第一篇:XX镇政府机关纪律作风整顿第一阶段工
XX镇政府机关纪律作风整顿第一阶段工
作小结整理
4月16日,我镇按照县委统一安排部署,召开了镇政府机关纪律作风整顿动员会。目前,我镇机关纪律作风整顿已经进行了一周时间,主要是组织机关干部进行了理论学习,提高了大家对这次开展纪律作风整顿重要性和必要性的思想认识。在这一周的时间里,我们主要组织学习了胡锦涛总书记在中纪律七次全会上的重要讲话和省、市、县各级关于开展纪律作风整顿的决定、有关领导纪律作风整顿的讲话等。现将动员学习阶段工作小结如下:
抓整顿,做到四到位。一是领导到位。为确保这次机关纪律作风收到实效,镇党委首先是成立了以党委书记赵**同志为组长的领导机构和专门的办事机构,全面负责镇机关的纪律作风整顿工作。二是部署到位。按照市、县决定要求,结合本镇干部队伍的思想和工作实际,制定了《**镇政府机关纪律作风整顿实施方案》。三是落实到位。为确保学习时间,我镇在组织机关干部学习时,主要是利用周一上午和周五下午以及晚上三个固定时间段集中进行理论学习,每次学习时间两个小时以上。四是课目到位。根据这次整顿的需要,我们作了科学的学习安排,分别安排了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话及省、市、县《决定》及其主要领导有关讲话和毛泽东、邓小平、江泽民三代领导的代表性著作。
抓真学,坚持五个有。为了确保机关干部每个同志都能够坐得下、学得进、记得牢、用得上,我镇党委从动员会开始,就明确要求,凡是在机关上班的干部职工,无论是国家正式公务员,还是政府聘用人员,无论是党政主要领导,还是普通机关勤务人员,都必须按时参加这次纪律作风整顿。同时,每个参加纪律作风整顿秩序人员必须坚持做到五个有,一是有学习课程安排表,二是有学习内容原文,三是有学习笔记,四是有心得体会,五是有考试成绩。通过认真学习文件和领导讲话,我镇机关干部普遍增强了政治意识,大局意识,纪律意识和作风意识,深刻认识到了纪律作风对做好工作的重要性和必要性,特别是搞好这次整顿对落实好全镇安全生产各项工作的特殊意义。抓落实,实现“两不误”。落实好工作,必须靠过硬的纪律作风作保证,开展好整顿,目的就是为了促进全镇当前开展的各项中心工作。为此,我镇开展这次机关纪律作风大整顿,从一开始,就坚持白天下乡开展工作,晚上集中组织学习,以严格的纪律作风推动工作的顺利开展,严格做到了整顿、工作“两不误,两促进”。目前我镇正在进行的县乡两换届筹备工作,列入“两区”开发项目的**羊明化工有限公司、**龙腾陶粒砂有限公司和**强民乳业**生态养殖园三项重点工程达产达效工作,生态家园富民工程12个重点村1790个户用沼气项目以及1个秸秆气化站和1处大中型沼气集中供气工程建设,严厉打击私挖滥采整治活动长效机制完善落实以及春耕播种等各项中心工作都在有条不紊的进行之中。
总之,这次纪律作风整顿,使我镇机关干部的精神面貌焕然一新,各项工作进展扎扎实实,为开展下一阶段工作以至取得整个纪律作风
整顿的预期目标打下了良好的基础。
第二篇:**镇政府机关纪律作风整顿工作方案
**镇机关纪律作风整顿工作方案
为认真贯彻落实胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话精神,大力倡导八个方面良好风气,进一步增强忧患意识、公仆意识和节俭意识,全面加强新形势下镇机关干部特别是领导干部的作风建设,按照省委将今年确定为“作风建设年、狠抓落实年”的要求,经镇党委研究决定,从现在开始,用一个半月时间,在镇机关集中开展一次纪律作风整顿。
