第一篇:新桥镇安全生产工作汇报材料
新桥镇安全生产工作情况汇报
新桥镇人民政府
(2010年9月18日)
尊敬的州、县安全生产督查组各位领导:
感谢您们在百忙之中莅临我镇检查指导安全生产工作。下面我就我镇的安全生产工作向各位领导做简要的汇报。
一、基本情况
新桥镇位于牟定县城东部,国土面积159.08平方公里,辖15个村委会,125个自然村,198个村民小组,有6698户27481人。镇政府所在地为新桥集镇(原牟定铜矿办公区),距县城9公里。
目前,我镇辖区内有重点骨干企业9家,分别是:星焰公司牟定采选厂、新桥建筑有限责任公司、云南牟定创星有限责任公司、牟定兴宏有色金属有限公司、云南业胜有色金属冶炼有限公司、牟定湘牟耐磨材料有限责任公司、牟定科利废品回收有限责任公司、牟定万广机械制造有限责任公司、云南炬鹿金属贸易有限公司。非煤矿山13家,分别是:牟定天宝井巷工程有限公司、牟定德鑫矿业有限公司、浙江华冶矿建有限责任公司、温州建设集团有限公司、牟定兴宏井巷工程有限公司、牟定县洪亮建材厂、新桥郝家河和华采石场、新桥清水河大龙箐砂石料场、新桥清水河吴长凯采石场、新桥清水河吴长荣采石场、牟定冷水石膏矿、新桥杨家山杨峥嵘采石场、新桥道班房采砂场。尾矿库2个,分
别是:星焰公司牟定采选厂尾矿库、牟定兴宏有色金属有限公司尾矿库。
二、主要工作开展情况
(一)高认识、强领导,切实加强安全生产工作。
我镇高度重视安全生产工作各项任务措施的落实,将安全生产工作纳入政府工作的重要议事日程,认真履行好第一责任人的职责,坚持每半年召开一次领导班子会,每季度召开一次安委联席会研究和部署安全生产工作。为加强对企业安全生产的督促指导工作,制定了领导班子成员联系挂点骨干企业制度,充分调动各方力量,确保了各项工作任务圆满完成。
(二)勤宣传、广教育,强化全民安全生产意识。
利用重要节假日和安全生产月的契机,广泛开展宣传教育活动,认真宣传《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国消防法》、国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《国务院办公厅关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》、《云南省安全生产条例》、《云南省人民政府关于建立健全安全生产隐患排查治理长效机制的决定》、《中华人民共和国食品安全法》、《烟花爆竹安全管理条例》和中央、省、州、县安全生产工作会议精神,不断提高全民安全生产意识。今年以来共发放各种安全法律知识宣传资料1500多份,对各村委会和镇安委各成员单位的业务宣传指导11场(次)。
(三)分责任、增意识,全面落实安全生产责任制。
我镇层层分解责任,不断完善安全生产工作管理体系建设,-2-
年初就认真与15个村委会、镇属16个单位,9家重点骨干企业,9个采矿点签订安全生产、道路交通、消防安全工作目标管理责任书共计120余份,切实增强了各单位负责人、工矿企业业主的责任意识和安全意识。
(四)重检查、严管理,加大日常检查力度。
今年以来,我镇重点加强专项执法检查,严格管理,不断完善监管机制建设,定期组织人员对各行业(或领域)进行检查。共开展安全生产大检查2次,日常检查18场(次),及时排除安全隐患13起,现场整改6起、限期整改7起,有效遏制了各类不安全事故的发生。截止目前,我镇三类事故仅发生矿山事故2起,死亡2人,其他安全生产形势良好。
(五)严履职、强措施,全力抓好专项整治工作
我镇安委各成员单位严格履行职责,强化措施,认真抓好了各项专项整治工作。一是认真开展非煤露天矿山专项整治,对我镇辖区内的7家非煤露天矿山进行全面摸底排查,严格要求各矿山按照“五有”、“五落实”、“十达标”的内容逐步健全完善各项工作,为我镇金属非金属矿山安全标准化建奠定基础。二是继续加强节假日期间道路交通安全检查,认真排查道路交通安全隐患,深入推广“丘北经验”,农村地区的道路交通事故得到有效控制。三是认真贯彻落实各级消防工作的指示精神,特别针对今年我县干旱气候,我镇加强了消防应急战备和值班工作,强化检查,确保了我镇目前未发生大的消防事故。四是加强学校安全工作,重点是校园及周边治安整治、食品安全、饮用水安全、校舍安全等,为学校师生创造了安全良好的教学环境。
(六)抓学习、重创新,不断提高监管服务水平
