部门工作简报_礼仪部

第一篇：部门工作简报_礼仪部

礼仪部工作简报

具体内容:

1礼仪队招新活动

招新时间：2010年10月12日初审10月14日复审

招新地点：周转房二楼大会议室

招新总结：此次共招得17名礼仪队新成员，为礼仪部以后的工作开展储备了人才。礼仪部第一次部门例会

时间：2010年10月14日

地点：B101教室

主题：对部门管理制度以及部门职能的系统学习，对本学年工作计划的讨论，以及最近活动的安排布置工作。

总结：所有成员进行了第一次会面，大家明晰了自身的职责，并承诺 遵守部门管理制度，了解了近期任务，并对工作计划进行深入思考。3礼仪队基础知识培训与指导

时间：2010年10月16日

地点：B101教室

主题：培训队员们的基本礼仪服务技能，初步了解礼仪服务内容。

总结：这次培训收到了一定的成效，为下一次礼仪服务知识的深入学习打下了基础。

4礼仪队成员再培训与纪律建设

时间：2010年10月21日

地点：周转房二楼大厅内

主题：礼仪服务基本技能的巩固与深入学习，同时进行了纪律方面的要求，为“外研社”杯演讲比赛做赛前培训与指导。

5“外研社”杯演讲比赛全程服务

时间：2010年10月22日～24日

地点：黄梅山庄行政楼报告厅 音乐厅

内容：接待参赛选手与评委嘉宾，比赛现场服务工作

总结：在三天的时间内所有队员都始终保持高度的热情与严谨的态度，不惧寒冷，克服超负荷工作的疲劳，顺利的完成了比赛的所有服务任务。由于这是新队员们参加的第一次大型活动，没有充足的经验作为积淀，所以在服务中也充分暴露出了一些不足之处，随后我们进行了改进与提升。6礼仪部阶段总结与提升会议

时间：2010年10月27日

地点：B101教室

主题：对本阶段内完成的礼仪服务工作做系统总结，对表现优异者进行表扬，对暴露出的问题进行纠正与改错，使队员们得到一定的改进与提升。7礼仪部第二次部门例会

时间：2010年11月12日

地点：B406教室

内容:对近期开展的“文明礼仪”宣传月活动进行更加细致的讨论与分工，指出部门内部现存的一些问题和解决办法，并对部员们的工作态度提出更高要求。

总结：通过对部员们心理上的疏通与激励，使每个人都能以饱满的热情开展以后的工作，让活动月顺利完成。

8文明礼仪宣传月活动

时间：2010年11月份

活动内容：1本月黑板报评选的主题设为“文明礼仪伴我行”,并对优秀的板报进行评奖；

2本期青马学习的主题为文明礼仪知识讲座，邀请了高峰老师作为主讲嘉宾，向全体学生会成员与班级主要干部传授了文明礼仪知识；

3文明校园倡议活动

活动地点：安苑食堂门口

活动内容：1.用展板展出校园文明倡议书，向大家提出更加细节全面的文明新规范2．组织同学们在“争做文明礼仪先锋”的横幅上签字，许下他们对提升自我文明素质与塑造校园文明形象的承诺3．征集校园文明宣传标语，贴在活动现场的征集展板上，并评选出优秀标语。

活动意义：通过宣传让大家知道自身文明行为养成的重要性，倡导同学们发现自身的不文明行为并积极改正，争做校园文明先锋，树立我院文明形象。

工作总结：我部从开学至今围绕礼仪服务与我院文明形象建设组织开展

了一系列的活动。这些活动都初步收到了成效，我们也不断的发现与总结从中暴露出的失误与缺点，使我们部得到了一定的锻炼与成长。我们会继续努力让以后的工作有新的提升，相信以后会更好！

外国语学院团总支 学生会礼仪部

2010年11月27日

第二篇：部门工作简报 礼仪部

礼仪部工作简报

目录：

1．礼仪队招新活动 2.礼仪部第一次部门例会 3.礼仪队基础知识培训与指导 4.礼仪队成员再培训与纪律建设 5.“外研社”杯演讲比赛全程服务 6.礼仪部阶段总结与提升会议 7.礼仪部第二次部门例会 8.文明礼仪宣传月活动