一、总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以认真学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话精神和省委《关于加强作风建设狠抓工作落实的决定》,以及李**书记在全市党政机关纪律作风整顿暨煤矿事故公开处理大会上的讲话精神为主要内容,按照省、市、县委关于“作风建设年、狠抓落实年”的安排部署,紧紧围绕党委中心工作,树立和落实科学发展观、构建和谐**的目标,吸取我县***乡**村“***”事故的沉痛教训,认真解决镇机关在纪律作风方面存在的突出问题。通过集中整顿,努力使镇机关干部的组织纪律明显增强,工作作风明显改进,精神面貌明显改观,服务水平明显提高,进一步创优发展环境,提高行政效能,进一步树立镇机关勤政、务实、廉洁、高效的良好形象。
二、方法步骤
这次镇机关纪律作风集中整顿,时间安排一个半月,从4月15开始,到5月底结束,分动员学习、查找问题、整改建制三个阶段进行。
(一)动员学习阶段(4月15日——4月22日)
安排一周左右时间。镇机关要根据县委《关于在全县党政机关中开展纪律作风整顿的实施方案》要求,结合各自工作实际,就为期一个半月的集中整顿进行动员、安排。动员安排之后,要组织全体机关干部职工重点学习胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话,学习省、市、县委关于转变作风、狠抓落实有关文件,统一思想,提高认识,并把学习教育与推动工作紧密结合,做到两手抓,两不误,两促进。
(二)查找问题阶段(4月23日——5月20日)
安排两周左右时间。镇机关要按照胡锦涛总书记关于加强领导干部作风建设的要求,联系思想和工作实际,认真检查是否存在“浅尝辄止、学习脱节,不思进取、得过且过,漠视群众、脱离实际,形式主义、官僚主义,弄虚作假、虚报浮夸,铺张浪费、贪图享受,阳奉阴违、我行我素,独断专行、软弱涣散,以权谋私、骄奢淫逸”等问题,特别是要吸取**“***”瓦斯事故的沉痛教训,对照本单位的实际,举一反三,重点查找在机关工作人员特别是领导干部中不同程度存在的工作不负责、怕负责,行政不作为、乱作为,办事铺张浪费,生活贪图享乐等“落实不下去、严格不起来”的不良作风和突出问题,并就找准的问题深刻剖析思想根源,进一步明确整改措施,搞好建章立制。要坚持开门搞整顿,广泛征各村、各单位和广大群众的意见,主动接受群众监督。在此基础上,镇机关要组织召开一次专题生活会,并邀请县纪委、县委组织部领导参加和指导。
(三)整改建制阶段(5月21日——5月30日)
安排一周左右时间。镇机关要根据查找出来的突出问题,本着有什么问题,解决什么问题;什么问题突出,重点解决什么问题的原则。有针对性地提出整改目标,制定整改措施,落实整改责任,明确整改时限。要健全和完善各项制度,立足当前,立说立行,切实树立大局观念,切实增强组织纪律,切实改进工作作风,切实提高服务水平,切实解决实际问题,做到真整顿、真解决、真管用、真见效。
在纪律作风整顿过程中,每一个阶段结束时,镇党委都要以适当形式向县领导组进行一次汇报。作风整顿结束时,镇机关要及时召开大会,一方面对作风整顿中查找出来的问题、采取的整改措施、召开民主生活会以及取得成效的情况进行总结,向机关全体干部职工进行通报,一方面由班子成员进行述职述廉,在此基础上,镇机关要对领导班子成员和片组长以上干部,在一定范围内进行一次满意度测评,并邀请县纪委、组织部门有关领导参加测评会议。对满意度不达2/3的,要给予组织、纪律处理。
三、整改目标
