要求为指南，做到有计划、有过程、有总结。

2、开展教学调研活动。本学期教务处将安排召开学生座谈会。组织安排好各年级教师的教学分析会，学情分析会，了解教与学的情况，做好教学工作的反馈、调控与总结。

3、组织好各级各类考试。组织安排好毕业班的模拟考及非毕业班的期中和期末考试，及时做好有关考试质量的分析与反馈，达到以考促教，以考促学的目的。

(二)加强对学生学情与教学质量提高的督查

1、学校重视教学管理，教务处将继续强化对日常教育教研活动中的先进事迹以黑板报的形式在校园宣传栏登出。

2、组织好各类考试，及时做好考试质量的分析与反馈，达到以考促教，以考促学的目的。

3、组织教师和学生座谈，随时了解教学情况，及时了解他们的教育和学习情况，继续做好学困生转化工作。

(三)增强毕业班质量管理意识，确保中考突破120人。

毕业班工作历来是学校工作的重中之重，本学期面临中考，时间紧，任务重。毕业年级备考工作中，毕业班教师要在抓好每轮复习的同时，注重信息分析与整合，注重团结合作，协同作战，相互配合，同时认真做好学生思想工作，培养学生稳定的应试心理和应试能力，使班级间的差距缩小的同时一同提高。教务处在本学期着重做好服务，做好信息搜集与整理，安排好九年级的各类模拟考与分析，安排好学生会或家长会，做好九年级学生的的中考报考、职中报考工作。

(四)做好“三心”服务工作，全力以赴为学校教育教学服务

教务处将各项工作做到定人定岗，责任到人，集中管理，明确职责，加强对实验室物品的使用与登记。加强多媒体教学设备的管理，尽量为处在第一线的教师提供必要的服务。

加强学习，转变观念，严格制度，按章办事，不断提高教辅人员的业务素质和服务意识，在各自的工作岗位上尽职尽责，努力工作，积极完成各项任务。

中学秋季学校工作计划