第一篇：区政协委员事迹材料
区政协委员事迹材料
区政协委员、山东 xx 集团股份有限公司董事长 xx 事迹材料
提到净水剂行业，有一个人不得不提，他虽是一个普通农民的儿子，但却凭借敢想敢干、敢为人先、勇于创新的拼搏精神，用短短的十年时间创建了目前全国最大，也是亚洲最大的硫酸铝生产和出口基地——山东 xx 集团股份有限公司。现在，他正着力于新的梦想——创建“百年 xx”而为之继续开拓进取，奋勇前行。
这个人，就是现任区政协委员，山东 xx 集团股份有限公司董事长、总裁xx。
艰苦创业
十年磨一剑
xx 出生于白塔镇小海眼村。过去，这里是个穷地方，老百姓仅靠耕种几亩薄地，过着贫穷、困苦的日子，xx 为填饱肚子，他摆过小地摊、干过建筑队、干过汽车运输。
创业是艰难的。为了走出贫穷，带领大家过上好日子，XX 年，xx 东借西凑了 10 万元钱，筹备建净水剂厂。当他和助手们到外地厂家购设备时，这才发现还差人家设备款 5 万元，怎么办呢?xx 凭借一股子想干事的拼劲，找到这家工厂的厂长，软缠硬磨，发誓立约，以“身家性命”担保，硬是赊购来了 3 台化工设备，使得工厂总算正常运转起来并取得较好的经济效益;XX 年，原淄博制酸厂因经营不善宣布倒闭，xx 抢抓机遇，筹集资金购买了大量的设备，并且挑选安置了许多酸厂失业技术工人。企业借力发展壮大，新上硫酸铝项目，产品质量显著提高，增强了市场竞争力，xx 集团羽翼渐丰;XX 年，xx 积极响应当地政府企业入园区的号召，筹资 8000 万元，把生产车间搬迁到了工业园内，进一步把企业生产能力扩展到 6 万吨，成为中型硫酸铝生产企业，为企业跨越式发展奠定了基础;XX 年，公司与湖北理工大学联手，共同开发了利用硫酸铝废渣
生产白炭黑项目，该产品经国家炭黑鉴定中心检测完全符合产品指标，并已申报国家专利;XX 年，xx 提出了“走持续发展之路，做全国最大硫酸铝生产企业”的奋斗目标。XX 年底，在 xx 的带领下，xx 人经过不懈的努力，“做全国最大硫酸铝生产企业”的目标终于实现了。十年开拓奋进，迎来今日的春华秋实，这是 xx 带领 xx 集团快速发展的十年，制胜市场的十年，辉煌跨越的十年。
跨越发展
铸就百年梦想
善弈者谋势，不善弈者谋子。思路决定出路，战略决定成败。
目前，公司已成为淄博地区的重点保护企业，连续两年被当地政府评为“科技创新企业”，其净水剂产品经山东卫生厅、山东省医学科学研究院鉴定为饮用水处理剂优质产品，XX 年公司被区委、区政府作为“资源节约型企业”的典型予以表彰和奖励，XX 年 6 月被市政府评为“循环经济先进企业”。如今，公司有职工 300 余人，其中：管理技术人员 26 人，280 余名生产一线人员，全部为熟练的技术操作工。公司占地面积 2 万多平方米，年产硫酸 20 万吨，硫酸铝 16 万吨，产品远销日本、东南亚、中东、非洲、台湾等国家和地区，深受国内外用户的信赖。
站在新的起点上，xx 集团实现跨越发展的思路又是什么呢?用 xx 的话说就是“顺势而为，开拓创新，运用智慧、人才、科技，赢得发展先机。”
“xx”规划《纲要》为中国未来发展确定了发展基调，绘就了宏伟蓝图。xx 敏锐、及时、准确地捕捉到“xx”期间经济社会发展给企业可能带来的机遇。多年的商战生涯，铸就了他干大事、创大业的自信。现在，他又为 xx 描绘了更为广阔的发展蓝图——坚持走“新兴工业化”道路，坚持以“坚定百年专一持续发展战略，提升控制能力，加大危机管理，实现双百目标，创建百年xx”为奋斗目标，力争到 X 年硫酸铝产量达到 50 万吨，销售收入达到 50 亿元，实现利税 5 亿元，为创建百年 xx 奠定坚实的基础。
回报社会
不忘乡梓情深
十载风雨磨砺，十载摸爬滚打，十载艰辛耕耘。
