第一篇:纪检部改革方案
纪检部改革主要是对查操和查课进行改变,减少对一些表现较好的班级的检查,而是着重加强对跑操过程中不积极,逃课情况较多的班级,对他们起到提醒的作用。改革过程中,尽量减少工作量,但着重加强工作中的细节的问题,好钢用在刀刃上,避免自律会的工作太繁重而牺牲大家太多时间,甚至产生一段时间的疲劳期,始终让大家保持足够的工作激情。
逐渐加强与各班级班委的联系,定期联系各班级班委对自律会工作进行评价和建议,接受大家的批评和监督。加强与各班级班主任的联系,对各班级中出现较严重违纪情况,将及时报告班主任,对经常有逃课现象的班级,我们将与任课老师沟通,任课老师配合纪检部人员检查工作。
尽量本着将各项工作精细化、标准化,而不是以前的盲目性工作,针对从前有不良记录的人员着重检查。
自律会加强各部之间的联系,让各部干事熟悉各部门工作情况,让自律会人人都可以适应各部的工作,必要时人人都能上手,相互帮助,真正将自律会团结到一起。
具体工作安排如下:
查操:
1、开始查操后,纪检部8名干事随机分配到16个班级中,检查所分配到的班级的人数,并跟随该班级跑操,其他没有纪检部人员检查的班级由带操人代替纪检部检查,并填写早操条,由带操人上交。
2、未被分配到抽查班级的3名干事,流动分散到其他没有纪检部干事检查的班级后面,监
督带操人的工作,发现徇私舞弊的现象,及时上前制止,第一次将给予警告,再次出现将给予带操人扣除综合测评分处理。
跑操:
1、跑操开始后,所有干事流动分布于各班级左侧,对出现情况的班级随时跟进,发现哪个
班级出现停止跑步或时跑时停的状况,将给予第一个停止跑操的人警告,再次出现将由自律会干事通知其本人,由班级带操人记下姓名、班级,扣除相应综合测评分。
2、在跑步过程中,纪检部干事要随时注意班级中的突发状况,对首先停止跑步的人员,第一次将给予警告,再次出现将由自律会干事通知其本人,由班级带操人记下姓名、班级,对脱离队伍过久或距离队伍较远的人员,第一次给予警告,再次出现将由自律会干事通知,带操人记下姓名,给予扣除综合测评分处理。
3、首先回到集合点、并且没有出现停止跑操或脱离队伍的情况的班级,可由带操人自行解
散,其他出现情况的班级,将由带操人记下违纪人员名字后,由自律会干事宣布解散。早操奖惩情况:
1、早操带操人徇私舞弊,扣除本人0.2分,超过5次徇私舞弊现象或不配合自律会工作,将在学年优秀班委的评选中排除其资格。
2、各班级中出现迟到、早退现象,给予每次扣除个人0.2分的惩罚,对跑操过程中首先停
止跑操的人员扣除0.2分的惩罚,对跑操过程中出现脱离队伍时间过长,距离队伍较远的人员,给予扣除0.2分处理。对连续多次出现停止跑操的班级,将给予最多停操2个星期的处罚,期间仍对该班级所有人员按旷操处理,并通知班主任,取消该班级优秀班级体资格。
3、纪检部每月将进行一次早操扣分情况公布,对跑操表现积极,带操人配合工作的班级,自律会给予该班级每人0.1分的加分。以资鼓励。对表现优秀,配合自律会工作的带操人,将在优秀班委的推选中给予中肯评价。
查课:
1、统计前3周查课情况,对出现逃课情况较多的班级和课程着重检查,对任课老师检查课
堂出勤情况严格的课程可相对减少检查力度。
2、查课时采取抽查的形式,随机对名单上的人员进行点名,对有逃课情况较多的人员可着
重检查。
3、查课形式可多一化,区别对待,对纪律较好的班级可采取由班级纪检委员代为点名,纪
检部干事监督的形式。或采用校自律会查课的方法,让课堂内所有人员在一张纸上写下班级、姓名、学号,统一交给在门口检查的纪检部干事,只许出不许进,每人交一张。
第二篇:纪检部
纪检部晚自习检查班级扣分标准
个人扣分标准
有以下行为之一者,每次扣五分: 1.迟到、早退 2.教学楼内吃零食 3.不按时打扫卫生 4.未穿校服、未戴校卡 5.上课玩手机、说话、睡觉
有以下行为之一者,每次扣十分: 1.旷课 2.打架斗殴
3.抽烟喝酒
4.勒索、欺负弱小
5.教室内打闹或随便出入教室
有下列行为之一者,每次扣二十分: 1.顶撞老师
2.携带管制刀具进入教学楼
3.不服从管理、顶撞学生会成员、干
扰学生会成员正常工作
班级扣分标准
有以下行为之一者,班级每次扣3分:
1.乱丢垃圾 2.未带胸卡 3.上课说笑 4.请假人数过多 5.校服未穿全身 6.在教学楼内吃零食
7.对违纪现象知情不报或在调查时
说谎
有下列行为之一者,班级每次扣5分 1.迟到、早退 2.上课睡觉 3.课间打闹 4.破坏公物
