第一篇:煤矿安全生产工作计划
煤矿安全生产工作计划
房山区、门头沟区煤矿安全监管部门,京煤集团,各煤矿安全培训机构:
为不断提高煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员、班组长的安全素质,提高培训机构教师的素质,促进煤矿企业加强安全基础管理,提高安全管理水平,推动煤矿安全生产形势保持平稳态势,现下达2009年煤矿安全生产培训工作计划如下:
一、指导思想
以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,按照《安全生产法》、《北京市安全生产条例》、《安全生产培训管理办法》、《生产经营单位安全培训规定》等法律法规的要求,紧紧围绕全市煤矿安全生产重点工作任务,采取多种途径,针对不同层次不同类别人员开展安全生产培训,进一步提高煤矿企业主要负责人、安全生产管理等人员的管理水平和突发事件应急处理能力,进一步提高班组长的操作技能和安全意识,进一步提高培训教师的教学水平和专业知识水平,为有效遏制重特大事故的发生奠定良好的基础,为建设“人文北京、科技北京、绿色北京”提供良好安全生产环境,煤矿安全生产工作计划。
二、工作目标
通过开展安全生产培训,进一步增强煤矿企业主要负责人、安全生产管理等人员的管理水平和遵纪守法的意识;进一步提高煤矿企业工程技术人员的专业技术水平;进一步提高班组长的安全素质和施工现场安全隐患排查处理能力,进一步提高培训机构教师的教学水平和专业知识水平,有效预防和遏制重特大事故发生。
三、培训对象
1、企业主要负责人
2、企业安全生产管理人员
3、企业工程技术人员
4、生产一线班组长
5、小煤矿安全督导员
6、三四级煤矿安全培训机构教师
四、培训班次设置
(一)煤矿相关人员安全生产培训班
1、三、四级煤矿安全培训机构教师换证培训班。举办3期,每期学员80名,学制3天,时间安排在7月份;培训对象为三、四级煤矿安全培训机构教师。
2、煤矿安全基础管理培训班。举办1期,每期学员30名,学制2天,时间安排在8月份;培训对象为煤矿企业主要负责人、法人代表、矿长或实际控制人。
3、小煤矿安全督导员培训班。举办2期,每期学员30名,学制1天,时间安排在9月份;培训对象为小煤矿安全督导员。
4、煤矿安全生产管理培训班。举办2期,每期学员30名,学制2天,时间安排在10月份;培训对象为煤矿安全副矿长或主管安全负责人。
5、工程技术管理培训班。举办1期,每期学员30名,学制2天,时间安排在11月份;培训对象为煤矿企业工程技术负责人或技术员。
上述各培训班次举办的具体时间另行通知。
(二)“千名班组长”安全生产培训班
根据国-家-安-全生产监督管理总局《关于进一步加强煤矿班组长安全培训工作的通知》(安监总煤行87号)文件精神,结合我市实际,开办“千名班组长”安全培训班,计划培训各类班组长近2000名。
1、培训目标:通过开展班组长安全培训,提高井下生产作业班组长的安全生产意识、操作技能和班组安全生产管理能力,班组建设取得明显实效。
2、培训对象:从事井下采煤、掘进、通风、机电、运输等作业的班组长,企业认为需要培训的其他作业的班组长。凡从事井下作业班组长必须经过培训。
3、培训内容:以煤矿现场安全管理和劳动组织管理为主题,以《煤矿安全培训教学大纲》中有关采煤、掘进、通风、机电、运输等工种班组长安全培训教学大纲为基矗
(1)煤矿安全生产相关法律法规及煤矿安全质量标准化等方面的有关标准。主要是《安全生产法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院令第446号)和《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法(试行)》(煤安监办字
第二篇:“十二五”煤矿安全生产工作计划
