组织活动（xiexiebang推荐）

第一篇：组织活动（xiexiebang推荐）

3.单位要组织一次培训，领导把这项工作交给你来做，你怎么开展？

【参考答案】

当今社会每个单位都面临着一个问题，人员学历很高，但缺少实际工作经验，工作很难开展好，甚至会出现不能胜任工作的现象，单位组织这次培训，正是迎合我们的岗位需求，贴近日常工作，让我们能尽快地熟悉工作内容和工作流程，提升工作技能，使我们整个单位都能够人尽其才，物尽其用，因此，此次活动非常重要。

第一个环节，了解并学习培训的目的、制定培训规划。根据领导的指示，我会迅速了解培训目的，确立培训的主要内容和培训流程，并做好培训规划。

第二个环节，组建培训工作小组，妥善安排培训前的工作事宜。根据培训工作的需要，我会组建一个培训工作小组，并根据培训工作的特点，做好工作的分工和工作责任的明确。在这个环节，除了做好上述工作之外，最需要关注的是师资的确立和选配。优秀的师资配备是保障培训工作质量的前提。因此，我会提前与一些资深的培训专家联系，并与他们确立好培训课程的上课时间、地点以及上课的内容。

第三个环节，关注培训流程，做好服务协调工作。在培训正式启动后，我会全面做好培训的服务协调工作，保障培训流程的顺畅和有序。比如说，通知的发放是否及时，教材的发放是否全面，培训课程的设计是否合理，参与培训的人员学习态度是否积极，对于培训工作的具体安排是否满意，等等。

第四个环节，检验培训效果，总结培训成果。在培训课程结束之后，以考试或者竞赛的形式对培训的效果进行评估，并对培训成绩优秀者进行奖励。然后，安排技术人员对培训成果进行整理，把所有的视频进行整合，归档。最后，形成书面报告，向领导进行汇报。

4.单位让你组织一次会议，当会议时间快到的时候领导来了，而一些与会人员却没到，请问遇到这种情况你该怎么办？

【参考答案】

在会议即将开始之际，出现领导已到，而与会人员缺席的局面，的确是出乎意料的。作为会议的负责人，我要想方设法解决问题，以确保会议的顺利进行。

首先，清点已经到会的人数，确定还未到达会议现场的人员名单，吩咐会务组各司其职，分头联系所有未到场的与会人员，以最快的速度了解未到与会人员的具体情况，并采取措施积极应对。比如说，通过了解，如果迟到的与会人员大部分是因为堵车或者天气情况而不能按时参加会议的话，我则会把实际情况向领导汇报，并认真听取领导的指示。如果是未能按时到达会场的与会人员是因为非常重要的事情而不能参加会议，我也会及时地向领导进行汇报，说明缘由。

其次，维持好会议现场秩序，做好会前会中的服务工作。如果领导在充分了解与会人员未能及时参加会议的缘由之后，确定要推迟或者改变开会的时间，我则会及时传达，并做好解释

说明和现场维持工作。如果领导宣布会议如期举行，我则会在会议结束之后，让工作人员在第一时间把会议纪要传达给未能如期参加会议的人员，让他们对会议的情况有个基本的了解。

最后，虚心接受批评，做好内自省工作。会议结束之后，我会主动接受领导的批评，并对此次工作的失误进行认真的反省。在今后的工作中，我要努力做一个工作细致、勤奋，善于思考的人，实现在学习中不断总结，在实践中不断提升的理想。

3.领导安排你组织单位的春节联欢晚会，你怎么把这个活动落到实处？

【参考答案】

单位举办春节联欢晚会，是活跃单位精神文化生活的大好机会，也是单位职工才艺得以充分展示的大好机会，因此我会积极策划，认真组织，争取把这次晚会组办的精彩纷呈，意义非凡。

举办这次晚会重点应体现在两方面：一是晚会的气氛要浓、节目色彩要好，要能够烘托出春节喜庆祥和的气氛；二是晚会要能够展现出本单位的特点，充分展示本单位人员的个人才艺，通过内容丰富、形式多样的节目表演，彰显单位积极向上的精神风貌。具体落实体现在以下几个方面：

第一，要有明确的目的性和周密的计划性。广泛征集各方建议，结合单位特点，并围绕春节确立晚会的主题，设计联欢会的内容和形式。目的明确后，制定好周密的计划，并进行分工合作，提前做好准备工作。要主动向单位党政领导汇报，争取党委、工会等有关方面的支持和帮助，为参加联欢会做些必要的准备。

第二，着重宣传，充分调动单位同仁的积极性，广泛参与。要向全员宣传联欢会的目的，鼓励大家尽情地展示才艺。根据联欢会的规模，邀请部分领导或有关部门的代表。为感谢员工家属对于单位工作的支持，可向员工家属发送晚会邀请函，邀请他们来欣赏，也可参与到节目中来。在联欢活动中，为给与会者、表演者以鼓励，可向他们发一部分有纪念意义或实用的纪念品。

第三，注意会场布置和节目编排，着重烘托春节喜庆热烈的气氛和展示本单位的精神文明风貌。会场的布置要体现春节的主题，尽量做到祥和、温馨，简洁大方。在节目的编排上，要讲究衔接性，开场、发展、高潮和结尾，一环套一环，节奏自然而紧凑，喜庆而热烈。

第四，充分做好彩排工作，保障晚会流畅性。节目演出顺序要事先排好，对重头节目要事先排练和串场。联欢会前应撰写好串联词（供节目主持人用的导语）。串联词写的要生动、亲切、有趣味，可以抓住表演节目的特点，用设立疑问或简介表演形式的方法引发观众的兴趣，还可以用简洁、幽默的语言介绍表演者。演出结束时，要向被邀请的领导和演员表示感谢。

【注意要素】单位举办春节联欢晚会，考生一定要从单位的实际情况出发，力求体现主题明确、步骤紧凑、节目健康、积极的特点，这是最基本的要求。更高的要求是，春节联欢晚会不但是彰显本单位精神文明风貌的平台，也是单位所有工作人员充分展示个人才艺的舞台，更

是传递组织者思想、智慧和能力的手段。总之，应该通过这次活动，尽量地从平凡处传递出不平凡，从细微处看出别具匠心来。

第二题：你单位要组织无偿献血，领导让你组织，有的同志心存侥幸不愿参与，有的同志已经献过血，有的同志很积极但是不符合要求，请你谈一下具体如何实施？

无偿献血是提高血液质量的保证，是救死扶伤的需要，是合理使用有限的血液资源的需要，是每个适龄健康公民的义务。在科学技术尚不能人工合成血液的情况下，献血是为临床医疗机构提供血液及其成分的唯一来源。无偿献血是一种救死扶伤、无私奉献的高尚行为，无偿献血的价值是无法用金钱来衡量的。无偿献血也架起了人与人之间友谊的桥梁，是建设和谐社会的具体体现。

无偿献血活动是依照个人意愿进行的。所以在开始献血前先准备组织一次动员大会。献血工作前的动员大会，如果大家工作比较忙，不适合组织集体会议，也可以采取发放献血宣传资料和义务献血倡议书，让大家参考阅读。此次动员大会，囊括单位所有同志。在会议上明确献血的条件，对于有的同志很积极但是不符合要求，我们也只能表示遗憾，这次不能献血。

