安全几计划

第一篇：安全几计划

2013年度教务处安全工作计划书

为加强安全管理，完成安全管理目标，强化安全意识，有效控制消防和其它安全事故，预防或减少一般安全事故，特制定2013年度安全工作计划书如下。

1、2013年年度安全目标：

1）无重大消防、安全、雨淋事故。

2）无不及时关灯具、电器及违规操作、使用电器事件。

3）预防发生一般消防、安全、雨淋事故。

2、制定并落实实施2013年安全工作责任制。

3、每月召开一次安全委员会会议，总结上月工作情况。

4、进一步加强书库安全管理。2013年安全管理重心放在落实书库、体育器材室安全检查上。

5、应急预案及消防演习：

配合保卫处同志，进行一次应急预案及消防演习。

6、消防常规项目检查：

1）每周进行一次消防设施检查；

2）每月进行一次办公室、书库安全、消防检测；

3）每季度进行一次书库防潮、防火、防盗安全检查。

7、安全教育：

1）安全培训文件化。建立一整套安全培训文件，包括法律法规、学校安全制度、事故案例、培训测试等。

2）加强安全宣传，丰富安全活动。

8、做好安全程序化，档案化管理。

9、计划执行原则：

本部门落实计划到人，切实执行安全自查、隐患自改、责任自负。

教 务 处二○一三年二月二十六日

第二篇：工作总结几计划)

年终工作总结

转瞬间，2011年已经过去，我从事本房地产行业也有一年多时间了。办公室文员工作是我从事的第一份工作，从事地产行业的文员及资料员更是我职业生涯的一个新的起点，我对此也十分珍惜，同时也在尽最大努力去干好这份工作，现在就我2011年的工作情况总结如下：

1．在日常事物工作中，我将做到以下几点

1.完成了公司各类文件的登记、上报、收文、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件盒内进行管理；

2.做好了各类信件的收发工作；

3.传阅公司各部门新出台管理制度；

4.收发公司内部及外来文件；

5.协助销售部及财务部进行公司内部认购房屋工作；

6.完成利兹蓝顿项目现有图纸管理工作，1-6号楼及地下车库图纸进行分类、折叠、存放，并对领取及借阅单位及个人进行详细的登记；

7.完成公司营业执照、组织机构代码证、法人代表证等证照的检验；

8.整理开发资质换证及申请延期的资料并已提交房管部门待审批；

9.完成公司营业执照、组织机构代码证、法人代表证等证照地址变更工作；

10.办理了“利兹蓝顿项目”售楼部营业执照资料；

11.做好办公用品的管理工作。做好办公用品购买及领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要；

12..做好办公室设备的维护和检修工作；

13.认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作；

14.按时收取公司人员伙食费用，保证公司职工每天能按时就餐；

15.积极配合及协助各部门领导及同事之间的工作；

16.配合办理西关预售证人员工作，第一时间准备所需资料，并

报送房管部门；

在日常事物工作中，我虽一直遵循精、细、准的原则，但是难免还是会犯错，就在公司内部认购房屋这项工作中就犯了严重性错误，由于工作的疏忽导致了一房两卖严重性问题，虽然在公司领导的调节和协商下最终解决了次问题，但是我还是深深的感到内疚和抱歉，我深深的反省了我自己，由于自己在协助销售的工作中缺乏主动性和积极上进的工作态度，而导致这样的错误，寻找犯错误的根本原因后，我浏览了关于《房地产销售人员实战手册》的书籍，从而在根源解决了此问题。

还有在后半年西关办理预售证工作过程中我也发现了自己的不足，我在对外办事的沟通协调能力几乎还是幼儿，胆子较小，没有很好的洞擦力，缺乏当量、不善于交流、做事不动脑筋，没有寻找更高效率完成工作的方法。在我发现的同时公司领导也发现了这个问题，领导让我多跟我们主任学习，并且让主任办这件事时带着我去，整个过程让我感触很深，我深知自己的劣势，我将要在后续的工作中细心观察、善于动脑筋，遇事多思考、多请教从来提高自己，希望领导能多给我锻炼的机会。

个人方面我也在用业余时间学习相关专业的知识，提升自身的专业工作技能，同时也向领导和同事学习工作经验和方法，快速提高自身的素质和工作能力，通过个人的自主学习来提升自己知识层次。不断的在提高自己，办公室文秘这个工作岗位是琐碎、繁杂的，我相信一个人的能力是有限的，但是一个人的发展机会是无限的。现在是飞速发展的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人能力，我们就被这个社会所淘汰

掉，所以我们要严格要求自己的、合理安排、认认真真完成工作的同时，还要提高自已的业务水平。当然要提升自己，首先要一个良好的平台，我很感谢金田置业给了我一个良好的发展平台，我一定会把握这次机会，使业务水平和自身修养同步提高，实现自我的最高价值。