一是充分发挥镇安委办职能作用,广泛收集各种事故报告,法律法规、一些重要的文件传真和各级领导关于安全生产的重要讲话精神,做到每次安委联席会上都有新的学习内容,通过自身学带动成员单位学,不断扩展知识面,为安全监管提供有力的智力支持。二是为进一步提高各工矿企业的安全自律意识,充分发挥监管人才的智慧作用,从3家骨干企业分别选聘一名安全管理人员作为我镇工矿企业安全生产专项检查组成员,让他们参与到行政监管的队伍行列,从而带动其他工矿企业不断完善安全生产管理,逐步改善全镇的安全生产环境。三是规范安全生产监督管理14类档案,完善管理软件建设,认真编写《新桥镇安全生产第十二个五年规划》,继续把我镇安全生产工作纳入政府行政监管的重要议事日程,为我镇未来五年安全监管谋好篇,布好局,使我镇的安全监管逐步向科学化、规范化、高效化迈进。四是认真遵循以人为本的理念,积极发展行政服务职责,在加强日常监管的同时,认真帮助各工矿企业建立健全各项安全管理制度,积极为其提供安全业务咨询,及时有效地帮助他们查找隐患,并督促整改。
三、当前工作开展情况
根据牟政办通„2010‟45号文件和牟安委办明电„2010‟10号传真要求以及今年第三次全县安委全体成员会议的要求,我镇高度重视,全面安排部署开展严厉打击非法违法生产经营建设行为专项行动和中秋、国庆节前安全生产大检查工作。一是于9月17日召开了由镇安委成员单位负责人、各村委会书记(主任)和
全镇工矿企业负责人参加的专题会议,认真传达上级文件、会议精神,安排各工矿企业认真开展自检自查。二是根据职责分工,安排相关职能站、所认真对7大行业或领域的非法违法生产经营建设行为进行梳理排查,能当场改正的当场改正、当场改正不了的发出整改通知限期整改,并在时限内复查,对不按时整改的将按规定上报相关部门进行处理。三是结合开展严厉打击非法违法生产经营建设行为专项行动在中秋、国庆前夕对全镇的安全生产开展一次大检查,确保中秋国庆期间不发生重大安全事故。
四、存在的问题
一是部分矿山企业对安全生产工作重视不够,生产主体的自律意识和责任意识不强,安全投入不足。
二是部分小型的采石采砂场雇佣人员不固定、安全意识淡薄、缺乏自我保护意识,安全教育培训执证上岗工作开展难度大。
三是由于我镇基础设施相对薄弱,一些路段通交通安全隐患仍然存在。
四是安全监管工作经费紧缺,设备不全,专项整治及联合执法检查难于正常有序开展。
五、下步工作打算
在今后的工作中,我镇将克服困难,改进存在问题和不足,加强领导,加大宣传,严格监管,着力做好以下几方面工作:
(一)继续做好金属、非金属矿山安全标准化建设各阶段的工作,全面落实责任制和“三项经济政策”,不断增强各厂矿负责人的自律意识和法律意识,确保各项工作稳步推进,工作成果
有效巩固。
(二)加强从业人员的安全教育培训取证工作,增强自我防范意识。
(三)多方争取项目资金,逐步改善基础设施建设,从而改善我镇的安全环境。
(四)加强监管队伍人才的培养,加大监管经费的投入,逐步加强壮大我镇的监管队伍。
第二篇:新桥镇2010年安全生产工作情况汇报
新桥镇二○一○年安全生产工作情况汇报
县考核组各位领导:
为全面落实2010年安全生产工作各项任务,我镇始终坚持以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,认真宣传党和国家安全生产方针、政策,努力克服时间、人员不足等问题,奋力落实各项工作任务,以确保我镇安全生产取得好成绩。现将一年来的工作情况汇报如下:
一、安全生产形势
今年来,我镇累计发生矿山事故3起,死亡4人,消防安全事故2起,无人员伤亡。分析全镇安全生产总体形势是:全镇各行业无特大、重大事故发生,发生一般事故5起,事故起数、死亡人数比上年增加。全镇的安全生产形势十分严峻。
二、主要工作开展情况
(一)不断加强领导,认真开展专项整治工作
坚持每季度召开一次安委联席会,研究部署全镇安全生产工作。作到会前有计划、会上有安排、会后抓落实。同时还抓好了金属非金属矿山安全标准化建设摸底调查和非法违法生产经营建设排查工作。
(二)认真宣传,强化全民安全生产意识
抓住重要节假日和安全生产月的有利时机,广泛开展宣传教育活动,加大对安全生产相关法律法规和中央、省、州、县安全生产
〃1〃 工作会议精神的学习、宣传、贯彻,不断提高全民安全生产意识。
(三)认真落实安全生产责任制
层层分解责任,不断完善安全生产工作管理体系建设,年初和15个村委会、镇属16个部门、9家重点骨干企业、13家非煤矿山签定了安全生产、道路交通、消防安全工作目标管理责任书,不断增强各单位负责人、工矿企业业主的责任意识和安全意识。
