努力提高三种能力认真做好纪检监察工作

第一篇：努力提高三种能力认真做好纪检监察工作

努力提高三种能力认真做好纪检监察工作

一、增强创新能力

创新是学习思考的实践升华和价值体现，也是推动纪检监察工作向前发展的动力之源和关键所在。提高创新能力，就是根据事物变化的规律，坚持用新的视角观察事物，用新的思维谋划纪检监察工作，用新的观念研究纪检监察工作中存在的问题，用新的办法解决纪检监察工作中矛盾，不断创新纪检监察工作。比如，在思路的创新上，要跳出纪检监察工作的小圈子，始终坚持把纪检监察工作融入到党和政府工作的大局中去把握、去思考、去谋划、去部署。努力做到围绕中心、找准位置、发挥职能作用。一任期内、一年之内，我们应该干什么？能够干成什么？都必须未雨绸缪，有清晰地工作目标、具体的工作要求、扎实的工作措施、严格的考评体系和有效激励机制。还比如，在工作创新上，要以重点贯彻始终。没有重点，就没有全局。重点是事物的主要矛盾，抓住了重点就抓住了了主动权。对重点工作要有质和量的标准，要有时间与效率的要求。同一项工作，在同样的纪工委(监察分局)，可能会因所处的实际情况不同而显现出不同表现形式。因此，在千差万别的特殊情况下，工作不能“一般见识”、不能搞“一刀切”，只有根据情况应变，创出特色，工作才能充满生机与活力。要积极探索纪检监察机构改革的新模式。把纪工委（监察分局）工作重点放在监督检查，充分发挥职能作用上，放在创新党风廉政建设责任报告制度上，把第一负责人的责任落到实处上，放在廉政风险防范

管理上，放在关注民生政策上，放在人民群众关注的热点、难点上。做到关口前移，预告在先，预防在先，控制在先。总之，要通过思路创新服务大局，来突出工作的目的性；通过工作创新充分发挥职能作用，来实现工作的整体性；通过机制创新增强监督检查活力，来保证各项工作的实效性。

二、强化学习能力

按照党的十七大“建设学习型政党”的要求，区纪委提出“创建学习型纪检监察机关；争创知识型纪检监察干部”的号召。这是提高纪检监察干部队伍素质，加强纪检监察自身建设的重要举措。在知识经济到来的今天，我们必须清醒地认识到，学习是最大的财富。学历是履历；学习力才是能力。所谓学习力就是学习动力（由目标产生）、学习毅力（由意志决定）和学习能力(是靠培养形成)的组合。古人曰：“勤学如春起之苗，不见其增，日有所长；辍学如磨刀之石，不见其损，日有所亏。”提高纪检监察干部的创新能力，推进纪检监察工作的创新，需要广大纪检监察干部刻苦学习，勤于思考，大胆实践。因此，我们必须要牢固树立终身学习的理念，把学习当作一种习惯、一种修养、一种追求。自觉做到在工作中学习，在学习中工作。比如在学习观念上，要从一纸文凭定终身向“终身学习”的新理念转变；在学习内容上，从掌握单一的书本知识向提升调研能力、创新能力及全方位获取新知识、新技能转变；在学习目标上从“缺什么补什么”的应急性培训向适应岗位需要，提升综合素质转变；在学习方式上，从分散的个体学习向有知识，有要求、有成效、互动式的团队学习方式

转变。要通过学习，不断提高纪检监察干部在反腐败工作的组织协调能力，服务大局的能力。依纪依法查办案件的能力和开拓创新的能力。我们只有在学习中掌握新知识，新理论，在思考中提升新思路，新观点。在实践中总结新经验，新方法，才能适应纪检监察机构改革创新发展的需要。