对于已经献过血的同志，血站对献血者每次采集血液量一般为二百毫升，最多不得超过四百毫升，两次采集间隔期不少于六个月。所以，如果在六个月之内是无法献血的，如果在六个月之外是鼓励献血的。

在大会上请献血积极分子讲话，来带动不愿献血人的积极性，或者不愿参与的同志可能是还不了解无偿献血的意义以及会担心献血后会留下后遗症，关于这些在大会上，我们会请专业的医疗专家前来解答说明，无偿献血对身体健康是无害的。在抗战和解放战争时期，我们的同志们把生命献出了，他们什么都没有说，98抗洪，汶川地震，我们的公务员都是冲在第一线的。我们是人民的公仆，献血正是把为人民服务的意识落到实处的一件事，希望大家给予支持。

如果还是有个别同志不愿参与，可以采取单独做思想工作的方式，请示领导，让各科室领导干部做工作和带头献血等。

会议结束后，统计参与献血的最终人数，通过初期报名、筛选，确定最终名单，确定好时间，与血站联系好相关事宜。采购好慰问品，以便献血后发给参与人员。

在献血现场组织好医护人员，以来应对出现晕血贫血等突发状况。献血后对于同志的身体状况进行及时的跟踪，以免发生危险情况。

结束后向献血人员发放慰问品，来表示对他们的感谢。

如果此次活动进行的顺利的话，我们还可以定期的举办无偿献血活动，使更多的人能够幸福的生活下去。每个人都能做的一点事情乘以13亿就是一件伟大的事情，希望通过所有人的共同努力，人们的生活会更加美好！

第二篇：组织活动总结

组织活动总结范文（精选5篇）

不经意间，一个有意义的活动又告一段落了，我们一定积累了不少感想吧，一定有不少可以总结的东西吧。但是活动总结有什么要求呢？下面是小编帮大家整理的组织活动总结范文（精选5篇），欢迎阅读与收藏。

秋高气爽，秋意迷心。

伴随着酷暑的离去，凉爽的秋天仿佛在与我们招手。在这美丽的时光，英华一年一度的野炊活动又一次开始了。这次我们计划徒步行走14公里到营地野炊。一路上大家欢歌笑语、兴高采烈，活泼的气氛在队伍中蔓延开来，快乐的花朵在大家的笑脸中绽放，踏出的每一步都那么轻快、那么优雅。远处的鸟儿叽叽喳喳，想在与我们问好。清新的空气沁人心脾，大家不禁唱起了歌。悠扬的歌声在空中传荡开来，传荡开来……蝉儿听见了，鸣叫着与我们对唱；草儿听见了，挥手着与我们致意；风儿听到了，嘟起嘴轻轻地吹了起来，为我们扫去了行途的倦意。

在这优美的氛围下，慢慢的路途仿佛也缩短了。似乎一晃儿的功夫，我们就到达了烧烤的营地。这时，太阳也已下山，傍晚了，大家的肚子也开始叫唤了。于是都团团坐了起来，吃起了美味的烧烤。普通的烧烤吃起来也格外可口，因为我们为它付出了辛勤的汗水。“不经历风雨，怎能有彩虹”，“吃苦在前，享乐在后”。看着大家都吃得不亦乐乎，我也开心地笑了。

这次活动不光带来了烧烤的乐趣，也让我们品尝到了劳动的硕果，还锻炼了自己的身体。我以后会参加更多这种有意义的活动，为人生履历的宝库更添一抹光彩。

近期园长在群共享里发了几篇关于集体教学的文章，我下载下来认真阅读、分析，发现文章中的很多好的指导思想和做法与我多年的教学经验不谋而合，也有几点需要在以后的集体教学中应该改进的地方，现总结分析如下：

(一)集体教学应该注意的问题

1、目标设定的合理性、明确性：当然，我们在制定一节课的目标时，一定要充分考虑孩子年龄段经验、分析不同年龄段幼儿的心理需求。记得，学期初的时候，我就本学期的美术、手工教学进行了学习和了解。我翻阅了部分学习资料，在网上学习了上海等地的先进的教学经验，最后制定了本学期的美术、手工相结合的教学目标，然后又细化到每月、每周、每星期、每一天，在基本的图形变变变的基础上拓展了情境组合，我觉得效果很好。成绩的取得，得益于教学目标的设定，具有合理性、明确性。

2、教学材料的合理投放与教具的有效使用：在我们园现状是区域活动与集体教学相互渗透，利用这一条件，我们在集体教学中一定要认真分析教材，根据幼儿的特点课前制作精美的教育，让幼儿在感官上激发学习的兴趣。手工课上，一定要注意材料的投放层次性、多样性。当今的幼儿接受新生事物比较多，要求相对也比较高，他们注重个性的发展，我们在进行手工教学的时候一定要突出个性化。例如：我在班级上过一堂手工课《废旧广告纸、水粉拓印画：秋天的树林》，这节课是我根据教材内容进行改编和渗透的，根据班级孩子的实际情况，投放一些废旧广告纸，供孩子们独立剪贴秋天树林的树木，要求剪贴出自己喜欢的树的基本形态;然后再投放水粉颜料和棉棒，要求孩子们进行背景添画。这节课我没有出示范画，我只是和孩子们说了一些基本的要求，在材料的投放上我特别注意了层次性和个性化，20多分钟，孩子们的作品出炉了，那真是“各具特色”，非常的本真，非常的漂亮。

3、语言组织的有效性和语言表达的标准性：所谓语言组织的有效性，就是要求我们教师切忌“废话”，要求话语“有的放矢”，针对性强，哪一句话为哪个问题服务一定要把握好。语言组织要注意幼儿的接受能力，要求简洁、明了，幼儿能根据自己的经验进行了解;作为语言表达的标准性就是一定要使用标准的普通话，选用儿化语言，易于幼儿理解。幼儿教师在集体教学活动中，语言的表达一定要行云流水，语言的表达要与幼儿充分互动。

4、专业知识技能的提高：其实，上好一堂集体教学活动真不是一件容易的事情，说起来容易，做起来难。我们上好课，需要我们老师必须具备扎实的专业知识和技能，我们在认真学习的基础上，还要进行转化，转化成“内部能量”，有效地运用的集体教学活动中。从我自己的角度来说，我空闲的时候喜欢看书、学习，今年暑假我去过一次济南，在游玩的时候拜访过一家私立的幼儿园，从那里我学习到了一些较先进的班级管理经验，是针对管理孩子的，我进行记录和分析，结合我班幼儿的实际情况就运用到班级管理中来了，效果还是很好的。这真是“学习需要分析、总结、内化、运用”。

5、集体教学活动的课堂掌控能力：很好的教学课堂掌控能力不是短时间内能够学习和掌握的，他需要我们教师多方面知识、经验的积累，教学内容、教学目标、教学材料、授课方法等都是需要我们认真学习和总结的。好的方法就是多向有经验的老师学习，认真备课，认真反思每一节集体教学活动，找出优点和不足，制定相应的改进措施。