具体内容: 1礼仪队招新活动

招新时间：2010年10月12日初审 10月14日复审 招新地点：周转房二楼大会议室

招新总结：此次共招得17名礼仪队新成员，为礼仪部以后的工作开展储备了人才。礼仪部第一次部门例会

时间：2010年10月14日 地点：B101教室

主题：对部门管理制度以及部门职能的系统学习，对本学年工作计划的讨论，以及最近活动的安排布置工作。

总结：所有成员进行了第一次会面，大家明晰了自身的职责，并承诺 遵守部门管理制度，了解了近期任务，并对工作计划进行深入思考。

3礼仪队基础知识培训与指导

时间：2010年10月16日 地点：B101教室

主题：培训队员们的基本礼仪服务技能，初步了解礼仪服务内容。总结：这次培训收到了一定的成效，为下一次礼仪服务知识的深入学习打下了基础。

4礼仪队成员再培训与纪律建设

时间：2010年10月21日 地点：周转房二楼大厅内

主题：礼仪服务基本技能的巩固与深入学习，同时进行了纪律方面的要求，为“外研社”杯演讲比赛做赛前培训与指导。

5“外研社”杯演讲比赛全程服务

时间：2010年10月22日～24日 地点：黄梅山庄 行政楼报告厅 音乐厅

内容：接待参赛选手与评委嘉宾，比赛现场服务工作

总结：在三天的时间内所有队员都始终保持高度的热情与严谨的态度，不惧寒冷，克服超负荷工作的疲劳，顺利的完成了比赛的所有服务任务。由于这是新队员们参加的第一次大型活动，没有充足的经验作为积淀，所以

在服务中也充分暴露出了一些不足之处，随后我们进行了改进与提升。

6礼仪部阶段总结与提升会议

时间：2010年10月27日 地点：B101教室

主题：对本阶段内完成的礼仪服务工作做系统总结，对表现优异者进行表扬，对暴露出的问题进行纠正与改错，使队员们得到一定的改进与提升。

7礼仪部第二次部门例会

时间：2010年11月12日 地点：B406教室

内容:对近期开展的“文明礼仪”宣传月活动进行更加细致的讨论与分工，指出部门内部现存的一些问题和解决办法，并对部员们的工作态度提出更高要求。

总结：通过对部员们心理上的疏通与激励，使每个人都能以饱满的热情开展以后的工作，让活动月顺利完成。

8文明礼仪宣传月活动

时间：2010年11月份

活动内容：1本月黑板报评选的主题设为“文明礼仪伴我行”,并对优秀的板报进行评奖；

2本期青马学习的主题为文明礼仪知识讲座，邀请了高峰老师作为主讲嘉宾，向全体学生会成员与班级主要干部传授了文明礼仪知识； 3文明校园倡议活动 活动地点：安苑食堂门口

活动内容：1.用展板展出校园文明倡议书，向大家提出更加细节全面的文明新规范2．组织同学们在“争做文明礼仪先锋”的横幅上签字，许下他们对提升自我文明素质与塑造校园文明形象的承诺3．征集校园文明宣传标语，贴在活动现场的征集展板上，并评选出优秀标语。

活动意义：通过宣传让大家知道自身文明行为养成的重要性，倡导同学们发现自身的不文明行为并积极改正，争做校园文明先锋，树立我院文明形象。

工作总结：我部从开学至今围绕礼仪服务与我院文明形象建设组织开展了一系列的活动。这些活动都初步收到了成效，我们也不断的发现与总结从中暴露出的失误与缺点，使我们部得到了一定的锻炼与成长。我们会继续努力让以后的工作有新的提升，相信以后会更好！

外国语学院团总支 学生会礼仪部

2010年11月27日

第三篇：礼仪部部门计划

学生会礼仪部2013-2014学年部门计划

礼仪部作为校学生会常设部门，以积极向学生推广礼仪知识、为各种活动提供礼仪人员为宗旨，以积极、向上、认真、踏实的态度，为我校学生服务。

我部从上一学年围绕礼仪服务参与了一系列活动，这些活动展示了我们礼仪部的风采，我们从中也不断的发现与总结暴露出的失误与缺点，使我们部得到了一定的锻炼与成长。

因此，我们总结了之前的工作经验，对接下来一年的工作计划有以下大致安排：

一、积极参与学校的活动和晚会，与其他部门和院系建立联系，带领部员为学校风貌做出贡献，承办学校本学期内所有礼仪服务工作，为日后出席颁奖仪式等活动做长期准备。

二、定期开例会，总结我们部门工作中出现的问题，对暴露出的问题进行纠正和改错，使队员们得到一定的改进与提升。让干事快速找到自己在学生会的位置，并明确自己的责任和义务、了解加入学生会的各种制度。平时做好工作表现记录，在工作中强化干事纪律观念以便自省自察，以此培养干事责任感，做好带头作用。

三、促进部门成员之间的交流。听取部门成员对平时工作中的意见和看法，做好沟通工作，组织聚餐等集体活动，加强部门的凝聚力，使每个人都能以积极的热情开展以后的工作。

四、我认为礼仪队作为校会中的一个常设部门，除了配合完成校晚会及其他的活动外，还应该宣扬着文明、礼仪的形象。因此可以举办一些活动如最美杭职人、文明校园倡议、礼仪推广活动等，用展板展出校园文明倡议书，向大家提出更加细节全面的文明规范，通过宣传让大家知道自身文明行为养成的重要性，倡导同学们发现自身的不文明行为并积极改正，树立我校学生文明形象。