(四)加强日常检查
不断完善监管机制建设,定期组织人员对各行业(领域)进行专项检查。今年来,全镇共开展安全生产大检查2次,日常检查23场(次),一些安全隐患得到有效排除。
(五)加强学习,规范管理,不断提高监管服务水平一是广泛收集各种事故报告,法律法规、一些重要的文件传真和各级领导关于安全生产的重要讲话精神,认真组织学习。做到每次安委联席会上都有新的学习内容,通过自身学带动成员单位学,不断扩展知识面,为安全监管提供有力的智力支持。二是不断规范安全生产监督管理档案,完善管理软件,三是日常监管的同时,认真指导各工矿企业建立健全各项安全管理制度,积极为其提供安全业务咨询。
四、存在的问题
1、是生产经营单位对安全生产的重视程度不够,部分负责人安全第一的意识不强,摆不正安全与生产、安全与效益的关系,存在着重经济效益,轻安全生产的倾向;
2、是安全生产监管力量不足,装备缺乏,检查停留在凭经验和
〃2〃 简单观察判断上;
3、是监管队伍不稳定,工作时间人员不够,工作脱节;
4、是工矿企业中,小采石(砂)场布点过多,由于规模小、实力弱,安全投入普遍不足;
5、是重点建设工程增多,安全监管难度加大,特别是在工程建设中,将工程层层转包,导致安全监管存在盲区,安全措施难于落实;
五、下步工作重点
1、继续做好金属非金属矿山安全标准化建设各阶段的工作,确保各项工作稳步推进,工作成果有效巩固。
2、全面落实责任制和“三项经济政策”,不断增强各厂矿负责人的自律意识和法律意识。
3、加强从业人员的安全教育培训取证工作,增强自我防范意识。
4、多方争取项目资金,逐步改善基础设施建设,从而改善我镇的安全环境。
5、加强监管队伍人才的培养,加大监管经费的投入,逐步加强壮大我镇的监管队伍。
〃3〃
第三篇:新桥镇大调解七进工作汇报
绵阳市游仙区新桥镇
关于深入开展矛盾纠纷“大调解”向基层延伸
“七进”活动的情况汇报
2011年新桥镇大调解办在镇党委、政府的正确领导下,在区综治委、区大调解协调中心、区人民调解中心、区行政调解中心的指导下,以“大调解”促进“大和谐”,推动“大发展”的工作思路,全面构建党委领导、政府主责,有关部门各司其职,社会广泛参与,人民调解、行政调解、司法调解相互协调配合的“大调解”工作体系,有力地维护了全镇社会稳定。现将我镇关于深入开展矛盾纠纷“大调解”向基层延伸“七进”(进城镇小区、进农家院落、进车站码头、进规模性市场(商场)、进经济开发区(景区)、进医院、进学校)活动的情况作如下汇报:
一、强基础,落实了“四个到位”
(一)组织领导到位。成立了由镇党委书记、镇长任组长,分管领导为副组长,各部门及责任单位为成员的新桥镇矛盾纠纷“大调解” 向基层延伸“七进”活动工作领导小组,指导开展全镇矛盾纠纷“大调解” 向基层延伸“七进”活动工作。同时,将“大调解”工作作为单位和个人抓综治维稳工作的重要内容,与经济社会发展同部署、同推进、同考核、同表彰。
(二)网络覆盖到位。整合资源,建立健全了四级调解网络。一是建立镇矛盾纠纷大调解协调中心,由镇党委书记
1兼任中心主任,配备专职副主任1名,落实了办公场地和专职工作人员3名。二是整合村(居)调解员、村(居)干部和“三老”力量,组建村(居)调解委员会,设立村(居)调解室15个。三是在镇医院、学校、企业等重点单位建立了调解室5个,设调解员18名,负责本单位矛盾纠纷的排查化解。四是每社或较大农村院落中选配1名矛盾纠纷信息员,开展矛盾纠纷排查、信息反馈、稳控化解工作,确保了“大调解”网络“全覆盖、无遗漏”。
(三)队伍建设到位。为了建立覆盖全镇各个领域的群防群治调解队伍,矛调中心抓住2010年底支村两委换届时机,在2011年一季度,通过择优选聘,严格考察,招纳了一批文化层次较高、政治业务素质好、基层工作经验足的人进入调解员队伍,其中有退休返乡的老领导、村(居)退职的老干部、当地德高望众的老同志,更有大学生村官和基层干部。目前,全镇有专职和兼职调解员计45人(其中特邀调解员8人),矛盾纠纷信息员351人,全部纳入每双月一次的定期培训和不定期以会代训,并组织部分优秀调解员参与现场观摩、法庭旁听、经验交流等活动。
(四)人财物保障到位。镇党委、政府十分重视“大调解”工作,首先抽调了3名同志专职从事司法及镇“大调解”工作,从而使人力得到了充分保障;二是由镇财政投入1.1万元为大调解办公室配备了电脑、打印机、办公桌椅等办公设备,达到了有专门调解室、有徽章、有印章、有台帐、有标识牌、有档案柜的“六有”标准。各村(居)也结合灾后
