新考察材料

第一篇：新考察材料

贾永军同志现实表现材料

贾永军，男，1959年2月出生（45岁），张村乡贾河口村人，1995年2月入党，第一学历中专，毕业于河北大名师范学校，最高学历大专，毕业于河北教育学院。1978年2月参加工作，先后任学校教师、二中团委书记、宣传部科员、理论党教科副科长，1997年1月任宣传部理论党教科科长至今。

一、注重学习，政治理论功底比较扎实。该同志别注重政治理论的学习，能够认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习时事政治，不断提高自身政治理论水平。每次重大理论活动和重大会议，都能做到先学、深学、细学，并下功夫写出高质量的理论讲稿。如党的十五大和十六大后，先后撰写了《邓小平理论是当代中国的马克思主义》、《“三个代表”重要思想是全面建设小康社会的行动指南》理论讲稿，反映较好，先后获得省、市优秀党课教材一等奖。十多年来，撰写有关马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和世贸知识、法律知识、科技知识等讲稿二十八篇，五十余万字。同时注重理论研究，积极撰写理论文章，有68篇理论研讨文章在省市报刊发表。其中《念好“六字经”做好新时期的宣传思想工作》和《为农民致富铺路架桥》参加了全省理论工作经验交流和研讨会，均获一等奖。

二、工作能力较强，实绩比较突出。该同志具有较强的组织协调能力，在组织县委中心组学习、乡局级理论培训、形势报告会、各种竞赛等活动中，都能够搞得有声有色、有条不紊，受到市县领导的赞扬。在县委中心组学习上，制定学习规划，积极撰写讲稿，采取集中与分散、走出去与请进来、理论学习与搞好调研相结合和轮流主讲的方法搞好中心组学习，积极按时上报学习档案，受到市委宣传部的好评。在乡局级干部和理论骨干的培训工作上，三年来办班24期，培训人数2800余人次，收到较好成效。由于工作实绩比较突出，97年被县委、县政府授予记大功奖励，并被评为省、市优秀宣传干部。曾8次被评为县优秀党员，6次被县授予嘉奖。97年以来，连续7次被评为全市理论工作先进个人，2003年被评为全省理论工作先进个人。理论工作连续7年被评为市委宣传部先进单位。2003年该同志负责的理论工作被评为河北省马克思主义理论教育先进单位、省理论工作先进单位。另外在各种活动中，获得省市各种荣誉称号和奖励达70余次。

三、文字功底深厚，写作能力较强。近年来，该同志创作的反映我县精神文明建设的上下集戏曲电视剧《丈母娘哭女婿》已被河北电影电视制作中心列入拍摄计划，年底前将在中央电视台戏曲频道播出；与高增华同志合作的二十集电视连续剧《邺令西门豹》已完成文学剧本的创作，预计七月份前将通过省电

影电视制作中心的审定、立项。该同志创作的反映我县第一任县令西门豹的40余万字长篇历史小说《西门豹传奇》和二十余万字的《西门豹资料汇编》已完成。预计年底将出版发行。

四、遵守纪律、团结同志、廉洁自律，威信较高。贾永军同志在工作中，能够配合领导，积极开展各项工作，尊敬领导、团结同志、为人忠厚，严格要求自己，廉洁自律，树立了良好的个人形象。

中共临漳县委宣传部

2004年4月7日

第二篇：新提拔干部考察材料

新提拔干部考察材料

201x年3月 日，按照市局党组的安排，市局党组成员、副局长***率市局人事教育科科长***对**质监局党组副书记、副局长**同志拟任**质监局党组书记、局长职务进行考察，考察情况如下：

一、基本情况

**，女，汉族，生于1968年3月，四川省三台县人，中共党员，大学文化程度。1986年6月至1990年2月，在**县东河电站工作;1990年3月至1992年12月，在**县计量检定测试所工作;1993年1月至2001年4月，在**县产品质量监督检验所工作，1997年1月至2001年4月期间，担任**县质检所副所长、所长;2001年4月至2005年5月，在**质监局工作，担任局党组成员、副局长兼纪检组长;2005年5月至2008年4月，在**质监局工作，担任党组成员、副局长兼工会主席;2008年5月至2010年8月，在**质监局工作，担任法制科副科长;2011年8月至今，在**质监局工作，担任**质监局党组副书记、副局长，主持全面工作。