五、积极主动与其他部门配合做好协调工作。

在接下来的工作期间，我们将会认真执行工作计划，集思广益，多开展令同学满意的活动。我们会继续努力让以后的工作有新的提升，相信以后会更好。

第四篇：部门工作简报

机关作风建设活动开展以来，市安全生产监督管理部门用实实在在的行动，扎实推进作风建设，解决了群众困难，提升了政府部门形象。

出台7项承诺，对行政许可受理、审批、发放以及行政处罚的程序进行了规范，共减少收费项目3项，简化办事项目5项，改善投资环境举措1条，并严格执行行政许可申报材料一律由市审批办-证-中-心窗口统一受理。出台便民利民服务举措8条，如取消危险化学品经营许可证和特种工种操作人员作业证制作工本费，切实减轻了群众负担。

加强三级执法队伍四级监管网络建设，初步形成“乡镇设安监站、村居配安监员、工业经济较发达的乡镇建安全生产执法中队”的安全生产监管模式。从落实行政执法程序、证据、审理等各项规范制度着手，强化行政执法行为，打击安全生产违法行为，促进了全市安全生产形势的平稳。据悉，我市矿山安全监管、危险化学品专项整治、安全生产宣传教育等工作均已获得国家安监总局肯定。

结合群众来信来访、投诉举报案件办理，通过跟踪督查、深化“三见面”制度、建立周报反馈制度等方式，努力维护社会稳定。一次，湖城甘棠桥小区居民来信，反映某燃气公司在该小区铺设燃气管道时设置的燃气管道控制柜不符合安全标准，存在安全隐患。接到来信后，市安监局领导积极会同相关部门，督促该公司进行安全规范确认，及时将设置不符合安全规范的燃气柜拆除，保障了居民安全。

围绕“服务基层、服务企业”，送安全教育到基层，并积极为基层企业办实事。间，市安监局免费为基层、企业发放《公民安全常识》读本和各类安全宣传资料87000多本，牵头组织《浙江省安全生产条例》宣讲团，赴各县区进行了巡回宣讲。湖州经济开发区杨家埠镇某矿与长兴县李家巷镇某矿因矿界相连，存在爆破安全隐患，两矿之间生产不能正常进行，问题长时间得不到解决，市安监局领导及企业处负责人多次上门给业主做工作，加大安全生产法律法规宣传力度，同时组织召开了两矿之间安全生产协调会议，达成并签订了爆破安全协议，消除了两矿之间的安全隐患。

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据悉，市安监局还先后建立健全机关内部管理制度33项，建立长效机制建设举措15条，内容涉及依法行政、廉洁从政、业绩考核、末位诫勉、岗位培训、调查研究等各个方面，以更加规范化、制度化的管理深化作风建设。

第五篇：科技创新部部门工作简报2010.10

南昌大学学生会部门工作简报

2009-2010学年第5期（总第25期）

南昌大学学生会科技创新部工作简报

2010.10.08-2010.10.28

硕果满梢，秋风送爽。在这个丰收的季节，南昌大学科技创新部正式成立了。经过新学期后的学生会招新工作，这个新部门迎来了一批新血液的注入和新思想的融入，使科技创新部充满了无限生机与活力。无限的困难正等待着这个充满激情的新群体，而他们也以火一般的工作热情去迎接未来的挑战。本月，我们已完成了“南昌大学首届大学生科技文化节”的策划和准备工作，并在此期间开展了与本次科技文化节的各项工作。现将本月各项工作具体汇报如下：

一、部门例会和值班工作每周顺利进行，未出现异常情况，部门各成员严于律己，积极遵守校学生会纪检条例；

二、本部门成员积极参与由校学生会组织的干部培训活动，认真学习各位学长的领导经验和其风采。并在培训后，将自己的—１—

干部培训心得上交给学生会上级部门审阅；

三、目前，关于“南昌大学首届大学生科技文化节”的策划已成功制定出，并进一步由本部门各个分管小组逐渐实施中；

四、由于资金问题，原定于10月25日的“南昌大学首届大学生

科技文化节”开幕式推迟，时间未定；

五、本部门各成员正积极为“南昌大学首届大学生科技文化节”

宣传工作、“挑战杯优秀作品展示”的摆点工作、“校园科普达人竞赛”试题寻找工作而努力，一切正紧锣密鼓的进行中;

六、本部门各成员正认真学习南昌大学校学生会纪检条例，已迎

接本周日将要来临的纪检条例考试；

七、本部门各成员在部门领导的监督下，认真学习制作部门工作

简报、工作通知。

南昌大学学生会科技创新部

主题词：学生会工作部门简报—２—