三、提高执行能力

加强纪检监察效能建设的关键是提高纪检监察干部的执行能力。执行力是纪检监察干部从事具体工作，实现工作目标的本领，是一个人知识、智慧和经验的综合体现。而对错综复杂的社会价值，面对大量的现实问题，纪检监察机关只有建设一支高素质、有执行力的干部队伍，才能适应党和人民群众对纪检监察工作的要求，才能适应反腐败工作的需要。提高执行力，一要有全局意识，牢固树立“一盘棋”的思想，善于把全局要求与纪检监察角色，上级精神与本地实际，部门配合与个人努力有机结合起来，在较高的起点和扎实的工作基础上，不断有所创新，有所发展，有所建树，用成就事业的实际行动体现纪检监察干部的社会价值。二要有忧患意识，认清纪检监察工作面临的新情况新问题，在机遇和挑战并存，希望与压力同在的大背景下，努力增强做好纪检监察工作的责任感，使命感。二十一世纪，没有危机感就是最大的危机。“有干劲，请你洒下汗水；有知识，请你拿出智慧；如果两者都没有，请你让出岗位”。三要有竞争意识，敢于迎接挑战，勇于创先争优，善于开拓进取。工作先干是经验，后干是任务。因此，我们不能按部就班，坐而论道，要求真务实，真抓实干，努力在实践中不断掌握新知识，积累新经验，增长新本领，涌流新思路，创造新业绩，做出新贡献，敢于负责。班子在于分工负责，部室在于各司其职，干部在于各负其责。领导善于抓全局，抓协调。部室要敢于抓重点，抓调研，干部要勇于抓落实，抓实效。只有一级抓一级，一级促一级，才能形成工作合力，创出工作亮点，提高工作质量。

第二篇：如何做好纪检监察工作

如何做好纪检监察工作

如果有幸成为一名纪检监察干部，我将用自己多年来办公室岗位的工作实践及扎实的工作作风，以维护可亲、可信、可敬的纪检监察形象为使命，用实际行动来权释“党的忠诚卫士、群众的贴心人”。工作中以大局为重，从点滴做起，脚踏实地做好以下几方面：

一、立足本职岗位，全力做好本职工作。

纪检监察是个特殊的岗位，纪检监察组织担负着反腐倡廉建设的重要使命，使命意味着奉献，特殊需要付出。纪检监察干部面临着腐败与反腐败斗争的考验，必须立足本职岗位，干一行、爱一行、钻一行、精一行，有高度的责任心，较强的执行力，加快工作节奏，提高工作标准；不讲条件地干好本职工作，出色地完成领导交办的各项任务。

纪检监察是个众人关注的岗位，纪检监察干部必须以维护党纪、政纪为天职，以宽广朴实的胸怀、认真负责的思想、求真务实的作风、服从大局的意识和严谨的工作态度、高标准、严要求、全身心地投入到工作中。树立正确的人生观、价值观、世界观，树立党风建设无小事的思想理念，切实履行好纪检监察干部的职责。在平凡的岗位上做出不平凡的贡献，努力创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于环保的一流工作业绩。

二、努力学习知识，全面提高工作能力。

理论是实践的先导和行动的指南,理论素养是个人有所作为和发展的基础，是高素质的重要标志。纪检监察工作政策性强，涉及面广，没有过硬的素质，没有较为全面的知识结构是难以胜任的。面对新形势、新任务，纪检监察干部绝不能停留在固有的知识水平，而要努力把自己打造成为一个杂家。一是要培养自觉学习的习惯。学习非一朝一夕之事，要把学习当作一种职责、一种追求、一种精神境界，做到真学、实学、深入持久地学。二是要努力拓宽知识面。学习一切有用的东西，不仅要从书本学，还要从实践学；不仅要有扎实的纪检监察专业知识，还要有广博的社会知识。要注重政治理论学习，树立正确的世界观、人生观和价值观；三是要将提高工作能力作为学习目标。只有通过学习，才能将自己培养成为一名勤于学习、善于学习、乐于学习的学习型纪检监察干部；只有通过学习，才能创造性地开展工作，在工作中锻炼头脑清醒、明辨是非和思考问题的能力，提高自身的理论素养和政治素养，提高自我适应新任务、新要求的本领；只有通过学习，才能将自己打造成一名新时期的专业型、政治型、智慧型多方面兼备的复合型人才，1做在工作中具有大局意识、广博知识、斗争策略、严谨作风、廉洁形象、依法行政、奉献精神的高素质人才，做感情上“可亲”、言行上“可信”，招之即来、来之能战、靠得住、打得赢的反腐败尖兵。