二、德能情况

(一)思想觉悟高，政治立场坚定。该同志主持**局工作以来，能够认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想，深入实践科学发展观，自觉执行党和国家的各项方针政策和市局党组的各项决定，政治立场坚定，有很强的事业心和工作责任感，组织纪律性强，在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜鲜明，有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。

(二)组织能力强，工作重点突出。在她主持工作期间，一是能站在全局思考问题，具有较强的组织协调能力。她将**局工作情况制成表格向区委、区政府主要领导报送，争取他们对质监工作的理解和支持。积极协调好与各部门的关系，仅半年时间就争取到省、市、区等各项资金54万元，打开了**局工作新局面;二是能围绕区委、政府中心任务开展工作。在支持**产业发展过程中，积极发挥品牌战略优势，将**生猪、紫云猕猴桃列为“四川省名牌”精心培育，将**猕猴桃列为国家级农业标准化示范区进行争创，还将**韭黄列为**首个地理标志保护产品申报。并组织紫云猕猴桃参加了国家质检总局、国家标准委与陕西省政府在第十七届杨凌高新科技成果博览会期间共同举办首届全国农业标准化成果展，使**区农业标准化工作跃上新台阶。三是大胆创新机制，服务园区建设。对入住园区企业实行提前介入制度、挂联帮助制度、绿色通道制度，提出了派出人员进驻园区服务的设想，促进**食品工业园区发展。

(三)关心职工，工作作风踏实。她关爱职工，组织开展的“我为质监献计献策”问卷调查活动，得到了省局主要领导的肯定。为职工办实事，挤出资金解决了职工午饭难和午休难两大困难，使**局职工更加团结。工作作风踏实，经常带队开展食品、特种设备、建材安全专项检查。深入食品工业园区、企业进行实地调研。特别是在迎接省局检查的准备工作中，她带头加班熬夜，总是最后一个离开**，起到了模范带头作用。

三、廉政情况

她能严格要求自己，不搞特殊化，以政治坚定立德、以廉洁从政立身，以爱民为民立本，坚持自重、自省、自警、自励，以身作则，言行一致，做廉洁勤政的表率。在个人品质上，为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不以权谋私;在工作作风上，讲究民主，善于调查研究，能认真听取各方面意见;在廉洁自律上，坚持用《廉洁准则》规范自身行为，在出差、接待、交往等方面，不搞特殊化，反对铺张浪费。不利用职权谋私利、办私事，不在工作中贪便宜、要好处，没有接受与公务有关的宴请和礼品。能严格管好身边的配偶、子女，堂堂正正做事，清清白白做人。在她工作的半年时间里，**局局工作管理有序、成效显着。2010年，**质监局被区政府表彰为**区“安全生产先进单位”、“工业经济及招商引资工作先进单位”、“政务服务工作先进单位”，被四川省“巾帼建功”领导小组授予四川省“巾帼文明岗”荣誉称号，被市局党组授予“四好领导班子” 荣誉称号，她本人被评为**市质监局先进个人。

四、考评情况

经过民主测评，其结果如下：参加测评12人，发测评表12份，收回12份，有效票 份，在推荐意见中，同意 票，不同意 票，弃权 票。

经与**局工作人员座谈，并征求区人民政府、区委组织部、区纪委领导的意见，大家一致认为，该同志完全能够胜任**质监局党组书记、局长职务，希望**同志在今后的工作中，进一步加强学习，注重协调，增强工作的主动性、创造性，为**质监事业发展多做贡献。

五、考察组意见

考察组一致认为：**同志工作成绩突出，品行兼优，符合拟任**质监局党组书记、局长的条件。考察组建议，**同志任**质监局党组书记、局长职务。

相关阅读：撰写考察材料的要求

撰写干部考察材料，要努力做到五点：

一是要“实”。要实事求是，如实反映情况;要用具体事实、事例说话，不要概念化的泛泛而谈。

二是要“像”。考察材料所描述的干部，要像考察对象本人。要抓住考察对象的本质特征，表现出考察对象的主要特点，避免千篇一律，千人一面。

三是要“准”。引用的数字、事例要有依据，准确无误;对考察对象的评价要恰如其分，切忌无原则的拔高;不要把单位或处(科)室集体取得的成绩，简单地说成某个考察对象的政绩，而应重点反映考察对象在其中的作用。