要通过集中整顿,力求在镇机关特别是领导干部中做到胡锦涛同志提出的八个方面良好风气,即:要勤奋好学、学以致用;要心系群众、服务人民;要真抓实干、务求实效;要艰苦奋斗、勤俭节约;要顾全大局、令行禁止;要发扬民主、团结共事;要秉公用权、廉洁从政;要生活正派、情趣健康。具体来讲,就是要通过集中整顿,实现四个方面的目标要求。
一是政治纪律要有明显增强。要做到遵守党的政治纪律,始终同党中央保持高度一致,自觉维护镇党委、政府的权威,确保政令畅通,令行禁止,把上级党委、政府和镇党委、政府的重要决策和重大事项真正能够落实得下去、严格得起来。
二是工作作风要有明显改进。门难进、脸难看、话难听、事难办的衙门作风得到有效克服,会议多、文件
多、检查多、应酬多的现象得到有效纠正,真正能够按照科学的发展观和正确的政绩观的要求,做到坚持立党为公、执政为民、秉公办事、廉洁从政,讲真话、办实事、负责任、求实效。
三是精神面貌要有明显改观。镇机关干部要具有攻坚克难、积极进取、勇创一流的精神面貌;具有尽职尽责、忠于职守、爱岗敬业的职业道德;具有推动我镇各项工作再上新台阶、在全县“先行一步”的强烈事业心和责任感;具有淡化利益、发挥作用、注重整体协调发展的实际行动。
四是服务水平要有明显提高。要健全完善各项规章制度,加大政务公开,简化办事程序,提高行政效能,努力实现主动服务群众、热情服务群众的意识进一步增强,不推诿、不拖拉、满意周到、诚实守信的服务态度进一步改善,一切为了群众、一切方便群众的便民措施进一步落实,优质高效、解决实际问题的服务能力进一步提高,深入基层、深入群众、深入实际的具体行动进一步显现。
四、组织领导
为确保这次纪律作风整顿取得实效,镇党委决定成立领导组。
组 长:***
副组长:***^^^
五强化措施,注重落实
镇机关将要把开展纪律作风整顿作为一项重点工作,摆上重要日程。在抓好日常工作的基础上,着力在精简会议和文件、简化公务接待、严禁公款吃喝、培树良好形象、优化发展环境、提高行政效能等方面进一步制定和完善行之有效的办法和措施,富有创造性地开展工作,使全镇广大群众看到实实在在的整改成效。党政领导一定要围绕镇党委、政府的工作大局,履行职责,立说立行,带头查摆,带头整改,强化服务,树好形象,以自身的表率作用推动各项工作的落实。全体机关人员要统筹兼顾,合理安排,妥善处理好开展纪律整顿活动与做好各项工作的关系,做到两手抓、两不误、两促进。
第三篇:纪律作风整顿第一阶段工作总结
王桥小学纪律作风整顿第一阶段
工作总结
为了进一步加强我校教师队伍建设, 转变工作作风,提高工作效率,强化我校教师纪律作风,我校严格按照县教育局教师纪律作风整顿活动的要求和安排,结合我校实际情况,扎实有效地开展了纪律作风整顿活动,圆满完成了第一阶段的工作任务,收到了良好的效果。
一、加强领导,明确责任
为确保学校纪律作风整顿收到实效,学校成立了纪律作风整顿活动领导小组:
组 长: 田效明(校长)副组长: 李维宏(副校长)成 员: 白乐平尚翠红 侯琰艳 刘书青
李成燕 栗 昕
领导小组研究制定了我校纪律作风整顿活动实施方案,思想纪律作风整顿领导小组负责组织并指导全校开展活动并进行了分工、明确了责任,切实加强了对这次活动的领导,确保了这次活动实实在在的开展。
二、积极组织开展政治学习活动。
1、切实做好思想动员工作,增强教师对活动的认识,推动纪律作风整顿工作的顺利开展。为把这项工作做好,12月2日我校集中全体教职员工,召开了纪律作风整顿动员大会,由学校校长传达县教育局召开的全县教育系统纪律作风整顿会议精神,宣读《王桥小学纪
律作风整顿活动实施方案》,结合我校实际,提出了学校作风整顿的具体要求。
2、采取集中学习和自学相结合的办法,进一步提高教职工的思想认识水平,促进学校各项工作的顺利开展。为使工作有针对性、实效性,我们积极组织教职工开展了学习活动。集中全体教师学习了《山西省第十届党代会工作报告》会议精神,及袁纯清书记在中共山西省委十届一次全会上的讲话。