三、与时俱进、开拓创新、努力是争做创新型纪检监察干部，勇争一流工作业绩。创新是经济社会发展的重大课题，也是纪检监察工作不断取得新成绩的活力所在。纪检监察工作必须勇于创新，积极探索，才能实现量的积聚和质的提升。

创新的关键是创新观念。观念是总开关，观念一新天地宽，观念一变视野阔。作为一名纪检监察干部，要敢于冲破传统观念和思维定势的束缚和影响，自觉把思想观念从那些不合时宜的观念、体制、做法中解脱出来，适应时代发展的客观要求，在思想上树立创新理念；在精神上创造性地开展工作，在继承中创新纪检工作，在创新中发展纪检工作，使纪检监察工作具有活力，以推动党风建设健康有序的发展。

创新的核心是创新思路。思路决定出路。纪检监察工作要跟上时代和实践的步伐，就必须树立与时俱进的思想方法，用时代的标准、宏观的眼光、辩证的思维来认识、研究和处理纪检监察工作所面临的各种矛盾和问题，以思路的更新推动纪检监察工作的开拓创新，要把创新的理念落实和体现到纪检监察每一项工作中，积极探索反腐倡廉工作的新途经、新举措。

创新的重要内容是创新措施。一张蓝图很美好，要变成活生生的现实，必须有过硬的措施，必须有创新的动作。行大于思，执行力更重要，更需要智慧，更需要毅力，更需要创新精神。在反腐倡廉中，我们既要重视制度创新，又要加强技术创新，用现代科技的优势，使各项监督管理制度得到落实。借助计算机和网络技术进行政务活动，是把制度预防与技术预防有机结合起来，利用现代科技手段预防腐败的新途径。

争先创优。在工作中牢固树立“勇争一流”的工作理念，从大局入眼，从细节入手，时刻牢记细节决定成败，每件事情都要用心思考，用心把握，用心去做；每项工作都要有突破、有特色、有亮点；每项任务都要坚持高标准、严要求。

四、严格要求自己，不断提升个人修养。

作为一名纪检监察干部，担负着反腐倡廉的重要职责，必须时刻牢记自己的身份，时刻提醒自己，无论在工作中还是在日常生活中，都必须严格执行廉洁自律各项规定，做一个政治坚强、勤廉有为、实事求是，踏实肯干的人，要求别人做到的自己首先要做到，要求别人不做的自己首先不能做。

（一）淡泊名利，甘于奉献。在功名利禄面前要看得开、想得通，君子爱财要取之有道，作为国家工作人员要对得起党和人民的重托，要把党和人民的利益放在首位，不能为了个人一己私利而违背原则。

（二）严于律己，率先垂范。遵守各项纪律和制度，“八小时”以外也要管得住自己，要时刻提醒自己是一名纪检监察干部，不进不该进的场所，不吃不该吃的饭，不得不该得的东西，更不能参与赌博等。要以身作则，洁身自好，以良好纪律形象去赢得群众的好评。

（三）要实事求是，脚踏实地。

工作中要有认真负责、脚踏实地的态度。工作上有兢兢业业。.是什么人都要坚持原则敢于碰硬，严肃执纪，秉公办案，特别是对一些群众关心的热点和难点问题，纪检监察干部要秉着一股浩然正气，迎刃而上，坚决查处，决不手软。

