2011环保考核工作总结

第一篇：2011环保考核工作总结

柳泉镇2011年环保工作总结

一年来，柳泉镇党委、政府在县委、县政府的正确领导和大力支持下，坚持科学发展观，紧紧围绕上级关于环保工作的总体安排，结合全镇实际，通过加强领导，强化管理，多措并举，扎扎实实的在全区范围内广泛开展了基层环保工作，使广大党员干部群众全心全意为人们服务、为经济发展服务的环保意识日益增强，环境基础设施建设、环评审批、环保监察、环境监测和环保宣传等工作得到了不断完善和规范，为实现又好又快发展，为实现“工业立县、项目壮县、园区强县、环境兴县”四大战略奠定了坚实的基础。

一、加强领导，完善机制，环保意识日益增强。今年年初，柳泉镇主持召开了全镇环保工作会议，全镇各职能部门、企业的负责人分别就如何开展好本单位的环保工作发表了意见，并就如何解决好环保工作中出现的问题进行了讨论，镇政府对全镇的环保工作进行了总体安排和部署，调整充实了环境保护工作领导小组及办公室的力量，由镇长任组长，负责全镇环保工作的组织、协调和监管，下设办公室，由5名经过环保专业培训的工作人员组成。同时，制定了严格的责任追究制，党委书记亲自抓、负总责；分管人员具体抓、谁出问题谁负责。此外还严格了学习制度，一

年来，组织环保工作人员定期、不定期的学习了《环境保护法》、《大气污染防治法》、《水污染防治法》、《固体废物污染防治法》、《噪声污染防治法》、《河北省环境保护工作条例》、《环境影响评价法》、以及县委《关于严格执行建设项目环境保护“第一审批权制度的”的规定》、《关于实施煤炭使用管理制的管理办法》等法律法规，使环保工作人员都能更加得心应手的开展工作。

二、基础设施建设工作取得了较大成绩。

一是加强宣传教育，通过开展形式多样的环保宣传，切实提高了全民的环保意识。

为了使广大人民群众深入了解环保知识，真正做到在日常生产、生活中注重环保，在环保意识下生产、生活，镇政府通过印发宣传单、发放宣传资料、广播、等多种形式进行了宣传。我们组织了相关职能部门及企业负责人参加的环保座谈会，就如何开展环保工作，如何做好沟通等问题进行了讨论，大家通过活动加强了沟通，交流污染治理的成功经验，齐心协力做好全镇的环境保护工作，改善了环境质量。

三、认真负责，全面做好本辖区内的环保管理工作。一是严格项目引进、杜绝工艺落后、有污染的企业入驻。我们严格按照《建设项目环境保护管理条例》的规定，从项目的立项过程中，对每一个建设项目都进行详细的资料审查和现场勘查，对建设项目的选址的合理性，严格限制那

些污染严重，规模小，没有治理设施的企业进入，从源头控制新污染源的产生。

二是加大环保执法工作力度，各类污染物得到消减，环境质量进一步提高。首先积极采取节水措施，推进水资源的综合利用，努力提高工业用水重复利用率，有效的保护水资源。其次，全镇内生活垃圾全部实现有序堆放、收集和处理，回收利用率得到较大提高，通过清洁生产水平的提高，工业固体废物产生量明显减少，实现资源化利用，全年末出现规模养殖畜禽污染问题。第三清洁能源得到全面推广，全镇内所有锅炉实现二氧化硫、烟尘达标排放，无烟囱冒黑烟现象。此外，对焚烧秸秆现象，我们做到了提前预防，即在两收之前及时组织召开了专门会议，所有班子成员均分包村街，包村干部都入村宣传，通过印发通知、广播等措施，在各村街党支部、村委会的积极参与下，今年未发生违规违纪事件。

三、推进园区生态建设步伐，建设“绿色、美丽、文明”新社区。

以改善整体面貌、提升整体形象为目标，完成106国道两侧景观绿化补植3000余米，清洁主街道25公里，清运垃圾80余吨；对2个镇区公共场所进行整洁、卫生治理，累计清理垃圾60余车。对全镇的入驻企业进行了高起点、高质量的绿化，种植法国梧桐、白蜡、东北龙爪柳等景观树木，铺设种植大面积草坪花卉，使入区企业达到了“园林式、生态型”标准。