3、为了让学习活动不流于形式,要求全体教师一面学习,一面写好学习笔记(每人5000字以上),最后写出1500字左右心得体会。通过这次学习,大面积提高了全体教师的政治理论素养和思想道德水准。
目前,我校的纪律作风整顿工作已进入查找问题的实质性阶段,我们将使学习教育贯穿于活动始终,保障各阶段工作的健康有序有实效地开展。
第四篇:纪律作风整顿第一阶段总结
太人社发(2012)23号
太白县人力资源和社会保障局
关于开展机关纪律作风整顿及“三一三提升”
主题实践活动第一阶段工作总结
县纪律作风整顿活动领导小组办公室:
2月10日,县委、县政府召开了全县目标责任考核表彰暨“上争外招强推优服”四大建设工程突破年动员大会之后,我局高度重视,精心组织,统筹谋划,加班加点,及时研究制定了我局《“上争外招强推优服”四大建设工程突破年实施方案》和《在全局系统党员干部中开展纪律作风整顿及“三一三提升”主题实践活动实施方案》,在全局系统党员干部中集中开展纪律作风整顿及“三一三提升”主题实践活动,现将工作开展情况总结如下:
一、主要工作情况
(一)及时安排部署,落实责任。一是及时召开了领导班子会议,认真研究讨论县委、县政府召开的全县目标责任考核表彰暨“上争外招强推优服”四大建设工程突破年动员大会的贯彻意见。二是成立了由党组书记、局长任组长,其他党组成员为副组长,局属各单位负责人为成员的纪律作风 整顿及“三一三提升”主题实践活动领导小组,并及时制定印发了我局《“上争外招强推优服”四大建设工程突破年实施方案》和《在全局系统党员干部中开展纪律作风整顿及“三一三提升”主题实践活动实施方案》,分解目标任务,确保责任落实到位。三是于2月14日召开全系统干部职工大会,对全局“上争外招强推优服”四大建设工程、“三一三提升”主题实践活动进行安排部署,对全系统开展纪律作风整顿活动进行了动员。随后,局属各单位结合两个《方案》,也相应成立了组织机构,并制定出切合各自实际的实施方案,逐层部署,确保活动落到实处。
(二)突出重点,认真实施。在研究制定我局《“上争外招强推优服”四大建设工程突破年实施方案》,和《在全局系统党员干部中开展纪律作风整顿及“三一三提升”主题实践活动实施方案》的基础上,对我局全年招商引资、争取资金等任务进行了细化量化分解,对新建、续建、前期项目建设落实了包抓领导和配合单位及责任人;对纪律作风整顿及“三一三提升”主题实践活动进行安排部署,并将此次活动与创先争优工作相结合,认真组织实施包村帮扶、百日蹲点调研、政策技能进万家宣传培训等活动,把干部的“勤政指数”转化为群众的“幸福指数”,达到让干部转作风,群众得实惠的目的。
(三)强化督查,确保落实。根据活动方案要求,制定了详尽的实施步骤,分为学习教育、查摆问题、集中整改三个阶段进行。在我局动员会之后,局领导小组召开了专题会议2次,对学习教育阶段的工作进行再安排,领导小组办公室对各单位制定实施方案、学习次数、学习笔记情况进行全面检查,确保纪律作风整顿活动扎实深入开展。
1、严格要求,认真组织。局属各单位组织全体干部职工认真学习了局纪律作风整顿动员会精神,明确了工作目标 2 和任务要求,落实责任。都能把学习教育与业务知识的学习有机结合起来,不断提高全员的政治素质和业务水平。