第三篇：增强五种意识,提升五种能力 努力提高纪检监察干部素质

增强五种意识，提升五种能力 努力提高纪检监察干部素质

为进一步提高纪检监察机关和纪检监察干部履职能力和工

作水平我们认为应注重增强五种意识，提高五种能力。

（一）增强学习意识，提升实践能力。学习是提升干部素质、提高实践能力的最基本的方法和途径。面对新形势、新任务、新要求，纪检监察干部要不断适应环境，必须不断改善内部知识结构，提高反腐倡廉工作的素质和能力。一是要加强政治理论学习。学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大理论、方针和政策。在政治上保持清醒和坚定，增强政治洞察力、鉴别力，特别是在大是大非的问题上做到界限清楚、心中有数。二是要加强业务知识学习。反腐倡廉工作涉及范围广，政策性、业务性强，因此纪检监察干部既要具备较高的政策理论水平，还要熟悉经济、法律、金融、科技等相关知识，更需要系统地学习纪检监察业务知识，特别是要积极参加各级纪检监察机关举办的业务培训，熟练掌握本职工作所需要的知识和技能，熟悉本职工作的方法和程序。三是要理论联系实际，从实践中学习。要学以致用，不仅要勤于学习，将所学的知识应用到实际工作中去；而且还要善于总结实践中的好经验、好做法，用以指导新一轮的实践，切实做到向书本学，向实践学，向老同志学，提升素质、增强能力、促进工作。

（二）增强纪律意识，提升免疫能力。作为党的纪律执行情况的监督检查机关，纪检监察干部的纪律意识关系着能否正确履行职责，关系着党的事业，因此，我们应始终坚持“五严守、五禁止”，不断增强自身的免疫能力。一是严守政治纪律。就是要把好方向，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇，在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致。坚定立场，树立正确的世界观、人生观、价值观，增强政治敏锐性、鉴别力，在各种风浪面前经得起考验，始终保持政治上的清醒和坚定，坚定共产主义理想信念。二是严守工作纪律。就是要从思想上牢固树立群众观点和公仆意识，坚持人民利益高于一切，把群众安危冷暖挂在心上，深入基层，深入一线，倾听群众的心声，关心群众的疾苦，认真解决群众最关心、最直接、最现实的突出问题，着力纠正各种与民争利、侵害群众利益的腐败现象和不正之风，成为群众的贴心人。三是严守办案纪律。就是要严格按照党纪党规的要求认真办理各类案件，不以案谋私，违纪违法办案。四是严守保密纪律。就是要严格恪守政治操守和从政道德，立场坚定、是非分明，对党和国家无限忠诚、对腐败分子和消极腐败现象做坚决斗争、对广大干部和群众关心爱护、对自己和亲属严格要求，不私自泄露信访举报内容、案件情况等秘密。五是严守廉政纪律。就是要在工作中尤其是办案中，严格要求自己，带头秉公执纪、廉洁自律，坦坦荡荡做事，严格做到自慎、自重、自警、自醒、自律，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，增强拒腐防变的能力。

(三)增强效能意识，提升执行能力。要实现党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标。其关键在于提高领导干部的执行力，提高工作效能，从两个方面下功夫。一是切实加强内部管理。建立、完善机关工作绩效考核办法、工作规范、财务管理、学习、保密、考勤、请销假、车辆管理、公务接待办法等内部监督管理制度，切实做到用制度管人、管事，充分调动纪检监察干部的主动性、积极性和创造性，使能干事、会干事、干成事的人有奔头、有盼头。同时，实行纪检监察干部思想情况定期分析和谈心谈话制度，对出现的思想懒散、责任心不强的苗头性、倾向性问题，通过及时谈话提醒，及时纠正。其次要狠抓工作贯彻落实。要继续深入开展“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题实践活动，以开展创先争优活动为契机，进一步推动各项工作的落实。领导干部要在推动工作落实中以身作则，率先垂范，对工作落实中遇到的困难和问题，毫不回避，敢于面对，认真负责地协调解决。基层纪检监察干部要发挥承上启下的作用，在所承担的工作上，当好领导的参谋助手，要充分调动积极性和主动性，创造性的开展工作，不等不靠，哪个阶段要办什么事，采取什么措施，达到什么目标；谁来办，怎样办；办成怎么奖，办不成又怎么罚，一项一项落实清楚，切实使每个人在工作落实

