第一篇：某部门X季度法治建设工作简报
XX 部门 X 季度法治建设工作简报（模板）
一、法律法规及规章制度学习情况 1 1、主题宣传月学习情况2、专业专项法律法规学习情况3、规章制度学习情况
以上学习内容按当季实际开展情况具体写明学习时间、地点、学习目的、学习内容、授课人员、参与人员、学习效果等，报送附学习记录签字版，学习照片（学习照片上要有拍摄日期）。
二、法治宣传活动开展情况 1 1、主题宣传月活动情况2、法律“四进”活动情况3、法治文化阵地建设活动情况4、法治建设专题课开展情况
以上活动内容按当季实际开展情况具体写明活动时间、地点、活动目的、活动内容、活动形式、参与人员情况，活动成果等，报送附活动照片（活动照片上要有拍摄日期）的活动简讯。
三、合同管理 1、按季度开展合同台账建立，并做好统计、分析及自评。
2、本部门合同模板建立情况 四、纠纷事项管理 开展纠纷事项台账建立，并做好统计、分析和自评。
五、合规管理 1、做好本部门专业专项法律法规及其他要求的识别、收集、汇总工作，并形成清单。
2、对出现违反法律法规及其他要求的情况，按季度进行统计、分析和自评。
六、法律风险事件管理 对发生法律风险事件和可能发生法律风险事件，按季度进行统计、分析和自评。
七、其他
XXXX 部门
XXXX 年 X 月 X 日
报送说明：
一、报送时间
每季度最后一个月 0 20 日之前 二、报送方式
国投罗钾签报公文，部门负责人审批后分发至法律事务部，若有大文件，签报公文可以只挂考核自评表和简讯，其它可直接发即时通。
三、公示
法律事务部将季度汇总表在当月 23 日在“法治建设及七五普法工作群”中进行公示，有疑者在当日 4 4 ：0 00 之前反馈给法律事务部。
第二篇：1季度工作简报
2014年医院感染工作简报（2014年第1期）一、一季度医院感染病例监控汇总： 本季度出院病人共2130人，发生医院感染44例次，医院感染率为2.06%，共实施各类手术329例，Ⅰ类切口97例，Ⅰ类切口感染率0；发生1例急性化脓性阑尾炎阑尾切除术后手术部位切口感染。插尿管137例次，无导尿管相关尿路感染的发生。2014年一季度医院感染病例上报 及感染部位构成比 科 室 呼吸道 消化系统 泌系统
生殖道
手术部位 感染人数
感染人数
感染人数 感染人数
内 一内 二 8 1 1 总计 内 三 15 1 44例 外
科 1 1 产 科 1 总 计 40 1 1 1 1 2014年一季度医院全院抗菌药物使用情况
出院人数 使用抗菌药物人数 抗菌药物使用率 2130 1229 57.7%
二、2014年一季度标本送检统计： 1-3月份全院出院人数2130人，共采集各种标本42份，其中16份结果无细菌生长，占38%；6份不合格标本，不合格15%，阳性检出率48%。其中痰标本36份，占86%。院内感染病例标本采集量少，监测指标没有临床意义。无细菌生长不外乎三个原因：①为厌氧菌感染，细菌室所查一般为需氧菌。②确实无细菌或标本采集前已经使用了抗生素。③标本采集不规范或接种不及时。各科室认真组织学习一下《痰标本采集与运送操作规程》，旨在通过学习提高标本采集合格率，为合理用药提供依据。（如有检验科不合格标本，检验科要做好登记，及时通知科室重新留取，同时通知院感科，三方共同查找原因。）
三、存在的问题：
1、上报数据不准确，导致一个部门一个数据，影响院感科的数据汇总。
2、多重耐药菌监测方面空白，相关知识不熟悉，以至于有多重耐药菌检出时，科室未采取相应的隔离措施，存在严重安全隐患。按照多重耐药菌相关管理，科室应设立蓝色隔离标识，“三知道”，固定诊疗用品，外出检查（手术）通知对方做好隔离等等，以防止病原体传播。
3、手卫生观念淡薄，手消毒剂普遍领取的不够，洗手设施不完备，干手设施缺乏导致手卫生依从性低。手卫生正确性率有待提高。
一季度监测手卫生标本12份，4份不合格，合格率67%（等级医院评审要求洗手正确率100%）。一季度洗手液各科领取情况汇总