2012年个人工作计划

在公司工作了已经一年多了，虽然我还是一个公司最普通的文员，但是我已经完全的掌握了我的工作方向。相信只要我再接再厉，在接下来的一年中，我会做的更加的出色！

2012年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年。相信我们可以并肩作战、携手共进2012，在此，我订立了自己2012工作计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。

在要继续更高效率的完成我上一工作总结中所列出的工作之外还要做好以下几方面：

1.针对2011年工作中所存在的不足进行自我改正，从根源上解决问题，边缘下一步工作的顺利开展；

2.加强对自己工作岗位知识的学习，以便进一步提高工作效率，在学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取“营养”来提高自己；

3.对领导交待的工作努力完成并做好，增强责任感、增强团队意识、提高协作能力，积极主动的把工作做到点上，落到实处；

4、加强与同事之间的沟通交流，与同事之间互帮互利，以便于更好的完成工作；

5、利用工作之外的时间，多学习房地产相关专业知识，多关注网络、媒体上的房地产行业信息；

以上，是我对2012年的工作计划，我希望等到公司领导、部门领导的正确引导和帮助，展望2012年，我会更加努力、认真负责的去对待每一项工作，相信自己会完成新的任务，能迎接2012年严峻的新挑战。会让自己在新的一年里工作更加出色。

第三篇：搞好校园安全工作的几要素

搞好校园安全工作的几要素

要想做好校园安全工作，我想将就应该做到“五勤”，即，“眼勤”、“腿勤”、“嘴勤”、“心勤”、“脑勤”。

眼勤，从事安全工作的领导眼睛里得有“活”，要善于观察，要善于发现问题。

腿勤，从事安全工作的领导要想及时发现工作中存在的安全问题，就必须要勤快，只有不停地走，不停地观察才能发现问题，成天坐在办公室喝水看报的领导是不会发现问题的。

嘴勤，发现了问题就要及时反馈，及时解决，安全无小事，必须让每个人的耳朵里时刻装着“安全”二字。心勤，心里要时刻想着安全，想着责任，这样才能不至于懒惰，不至于懈怠。

脑勤，要善于动脑，针对工作中出现的问题，不断创新安全工作的思路、方式方法，找到合适的活动载体，将安全工作落到实处。

安全至上，预防为主，只要每一位从事安全工作的人时刻将安全放在心上，从小事入手，从细微处着手，安全工作定会上一个新台阶。

第四篇：安全计划

2014年春季学期中班安全计划

幼儿期的孩子活泼、好动，有强烈的好奇心，他们什么都想看一看、摸一摸。然而，他们的能力和体力都十分有限，动作的灵敏性和协调性较差，又缺乏生活经验，因此，幼儿常常不能清楚地预见自己行为的后果，往往会诱发危险因素，对突发事件不能作出准确的判断。为了培养幼儿的安全意识和学习简单的安全自救方法，针对中班幼儿的年龄特点和班级幼儿的具体情况指定了这一学期的安全教育工作计划。

二、工作目标 ：

1.了解生活环境中的不安全因素，懂得在日常生活中要注意安全，对陌生人、危险事物等有警惕心。提高幼儿安全意识和自我保护能力。

2.学习预防危险、自我保护的简单知识，幼儿形成良好的生活和卫生习惯。遇到危险能保持冷静、尝试解决或预防危险。

三、具体措施：

（一）通过环境布置的渲染、安全教育活动设计等活动，加强幼儿的安全教育。

引导幼儿学习保护自身安全，增强安全根据幼儿的身心特点，针对幼儿可能遇到的安全问题，对幼儿进行教育，以提高自我保护意识。我班将安全教育有目的、有计划地渗透到幼儿的日常生活之中，根据幼儿生活需要和社会化人的素质要求，在生理和心理上确立了幼儿自我保护能力的培养目标。此外，在班级环境布置中加入安全教育元素，搜集一些安全教育图片，让幼儿明白什么是正确的行为、什么是不正确的行为，增加幼儿自我保护的意识。在每天的晨间谈话中，时刻提醒幼儿注意安全。

（二）引导幼儿找出身边的隐患，避免事故的发生。

孩子毕竟是孩子，我们不可能保证他们在任何情况下都遵从教导，因此，在日常生活中我们应该注重调动幼儿的主动性、积极性，让他们亲自参与到安全教育之中。哪些地方易出危险，怎样想办法消除这些危险隐患，一一列举。还可以利用情景表演，将自我保护的学习内容融入游戏之中，能使幼儿在轻松、愉快的气氛中巩固生活技能。

