第一篇:XX镇多项措施加大社会电力消费调控
XX镇多项措施加大社会电力消费调控 随着气候的不断变冷,今冬用电高峰期即将到来。面对愈来愈大的用电缺口,XX镇多项措施并举,加大对社会电力消费的调控,确保今冬限电任务的完成:
一、强化思想认识,成立领导小组
XX镇政府领导就进一步加大经济结构调整力度调控社会电力消费方案的制定和实施,专门成立了领导小组,形成主要领导亲自抓、分管领导全力抓、小组成员具体抓的工作格局;
二、进行企业摸底,发放限电通知
对镇辖区内的企业进行走访和座谈,了解其生产用电情况,宣传相关文件精神,发放限电通知,要求他们在限电期限内调整生产部署,做到完成生产目标和限电目标双不误;
三、制定节能方案,形成长效机制
要求XX镇辖区内各机关、事业单位及中、小学做到:
1、工作时间内尽量不使用空调;
2、办公人员离开办公场所要及时关闭电源;
3、各单位在保证照明的前提下少开路灯。
XX镇旨在通过此次行动,建立健全节能用电长效机制,为加快该镇经济发展、全面建设节约型社会打下坚实基础。
第二篇:供电局多项措施做好电力迎峰度夏工作
**供电局多项措施做好电力迎峰度夏工作确保今夏电力供应
为确保电网安全度夏,实现电网汛期大方式下安全可靠运行的总体目标,在总结2007年迎峰度夏工作的基础上,结合2008年汛期电网的情况,我局成立迎峰度夏工作领导小组,采取多项措施做好2008年的迎峰度夏和电力供应工作:
一是编制迎峰度夏期间各项措施、方案。在总结2007年迎峰度夏工作的基础上,结合2008年电网网络结构、电网运行特点、供电需求形势、工程建设投产情况以及电网主设备运行情况,我局编制了《**电网2007年迎峰度夏方案》、并制定了《**电网事故预案》、《**电网“黑启动”方案》和《拉闸限电序位表》,确保**电网的稳定和安全。
二是做好汛前设备检修工作,确保电网安全、可靠运行我局认真编制了“电网设备检修计划”,按“2007年**电网检修计划”的安排,5月以前要对220kv**变、220kv**变、220kv**变、220kv**变、110kv**变、110kv**变、110kv**变、110kv**变、110kv**变进行预试及保护定检工作,配合检修及时消除输变电设备的缺陷,重点完成220kv**ⅰ回线194#—195#塔补修避雷线断股。确保设备不“带病”进入汛期负荷高峰时期运行。
三是认真完成《2008年云南电网反事故措施计划》,重点防止雷害、系统稳定、直流系统、变压器、继电保护等事故发生。在5月底前完成主要输电线路的检修、消缺和巡视工作,针对以往易发雷击事故区段要安排特巡;加强重点输电线路接地网电阻的测量等工作,及时发现缺陷并组织消除;做好事故应急预案和备品备件的准备工作、对220kv**变、220kv**变、220kv**变、220kv**变保护是否存在“死区问题”进行全面检查。落实主变35kv侧母线保护方案。
四是加大需求侧管理力度,严格执行“错峰避峰”方案,提高负荷率。继续加强错峰用电管理,完善电力供需预警机制,做到“限电不拉路,错峰不减产”,重点保证人民群众生活和重点用户用电。合理安排错峰用电方案,落实负荷侧备用应急预案,确保安全有序用电。在供电紧张时,首先考虑对高耗能、低产出的企业实行错峰、让峰和限电,确保城乡居民生活和重要单位用电。
六是做好基建、生产配合工作,保证重点工程按期投产。
迎峰度夏期间电网新投产输变电设备较多,在抓紧工程建设的同时,我们将提前做好生产准备和协调配合工作,严把竣工验收关,要确保设备不带缺陷投产。确保重点基建工程按期投产。