中，有目标、有责任，有压力、有动力，确保总体工作目标的顺利完成。

(四)增强大局意识，提升服务能力。围绕中心，服务大局，加强监督检查，确保政令畅通，是纪检监察机关担当的重要责任。一是要强化大局意识，紧紧围绕各级党委的中心工作推进反腐倡廉建设，着力解决制约经济社会发展的关键性问题、影响社会和谐稳定的主要问题、党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题，更加自觉地研究和把握反腐倡廉建设对全局工作的影响，更加自觉地为干事者营造风清气正的良好环境。二是要加强监督检查，推动中央和省、州、市各项重大决策部署的落实。突出抓好对扩大内需促进经济增长政策措施落实情况的监督检查。继续加强对经济结构调整、价格监督、土地管理、生态环境保护、矿产资源开发等政策落实情况，以及社保、扶贫、救灾、强农惠农等专项资金管理使用情况的监督检查，及时纠正和处理违纪违规行为。三是要抓住关键环节，协助党委、政府着力解决经济社会发展中的突出问题。就是要始终以人民群众满意为检验反腐败成效的最高标准，始终把人民群众反映强烈的热点、难点作为反腐倡廉的重点。推行“一线工作法”深入开展“三万”活动，认真受理和接待群众来信来访，严肃查处损害群众利益的典型案件，维护党纪政纪的严肃性。

(五)增强创新意识，提升发展能力。创新是上台阶、求突破的内在动力，是把握新方法、掌握新规律、创造新经验的具体行

动。要坚持思想方法和思想观念上创新，与时俱进，开拓进取，增强创新意识，提高发展能力，把创新的理念、要求，落实和体现到每一项工作中去。一是在宣传教育上不断创新。就是要适应新形势的要求，充分发挥各种宣传媒体的作用，在宣传教育的针对性、实效性上下功夫。二是在加强监督上不断创新。就是要围绕重点项目、扩大内需项目、经济结构调整等带动当地经济迅速发展的项目进行跟踪督办，排除一切障碍，创造优良环境，促进重点项目顺利建设。三是要在方便群众投诉举报上求创新，将监督关口前移。

第四篇：认真履行职责努力做好新形势下的纪检监察工作

认真履行职责 努力做好新形势下的纪检监察工作

一、正确分析形势，切实增强做好纪检监察工作的责任感和紧迫感

正确分析纪检监察工作面临的新形势、新任务，是做好纪检监察工作的前提和基础。随着改革开放的不断推进，社会主义市场经济的进一步明确，随着世贸组织的加入，我国现有的社会经济成份和经济利益，人们的思想观念，价值趣向，生活方式等都发生了巨大的变化，由于各种思想观念的相互碰撞，矛盾斗争的错综复杂，使得党风廉政建设和反腐败斗争都面临着许多新问题、新情况。担负着反腐倡廉,加强监督重任的纪检监察干部，必须紧跟时代步伐，适应社会发展，不断开创纪检监察工作新局面，推动党风廉政建设反腐败斗争向纵深发展。

当前，反腐倡廉总的形势是好的，党员干部队伍的主流是好的。但是，我们必须清醒地认识到，由于我国当前已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。在这个经济高速增长与社会矛盾凸显相互交织的特定历史阶段，腐败现象更容易滋生，党风廉政建设和反腐败斗争的任务仍然十分艰巨。就我镇来讲，一些党员干部作风不实的问题还依然存在，违纪违法案件在一些地方和部门时有发生，一些地方和部门损害群众利益的现象屡禁不止。特别是少数地方和部门存在“中心意识不强、服务效能低下、生活作风不正”等问题，严重影响了全镇经济社会发展。

实践证明，反腐倡廉事关党心民心、事关发展大局。腐败不仅侵蚀党的肌体，而且干扰经济建设、败坏社会风气、影响和谐发展。只有坚持从严治党，切实抓好党风廉政建设和反腐败斗争，我们党才能不断巩固执政地位，才能得到人民群众的拥护和支持，才能凝聚起加快发展的强大合力。因此，我们必须进一步强化“抓廉政就是抓发展”的意识，紧紧围绕中心和工作大局开展工作，把反腐倡廉工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中。必须正确把握当前党风廉政建设和反腐败斗争的形势，切实增强责任感和紧迫感。

