2005年市水利局妇女儿童发展规划工作总结5篇

第一篇：2005年市水利局妇女儿童发展规划工作总结

根据《***市妇女儿童工作委员会办公室关于报送2005年实施妇女儿童发展规划总结和2005年工作计划的通知》（防妇儿工委办〔2005〕7号）文精神，我市2005年在妇女儿童发展规划方面主要做了以下工作：

一、为妇女创造适宜的生活和工作环境，鼓励和支持妇女成立农民用水协会

（一）到2005年11月底止，全市已成立有23个农民用水协会。农民用水协会是国际上流行的一种灌区农田灌溉的组织制度，是在农民自愿的前提下成立的组织，它强调把灌溉管理的部分或全部责任和权利从水利专管机构或政府部门的手中转移到用水户身上，农民用水协会以流域渠系为主，以行政区划为辅，协会下面以斗渠灌溉区为单位建立用水组，每个用水农民都是会员。

（二）选举产生协会会长、副会长、理事，为用水户提供灌溉用水和技术服务，维护用水户利益。以前，镇、村、组代收的水费，现在改由农民用水协会代收，实行供需对接、计量收费。供水计量点定为支渠口，由供水单位、用水协会现场测流。每户农民均有一张“水费明白卡”，每亩应交多少水费，写得明明白白。

（三）成立农民用水协会是改变当前农村小型水利设施权责不清，长期失修失效的有效办法。通过农民用水协会，按“谁受益，谁投资，谁管理”的原则，明确农村小型水利设施权利，调动广大农民群众特别是妇女积极参与农田水利基本建设。

二、解决农村人畜饮水困难方面

（一）积极兴建农村人畜饮水工程，解决农村人畜饮水困难，提高广大农民群众对发展农村供水重要性的认识，增强建设农村供水工程的积极性。

（二）建立农村水利建设的投入机制，实行多渠道、多层次、多元化集资的办法，由中央、地方、受益群众共同投入发展农村供水事业。2005年，实际完成峒中镇农村人畜饮水工程等24个项目，完成投资189万元，新解决农村人畜饮水困难人数0.76万人、牲畜0.42万头。

（三）提高农村缺水地区供水受益率，解决农村饮水困难，改变饮水不够卫生的状况。把解决人饮困难的重点放在农村，逐步帮助改善农村供水方式，在有条件的地方，尽量采取集中连片供水的方式，提高水质和供水质量，实现自来水供水。

三、在水资源保护方面

（一）继续加强污染源治理和入河排污口的管理，实行入河排污许可证制度，划定水功能取划，确定水质保护目标，全面实施水域纳污总量控制的制度。

（二）切实加强对饮用水源的保护。制定饮用水源地保护规划，依法划定饮用水水源保护区；加强对使用化肥、农药的管理，指导农村妇女农民合理施用化肥、农药，减少对饮用水源的污染。

（三）加快水利三面光工程建设，2005年广泛发动受益群众，积极上场参加兴修水利，全市共新增渠道三面光工程26.53公里，保证了农田灌溉用水的需要。

（四）大力宣传贯彻有关法律法规，提高妇女对发展农村水利重要性的认识，增强妇女参加水利建设的自觉性，鼓励妇女积极投工投料，上场参加兴修水利，积极鼓励广大农村妇女参加各种水利科技培训活动。

第二篇：妇女儿童发展规划工作总结

2013年妇女儿童发展规划工作总结

2013年，在市委，市政府的正确领导下，我委围绕市妇女儿童发展规划目标，积极争取有利于妇女儿童发展的相关政策的制定，协调指导各职能部门解决妇女儿童发展中存在的重点难点问题，认真改善妇女儿童发展环境，开展形式多样的教育活动，积极保护妇女儿童合法权益，使妇女儿童生存保护和发展环境有了明显改善。现将我委一年来的工作开展情况总结如下：

一、工作情况

（一）加强领导，健全机构。为将我委妇女、儿童发展规划中的各项工作落到实处，及时成立了妇女、儿童发展工作领导小组，制定出台了工作实施方案，建立健全工作机制，指定专人负责。分工明细，明确责任，采取确实有效措施，确保妇女儿童工作有序推进。