积极开展农村沼气池建设，大力开展义务植树活动，创建绿色生态新农村。全年建设农村沼气池六百余个，植树造林五百七十亩，植树十万余棵，农村生态环境得到整体改善。全镇投资270万元进行了北义厚、南房上等村街的文明生态村建设，道路绿化、硬化、亮化面积达4000平方米。

五、对环境信访案件坚持做到了超前防范，提早觉察，主动处理，防止上访，维护了农村稳定团结的政治局面。在接到信访案件的一天内到达现场勘查，做好现场讯问笔录，经科学、准确的监测分析后作出公平、公正的处理意见，并及时把处理结果反馈给投诉的群众.切实维护人民群众的根本利益，全年未出现环保越级上访事件。

虽然我们已取得阶段性的成绩，但是需要拼搏奋斗的路还很漫长，环保工作充满机遇和挑战，既要实现经济和社会的发展，又要保护和改善环境质量，营造一个绿化、美化、净化的投资环境和温馨、舒适的生活环境，以利于安商，以利于安民。因此，在新的一年里，我们将继续努力实现园区经济的平稳快速开展，树立求实创新，勤政为民，廉洁奉公的作风，扎扎实实地做好每一项工作，造福子孙后代。

柳泉镇人民政府

二O一一年十二月二十日

第二篇：环保技术考核工作计划

我镇环保工作以党的“ 大”精神为指针，深入实践科学发展观，以环境保护优化经济发展，按照“党委政府领导、人大监督、各部门分工协作、社会公众参与”的环保运作机制，立足我镇实际情况，紧紧围绕区委、区政府的工作部署，坚持落实党政一把手环保目标责任制，以改善环境质量为目标，以创建绿色家园为重点，以推进“五大工程”建设为载体，以环境保护“四大行动”改善环境质量，努力为 镇经济、社会与环境科学发展服务，为助推“500亿 ”，建设“4亿 ”提供强有力的环境支撑。

一、工作目标

（一）环保技术指标控制：饮用水源达标率﹥96%；空气污染指数api﹤100,达二级水平；烟尘控制区100%；规划区达汽化率﹥90%。环境燥声平均值﹤55.5分贝；燥场达标区覆盖率﹥95%。工业固废物综合利用率﹥70%，无危险废水排放；污染物排放总量控制在区政府下达的指标内；建设项目“三同时”执行率100%；工业废水达标率100%。中小学环境教育普及率﹥80%；销售中使用可降解塑制品﹥90%；环境综合整治考核在区前十名之内。

（二）完成环保重点工作：做好污水处理厂、扩建垃圾填埋场项目前期准备工作。修建集镇公厕一所，完成 集镇街道路面整治500米。强化镇集镇环境秩序卫生整治，彻底改变集镇环境卫生现状。大力开发农村新能源，实施农村沼气工程，推广“一池三改”农户500户；大力宣传引导农民使用生物有机肥，推广配方施肥3.1万亩，杜绝禁用高毒农药的使用。加大森林工程建设，完成绿化植树任务，管理好1.2万亩退耕还林林地。

二、工作思路与措施

（一）加强组织领导，建立完善环保工作机制

对 环保目标责任书完成情况进行考核督查，及早制定 年一把手环保目标责任制工作计划并将计划任务分解到各村（社区）和有关部门；延伸环保工作深度，建立镇环保领导小组、明确分管领导、镇兼职环保员和各村（居）支书为责任人的环保工作网络；参照创卫工作体系，健全完善环保长效管理监督体系，实行业务管理和监督管理相分离，部门和村（社区）依各自职责开展工作，相互配合，切实完成环保目标责任书各项工任务。

（二）大力开展环境宣传教育，提高公民环保意识

加强环境宣传能力建设，按照面向各级干部、面向企业法人及管理人员、面向青少年、面向社会的要求，与区环保局配合，搞好环保法律法规、环保知识宣传教育和环保警示教育活动；与村（社区）配合，开展“4.22”地球日、“六.五”环境日宣传活动，联合区教委，高质量地创建“绿色校园”。

（三）严格环境执法，努力改善我镇环境质量，促进经济社会可持续发展

对新建、扩建、改建的项目，按照《环境影响评价法》和《建设项目环境保护管理条例》的规定，根据区环评分类标准搞好环评审批，做好“三同时”验收；调查摸底我镇环境质量家底；落实污染物排放总量控制计划；继续开展“清理整顿违法排污企业，保障群众健康环保行动”，按照行动的重点开展工作，做到每个季度一次对辖区规划区内检查建筑工地。督促排污单位加快污染治理；加强环境监测能力建设，充分发挥环境监测对环境管理的技术支持作用；积极妥善地解决环境投诉的建筑施工噪声、餐饮业油烟污染等热难点问题，确保群众环境投诉办结率达95%以上。