2、认真学习讨论,确保实效。一是保证学习篇目。我局安排学习了党的十七届六中全会,市十一次党代会,县十二次党代会,县十六届一次全会等会议精神;先后学习了唐俊昌书记和上官市长在全市目标责任制考核暨项目建设表彰动员大会上讲话,县委十二届一次、二次全会精神,徐烨县长、纪委刘俊霞书记在县目标考核暨“上争外招强推优服”四大建设工程突破年动员大会上的讲话,以及云南省孟连县“三五”群众工作法。二是保证学习时间。我局按照以往惯例,从春节收假上班第一天起,就开始安排学习。每天集中学习时间不少于4个小时,自学时间不少于2个小时,按要求记好学习记录和学习笔记,个人学习笔记不少于1万字。三是开展讨论交流。在广泛调查研究的基础上,紧密围绕群众关心的热点难点问题,以及个人受益颇深的问题开展广泛的讨论交流,提出有针对性的意见与措施,确保了学习教育活动取得成效。
3、以学习促工作,做到工作、学习两不误。
在日常工作中,通过深入扎实地开展机关纪律作风整顿及“三一三提升”主题实践活动,做到“五个结合”。具体体现在:①、劳务输出亮点纷呈。正月十五前后,召开“春风行动〃招聘洽谈会”和“外出务工人员欢送会”,组织90多家省内外企业提供3984个就业岗位,477人达成就业意向,洽谈成功241人,并为江苏、深圳等地送出务工人员1200多人。②、小额担保贷款扶持及时放贷。今年以农业产业、生态产业发展为重点,扶持特色种植、养殖大户,加班加点考察摸底,已经发放小额担保贷款362万元扶持29户,同比增长120%。③、社会保障工作有条不紊。大力加强社保政策宣传,重点动员灵活就业人员、非公企业未参保人员参保缴费;按照“三不原则”(不拖一天、不少一分、不漏一人),落实职工养老金第八次调整待遇。④、劳动关系和谐稳定。建立和完善了我县《建设领域农民工工资支付保证金制度》和《实施细则》,春节前后,未出现过因讨要工资集体访和越级访,有效制止欠薪引发的突发事件,和谐了劳动关系。⑤、项目建设积极推进。人社局里成立“上争外招强推优服”四大建设工程突破年活动领导小组,建立领导包抓项目建设
2管理长效机制,对前期建设3200M县本级、各镇基层就业和社会保障服务中心项目进行了精心包装,已上报市相关单
2位;对续建的428 M技能人才培训中心项目,上市跑省积极争取资金,确保开工建设。⑥、包村帮扶工作群众赞誉。在喧天的锣鼓声中,靖口镇关上街村书记、主任范众榜带领全村80多人的社火队来到县人社局,将一面写有“倾心帮扶力度大,致富不忘人社局”的锦旗送到了县人社局张保全局长的手里,感谢县人社局对该村四年多来的帮助和扶持。
二、存在的问题
一是工作上缺乏创造性工作,研究和探讨深层次问题不够。近年来,人社工作日益受到广大人民群众的关注,直接涉及老百姓切身利益的各项政策法规连续出台,业务工作量直线上升。我们在工作中投入到各项具体业务中的精力较多,而抽出时间研究新形势下人社工作的新特点、新问题,探讨解决问题新思路、新办法不够。工作凭老经验、走老路较多,拓展工作力度不够。二是在为企业为职工办实事上下功夫不够。部分同志的为民服务意识有待进一步提高,服务态度有待进一步改善,依法行政能力有待进一步加强,工作人员综合素质有待进一步提高,研究吃透政策精神,用足用活政策有待于提高。三是在坚持机关正常工作制度方面有待加强。部分股室及下属单位工作人员,存在迟到早退现象,工作时间串岗聊天、上网看与工作无关内容,不请假外出办私事等问题。
三、下一步工作打算 针对存在的问题,我们从以下几个方面着手加以改进:
(一)加强学习,提高服务水平。认真学习中国特色社会主义理论,十七大,十七届五、六中全会精神,面对新的机遇、新的挑战与时俱进,不断更新观念。运用辩证唯物主义的方法,指导日常工作,保证工作决策的科学性和前瞻性。加强专业知识学习,并运用于工作实践,不断提高为民服务水平。
(二)健全规章制度,做好廉政建设。进一步完善各项管理制度,建立健全考核奖惩办法,创新工作机制,严明工作纪律,用一套好的制度管理人、约束人。努力形成全局发展一盘棋,干群同德一条心,内外配合一股劲,上下拧成一根绳的良好格局。做到不迟到、早退;上班时不做与工作无关的事情。加强廉洁自律意识,用典型案件进行正面警示教育广大干部职工,做到防微杜渐。
