第一篇:班主任随笔:花开的声音
班主任随笔:花开的声音
说起班主任工作,真的是感慨万千。我担任班主任的工作时间不是很长,2008年接管了二年级二班的班主任,所带的班级因为成绩突出,当年就被评委济南市优秀班集体。那一年真正体会到了班主任的酸、甜、苦、辣,但也让我体会到了做一名班主任的幸福和快乐。
有人说:一个好班主任就是一个好班集体。如果说每个孩子都是这大花园里的一朵花,我愿用真诚,热情为他们撑起一片挚爱的晴空,让他们各自开得最灿烂,最动人!带着这样的决心,2012年9月我接管了一年级一班的班主任。
对于刚入学的孩子,学生良好的行为规范养成教育是非常重要的,因此刚入学我就从学生的站姿和坐姿开始,从点点滴滴的小事上对学生加以规范,让学生时时刻刻以《小学生日常行为规范》来严格要求自己。开学初就制定了班规、班风等制度,以制度去严格要求孩子,虽然孩子刚开始有些不适应,但我相信只要我坚持这样做下去,孩子们一定会适应的。
在班级管理上,我利用各种方法,比如:每星期对学生的学习等进行反馈,进行评比,每日进行课堂小明星评比等活动去激励孩子的学习积极性培养良好的习惯。在学生管理上我允许孩子们犯错,因为孩子刚开始什么都不懂,总得给他们时间去认识、去改进。在习惯上我总要提醒他们擦窗台,擦桌椅,关门窗,戴红领巾……事无巨细,都要我操心。(班主任
www.xiexiebang.com)经过一学期的培养,孩子们的学习、行为习惯慢慢的发生了变化,现在,都是他们自己主动的去打扫卫生,自己管理自己,再也不用我去提醒了,孩子们各方面都有了进步,班级也形成了良好的学习氛围和良好的班风。
一学期以来,在全班同学的共同努力下,我们在学习上以及各种活动中取得了可喜的成绩,上学期多次获得学习习惯流动红旗,本学期在校田径运动会上,我班学生齐心协力夺得低年级组总分第二名的好成绩和精神文明奖。在校大课间和教室板报、以及班级博客等都受到学校领导和老师的好评。经过我们的努力,这学期我们被评为了济南市优秀班集体。我为孩子们的懂事骄傲,我为他们取得的成绩自豪。这些成绩的取得离不开我们一、一班的全体师生的辛勤汗水,更离不开家长们的支持。
成绩代表着过去,我们全体一年级一班的孩子,会以饱满的斗志和坚定的信心再接再厉,蒸蒸日上,创造更加辉煌的成绩,那一张张如花般的笑脸也期待着在下个季节里更美丽的绽放。
第二篇:倾听花开的声音(班主任演讲稿)
倾听花开的声音
尊敬的各位领导、老师:大家好!
我叫贺丽美,来自侯家营镇三岔口中学六年级,很荣幸今天能到这里和大家一起交流班级教学管理工作,今天我演讲的题目是《倾听花开的声音》。
一、以爱治班
伟大的思想家戈尔泰说过:“不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞,使粗糙的石头变成了美丽的鹅卵石;一味的批评不一定能产生良好的教育效果,而深切的关怀和爱好,是教育成为载歌载舞的水。教育家朱永新说:“只有爱,才能赢得爱,你爱教育事业,教育事业也爱你,你才能获得事业上的乐趣,你爱学生,学生也才爱你”。爱是教育的根基,是教育的归宿,是师生交往的粘合剂。所以在班主任工作中我努力践行用爱来感化学生。
(一)用爱去温暖和包容学生
