第一篇:艾青工作室合作协议
艾青工作室合作协议
甲方:
身份证号码:
电话:
乙方:
身份证号码:
电话:
就合作共同组建及经营艾青工作室事宜,为了规范合作伙伴的行为,保护合作伙伴及合法利益,甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则,签订本协议。
具体事宜如下:
一:经营权责。
甲方的主要责任
1.艾青工作室的全部运营资金均由甲方出资。
2.工作场所及所需设备均由甲方提供。
3.艾青工作室经营方向由甲方指导,甲乙双方共同协商,最后结果由甲方决定.乙方的主要责任。
1.负责工作室的运营工作.。
2.按照共同制定的运营方向展开计划工作。
二:财务权责。
甲方的主要责任
1.艾青的所有注册的用户名都由甲方提供,用甲方提供的名字注册。
2.定期查阅账目,包括:进货,出货,采购,及淘宝运营各项费用,均由甲方代表进
行。
乙方主要责任
1.详细记录每一笔资金用途。
2.详细记录每一次进货与售出产品信息。
三:利润分配。
考虑到各位合作人的具体生活情况经协商决定采用:薪金加分成的合作分配方式: 薪金工资按月发放:实习_________每月,转正__________每月。
薪金发放时间为:每月____________号。
薪金提供者为甲方。
每月需完成_____________任务量才有分成比例。
分成比例为:甲方:_____________
乙方:_________________
五:签约时间。
1.首次签约时间为半年(既六个月),即在半年时间内,甲乙双方不得以任何理由
退出合作。
2.约定签约时间:
一、半年之后,若乙方每月所占分成金额总和大于前期甲方提供的每月薪金总和,乙方各成员可自由选择是否继续协议。此时乙方成员退约则所属分成比例归甲方拥有。
二、半年之后,若乙方每月分成金额总和小于前期甲方提供每月的薪金总和,甲方可自由选择是否继续协议。若继续协议此时乙方成员退约则所属分成比例归甲方所拥有。若甲方此时退约,则所有工作室财产(账号隐形资产和各种硬件设施)归甲方拥有。
经双方确认无误后,签字生效。
甲方:
身份证号码:
联系方式:
乙方:
身份证号码:
联系方式:
签约时间为:年月日
本协议一式两分,分别为甲方和乙方各一份.
第二篇:合作协议(工作室)
合 作 协 议
甲方:xx婚庆策划公司
乙方:
甲、乙双方经友好协商,本着平等、自愿、诚实、互惠互利的原则,就双方指定产品在推广、销售等合作事宜达成如下协议:
一.合作形式:
1、甲方和乙方将允许将其公司产品做成小展架等形式,摆放在甲乙双方店内,位置由各自确定。
2、充分共享双方资源,为双方顾客提供更全面的服务,包括网站连接标志和双方客人的名单联系方式提供给对方(联系双方客人不提及介绍方)。
二.互利方法:
1.乙方介绍或提供的客户名单,在甲方成功定单的消费总额(不包括租车消费)提成百分之五到十给乙方。
2.甲方介绍或提供的客户名单,在乙方成功定单的消费总额提成百分之甲方。
3.甲乙双方介绍的客户要有双方的签名或公章等标志,或提前电话通知提供介绍名单方可计算提成。甲乙双方有义务自觉登记双方介绍定单提成。
三.提成结算:
1.甲乙双方具体提成百分比例按每单计算:消费在2万人民币以下提成百分之五;消费在4万人民币下提成百分之八;消费在6万人民币以上提成百分之十。
2.甲乙双方介绍的顾客在对方定单完成后,结清余款后的一个月内,以现金或银行划帐等方式支付给对方。
四、甲乙双方的责任和义务:
1、甲乙双方不能在对方不知情的情况下,对甲乙双方各自产品销售买卖。
2、保持宣传口径一致,积极维护双方的利益和声誉,不得泄露双方的商业机密。