二、加强自身学习，努力提高素质

反腐倡廉是纪检监察干部的重要职能，而纪检监察干部又身处反腐败斗争的前沿阵地，因此纪检监察干部的素质至关重要，纪检监察工作要与时俱进，必须全面加强自身建设。

1、提高思想政治素质。由于工作岗位的特殊，所以特别强调从事纪检监察干部的个体素质，我认为：一是作为一个纪检监察干部应当掌握一定的政治理论，能够运用这些基本理论分析解决问题，能够分清是非，不管遇到多么复杂的情况都能够保持头脑清醒，旗帜鲜明地同一切违法行为作斗争；二是要有强烈的责任意识，三是要有大局观念，从党和人民的利益出发，处理好个人与组织的关系，勤勤恳恳为党工作；四是有正义感，不怕得罪人，要树立为正义而奋斗的精神。

2、提高业务能力和工作水平。作为从事纪检监察工作的人员一定要努力学习，除了加强监察业务知识的学习外，还应注重法律、金融、证券等知识的学习，改善知识结构，增强处理各种复杂问题的能力，提高执法执纪水平，以适应工作需要。

3、提高和改善心理素质。我认为作为纪检监察干部一是要有良好的心理素质，坚定的信念，尽管工作难度很大，容易得罪人，有时甚至不被人理解，常被误认为“左”，有人说，纪检工作干长了，朋友都会渐少，我认为纪检干部要正确对待人们的某些偏见，充分认识到纪检监察工作的重要性，安心投入工作。要耐得住寂寞、抗得住诱惑、守得住清贫，要坚信通过我们的努力，依靠人民群众的支持，依靠党内的健康力量一定能够战胜各种不正之风和清除腐败现象；二是要有坚韧不拔的毅力，又要有较强的自制力，能够恰当地掌握和支配自己的行为；三是要有稳定地情绪，在任何情况下不能感情用事，在挫折面前不消极，成绩面前不骄傲，始终保持健康稳定的情绪。

三、改进工作作风，不断创新工作方法

1、纪检监察干部要做群众的知心朋友，防止脱离群众。江总书记在中纪委七次会议上讲话时要求纪检监察干部要有“更高的政治觉悟，更高的纪律性，更强的法制观念，要更谦虚谨慎，做到可亲、可信、可敬。”任何时候，任何地方，任何工作都离不开人民群众，人民群众的支持是做好纪检监察工作的坚实基础。但实践中长期从事纪检监察的干部，有时会给人一种不大敢接近的感觉，怕引起误会。曾有人说，如果哪个人与纪检干部连续接触几次，外面准有议论，这人犯事了，被找去谈话了，更有所谓防抢、防盗、防纪委之说，尽管是戏言或者是非议，但换一个角度认真思考，也能从另一个则面给纪检监察干部以启迪。即要大力宣传纪检监察工作的多元功能，要让广大人民群众2

了解纪检监察工作职责，即“教育、监督、保护、惩处”。认真按照江总书记“三可”要求，深入细致地做好工作，真心诚意地帮助关心他人，公平公正地处理问题，谦虚谨慎的对待朋友，这样就会破除一些人的陈旧观念，改变纪检监察干部在人民群众中的印象，取得信任。

2、纪检监察干部要有锐意进取的创新意识，防止固步自封的惰性心理。多年来纪检监察干部，坚守岗位，支持检察改革为维护检察队伍形象，纯洁检察队伍而努力工作，成绩明显，也形成了一整套纪检监察工作思路和工作方法，积累了一定的经验，所有这些都将会在今后的工作中继续发挥应有的作用。但是也容易产生固步自封，不思进取的心理，习惯于原有的思维定式。我们必须清醒地看到各种不良现象和腐败问题的产生，不同时期有其不同的特点。同样检察队伍在不同时期也会有各种不同情况的发生。群众反映的一些问题也不可忽视，如不及时纠正，将严重影响检察机关的执法形象。我们一定要用敏锐的目光看待事物的发生发展，以积极进取的良好心理研究纪检监察工作，不断深化改革创新意识，明确肩负的使命，以奋发有为的精神状态创造性地作好工作。