七是精心调度,做好事故预案和联合反事故演习,确保电网安全。逐项落实2008年迎峰度夏重点工作布置和要求,严肃调度纪律和变电站运行值班纪律,合理安排汛期电网运行方式,精心编制迎峰度夏运行方式,对电网各种运行方式认真深入分析,查找可能导致重、特大电网事故的隐患,制定有针对性的反事故预案并组织反事故演习,提高对电网运行的预知能力和对突发事件的应对能力,组织地调和变电站进行联合反事故演习。
第三篇:供电局多项措施做好电力迎峰度夏工作
**确保今夏电力供应 为确保电网安全度夏,实现电网汛期大方式下安全可靠运行的总体目标,在总结20xx年迎峰度夏工作的基础上,结合20xx年汛期电网的情况,我局成立迎峰度夏工作领导小组,采取多项措施做好20xx年的迎峰度夏和电力供应工作:
一是编制迎峰度夏期间各项措施、方案。在总结20xx年迎峰度夏工作的基础上,结合20xx年电网网络结构、电网运行特点、供电需求形势、工程建设投产情况以及电网主设备运行情况,我局编制了《**电网20xx年迎峰度夏方案》、并制定了《**电网事故预案》、《**电网“黑启动”方案》和《拉闸限电序位表》,确保**电网的稳定和安全。二是做好汛前设备检修工作,确保电网安全、可靠运行我局认真编制了“电网设备检修计划”,按“20xx年**电网检修计划”的安排,5月以前要对220kv**变、220kv**变、220kv**变、220kv**变、110kv**变、110kv**变、110kv**变、110kv**变、110kv**变进行预试及保护定检工作,配合检修及时消除输变电设备的缺陷,重点完成220kv**ⅰ回线194#—195#塔补修避雷线断股。确保设备不“带病”进入汛期负荷高峰时期运行。三是认真完成《20xx年云南电网反事故措施计划》,重点防止雷害、系统稳定、直流系统、变压器、继电保护等事故发生。在5月底前完成主要输电线路的检修、消缺和巡视工作,针对以往易发雷击事故区段要安排特巡;加强重点输电线路接地网电阻的测量等工作,及时发现缺陷并组织消除;做好事故应急预案和备品备件的准备工作、对220kv**变、220kv**变、220kv**变、220kv**变保护是否存在“死区问题”进行全面检查。落实主变35kv侧母线保护方案。
四是加大需求侧管理力度,严格执行“错峰避峰”方案,提高负荷率。继续加强错峰用电管理,完善电力供需预警机制,做到“限电不拉路,错峰不减产”,重点保证人民群众生活和重点用户用电。合理安排错峰用电方案,落实负荷侧备用应急预案,确保安全有序用电。在供电紧张时,首先考虑对高耗能、低产出的企业实行错峰、让峰和限电,确保城乡居民生活和重要单位用电。
六是做好基建、生产配合工作,保证重点工程按期投产。
迎峰度夏期间电网新投产输变电设备较多,在抓紧工程建设的同时,我们将提前做好生产准备和协调配合工作,严把竣工验收关,要确保设备不带缺陷投产。确保重点基建工程按期投产。
七是精心调度,做好事故预案和联合反事故演习,确保电网安全。逐项落实20xx年迎峰度夏重点工作布置和要求,严肃调度纪律和变电站运行值班纪律,合理安排汛期电网运行方式,精心编制迎峰度夏运行方式,对电网各种运行方式认真深入分析,查找可能导致重、特大电网事故的隐患,制定有针对性的反事故预案并组织反事故演习,提高对电网运行的预知能力和对突发事件的应对能力,组织地调和变电站进行联合反事故演习。
第四篇:关于小海镇加强基层党员干部教育采取多项措施
关于小海镇加强基层党员干部教育采取
多项措施