科 室 手清洁液(500ml)/瓶 手消毒液(500ml)/瓶
速干手液(65ml)/瓶 产 科 25 内 二 20 3 3 内 三 20 中 医 16 2 血透室 15 急诊科 13 内 一 9 骨 妇 9 4 手 术 9 放射科 9 B 超 9 儿 科 8 2 外 科 6 10 心 肾 5 2 五官科 3 供应室 3 10 门诊部 2（备注：1.医院感染重点部门：要求每床日使用量≥6ml。2.普通科室：要求每床日使用量≥4ml。3.门诊科室：每诊疗人次≥3ml。）
4、科室有过期失效的无菌物品，开启的消毒液无开瓶日期，时间已>7d仍在使用，正在使用的无菌持物桶无使用日期。
5、院感病例上报不及时（要求24h），即使上报的病例看不到病程记录，以致院感相关工作不能跟进。院感诊断名称填写不规范，如呼吸道感染应写明上下 呼吸道，科室应进一步学习相关知识。科室 主治医生 患者信息 不正确的诊断 正确诊断 内三 赵建书 董志国20140431 气管炎 下呼吸道感染 内二 李 梅 王花则20140415 支气管炎 下呼吸道感染 内三 赵建书 王秋富20140462 肺部感染 下呼吸道感染 内二 陈 伟 王聚水20140488 急性支气管炎 下呼吸道感染 内二 程海荣 李存秀20140473 肺部感染 下呼吸道感染
内三 赵建书 王玉令20140496 尿路感染 泌尿系统感染 内三 赵建书 吴福心20140577 感冒 上呼吸道感染
6、抗生素使用不规范；无指征使用、无指征更换、用药时间方式不正确、病原微生物送检率低。标本送检率低，各项医院感染监测指标没有临床指导意义。
7、消毒供应室包布清洗工作未落实，无敷料包装间，敷料包装由非专业人员操作，外来器械的管理仍是空白。
8、产房：2个产包过期。产床垫不卫生，有污渍。使用中的碘伏无开瓶日期。洗手池不卫生，有污迹，放置拖布。有家属随意出入产房，工作人员通道开放，进出产房工作人员未按规定着装。产房洗手池不合乎规范，手卫生设施急需改善。
9、新生儿和普通患儿混住。新生儿培养箱未按规定擦拭消毒（无标识）。
10、环境卫生监测方面: 手卫生标本13份 空气标本29份 物表标本23份 不合格 4 9 7 合格率 30.77% 31.04% 30.44% 原因分析：
1、各科医院感染管理小组成员，特别是组长（科主任），副组长（护士长）对院感工作思想上不够重视，只注重医疗护理质量，只关心患者的满意度，忽视了院感工作，没有真正的将院感工作落到实处。
2、院感管理专职人员工作不到位，监管力度不够，措施不力，院感工作没有质量持续改进。
3、洗手设施不完善，治疗盘未放置洗手液，无干手设施，工作人员依从性差。改进措施：
1、院感专职人员要加大监管力度，建立奖惩制度，坚持每周2-3日下科室督查，以便及时发现科室存在的问题及早改进。
2、明确院感工作责任人，科主任、护士长作为科室院感小组第一责任人，监控医生，监控护士作为具体落实者，要明确个人职责，真正将院感工作落到实处。
3、改善手卫生设施,以提高产房工作人员手卫生依从性。人为的设立障碍，以提高产房工作人员进出产房按规定着装的依从性。
4、加强对重点部门的医院感染管理。
年医院感染工作简报
（2014年第2期）一、二季度医院感染病例监控汇总： 本季度出院病人共2110人，发生医院感染33例次，医院感染发生率1.56%，共实施各类手术352例，Ⅰ类切口92例，Ⅰ类切口感染发生率0；发生2例急性化脓性阑尾炎阑尾切除术后表浅手术部位切口感染。插尿管168例次，无导尿管相关尿路感染的发生。2014年二季度医院感 2014染病例上报 及感染部位构成比 泌系统 呼吸道 口腔 科
室 手术部位 感染人数 感染人数 感染人数 内 一 13 内 二 9 1 总计 内 三 2 33例 外 科 2 总 计 28 1 2 2 年二季度医院全院抗菌药物使用情况 出院人数 使用抗菌201
4药物人数 使用率 2110 1109 53%