在2011年1月13日召开的全国安全生产工作会议上,国家安全生产监督管理总局副局长、国家煤矿安全监察局局长赵铁锤总结了2010年和“十一五”期间全国煤矿安全生产工作情况,部署了2011年的重点工作,“十二五”煤矿安全生产工作计划。煤矿安全生产去的明显成效赵铁锤在讲话中指出,刚刚过去的2010年,是“十一五”收官之年。在党中央、国务院的坚强领导下,按照总局党组的统一部署,各级煤矿安全监察监管、行业管理部门和煤矿企业,积极进取、攻坚克难,实现了全国煤矿安全生产状况持续稳定好转,圆满完成了“十一五”规划确定的目标任务。从“十五”末的2005年到2010年,在全国煤炭产量增长51%的情况下,煤矿事故总量连年下降,由3306起减少到1403起,下降57.6%,年均减少381起,下降15.7%;死亡人数连年减少,由5938人减少到2433人,少死亡3505人,下降了59%,年均少死亡701人,下降16.2%;煤炭百万吨死亡率连年下降,由2.811下降到0.749,下降了73%,年均下降14.7%。(最专业的安全生产管理-风险世界网)科学谋划“十二五”煤矿安全生产工作赵铁锤在分析煤矿安全生产形势时强调,尽管全国煤矿安全生产状况总体稳定、趋于好转,但形势依然十分严峻。煤矿非法违法生产现象仍然严重,重特大事故时有发生,给人民群众生命财产安全造成重力大损失,暴露出一些煤矿企业重生产轻安全、重效益轻管理、安全发展意识不强、安全责任不落实等问题,同时也反映出一些地方和部门安全管理和监督不到位、执法检查不严格、打非治违效果不明显等薄弱环节和突出问题,工作计划《“十二五”煤矿安全生产工作计划》。这些问题,都需要在“十二五”期间认真扎实研究解决。“十二五”时期,煤矿安全生产工作要紧紧围绕转变经济发展方式这条主线,坚持以人为本、执政为民,扎实推进安全发展;坚持预防为主,加强监管,综合治理;坚持依法治安,严格执法,落实企业主体责任;坚持科技兴安,不断提升安全保障能力。到2015年,实现煤矿安全生产状况全面改善,重特大事故大幅度减少,职业危害防治得到加强,煤矿安全保障能力明显提高;煤矿事故死亡人数和重特大事故起数均比2010年下降25%以上,百万吨死亡率下降28%以上,煤矿安全生产水平进一步提高,为实现全国煤矿安全生产状况的根本好转打下坚实基础。全力抓好2011年煤矿安全生产作2011年是全面实施“十二五”规划开局之年,做好今年的煤矿安全生产工作意义重大。为此,赵铁锤在讲话中要求要认真贯彻落实党的十七届五中全会和中央经济工作会议精神,深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立以人为本、执政为民、安全发展的理念,以深入贯彻落实国务院《通知》精神为核心,以强化企业安全生产主体责任为重点,继续深入开展“安全生产年”活动,进一步加强煤矿安全生产基础建设,加强安全监察监管,不断深化安全生产“三项行动”“三项建设”,着力降低事故总量,有效防范和坚决遏制煤矿重特大事故,全力以赴抓落实,深人扎实抓落实,全面细致抓落实,努力开创“十二五”煤矿安全生产工作新局面。2011年的煤矿安全生产工作要突出抓好八个方面的工作。一是深人贯彻执行国务院《通知》要求,进一步推动企业落实主体责任。二是强化安全监察监管,进一步推进“打非治违”行动深入开展。三是强力推进先抽后采、综合治理的根本措施,进一步深煤矿瓦斯防治工作。四是坚决淘汰落后生产能力,进一步推进煤炭企业并重组和整合技改工作。五是以推安全质量标准化建设为重点,进一强化煤矿安全生产基层基础管理。六是坚持实施“科技兴安”战略,进一步提升煤矿安全保障能力。七是严格事处和责任追究,进一步用事故教推动工作。八是继续深入开展“创先争优”活动,进一步加强安全监察监管队伍执法能力建设。
第三篇:顺信煤矿安全生产工作计划
顺信煤矿安全生产工作计划
(二〇一三)
为前面贯彻落实国务院、吉林省、白山市、浑江区政府有关安全生产规定,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立“生命至上,安全第一”的理念;结合我矿2012安全生产的实际情况,制定今年(2013)的安全生产工作计划。目标如下:
一、全年原煤生产总量、掘进总进尺目标如下:
1、原煤生产计划全年完成9万吨;每季度计划完成22500吨;每月计划完成7500吨,其中掘进出煤量1200吨。
2、开拓进尺全年完成300米、掘进进尺全年完成3200米,全年开拓、掘进进尺计划总任务3500米。
二、安全生产目标
1、
第四篇:浅谈煤矿安全生产
浅谈煤炭安全生产
一直以来,煤矿安全都是一个沉重的话题。这种沉重,不仅包含着人民群众对煤矿安全事故屡禁不止的无奈与痛惜,也饱含着对煤矿安全生产形势的担忧与不安。对于如何抓好煤矿安全生产,不仅煤矿企业不遗余力地常抓不懈,各级政府更是紧盯不放,把它当做压倒一切的政治任务。那么,到底怎样才能保证煤矿安全生产的长治久安呢?近日细细研读国发〔2010〕23号《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》,感触颇深,受益非浅。在这里,笔者就几个方面阐述一下自己对安全生产管理的认识与见解。
一、提高认识,把安全工作提到政治的高度来对待。每一起煤矿安全生产事故的发生,受到伤害的不仅仅是事故当事人,也不仅仅是煤矿企业,它影响到整个社会的和谐发展,影响到国家发展的稳步推进;它造成的不单单是经济损失,更造成了非常恶劣的社会负面影响,尤其是国际影响。现在我们国家大力提倡以人为本,深入推进民生工程建设。在这种社会环境下,煤矿安全事故尤其是重特大安全事故,对整个社会的稳定与发展所带来的冲击,是不可想象的。站在这个高度上来说,我们出不起事故,因为安全事故不仅是掏几个钱就能“摆平”的事,它给个人、给国家、给社会造成的伤痛与阴影是永远消除不了的,也是无法弥补的,国际影响更是不可低估。因此,我们每一个人,尤其是煤矿从业人员,都要提高认识,站在政治的高度来认识安全生产的重大意义。要经常性地开展政治学习,不仅学习安全
文件,还学习国家的大政方针,安全生产方面的国家政策。这个制度很不错,通过坚持不懈的学习,使每一个职工都认识到安全生产不仅仅是关系到自身安危的事,更是关系到国家发展与社会稳定的大事,首先在观念上树立了大局意识,克服了个人狭隘的认识。
二、坚持依法办矿,依法建矿,从源头上把好安全关。煤矿建设与生产,首先应该从源头上规范主体行为,该报批的报批,该签证的签证,该投入的投入,该整改的整改,坚决杜绝无证经营,无证生产,坚决杜绝冒险作业,杜绝违章作业。近十多年以来,国家先后颁布了多部关于煤矿企业生产经营的法律法规,其中《中华人民共和国煤矿法》更是将煤矿安全事故列入刑事犯罪之列。颁布这些法律法规的目的,就是为了规范煤矿企业的生产、经营与安全管理,从法律上保证安全生产。有些人感叹,煤现在煤矿越来越难干了。的确,现在的煤矿生产,相关法律法规的条条框框越来越多,政府部门的监管越来越严格,煤矿行业的门槛也越来越高,稍不留意就可能跨越“红线”,面临着停产整顿、关闭矿井,甚至法律制裁的严重后果。但是,这恰恰说明了国家对煤矿安全生产的高度重视,对人民生命财产的高度负责。应该说,这是社会进步的明显表现,是国家发展的必然结果。前不久国家相关部门对去年河南伊川县“3.31”矿难进行了处理。这起矿难中,上至县长、书记,下至煤炭安全管理的科区长,被党纪国法处理的多达有77人,可谓重拳出击。这个处理结果,也表明了国家治理矿难、确保安全生产的坚决态度。应该说,很多人被这次矿难以及后续处理结果深深地震撼了。但是,我们不仅仅要震撼,更要以
此为戒,警钟长鸣,时刻绷紧安全这根弦。煤炭生产,必须以法律为依据,以规程为准绳,依法生产,按章生产,尊重生命,以人为本,我们的煤矿产业才能长治久安。否则,就是死路一条。