一、按照“分层施教、分类培训”的原则,确定党员干部培训计划。为建立“让党员干部经常受教育,使群众长期得实惠”的长效机制,分批分层次做好基层党员干部的教育培训。一是乡镇、街道党政领导班子成员;二是乡镇、街道党员干部,村支部书记、村主任、社长;三是村、社区中的其他党员干部以及农村致富带头人和企业骨干等。制定近远期培训规划,计划年内把全县所有基层党员干部普遍轮训一次;计划通过五年时间,使90%以上的乡镇党政领导干部达到大专以上学历,50%以上的乡镇党政正职具有大学本科学历;45岁以下的村党支部书记达到高中或中专学历,并有一批达到大专以上学历,全面提高全县基层党员干部队伍的学历层次和整体素质。教育培训分为以轮训为主的普及型培训、以学历教育为主的提高型培训和以掌握技术为主的技能型培训。
二、围绕“保稳定、促发展”的要求,不断丰富培训内容。为保持基层党员干部的先进性,真正发挥他们的示范带头作用,确保农村社会的稳定和发展,针对不同的对象,实施不同的教育内容,做到层次分明,重点突出。普及型培训主要是开展政治理论、政策法规、市场经济、岗位业务等内
容的教育,结合开展进村入户送法律活动,加强对基层党员干部的法制培训;提高型培训则根据远程教育的专业设置,组织党员干部参加经济管理、城市规划、旅游经济等切合县内实际需要的专业的学习;技能型培训主要是结合当地经济发展和农村产业实际,开展农业科技信息和实用技术知识培训,如结合“双带”活动,开展以如何加快农业龙头企业发展,掌握农业网络信息技术,确保“农业增效、农民增收”为内容的培训,使基层党员干部普遍掌握1-2门实用技术和经营管理知识。
三、充分利用现代传媒手段,注重培训方式的多样化。充分利用现代干部远程教育网络,按照“先锋工程”“五强”的要求,在坚持分级培训原则的基础上,采取灵活多样的教育方式,努力做到短期培训与长期培训相结合,集中教育和分散自学相结合。一是抓好集中培训。建立远程教育农村教育点和利用县委党校主阵地,分期分批抓好基层党员干部的培训。规定乡镇领导干部每年集中培训时间不少于10天,村党员干部集中培训时间不少于7天。二是分散培训。延伸学习阵地,利用远程教育农村教育点和开设电视教育专用频道,共享现代传媒教育资源,根据需要制作教育内容,利用农村党员电教网络向农村党员干部和广大农民群众传输信息。三是学历培训。一方面通过干部远程教育进行学历教育,学员通过网上注册、选课,统一参加考试,成绩合格并达到
学分者发给国家认可的学历文凭及学位证书。另一方面,县委党校开设学制三年的农村管理专业大专班,学习对象主要是村干部。去年,经过入学考试,有223名村干部将参加农村管理大专班学习。四是“菜单式”培训。按照“缺什么、补什么”的原则,提供各类实用便捷快速培训,实行自主选择。
四、强化激励约束机制,注重培训管理的规范化。对乡镇党政领导干部,则引入学分制和学时制相结合的办法,加强教育培训的管理,把培训情况列入干部考核的重要内容,记入每个党员干部的培训档案,并将培训情况与干部评优相挂钩;对乡镇机关党员干部,继续采取领导联系培训、点名调训、联络员跟班培训等措施,保证培训到课率,确保培训实际效果;对农村主要干部,将培训列入村干部岗位目标考核内容,并与报酬奖金相挂钩;对农村一般党员干部,则采取点名登记的办法,严肃培训纪律。
第五篇:白寺镇刘庄学校多项措施提高教学质量
白寺镇刘庄学校多项措施提高教学质量
一是健全制度,注重实效,结合本校实际,制定《关于加强教学管理提高教学质量的工作意见》,落实领导听课、干部包年级、教师包学生制度。二是强化常规管理,重视过程。精细化管理,制定可行的教学计划,充分备好课,上好每一节课,科学合理地布置作业,因材施教,抓好辅导。三是是明确目标,明确教学总目标、学校具体目标和个人发展目标,开展教学标兵评选活动,落实表彰奖励制度。