（二）突出学习，注重宣传。按照两个规划要求，结合我委实际，拟定学习方案，将妇女儿童工作涉及的相关法律、法规、规章及规范性文件等知识拟作为学习内容和范畴，加强对妇女儿童相关业务知识的学习和了解，准确把握妇女儿童工作的内涵和精神实质。同时积极利用各种有效宣传方式，强化对妇女儿童工作相关法规政策及业务进行深入宣传，使广大群众和干部职工深入了解妇女儿童工作的重要性，充分享受应有的权利和应该履行的义务，有利保障妇女儿童的合法利益。我委充分利用重大节日有针对性地进行宣教。利用一年一度的“三八”妇女节、“六一” 儿童节、“12.4法制宣传日”等节日，通过组织各种活动，面对面地向妇女、儿童反复宣讲《妇女儿童权益保护法》、《未成年人保护法》等各种法律法规，使我委干部职工家属妇女增强了自我发展意识，保护意识，提高了教育子女的能力和水平，维护了家庭的和谐、邻居间的和睦，促进了单位各项事业的持续快速发展。

（三）围绕一条主线，切实做好预防青少年违法犯罪工作。在新的历史条件下，我委始终围绕“减少和预防青少年违法犯罪，促进青少年健康成长”这条主线，积极推进未成年人思想道德建设工作。一是积极推行思想道德教育充分利用现有的条件，给办里的青少年讲解法制教育课。使青少年懂得什么是犯罪，如何预防犯罪等知识。同时，根据青少年学生的特点，营造符合他们认知规律的学习环境，充分调动青少年学生学法求知的主体性和主动性；二是优化未成年人思想道德工作机制。开展丰富多彩的教育活动，切实的效地做好预防青少年违法犯罪工作。

（四）以人为本，积极为未成年人搭建成长平台。为了全面开展对未成年人的思想道德教育，营造和谐向上的育人氛围。在向未成年人传授科学文化知识的同时，我们根据未成年人不同心理、不同环境、不同行为习惯的特点，针对性的渗透思想品质教育。使未成年人心理品质得到提高，行为习惯变好，学习成绩得到进步。为有效遏制邪教对少年儿童的侵蚀，净化我办这块精神文明建设的重要阵地。一年来，我办积极开展好“崇尚科学，关爱家庭，珍惜生命，反对邪教”的主题警示教育活动，对未成年人进行了警示教育。

（五）加强督导，推动相关工作落实。任何工作要想落到实处并取得预期实效，离不开经常性地督促检查和业务指导。一年来，为了保证我办妇女、儿童十年发展规划的落实，我们采取多种措施加大落实力度。鼓励她们在工作中要积极向上，杜绝社会上的各种不良风气。

（六）协调配合，统筹推进。作为市妇儿工委成员单位，除认真贯彻落实好两个规划的有关精神和要求外，还积极协调配合各成员单位开展好有关妇女儿童工作，特别是市妇儿工委办公室牵头落实的各项工作，以高度的责任心和使命感，切实履行职责，合理统筹，充分发挥督察作用，确保全市妇女儿童工作和市委、市政府中心工作共同推进，并取得较好实效。

三、2014年工作计划

（一）以十八大为指导，增强对妇女儿童工作的认识。结合深入学习十八大精神，自觉运用十八大的立场、观点、方法分析和解决妇女儿童工作中存在的困难和问题，确实把妇女儿童工作作为一项保障社会经济又快又好发展的全局性工作，摆在更加突出的位置。统一思想，提高认识，采取有效措施，切实保障广大妇女儿童的合法权益。

（二）进一步加大法律法规的宣传力度。要采取多种形式，加大对综合性和专业性法律法规的宣传力度，形成良好的舆论导向和氛围，积极宣传保障妇女儿童权益的法律法规和政策，特别是《妇女儿童权益保护法》和《未成年人保护法》的宣传，要作为一项日常性工作深入开展，努力在全社会树立男女平等、未成年人受到保护的观念，增强维护妇女儿童权益的意识。

（三）加强领导，密切配合。要在市委、市政府的统一领导下，继续协调配合各单位，通力协作、形成合力，认真落实妇女儿童发展工作，真正把维护妇女儿童的合法权益落到实处，助推妇女儿童工作再上新台阶。