重建村级组织阵地建设建立了矛盾纠纷调解室;三是“大调解”所涉工作经费实报实销,2011年,仅桩子村二社因财务群访问题镇上开支维稳经费9万余元。
二、重长效,构建了“四大机制”
按照“统一受理,归口管理,分级处理,限期办结”的要求,镇矛调中心指导全镇调解组织重点构建了排查、化解、回访、对接四大长效机制。
(一)建立排查机制。坚持定期排查(社、院落每周一排查,村每旬一排查,镇半月一排查)与专项排查、重点排查(重大节假日、敏感时期,对重点单位、重点区域、重点人、重点事进行拉网式排查)相结合,做到了镇不漏村,村不漏社,社不漏户,户不漏人,“抓早、抓小、抓苗头”,及时捕捉,准确研判,全面把握矛盾纠纷的动态情况。
(二)规范化解机制。一是直调。各村居辖区内发生的矛盾纠纷原则上由本级调委会直接化解;各行业、部门工作中涉及的矛盾纠纷原则上自行组织化解;由矛调中心统一受理且事态较严重或涉及多个单位的纠纷由大调解协调中心直接组织化解。二是转办。对统一受理但事态轻微或责任主体管辖比较明确的纠纷转交管辖部门或村居调解组织化解;三是联席会商。对于转办和直调无法化解的重大疑难纠纷由矛调中心邀请相关领导、组织有关部门召开联席会议,统一研究方案,一抓到底。
(三)落实回访机制。对调处的细小纠纷通过电话回访落实,调处的一般矛盾纠纷由专人督促落实,调处的重大矛
盾纠纷由专人跟踪落实,防止纠纷反复和矛盾升级。
(四)强化对接机制。在“大调解”工作总框架下,镇矛调中心着力完善了人民调解、行政调解与司法调解衔接机制和诉调对接、公调对接、检调对接、访调对接等长效工作机制。畅通了矛调中心与司法所、派出所、法庭、信访局等联席会议单位的联系渠道,实现对调解工作的无缝对接,整体联动,协调解决矛盾纠纷。
三、抓重点,实施了“四大攻坚”
镇矛调中心在做好矛盾纠纷排查化解,落实“七进”专项活动等工作同时,重点突出了“四大攻坚”行动。
(一)实施突发应急事件攻坚行动。今年来,矛调中心参与制定了《新桥镇突发事件应急预案》,在处置桩子村二社因财务问题引发的群访事件、雅化工业园建设民房拆迁等3起突发事件中,中心工作人员和当地调解员都在第一时间到达现场,采取措施,有效防止了可能引发的群众性械斗等重大事件发生。
(二)实施疑难信访问题攻坚行动。对于90年代末政府机构改革的八大员、辞退的民办教师、涉核的复退军人等遗留问题,段加兴等上访老户涉法涉诉等疑难信访问题,镇大调解协调中心做到了主动介入、整合力量、全力化解。目前,已成功化解因土地承包纠纷等上访案件2件,稳控8件。
(三)实施重大涉稳案件攻坚行动。一是积极做好群体性矛盾纠纷的预防和调处工作。落实“四个第一”工作方法:即第一时间发现,第一时间介入,第一时间化解,第一时间
回访。二是加强对“三跨纠纷”(跨乡镇、跨部门、跨行业)的调处力度。在全镇各中小学校和镇域规模企业组建调解组织,强化行业调解;与毗邻的游仙、仙海、魏城、忠心、街子、云凤等6个乡镇达成了边际人民调解协作口头协议,实现了信息互通,资源共享,合力联调。
(四)实施征地拆迁工作攻坚行动。随着新桥的经济建设快速发展,涉及东华村4个社的雅化工业园建设征地拆迁工作也相应加速。镇大调解协调中心主动参与了征地补偿、房屋拆迁安置过程中的矛盾纠纷的化解工作,为雅化工业园的建设保驾护航。
自今年开年以来,全镇各类调解共排查防范纠纷隐患136起,呈现各类矛盾纠纷95件,成功调处80件,成功率达90%;防止民转刑2件6人次;防止群体性上访6批80人次,为新桥社会平安和经济发展做出了积极贡献。
四、创特色,开展了“四项活动”
(一)开展“QQ说事”专题活动。针对调解过程中,当事人或证人常外出务工,来回成本高的实际,矛调中心开通了“QQ说事”专线,通过QQ交流和视频对话进行案件的调查、取证、劝导等工作,受到了纠纷当事人的肯定和好评。如双桥村村民田仁秀与杜贵珍因遗产问题发生纠纷,其中双方当事人的一方田仁秀长期在陕西居住,调解中心工作人员通过QQ对话、进道理、拉家常,让双方都认识到还是亲情重要,事情也由复杂变得简单化了,从而达到了信守言和的效果。
(二)开展“星级调解员”评选活动。为进一步充分发挥基层调解员的工作积极性,今年,矛调中心将按五个星级对全镇各级调解员进行评级,根据星级评定情况给予不同标准的补助,星级越高,享受越多的实惠和荣誉,安排参与化解的纠纷也相应复杂。在今后的每年组织评选活动中,星级调解员的晋升和降级各占10%,对个别违纪违法、不适合做调解工作的人员进行坚决清退。