把爱镶在举手投足间,嵌在一颦一笑中,让学生时刻感受到了信任与鼓舞。不失时机地为贫困的学生送一句安慰,为自卑的孩子送一份自信,为偏激的学生送一份冷静,为进步的学生送一份鼓励,让学生时刻生活在温暖中。
只有学生的人格和生命得到了尊重,才能让他们绽放精彩。只有用爱心管理班级,才会孕育出一个个真善美的心灵,才会培养出一个好的集体。每当接受一个新的班级,我都会对学生的家庭进行了解,特别是单身家庭、再婚家庭、贫困家庭的学生我会特别的留意和上心。刘锦菲同学开学初成绩很好,可是一段时间以来,课上注意力不集中,总感觉她有什么心事似的。这次学校订校服,锦菲也躲躲闪闪,语焉不详。经过调查了解,她父亲由于车祸去世了。由于负全责,家里不仅得不到赔偿,反而欠下了一大笔债务。母女三人在年三十被被赶出了家门,匆忙之中竟然连御寒的衣服都没有带!家庭的变故给孩子幼小的心灵造成了巨大的创伤!为了抚养两个孩子,锦菲妈妈白天做些手工活,晚上还要加班到深夜。锦菲也很懂事,从不提任何生活上的要求,还主动帮妈妈洗衣、做饭,照顾弟弟。这次为了买校服,她问妈妈“家里还有钱吗?我要订校服。”妈妈说“有”“那弟弟的校服钱还有吗?”妈妈沉默了。锦菲什么也不再说了。知道这件事后,我把她叫到了办公室,我没有孩子那么坚强,我抱着她哭了,我感到自己这个班主任非常失职,我没有早一点儿知道这件事,让她小小的年纪承受了这么多苦难。回到家我把这件事讲给了儿子听,孩子眼圈红了,他对我说“妈妈,把我的零花钱给小姐姐吧!”这些钱他攒了很长时间,我很欣慰儿子长大了,他懂得了去帮助别人。后来在我的倡议下,校领导和我们年级组的老师主动献出了自己的爱心。目前,锦菲在学校读书的费用已经有了着落,孩子再也不用为上学的事而分心了,学习成绩也稳步提升。
教师节,锦菲不知从哪里采来一束不知名的野花,早上第一个送到我面前。那一刻,面对懂事的孩子,我落泪了。同时也想起一句台词:野百合也有春天!我欣慰!
(二)用爱去赏识学生
我班周久皓同学经常完成作业,也不愿与其他同学交流。经过家访等途径我了解到:久皓一岁时父母离异,现在父母又各自再婚,爸爸在宁夏安了家,一年仅回来一趟给送些生活费。妈妈远嫁他乡,抚养久皓的任务就落在年迈的爷爷奶奶身上。久皓从小缺乏父爱母爱,与其他孩子缺少交流,造成性格孤僻。于是我与他进行了一次长谈。我问他“久皓你有快乐的事吗?”他说“有,我三岁时爸爸妈妈带我去了一趟动物园。”当他描述当时的情景时脸上洋溢了幸福感。对于别的孩子来说,和父母一起去旅游也是再正常不过的事了,可对于久皓来说,仅有的一次游园确成了他最值得珍藏的回忆。我又问他“你有理想吗?”他睁大了眼睛对我说“我要挣钱,将来能回到我爸妈身边去!”孩子的一番话刺痛着我的心。为了让久皓能走出心灵的阴霾,尽快融入到集体生活,我刻意安排他多参加集体活动,课上对他多提问,对于他的点滴进步及时地进行表扬。还主动联系上久皓妈妈并用微信建立了即时沟通渠道,让她给予孩子更多的关爱,共同分享孩子的成长与快乐。经过一段时间的努力,我发现久皓变了,性格开朗了,孩子脸上有了久违的笑容,和其他同学也有了正常地交流;能主动完成作业,学习成绩也提高了。快放寒假时,他高兴地对我说“老师,我爸爸要回来看我了。”期末开家长会时,久皓妈妈赶回来了,看到孩子的进步,她哭着对我说“贺老师,谢谢您!谢谢您对久皓的付出,原来我真怕他成为一个废人,是您改变了他,让他有了自信。”
这一刻,我仿佛看到,一朵花儿正在悄然开放!
