第一篇:企业招聘广告用语
企业招聘广告用语
企业招聘广告用语11.合众思壮:卫星导航定位领域领先企业
2.MySpace中国:全球两亿人信赖的交友平台
3.富力地产:寻找富力星
4.炬力集成:“芯”动的选择
5.立白集团:梦想开始的地方
6.电装:全球顶级汽车零部件系统供应商选择电装,选择未来
7.中国泛海控股集团:未来地产精英的舞台
8.强生:因爱而生
9.福建富士通信息软件有限公司:未来因我而变
10.Thomson:汤姆逊科技播出你的精彩未来!
11.盛大网络:寻找未来互联网精英
12.美的集团:放飞美的梦想,成就精彩未来
13.用友软件:我的未来我管理
14.泰科电子:千里之行,始于TE
15.东方电气:领航东方,实现人生理想
企业招聘广告用语21.长安汽车:百年长安,“职”得你自豪!
2.TP-LINK:境纯、志高、行远!
3.广东省粤电集团:携手粤电点亮未来
4.高露洁:Smile with us
5.NVIDIA:Endless Opportunity
6.协信集团:协力同信共筑精彩人生!
7.中国移动广东分公司:领先,是一种习惯
8.蓝光集团:蓝光,放飞你的梦想!
9.阿斯利康:生命激发灵感
10.康佳集团:有梦的人最美
11.香港地铁:Make The Right choice
12.陶氏化学:Creating Success with Dow
13.可口可乐:Working with the world's most valuable brand!
14.中国广东核电集团:无限动力,无限人生——中广核邀您一起畅想未来微软:非常代码,新新人类
15.龙湖地产:让你飞得更远!
企业招聘广告用语31.戴尔:选择戴尔,选择未来
2.万科:建筑无限生活
3.中软融鑫:读万卷书,行融鑫路
4.甲骨文:Be brave,Be amazed,Be admired, Be inspired
5.安利(中国):与安利同行,让理想闪光
6.QQ:闪亮在线生活
7.默沙东:你的舞台,你的.精彩
8.“无论你初出茅庐,还是行家里手,只要你出类拔萃,这里有无数精英共成长!
9.无论您根在江苏,还是心系江南,只要你志存高远,这里有广阔天地任翱翔”
10.联想的广告语:联想世界,联想未来;
11.甲骨文:Be brave,Be amazed,Be admired, Be inspired!
12.中海地产:海之子,中海地产——行业英才创造者
13.招商银行:“梦想靠岸”
14.上海大众汽车:“追求卓越永争第一”
15.西门子:怎样点亮你的人生?
16.中国移动研究院:我的梦想,我的移动
17.先声药业:我们需要比我们更强的人
18.汇丰环球营运服务中心(广东):Discover the Real you
19.东软集团有限公司:和你在一起
20.吉利:快乐人生吉利相伴
第二篇:招聘广告-打好企业招聘第一炮
招聘广告-打好企业招聘第一炮
不恰当的招聘广告---企业你摊上事了
案例一:某日,偶去广州南方人才市场进行现场招聘,因求职者很少,于是便开始阅读周围的招聘广告来打发时间。忽然,我发现对面的一家企业的招聘广告里的职位说明颇值玩味,于是手机拍之。这家公司的招聘海报内容如下:
广州市×××机电贸易有限公司
本公司主营货物进出口、技术进出口业务,批发、零售贸易,现因业务拓展,诚聘以下人员: 总经理助理1名,女性,……
第一次读第一句“本公司主营货物进出口、技术进出口业务,批发、零售贸易”时就发现他们的广告词写得非常不通顺,于是我便开始琢磨起其中间导致不通顺的问题点。
原来问题点在这里:
1、明明公司名称写的是做机电贸易的公司,但介绍公司时说主营货物进出口与技术进出口业务,如此一介绍,人们很容易认为这是一家没有固定产品的外贸公司,只要赚钱的货物和技术,他们都倒卖。
2、标点符号用的不正确。正确的标点符合应该是:本公司主营货物进出口与技术进出口业务、批发与零售贸易,原句中“业务”后的逗号直接导致批发、零售贸易没有主语与谓语。
3、“批发、零售贸易”这样的词语组合是值得商榷,同时整个句子的主谓宾也成了一个问题——“本公司(主语)主营(谓语)贸易(宾语)”,那就犯了用贸易来解释贸易的错误了。正确的表述应该是“批发、零售业务”。
综上这家公司的招聘广告词应改成这样:
广州市×××机电贸易有限公司
本公司主营货物进出口、技术进出口、批发、零售业务……
其实,这个公司的广告词还有一个问题就是:他们只招聘总经理助理,却用了“因业务拓展,诚聘以下人员”的字眼,也是犯了一种常识性错误,以下人员那就表示有多个岗位人员,而事实上他们只招聘1名总经理助理,所以正确的描述是:“本公司主营货物进出口、技术进出口、批发、零售业务,现因公司发展需要,诚聘总经理助理1名,要求:……案例二:
还有一日,偶在某人才网站上搜索简历,突然被广州某企业的一句招聘广告语给雷倒了:
我劝天公重抖擞,不拘一格降人才!