二、2014年二季度标本送检统计： 4-6月份全院出院人数人，共采集各种标本62份，其中28份无细菌生长，占45%；5份不合格标本，不合格8.1%,比上季度下降6各百分点;阳性检出率55%,比上季度提高了7个百分点。其中痰标本47份，占75.8%。6月份院感科组织各科学习了《痰标本采集与运送操作规程》，并跟踪学习结果，效果明显。下月将继续追踪学习效果。
三、存在的问题：
1、普遍存在的问题：医疗废物桶无盖，外观不清洁。
2、医务人员在做连续操作时洗手依从性差。产房手卫生设施无改善。
3、无菌柜不清洁，内面有灰尘，有锈迹，无菌物品不能按顺序放置。
4、使用中的消毒剂无开瓶日期。
5、医疗垃圾生活垃圾分类不清。
6、普遍存在问题：院感病例上报不及时，应于发生后24h内上报院感科，即使上报的病例看不到病程记录，以致院感相关工作不能跟进。无易感因素和发生原因的分析。院感病例诊断名称不规范，如：感冒、（支）气管炎、肺部感染、尿路感染。
第二季度院感病例上报存在问题： 科 室
主治医生 患者信息 不正确的诊断
正确诊断 内 二 李
梅 王双福20142487 真菌感染 口腔感染 内 三 赵建书 马小旦20142409 感冒 上呼吸道感染 内 三 赵建书 郭喜梅20142871 尿路感染 泌尿系感染 内 一 靳明丽 王爱英20142891 肺部感染 下呼吸道感染 内 一 赵建忠 栗付香20142852 肺部感染 下呼吸道感染 内 三 赵建书 管进节20143108 肺部感染 下呼吸道感染 内 二 程海荣 路德才20143632 肺部感染 下呼吸道感染 内 三 赵建书 张雪兰20143721 尿路感染 泌尿系感染 内 二 程海荣 靳福有20143598 肺部感染 下呼吸道感染 秦贵德20144375 肺部感染 下呼吸道感染 内 二 程海荣
望各科认真组织学习《医院感染病例诊断标准》，院感科将对学习效果进行追踪。
7、手卫生观念淡薄，手消毒液普遍领取的不够，洗手设施不完备，干手设施缺乏导致手卫生依从性低。手卫生正确性率有待提高。一季度监测手卫生标本11份，5份不合格，合格率67%。二季度洗手液各科领取情况汇总 科 室 手清洁液(500ml)/瓶 手消毒液(500ml)/瓶 速干手液(65ml)/瓶 检 验 30 手 术 11 15 供 应 15 15 内 三 15 5 外 科 12 6 急 诊 10 内 一 9 内 二 9 3 3 产 科 8 10 中 医 8 2 血 透 5 3 10 骨 妇 6 4 B 超 8 放 射 5 儿 科 6 5 心 肾 4 5
五 官 3 C T 2 病 理 4 门 诊 13 5 疼 痛 2 胃 镜 1（备注：1.医院感染重点部门：要求每床日使用量≥6ml。2.普通科室：要求每床日使用量≥4ml。3.门诊科室：每诊疗人次≥3ml。）各科室速干手洗手液普遍领取的不够。七月份为我院手卫生宣传月，院感科将对手卫生规范发放学习资料并进行手卫生知识考试，并对洗手七步法、外科手消毒进行培训、督导，各科监控医生监控护士要对各科手卫生进行考核，认真填写《手卫生依从性调查表》，总结各类人员手卫生依从性正确性，并总结分析，月底上交院感科。
8、环境卫生监测方面: 手卫生标本11份 空气标本29份 物表标本18份 不合格 5 5 3 合格率 54.5% 82.7% 83%
四、原因分析：
1、各科医院感染管理小组成员，特别是组长（科主任），副组长（护士长）对自己的职责不明确，对院感工作思想上仍没有引起重视，只注重医疗护理质量，只关心患者的满意度，忽视了院感工作，没有真正的将院感工作落到实处。
2、院感管理专职人员工作不到位，监管力度不够，措施不力，院感工作质量没有持续改进。
3、我院现状：洗手设施不完善，无干手设施，工作人员依从性差。改进措施：
1、院感专职人员要加大监管力度，建立奖惩制度，坚持每周2-3日下科室督查，以便及时发现科室存在的问题及早改进。