（四）发挥职能部门作用，积极参与环境建设

在学校继续以创建“绿色学校”为载体，在中小学生中，开展环保法律法规、环保常识及环境警示教育活动，提高青少年的环保意识，丰富中小学生素质教育的内涵。在医院建设、管理中，确保医疗达标排放，并监督医院执行 区医疗废弃物统一处置的规定，将医疗废弃物统一集中焚烧，杜绝医源污染。在各企业建设方面，积极应对世界“绿色潮流”，引导企业开展iso014000环境管理体系认证，取得国际绿色通行证；加强对松香厂、层扳厂、农炙建材有限公司的环保工作引导，促使企业对生产废水、有机废气、粉尘等污染进行有效治理，树立我镇树脂工艺行业绿色环保新形象；探索“循环经济”方式，促进企业开展废物综合利用，做到增产不增污、增产减污。在市场建设方面，与商委、工商等部门联合，抓好“禁白”“禁磷”餐桌污染治理工作。

（五）加大投入，切实解决1-2件民生问题

今年镇党委、政府下大力气，挤出财政资金30万元，实施集镇街道整治工程，修复两座公共厕所。

第三篇：安全环保考核奖惩制度

安全环保认可与奖惩制度

1.为进一步提高全矿职工的安全环保意识，促进我矿安全环保工作，激励广大职工为我矿安全环保生产多做贡献，依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国环境保护法》以及我矿的有关规定，制定本制度。

2.安全环保认可与奖惩制度的适用对象为我矿全体职工。

3.制定安全环保认可与奖励制度的目的是对个人和集体在我矿安全环保生产中的良好表现予以认可，对工作中存在的缺陷问题及时指出并纠正，以保证全体职工有一个良好的工作环境。

4.安全环保认可与奖励由工会和安环科牵头组织，安环科负责对安全环保生产表现的认可，安全环保委员会负责对安全环保生产表现给予奖励。

5.定期（季度）以公告牌或电子信息媒介等形式，展示我矿当前安全环保信息。（公示牌设在矿宣传栏内）

6.安全环保委员会办公室设在安环科办公室内。每年对各车间及相关职能管理部门执行安全环保进行一次认可考核。

7.各车间及相关职能管理部门负责对本单位职工安全环保生产表现认可考核，认可考核每月进行一次，在当月安全环保绩效奖中予以兑现。

8.工会在每年七月对安全环保生产表现认可考核中取得优等成绩的集体和个人进行一次评比表彰，并召开总结表彰大会。

第四篇：环保考核个人总结

1.敢于创新，发现问题，及时解决。

6月份我们发现了废水站水表计量的不准确，环保公司并积极的探索，虚心的向他人请教，大胆的更换了计量器具，事实证明我们的做法是正确的，20XX年上半年排放量为26975m3下半年排放量为23320m3同比下降16.2%;第四季度比第二季度下降4942m3。

2.工作兢兢业业，尽职尽责，没有失误

20XX年废水站全年达标排放，全年没有环保处罚单，年终考核总结各项环保检查顺利过关。给公司没有带来任何形象和经济损失。

3.落实思想，重视安全，废水站全年没有不安全事故发生。

....

尊敬的各位领导：

2010年已经远去，面对2011年的工作，新的各项工作给我带来的是挑战和期望，现对2010年年终个人工作做出总结，环保公司总结自己在过去一年的得与失，总结自己明年该如何去做的更好。也希望各位领导能够帮助我一同发现问题、解决问题。我的述职总结如下：

一、取得的成绩，值得肯定的有：

1.敢于创新，发现问题，及时解决。

6月份我们发现了废水站水表计量的不准确，并积极的探索，虚心的向他人请教，大胆的更换了计量器具，事实证明我们的做法是正确的，2010年上半年排放量为26975m3下半年排放量为23320m3同比下降16.2%;第四季度比第二季度下降4942m3。

2.工作兢兢业业，尽职尽责，没有失误

2010年废水站全年达标排放，全年没有环保处罚单，各项环保检查顺利过关。给公司没有带来任何形象和经济损失。

3.落实思想，重视安全，废水站全年没有不安全事故发生。

二、存在的不足，仍需改进的有：

1.废水站目前的计量方式仍有缺陷，和流量计存在一定的误差.