第三篇：妇女儿童发展规划工作总结

2012年妇女儿童发展规划工作总结

2012年，在区委、区政府的正确领导下，我局围绕区妇女儿童发展规划目标，积极争取有利于妇女儿童发展的相关政策的制定，协调指导各职能部门解决妇女儿童发展中存在的重点难点问题，使妇女儿童生存保护和发展环境有了明显改善。

随着改革开放不断深入，女性择业就业领域逐步拓宽，金融、保险、电子通讯、房地产等新兴黄页正在成为妇女就业新渠道。我局加大劳动保障执法力度，深入推行劳动合同制度，切实加强对合同约定内容的审核，注重维护女职工的合法权益。监督指导企业落实女职工特殊劳动保护的各项规定，从总的情况看，大部分国企和管理比较规范的外商投资企业、民营企业，基本上能够对“四期”女职工予以适当照顾，认真落实男女同工同酬原则。同时以女职工从业较多的服装加工等行业为重点，开展了以劳动合同签订等为主要内容的专项执法检查活动，严厉查处在女职工孕期、产期、哺乳期内解除劳动合同，强迫女工超时、超强度劳动，违反男女同工同酬的原则，及非法使用童工等行为。同时劳动监察局通过日常巡查和开展专项监察活动，严厉查处用人单位非法使用童工案件。

突出重点，切实解决困难群体中的妇女就业问题。实施“再就业伙伴计划”，开展以送政策、送岗位、送技能、送服务为主要内容的“再就业援助月”活动，有效解决了从事公益性岗位和大龄灵活就业人员的稳定就业问题和城镇零就业家庭以及农村零转移贫困家庭就业援助工作。积极开展面向城乡妇女的职业技能培训和创业培训，大力维护女职工合法权益，严厉查处侵害妇女权益的违法行为，有效维护了女职工的合法权益。

拓宽妇女就业渠道，在经济发展和产业结构调整中，充分考虑妇女就业的需要。提高城镇女性就业比例，帮助下岗女职工实现再就业。在各类职业介绍机构中，按照公开、公正、公平的原则，开展针对妇女特点的职业指导、职业介绍等就业服务；根据社会对妇女就业的需求和妇女从业人员的特点，利用现有培训资源大力开展面向妇女从业人员的转业、转岗培训，开展各种实用性技能培训，提高妇女从业人员的就业能力和适应职业变化的能力。鼓励妇女自谋职业，支持和引导妇女兴办私营、个体企业和发展科技型中小企业，促进妇女通过多种形式再就业。

区劳动就业管理局

2012年12月7日

第四篇：师市实施妇女儿童发展规划

实施妇女儿童发展规划先进个人事迹

 记149团妇联主席李燕

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李燕，女，中共党员，本科学历，现任149团妇联主席、团委书记。她自参加工作以来，不断加强党的理论知识学习，加强自身党性修养和锻炼，时刻以饱满的热情、积极投身妇女儿童工作。她始终本着‚坦诚待人、踏实做事‛的人生信条，勤奋学习、爱岗敬业。她干一行爱一行专一行奉献一行，身为一名妇女工作者，能自觉贯彻执行党和国家有关妇女儿童工作的方针政策，牢记全心全意为人民服务宗旨，用党员标准严格要求自己，自觉实践‚三个代表‛重要思想和科学发展观，主要表现为：

一、深入学习‚三个代表‛重要思想，努力提高政治思想素质和业务工作水平。

该同志能够坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，自学贯彻落实科学发展观。提高了加强执政党的建设的认识，在思想上行动上与党中央保持高度一致；同时，不断加强业务知识学习，使自己掌握了所负责部门工作的大政方针及基本业务知识，不断提高了业务工作水平。能模范执行国家和兵、师、团党委有关妇女儿童工作的方针政策，具有做好妇女儿童工作的政治意识、大局意识、责任意识、开拓创新意识和服务意识。团结同志，遵纪守法，廉洁奉公，行政正派，群众威信高。

二、履行业务工作岗位职责，维护妇女儿童的合法权利。

她具有开拓创新精神，由于工作岗位的职责所在，她常会与妇女儿童、青少年打交道，她始终是那样爱岗敬业、乐于奉献，工作能力强，业务水平高，工作优质高效，出色完成各项工作任务，群众公认、满意度高。她能率先垂范，敞开胸怀，凡事做到大事讲原则，小事讲风格，要求别人做到的自己首先做到，工作优质高效，成绩显著。