四是要“精”。要精心提炼观点，挖掘典型事例，避免简单地罗列数字和事例。要讲究章法，特别是要在考察材料每一个段落的“段首语”上下功夫，要通过提炼“段首语”，集中表现考察对象的一个个特点，之后用相应的典型事例来分别说明。

五是要“全。”就是要全面地、历史地反映干部的整体情况，既要反映长处、优点，又要找准不足或缺点。而不能无原则地一味评功摆好。对考察对象优点和缺点的描写，不能前后矛盾、互相冲突。同时，要重点写现实表现。主要写考察对象担任现任职务以来或近两三年以来的思想工作作风的现实表现。

第三篇：新提拔同志考察材料模版[推荐]

***同志考察材料模版

***，男，19**年*月出生，汉族，大学学历，中共党员，现任**局长。19**年*月参加***工作，先后在***、***、***、***等部门工作。先后获评**先进个人、**工作先进个人、******先进个人、***优秀公务员、优秀共产党员、***工作标兵等荣誉。

该同志政治立场坚定，党性觉悟高。坚决拥护党的路线方针政策，思想上、行动上始终与党中央保持高度一致，具有很强的政治意识和核心意识。坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。躬身践行“忠诚、为民、清廉”总要求，勤勉务实，敬业担当，执法为民，具有强烈的事业心责任感。待人诚恳，谦逊低调，大局为重，自觉维护班子团结，上下关系融洽，群众基础牢固。

该同志业务能力全面，综合素质好。根据组织分工，先后分管***、***、***、***科、***中心、***、***大队等部门工作。工作思路清晰、落实执行高效，主管任务及分管部门的绩效考评均位居前茅。注重强化学习，深钻细研业务，坚持与时俱进、创新突破，先后推出***经验、***、***服务平台等创新项目，成为***领域行家里手。推进“****，”建成****，有效提升**；构建**，实现***、***等掌上服务，便民惠民赢得百姓赞誉；三年来牵头办理两会提案建议***多件，分管提案建议均亲自上门会商面谈，实现办理满意率100%。

该同志工作务实担当，表率作用强。注重凝聚分管业务条线合力，坚持闻事而动、随员作战，既当指挥员，又当战斗员，兢兢业业、勤勤恳恳，经常深入基层一线，参与***工作，以自身行动带动整体战斗力提升。工作中勇担重任，攻坚克难，主动思谋，多方协调，积极推进****机制改革、**安全隐患治理、便民微信平台等工作创新，主抓的专项工作成效显著，主要负责的******等重大任务完成出色。考评列全省同类地区第一；“******”考评均获全省第一；打造全国优秀党建示范工作受到市委领导高度肯定；**多场大型任务实现万无一失。

该同志恪守廉政纪律，思想防线牢。始终做到挺纪在前，明规矩、知敬畏、守底线、存戒惧，廉洁从警、清白做人。为人正派，办事公道，孝义为先，家庭和睦。坚持慎小慎微、慎独慎行，正确对待手中权力，对科技项目建设、经费投入等重大事项，按照科学论证、精细规划、集体决定等组织程序，确保公开透明、优质高效，杜绝不廉洁问题发生。对***工作，严格按照法律规定把关，从不乱销错核、滥用职权。严格落实党风廉政层级管理规定，认真执行“一岗双责”要求，适时与分管部门成员谈心谈话，有效掌握思想动态，强化重点人员管理，保持队伍纯洁性和战斗力。考察中没有听到廉洁自律方面的不良反映。

考察组对其个人事项报告情况进行了核查，未发现有违规买卖房产、参与投资经商等情况。

不足之处：在工作头绪较多的情况下，统筹兼顾能力有待一

步提升。党的创新理论和廉政法规学习有待进一步加强。抓工作的魄力有待进一步提高。

民意情况：2018年*月*日，组织有关人员对***同志进行了民主测评和征求意见，共收回有效票***票，同意提拔使用***票，总体评价优秀***票，称职*票。

考察人： 2018年*月**日

第四篇：新青藤茶馆考察

新青藤茶馆考察

新青藤茶馆是一个集茶艺、陶艺、休闲、娱乐、商务会谈等为一体的多功能休闲空间。这次考察的新青藤茶馆坐落于杭州大厦元华广场二层，建筑结构为钢筋混凝土结构，总面积约5000平米，建筑层高5.5米。以下将从环境格效益、经济效益和社会效益三个层次来分析这个茶馆的建筑特色。