6、集体教学活动中环节的递进和渗透：教学计划中一定要考虑到环节间的递进和渗透，也就是环环相扣，让整个的教学内容紧凑、合理。

7、集体教学活动中教学活动的创新性：在我们日常的教学活动中，有的时候教学内容、设计环节都很好，可是授课效果却不尽人意，究其原因就是因为我们的教学方法没有适时的创新，也就是教学方法孩子不喜欢。孩子喜欢的事情，他们都会愿意去做。换句话说就是“兴趣是最好的老师”。今年的教学活动，我觉得比较成功的就是情境教学法的运用，其实在我理解的情境教学法不是一味的教具、情境繁多，应该是教学内容的情境描述和再现，再加入适当的教具，效果会很好。例如：今年我们班的美术教学，我今年出示的范画很少，大多时间我会给幼儿提供一个喜欢的故事情境，将情境中涉及的事物进行简笔画教学，然后要求孩子们根据自己的意愿通过各种方法(手工、绘画等)对教学内容进行表征，孩子的思维得以很大程度的拓展，想象力和创新能力得到很大提高。

(二)针对自己集体教学活动应该注意的地方：

1、通过学习认识到，在以后的日子里要多学习，不论是理论联系实践，还是知识的内化都可以网络学习也可以现场观摩，还可以走出去到别的园学习。总之，认真学习、认真分析、认真总结、认真内化是我的目标。

2、态度的端正：其实，凡事成功与否态度是根本，有了端正的态度就会有无穷的动力，反之，一切无从谈起。

3、创新教学法的进一步拓展：要求继续学习各项业务技能，接收先进的.教学经验，多阅读关于幼儿心理教育的文章，能从实际现状中理出“一根线”，明确目标，进一步丰富、提升自己。

4、转变观念：“把孩子当自己，把自己当孩子。”真正俯下身子了解孩子。

一场秋雨一场寒。在四季的画册上，春夏已成为背影，一年只剩下秋冬。深秋时节，看万山红遍，层林尽染，草在结籽，风在摇晃。

春天时光绿草如茵，夏日骄阳热情奔放，我独爱秋之绚烂，红了枫叶，黄了银杏，在凛冬将至前做最终的盛放！

十一月的第一天，我和楠楠有幸参与了由公司人力资源部组织的建筑版块秋游活动，目的地是国家4A级风景区济南红叶谷，精彩的行程从出行的大巴车上就已开始，早就明白项目上的同事多才多艺，脱去安全帽和作业服，一颗颗搞笑的灵魂显现出来，导游小刘讲过安全注意事项后，移动KTV正式开始，王彪首当其冲，以一首《开心马骝》引爆全场，不得了，东区刘德华呀！两位安经理、司经理和刘学部长、刘风亮等同事也纷纷献唱，吴晨部长和张荣贤经理用心调动现场气氛，欢声笑语之中，三个小时的车程让人意犹未尽，转眼就到了景区门口。

一天的活动由谷中漫游与团队拓展两部分组成，同事们三五结伴赏湖景、观山色，同时自发掀起了一场朋友圈手机摄影大赛，以身心感受深秋山谷中大自然的和谐之美，用手机记录下假日悠然的点点滴滴！

这个季节最适合旅游，那里山清水秀，空气清新。

在爬行的过程中，沿途有色彩斑斓的风景、有惊险刺激的挑战，能让你在累并欢乐中享受一草一木变幻无穷的乐趣。

深秋的叶子姹紫嫣红令人如痴如醉，那布满山野的红叶是这个秋天最为显眼的标志。猴山红叶为黄栌木，排行从猴山山体最高端放眼望去，黄栌木、杠树和松柏将一座座山梁染得五彩缤纷，令人目不暇接。

虽然每年秋天我都会和家人来到猴山观赏红叶的美景，但却永远没有厌烦之感，反而年年有新感受。看不够那红叶在山风中摇拽的活力，还有云雾缭绕的山峰，以及蓝的醉人的天空，每每这时，心境一下子就亮亮堂堂的，一切俗务和烦恼都烟消云散了。

黄栌木的可爱之处在于，别的叶子过秋枯落，而她偏偏在这个时候红得鲜艳，她耐得住风雨交加，经得起秋风秋雨的击打，露出了无畏无惧的神采，正是战西风而不怯，经严霜愈美丽。红叶，充满了诗情画意。

秋景是这般的丰富，繁花似锦的粉艳属于春天，而秋天是清芬高雅的干净。红叶就是这一季节的惊艳之作，它兀自染红山野，只为在属于它的季节里，装扮人间。

午餐后的拓展活动引发了全员的参与热情，八个行动小组需要快速想出各自团队的队名、口号，展示团队，并完成解手链游戏，考验协作潜力与脑力的时刻到了，项目上的同事们率先想出了冲锋队、雄鹰队等颇具冲劲的响亮队名，以安盼道安工为代表的小组在展示环节以诙谐的步态与表情引发的围观众人爆笑不断，烘托的现场氛围异常热烈，我所在的由人力、综合部、办公室、装饰和汽车站项目所组成的小组取名“蜜蜂队”，寓意“团结、勤奋”，一个人走得快，但一群人会走很远，同时借用首钢男篮的“赢就一齐狂，输就一齐扛！”作为团队口号，没有部门之分，中通人理应“有福同享，有难同当”。输赢已经不重要了，过程中大家收获了欢乐与成长！还有个小发现，黄培真好看呀，输了带领组员理解惩罚也是美美哒！

最终的最终，放松了情绪，领略了美景，同事们满心愉快的踏上了返程之路，结束充实而又完美的一天。

20xx年5月24日下午我们园团支部团员们带领幼儿参与到了由合肥团市委、合肥市志愿者协会开展的大型赈灾义卖义演活动中，把精心制作的600多件环保袋拿来进行义卖，为灾区人民募集更多急需的资金，汇集更多的社会力量为灾区人民奉献爱心。

我们是两点钟准备开始此次活动的，或许是老天也被我们这次的义卖活动而感动，刚刚还是倾盆大雨，在两点整的时候，太阳渐渐露出了笑脸，让我们此次活动又增添的信心。当团员们带领孩子把一个个精美的环保袋拿出的时候，街上的行人一下被吸引过来，当各位得知我们这次活动的目的和意义时，各位都纷纷掏出钱包，捐出他们的爱心，虽然我们给每只环保袋的定价为最低五元，但有行人们掏出了十元，二十元，五十元甚至是一百元。孩子们稚嫩的童声不断的响在行人的耳边：“我们是省委机关幼儿园的小朋友，来买我们的环保袋吧，这是我们自己制作的，为灾区小朋友献出你们的爱心，谢谢！”很多人都被我们这样的善举所感动，被孩子们真诚言语所吸引，都来支持我们的活动，团员们也倍受鼓舞，带着孩子们，拿着环保袋或者是国旗，走到行人面前，进行宣传，来献爱心的人们也就更加多了起来。

经过一下午团员和孩子们的共同努力，我们共同筹集爱心款肆仟伍佰捌拾壹元整（4581.00元），当团员们得知这一数字，疲惫、劳累一扫而空，觉得这次义卖活动真的是非常值得，用我们团支部的力量为灾区再次奉献了一次爱心。5月25日的一整天，在我们团支部的号召下，幼儿园的部分幼儿又拿出自己的书籍、玩具、衣物、体育用品带到现场进行义卖，这一天的阳光非常强烈，孩子们的脸上身上全部汗湿了，但脸上洋溢的全部是快乐的笑容，觉得自己能为灾区小朋友奉献爱心，是充实而幸福的。