五、未尽事宜,双方友好协商解决。
六、协议一式两份,双方各执一份,自签字之日起生效,有效期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方单位(盖章)乙方单位(盖章)
甲方代表(签字)乙方代表(签字)
签约地点:签约日期:
第三篇:舞蹈工作室合作协议
—— ·舞 蹈 工 作 室· ——
合 作 协 议
甲方姓名: 身份证号: 乙方姓名: 身份证号:
为保障各自的正当权益,建立良好的合作关系、有序的运营制度,甲、乙双方在自愿平等、诚信合作的基础上,本着同心协力共同经营、共担风险、共享利益的原则,并依照《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,经双方友好协商一致达成以下协议,以资信守。
—— ·舞 蹈 工 作 室· ——
(一)、甲方责任
1、甲方提供位于 约 ㎡的场地,做为舞蹈工作室使用;并提供相应的教学设备。
2、甲方需承担工作室运营期间所产生的一切相关费用。如广告宣传、招生推广工作中所需的X展架、易拉宝、画册、单页、名片;日常办公所用的办公用品、日常耗品、代缴费用等。
3、甲方负责舞蹈授课的全部内容。要根据市场的需求,设计培训方案,制定教学计划,合理安排课程、保障教学质量。
(二)、乙方责任
1、负责工作室日常全面的经营管理工作。制定相对完善的规章制度、管理规定及处罚条例;管理学员的信息档案;配合甲方合理的安排课程表及上课时间,并及时通知到每位学员;保持定期与学员家长的沟通工作,积极了解家长的需求及反馈。
2、负责对外的广告宣传,即工作室的介绍、授课老师的资质、推出的各项优惠活动等;制定招生简章、招生计划及转介绍的奖励方案,开展招生推广工作,落实招生的相关事宜;承接洽谈等事宜。
3、负责工作室内部的行政工作,如卫生清理、设备损耗及保养、教学工具每月的盘点及填补,物品领用登记。
4、负责创建独立完善的财务体系实行统一管理,专款专用。现金明细账必须每日登记,并且每笔收支必须都有凭证;每月末一次成本利润核算,当月净利
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—— ·舞 蹈 工 作 室· ——
润以工资形式定时分发。
(三)、共同责任
1、甲、乙双方必须严格遵守工作室的规章制度及管理规定。
2、依照课程表的安排,有课程时乙方需提前30分钟到达工作室,完成相应的准备工作;甲方授课期间不得迟到,更不得旷课;
3、甲、乙双方都不得因任何个人原因延误职责范围内的相应工作,若出现违约行为,一律遵循处罚条例的规定进行处罚。所得罚款全部入公账,做为预留流动资金使用。
—— ·舞 蹈 工 作 室· ——
计总投资成本为 元。租金包括: 费用。
2、利润分配:每个月1-3号由甲、乙双方共同进行前一个月总收入的结算工作。经过双方核实确认的金额,再扣除前一个月工作室已支付及承担的所有费用,剩余部分按甲方70%、乙方30%的比例进行合理分配。于每个月5号发放到个人账户。
第四篇:艾青工作室工作制度
艾青工作室工作制度
总则
艾青工作室工作内容及守则
随着工作室的发展,为进一步提高团队合作能力,增强内外部信息沟通,提高工作效率,强化工作室的内部管理,特制定本制度。自本制度实施之日起,所有员工必须遵照执行。
一、员工工作内容职责处罚制度1、2、3、4、5、上班前检查所带物品,保证上班服装整洁。在工作室请自觉讲普通话,禁止喧哗、说笑、打闹,说粗话、脏话等。提前10分钟到岗,做好考勤制度和各项准备工作。每天每人做好当日值日工作。不得利用工作室会客、聚会、不得在工作室吃饭,吃零食,更不允许
吸烟。