××××成立于一九九四年
……
雷倒我的就是他们公司招聘广告的第一句“我劝天公重抖擞,不拘一格降人才”,估计该公司的HR没有认真思考过龚自珍当初在《已亥杂诗》中大声呼喊出该句的意思:
道光十九年(1831年)岁次已亥,龚自珍辞官返乡,又去北上迎接妻儿,在南北往来途中,感于清朝朝庭压抑、束缚人才的情况,写下了这首名垂千古的《已亥杂诗》。
这是一首出色的政治诗,全文的意思是:“只有风雪激荡般的巨大力量将中国彻底改革,才能使中国大地发出勃勃生气,然而朝野臣民噤口不语终究是一种悲哀。我奉劝天帝能重新振作精神,不要拘守一定规格降下更多的人才”。这首诗表达了诗人希望社会变革和期待人才辈出的强烈愿望。
如今,××的HR们也人认为中国大地上没有人才了或者是中国政府的机制政策束缚人才了?此事要是放在文革时期,后果会很严重的。案例三:
又一日,在某大学的校园招聘会上。我偶遇到一家国营大型企业就在我司对面的会场举办校园宣讲会,该国营企业为了突出该公司的完善培训体系,他们不惜用整版的海报大部分的职位说明的空间来描述他们完善的培训。措辞如下:
如果您加入×××集团,您将得到:
1.生活指导:帮助您了解公司文化,尽快融入新环境;
2.岗前培训:向您展示公司文化和岗位业务技能,帮助您明确职业发展方向;
3.上岗指导:帮助您将理论融入实践,全面掌握职业发展技能;
4.轮岗机会:帮助您了解岗位分工职责,全方位理解职业环境特征,发掘自我潜能;
5.阶段培训:根据您不同阶段的发展需求提供升级培训,帮助您全面持续提升综合能力;
6.转岗辅助:根据您的潜力提供相应的辅助和指导,帮助您完成角色转变,规划职业生涯。
到宣讲会一开始时,我就发现学生都从对面的会场往我们这边跑,原因很简单,学生在他们那边获取的信息太少了,除了培训还是培训,而我司这边宣讲的内容,包含了薪酬福利、工作环境、、培训发展、企业文化等众多的内容。
第三篇:企业文化建设用语
企业文化建设用语 素养
1.提高整体素质养成良好习惯
2.效益靠质量 质量靠技术 技术靠人才 人才靠教育
3.最伟大的力量是团队的力量
4.专业执着,精益求精
车间
1.优质高效安全规划减少浪费提升品质
2.强化班组建设提高工作效率
3.时时寻求效率进步,事事讲究方法技术
4.一个疏忽百人忙,人人细心更顺畅
5.安全是最大的节约,事故是最大的浪费
6.质量是企业的生命,安全是职工的生命
7.事故教训是镜子,安全经验是明灯 质量管理
1.标准化的步骤:制定标准执行标准完善标准
2.无边界 无名牌 无国界 质量无止境
3.创一流企业 创优质品牌
4.质量是品牌的生命 责任是质量的保证
5.质量赢得市场诚信铸就品质
6.追求卓越品质创造世界名牌
7.今日的质量明日的市场
8.没有品质便没有企业的明天
9.有改善才有进步有品质才有市场
10.优秀的产品一定是优秀的员工干出来的11.检验测试坚持做一点问题不放过
12.每天自我检讨品质自然更好
13.宁愿事前检查不可事后返工
14.眼到、手到、心到不良自然跑不掉
15.一线工人请注意品质效率在于你
16.合理搬运周转爱惜劳动成果
17.爱惜材料一点一滴讲究质量一丝一缕
18.做无差错能手向零缺陷迈进
19.迈向完美品质累积点滴改进
20.严格检查 严肃验证严谨思考 严密操作
21.你思考我思考品质提升难不倒
22.重视品质付出代价忽视品质代价更高
23.细心、精心、用心品质永保称心
24.品质第一,顾客满意
25.质量意识在我心中产品质量在我手中
26.持续的质量提升是企业永恒的目标
27.自检、互检,确保产品零缺点
28.爱护公物,珍惜资源勤俭节约,共同发展