今日幼儿所义卖的物品共同筹集爱心款约柒佰元整。这次活动不仅仅让我们团支部更加有凝聚力，也为灾区人民献上了自己的一份爱心，愿我们小小的力量给灾区人民带来极大的信心，共同夺取抗震救灾斗争的胜利。

X月X号，一个我铭记的日子。因为今天是我第一次参加拓展训练，在这短短的两天时间里，我体会到拓展训练所给予我们的启发和经验会是一笔永久的精神财富。不管我们身处何地负责什么岗位，只要用心感受就会得到很多。

(1)“信任背摔”：

相信他人，为成功赢取时间----背摔。背摔是一项很简单的活动，就是一个人背对站在1.6米高的地方，你能感受到团队给你的信心，就能平躺倒下来。虽然这项活动看上去很平常，但是它恰恰验证了人与人之间心灵的交流及信信度。能否互相信任都是源于生活中点滴积累。“信任”首先是要相信自己，自己都没有自信，就谈不上互相信任了。做任何事情都要有责任心，这样才会被信任。游戏中短短几个字“相信你的同伴”就会让背摔者心中充满信心，起码有这些伙伴做后盾，这时心里就会轻松许多。工作中我们相信自己，信任这个团队的每一个成员，做事情成功的机会就会增大。做的事情成功得越多。那么我们也就会对这个团队越“信任”。总之一句话：自己的能力是有限的，而大家的能力是无限的，相信他人就是相信自己。

(2)“翻越毕业墙”：

“翻越毕业墙”训练是对我们意志的考验，项目要求在规定的时间内将所有的人不借助任何工具爬过一米笔直的墙，没有任何工具，所有团队需要全部跨越!当时就想着怎么过得去?结果大家齐心协力很快就征服了石墙。毕业墙让我们每个人的感触颇深，很多人都留下了激动的泪水。求生墙让我们化为一个整体，真正意义上突破了零的突破!在困难面前，我们没有退缩!这个训练给我很大启发：只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。这就是我们的团队、步调一致的团队、无坚不摧的团队。

总结：

拓展训练结束了，我们战胜了心魔，更由内心的极大恐惧到无所畏惧，经历了心理与生理的考验，真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标，更熔炼了一只坚强、团结的优秀团队。相信每一个人都从中得到了或多或少的启发，但我们是否能真正把拓展中的精神运用到工作中去，能否把得到的启示运用到生活中去，还需要一个更长的磨练过程。在训练中，我们取得好成绩，得益于团队成员都有强烈的集体荣誉感。通过完成一个集体项目，我们手牵手，心连心，充分发挥集体的智慧，个人的潜能都有效发挥出来了。

在合作中能体会到团队的力量与精神，在竞争中能体会到自我的潜能和智慧，上周六在公司的带领下我们来到广州笑翻天体会到了这两点，这是一个非常有趣的户外活动，比上半年的旅游有意义多了，激发了大家集体协作的能力，提高了大家共同面对问题共同解决的意识。

一天的活动，项目很多，我记得的有攀越高墙、穿越电网、空中钢丝、孤岛求生等等，项目意义非凡，考察我们的团队的组织能力、沟通能力、协作能力、应变能力，在笑翻天乐园也让我们玩疯了，“笑翻天”了，这绝对是磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队最好的方法和活动。通过这些项目活动，促进学员之间的相互信任、理解、默契和配合。在活动中，我们在攀越高墙时，失败了四次，甘当人梯的同志为了团队，肩膀都受了伤。一个人在事业上能取得成功，他的脚下必定有人甘当基石。一个团队能有辉煌的成绩，离不开各个成员的密切配合和团队意识。

本次训练活动毫无疑问，这次员工户外活动达到了既丰富员工的业余生活，又能磨练意志、超越自我、熔炼团队、协作创新的目的，这样的体验模式更有助于挖掘员工的内在潜能，提高团体凝聚力，增强工作意识。在训练中依靠彼此间的信任、协作和支持，一次次地挑战自我、战胜困难，加深了对团队精神理解，体会到了工作中信任、协作的重要性，并表示要将本次拓展训练活动受到的教育启示运用到工作中去，为维护社会稳定、促进经济发展作出积极贡献。

通过这次活动，让我们明白完美的团队建设需要靠我们每一个人去努力，让我们共同创建一个相互信任、相互合作、有效沟通、团结互助的工作环境，并把这种优秀的作风带给我们的每一个客户。

第三篇：如何策划和组织活动

活动的策划与组织

大家下午好！我是***，很高兴能来到新校区和大家作交流。我的个人简历已经放到ppt上，大家可以记下来，以后不管生活学习还是工作上遇到了什么困难都可以来找我，我会尽心的去帮助大家。

那好，现在言归正传，我今天要讲的内容是活动的组织和策划。说是给大家讲，其实我也是把我过去一些对组织和策划活动的认识和经验讲出来，可能有一些地方还不到位，希望大家听后可以给我听出宝贵的意见。策划和组织活动其实是一个很泛的话题，根据活动的定位，主题，内容，参与人员等不同，有着不同的策划方向和组织模式。通常都包括以下几个步骤：

一、确定活动的目的举办一场活动首先就要明白为什么要举办这个活动，也就是说举办这个活动有什么意义。为什么要和大家着重讲这个问题？因为我在大学这两年多的时间里组织过很多活动，也参加过很多活动。其中很多活动策划书上写的都是繁荣校园文化，丰富同学们的生活，但是办到最后很多都没有达到预期的效果，这就是中间这个实现目标的过程出现了偏差。这个有很多原因，比如说有些组织办活动沿袭上届活动，而不看这个活动举办的背景、时间等都已经发生了变化，只是想当然的以为去年办了，所以今年也得办，根本没有想到办活动的目的是为了什么。给大家说这一点也是要告诫大家决不能为了办活动而办活动。

二、要对活动有准确的定位

知道了活动的目的，下一步就要确定活动的性质。活动主题的不同，活动背景不同，活动主办单位的不同，参会人员的身份不同，都决定了活动性质的不同。有时需要严肃庄重，有时可以轻松活泼。今年5.12的时候我看到一个报道，说的是有一家专卖场为了买东西，特别借这个特别的时期举办了一次歌唱大赛，就是现场报名参加，其实就是一次促销活动。后来有人把这个事传到网上去，引起了轩然大波。我不知道后来这家店怎么样了，但是大家可以想一下还有人到这家店买东西没？是吧，你说在这个举国悲痛的时候，你搞一场歌唱大赛，而且还是流行歌曲，不是没事找事吗。这个就是要告诉大家，举办活动前，要认真分析活动背景。因此，在综合考虑各要素的基础上，找准定位至关重要，也决定了整场活动的成与败。

三、制定详细的活动方案

当活动进入实质性操作阶段时，必须制定出一套详细的、可操作的，具体的方案。详细的活动方案一般都要包括以下四点：活动前期的准备工作，活动现场的分工，活动后期的收尾工作安排以及可行性分析和备选方案。