2、明确院感工作责任人，科主任、护士长作为科室院感小组第一责任人，监控医生，监控护士作为具体落实者，要明确个人职责，真正将院感工作落到实处。对院感工作没有质量改进的科室
3、进行手卫生知识培训及理论操作考试，改善手卫生设施,对洗手液领取少的科室进行通报，以促进手卫生工作的开展，逐步提高手卫生依从性及正确性。
4、医院感染重点部门应积极对照标准自己找差距，医院感染科应加强对重点部门的医院感染管理。
四、已解决的问题：
1、从7月1日起无菌包包布由洗衣房每日统一清洗，对破损或清洗困难的包布由消毒供应室统一更换，由此产生的成本科室和院方各承担50%。对被血
液体液污染的包布科室应初步处理后方可下送，否则供应室有权拒收。
2、外来器械的管理：院感科已制定并通过了《外来器械管理办法》，望相关科室认真执行。
3、对传染病消毒隔离措施、多重耐药菌监测处置，院感科已制订了相关规范，要求科室应设立蓝色隔离标识（床头、病历夹），“三知道”，固定诊疗用品，加强患者周围环境擦拭消毒，外出检查（手术）加盖印章以通知对方做好隔离并登记等，以防止病原体传播。
4、为规范术前抗生素使用，以后凡需术前用药由手术科室皮试，阴性后手术室护士带入手术室输注。一季度洗手液各科领取情况汇总
科室 手清洁液(500ml)/瓶 手消毒液(500ml)/瓶 速干手液(65ml)/瓶 产科 25 内二 20 3 3 内三 20 中医 16 2 血透 15 急诊科 13 内一 9 骨妇 9 4 手术 9 放射科 9 B超 9 儿科 8 2 外科 6 10 心肾 5 2 五官科 3 供应室 3 10 门诊部 2
二季度洗手液各科领取情况汇总
科室 手清洁液(500ml)/瓶 手消毒液(500ml)/瓶 速干手液(65ml)/瓶 产科 8 10 内二 9 3 3 内三 15 5 中医 8 2 血透 5 3 10 急诊科 103 内一 9 骨妇 6 4 手术 11 15 放射科 5 B超 8 儿科 6 5 外科 12 6 心肾 4 5 五官科 3 供应室 15 15 CT 2 病理科 4 检验科 30
门诊部 13 5 疼痛 2 胃镜 1
第三篇：项目季度工作简报
南 苏 丹**** 工 程 项 目 2013年第3季度工作简报
南苏丹****工程项目是由****委托********有限公司负责实施的商业办公楼项目。该工程总占地面积7104m2，总建筑面积11073.49m2，底层建筑面积848.01m2，标准层建筑面积761.14 m2，层高3.6m，总建筑标高54m。该办公楼地上14层，局部15层，为钢筋混凝土独立基础、框架-局部剪力墙、现浇密肋梁加空心砖楼板结构。
本季度项目主要进行第12至14层的框架浇筑和墙体砌筑工作,项目部以服从和服务于前场施工需要为重点,本着项目管理制度中关于物资设备方面的制度和有关原则,组织开展物资设备工作。鉴于南苏丹物资匮乏，市场局限，项目所需的主要物资设备（除地材外）主要通过公司设备物资部在国内统一采购。
本季度项目完成石料采购18车，计452.78吨；砂子39车，计877.50吨；42.5水泥4车，计200吨；柴油18400升。8月24日，项目调出原值203600元的制砖机设备一套调剂给肯尼亚花园城市项目。
项目部高度重视物资设备工作，早在项目开工之初,就制定的相对完善的物资设备相关制度,用以规范项目物资设备工作中的人员、采购、安全、使用等方面的管理.物资方面，制定了物资管理制度，规定了物资的采购、验收制度、限额领料、现场材料的堆存保管、修旧利废、退旧领新等内容；仓库管理制度，规定了物资的验收、物资的保管、物资发放等内容；主要材料保管制度，规定了钢材的管理、架管和钢模板的管理、扣件、U形卡、蝴蝶卡、螺丝等小件物品的管理、工具、用具、小型机具的管理、水泥的管理等内容。另外还有废旧材料管理制度，办公用品管理制度，工地设备加油管理制度，施工现场物流定置，施工现场物资保管定置等相关规定。