29.遵守厂规厂纪,争当优秀员工
30.企业以人为本,员工以厂为荣
31.和传统的昨天告别,向规范的未来迈进
32.企业的成功来自于每一位员工的付出
33.争做一流员工,共创一流产品,同创一流企业
34.我们的理念是:没有最好,只有更好
35.勇于承认错误,敢于承担责任
36.每天进一步,踏上成功路
37.持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为向导
38.留意多一点,问题少一点
39.找方法才能成功找借口只会失败
40.创新突破稳定品质落实管理提高效益
41.上下沟通共识左右协调共进步
42.以科技为动力,以质量求生存
43.团结一条心 石头变成金
44.顾客是我们的上帝 品质是上帝的要求
45.培养优质素养提高团队力量
46.团队精神是企业文化的核心
47.培育礼仪员工 创造团队精神
48.态度决定一切细节决定失败
49.人才是第一资源
安全生产
1.不懈努力是关键 改善措施是基础.2.产品与产量的差异在于细节
3.安全生产安全来自长期警惕事故源于瞬间麻痹
4.多看一眼安全保险多防一步,少出事故
5.生产再忙,安全不忘人命关天,安全为先
6.安全是生命的基石安全是快乐的阶梯
7.生产必须安全安全促进生产
8.安全用电、节约用水消防设施、定期维护
9.预防保养按时做生产顺畅不会错
10.仪器设备勤保养 生产自然更顺畅
11.安全是最大的节约事故是最大的浪费
12.事故与损失同时发生安全和效益结伴而行食堂、餐厅
1.自觉遵守饭堂纪律养成饮食卫生习惯
2.病从口入,饭前洗手
3.自觉排队,相互礼让
4.用膳后请自觉清理剩菜残羹
5.爱护公共设施,尽你我应有责任
6.一粒米,一滴汗,粒粒粮食汗珠换
仓库
1.仓库重地,闲人免进
2.仓库重地严禁烟头
3.进料出料要记清数帐管理要分明
4.爱惜物料,忠实品质合理规划标志清晰
5.仓库原则要遵守先进先出是基础
经营管理
1.管理者是事业成败的关键
2.管理就是行动管理就是树立榜样
3.管理的第一个功课就是先管好自己
4.管理职责化工作标准化办事程序化
5.坚持一流管理提供一流服务
6.好领导:工作前指导工作中督导工作后辅导
7.管理者要重视对一线人员的培训
8.培训员工是企业提升唯一的出路
9.好员工:想公事,做实事,不出事
10.经营企业就是经营人经营人首先要尊重人
11.观念决定思路,思路决定出路
12.加强沟通与交流促进支持与合作
13.质量是我们生存的基础创新是我们发展的根本
14.技术是基础管理是动力
15.行为准则:慎作承诺言出必行
16.企业精神:团结、进取、务实、创新
17.微笑+自信+努力=成功
18.服务没有起点满意没有终点
19.人人讲文明处处重礼节
20.自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持
21.促进生产部门和市场部门与销售部门的合作
22.促进生产部门和设备部门的合作
23.只有勇敢承担责任,才能承担更大的责任
24.态度决定一切,细节决定成败
25.塑造人的品质,建立管理根基
26.为自己养成一个良好的习惯,给别人留下一个好印象
第四篇:家政招聘广告
二休寒假招聘广告
招聘公司:三鼎家政公司招聘对象:服务意识强、男女不限、满18周岁、有合法身份证 工作内容:打扫室内卫生,擦玻璃工作方式:自行车上班(公司提供自行车)提成分类:客户小费和顾客充值(按客户充值金额的40%支付提成)、地毯、地板清理等 工作时间:客户家庭保洁时间每天/每人不会超过8小时