3、纪检监察干部要坚持实事求是的工作作风，防止照搬照套的工作方法。坚持原则，依照党纪法规办事无疑是正确的。但在实际工作中，可能因长期从事纪检监察工作，自然形成了所谓照章办事的工作方法，遇到问题和矛盾，习惯于从本本上找依据，找答案。殊不知在市场经济条件下，经济生活瞬息万变，社会生活多姿多彩，纪检监察干部也要实事求是，积极跟进不断变化的新情况，适时调整工作重点和修订有关规定。这就要求纪检监察干部一定要更新思想观念，改进工作方法，增强工作的前瞻性，针对性和实效性，变单一思维为多项思维，变封闭思维为开放性思维，变滞后思维为超前思维，以多元化的思维，破解工作中迂到的难点问题，只有这们才能不断创新发展。

四、不断调整思路，加大治本力度

党风廉政建设和反腐工作的思路由标本兼治转向重在治本，着力从源头上预防和解决腐败问题，这是社会发展，改革开放的必然要求。因此纪检监察工作的方式方法也应随之转变，一是从单纯执纪执法向服务大局转变；二是由注重事后惩处向注重事前防范转变；三是由纪检监察部门单方面抓向由纪检协调各部门齐抓共管转变，把治本的工作思路贯穿于党风廉政建设和反腐败各项工作的始终。

1、以德养廉，以法保廉。廉洁自律，既要以道德的力量来约束，同时也要依靠法制力量的规范人们的行为，手中掌握一定权力的领导干部或其他人员，只有固守住这两道防线，才能不为财所动，不为色所迷，不为情所惑。才能用权于民。纪检监察干部应当研究如何充分发挥这两种力量的作用，力求从原头上治理腐败的功效。

2、把握工作重点，探索违纪违法案件发生的原因，不断提高办案工作的综合效能。核查惩处历来是扼治腐败的重要手段，具有治标和治本的双重功能。这就要求我们在加强办案的同时又强调防止单纯办案的思想，提高工作的综合效益，要充分认识查办案件必须牢固确立服从和服务于经济建设这个中心的观念，站在党的工作大局和从源头治理腐败的高度，准确把握工作方向工作目标，绝不能给改革开放，发展稳定的大局带来负面效应，要从“三个有利于”来衡量纪检监察干部的工作成绩。要立足于保护干部，3

综合运用多种手段处理干部工作中发生的违纪问题，要严格把握政策界限，认真规范工作程序，严禁违规操作。对问题的处理，要认真把握情节轻重，行为性质，分别采取组织处理，党政纪处分，问题严重的依法惩处，总之要采取多种手段，综合考虑，分类处理，全面履行惩罚，教育，监督，保护的四项职能。真正做到保护创新者，帮助失足者，惩治腐败者。

3、研究违纪违法案件发生的规律，着力事前监督防范。纪检监察干部每核查一件举报线索，办结一个案件，并不意味着工作的终结，而应透析追溯发生的原因，分析权力运作的过程，问题发生在哪个环节，及时发现工作机制或监督管理机制方面的漏洞。探索和加强超前防范的途径和方法，预防同类案件的重复发生，有的放矢的为干部的教育，治本工作和法规制度建设提供思路和对策，使党员干部不犯错误和少犯错误。

第五篇：认真做好老干部工作

认真做好老干部工作

老党员老干部是我们党长期执政的宝贵财富和资源。他们虽然年事已高，但仍然关心党的事业，有着继续为党、国家、社会和人民发挥余热、作出力所能及新贡献的真诚愿望，是构建和谐永宁的一支重要力量。近一段时间，笔者就当前老党员老干部工作情况、目前存在的问题、今后发展方向等问题进行调研和思考，现将有关情况总结如下。

在探索和实践中，我们不仅深刻感受到了老党员老干部对于促进全镇经济快速发展、社会和谐稳定有重要的积极作用。但是另一方面，我们也要看到，老党员老干部工作仍然存在一些问题和不足：从老党员老干部自身素质上还有不适应发展形势的地方，部分老同志思想观念相对落后，文化素质相对较低，难以适应新的工作任务；一些老党员老干部利用“老”资格，向组织提出不合理的要求。当前的制度保障中也有不利于老党员老干部作用发挥的地方，农村老党员老干部的生活待遇相对较低，积极性有待进一步提高;老党员老干部开展工作经费得不到保障;老党员老干部议事小组定位有时还把握不准的情况等等。诸多问题，如果不正确处理好，将会在一定程度上阻碍各项工作的开展。下一步如何进一步做好老党员老干部工作，笔者有以下几点想法：