1.建立和完善维权机制。为了让基层妇女合理诉求得到有效解决，在上级部门的指导下，她积极动员在全团17连农业队、2个社区挂牌成立了‘妇女之家’，她不仅是基层妇女的娘家同时也是妇女维权调解的化身。工作中她与工会积极协作，结合团场、单位实际，建立、健全完善妇女维权机制，对于有涉及妇女儿童权益的大事、小事，反应到她这来时，她总是能够悉心聆听、耐心讲解，积极协调相关部门，能帮助解决的诉求第一时间解决。在工作中，对涉及妇女儿童权益的个案，她坚持以‚调解优先‛为原则，最大限度地保障了妇女儿童的合法权益。

2.针对新时期维妇工作的总要求，开辟绿色诉讼通道，对涉及妇女儿童切身利益的诉求实行及时了解、如实掌握、据实办理的方式，大力倡导以人为本的工作理念。对上级有关贫困单亲母亲政策同，她会不漏一个单位的进行摸底排查，找出那些真正贫困的人群，积极争取上方资金、政策帮助给予解决困难。有时上级解决不了的，她也会积极向领导告知实情，从职工临时救助中积极争取到一些补助，帮助贫困妇女渡过难关。记得有一个不是本地户口，子女却在团里上学的单亲母亲，哭着跪在她面前，当时她也是举手无措，可当得知这位女同志既不是团场职工，且户口也不在本团，子女的户口也不在本团，所有的救助政策她均享受不了，李燕没有拒绝也没有许诺，因为这位贫困母亲是把妇联当成了自己的‘娘家’，也是迫于无奈才会找上门，李燕她细心地为这位贫困母亲讲说妇联的政策，此外她还自己掏钱买来几身新的衣服送给这位单亲母亲，转交给上学的孩子。这位女士几次赶来向她道谢都是热泪眶……

她还常组织多种形式的捐款，用于资助那些在效就读的中、小学生，帮助其缓解困难压力。在教育救助中也是严把审核关，凡是符合条件又贫困的家庭，她都积极向上级争取救助款项，几年来经她手资助的学生100余人，救助金额达22万余元。

在工作岗位，她充分发挥自身职能优势，贯彻男女平等原则，借助外力，围绕个案维权，实行调解、调判、帮助结合的原则维护

妇女儿童合法权益，取得了较好的社会效果。

3.重视做好帮助教育工作。作为基层妇女的维权、调解工作职能部门，身为一名年青的妇女工作者，李燕始终本着一颗质朴的心，用心对待工作，用心关注每一名工作对象。她深知凭借个人的微簿之力难以将工作做到最好，她就统筹协调案头工作，将自己负责的共青团、关工委、妇联工作纳入通盘考虚，通过搭建多种平台，整合资源，有效发挥平台作用，让妇儿委工作百花齐放，收到良好的效果。在组织的职工乒乓球赛中，妇女积极参与、青年也积极参与，氛围融洽、浓厚。在组织的百日广场文化的重要活动项目中，她总是率先垂范，亲自策划、亲自组织、亲自主持，使每一项活动都取得了很好的收效。

工作以来李燕在履行工作岗位职责过程中，兢兢业业，勤勤恳恳的工作态度，不断进取的敬业精神和忘我工作，廉洁自律的工作作风，得到了领导和同事们的一致好评。

第五篇：妇女儿童发展规划

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实施妇女儿童发展规划工作总结

多年来,XX系统始终十分重视妇女儿童工作,坚持把妇女儿童工作作为促进经济社会全面发展,加速构建和谐社会的战略任务来抓。积极贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则,认真落实以人为本的科学发展观,充分发挥系统在妇女儿童工作中的主导作用,不断加大工作力度,强化工作措施,有力推进了XX系统妇女儿童事业的健康发展。下面,就我系统几年来实施妇女儿童发展规划有关情况作以简要汇报。