（一）、活动前期的准备工作

活动前期的准备工作是最繁琐的，最费时，也是最需要精心准备的。前期准备工作的完善与否，很大程度决定了活动完成的顺利与否。前期准备工作必须包括如下要素：

1、明确活动的整体信息。包括活动的时间、日期、主题、目的、参与人员、活动主办方和协办方、经费来源等。

2、根据参会人员以及活动性质，确定活动地点以及活动流程。

3、制订准备工作进度表，详细列出各项工作，并明确相关工作负责人。包括会场的整体布置、活动签到处的摆设、活动资料的准备、参与领导及嘉宾的邀请、领导座位牌的摆放、暖场音乐的播放、主持人的沟通等细节的工作，需要认真对待、精心安排。还要充分发挥团队合作精神，强调高度责任感，确保个人负责的每项工作都能落实，不出差错。

4、注意节点：每个工作人员都必须记住几个主要的节点，例如活动流程、关键环节、注意事项等。

（二）、活动现场的工作分配

1、提前进行沟通，明确自己现场工作职责、熟悉同伴的工作职责，知道发现问题了应该询问哪些人员。

2、确保工作人员提前到位，检查工作落实情况，发现问题及时解决。

3、整个活动流程派专人全场跟踪，现场遇到的紧急情况要随机应变，第一时间处理。

（三）、活动后期的收尾工作

包括安排专人欢送领导、专人整理资料、和专人负责费用结算等。

（四）、注意事项

方案中要明确一些注意事项，例如着装要求、迎接礼仪和工作人员纪律要求等。

四、关键点

1、精心策划

举办活动是一项创造性的劳动，体现着策划人的政治敏感、全局意识和对同学们的认知程度，照搬模仿别人或延续传统的做法都不可能取得好的效果。只有通过独特的视角和创意，经过精心的策划，才能一招制胜。重大活动的组织策划，犹如排兵布阵，必须善于运筹、精于谋略、工于设计。对于资源整合、人员安排、经费花销等各个环节都有很高的要求。有些活动持续时间较长，影响较大，参与人员较为广泛，更需要精心策划，缜密实施，务必做到定位好、点子巧、构思妙、操作高。

2、领导协调 资源整合可以说，一次活动就是一项系统工程。点子新，创意高，策划得好，是重大活动报道成功的前提，但如果在整体操作中管理不善，不能把握住活动全过程的走向，不能把新颖独特的周密构思付诸实践，形成整体合力，也会使活动虎头蛇尾，达不到最佳效果。另外重大活动由于题材重大、主题深刻、事件综合，决定了其涉及的面很广，报道时间较长，报道的内容很多，仅靠个别人单枪匹马是不行的，必须依靠集体的力量。

五、认真对待，齐心协力

无论活动是简单还是复杂，大规模还是小范围，每个人都必须认真对待，抓住关键点，齐心协力，活动才能圆满、成功！

第四篇：组织活动秘籍

]组织活动秘籍

酒吧篇：

酒吧K歌就是喝喝酒，唱唱歌，玩玩游戏，整整人，很简单！

游戏1：摇骰子（这个大家都会！）一般输的人罚酒，整人指数一颗星。游戏2：007游戏---考验反应能力的游戏，气氛很紧张，很搞笑，不过5个人以上才好玩。一般输的人罚酒或者做个鬼脸。整人指数两颗星，搞笑指数三颗星。

游戏3：逢7过、青蛙跳水接龙。这是我们聚会当中的老游戏了，重点在于惩罚，可以让输的人喝酒或者趴在沙发上学青蛙游水。整人搞笑指数三颗星。

游戏4：有爱则过（每人依次唱歌，必须带有爱字）惩罚方式：画脸或者喝酒。整人搞笑指数四颗星。

游戏5：分组竞技（三两个人一组，组与组摇骰子或者“棒子、虫、老虎、鸡”单挑或者逢7过一类的游戏，区别就在惩罚上。第一轮输的人要接受真心话大冒险，信誓旦旦的回答赢家的问题；第二轮输的人，要在自己的同伴中寻找一个异性挤破气球）整人搞笑指数五颗星。

聚在酒吧，可以放开的玩，所以我会整些创意而且搞笑的惩罚来活跃气氛。

公园游戏篇：

我个人感觉在公园组织活动最费心机，因为公园里玩不像爬山、游泳、烧烤之类有个明确的主题。不过可以安排许多有趣的游戏来丰富这个聚会。

游戏6：记名游戏（其实是种自我介绍，一个介绍完自己，下一个介绍

自己并重复前者的介绍）点评：方便新人聚会。

游戏7：辩论游戏（关键是找个合适而且极富争议性的话题，比如说“爱

情中，物质重要还是精神重要？” 不过这个话题有点老了，呵呵！）点评：方便初次见面的人热热身。

游戏8：脑筋急转弯，搞笑惩罚。依次让参加活动的人回答问题，可以求救一次，回答不上则 接受惩罚。可以让他们高歌一曲、学猴子走路、交换蹲跳、吻树两次、或者学广告里的人物动作（如脑白金广告）等。点评：此游戏用来调节现场气氛，以便进入动态游戏。

游戏9：逃出暗室。采用抽签的方式将男女两人并成一组，分成若干小组。将他们背对背的捆绑住，手绑手脚绑脚，遮住眼睛，设置障碍，然后几个小组开始比赛。冠军发放纪念品。点评：动态活动，参与者能感受到其间的紧张与喜悦，调节气氛指数五颗星。

游戏10：团体捆绑赛跑。将四人并成一组，分成若干组。用粗绳绑腿，然后几个小组开始竞赛。点评：团队合作会被演绎得淋漓尽致，在竞争和协作中，提升大家的团队精神。不过这个游戏不能常用。调节气氛指数五颗星。游戏11：团队接力赛。准备几十个气球，将人员分成三到四个小组，然后设置路障和气球。要求参加者使用单腿赛跑的方式，绕过路障踩破气球，然后迂回让下一个组员接力比赛。小组获胜可送奖品。点评：也是团体合作的活动，玩过后很累，尽量不和其它动态游戏同时组织。

游戏12：杀人游戏。其实这个游戏早在几年前就很流行，到目前已经玩出多个版本。这是一个较量口才、推理、逻辑分析、演技的游戏，通常用扑克牌代表警察、杀手、平民等身份。在虚拟的情境下上演杀与被杀，尔虞我诈的一个游戏。评语：主持人很关键，可以玩得很搞笑，很刺激。调节气氛指数五颗星。

游戏13：瞎子背瘸子。男生当“瞎子”，用纱巾蒙住眼睛，女生扮“瘸子”，为“瞎子”指引路，绕过路障，达到终点，最早到达者，为赢。评语：适合聚会后半场玩，那时游戏气氛已经进入状态，男孩女孩们不会有太多顾忌。

烧烤篇：

游戏14：传橡皮筋。每人嘴衔一枝烧烤用的短竹签，用竹签来传递橡皮筋，让输的人准备烧烤料或者烧鸡翅或者做些搞笑的动作等。评语：关键在于惩罚方式。

游戏15：还可以玩些杀人游戏、脑筋急转弯，搞笑惩罚等等。

戏水篇：

游戏16：推车赛。将两人划成一组，一人当车（双手撑在沙滩上，双腿分开。）一人当车夫（抓起双腿），几个小组一起比赛，快者胜。

游戏17：求爱比赛。先从女孩中选5个作为裁判，然后由男孩接个表

演节目并说情话，目的是获取女孩的芳心。裁判中有一半否决就代表失败，失败者要被埋进事先准备好的坑，只留一个头，然后再作一次表白，再次失败则埋到游戏结束。依次进行，然后换成男裁判，女表白，惩罚方式一样。评语：选好道具，选好惩罚项目会玩得很搞笑。