二、以学治班
(一)建立骨干作用的班委队伍
俗话说的好,要想火车跑得快,全靠车头带。新学年开始时,我通过一段时间的观察和民主选举、学生自荐,建立一支有管理能力、有责任心的班级领导核心。设立值日班长,分管班级的学习、纪律、卫生、体育、少先队,然后各个班长自筹谋策团,为自己的工作开展出谋划策;同时为学生设置多种岗位,比如,设定抄作业检查长、吃零食检查长、校服检查长等。班级的各项决策都是在班上讨论,议定、通过方案,然后实施,让每个学生都有机会上岗“施政”。促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。
(二)民主管理,信任学生
在班级管理中,我给学生提出成文和非成文的制度,放手让他们去管理班级,自己多做点“幕后”工作。我给班委提出建设性的意见,班委集思广益,民主决策形成了以“月”为单位的意见征询制度,及时纠正班级班级管理的不足之处,让班级的管理不断完善。
同时让学生自己管理自己,比如:要求自习课,实行零抬头率,做到老师在与不在一个样;要求课余时间在教室里,不准大声喧哗、追逐打闹,自觉遵守学校的规章制度。实践证明学生真正成为主人时,学生的责任、积极性、自觉性增强了,有了自我批评,自我教育的要求,有了相互影响,相互监督的氛围,一个优秀的班主任,就应该最大限度的调动每一个同学的积极性,挖掘每一个学生的闪光点,多一些包容与赞美,少一些侮辱,让每一个学生都成为精彩的学生。
(三)保驾护航学习为首
.班级工作的重心就是要抓学生的学习质量,其他一切的活动的开展,就是为了建立有效的班级教学秩序,如何让学生提高自己的学习成绩,成为我班级管理的中心和重心。
六年级的学生刚入中学的校门,对新学校、新环境感到陌生,在学习上、行为上更易冲动,也就增加了管理的难度。为了让全班在学习上共同进步,我采取了以下措施:
第一、让学生自愿结成“一帮一”对子,组成互助学习小组,让优生带动差生,共同取得进步,实现“生生共促”。
第二、师生共同制定学习计划和学习目标,对课堂、课间、作业等提出具体要求,实现“师生共治”。
第三、晚上及六日作业由家长签字进行监督,实现“家校共管”。第四、每天晚上听写单词和短语,以微信的形式传给我。世事我曾抗争,成败不必在我,这句话是我的人生格言,也是我们六、二班的班训,我相信付出就会有回报。
经过一个学期的努力,在我们六(2)班师生共同努力之下,期中、期末、月考均取得了年级总评第一名的好成绩,我本人在班主任学期量化评比中获得了满分。
当我从校领导手中接过奖状的那一刻,我陶醉了。我感觉自己一个生活在花丛中的人,我看到了满园的姹紫嫣红,争奇斗艳!
因为爱,春风消融了冰冻的情感;因为爱,甘露润泽了枯萎的心灵;因为爱,嫩芽才有了蓬勃向上的牵引;因为爱,每天里我倾听到花开的声音。
我的演讲完毕,谢谢大家!
倾听花开的声音
学校:侯家营镇三岔口中学 姓名:贺丽美
日期:2016年3月22日
第三篇:班主任发言稿:聆听花开的声音
班主任发言稿:聆听花开的声音
各位老师:大家好!感谢《中国教师报》教育家成长工程办公室为我们提供了一次学习的机会,创设了和大家一起交流的平台,很高兴站在这里与来自全国各地的班主任老师共同探讨班主任艺术,我为我的交流起了一个很动听的名字叫《聆听花开的声音》,做班主任工作注定了与各式各样的学生打交道,面对各种各样的问题,所以班主任本身就写满了故事,我想和大家共同分享我与学生的故事。如果每一个学生都是一朵花的话,我认为花开有声,朵朵不同。
我和大家分享的第一个故事是让花儿悄悄绽放:
兰生,是一个各方面都很不错的孩子。一次,学校征集学生作品到橱窗展示,她高高地举起了手,我把这个任务交给了她,几天后,她拿来了她的作品。她的作品是一幅十字绣,绣的是两个栩栩如生的小熊,当看到小熊的时候,我惊呆了,同学们也惊呆了,都源于小熊的惟妙惟肖。在橱窗里展出之后,参观的人络绎不绝,看到的人赞不绝口。
看到这样一个机会,我为她写了一个细节:
巧手绣天工
放在我面前的是一份与众不同的作品,不是书法,不是绘画,而是一幅十字绣作品,我看着那仿佛印上去的一对小熊,难以想象它是出自你的一双手,几乎和底纹融为一体,处处和谐,处处匀称,现在它摆在学校的橱窗里,像一团火焰给校园以无限的热情,像一面旗帜,给七三以无尚光荣。