6、4积极参加艾青工作室的每一项活动,保证艾青工作室的各项活动的团队战斗力和凝聚力。
7、当天的事必须当天完成,现在的事现在做!对交代的工作必须按时完
成。
8、艾青工作室人员对商业运作的保密,保证不外泄艾青工作室的任何机
密。(如有违反者可提起法律诉讼)
9、工作时间外如艾青工作室有紧急的事处理,应积极响应做到通知必到。
(特殊原因应征得上级同意)
10、在工作当中需相互监督,团结一致,不顶撞上级,服从工作安排,充
分挥发自己应有的作用,多动脑筋,努力学习商品知识。
11、所有艾青工作室员工应确保通信畅通,保证下班电话随时通信畅通,预防艾青工作室紧急事情。
12、未经许可不得将艾青工作室物品携带外出,一经发现或根据物品大小
给予10倍罚款或辞退。对拒不服从工作安排,搬弄是非,无中生有,影响团结者,艾青工作室给予警告,后果严重者给予辞退。
13、发现工作室的设备出现故障或损坏的时候,要及时向办公室人员报修,以便及时解决问题。
14、上班时间可以听音乐,但声音不能太大,不能带耳机听,防止同事之
间沟通不便,如有同事正在电话沟通客户,请自觉将声音调小,不得大声喧哗。
15、新产品上线,客服必须在新产品上架后尽快掌握产品属性,有产品部
同事负责给客服、库管上课,介绍新产品。
二、商城员工
1、上班时间,值班人员应保持阿里旺旺在线状态,如发现值班客服未登陆旺旺或5分钟无响应且无特殊原因的,则给予警告。
2、上班时间,电话响起超过五声未接,接到客户投诉3次以上的,查明情况属实则严重警告一次,罚款50元。
3、客服人员用餐时间不得超过1个小时,用餐时应合理轮岗,如出现同时用餐电话无人接听阿里旺旺无响应的,对值班人员罚款30元。
4、客服在与顾客交谈中,要使用礼貌用语,若因服务态度接受顾客投诉,损坏艾青工作室形象者,严重警告一次,罚款50元。
5、上班时间不得做与工作无关的事情,除阿里旺旺外,一律不准看电影和玩游戏,严禁私自下载安装软件,违者罚款30元一次。
6、上班时间不得跟其他同事闲聊与工作无关的事,防止影响其他同事工作,违者罚款30元一次。
7、如遇没顾客时,多巡视网店后台,推荐橱窗为,发现上架的宝贝数量低于10件,应第一时间查看库存信息并及时通知上级或主管。
8、保持桌面整洁,保持办公场所的环境卫生,每天上班前要清洁办公室,每人一天,轮流清理。
9、严格恪守艾青工作室密码,不得将同事联系方式随意透露给他人,违者罚款100元一次。
10、所有罚款存入部门基金箱,透明管理,作为艾青工作室活动费。
11、工作时间暂定为:上午9点上班到下午6点下班,中途11:30~12:30为
用餐时间。
三、仓库管理
1、库房的物料必须分门别类建立账册。
2、所有物料出入库都应当做好记录工作。
3、任何人领取物料前应征得艾青工作室同意,领取后要进行登记。
4、物料的收发、保管由专人负责,应当做到账、物相符。
5、任何人不得将艾青工作室物质私自占有,要保证艾青工作室物质的有效利用。
四、严守时间
1、凡未能按照规定时间参加艾青工作室活动或提前离去且又未请假的视为迟到、早退。
2、一个月累计迟到或早退3次(含3次)以上者,扣除当月奖金10%。为经请假擅自离开工作岗位或没有履行工作职责或不能以正常联系方式进行联系,又未主动联系艾青工作室都将视为旷工。
3、旷工一天扣发三天基本工资。
4、每月休息时间为4天,轮休提前说明好安排时间。休息超过四天,则当月休息时间为不带薪休息。(例:正常休假为4天,为带薪休假;如果休息到了第5天,则之前休息的4天为不带薪休假,月工资俺休假5天扣除;同理,如果休息了6天则按6天扣当月工资。)
5、严格按照每月规定的值班表执行,严禁同一岗位两名员工同时休息,否则按照旷工处理。