2.环保虽没有处罚单，但上半年仍有两次COD超标，被环保局发劝诫书两次。

3.公司浪费水的现象依然存在，个人环保意识不强，在部分地方而且很严重。

4.一栋和二栋楼顶制备纯水产生的中水直接排放，没有得到合理的利用。

三、针对2010年工作的情况，2011年做出以下改进：

1.积极与绿通公司沟通，计量方法尽可能采用环保局安装的流量计为准;

2.加强日常巡视，做好每天水量的记录，发现问题，立即解决或上报，

3.加强与绿通公司人员沟通，积极督导他们的工作，保证2011年全年达标，无任何行政处罚和劝诫!

4.在全公司宣传“节能减排”的科学发展思想，加强车间干部员工的节约思想，全员齐参与环保和节约.

5.建议一栋和二栋楼顶的中水改用于公司卫生间冲厕用水。

6.建议以后公司的所有的水龙头都采用4分的，年终考核总结这个可以先从采购做起，一步步实现全面转换的目的。

以上是我自20XX年6月到废水处理负责环保工作以后自己的所想所做，存在不足，现总结出来呈递各位领导，请给予指正。

谢谢!

报告人：***

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20XX年12月31日

第五篇：2014年安全环保考核细则

安全环保管理考核细则

1、安全考核细则

1.1、为了贯彻落实“安全促进生产，生产必须安全”，提倡安全事故零容忍的考核原则，根据公司2014年经济责任考核办法要求，特制定本细则。

1.2、考核实行安全管理与绩效相结合的原则。以日、周、月检查为依据，采取扣分制的方法，以车间、部门为单位，每月进行考核。

1.3、发生重伤以上事故，由公司专题会议研究处理，交通事故由交通安全委员会进行处理，千人负伤率控制在3‰以下。

1.4、安全管理工作扎实。做到人、机、环境的本质安全，在下列工作当中发现问题扣2～5分。

1.4.1、各级安全组织机构健全，安全管理人员到位，并能尽职尽责，各级领导安全生产责任明确，责任到人，每月召开一次安全生产专题会议，并有详细记录，认真执行各项安全生产规章制度。

1.4.2、日、周、月检查未开展，没有记载，存在问题整改不彻底。发现安全隐患严格按照“三定四不推”的原则及时整改，要有专门的记录，发生事故按“四不放过”原则进行分析处理，制度真正落到实处，奖罚分明，并有记录。

1.4.3、发生工伤事故处罚标准：

1.4.3.1、发生工伤事故在规定的时间上报，轻伤事故必须在1小时内报公司安全环保部。重伤事故，必须在发生后立即报公司安全环保部。一次不及时上报扣5分。

1.4.3.2、安全生产违章造成人身事故者处罚办法：

对事故责任者处罚500元；

对事故单位领导处罚，事故人住院治疗7天以内，考核其所在单位当月50%的职务津贴（包括事故者所在单位主任、段长、班长），情节严重的另外视情况对工资进行考核。单位考核扣10分，在安全月发生安全事故的考核扣20分；对于住院治疗在7天（包含7天）以上的事故者，考核单位领导100%的职务津贴（包括段长、班长）。

1.4.3.3、个人劳动保护用品没有按照公司规定穿戴的，发现一次处罚100元。

1.5、每季度对职工进行安全教育，教育考核率达到百分之百，落实领导安全讲话，严格 “三级”教育、转岗培训和特种作业人员教育，安全活动做到“人员、时间、内容”三落实。一项不合格扣 2分。

1.5.1、各工种、岗位安全技术操作规程和安全生产责任制齐全，特种作业人员做到持证上岗，职工按规定穿戴齐全劳动保护用品。一项不合格扣2分。

1.5.2、作业时违章行为，对非标准操作实行《非标准操作控制表》进行监控。工作现场整洁卫生，无事故隐患，消防设施齐全可靠，通风净化设施运行正常，安全通道畅通，照明良好。一项不合格扣2分。