(三)开展纠纷排查化解“大下访”活动。在开展领导大接访活动的同时,镇矛调中心将触角下移,组织工作人员下到村、社区、学校、企业等基层单位了解群众的疾苦,对“大下访”中了解到的纠纷隐患及时“打预防针”,对轻微的矛盾纠纷进行现场调解,对重大且无法立即解决的矛盾纠纷,在进行及时稳控同时,和群众约定明确的时间、地点、人员等开展集中会商、联席化解。
(四)开展“调解一次纠纷,上好一堂法制课”专项活动。自今年1月起,矛调中心在全镇范围内组织开展了“调解一次纠纷,上好一堂法制课”专项活动。通过组织法制培训,提高了调解员讲法、用法能力和化解矛盾纠纷的水平。七个月的活动显示,群众知法懂法、自觉守法的社会氛围进一步浓厚,矛盾纠纷发生率进一步下降。
二〇一一年八月十日
第四篇:全市安全生产工作汇报
全市安全生产工作汇报
市委:
今年以来,在市委、市政府的正确领导下,全市安全生产工作坚持以科学发展观统揽全局,围绕“隐患治理年”活动,强化安全生产管理和监督,扎实开展安全生产隐患排查和百日督查专项行动,促进了全市安全生产形势的进一步稳定好转,全市安全生产工作汇报。
一、1-6月份安全生产控制指标完成情况
1-6月份,全市共发生各类安全事故1179起,死亡159人,同比死亡人数下降5.4%,占省下达全年控制指标367人的43.3%。其中:
道路交通事故319起,死亡137人,同比少死亡6人,占省下达全年控制指标313人的43.8%;
火灾事故842起,死亡1人,与去年同期持平,占省下达全年控制指标5人的20%;
工矿商贸事故发生7起,死亡9人,与去年同期持平,占省下达全年控制指标18人的50%;
建设施工事故发生5起,死亡6人,比去年同期少死亡6人,占省下达全年控制指标20人的30%;
铁路交通发生路外死亡事故6起,死亡6人,同比多死亡1人,占省下达全年控制指标11人的54.5%。
发生较大安全生产事故3起,同比少发生1起,占省下达全年控制指标9起的33.3%。
二、主要工作开展情况
(一)强化安全生产责任落实。进一步完善安全生产目标管理办法和控制指标体系,采取签订安全生产责任书的形式,将省下达的安全生产控制指标,分解到各县区(开发区)和19个市直部门,并逐级落实到基层和企事业单位,对各县区和市直部门实行超指标“一票否决”,对企业实行“零死亡”控制,促进安全生产“两个主体”责任的落实。按照《合肥市人民政府安全生产职责规定》,建立了安委会成员单位联络员制度,定期通报安全生产事故发生情况,分析全市安全生产形势,对年初下达的控制指标实施动态监控,及时跟踪分析。在全市深入开展了安全生产“三个再查”活动,1200余人次参加对各地、各部门安全生产工作部署落实情况的再检查、对安全生产隐患和漏洞的再排查、对安全生产措施落实情况的再督查。
(二)狠抓隐患排查治理工作。成立了由魏晓明副市长任组长的市隐患排查治理工作领导小组。3月上旬,市政府办公厅下发了《关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》,市安委办下发了《关于开展2008年重大事故隐患排查工作的通知》和危险化学品、烟花爆竹、金属与非金属矿山等8个行业隐患排查治理工作实施方案。市安委会先后两次召开隐患排查治理工作形势分析会,市安委办先后三次召开重大隐患整改调度会,督促隐患整改。制订了《合肥市实施〈安全生产事故隐患排查治理暂行规定〉的办法》,建立了隐患排查月制度和重大隐患挂牌督办、定期通报、整改销号制度,定期向新闻媒体公布隐患排查治理情况,接受社会监督。第一时段全市共检查生产经营单位12118家,查出隐患6068条,落实整改5421条。各地上报重大隐患43条,市政府安委会对12处重大隐患进行挂牌督办。依法打击取缔各类非法生产29处、非法经营301处。
(三)抓好抗雪救灾安全生产工作。年初,根据市委、市政府的统一部署,成立了抗雪防冻救灾工作安全生产指挥组,制定了抗雪防冻救灾安全生产工作实施方案,建立了领导带班、24小时值班制度,及时处置各种信息。采取果断措施,在冰雪天气来临之前,开展了冬季安全生产大检查活动,对全市97家采石企业采取了停产措施,要求282家砖瓦企业停止开采和运输作业,督促28家危险化学品生产企业落实管道、储罐等生产储存设施的防冻防凝措施。成立4个督查组,由局领导带队,机关全员出动,深入各县区、重点企业开展检查和督查活动,指导清除屋顶积雪,落实除险加固和隐患整改措施,并对全市56座加油站采取了临时停业措施。雪灾期间,全市安监系统共出动2003人次,检查生产经营单位1262家,发现和消除各类安全隐患167处。
