2022幼儿园党支部书记抓基层党建工作述职报告三

2022幼儿园党支部书记抓基层党建工作述职报告

一、认真履行职责，夯实基础出特色

（一）对党建工作重视和摆位情况

（二）基层党建工作完成情况

一是认真开展党史学习教育活动。

二是围绕基层党建的七项重点任务开展工作。

（三）落实从严治党主体责任，加强廉政建设

二、查摆履职差距，明晰症结找根源

一是落实“党建第一责任人”职责不到位。

二是对干部队伍的教育管理不到位。

三是对失联党员管理不到位。

三、统筹工作任务，明确措施期改进

(一)提高认识，切实履行“第一责任人”职责

(二)加强制度建设，强化党内外监督

(三)廉洁从政，在作风建设上作表率

2022幼儿园党支部书记抓基层党建工作述职报告

2022年1月按照市教育局关于开展2021年度中小学（幼儿园）党组书记抓基层党建工作述职评议考核的通知要求，作为抓基层党建第一责任人，我结合XX支部全年工作实际，认真履行幼儿园党支部书记职责，认真学习十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，坚决执行党的方针政策，服从上级正确领导，围绕幼儿园中心工作开展党建工作，推进幼儿园教育事业的发展。现做述职汇报如下：

一、认真履行职责，夯实基础出特色

（一）对党建工作重视和摆位情况

作为基层党建第一责任人，我认真学习上级党委全年工作要求，明确工作任务。充分认识到：新时期新阶段，党要管党、从严治党的要求是加强执政党执行力的重要保障，是我党加强自身作风建设，能力建设，制度建设，组织建设的整体要求。基层党建是党的健康肌体的最小细胞，他的健康与否，决定了党的建设大厦是否牢固稳定。因此，围绕中心工作抓党建，让党建既作为各项工作的魂，又作为各项工作的旗帜，内外统一，是我作为基层支部书记必须充分认识，又必须在工作中必须祝好落实的思想基础。因此，我支部每月召开一次支委会、一次党员会，通过会议加强学习，落实各项工作要求。结合支部及党员自身建设存在的问题，结合今年开展“两学一做”学习教育实践活动，我和支委切实坐下来研究上级党委工作要求，查摆我支部工作存在的不足，制定工作改进措施，按时间节点推动落实。对于党员自身存在的问题，深入班级XX余次，深入党员的学习、工作和生活XX人次，了解情况，查摆问题，确保党建工作按照要求，不落步骤，不留死角。做到对于单位重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要事件亲自督办。

（二）基层党建工作完成情况

一是认真开展党史学习教育活动。

XX幼儿园开展“重温党的历史

坚定理想信念”专题党课，党员教师们表示，在今后的工作中要立足岗位、脚踏实地，汲取党史、国史中蕴藏着的丰富营养，付诸实践，充分发挥党员干部的先锋模范作用，为学前教育的发展作出应有的贡献。

为把红色文化引进校园、带进课堂、扎入学生的心灵，XX幼儿园通过丰富多彩的主题实践和教学活动，不断开展红色教育，传承红色基因。新学期，学校打造了一面党史墙，让学生在日常学习生活中，感受党的伟大历史和辉煌历程。孩子们总会停下前行的脚步，驻足沉思，深情感悟，重温中国共产党这一百年的光辉历程。

XX幼儿园还鼓励家长和孩子通过制作以“讲党史”“寻红色印记”等为主题的视频，让爱国主义情怀、革命英雄主义精神根植于孩子们心中，“我们还计划组织“百年党史”专题演讲活动，为孩子们讲述抗战英雄——XX的光荣事迹，组织孩子们寻访烈士足迹。

二是围绕基层党建的七项重点任务开展工作。

1.强化党员教育管理。以“两学一做”学习教育实践活动为契机，多次以讲党课、集中学习、观看教育片等形式，学习《党章》，学习总书记重要讲话，学习干部廉洁从政若干规定及发展党员工作细则，不断提高基层党支部书记思想认识和理论素养。6

月份组织党员开展集中教育，重温入党誓词，开展相互批评和自我批评，让每一名党员都受到一次心灵的洗礼。严格把好党员纳新关，确保党员队伍的纯洁性和先进性。2021年，列为发展对象2名，列为重点积极分子4名，列为一般积极分子12名。做好民主评议党员工作，2021年，支部7名党员在民主测评中均被确定为合格以2上等次。