游戏18：团体游泳比赛。将四个人分成一组，每组至少配两个泳圈，设置起点和终点，要求男的仰泳，女的可以自由泳。然后几组一起比谁的速度快。输的人要在岸上为赢家按摩。评语：团队游戏，但也很刺激。

游戏19：排球、足球比赛。简单的说下规则，分成两到三组进行竞赛。评语：只是纯粹的运动。

游戏20：猜词语。两人一组，做姿势，猜词语。评语：老游戏了，偶尔可以用下。

游戏21：抢猜字。两人一组，将字贴在背后，不让对手看到，然后两人在身体不能接触的情况下，先看到并说出对手背后的字则嬴。

其它还可以玩些杀人游戏、团队接力赛、捆绑赛跑之类的游戏。

爬山篇：

游戏22：唱歌接龙。带头先唱一句熟悉的歌，其它的接上，接不上的负责背水和食物。

游戏23：演技大比拼。准备一些经典台词，让参与者将台词改变成自己的风格来说，边走边对话，要求要搞笑。

爬山活动比较单一，选好路线就好。人多的话可以分成几个组，临

时任命个几个组长，加强组织与安全。

聚餐篇：

游戏24：菜名接龙。以菜名为开头，然后下一个得接上尾字再说一个菜名，不得重复。如西兰花、花生、生菜。接不上或着接得不通顺就得接受惩罚，比如罚酒。

游戏25：抓指游戏。每个人左手伸出食指，右手伸出手掌，然后将食指放在旁边那个人的手掌下，在主持人说开始的时候以最快的速度将食指抽开，并尽力用右手手掌抓住右边坐的人的食指。食指被抓则接受罚酒。

游戏26：餐桌传物。跟儿时丢手娟一样，输者表演节目。偶尔可以用一下。

游戏27：真心话大冒险。前者要信誓旦旦的回答上一家的任何提问，主持人在一旁注意问题是否离谱，随时准备为他人解围，或者火上加油。游戏28：通关酒令。依次开始，自由选择方法行酒令，可以是“剪刀、石头、布”或者“划拳”“

十五、二十”“逢七过”等通关比酒。

游戏29：猜大小。随意让人抽取一张扑克牌，自己不能看然后贴在额头上，所有的人只能看到别人的牌但看不到自己的牌，然后开始逐个猜大小。第一个发话的人说“大的喝”则代表牌大的喝酒，后面的人只能选择“同意”或“不同意”。同意则下一个发表意见，不同意则喝一口酒，换张牌，重新说意见。

酒吧篇中的几种游戏也可以在聚餐时使用。

第五篇：社会组织活动

绿色和平组织：当今国际上影响最大的环保NGO之一。自1971年在美国反对阿拉斯加州的核实验基地以来，绿色和平组织以其激进、顽强、坚定而闻名于世。

持续成就一：成功游说中国最大的家居建材零售商百安居承诺在中国不销售任何可能来自非法采伐的木制品，并保证到2010年其在华所销售的全部木制品来自于经过认证的可持续的森林资源。

持续成就二：经过三次对珠峰及黄河源地区的实地考察，绿色和平公布了青藏高原冰川消融的考察结果，并呼吁只有全世界采取行动控制温室气体排放。

持续成就三：成功推动香港特区立法会大比数通过议案，严格监管食物中的残余农药。香港政府承诺制定农药残余标准，订立《食物安全法》并以规管蔬果为优先处理项目。持续成就四：通过媒体揭露大量对环境有害的―洋垃圾‖从英国出口到中国。中国国家环保总局表示将严格控制对环境有害的―洋垃圾‖的进口。

持续成就五：对中国市场上的婴儿食品进行检测，发现亨氏米粉含有未经安全试验的非法转基因大米成分。经过努力，使中国是否种植转基因大米成为公众关注的问题，中国政府至今仍然不批准商业化种植转基因大米。

持续成就六：揭露中国及欧洲木材企业进口来自天堂雨林的非法木材。中国外交部表示，中国将与其他国家共同打击非法木材的贸易，英国、比利时及法国等国公司承诺不再购买来自天堂雨林的非法木材产品。

持续成就七：对广州和香港出售的蔬菜水果进行检测，发现含非法农药及农药残留超标等问题，促使两地的超市承诺采取更严格的监控系统，并成功推动香港特区政府加强监管进口蔬果。

持续成就八：经过三年的努力，促使戴尔（Dell）、宏基（Acer）与联想（Lenovo）三大电脑产品公司承诺逐步停止在产品中使用有毒化学品原料。此三家公司占有超过全球30%的电脑市场份额。

持续成就九：全国人民代表大会通过《可再生能源利用法》，鼓励可再生能源在中国的应用。绿色和平作为唯一的非政府组织被邀请参与了该法的咨询过程。

持续成就十：被《南方周末》和《南风窗》杂志分别评选为―非政府组织‖和―组织奖‖。

持续成就十一：绿色和平与科学家在青藏高原进行考察，发表《黄河源之危》报告，指出气候暖化导致黄河源区生态恶化，包括水土流失、植被覆盖率降低和湖泊干涸。持续成就十二：发布《风力12在中国》，是中国第一份对风电发展的蓝图式报告。持续成就十三：绿色和平的旗舰―彩虹勇士号‖访问香港，展开推广风力发电的活动。活动成功邀请了10位名人加入―风之使者‖，包括香港特区环境运输及工务局局长廖秀冬。持续成就十四：对金光集团（APP）在海南省非法毁林的行为进行调查并发表报告。在舆论压力下，金光集团致函中国政府承诺将遵守中国法律，停止非法毁林行为。持续成就十五：揭露香港新界存在多个露天电子垃圾处理场进行电子垃圾的中转贸易。事件曝光后引起公众与媒体的广泛关注，并促使特区政府修改相关法律。

无国界卫生组织：1971年成立于法国，主要由一些医疗救助志愿者组成，目的在于向人们提供医疗救助，特别是赈灾援助。合作项目 项目目标

通过在中缅部分跨边境地区的注射毒品人群、性工作者人群、长卡司机和季节工人中开展行为改变干预活动和降低与毒品使用相关危害活动，预防和控制艾滋病病毒/艾滋病在跨边境地区的迅速蔓延趋势。项目策略

直接为注射吸毒者和性工作者提供行为改变干预服务、促进艾滋病防治跨边境协调与合作取得实质性进展、开发支持性的工作政策与环境。项目活动

滋病流行与毒品使用相关需求评估基线调查、组织相关人员参观与考察、减少伤害政策开发、召开跨边境协调与合作研讨会、HIV/AIDS 及毒品使用相关减少伤害培训、跨境联合宣传、行为干预（针具回收与交换、建立降低危害活动站、安全套推广与分发）。项目启动

项目于2006年4月启动。主要在中国盈江县那邦镇和缅甸克钦邦LAIZA市开展。在2006年4月至2007年3月间，召开了两次双边跨境合作研讨会，进行了两次政策开发培训，制定了双边合作章程，并促成了双边当地政府开展了禁毒防艾的联合宣传；在中国盈江县那邦镇建立了降低危害活动站，并开展了相关培训、行为干预和宣传教育工作，这个活动站目前日均交换550支针具。2007年5月项目扩展到缅甸迈扎央经济特区和中国云南省陇川县，同时开始在缅甸克钦独立组织控制地区开展艾滋病抗病毒治疗工作。国际爱护动物基金会：成立于1969年，宗旨是防止对动物的虐待行为。国际爱护动物基金会