(四)扎实开展安全生产百日督查。按照国务院、盛市政府的统一部署,在全市开展了安全生产百日督查专项行动。市安委会成立9个督查组,对各县区、50%乡镇以及市直相关部门隐患排查治理工作进展情况进行了综合督查,对督查中发现的问题及时反馈,并跟踪问效,抓好整改。各县区(开发区)和市直相关部门也分别成立督查组,结合本地区、本行业实际,开展了督查活动。县级综合督查组对乡镇(街道、工业园区)、市直各部门专项督查组对重点地区、重点企业、重点场所的督查达到了全覆盖。为推动百日督查专项行动的深入开展,促进“一岗双责”的落实,6月中下旬至7月上旬,由市政府各位领导带队对分管领域的安全生产工作进行了集中督查。
(五)强化重点行业领域的安全监管。安监部门建立了非煤矿山企业春季复产检查验收制度和复产日报制度,市、县、乡三级联动,组织了春季复产检查,检查覆盖面达100%,对66家企业采取停产整顿或关闭措施。开展了危化企业安全专项整治,共检查49家制药企业、8家危化生产企业,排查整改隐患21条。开展加油站安全专项检查,下达隐患整改和停业整顿指令书21份,对12座加油站实施了阻隔防爆技术改造、4座加油站采取了降低储量等级措施。坚持烟花爆竹“零报告”制度,依法取缔非法生产16起、非法销售152起。开展烟花爆竹批发企业仓储安全专项检查,共发现并整改隐患19处。公安交-警部门加大路面巡控力度,先后查处超速、超员、疲劳和酒后驾驶等交通违法行为3890余起;开展了“三车”专项整治统一行动。交通部门督促308家运输企业开展了交通运输安全专项整治行动,排查整改隐患71处;组织对175条、3841公里的村村通班车道路进行了安全勘测评估。公安消防部门开展了“一条高压线”、“三条铁规”专项整治行动,排查整治火灾隐患121处。开展公共娱乐场所消防疏散通道封堵、占用等问题统一清查专项行动,共检查企事业单位873家,发现隐患194处,工作汇报《全市安全生产工作汇报》。建设部门加大高坠、高支模、垂直运输等重大设备的治理力度,率先在全省建立了规范的管理制度,确保重大设备使用运行安全。此外,市经委、农委、质监、教育、卫生等部门也按照安全生产职责规定要求,加大对相关行业和领域的监管力度,促进了全市安全生产形势的进一步稳定好转。
(六)加大安全宣传教育力度。以“治理隐患,防范事故”为主题,深入开展第七个“全国安全生产月”活动。在全国安全宣传咨询日当天,现场接待咨询人员10万人次,发放宣传材料100余万份。在《合肥晚报》刊登专版,加强对隐患排查治理工作的宣传,介绍典型经验。利用电台、电视台和广场大屏幕,采取播放公益广告、安全警示语等形式,加大对安全生产法律法规和安全常识的宣传力度,促进全民安全意识的提高。积极创新活动方式,采取有奖明信片答题形式,组织开展了首届“亚坤杯”安全生产知识竞赛活动,在全市免费印发明信片答题卡和试题10万份,对由计算机随机抽取的560人予以奖励,进一步推动了安全文化建设。
(七)不断加强安监队伍建设。3月下旬,组织了全市安监系统干部春训,邀请国家安监总局、省政府法制办、省安监局的领导和法制专家授课,重点学习依法行政、安全生产法律法规和行政执法实务等方面的内容,有力地促进了参训人员依法行政能力的提高。
5、6月份,组织部分县区政府分管领导、安监机构负责同志分赴浙江和东北三省等地,就加强安全生产基层、基础工作进行考察学习;对我市部分乡镇、街道和工业园安全生产责任制落实、监管机构建设、规章制度和基础台帐建立情况进行调研,拓宽视野,理清思路,推动全市安全生产工作的健康发展。
三、当前存在的突出问题
今年以来,全市安全生产工作尽管取得了一定成绩,但是与市委、市政府的要求和全市人民的愿望相比,仍然存在一些差距。
一是事故总量仍然较大。各类事故死亡人数虽然与去年同期相比有所下降,但事故起数仍然居高不下,高出去年同期35个百分点。尤其是发生了3起死亡2人的工矿(建筑)事故,6月份连续发生3起死亡3人的较大道路交通事故,再次给我市的安全生产工作敲响了警钟。
二是部分领域形势严峻。火灾事故起数明显上升,共发生火灾事故842起,同比增长69.8%,占今年各类安全事故总起数的70.4%,造成全市安全事故总起数同比上升34.9%。道路交通事故共造成137人死亡,占今年各类事故死亡人数的86.2%。工矿商贸和建设施工领域非公有制企业发生事故较多,占该领域事故总数的80%。特种设备领域发生了安全生产事故,死亡2人。