我把这个细节写在了后黑板上,让她和同学们写感言,同学们都很佩服她的巧手,都用羡慕的眼神看着她,可我发现她一点高兴的表情都没有,在感言处未留下一个字,情绪也一天天地低落下来。
有一天,她悄悄地递给我一张纸条,我和学生有个约定,我给他们写的细节要求留言,我以为她是给我的回复,可一看却吃惊非小。
上面写着:
“对不起,老师!”我欺骗了您,当初是因为出于对您的承诺,所以我一定要做出一份属于自己的作品,但那幅十字绣并非出自我的手,当然也不是我的作品,出于对您的一次承诺,我把它交给了您,但从未想过因此而得到些什么,看到您的细节我非常惭愧,现在把事实告诉了您,老师,对不起……
看到她的表白,我的心波涛起伏,原本我是想表达对兰生优秀的关注和欣赏,我并不知道十字绣背后的故事,而此时,有一种发自心底的冲动让我很是兴奋和喜悦,我甚至觉得这份表白比任何成绩更让我欣喜,孩子一定在担心我的反应吧,是会批评?还是会抛弃?……我不能有片刻停顿,立刻把我的所想告诉了她:
诚实高于一切
你的对不起,老师,把我镇住了,你告诉我你欺骗了我,那幅十字绣作品并非出于自己的手,对此深感愧疚,可爱的小姑娘,你知道吗?看到你的坦白的话语,我比看到你的十字绣作品时还要高兴,还要感动,十字绣作品是用手绣的,而你的表白却是用心写的,这需要的是勇气和战胜自己的力量。
之后几天,她慢慢恢复了平静,重新找回了自我,那个阳光又充满自信的女孩再次回到了教室里。无意间,我翻看她的书的时候,有一张叠得很整齐的纸片滑落,原来她悄悄地把我的细节收藏了起来。
我与学生的交流得益于细节教育,细节教育就是老师关注每一个学生,在日常生活中发现他们的细节,用笔把它们记录下来传递给学生。都说关注是爱学生的具体表现,可我们做班主任工作的都知道对学生的均等关注是何其困难?我们把更多的关注给了优等生,希望他们越学越好,给了学困生,希望他们有所进步,可很多默默无闻的学生常常成为我们忽略的对象,我喜欢用细节教育的方式达到与每一个学生的沟通。(班主任
www.xiexiebang.com)说理也好,说教也罢,很少带给学生心灵的触动,但如果老师传递的是一份真切的关注,那不仅是搭起了一座沟通的桥梁,更重要的是它让教育润物细无声,对孩子潜移默化的影响,像兰生,就是细节教育的意外收获,细节教育弥补了教育不能面面俱到的不足,不阻挡每一个学生成长的脚步,细节教育让每一朵花悄悄绽放。
关注教育细节,才能有真正意义上的教育成功。我谨守这样一句教育箴言,与大家一同分享:
观察不到学生细节的教育是目中无人的教育;
不善于捕捉学生细节的教育是缺乏技巧的教育;
记忆中不存储学生细节的教育是缺少真爱的教育。
总之,没有细节的教育是粗糙的教育、不完美的教育!
我和大家分享的第二个故事是让花儿斗艳芬芳。大家看到的这张照片是我现在的学生们,我们正在上积极教育班会,我一会儿再向大家解释何为积极教育,只想先问大家一个问题,当我们自习课走进教室的时候,学生们什么样的表现容易锁定我们的目标,是奋笔疾书、刻苦努力的学生?还是窃窃私语、不思进取的学生?下面我就给大家讲我两个学生的故事:
主人公一:
雷振林,这是小学出了名的捣蛋大王,据同学们反应,每天到老师那被告率100%,我讲一件小事大家就明白这是一什么样的学生,自习课,同学们都上自习,他实在闲来无事,蹲在桌子下面,用钢尺把地板砖与地板砖相接的地方一一清理干净,别人在那写作业,他在那忙得也不亦乐乎。学习不用提,没有会的,但凡会一点,也不能闲成这样。针对这种情况您会怎么做?我开始寻找这孩子的闪光点,寻找让这个孩子在校园里留下来的动力。听说他有一与众不同的特长,因为他爷爷是祖传中医,从小就让他背古医书,小时候也不明白什么意思,但他确实背了很多古医书,了解了这件事之后,我们班内开展了寻找班级达人的活动,大家不妨看看他背古医书的样子,请看视频。
自从开展这个活动以后,他好像忽然就有了着落,对他爷爷的古医书爱不释手,常常偷偷地看,我规定必须完成作业以后才能看,那个每次作业都缺席的他,现在写得最快,根本没有闲工夫去干别的事,就想成为名副其实的班级达人。
主人公二:
和他差不多的还有一女孩,与他不同的是这女孩很内向,不喜欢学习,更不喜欢张扬,整天闷在自己的小世界,可唯独喜欢唱歌,看,在我们积极教育班会时她的歌声多动听。请看视频。