机械设备方面，制定了设备管理办法，明确了设备管理的任务、设备管理的原则、设备的管理、设备的使用、奖励和惩罚等内容，还有机械使用保养管理制度、工地设备加油管理制度、驾驶员管理办法、关于车辆使用和中方人员驾车规定等相关配套规定。
在公司设备物资部的关怀指导下，项目物资设备工作按照相关制度的规定稳步推进，在制度建设、人员管理、采购管理、安全管理、使用管理等方面没有出现大的纰漏，达到了预期目标，满足项目施工需要。
附：
罐车转运混凝土
汽油抹光机进行混凝土抹面
南苏丹****工程项目部
2013年9月24日
第四篇：部门工作简报
机关作风建设活动开展以来，市安全生产监督管理部门用实实在在的行动，扎实推进作风建设，解决了群众困难，提升了政府部门形象。
出台7项承诺，对行政许可受理、审批、发放以及行政处罚的程序进行了规范，共减少收费项目3项，简化办事项目5项，改善投资环境举措1条，并严格执行行政许可申报材料一律由市审批办-证-中-心窗口统一受理。出台便民利民服务举措8条，如取消危险化学品经营许可证和特种工种操作人员作业证制作工本费，切实减轻了群众负担。
加强三级执法队伍四级监管网络建设，初步形成“乡镇设安监站、村居配安监员、工业经济较发达的乡镇建安全生产执法中队”的安全生产监管模式。从落实行政执法程序、证据、审理等各项规范制度着手，强化行政执法行为，打击安全生产违法行为，促进了全市安全生产形势的平稳。据悉，我市矿山安全监管、危险化学品专项整治、安全生产宣传教育等工作均已获得国家安监总局肯定。
结合群众来信来访、投诉举报案件办理，通过跟踪督查、深化“三见面”制度、建立周报反馈制度等方式，努力维护社会稳定。一次，湖城甘棠桥小区居民来信，反映某燃气公司在该小区铺设燃气管道时设置的燃气管道控制柜不符合安全标准，存在安全隐患。接到来信后，市安监局领导积极会同相关部门，督促该公司进行安全规范确认，及时将设置不符合安全规范的燃气柜拆除，保障了居民安全。
围绕“服务基层、服务企业”，送安全教育到基层，并积极为基层企业办实事。间，市安监局免费为基层、企业发放《公民安全常识》读本和各类安全宣传资料87000多本，牵头组织《浙江省安全生产条例》宣讲团，赴各县区进行了巡回宣讲。湖州经济开发区杨家埠镇某矿与长兴县李家巷镇某矿因矿界相连，存在爆破安全隐患，两矿之间生产不能正常进行，问题长时间得不到解决，市安监局领导及企业处负责人多次上门给业主做工作，加大安全生产法律法规宣传力度，同时组织召开了两矿之间安全生产协调会议，达成并签订了爆破安全协议，消除了两矿之间的安全隐患。
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据悉，市安监局还先后建立健全机关内部管理制度33项，建立长效机制建设举措15条，内容涉及依法行政、廉洁从政、业绩考核、末位诫勉、岗位培训、调查研究等各个方面，以更加规范化、制度化的管理深化作风建设。
第五篇：季度部门工作总结
季度部门工作总结
季度部门工作总结1
由于市场经济和科学技术的大力发展，以及高速公路建设主体的多元化，高速公路联网收费是高速公路发展的必然趋势，联网收费的良好效果逐渐凸显。
一、我省高速公路联网运营简介：
陕西省高速公路联网系统是我省高速公路联网收费“一卡通”工程的重点建设项目，实施“入口领卡、持卡通行、出口交卡、凭卡缴费”的封闭式联网收费。联网收费包括通信、收费、监控3个子系统。系统以SDH光传输设备为通信平台，IBM小型机为数据处理核心，集语音、数据、视频、图片等多种媒体为一体，通过联网信息处理，监视联网路段运行车辆动态，掌握路况信息；实现联网收费资金清分和结算，维护高速公路收费管理（经营）单位收费权益，提高高速公路运营管理和服务水平。系统自20xx年8月1日应用于 “一环五线（即西安绕成、西（安）宝（鸡）、西（安）户（县）、西（安）阎（良）、机场（西安－咸阳国际机场）以及西（安）潼（关）高速公路”联网收费。截至目前为止，全省高速公路联网里程将近20xx公里，高速公路联网收费取得长足发展。
二、高速公路联网运营工作成果：