(三)规范管理,切实解决热点难点问题。继续按照“两个务必”的要求,抓好自身建设,坚持“从群众中来,到群众中去”的工作路线,广泛接触群众,做好基础调研工作,体恤民情,切实帮助群众解决实际问题。严格执行政务公开、“双审双签”制度,不断提高办事透明度,奋发进取,做到爱岗敬业,勤奋工作,努力创造一流的工作业绩。
二〇一二年二月十六日
主题词:机关作风整顿
阶段 总结
太白县人力资源和社会保障局
2012年2月16日印发
第五篇:纪律作风整顿第一阶段工作总结
纪律作风整顿第一阶段
工 作 总 结
按照侯马市政务大厅《纪律作风集中教育整顿月活动实施方案》的的安排部署,为进一步转变工作作风、提升服务水平、提高工作效能,我窗口认真学习纪律作风整顿方案,提高认识,统一思想,搞好动员,较好的完成了第一阶段整顿工作,现将具体情况汇报如下:
一、加强学习、端正态度,深刻剖析自身问题
一是提高思想认识,把思想和行动真正统一到市政务大厅有关精神上来,以高度的政治责任心、良好的精神状态,搞好纪律作风整顿工作;二是认真学习有关文件,在整个纪律作风整顿工作的每个阶段、每个环节,都要注重学习,坚持理论联系实际,务求实效;三是找准抓住解决好存在的突出问题,全面总结近几年来思想、工作和作风等方面的情况,查找存在的差距和突出问题,并切切实实加以解决。
二、建章立制、深入落实,自觉接受群众监督
一是建立和落实带班局长为核心、负总责的机制,制定相应的规章制度,严格规范工作纪律,以使整顿工作达到预期目的;二是建立和落实自查制度,自觉接受上级检查的同时,积极组织窗口人员对本窗口进行自查,查摆问题、提出措施、深入落实;三是建立和落实群众监督评价制度,主动征求群众意见,自觉接
受群众监督,认真听取群众评价,杜绝形式主义,确保取得实效。
三、边整边改、相互促进,切实推动当前各项工作 一是针对思想作风、工作作风和劳动纪律等方面存在的问题,坚持以边学习、边教育、边沟通、边解决实际问题的办法推动本次整顿月活动的顺利进行;二是以对党对人民高度负责的态度开展窗口内民主评议,开展积极健康的党内思想斗争。帮助帮助、相互促进,从团结愿望出发,经过批评和自我批评达到新的团结;三是要把纪律作风整顿工作与窗口日常工作结合起来,做到两手抓、两不误,通过纪律作风整顿工作,切实推动窗口更加积极有效的开展工作。
四、认真查摆、整改到位,明确第二阶段努力方向 在整顿活动第一阶段工作中,我窗口查摆出以下问题:一是思想解放程度不够,创新意识不强,具体体现在工作上还沿用老套路、老办法,缺乏创造性,发展思路不宽;二是工作效率不高,服务意识不强,本位主义思想严重,被动消极因素时有发生;三是个别同志在思想上要求不严,不求上进,自由主义现象依然存在。
通过多种形式的学习和讨论,在第二阶段整顿工作中,我窗口将重点从以下几方面开展工作:
1、继续深入查找窗口内部存在的问题,认真检查自己贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示情况,遵纪守法、廉洁自律情况,群众路线、工作作风、维护团结情况;
2、深入学习领会党的十七届六中全会精神,以我市“转型
跨越、先行发展”为契机,进一步解放思想、开拓创新、与时俱进,要敢于介入新的矛盾,要善于采取新的措施,要勇于探索新的思路;
3、认清自己肩负的责任,尽职尽责,埋头实干,大力弘扬敢为人先、勇于进取的精神,牢固树立机遇意识、责任意识、竞争意识和服务意识,营造一个上下一心、集思广益、努力创新的工作氛围。