这两个孩子只是我们积极教育班会的两个小主角,他们或许没有非常高的成绩,但依然在校园里能找到属于他们的快乐。原因就是积极教育,积极教育是近几年教育的一种最新模式,传统教育重在纠错,像刚才我问大家,进教室我们首先看到的是什么,是错误,找到学生错误,然后帮他改正,这就是传统教育,可积极教育则不同,积极教育重在建设,教师用积极地眼光发现学生的闪光点,给学生展示的舞台,让他们在成长的道路上少一些挫折,找到更多的快乐。
也许在学习的舞台上,雷振林、刘菁不是佼佼者,但谁又能说他们没有成长呢?或许将来雷振林会成为最好的医生,刘菁会成为出色的歌手,关键在于我们是否激发了学生的潜能,是否唤醒了学生心中的巨人,让他们在成长的路上走得更顺畅。
我和大家分享的第三个故事是:让花儿经历风雨。
他并不知道,我利用心理学中的成功心范能增强人的自信的法则,才唤醒了他心中对数学的那份自信。我很庆幸我读了一些书,掌握了一些技能,才能成为学生成长过程中的引路人。
对学生的班级管理不仅仅是有爱的问题,更重要的是会爱的问题,我们应该掌握爱的技巧,用科学帮助孩子成长,运用爱的艺术,让孩子体验成长的快乐,增强爱的智慧,做一个会爱的班主任老师。
当看到兰生重获阳光般笑脸的时候,当看到雷振林、刘菁陶醉在自己中医与音乐的世界的时候,当看到孙浩拿着113分的数学成绩兴奋得手舞足蹈的时候,我的心里有一股暖暖的东西流动,大家都曾有过这样的体会吧,每当这个时候,我的心总被幸福充斥着。我真希望我的每一次与学生交流都能起到立竿见影的效果,但我更懂得成长需要等待,而学生的成长恰恰是我们的收获,让花儿滋养我们的生命,晚一些又有何妨?
第四篇:倾听花开的声音
倾听花开的声音
自然界中,如果是棵小草,就要把绿色献给春天;如果是朵花儿,就要把美丽带给人间。
今天,听到一句话,说:“好孩子是你教出来的,也不是你教出来的,但坏孩子却是你教出来的。”因为好孩子不用你教,本身素质就高;坏孩子之所以坏,就是在最需要你的时候,你作为人师,没有给予足够的或者恰当的指导与教育,丧失了教育的最佳时机,所以孩子们不给你说实话的时候,也就是你教育最苍白的时候。因此,你要让他知道你对他是真爱、假爱还是错爱,要经常聆听孩子们的话语,给他们一个自由释放的空间,或正能量,或负能量,都要去聆听,让他感觉到你是孩子值得信任的人,有时候不一定家长说教多少,一个无声的陪伴就胜过千言万语,所以,多听听孩子们的声音,他会还给你一个意想不到的收获。每个孩子都是一朵花,都是一朵美丽的花,要想让这朵花开的更美,开得更艳丽,还是多倾听花开的声音吧。
花开有声,认真倾听;花开有情,藏在心中。
第五篇:《花开的声音》读后感
做一个幸福的教师——读《花开的声音》读后感
高海江
杨九俊先生《花开的声音》这本书让我们教育人读后心安:教育其实很美丽,只要我们教育人心中装满阳光,播撒幸福,一切都会美丽的、暖暖的,师生活得会更充实有意义。
幸福是什么?随着时代的变迁,不同时期的“幸福”我们有不同理解。曾几何,对我们老师来说,职业只是比作蜡烛、春蚕,除了奉献还是奉献,甘于清贫、乐于奉献是老师的唯一标杆。幸福离我们真的很远。随着时代进步,人的自由、人的全面发展得到更加关心,我国十二五发展规划纲要提出“要让人民生活得更加幸福,更有尊严。”当下学校,幸福是在花开的时节倾听花开的声音,是在快乐的时刻分享快乐生活。幸福是师生之间、同学之间的教学相长和心灵共鸣,像是秋天里的桂花,含而不露,却浓浓花香沁人。
杨九俊对幸福的理想教育理念有着真挚浪漫但极为精准的诠释:“向着明亮那方”,“我来到这个世界,为了看到太阳”。在描述不同学校追求幸福的理想教育时,他说:“让学校到处流淌着奶和蜜”,这些追求和实践幸福教育的学校“一树一树的花开”。在描述名家和名师追求和实践幸福教育时,杨先生则说:“你是人间四月天”,“播撒温暖阳光”。“书犹药也,善读可以医愚。”杨九俊先生这些真情实感文字里所折射出来的灵魂和智识,足以让我们沐浴到一种扑面而来的心灵鸡汤和精神慰藉,让人肃然起敬!幸福教育其实就是让教育办的幸福,是幸福的人办幸福的教育,是幸福的人培养幸福的人,幸福教育需要我们做更好的自己。
从事教育工作已经十多个年头了,很多人都对我说过:“你们当老师的多幸福啊!” 我一直在思考,幸福是什么?幸福是感受清晨第一缕阳光的照射;幸福是每一次季节变换的期待与惊喜;幸福是给喜欢的人做好吃的饭菜„„但作为教师而言,幸福是什么?幸福从哪来?