一、主要措施

（一）领导重视，责任落实

XX系统非常重视和关心妇女儿童发展规划的实施工作，成立了领导小组，制定了具体的工作规划，安排了经费，确定了（2001—2010年）妇女儿童发展的总目标和主要目标。明确了分管领导及科室的责任，对涉及到妇女儿童的重大问题进行优先考虑，并及时解决相关问题，针对妇女儿童发展中存在的问题和难点，找准成因，总结经验，部署工作，积极解决有关优惠政策，资金、物资等方面存在的问题，有效的推动了妇女儿童发展规划的实施。

（二）通力协作，形成工作合力

在XX领导小组精心组织领导下，各科室明确了各自的工作目标和任务，齐心协力，献计出力，做到人人肩上有担子，个个

心中有目标，并形成了“领导分工明确、科室分工详细”的工作机制，妇女儿童的基本权益得到保障，进一步维护了妇女儿童的合法权利。

（三）广泛宣传，营造实施规划良好社会环境

为营造妇女儿童发展规划的良好社会环境，充分利用新闻媒体、有线电视台、专栏，在机关通过宣传橱窗、悬挂横幅、张贴标语等形式，广泛宣传男女平等基本国策，宣传儿童优先意识，宣传实施规划的目标、任务、意义和策略措施。还利用“三八”节开展多种活动，积极营造良好的舆论氛围。

二、取得的主要成绩

（一）妇女得到不断发展

1、基层妇女组织得到健全

按照党建带妇建的要求，在XXX建立了工作阵地，健全了制度，强化了基层班子建设；其次，大力推进妇女素质教育，基层妇女干部，每月都要进行专门的培训学习，以提高妇女的文化知识水平和科学技术的应用能力。

2、妇女参与决策和管理的水平得到提高。进一步提高妇女参入与国家和社会事务管理及决策水平。加强对女性人才的培养，力度逐年提高。

（二）妇女儿童卫生保健得到不断加强

认真组织体检工作，每年定期开展身体检查两次，确保女职工身体健康。还加强对XXX在职女职工进行了专门的业务培训，通过培训，使广大妇女树立正确的健康观念，广泛普及健康知识，切实保障妇女身心健康。

（三）以有效活动为载体，充分发挥妇女在系统建设中的作用

1、扎实开展“双学双比”活动。几年来，通过广泛开展以“学科学、学技术、比成绩、比贡献”为主要内容 的“双学双比”活动，带领妇女学科学技术，掌握1-2门实用技术，切实提高了女职工的实际工作能力。

2、认真组织评选“五好文明家庭”。几年来，XX系统采取学先进、树典型、外出参观学习等形式在广大妇女中进行“爱国守法，热心公益好；学习进取，爱岗敬业好；男女平等，尊老爱幼好；移风易俗，少生优育好；勤俭持家，保护环境好”等为主要内容的“五好文明家庭”的评比。开展以“爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献”等公民道德建设宣传教育，树立正确的人生观、价值观、道德观，形成文明的良好氛围。

3、开展“平安家庭”创建活动。通过开展争创“平安家庭”，号召广大家庭“从我做起，从自家做起”，形成“健康、科学、文明”的生活方式，以家庭的文明平安促进社会的和谐稳定。

（四）加强法律宣传，维护妇女儿童的合法权益

几年来，热情为妇女群众排忧解难，促进男女平等，提高女性自尊，组织广大妇女学习法律知识，提高自我维权的能力，通过学习《妇女权益保障法》，《婚姻法》，《母婴保健法》,《未成年人保护法》等法律，保护妇女儿童的人身权力，禁止针对妇女儿童的一切形式的家庭暴力，并建立法律援助体系，为妇女儿童提供多种形式的法律服务和社会救助。

三、下步工作规划

（一）进一步加大宣传力度。充分利用多类媒体，采取多种形式，宣传实施规划的好经验、好做法，组织各乡镇的妇女儿童工作者到示范点参观学习，把先进经验在全县推广。

（二）加强对妇女工作的指导。通过外出参观、学习、培训等形式，交流经验，提高业务工作能力。加强对妇女儿童工作者的培训，多下基层，加强对妇女工作的督查和指导；

（三）加强协调，着力解决“两个规划”中的重点难点问题。参政议政、劳动就业、生育保险、婚前检查、生存环境等重点难点问题的落实，需要进一步优化政策环境，采取得力措施，协调相关部门，定期督导，督促问题解决。