1、高速公路联网提高了高速公路的使用效率和车辆通行能力，缩短了行车时间，充分发挥了高速公路高效快捷的特点。
2、高速公路联网节约了收费站和各种设备的投资，减少收费开支，填堵了收费管理漏洞，防止资金流失。
3、高速公路联网能够促进信息共享，大大提高了指挥处理突发事件的能力，继而服务于社会，服务于国民经济和社会经济发展。
4、高速公路联网解决了目前其他收费模式的诸多问题，更好处理了高速公路服务与收费的关系， 赢得了社会广泛肯定。
三、高速公路联网运营亮点：
1、扩展工作，服务社会。具体表现在开通服务热线为广大司乘人员提供出行信息指南.与各地方电台达成协议，及时发布路况信息，方便了司乘人员安全、快捷出行。
2、利用监控系统强大数据库支持，协助公安部门破获重大刑事案件，如发生在20xx年4月15日的`榆林市小纪汗信用社被抢一案中，我中心工作人员协助公安干警辗转西左界、横山、黄蒿界、靖边西、东坑、粱镇、安边、砖井等站进行出口录像的调查，为抓捕工作提供了重要线索，使得该案得以迅速破获，赢得广大群众的交口称赞。
3、在高速路设置部分观景点，方便司乘人员观赏沿路风景，缓解旅途疲乏，促使他们安全驾驶。在公路两旁设立大幅宣传海报，宣传地方文化特色，人文历史，吸引各地游人，促进交流。
同样，随着联网工作的开展，工作范围的扩大，也出现了一些问题：
1、部分站点频繁发生网络故障，往往某一点出现问题就殃及到整个路段网络中断，对数据处理造成很大影响。
2、IC卡管理不够规范合理，对于倒卡，无卡车的治理缺乏有效方法和力度。
3、收费站人员整体素质跟不上高速公路联网规模扩大的速度，导致收费人员业务水平参差不齐，对收费政策理解不透彻，对出现争议的车型判定不统一，尚需加强自身业务培训。
4、监控系统不完善，监控范围覆盖率小，部分路段监控视频不能上传，达不到基本要求，尚需加大投入。
季度部门工作总结2
转眼一年时间已过半，回顾过第二季度中的工作，有进步也有不足，从中也学到了许多知识。主要方面总结成以下几点：
一、与时俱进，不断增强个人政治修养
我遵纪守法，为人正直。通过学习，使我对党的基本理论和国家的方针政策有了新的认识。学习也使我认识到：工作岗位没有高低之分，一定要好好工作，不工作就不能体现自己的人生价值。作为银行基层一线的一名普通员工在工作中要充分发挥“主人翁”精神，在日常工作中从一点一滴做起。
二、立足本岗位，努力学习来提高服务质量
由于我是一名前台员工，所以在客户中树立起单位的良好形象就显得尤为关键。通过这几年的前台工作，使我逐渐积累出了一套怎样提高日常服务质量的经验——坚持原则，严格按照xx银行、联社制定的各项规章制度执行，做到不违规操作，遇到客户提出的不合理要求，不办理有损银行利益的业务;遇到客户着急的业务，从不拖延;当客户前来询问业务时，能够认真细致不厌其烦的耐心讲解，作到“急客户之所急，想客户之所想”，真正做到以客户为上帝。这样热情、周到的服务使越来越多的企业与我社建立的良好的关系。另外，过去的工作，我看到了自己的`进步，同时也看到了不足之处。所以我利用业余时间，多学习一些知识，提高自身的科学理论水平，今年我通过了银行从业人员资格认证的基础知识考试。平时也常利用网络了解国际形势和国内外大事，开阔了视野，丰富了知识。在今后的工作中，要把业务理论知识更充分的应用到实际工作当中去，进一步提高自己的业务水平。
三、工作积极主动，团结同志，互相帮助
作为一名普通员工，我在日常工作中始终抱着一个信念，那就是“今天工作不努力，明天就要努力找工作”。第二季度，我从调回信用社，虽然有心理准备，但每天大负荷，使我每天回到家都感到十分疲惫。尽管如此，我在工作中，还是时刻严格要求自己，认真完成领导交给的各项工作。
在下个季度，我将在做好本职工作的同时，要从本单位的利益出发，吸纳更多的存款，为信用社的效益能够迈上更高一级台阶贡献自己的微薄之力。
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