2.开展党组织整顿工作。对我支部存在的薄弱环节，我亲任组长，对党员存在的工作不积极、搞小团体，等同意一般群众等问题进行了摸底和自查，列出了问题清单，拿出解决方案，确定整改措施，并在园内醒目位置公示党员承诺书，接受教师及家长监督。一个阶段以来，上述存在问题基本肃清。

3.创新基层党建工作。即在常规性组织支委会，党小组会，党员大会，上好党课的同事，创新内容和形式，推行新三会一课，即“思想政治理论会、保教工作交流会、检验献策恳谈会、党员名师示范课”。围绕提升政治水平，每周开好思想政治理论会；围绕幼儿园中心工作，每月开好保教工作交流会；围绕征求意见建议，每学期开好建言献策恳谈会；围绕示范作用发挥，上好党员名师示范课。党员教育管理内容更加实在，有说服力和亲切感，增强了党组织工作的创新性和凝聚力。4.全年认真开展党员组织关系排查工作，认真组织了基层党组织按期换届工作，集中清理了自20XX年4月以来的党费收缴工作，抓严抓实支部党员干部学习教育。

（三）落实从严治党主体责任，加强廉政建设

落实基层一把手党风廉政建设主体责任，先后X次召开教师党风廉政建设会议，传达上级廉政要求。严格执行中央八项规定、省教育厅六条严禁及市教育局廉政建设要求，完善党风廉政建设责任制，在学习、查摆、整改过程中筑牢精神防线。各项工作坚持民主决策、民主监督、民主管理。教师职务晋升、年度考核、评优选先实行细则、过程和公示三公开。切实遵守财务管理制度，严格规范收费，坚持收支两条线，没有小金库及其他违纪现象发生。

二、查摆履职差距，明晰症结找根源

一是落实“党建第一责任人”职责不到位。

作为抓基层党建工作的第一责任人，对党建工作重要性认识还不够深刻。有时忙于业务工作，忽略党建工作。对个别党员先锋模范作用不明显有时有迁就思想。

二是对干部队伍的教育管理不到位。

顾及党员干部之间相处的面子，对为政不勤的干部多是好言规劝，提醒教育，在管理上失之于宽，没有站在班长就是抓班子带队伍的高度上看问题，问责不到位。

三是对失联党员管理不到位。

退休的失联党员因无处联系，这些党员的管理及党费的收缴确实很难解决，他们的存在，减弱了党组织的凝聚力，降低了失联党员的在党意识。

产生问题的主要原因是自己履职不到位，一是投入精力不够。幼儿园由于人员紧张，日常工作又比较繁重，自身担子重，压力大，深感身心疲惫。党建工作内容又比较多，很多时候明白应该做什么，但苦于没有人员，只能是尽可能的去做。

三、统筹工作任务，明确措施期改进

(一)提高认识，切实履行“第一责任人”职责

牢固树立“抓党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的责任意识。将党建工作同其他重点工作一样放在心上，拿在手上，扛在肩上，常抓不懈。明确目标任务，严格考核程序，认真落实基层党建工作目标。

(二)加强制度建设，强化党内外监督

新的一年，我讲继续坚持依法治园思路。完善各项工作制度，夯实教师日常工作量化考核力度。将党员先进性体现与于教师本职工作相结合。将幼儿园发展年目标、月目标、周目标量化到各室各班级的分层管理目标中，认真修订完善了各岗位职责、规章制度和教师考核奖惩办法，建立教师业务档案和培训计划，将保育、教学、卫生保健、安全等工作纳入对教师的量化考核和责任奖惩，每月评选流动红旗班，将教职工的考核成绩与评职晋级挂钩，做到幼儿园发展有规划，园务工作有计划，责任落实有制度，检查工作有记录，奖优罚劣有依据，各项工作有章可循、有法可依。在这个过程中看党员先进性示范性的体现。

(三)廉洁从政，在作风建设上作表率

坚持自重、自省、自警、自励，在工作、生活等各个方面都严格要求自己，时时处处以身作则，为同志们作表率。纪律上，带头执行中央“四大纪律八项要求

”、领导干部廉洁自律“五个不许”等廉洁从政的各项规定，凡是要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己坚决不做。生活上，牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗优良作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义思想的侵蚀。勤俭节约，不搞攀比。工作上，坚持原则，秉公办事，以实际行动，树立了良好形象。