对野生动物的最大威胁来自于其自然栖息地的丧失。动物栖息地在人口激增、城市化、工业、贸易全球化及与其它优先用地的竞争中遭受到极大威胁。动物被迫离开原来的栖息地，迁徙路线被扰乱，繁殖地遭到破坏，日益恶化的环境将更多的物种推向灭绝的边缘。野生动物同人类一样需要良好的生态环境来繁育发展。国际爱护动物基金会通过采取直接有效的行动为野生动物争取尽可能多的生存空间和安全保障。1)保护濒危物种藏羚羊

藏羚羊是人类对动物进行大规模商业剥削的典型牺牲品。虽然藏羚羊是被列入《濒危野生动植物种国际贸易公约》附录I中的保护动物，同时亦受到中国野生动物保护法的一级重点保护，但每年这种珍稀的动物仍数以千计地遭到猎杀。人们用其绒毛织成精美、柔软的沙图什披肩从事非法贸易。国际爱护动物基金会对中国西部高原上这种珍贵特有动物的保护包括：支持藏羚栖息地保护和反盗猎巡逻；发起沙图什贸易市场调查；组织面向消费者的教育活动；支持各有关国家濒危物种管理机构在藏羚羊绒非法贸易源头、流通渠道和消费市场各个环节中的执法行动。在青藏高原的藏羚羊栖息地及周边地区，国际爱护动物基金会与当地自然保护区和反盗猎组织密切合作，向他们提供通讯器材、野外装备和资金，印制宣传品，通过各种形式帮助他们解决困难，组织巡逻，对周围群众进行教育，有效地支持了反盗猎巡护工作。2001年5月，国际爱护动物基金会与国家森林公安局在南京联合举办了藏羚羊保护与执法研讨培训班，来自青海、新疆、西藏三省区的三十名森林公安干警到会，大家交流经验分享信息，对藏羚羊保护三省联防机制的建立达成共识。

2001年6月27日，国际爱护动物基金会和印度野生动物基金会在北京、新德里和伦敦三地同时举行《终止罪恶的贸易– 拯救濒危藏羚羊的国际行动》新闻发布会，披露了国际藏羚羊绒非法贸易现状的最新调查结果，呼吁国际社会的联合努力，包括：针对时装界开展的终止市场对沙图什披肩需求的公众意识宣传，为加工地印度的织工寻求替代产业，在栖息地青藏高原坚决、持续地开展反盗猎行动和公众意识教育活动。

藏羚羊的数量从二十世纪初的几百万只减少到目前的不到7万5千只，且每年继续以两万只的数量被捕杀。如果不采取强有力措施终止这一国际范围的非法贸易，珍贵的特有物种--藏羚羊将会在五年内灭绝。国际爱护动物基金会

为了从基本上解决对野生动物的滥捕滥杀现象，国际爱护动物基金会资助中国野生动物协会制作―不食野生动物，树立文明饮食观‖的电视教育片，在中央和各省市电视台播出，引起了全社会的广泛关注。

国际爱护动物基金会还直接开展传播爱护动物，尊重生命理念的公众教育。1999年，基金会成功地将―国际爱护动物行动周‖活动引入中国。每年十月份，―国际爱护动物行动周‖在全国的大、中、小学开展活动。在2001年10月组织的活动中，全国180多所学校超过十二万名学生观看了题为―科学救助动物―的录像、进行了―一棵树周围的野生动物‖问卷调查、并参与了收集签名反对所谓的―科学捕鲸‖及动物明信片设计大赛等多种活动。

为了培养少年儿童对小动物的关心和对自然的热爱，国际爱护动物基金会组织中外小学生参加―我们共有的家园‖环保主题绘画活动。孩子们在北京人与动物环保教育中心的狗舍和猫舍的墙壁上，绘制了30幅表现动物与环境的彩色图画，以体现人与动物和谐共处的理念。2001年春节联欢会上，IFAW思茅项目办组织村民参加环保知识竞赛。2)解决人、象冲突，保护亚洲象栖息地

目前，大约有250头亚洲象生活在中国云南的热带雨林中。在过去的数十年中人类的活动，诸如森林采伐和农业生产使野象在云南的栖息地大面积减少，从而造成当地农民与野象为了争夺生存空间而引发矛盾。位于云南西南的思茅地区在历史上是亚洲象出没的地方，目前仅存的5~20头野象也面临着日益升级的人象冲突的威胁。为解决思茅地区的人象冲突问题，国际爱护动物基金会于2000年7月与云南省林业厅、思茅市政府合作启动了―中国亚洲象及其栖息地保护项目‖。这个项目没有采取以往被动地、仅仅通过提供资金来对野生动物造成损失进行补偿的赔偿机制，而是资助当地发展农村社区经济来缓解大象活动给农民带来的压力。国际爱护动物基金会通过给当地社区提供―互助基金‖小额扶贫贷款来鼓励村民种植替代农作物，减少在森林中的农业活动，并响应政府的退耕还林政策以保护亚洲象的栖息地。该项目还为村民提供农业技术、安全教育、动物保护和栖息地保护方面的知识培训。通过项目的科研活动确认了大象的食物结构，根据大象对盐的需求在森林中建立人工硝塘，吸引大象远离农田和村庄。同时，基金会还在当地社区村寨和中小学校开展了―种明白林‖、―绿旗人家‖评选等丰富多彩的环境教育活动。这种野生动物保护工作的新尝试致力于在保护亚洲象的同时，提高群众自身对野生动物所造成损失的抵御能力，从而实现人象和谐共处的目标。

在国际爱护动物基金会和当地林业部门的通力合作和努力下，思茅市政府于2001年在全市范围内颁布了一项新的5年禁猎的通告，有效地推动了该地区对亚洲象和其他野生动物的保护工作。国际爱护动物基金会目前正在与当地政府主管部门、乡镇农村社区和科研机构为规划和建立新的亚洲象保护区和保护区间的生态走廊带而一道努力工作。3)、援助猫狗

支持建立宠物救助中心

国际爱护动物基金会伴侣动物救助项目资助收容伴侣动物组织，提供兽医服务与绝育手术费用，提倡更加人道的伴侣动物政策。自1993年起，基金会的宠物救助捐款在中国帮助了多个宠物救助组织和中心，亦积极通过杂志等媒体协助推广宠物领养活动。国际爱护动物基金会资助中国首家民间非赢利的高水准伴侣动物救助中心―北京人与动物环境教育中心‖，并为其提供各种设施、食品、兽医及培训支持。通过支持这所―模范宠物救助中心‖，国际爱护动物基金会希望展示国际高水准的动物福利，救助动物生命，并促进中国的动物福利法立法工作。

国际爱护动物基金会向中国兽医提供出国培训和交流的机会，以加深他们对国际动物福利标准的理解。基金会鼓励兽医与救助组织密切合作，进行宠物救助、宠物防疫以及宠物绝育。基金会还通过宠物医院、救助中心和社区向广大宠物主人免费分发《宠物主人手册》，宣传基本的宠物照顾知识，提倡做一个负责任的宠物主人。

