奋进新时代
谱写新篇章
——学院创建省级文明校园标兵工作汇报
尊敬的···组长,各位领导、各位专家:
多年来,学校党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕立德树人根本任务,以争创省级文明校园标兵为目标,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,狠抓精神文明建设各项工作,不断提高师生文明素养,持续提升校园文明程度,取得了良好成效。现将工作开展情况汇报如下。
一、着眼新时代新使命,思想道德建设开创新局面
1.提升思想政治工作质量。一是健全思想政治工作机制。学校党委始终把思想政治工作作为加强精神文明建设的首要任务,认真贯彻落实中央《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》,成立学院思想政治工作领导小组,制定《关于加强和改进新形势下宣传与思想政治工作实施办法》,召开学校思想政治工作专题会议,落实全员全过程全方位育人要求,我校经济管理学院成为省第二批“三全育人”综合改革试点院(系)。学校党委书记每年到思政部调研,并召开师生座谈会,了解师生思想状况,并有针对性的解决职工学生中存在的问题。二是发挥思政课主阵地作用。高度重视思想政治理论课建设,学校领导采取下班听课方式,多次深入思政课堂,检查思政课运转情况。学校领导发挥示范引领作用,直接深入班级走进课堂为学生上思政课。严格实行《学院思想政治理论课专职教师任职资格准入制度》,确保思政课教师队伍的整体素质和教学质量。重新修订了学校人才培养方案,将思想政治工作的最新要求纳入其中,一体部署、一体推进。为思政教学部配备专门教研交流场所,推动集体备课、专家评课,开展教学技能比赛,提高课堂授课效果,在全省高校思政课教师教学技能大赛中,我校张梓杨、高煜两位老师分获大赛一、二等奖,并被推选参加全国大赛。三是加强思政工作队伍建设。不断加强专职思政课教师、辅导员、中层干部三支队伍建设,强化素质培养、提高业务能力,努力打造了一支“信念坚定、师德高尚、业务精湛、结构合理”的专兼职结合的思想政治工作队伍。截止目前,全校共有专兼职思政教师··人、辅导员··人,符合教育部规定的标准比例。着力提升思政工作人员工作能力,每年暑假组织全体思政课教师和辅导员开展专题培训。探索打开辅导员职务职称“双线”晋升渠道,年度考评单独列项表彰优秀辅导员,严格落实思政课专项经费,确保我校思想政治教育各项工作落地生根。四是牢牢掌握意识形态领域主动权。制订下发了《关于落实意识形态工作责任制的实施办法》《网络意识形态工作责任制实施细则》,成立了由党委书记任组长的意识形态工作领导小组,切实担负起意识形态工作第一责任人职责;组织各部门签订了意识形态工作目标责任书,确保全体师生思想上行动上同党中央保持高度一致。
2.积极培育和践行社会主义核心价值观。为深入学习宣传贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,培育和践行社会主义核心价值观,结合我校工作实际,制订《学院培育和弘扬社会主义核心价值观实施方案》,切实推动社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑。突出开展爱国主义教育、中国优秀传统文化与社会主义先进文化教育、法治教育、诚信教育、生态文明、网络文明、学风建设、廉洁教育等一系列主题活动。持续开展讲文明树新风系列志愿服务活动,开展地铁服务、··马拉松服务、敬老院慰问老人等多项学雷锋志愿服务活动;全校志愿者注册率超过
60%,经常性地深入社区和农村开展免费义诊、防金融诈骗咨询、传承民俗风俗等党员志愿服务活动;2019年暑假,我校集中选拔···多名师生志愿者参与··志愿服务工作,成为··“绿城文明使者”,为··出彩、为··出彩做出了贡献。持续开展“文明处室(院系)、文明职工、文明教研室、文明食堂”评选活动,以评比学带动文明建设蔚然成风。
3.开展多样化实践育人活动。开展春秋两季爱心献血活动,年献血量达··万毫升以上,连续多年被省红十字血液中心授予“无偿献血优秀单位”荣誉称号;大学生暑期“三下乡”社会实践活动成绩突出,连续三年获“省直大中专学生暑假‘三下乡’社会实践活动先进集体”;志愿参军、支援西部参与度高,2018年有··位同学成为西部(贫困县)计划志愿者;将就业作为学生最大的民生工程,就业指导和学生帮扶双轨推进。全国技能大赛屡获佳绩,仅2018年度我校共荣获国家级奖项··项,省级奖项··项;创新创业教育类大赛获省级以上奖项··项;文体类大赛获省级以上奖项··项。加强产教融合,服务地方经济,2018年我校在··建立学院实习就业基地、···产业集聚区人力资源培训基地、学院驻企工作站、···产业集聚区技术研发中心,探索“政府搭建平台、校企深化合作、校校联合提升、融合促建发展”的校区合作新模式。
二、着眼新时代新担当,领导班子建设实现新提升
1.大力加强领导班子建设。学校党委坚持把理论武装列入重要工作日程,修订完善《学院党委理论学习中心组学习制度》,结合中央各类专题学习教育制定学校党委中心组政治理论学习年度计划,2019年,学校党委中心组成员集中学习··次,学习主题鲜明,重点突出。修订《关于坚持和完善党委领导下的校长负责制的实施办法》《党委会议事规则》《校长办公会议事规则》,突出党委领导核心地位,保证校长依法行使职权。