这个茶馆的设计在保持原有建筑框架结构的前提下，在功能与室内装饰上进行了艺术的再创造，使休闲娱乐）与本身的建筑风格得到统一。室内设计过程中大量采用借景、对景的手法，将中国古典园林以及中国古典建筑的处理手法与较为现代的设计观念相结合，表达了中国古典园林的各个角度都有它的景致的特点。青藤茶馆的室内设计在中国古典园林建筑尤其是明清建筑风格的基础上，结合后现代地域主义风格派的设计理念，采用现代装饰材料与设计构成相结合，在室内整体设计中加以统一与提炼，既保持茶馆整体设计风格的完整性，又使各不同功能空间赋予变化，同时突出其建筑的艺术特点及其商业形象，使之具有现代茶艺馆的商业风韵。这种清新雅致的设计风格为茶馆的营造了品茗的氛围。从而突出了青藤茶馆作为高品位的茶文化消费与休闲空间的内在特征，满足人们对高质量精神空间的需求。

茶馆文化培育出一个讲究诗意、闲适环境和概念，追求品位和消费的吃茶市场。一青藤茶馆为例，它共有800多个座位，按每位最低消费50元计，每个时段茶馆就可收入4万元。这对于茶馆本事是笔不菲的收入，而对于品茶者，是种生活上的体味。现在越来越多的合同的签订，提供了一个业务洽谈的场所。

“杭州茶楼热”在这一现象中体现了中国传统优秀茶文化的深度，看到了杭州这座历史文化名城中传统的茶文化给今天这座城市社会、经济的发展所带来的巨大作用，看到了当今杭州的茶搂在传承优秀茶文化的同时，让传统的茶文化得到最广泛的运用。古老优秀的茶文化，在新世纪得到了发扬光大，满足了当今人们物质以外生活品质的需求，并创造了新的辉煌。当今杭州茶馆、茶艺馆的作用，已远远超出了传统饮料范围。茶正在通过它最直接的载体--茶馆，与杭州的西湖山水，与这座历史文化名城，与当今社会、经济的发展相联系并发挥它积极、重要的作用。茶馆为杭州打造茶都，构筑和谐社会，提高生活品质发挥了更大的作用。

第五篇：新定职公务员考察材料

XXX同志考察材料

一、基本情况

XXX，男，汉族，1980年12月出生，2006年8月参加工作，2007年7月入党，本科学历，XX大学中文专业毕业，长安区凤凰街道人。现任XX市XX区妇联工作。

简历

2002.09--2006.06XX大学植物保护专业；

2006.08--2013.07XX公安局办事员；

2013.08--至今任现职。

二、现实表现

1、工作扎实，较好地完成本职工作。该同志在实际工作中不怕苦不怕累，勤勤恳恳，立足本职工作，不断提升自己的业务工作能力，很好地完成了上级交办的各项工作。

2、勤于学习，不断提高综合素质能力。该同志平时热爱学习，积极向身边的领导和同是请教，同事不断向基层向群众学习，广泛阅读丰富知识体系，不断提高自身综合素质。

3、遵守组织纪律，踏实肯干。一年来，该同志始终能够严格要求自己，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，勤奋努力，踏实肯干，认真工作。

4、谦虚谨慎，生活简朴。在工作中该同志始终保持谦虚谨慎的态度，团结身边的同事，尊重上级领导，积极帮助身边有困难的人。生活简朴节约，从不铺张浪费。

三、主要不足

1、基层工作经验还不足。因为刚刚工作一年，对基层工作还没有完全深入地理解，对群众工作也缺乏应有的认识，因此在以后的工作中还需要多向老同事请教，多接触基层群众。

2、理论知识水平还比较低。对于工作中遇到的一些问题还不能迅速的解决，对于相关一些政策还不是很熟悉。以后要多加强对于理论知识的学习，充实自己，提高工作能力。

试用期满考核合格，同意登记。

考察人：

年月日