“医生狗” 宠物疗法项目

为了在亚洲营造一个对动物更理解、更认可的环境，国际爱护动物基金会1991年8月在香港发起“医生狗”活动。经过严格的身体检查和性情检查的医生狗在主人的带领下，定期到学校、医院、老人院、幼儿园、孤儿院、康复中心进行探访活动，宣扬爱护动物信息。现在，“医生狗”已拓展至大陆、台湾、菲律宾等地。从1998年10月起，国际爱护动物基金会首次在北京举办了“医生狗”活动。目前，医生狗和它们的主人定期探访学校、医院、残疾人康复中心和社区服务机构。“医生狗” 项目在医疗和教育领域为人和狗的交流和理解创造了机会。“医生狗”探访不仅是向儿童、残疾、年迈人士献关怀和爱心，同时也希望通过动物与人的交流活动，提高人们对动物的认识和了解，树立人和人、人和动物之间的和谐、文明的社会风气。国际爱护动物基金会还与北京师范大学教育学院合作，开展对医生狗项目的科学研究，研究对象主要为学龄期残障儿童。

在数以百万计来自国内外动物爱护者的支持下，国际爱护动物基金会1998年和1999年在中国的2个城市成功地说服了政府取消―禁狗‖和―打狗‖的命令。通过整理汇编国外、港台地区动物福利法和养犬法规，与国内相关的法律和流行病专家合作，组织国内外的签名活动，在中国提倡动高标准的动物福利，他们继续鼓励和游说北京市有关政府部门起草一个使人与动物和平共处的伴侣动物管理政策。

在现代社会，动物园是大多数人认识自然、了解动物的窗口。由于保护动物法律的不健全和动物福利观念的不普及，中国的动物园和野生动物园整体状况还不容乐观，有些甚至充斥着活体喂食、活体打靶甚至敌对动物混养等血腥场面，更有个别游客做出了向动物园动物泼硫酸的恶性事件。国际爱护动物基金会谴责对圈养动物造成痛苦的行为，并呼吁通过加强立法、文明管理和普及公众教育来完善动物保护工作。

美国福特基金会：1936年创立，全球最大的私人基金会之一。1988年，福特基金会是第一批被中国政府允许在中国设立办事机构的国际非政府组织之一。

教育基金

1951年，福特基金会成立了两个机构：―教育促进基金‖和―成人教育基金‖。1951—1953年的两年中就拨款1亿美元。社会改良 扶贫工作

社会改良的核心问题是帮助弱势群体，缓解贫困当然是题中之义。不过把治理城乡贫困问题作为其常年的优先项目之一的基金会并不太多，福特是少数之一。福特基金会最早于50年代提出―社区发展‖和―灰色区域‖项目，大力开发关于青少年犯罪、老年和城市贫民窟问题的研究工作，并协助市政府研究和实施城市改造计划，于1961—1965年在美国5座城市——奥克兰、纽黑文、费城、波士顿、华盛顿——和北卡罗来纳州实施。所谓―灰色区域‖，是指介于郊区和闹市区之间，通常是农村剩余劳动力流入城市聚居的地区。这是一项综合治理计划，该计划试图示范一种治理城市贫民窟的新方法。它试图推动地方政府和私人联合组成某种机构，进行实验性的社区行动。每项计划包括从学龄前开始的教育、职业教育、少年犯罪教养班、法律服务、包含健康、家庭、青年就业等项咨询服务的居民中心，还特别争取被服务对象参加工作。福特基金会为此共出资2000万美元。这一计划中的许多创意后来为60年代约翰逊的―向贫困开战‖计划所吸收，同时也推动了大学和学术界对城市贫困人群和少数族裔问题的研究。1964年底约翰逊政府成立经济机会办公室负责―向贫困开战‖计划，福特就撤出了。在80年代的具体项目中有两大重点值得一提，都与从尼克松到里根削减福利经费有关。①青年就业问题。从在校生做起，举办与就业相联系的训练班，在校外则支持社区与政府机构举办这类训练项目。5年中每年为此花费10亿美元，受益青年达75万人。

②贫苦妇女儿童健康问题。这是社会中最弱的群体，而又与社会的长远发展关系重大。实际上这一领域从50年代起就是福特的关注点之一，不过在70—80年代政府大幅度削减福利中，这一群体受害最大，其严重性更加突显出来，所以成为福特80年代特别关注的重点。此项计划统称为―儿童生存/贫困妇女与儿童公平起点‖计划，主要包括三方面的工作：计划生育、妇女在家庭中的权利与健康的关系、幼童（3岁以下）生存与公平起点。具体做法是先建立少数社区的示范工作站，与志愿人员或团体合作，派工作人员帮助贫困妇女提高家庭地位，懂得运用医疗服务提高防病意识，保护儿童健康，然后收集资料，总结经验，加以推广。5年中用于该项计划国内部分共计2100万美元。

此外还有特殊帮助对象如怀孕少女、南方农村的贫苦妇女、贫困地区的婴儿、失学儿童等。

奖学金

项目简介

福特基金会国际奖学金项目(IFP)旨在为有志之士提供深造机会，使他们通过学习在其所从事的相关领域或在其国家发展以及在促进世界范围内经济发展和社会公正等方面成为各地方各部门的领头人。为了确保能从不同背景中选拔出合格的人才，国际奖学金项目将在有志于服务社会和社区工作的缺乏深造机会的社会群体中积极挑选候选人。

国际奖学金项目始于2001年，在全球的总投资约为3亿美元，是福特基金会资助的最大的一个项目。福特基金会希望通过该项目深化其在过去半个世纪中对高等教育的投入。福特基金会教育项目一直保持着很高的水准。许多获得福特基金会资助的人士已经并正在成为世界各地各部门的带头，他们将为建立全球性知识体系，其中包括自然科学，社会科学以及人文科学和艺术做出贡献。

国际奖学金项目将继承并发扬这一传统。福特基金会坚信教育能帮助人们改善自身生活,同时也能帮助其他人共同寻求一个平等，公正的社会。

国际奖学金项目为每位受资助者提供最多3年的研究生学习的资助。受资助者选自于非洲，中东，亚洲，拉丁美洲和俄罗斯等地，福特基金会在这些地区也正在积极资助其它一些项目。挑选条件

受资助者的挑选是以其潜在的领导能力，社会责任心以及服务于其所在社区或地区的意愿为基础的。国际奖学金项目的入选者可以申请攻读硕士或博士学位，但其所选学科和领域须与福特基金会资助的目标一致。福特基金会的目标是致力于促进民主价值观，减少贫困，消除不公，促进国际合作，提高人类成就。入选者可以根据自己的专业及外语水平选择在其所在国或其他国家的高校学习。但是，只有获得所选学校的研究生录取通知书，入选者才能最终获得资助并成为国际奖学金的获得者。享受待遇

国际奖学金入选者资格的有效期为一年。如果入选者在获得入选资格之后的一年内，外语水平仍然达不到所选学校的要求，或因某些原因最终没能获得所选学校的录取通知书，其入选资格则不再生效。

为了保持该项目与其在世界其他国家进行的目标一致，福特基金会国际奖学金项目在中国主要面向那些缺少深造机会的人群，例如：贫困人群，少数民族及妇女。