1.5.3、按要求设置安全标志，做到醒目，齐全合理，悬挂地点适当准确。一项不合格扣2分。

1.5.4、生产工作现场各种坑、井、沟、池、轮、轴、台等有可靠的防护栏杆和盖板,有警示标志。一项不合格扣2分。

1.5.5、各种机械、电器设备上的安全防护装置、信号装置、报警装置

齐全有效，各类储槽、储罐安全附件有效、齐全，一项不合格扣2分。

1.5.6、现场定置管理要有物必有区，有区必有牌，按区存放、按图定置、图物相符、标识清楚、安全通道畅通无隐患。一项不合格扣2分。

1.5.7、卫生区域要定期清扫，马路、厂房外区域卫生保持干净，树林无杂物。一次不合格者，扣2分。、环保考核细则

2.1、为了实现清洁生产，使公司“三废”达标排放，节能减排，根据公司2014年经济责任考核办法要求，特制定本细则。本细则坚持贯彻偷排违法、环境污染事故零容忍理念，坚持环境违章与各类管理人员岗位津贴一票否决制。以日常检查和综合周、月检查为依据，采取扣分制的方法，以分厂、车间、部门为单位，每月进行考核。

2.2、废水的处理和回用

对硫酸体系废水、钠皂废水及草酸废水（201、221、202、218）实行按稀土氧化物产量核定许可可废水排放量，超排部分由排放车间缴纳该废水处理成本3倍的处理费。

处理车间（201）偷排或处理不达标（现有设施下公司考核指标）排放，处罚5-10倍的废水处理成本费。

201处理达标废水鼓励各车间回用，并核定任务回用量，针对回用量给予奖励，超量回用给予3倍考核奖励。

对氨氮废水（218、221、202）核定许可废水排放量同上，排放车间考核同上，试剂车间偷排处以5-10倍的废水处理成本费。

204车间回用动力、试剂浓水考核处罚、奖励同上。

201车间、试剂车间完成的各车间超排部分处理费用核销，并给于同额

度费用奖励。

2.3、污染物因子排放标准（《稀土业污染物排放标准》-GB26451-2011）水：COD<70mg/L,SS<50mg/L,PH值6-9，石油类<4 mg/L,氨氮<15 mg/L。

气：SO2<300mg/M3、烟尘<200mg/ M3,硫酸雾<35mg/ M3，氟化物<7mg/

M3

2.4、日常检查考核

2.4.1、被考核单位：动力车间

水：动力车间浓水必须供204车间循环利用，不供一次考核扣2分。废气：除尘器系统必须有效运行，无故停用每台扣10分，废气各污染因子一次不合格,扣2分。

2.4.2、被考核单位：试剂车间

水：氨氮废水必须经过处理，冷凝水供218车间配制碳铵使用，不得外排，外排一次扣2分。

2.4.3、被考核单位：221、218、202、201车间

各单位按照集团公司实施的工艺废水循环利用方案组织实施，每检查发现一次未循环利用工艺废水，扣2分。221、218、202供试剂车间浓缩氨氮废水（一次母液）NH4Cl>80g/L（折

NH3-N>21g/L），一次不合格扣2分。221、218、202车间供201车间的钠皂废水，石油类<4mg/L,一次不合格扣2分。

221、201车间除油酸性废水，石油类含量<4 mg/L，一次不合格扣2分。202、218、研究所车间供201车间草沉酸性废水，石油类含量<4 mg/L，一次不合格扣2分。

2.4.4、被考核单位： 204车间

对试剂车间、动力车间浓水进行循环利用，对公司废水池废水循环进行利用，检查发现未利用一次扣2分，废气：尾气喷淋处理系统、电除尘器必须有效运行，无故停用每台扣2分，酸回收处理系统必须有效运行，无故停用每台扣2分。

2.4.5、金属公司尾气处理系统必须有效运行，无故停用每台扣2分。废气各污染因子一次不合格,扣2分。

2.4.5、被考核单位： 201车间

水：工业废水必须经处理达标后排放，必须循环利用，废水中的各污染因子一次不合格扣2分，废水沉降池中的沉积物不得大于池容积的1/3，一次清理不及时扣2分。

2.5、公司各车间统一按公司安全环保制度执行，积极配合公司的有关技、改、扩项目实施，一次配合不积极的扣2分。

2.6、公司所有“三废”处理设施需检修时，必须要书面材料上报安环部批准方可停运，上报材料一式两份，否则每台、套每次扣5分，2.7造成环境污染事故触犯法律的，对照相关法律处理。