五、业务规范
每周召开一次周会,全体人员必须参加,所有人员在会上汇报一周工作情况,汇报内容。1、2、3、4、一周主要工作进展情况,商品销售情况。本周工作中存在的问题或障碍。下周工作安排、工作重点。交流、讨论工作阻碍的解决方案。
5、推广人员对推广活动应提早做出计划。
六、离职
1、离职分正常离职与自动离职。正常离职分为主动请辞与艾青工作
室请辞。
2、主动请辞:试用期满后,员工主动离职需提前15日通知艾青工作
室,经艾青工作室批准后,办理工作交接。员工的工资、补贴、奖金等其它收入计算到离职当日,工资在10日内一次性发放。3、4、艾青工作室请辞: 在工作期间员工表现不符合艾青工作室要求,或自身行为严重违
背艾青工作室制度者,艾青工作室辞退提前1-10内通知本人。工作、奖金、补贴计算到离职日,离职10天内一次性发放。
5、在工作期间严重违背艾青工作室利益,给艾青工作室造成重大直
接、间接损失者,不作任何补偿,经艾青工作室同意予以当场辞退。
6、正常离职员工在办理离职手续前须同艾青工作室交接各项工作,经艾青工作室调查如有货未发、款未理清不予发放工作,并追求相应责任。
7、自动离职者艾青工作室不做任何补偿,如有损害艾青工作室利益
行为将被追究相关法律责任。
8、泄露艾青工作室生产、技术、经营信息和机密,给谁造成损失的一律给予辞退。
第五篇:淘宝工作室合作协议1
【左手窗台】时尚皮草
淘宝工作室合作协议
甲方:
通讯地址:
联系人:
电话:
乙方:
身份证号码:
通讯地址:
联系人:
电话:
就合作共同组建及经营淘宝工作室事宜,为了规范合作伙伴的行为,保护合作伙伴及合法利益,甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则,签订本协议。具体事宜如下:
一:经营权责。
甲方的主要责任
1.淘宝工作室的全部运营资金均由甲方出资。
2.工作场所及所需设备均由甲方提供。
3.淘宝工作室经营方向由甲方指导,甲乙双方共同协商,最后结果由甲方决定.乙方的主要责任。
1.负责工作室的运营工作.。
2.按照共同制定的运营方向展开计划工作。
二:财务权责。
甲方的主要责任
1.淘宝的所有注册的用户名都由甲方提供,用甲方提供的名字注册。
2.定期查阅账目,包括:进货,出货,采购,及淘宝运营各项费用,均由甲方代表进
行。
3.甲方及时提供工作室正常运行所需要各项费用和设施。
乙方主要责任
1.详细记录每一笔资金用途。
2.详细记录每一次进货与售出产品信息。
三:提交季度工作计划书。
1.提交销售计划书
2.提交利润计划书
3.提交投资计划书
4.品牌推广计划书
四:利润分配。
考虑到各位合作人的具体生活情况经协商决定采用:
薪金加分成的合作分配方式:
薪金定位1500元人民币每月每人,(三人共4500每月)
合作分成为:
甲方比例为60%(其中10%作为工作室其他成员的提成及额外超支费用)
乙方比例共为40%
考虑第一年工作室未完善暂定第一年分成为:完成目标值提成方式
初步目标值为1000件(从2011年5月至2012年3月底)
完成1000件乙方直接提成共8万
完成1500件乙方直接提成11万
完成2000件乙方直接提成15万
(附:1000件-1200件按照1000件计算,1200件-1700件按照1500件计算,1700件-2000件按照2000件计算)
一年以后按照(甲方60%,乙方40%)正常比例分配。
经双方确认无误后,签字生效。
甲方:
身份证号码:
乙方:
身份证号码:
联系方式:
签约时间为:年月日
本协议一式四分,分别为甲方和乙方各成员每人一份.并附双方每人身份证复印件