四、具体安全事项教育：

（一）公共场所安全

1.预防流感小知识 与孩子一起学习流感的相关知识，知道日常生活中预防流感的方法与措施。

2.认识日常生活中安全标志

（1）教育幼儿认识安全标志，乘车时不要把手和头伸出窗外，坐时要坐稳，坐好。不坐“三无”车辆。教育幼儿不要在公路乱跑、打闹。不要在铁路和公路旁玩耍。不要随便坐别人的车辆。不跟陌生的人走。

（2）了解紧急电话的用途

认识110、120、119求救电话,知道当突发事件发生时会迅速求助相关部门，学习拨打110、120、119电话进行求救的正确方法，提高幼儿安全意识，3.培养幼儿防火、防电、防地震等安全意识。

（1）防火安全。教育幼儿不玩火，不燃放烟花爆竹，掌握火灾发生时正确的自救方法。

（2）用电安全，教育幼儿不要乱动电器设备，不到变压器下玩。不在电线上凉衣服，如果电器冒烟不要乱动，赶快请大人来切断电源。打雷时不在电线下和大树下玩。

（3）防地震安全。教育幼儿学会看地震前的预兆，发生地震时，不要慌，不要急，找最安全的地方躲藏。

五、做好家长工作，形成家园教育合力

幼儿园任何一项工作都离不开家长的配合，安全教育也如此，我们利用家长园地向家长介绍一些安全小知识、紧急事故的处理方法等，还通过其他方式如家长会、亲子游戏等形式要友情提示家长们如何对孩子进行必要的安全教育确保幼儿安全与健康。

第五篇：安全计划

项目部2010年安全计划

2010年，项目部经营规模不断扩大，要确保工程项目安全顺利进行，我们将面临严峻考验。为认真贯彻落实公司《关于认真做好2010年安全工作的通知》，确保项目部连续第三次实现安全年，特制订以下安全计划。

一、总体目标

牢固树立“以人为本、安全发展”的基本理念理念，做到“五杜绝，一实现”。即：杜绝从业人员责任轻伤及以上事故，杜绝一般D类及以上铁路交通事故；杜绝各类火灾、爆炸事故；杜绝道路交通事故；杜绝各类运营房建事故。实现项目部连续第三个安全年。

二、强化安全管理体系、确保安全生产顺利进行

根据公司安全工作的总体要求，坚持以“规范管理、强化基础、盯控关键”工作思路贯穿全年安全工作。完善工作机制、优化安全管理网络设置，强化安全教育培训，实现安全有序可控、安全持续稳定。

（一）健全安全管理制度

根据现阶段安全管理要求，在现有制度基础上，修订完善项目部施工安全管理办法，通过制度建设规范安全行为、进一步明确各级安全管理职责、岗位职责、作业标准、现场控制，考核问责追究，真正形成上下衔接的安全责任链，运作规范的安全责任落实体系。

（二）突出安全管理重点

现场施工作业过程中、要严格管理责任落实，加强工程设计、施工方案、工艺标准和安全技术措施的的审查把关。要强化施工关键点的过程施工，对营业线施工、高空作业等重点，加大安全督察力度，严格执行“四不”、“十项卡死”制度，杜绝各类隐患发生。要完善劳务用工管理制度，加强劳务用工日常管理，建立健全用工综合台账，注重现场归口管理，与劳务工签订安全协议，明确检查考核条款，加大督察考核力度。

（三）落实安全四大关键措施

在建筑工程施工过程中，高空坠落、物体打击、触电伤害、机具伤害是最易发生的安全事故，项目部在各工程施工中，要严格各项卡控制度、明确专人管理、制订相应措施，防止此类安全事故的发生。

（四）深化四个长效机制建设

1．安全宣传教育机制。要加强项目部成员安全意识教育，并增强配选内容的针对性，坚持把岗位应知应会、必知必会、新技术新设备的操作技能作为主要内容。严格执行培训考试制度和持证上岗制度，重点岗位的从业人员必须做到按规定要求和时限送培，考试合格并取得上岗证后才能上岗。

2.安全管理落实机制。制度是基础、落实是保证，是安全管理体系的关键和核心。要根据项目部切身发展需求，不断完善安全逐级负责制专业负责制，岗位责任制落实机制。要切实强化、整合和完善现场班组安全管理好的经验和做法，通过教育引导、安全评估、督察考核等有效方法、确保安全管理制度的落实。

3.现场作业把控机制。项目部要明确安全管理的责任主体，根据不同的作业，制订有针对性的安全技术措施，要根据现场的实际加强现场安全监控，对重点部位专项专人管理。制定关键作业的卡控制度，对登高作业实行专人防护卡控、防护员盯岗卡控、施工用电专人管理卡控等制度。要着力解决施工过程中安全措施执行不力，作业程序不严，安全防护不到位，施工器材侵限等严重问题。