xx 集团越做越大，事业越做越火，而他却心系乡梓冷暖，致富不忘回报社会：依托公司优势，为社会提供就业岗位 200 余个，带头捐款捐物帮助困难职工解决生活难题;出资 20 余 万元，为工业园区新修道路一条，方便当地企业出行，得到大家的赞誉;汶川大地震期间，向灾区捐款 5 万元;连续 3 年资助 3 名贫困学生。
岁月无痕，人心有碑，xx 以自己的实际行动积极为社会做奉献，赢得了群众的好评，社会的认可。他本人先后荣获优秀企业家、优秀共产党员、富民兴鲁劳动奖章、安全生产先进个人等荣誉称号，并被推荐为十一届区政协委员，当选中国硫酸铝行业协会常务副理事长等社会职务。
有幸成为政协委员，xx 感到无尚光荣，他非常珍惜这份荣誉，深知崇高的荣誉也意味着肩负责任。他认真学习政协基本理论知识;按时参加政协组织的会议及调研视察活动，严格遵守政协章程及相关规章制度;积极撰写提案，反映社情民意，为建设“活力 xx、魅力山城”建言献策，尽政协委员履行政治协商、民主监督、参政议政的职责。他决心借助政协这个广阔的平台，开拓自己的视野，做大做强企业，更好地为建设以“富裕、生态、文化、幸福、平安”为标志的“活力 xx、魅力山城”贡献力量。
第二篇：区政协委员事迹材料
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创新
区政协委员事迹材料
注百年老店 魂系文化餐饮
——记区政协委员、＊＊食品有限责任公司董事长＊＊
“＊＊”，一个曾经沉默良久的品牌，在他的精心包装、运作下，重新焕发了青春并不断发扬光大，先后戴上了“山东名小吃”、“中华名小吃”、“山东老字号”、“中华老字号”等一顶顶桂冠，成为国内餐饮界一颗耀眼的明星。
“四四席”，一套令老博山人魂牵梦萦的套餐规制，在他的深度挖掘、梳理下，超越了人们传统概念中对菜品和餐具梳理规制的简单理解，上升到“精神价值”的层面并形成理论体系，从而成为“山东最具地域文化特色的主题宴”。
＊＊饭庄，一根地区餐饮界的标杆，在他的宏观规划下，成为以文化餐饮为发展主线，以“＊＊四四席”和＊＊饮食博物馆为动静两种表现形式，集美食、美器、美地为一体的文化餐饮运营模式典范。顾客来此，除尽显尊贵、尽享天下美食外，得到的是健康的保证、精神的放松和文化的享受。
他就是区政协委员、＊＊食品有限责任公司董事长＊＊。
改制不改志，重塑百年老店辉煌
＊＊是个低调的人，低调做人、高调做事是他一贯的风格，但这并不能掩盖他在重塑百年老店辉煌中所做的贡献。
始创于1919年的＊＊饭庄，是博山地区唯一能够代表地方餐饮文化的老号名馆。它完整创制并世代传承的“＊＊四四席”，成就了鲁菜四大分支之一博山菜的主题精华，构建了具有显著地域特色的博山主流餐饮文化体系。
然而，随着时代的发展，＊＊饭庄却逐渐走了下坡路，由前清进士、书法家、开明乡绅、爱国人士张焕宸书写的“＊＊饭庄”牌匾也在文革中被当做“四旧”险遭毁灭，幸而材质好，厨师们用其背面做了案板才保存了下来。当年有位看门的老人，曾是＊＊饭庄的伙计，他难忘昔日的辉煌，懂得这块招牌的分量，于是趁夜深人静之时将牌板搬出，藏在自己的床铺下，后来又几经辗转，被人们不经意间丢弃在杂物间。
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创新
1999年，＊＊饭庄归属的公司频临倒闭，公司改制，＊＊走马上任，成为掌门人。传承＊＊餐饮文化、打造＊＊新的百年品牌、光复老字号＊＊饭庄，为地区餐饮文化的发展，为鲁菜体系的繁荣，是他作为＊＊继承者的核心使命和坚定选择。他清醒地认识到，重振＊＊饭庄辉煌的首要任务，就是找回牌匾。他经过多方打听，终于查找出下落，当他从堆满废弃物的下面，将这块承载着几代＊＊人梦想，布满绿苔、渍漶斑驳、面目全非的牌匾时，他的眼前变得模糊起来„„