那么我就从自身说起,什么是幸福的老师呢?通过思考,也有了自己的几点体会,与大家共勉。
1.爱是幸福的源泉——我们要爱我们的这份职业,爱我们的这群学生,我们要从我们的职业本质和学生身上感受幸福。
我不知道教师是不是太阳底下最光辉的职业,我只知道真心爱教育的教师才会真正爱自己的学生。因爱而生爱,他会不断探求教育的真谛,不断思考教育的现象。对于教师来说,是否能时时处处感到幸福是很重要的,因为只有教师幸福,学生才会感到幸福。在教学中通常我们最头痛这两种学生:一种是调皮捣蛋,行为有偏差的学生;一种是怎么教也教不会的学生。面对这两种学生一定要学会宽容和耐心,原本我一直对学生很严厉,对他们所犯错误有时会忍不住重罚,自从我女儿降生之后,我发现我的女儿也经常会犯跟学生一样的错误,我对她说“不”的事她偏偏去做,我要求她去做的事,她有时就不听,女儿让我学会耐心和慢教育,所以现在我面对学生时,就会始终想着两句话,那就是“假如我是孩子”、“假如是我的孩子”。这样的情感使我对孩子少了一份埋怨,多了一份宽容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指责,多了一份尊重。俗话说:教师的活儿是良心活儿,家长把天真烂漫、聪明伶俐的孩子交给我培养,这是对我的极大信任。孩子的心是未经雕琢的树根,他们形状不一,各具特色,他们需要我们用爱心去发现、去雕刻、去修饰,才能最终成为光彩夺目的艺术品。
2.态度决定一切——做个幸福的教师,一定要培养自身良好的心态并学会自我调节。
幸福就是一种平和的心态。心态失衡,看什么都不顺眼,做什么都不开心,始终也不会觉得幸福。教师要以平和的心态,面对教学的压力。教师要以平和的心态,面对外界的诱惑。教师工作性质决定了每天的忙忙碌碌,很多时候在办公室忙不完,还得回家接着继续忙。长期的超负荷运转使得很多老师都心力交瘁、未老先衰,和同龄人比起来显得那么的憔悴和苍老。老师也是人,也得吃饭、睡觉、享受生活,老师更应该好好地活着、幸福的活着,让自己每天都精力充沛、活力十足,这样的老师才能教出活蹦乱跳、天真可爱的学生。试想一下,如果我们因过度的操劳导致自己经常生病,上班时经常都面带土色,说话也有气无力的,这样的老师怎能教出乐观向上、健康美丽的学生呢?所以我们一定要学会自我调节,让自己时刻都是健康的、快乐的、幸福的,因为我们的幸福快乐,我们的学生也一定会幸福快乐的。
3.和谐融洽的工作环境是我们幸福的开始——真诚做人并善待自己的亲朋同事。
做一个幸福的教师,也要学会编织一张洒满阳光的人际网。一个人不管有多大的梦想,有多高的能力,如果没有一个支持性的环境,他的绩效与感受必然会受影响。因此,我们无论朴素地教书,还是勇敢地教改,都须赢得同事的理解、家长的支持和学生的肯定。做教育、做研究先做人,在合群中成就你自己,发展壮大你自己。做一个热情的人、真诚的人、善良的人、宽容的人,一个受人欢迎的教师,应该成为我每天的努力与一生的追求。善待同事,与同事和睦相处,只有同事间情感交融,关系和谐,才能保证愉悦的心情状态,这样的生活和工作无疑是温暖和幸福的。
读了这本书最大的收获在于我明白了一个道理:幸福是教育追求的终极价值。只有幸福的教师,才能有幸福的教育;只有幸福的教育,才能有幸福的学生。那就让我们所有从事教育的老师们,用智慧的双眼去发现身边的幸福,用美好的心灵去感悟身边的幸福,用无私的爱与奉献创造教育的幸福,坚守教育的崇高理想,享受教育的职业幸福,使学校成为学生幸福学习的乐园,成为老师幸福工作的精神乐园!