工作日期:从放假开始到2014年1月28日
公司要求:需要工作到28号(部分家庭较远同学,公司会提前放假,保证每位同学·除夕夜是在家里睡觉)
工资结算方式:于2014年春节前统一打入招商银行卡(学长在这里保证,如果哪位同学工资未及时到账或是未能全额到账,学长负责)公司是否培训:是否提供劳动工具:公司+工作服
劳务合同)
是否订购火车票:(保证每位同学在除夕夜是在家里睡觉,去年为公司付款购票,今年待定)
平均一年半,并且每年都会有大批本校学生去打工实践(如去年马海龙学长带队共60余人在三鼎家政西青分公司,包括以上所说尚云飞、范瑞军学长)工作期间学长陪同 妹们所做的,以上所说每一句话如是肯定语气,那么学长这里给你承诺到,我的保证有效!因为不单单是你们大一的有打工的,你们大二的学长会去,你们大三未实习的学长也有去的,所以你们尽可放心。并且学长每年都会去的。今年学长会负责安排好你们所有的一切事物,保障你们工作的顺利进行。面子是自己争取的,而不是看你从事的行业,现如今能挣钱的行业才是面子,并且我们属于临时工,我们所要求的就是利润及其实践经历。三鼎家政,就我个人而言我觉得他的工资达到我的期望值,并且人要向更远的方向看,三鼎所服务的对象都是月薪上万元的客户。这些人通常都是社会具有资历的长者、或是行业的精英。而我们为这样的客户服务,我们得到的是一个免费的与这类人交往的机会。所以说我们收获的不单单是每天100元的工资。而是人脉。你们结交到的或许是你一辈子也不会碰到的、或许一句话可以改变你们一生的人
宣传人:大海运 12级 海事管理1班
尚云飞(2号公寓525)
范瑞军(2号公寓525)
联系方式:189 2052 2581
0227 6393
QQ:9646 166 40
第五篇:司机招聘广告
岗位职责
1、认真完成公司的派车任务要求,服从派车调度人员指挥。
2、坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。
3、安全驾驶,正确执行驾驶操作规程,听从交通管理人员的指挥,行车时集中精力驾驶,严禁酒后开车,不开“英雄车”、“赌气车”。
4、每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况。
5、车辆用毕后,车辆停泊在指定位置,锁好方向盘、门窗等。
6.做好车辆的维护、保养工作,保持车辆常年整洁和车况良好。
7、认真填写出车里程数,对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报,写好情况汇报。对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析,提出报告和降低成本的确良建议。
8、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠,以充沛的精力和体力保证安全行车。
9、驾驶员应有敬业精神,熟悉交通法规、路况和车辆性能,不断提高自己的技术水平和积累行车经验。
10、驾驶员在工作中不该听的不听,不该看的不看,不该说的不说,不散播消息,保守机密,守口如瓶。
招聘条件1、40岁以下,高中及以上文化程度,持有C牌或以上驾驶证;
2、具备熟练的驾驶技术,5年以上驾驶经验,熟悉长沙市线路。
3、身体素质好,忠诚敬业,能服从上级领导安,认真执行公司行车任务要求,服从派车调度。
4、无喝酒习惯,无犯罪或交通事故前科,热爱本职工作,服从管理。
5、能承受一定的工作压力,接受适当的加班和出差。
6、退伍军人优先。