1、做好思想工作是老党员老干部积极参与永宁发展建设的基本前提。

除少数特别热心和积极的老党员老干部外，多数老同志从岗位“退下来”以后，希望好好安享晚年，不会主动要求再参与工作，必须通过一定的思想动员才能唤起他们的工作热情。同时，很多时候老党员老干部本身也是一些利益冲突中的主体，他们的思想往往处于支持党委政府、村两委工作和为自己争取更多利益的矛盾中。因此，我们可建立各级领导干部联系老党员老干部制度，建立一对一，一对多的经常性联系制度，及时了解他们生活、思想状况，加强交流沟通，深化老干部思想政治工作，拉近老干部和我们的距离，加深老干部和我们的感情，密切老干部和党组织的关系，才能使老党员老干部能真正紧密的团结在党委政府和村两委周围，围绕全镇发展建设大计积极开展工作。

2、丰富工作载体是老党员老干部积极参与永宁发展建设的组织保障。

老党员老干部要发挥作用，必须要有与他们身份、年龄、生活方式相适应的途径和渠道，否则，纵是老党员老干部有一腔热情也难以实现。一是要加强镇、村老党员老干部活动中心建设，发挥活动中心阵地功能，将分散的老党员老干部有效的组织起来。二是设计适合老党员老干部特点的活动制度，将老同志经验丰富、人缘深厚等优势发挥出来，如建立老同志特色党日活动制度、镇领导老党员老干部接待日制度、老党员老干部巡视调研制度等。三是要加强老党员老干部组织建设，进一步完善现有老党员老干部议事协调小组、关工委工作机制，加强他们开展工作的主动性。探索成立镇一级老党员老干部活动组织，为退居二线及退休的老同志发挥作用创造条件。四是引进激励机制。基于认同感，在一些工作中，对他们的工作进行充分的褒奖，如开展优秀老干部评选活动、突出贡献老党员评选等，对他们的工作成果和贡献给予充分的认可，提高他们的工作积极性。

3、保障生活待遇是老党员老干部积极参与永宁发展建设的客观需要。

同所有居民一样，老党员老干部需要解决了个人及家庭的生计问题才能“有心有力”的参与社会工作，关心关怀老同志的生活、健康是党委政府对老同志重视的直接体现，也最能打动老同志的心，激发老同志的工作积极性。因此，要在全镇崇尚和形成尊老敬老的社会风气，增强为老党员老干部服务意识，全面落实老干部政策，自觉地把为老党员老干部以及其他老年人服务当作推动经济发展、促进社会进步的工作来认识。不仅服务于老同志的生活所需，还要服务于他们的发展需要。通过落实各项待遇，开展经常性走访慰问，主动关心他们的生活，提供人文关怀和亲情化优质服务，让

他们感觉到组织对老干部的关心、关怀、关爱，引发他们的主体自豪感，提高他们为各级组织工作的主动性和对我们工作的支持度。

4、强化自身建设是老党员老干部积极参与永宁发展建设的基本要求。

农村老党员参与村级事务，在身体健康状况良好的基础条件下，还必须有下面的条件作支撑。一要有较高的政治觉悟。有一定的政治敏锐性，能坚定地拥护党在农村的路线、方针、政策，有自觉靠拢组织、发挥党员作用的意识和行动。二要有相对较高的自身素质。熟悉当地情况、村“两委”运行方式、上级组织的方针政策，具有参与村级事务管理的一定能力等。三要有较为广泛的群众基础。拥有一定的人际关系资源，能得到当地群众的尊重和信任，说话办事在当地群众中有积极的影响，有一定的威望。四要有公平公正的处事立场。在参与协调处理村级事务的过程中，既坚定地贯彻党组织的精神和意图，又切实维护农民群众的合法权利。因此，加强老党员老干部的“再教育”非常重要，要充分利用镇村各种培训教育阵地以及相关活动，加强镇情、村情学习，及时将各种新政策、精神和要求传达给老同志，让老同志的思想紧紧围绕全镇中心工作，能力满足工作需要。