2.切实加强党的组织建设。一是加强干部队伍建设。修订中层干部考核细则,将工作实绩作为重要依据,激活内生动力。加大教育培训力度,组织十九大精神轮训,每年利用暑假开展专项培训。严格执行干部选拔任用规定,调整优化干部队伍。二是抓好基层党组织建设。制定学校“两化一创”强基引领三年行动计划”工作方案和基层党支部建设标准,大力推进党支部标准化、规范化建设。20··年完成··个基层党组织的换届工作,完善了党的基层组织设置。今年为每个基层党组建设党建活动室,大力提升党建工作保障水平。三是加强党风廉政建设。印发《中共学院委员会履行全面从严治党主体责任清单》和《纪委履行监督责任清单》。纪委聚焦教学、科研、财务、招生、资产、基建等重点部位和关键环节开展监管工作,定期开展校内纪律巡视、关键时间节点提醒,确保了学校风清气正的政治氛围。完善纪检队伍建设,延伸基层监察,各基层党组织均配备纪检委员。
3.落实精神文明建设责任。学校党委高度重视精神文明建设工作,将其纳入重要议事日程,和学校中心工作同部署、同检查、同考评。每年至少召开两次精神文明建设专题会议,部署推进精神文明建设任务。成立学校精神文明建设委员会,由党委书记任主任、校长任副主任,下设办公室,各相关部门均为办公室成员单位,形成了顶层设计充分、领导体系有力、工作制度规范的组织领导体系,构建了党政工团齐抓共管、通力协作,责任管网明确的工作体系。为推进学校文明校园标兵创建工作,出台《学院2019年精神文明建设工作实施方案》、《学院精神文明创建奖惩办法》等文件,召开文明校园创建工作专题会议4次,在年度预算中将文明创建工作单列支出项目,确保专项经费保障。
三、着眼新时代新作为,文明校园建设取得新成效
1.深化师德师风建设。以学校“师德师风建设年”为契机,健全我校师德师风建设长效机制,出台《学院加强师德师风建设实施方案》、《院师德标兵评选办法》、《学院关于加强教师职业道德监督评估办法》等系列文件,坚持教育引导、制度规范、监督约束、查处警示并举,努力培养锻造坚持“四个相统一”的师资队伍。增强对师德“一票否决制”的执行力,严格执行《学院教师师德失范行为负面清单及处理办法》,将师德表现作为职称评聘、评先评优的首要条件。举办“弘扬高尚师德、崇尚爱岗敬业”教学质量奖总结交流大会。利用教师节表彰开展评选师德标兵选树活动,用身边先进人物带动引领整个教师队伍。
2.推进校园文化建设。在长期的办学经验积淀和反思总结中,明确了“以质量立校、以人才强校、以特色兴校”的办学理念,形成了“勤学善思、知行合一”的良好学风和“心系·院、自强不息、务实创新、敢为人先”的学院精神。不断丰富师生文化生活,开设人文素质课、实施阳光跑活动,新颖的课程活动设置方式引发学生关注,提升学生综合素质。开展“我与‘两个一百年’”、“我与中原共出彩”、文明礼貌月、体育文化月、国家宪法纪念日等主题活动,增强政治引领;开展高雅艺术进校园、“青春逢盛世,奋斗正当时”诵读暨才艺展示大赛、社团文化艺术节、“使命与担当”歌咏比赛等文体活动,提升学生文化鉴赏水平;举办烈士陵园祭奠、端午包粽子大赛、重阳踏青等传统佳节系列活动,引导师生认知传统、尊重传统、弘扬传统。
3.不断优化校园环境。对校园布局、路面管网重新规划、全方位改造提升,以标准化餐厅、标准化学生公寓为目标,提升学生公寓、学生餐厅的服务能力和水平,校园环境审美功能与教育功能和谐度提高。各项服务设施齐全,开通“一站式”学生办事服务大厅,为学生提供及时高效的服务,深受学生好评。文明宿舍创建活动深入推进,安全文明和谐的公寓环境再升格。完善平安校园工作机制,“三结合”机制、安全风险评估、稳定保障、应急处置等各项工作制度健全,设备设施管理到位,人防、物防、技防联动;坚持每年开展新生入校消防演练活动,今年的演练得到今日头条等媒体关注,形成专题报道;定期开展学生宗教信仰及思想情况大排查,及时化解风险苗头,确保安全稳定。健全学校卫生工作管理规范,完善传染病预防及教育体系。
4.加强活动阵地建设。一以贯之强化阵地管理,有完善的活动阵地和管理制度。加强对课堂教学和各类思想文化阵地建设的管理,出台了《教学事故认定与处理实施细则(试行)》,严防死守课堂,确保没有突破政治底线和价值底线的行为出现。对各类报告会、研讨会、培训会、讲座、论坛等活动的人员和内容严格把关,制定规范的审批监管程序,落实学院《哲学社会科学报告会、研讨会、讲座、论坛管理办法》,对学校开展的各类学术讲座活动均在宣传部进行备案。建立分级、分类网络信息内容监管和上传审批管理制度,确保信息内容符合党和国家的大政方针、法律法规、社会道德准则,落实我校出台的《网络意识形态工作责任制实施细则》、《各级官方网络公众平台管理办法》,加强对校园“两微一网”等宣传阵地的监管力度;落实《高校学生社团管理暂行办法》中有关要求高校党委统一领导本校学生社团工作的要求,出台了《学院学生社团管理部管理规定》,所有社团按规定配备了管理部门和指导教师,加强社团管控;深化各类宣传形式的方向性、实效性、准确性检查,发挥宣传教育最大合力。
各位领导、各位专家,文明校园创建工作“只有起点,没有终点”,“只有更好,没有最好”。我们将以此次文明校园考评为契机,在各级文明办的正确领导下,不忘初心、牢记使命,履职尽责、勇于担当,努力开拓文明校园(标兵)创建的新思路、新举措,提升文明校园创建工作的影响力和辐射力,谱写学校精神文明建设工作新篇章,以精神文明建设之花结高质量发展之果,为“更加出彩”做出新的更大的贡献!
谢谢大家!