三是隐患排查治理工作不扎实。一些地区和部门对隐患排查治理工作重视不够,工作方案针对性不强,措施不具体;有的部门只对本系统直属单位隐患排查治理工作作了布置,对监管行业的隐患排查治理工作没有指导性意见,致使排查治理成果不大。
四、下半年主要工作及措施
下半年,我们将认真贯彻落实党的“十七大”精神,坚持以科学发展观统揽全局,继续深化隐患排查治理工作,坚决杜绝重特大事故,控制和减少一般事故,确保各项事故指标控制在省下达的指标范围之内,努力促进全市安全生产形势的进一步稳定好转,为合肥现代化滨湖大城市建设创造安全的发展环境。
(一)持续推进隐患排查治理工作。召开隐患排查治理工作专题汇报会,再动员、再部署,进一步加大政府推动、部门指导力度,促进企业隐患排查整改主体责任落实。按照各个时段排查重点,突出重点地区、重点单位、重点场所,持续开展“地毯式”排查,确保隐患排查横向到边、纵向到底、不留死角,为奥运会的顺利召开提供安全环境。
(二)扎实抓好安全生产百日督查。按照国务院和盛市政府的统一部署,7月底前,扎实抓好安全生产百日督查专项行动,开展以暗访为主要形式的督查与抽查,切实加大对非煤矿山、道路交通、危险化学品、建筑施工、人员密集场所等重点行业领域,以及大中型企业的督查力度,推动“隐患治理年”各项措施的落实。对督查走过尝发现重大问题或发生重特大事故的,要严肃追究相关部门和督查人员的责任。
(三)进一步加大隐患整治力度。进一步完善隐患排查制度,建立排查、登记、评估、整改、销案制度和重大隐患挂牌督办、责任追究制度。对排查出的隐患和问题,要责令立即整改;不能整改的,要提出防范措施,落实整改资金,明确整改期限和责任人,制订应急预案;严重危及安全的,要立即责令停产整改,确保不发生重特大安全生产事故。
(四)继续强化重点行业和领域的监管。深化矿产资源管理秩序整治,严厉打击违法开采行为,加大矿产资源整合力度,逐步淘汰18门以下轮窑、年产10万吨以下采石场,提高非煤矿山安全生产水平。加强高危行业的源头管理,严格落实危险化学品生产、储存单位许可制度和危险化学品运输单位、从业人员资格准入制度,全面推进安全设施“三同时”建设。坚持烟花爆竹非法生产“零报告”制度,持续开展“地毯式”排查,严厉打击非法生产烟花爆竹行为。扎实开展农机安全专项整治,认真排查和整治事故多发路段。开展工业园区消防设施专项检查和批发市场消防安全专项整治。积极推进建筑施工安全质量标准化,开展建设施工用电、脚手架、塔吊、防高空坠落等安全生产专项整治,促进安全文明工地创建活动的深入开展。
(五)促进市直部门安全监管责任的落实。认真贯彻执行《合肥市人民政府安全生产职责规定》,进一步推动市直部门行业安全监管责任的落实。加大行业安全监管力度,对行业安全生产工作做到有部署、有检查、有总结、有考评。进一步明确市国资委对市属国有企业的安全监管职责,把安全生产作为实现国有资产安全和保值增值的重要措施,切实加强对市属国有企业安全生产工作的监督管理。
(六)进一步打牢安全监管基矗组织到先发地区就安全生产基层、基础工作进行考察学习。选取部分乡镇、街道对安全生产责任制落实、机构建设、规章制度和基础台帐建立情况进行调研,理清思路,制定加强安全生产基层、基础工作实施意见,推动全市安全生产工作健康发展。邀请国家安监机构有关专家,就安全生产有关问题进行专题研究,找准症结,提升全市安全生产工作水平。
第五篇:2019街道安全生产工作汇报材料
2019街道安全生产工作汇报材料
在区委、区政府的正确领导下,在区安委办和各职能部门的大力支持和配合下,街道安委办坚持“安全第一,预防为主”的方针,强化安全生产责任意识,狠抓安全管理。大力开展安全生产隐患排查专项整治行动,有效的遏制了安全生产事故的发生。
一、2019年隐患整治情况
1、针对建鸿达楼宇电梯老旧、故障多,存在较大的安全隐患,街道安委办多次组织区质监分局、建设局物管科、湘宁物业公司、楼宇业委会、社区及街道相关部门召开协调会,督促湘宁物业公司于2019年4月将6台问题电梯全部进行更换到位。
2、长城电器综合楼因历史遗留问题,没有办理产权证,无物业公司、无维修基金,4台电梯年久失修,电梯老旧、故障多,存在较大的安全隐患,街道社区组织筹集10余万资金对4台电梯进行了维修,确保安全运行。