4.安全奖惩考核机制。进一步完善安全奖惩考核办法，加大奖惩考核力度。施工作业过程中发现严重违章违纪现象，立即停工2小时，现场进行分析反思，采取措施纠正违章违纪行为后方可复工，对重复犯者加倍考核。进一步完善安全管理评估工作，从制度、人员、设备、环境、作业、管理六大要素开展评估的新要求，完善评估内容，优化评估标准，改进评估方法，严格评估实绩考核，加强问题整改监督，提高安全管理评估质量。

三、扎实开展专项整治活动，努力解决安全突出问题

重点开展以下六个方面安全专项整治

1．开展营业线施工安全专项整治。严格执行《局长一号令》和“六个全面从严”、“四个一”、“八条禁令”等刚性规定，坚决做到“施工不行车、行车不施工”，重点整治：一是整治影响营业线设备稳定、设备使用和行车安全的各种施工，不按规定程序办理相关手续的冒险施工问题；二是整治不按施工项目分别与设备管理单位、行车组织单位签订施工安全协议擅自施工的问题；三是整治不按规定程序审批施工组织方案（含变更施工方案）的问题；四是整治现场负责人擅离施工现场，不认真履行安全把关职责的问题；五是整治涉及行车安全、劳动安全的施工，不按规定设置驻站联络员、现场防护员和劳务工无正式职工带班上道作业的问题。六是整治施工人员未按规定穿戴防护用品的问题；七是整治安监、公安、设备管理、行车组织等部门和单位安全监督检查人员指出的危及行车安全的问题、隐患不及时整改的问题；八是整治邻近营业线施工（包括平行、交叉），有可能发生施工人员、机具、设备和路材路料侵限的施工项目，没有采取有效的物理隔离措施的问题；九是整治外来劳务人员用工不规范问题，严格查处直接招聘、未签订劳动合同、未培训先上岗等违法违规问题。

2．开展劳动安全专项整治。牢固树立“以人为本、生命至上”的理念，加强劳动安全管理和过程控制。重点整治：一是整治高处作业违章行为。强化登高作业安全控制，严格落实登高作业专人防护制度，重点整治不系安全带登高、踩踏屋面石棉瓦等违章行为，加强对梯子等登高设施的质量状态、防滑措施等检查，防止高处坠落；三是整治现场安全防护。驻站联络员、保护员上岗是否执行作业标准；四是整治设备带故障运行，使用时违规；五是整治施工临时用电。重点在接线、配件、使用方面是否按照规范；六是整治制度落实和日常管理。

3．开展职工“两违”专项整治。一是整治现场“两违”，重点治理违反作业标准、规章制度的行为；二是整治现场管理人员管理职责是否明确，“四不”、“十项卡死”制度执行情况；三是整治班前安全预想是否到位，关键重点是否明确，整治现场管理人员对关键部位管理是否到位；四是整治部门管理职责是否到位，对安全重点薄弱班组、关键人员的责任帮促及教育引导职工自觉遵纪守法。

4．开展“三源”专项整治。一是整治“三源”管理台账是否建立，并有记录有措施，源点明确，控制到位；二是整治源头治理不到位，对高空坠落、物体打击、机械伤害、触电伤害“四大”关键，有措施有计划过程控制，各项施工安全措施针对性强，现场措施落实；三是安全管理和建档工作，落实“三源”日常监控、定期检测评估、督查督办和失控责任追究等管理制度，健全预警、管理机制和应急处理预案，确保各源点始终处于受控状态。

5．开展劳务用工安全专项整治。一是整治劳务用工是否规范，是否签订用工合同、安全协议；二是整治上岗前是否进行岗前三级安全培训教育，内容是否针对性；三是整治登记台账记录是否真实，施工作业制度是否执行等方面。

6．开展消防安全专项整治。牢固树立“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”的思想意识。一是重点整治消防器材缺损和过期失效、疏散通道堵塞、违规使用大功率电器、乱接乱拉电源、电线路老化、炉灶油污结垢、禁烟区吸烟、擅自动用消防器材等问题，及时消除火灾隐患；二是重点整治对外出租的仓库、房屋消防安全管理，规范租赁合同，签订消防安全协议，突出重点，加强防范；对改变房屋使用性质或进行改造装修的，必须督促按照国家消防技术设计标准进行消防设计、报审、验收、备案，严格履行消防安全监督职责；三是重点整治对装修工程、防火区域施工，施工方案要明确各项防火措施，并提报消防管理部门审核批准备案实施；定期组织开展消防知识培训和灭火演练，提高员工疏散逃生和消防灭火的实战能力。

浙江铁道建工实业有限公司项目部

2010-2-20