5.上课玩手机 6.第二节课看电视 7.在教学楼内说脏话 8.上课期间课桌上无课本 9.随便出入教室
10.晚自习期间教室无值班人员
有下列行为之一者,班级每次扣10分 1.旷课
2.在教学楼内抽烟 3.上课打牌、下棋 4.班内出现打架现象
有下列行为之一者,班级每次扣20分 1.不服从管理或顶撞学生会 2.多人上课打闹
第三篇:纪检部
校园文明大行动策划流程
一、活动时间:2013年10月3日
二、活动地点及范围:书德楼
三、活动组织:艺术学院团委学生会纪检部
四、活动内容及目的:
在书德楼开展“校园文明大行动”,通过大扫除、捡垃圾、文明知识教育等多彩的形式,美化校园环境,改善教学与学习环境,打造无尘校园,无垃圾校园,使学校的环境更加美好,使阳光大学的理念更加深入人心。我们希望偌此活动使同学们树立环保意识;使同学们养成勤俭朴素,艰苦奋斗,热爱劳动,团结集体的高尚精神品质。同时也是校训中强调的“自力更生”的良好体现和十分好的学习,贯彻的机会。
五、活动详细流程安排:
(一)、早上组织纪检部全体成员到书德楼广场集合,宣传本次“校园文明大行动”的良好意义与基本内容。
(二)、开展环保意识教育。
(三)、带领活动参与者对书德楼进行彻底打扫。(捡废弃塑料袋、丢弃的烟头等)并进行集中归类处理。
(四)对书德楼楼道打扫。
(五)本次活动总结,对参与者进行保护环境,爱护校
园的再教育,提升本次活动意义。
纪检部 :邬志鹏2013年9月27日
第四篇:纪检部
纪检部简介
组织机构设置:
现任干部职能划分:
纪检部:是协会的纪律检查管理部门,负责协会日常会议及练字教室纪律管理工作;负责会议、练字人员的签到、签退工作;负责安排人员打扫会议室、练字教室卫生工作。
纪检部部长:
栾林海:全面负责纪检部的各项工作,协助副会长的工作。
刘国和:全面负责纪检部的各项工作,协助副会长的工作。
纪检部副部长:《韩国梁***余小春***》
余小春:协助部长的工作,负责会议、练字人员的签到、签退工作; 韩国梁:协助部长的工作,负责协会日常会议及练字教室纪律管理工作;负责安排人员打扫会议室、练字教室卫生工作。
纪检部干事: 《唐文军 刘荣山 李生旭余冰清》:协助部长、副部长日常工作
九江职业大学华龄书法协会纪检部
二零一二年二月二十六日
第五篇:纪检部2014
2013—2014学工作计划
本,我校将迎来评估工作,响应“人人能为评估做贡献,人人应为评估做贡献”的号召,本着为广大同学服务的宗旨,纪检部特拟定以下工作计划:
一、招才纳贤,补充纪检部后备力量。
与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。
二、严格规范,努力完成本职工作。
与以往不同,纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。因此加强组织管理,落实责任分工非常重要。纪检部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。
三、增强内部沟通和了解,强化团队意识。
纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。本将在每月结束之时,召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。
四、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。
机械与运载学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为评估做贡献。
五、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。
为了培养好下一个班子的领导人,我们也将对本部门的 副部长、委员进行培养,发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长,委员
进行平行培养,使他们对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。
总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!
纪检部
2013年9月1日