心理部九月份工作总结

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第一篇:心理部九月份工作总结

建 筑 系 九 月 份 工 作 总 结

建筑系心理部

年9月22日

2011

九月份工作总结

为了让各位新生尽快地融入集体,我系心理部积极开展各项活动,同学们积极参与,使各项活动均取得成功。尤其突出的是心理班会,心理班会是一个很好的班级成员之间沟通的桥梁,并且在班会中可以培养同学之间的团结协作意识和班级荣誉感等方面。

本月举办的心理班会的主要目的是让学生增进相互的了解,培养合作意识,树立集体观念,并在班会中展现自己的能力,在游戏中收获快乐。总体来说,本次的班会还是相当成功的。

除心理班会外,我系心理部还积极协助学生会其他部门成功进行了迎新活动。在迎新活动中,我部成员积极参与,做出重要贡献。

我部在此月工作中各位成会员积极参与,部长有效组织,使各项活动得以顺利圆满的举行。各位部员也能热情的投入到工作中,接下来的几个月我不有信心承担各项工作并有信心将工作做好。

建筑系心理部

2011年9月22日

第二篇:监测系心理部九月份工作总结

监测系心理部九月份工作总结

丹桂飘香的校园弥漫着新鲜的空气,迎来了一批新鲜的血液,开学之际我校迎来了新生,在烈日炎炎下结束了磨砺人心的军训。军训过后迎来了我院开学前的大型心理普查活动。我系积极配合院地开展学生心理咨询工作。在心理普查之前我们做了大量的工作,不仅是为了此次心理普查工作顺利圆满成功,还本着为了同学的身心健康,及时发现问题,解决问题。在院指导老师的会议召开下,我们系的心理普查安排在22号,23号。本次心理普查在系领导。辅导员的高度重视下,以及各助教和班级负责人的积极配合下圆满的结束2011年下学期的心理普查测试。

本次心理普查中还是存在一些问题:

1.有个别班级因为班委没有及时注册学号,所以没有在规定时间测试完成测试。

2.有些同学做了心理测试却没有提交成功,所以造成得重新再测。3.因为心理测试的时间安排的比较紧密,学校图书馆的电脑出现一点故障,所以造成后面的班级都延后了。

迎新工作是心理部九月份工作中的头等大事。在心理咨询室的老师指导下以及在部门成员的配合下。通过我们共同努力下,为期两天纳新工作圆满结束。在纳新工作我们坚持高标准,严要求。努力做到最好,充分展示了环境监测系心理部的良好风貌。下面我将此次纳新工作简要总结: 1.充分准备

在部门纳新之前,部门内部开了两次会议,对纳新工作进行紧密的安排以及宣传。分工不同,但每位成员都超量完成了任务。

2.高度重视

此次纳新关系到监测系心理部未来的工作发展以及展望,在院心理部也召开了两次紧张的会议,不仅是系领导和心理指导老师特别关注,内部成员也对此次纳新有很好的期盼。

3.大力宣传

为了把监测系心理部的名声打响,我们成员加大力度宣传,不仅在系部动员大会上做部门介绍,还在班上大力宣传,效果也非常不错。

4.紧锣密鼓

在2209举行了2011年下学期心理部纳新面试,此次来面试的同学坐满了整个教室,2个小时紧张的面试让我们看到了监测系心理部未来的希望。

当然本次纳新过程中也表现一些不足之处:个别同学面试迟到,有些同学填了报名表却没有来面试。

环境监测系团总支学生分会心理部

2011年9月

第三篇:心理部九月份计划

建筑系心理部2011年9月20日

九月份工作计划

转眼间,我们迎来了新学期,回顾上学期我部所做的工作,最让我高兴的是心理部成员工作依然是那样的积极,在新的一学期,我们要继承去年好的方面,对坏的方面及时发现及时改正。刚开学,我部为新学期的各项活动做好了详细的计划,以便更好地开展活动。迎接了新同学,为做好我部的工作,也为更好地为同学们服务,加强班级凝聚力,为此我部制定以下计划:

(一)协助学生会其他部门做好迎新工作,做好下一个月的计划,为新学期的工作的良好开展打下基础。

(二)结合以前心理班会情况,为本月的心理班会准备材料,使班会真正地达到放松同学们心情,调节情绪的平台。

(三)组织开展各项有益的活动,以活跃同学们的学习气氛,增强同学们的团结意识,增加班级的凝聚力。

以上就是我部的九月份的工作计划,我们会,并且必将努力按照计划实行,以更好地服务同学,相信我部的工作越做越好!

建筑系心理部 2011年9月20日

第四篇:汽车工程学院学生会心理部九月份工作总结

汽车工程学院学生会心理部

九月份工作总结

新学期已经开始了一个月,学生会整体工作也在按部就班的进行着,我现将从开学至这月末的工作总结如下:

九月份的迎新工作已经告一段落。迎新的工作是我们学生会新学期的第一件大事。为了更好地服务大一新生,我们作好充分准备,并取得了良好的效果。迎新工作的顺利开展标志着学生会的信心和服务理念将一直保持,也为学生会新一年的工作开展翻开了辉煌的第一页。迎新从本月7号下午就开始了,一直持续到9号下午,我部在这几天里协助团委及主席团顺利完成了2012年届新生的迎新工作,所有成员按照主席团统一部署,在准确的时间准确的地点完成了事先安排的新生接待工作,保证了整体迎新工作的顺利开展。

迎新工作结束以后,我部协助主席团顺利组织了我院学生会2012年届成员纳新。招新工作从9月10日正式开始,为期三天报名表的发放以及宣传。接下来我们本着公平公正的原则完成了报名表的筛选,随后采取自我介绍以及提问问题的方式对报名人员进行了初试、复试等环节,整体工作于9月17日晚完成,同时,我们也在21号中午和新生举行了第一次会议。

虽然忙于迎新和招新这两大事情,但我们并没有忘记我们的每月工作,我们大二每月的心理健康普查表也在各班级的心理委员的帮助下,顺利的完成。

汽车工程学院学生会心理部 2012年9月26日

第五篇:生活部九月份工作总结

生活部九月份工作总结

随着新学期的开始,我部又迎来了一批充满青春气息的新生,为我部门及我院注入了新鲜的血液。在我院领导的关心和老师的指导下,招新工作圆满地落下帷幕。

为保证招新工作顺利进行,切实能将我院品德好,能力好,有服务精神的同学吸纳进来,我部将招新分为两个阶段进行。

第一阶段—宣传阶段。我部部员及部长不辞辛苦的在军训场地上向同学们宣传部门职能,并且本着“服务广大学生”的原则,加强宣传力度,部长及部员深入学生宿舍进行大力宣传,我们的热情获得了广大学生的认可,这也给大一的学弟学妹们树立了积极服务的榜样。

第二阶段—面试阶段。面试本着公正公开的原则,评委是部长和干事。面试分为自我介绍和提问两个环节。面试最开始时,大家还是有点紧张的,毕竟刚升入大学,对大学的一切还是有点陌生。大家的自我介绍也是不尽相同,各显其才,各评委也对他们提出了各种问题。整个过程有文明有纪律有水平,各位同学也是大显其才充分展现。各评委从他们展现出的力量、素质、内涵、才华及语言组织能力和临场反应能力,及自己部门的特征看他们是否适合本部门工作,各个部门之间也相互推荐相互配合,提高了效率,本着“人尽其才,因才用人”的原则进行了进一步的筛选、审核。很出色的完成了这次面试,确定了通过面试的名单 本着更加公平的原则,各新成员还处于试用阶段,这样可以充分了解各个同学的工作情况。

希望通过这次招新,能为团委学生会输送新的人才,提高团委学生会的工作能力。学院能够更上一层楼。

理学院生活部 2011.09.25

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