三、坚持以科技为先导,大力推广应用新技术、新工艺、新装备,安全、高效地组织煤矿生产。随着我国煤炭开采事业的蓬勃发展,传统的煤炭开采工艺、开采技术与生产装备所表现出来的技术含量低、劳动强度高、开采效率低等矛盾越来越突出,不仅对煤碳开采业的发展造成瓶颈制约,还严重威胁了矿井安全生产,远远不能满足现代化矿井生产的需要。有鉴于此,企业及政府投入大量的人力、财力、物力来组织科研攻关,加快煤炭开采相关技术升级,应对各种煤矿安全威胁。经过多年的努力,各种新技术、新工艺、新装备大批涌现,大大拓展了煤矿安全生产的新途径。更重要的是,这些新技术、新工艺、新装备使煤矿安全生产在技术上和实践上有了质的飞跃,在很大程度上保证了煤矿的安全生产。邓小平同志曾经有过精辟的论断:科学是第一生产力。因此,我们必须相信科学,依靠科学,以科学发展观为统领,积极探索、推广、使用科学先进的新技术、新工艺、新装备,让这些新技术、新工艺、新装备在安全生产中发挥出科学的威力,为我们的安全生产保驾护航,为我们的事业插上腾飞的翅膀。在这个过程中,我们还需要做的是,坚决淘汰那些落后的甚至不科学的生产工艺及设备,用新技术、新工艺、新装备来替代,从根源上彻底消除不安全因素;
四、严格按照规程作业,破除经验主义,铲除懒散作风,牢固树
立按章作业意识,以铁的手腕狠反“三违”,从根本上夯实安全基础。规章规程,就是施工中合理而必要的程序,就是我们工作中的科学指导。任何偏离盖章规程的作业方式,最终都会酿成事故。煤矿安全生产的规章规程,都是用鲜血换来的教训。我们甚至可以毫不夸张地说,一本《煤矿安全规程》,浸透着无数人的鲜血,凝聚着许许多多曾经鲜活的生命。前车之鉴,后事之师,我们不能踏在前人的血迹上,再酿类似的悲剧。从这个意义上说,为保证安全生产,我们必须严格按措施施工,按规程作业,丝毫马虎不得。严格按照规程作业,才是我们立于不败之地的法宝。但是在现实中,三违现象却屡禁不止,防不胜防。究其原因,一是经验主义占上风,有些同志自认为见多识广,经验丰富,在工作中删繁就简,省略必要的程序,违章作业,违章指挥,结果酿成事故。还有一种原因就是懒散作风在作祟。有些同志懒散成性,工作中经常图懒省事,抄近道,走捷径。殊不知,在潇洒痛快时,大祸已在不知不觉间降临头上。经验主义与懒散主义这两个东西害人害己,千万要不得。三违猛于虎啊,“三违不除,矿无宁日”。因此,为铲除隐患,我们必须以铁的手腕狠反“三违”,重拳出击,铁腕治理,不留情面,不留机会,不留余地。否则,姑息迁就之下,必然养虎为患,后患无穷。治标更要治本,我们必须营造出一种三违必反的氛围,让广大职工知道红线,害怕红线,从而远离红线;要养成一种遵章守纪的群体性习惯和心理,以三违为耻,以遵章为荣,树立一种积极向上的工作心态和遵章氛围。
煤矿安全管理,是一个庞大而复杂的综合性系统,涉及到企业内外的方方面面,既有煤矿企业的合理组织,还有政府还部门的严格监管;既有人、财、物上大量投入的硬件建设,还有从业人员素质培训的软件建设;既要创造经济上的效益,更要抓好安全上的社会效益。因此,实现煤矿安全生产不是一蹴而就的事,煤矿安全管理也不是一朝一夕的事,它需要我们时刻警醒,常抓不懈,个人、企业、政府共同努力。煤矿安全之路依然任重而道远。但我坚信,在全社会的共同努力下,煤炭安全生产的路子会越走越宽,煤炭的天空会越来越蓝。
第五篇:煤矿安全生产
煤矿安全生产“一岗双责”制度
为进一步加强安全生产管理工作,提高安全生产目标管理责任意识,切实落实本单位、各级领导和相关部门安全生产工作职责,根据《中华人民共和国安全生产法》及有关安全法律法规,结合煤矿安全生产工作实际,制定本制度。
安全生产实行“一岗双责”制度(一岗双责制度:是指煤矿各级领导、各相关部门不仅要完成本职范围内的业务工作,同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作,按照“谁主管、谁负责”的原则履行安全生产职责)。各煤矿行政正职(含主持工作)是本单位安全生产工作的第一责任人,对安全生产工作负全面责任;分管领导是安全生产工作的主要负责人,相关部门负责人是本部门安全生产的直接领导者,对分管业务内的安全生产工作负直接领导责任。按照“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则,要切实履行安全生产责任制,抓好分管工作范围内的安全生产工作。
评论|0