3、针对长沙市纸包装厂、长沙市金属包装厂、长沙市建筑安装工程公司第五工程处3家停产困难企业存在消防安全隐患,为吸取5.3事故教训,街道組织联合3家停产困难企业、发动督促租赁经营户采取了“十条实打实的硬措施”,一是坚决清除“三合”场所,清除了厂房内所有集体宿舍床铺和煤炉灶、液化气灶等生火做饭器具。二是清除掉厂房顶上的彩条布、木质板、纸质板等易燃材料吊顶,门帘不得使用塑料等易燃材料,窗户不得用纸质板、木质板、木条易燃材料封口,保证通风良好。三是更换老旧电线并加套绝缘套管、更换成标准电源开关。四是划分生产区和临时堆放区、确保物品摆放整齐整洁。五是打开两个以上相通的安全出口,并在地面上划出安全通道并标注“安全通道、严禁堵塞、保持畅通”字样。六是配备消防设备并保证在有效期内。七是安装安全出口指示牌,八是安装应急照明灯。九是张贴安全警示标志和相关制度,十是在厂房内外新张贴100多张安全生产宣传标语或漫画,并将“安全生产月活动”进厂房举办,组织所有经营户现场开展安全生产宣传教育和应急演练,在现有条件下开展了扎实整改,较大程度地降低了消防安全隐患。
4、针对花城社区红商农安小区围墙开裂,街道社区自筹资金对围墙进行拆除,建成通透式围墙。
5、针对科大佳园社区听香水榭小区4栋外墙脱落安全隐患,街道组织开发商、物业、社区进行多方协商,责成开发商已进行整改。
6、三一大道公交站护坡开裂造成外墙砖脱落,严重影响公共安全,街道自筹资金40余万已进行修复。
7、2019年5月,浏阳河社区锦和家园天然气管道被汽车撞断,街道、社区接到举报后立即进行现场警戒和疏散群众,并联系交警、消防、新奥燃气等部门及时进行了修复处理。
8、建湘新村社区是一个老旧居民社区,街巷道路窄,坡多、弯道多,存在许多交通视野盲区,街道、社区自筹资金在辖区内安装了减速带20处、曲面镜10块,有效的消除辖区交通安全。
二、重大隐患推进情况
1、针对市安委办对长沙市纸包装厂、长沙市金属包装厂、长沙市建筑安装工程公司第五工程处3家停产困难企业存在消防安全隐患挂牌督办问题。一是成立整治工作领导机构;二是组织开展安全警示约谈;三是联合区消防大队、文体新局,邀请第三方机构到3家企业进行实地查勘,制定了整改方案;四是街道、社区、企业组织人员进行不间断安全巡查;五是组织企业对租赁经营户安全教育,张贴安全警示标志,并对问题突出又拒不整改的租赁经营户进行清退。
2、针对开福区挂牌长泰大夏消防安全隐患问题。一是成立整治工作领导机构;二是组织开展安全警示约谈;三是组织区消防大队、街道相关部门进行实地查看,将问题进行限时交办;四是制定了整改方案并报区消防大队审核;五是组织企业开展应急救演练,更换应急照明灯、更换闭门器、对消防水带、消防栓、灭火器进行维护保养;
三、2019年工作思路1、进一步夯实企业主体责任。按照“企业安全生产主体责任年”活动三年规划要求,2019年是“全面夯实企业安全生产主体责任年”之年,按照这一工作主线,具体做好以下几项工作:一是完善好活动方案,开好工作部署会;二是继续与辖区企业、单位、门店“签订好安全生产责任书”和“承诺书”;三是组织企业、单位、门店进一步学习好《湖南省生产经营单位安全生产主体责任规定》;四是完善辖区企业“一企一档一清单”工作;五是督促企业开展好“十个一”、企业安全生产“班前会”和安全生产相关资料完善工作。
2、进一步落实“强执法防事故”工作。一是牵头组织相关部门开展专项整治和联合执法行动;二是严密制定好《2019年安全生产执法计划方案》,开展执法检查;加大安全生产简易程序行政处罚力度;三是组织开展好“打非治违”专项行动4次(“春雷”。“飓风”、“霹雳”、“清剿”)。
3、进一步整治“安全隐患”。一是组织对建安五处等三家企业和标志大厦安全隐患的整治,按照上级要求整改期限内整治达到要求;二是整治对辖区内安全隐患排查,力争发现一处整治一处;三是组织对辖区废旧电杆隐患进行排查,建立台账,争取市、区安委会支持,督促相关部门进行处置。
4、进一步浓厚安全生产宣传氛围。一是组织好辖区企业宣传教育培训工作;二是各社区通过宣传栏、电子显示屏,标语,横幅、板报,红袖章志愿者小喇叭和微信公众号,常态化宣传安全知识;三是利用长沙晚报、新湖南等省、市级重要媒体进行宣传报道;四是开展安全生产宣传“小手牵大手”和“进千企入万户”活动。五是以“安全生产月”、《安全生产法》宣传周等重要时间点为契机,组织开展主题宣传活动、观看安全生产警示教育片,经验交流、现场应急救援疏散等活动。
5、进一步完善规章制度。完善《伍家领街道安全生产信息员考核奖励办法》和《伍家领街道安全生产举报奖励办法》,将安全信息员队伍抓实,进一步推动全民参与氛围;