一块牌匾就像一面旗帜,只要牌匾不丢,招牌就不到,旗帜就不倒,精神就不倒。2001年，经过重新整修后的牌匾在博山首届饮食旅游文化节上亮相，立刻成为人们关注的焦点和旅游文化节的亮点。
自1999年至今，＊＊带领＊＊人始终坚守老字号文化阵地，不断创新传承以“＊＊四四席”为代表的餐饮文化，深度挖掘整理相关人文史料，系统完善＊＊餐饮文化体系，付出了无数的心血和汗水。他带领企业全面包装运作“＊＊”品牌，全面保护“＊＊”各种知识产权，积极调整和不断优化产业结构，“＊＊”35种产品、菜肴先后被评为“淄博名小吃”、“山东名小吃”、“中华名小吃”，2006年“＊＊”被国家商务部认定为首批“中华老字号”，山东省政府认定为 “山东老字号”。同时，加强了企业品牌建设，公司先后被评为“淄博市诚信企业先进单位”、“淄博市农业产业化龙头示范单位”，2006年，上级政府基于对＊＊挖掘和保护＊＊餐饮文化所作出的突出贡献，被评为“淄博市餐饮业突出贡献奖”和“淄博市非物质文化遗产传承人”。
传承中创新，树立地区餐饮标杆
＊＊是个永不满足的人。
2008年，＊＊带领＊＊人审时度势，充分分析、评估了当前餐饮市场的结构特征，认识到＊＊饭庄复业条件已经成熟，大胆选择了一条别人未曾走过的老字号传承创新之路——以文化带动餐饮，以餐饮展示文化，搭文化台，唱餐饮戏。以＊＊饭庄复业为突破口，还原“四四席”真实面目，展示博山博大精深的餐饮文化，全面振兴中华老字号。
只有这样，企业才能生存，在地区餐饮业中树立新的标杆，才能对得起创建
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创新
＊＊饭庄的先贤前辈们。
为了圆满复业，他呕心沥血、殚精竭虑。
2008年6月，《＊＊文化餐饮工程战略规划》由他一手制定出台，一幅老字号振兴发展的宏伟蓝图绘制完成。2009年3月＊＊饭庄的第二次新生旅程在拆除旧厂房的尘埃中拉开序幕！每一个房间，都由他亲自设计，每一件用品，都由他亲自摆放。2010年10月份，＊＊饭庄建成并试营业。＊＊饭庄和＊＊饮食博物馆以崭新的面貌亮相于孝乡博山，成为博山餐饮界新的亮点和新的标杆，其硬件设施、文化内涵都填补了博山地区餐饮业的许多空白，得到了社会各界的高度关注和高度认可。
2011年，“＊＊四四席” 以无可争辩的强大文化实力被山东省旅游局评为“到山
东不得不吃的100种美食”，这是一项网上大众评审，百名专家复议的殊荣。同时，＊＊饭庄被山东省旅游局认证定为鲁菜四大发源地之一，并授予“鲁菜馆”称号，成为山东省内获此资质的四家单位之一，四四席被评为“山东最具有地域文化特色主题宴”。诸多专家指出，“＊＊四四席”当属鲁菜经典。
冷静中思索，竭力打造文化餐饮
＊＊在多年的拼搏中深深地感到文化的重要性，打造独具一格的＊＊文化体系成为他最大的梦想和毕生的追求。无论是面对面，还是电视荧屏上，＊＊给人的，总是精干、睿智、从容的印象。从容来自于底蕴，来自于他对文化的深刻理解和艰辛付出。
为了实现他的文化梦，他历尽艰辛，耗费巨资，走遍大江南北。笋因落泽方成竹，鱼为奔波始化龙。十二年来，＊＊在市场经济的大潮中完成了改制、发展的不断蜕变，经受住了激烈的竞争考验，完成了二次创业的历史性转变。
＊＊饭庄建成后，先后复原提炼1000余种传统名菜，引进开发2000余种现代高档新菜。＊＊四四席注重体现“五味调和、以味为本”的自然本源，努力强化“医食同源、疗养并重”的科学养生餐饮文化观念，从而达到“和节范适，平衡膳食，修身养性，陶冶情趣”的统一完美。
＊＊饮食博物馆以场景再现、文物展示、人物介绍、图片展览、文化总结为
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创新
表现手段，集中展示中国饮食文化和鲁菜的发展历程，阐述＊＊百年发展历史三大文化主题；
以中国餐饮历史发展重大事件为主线，深刻阐述中国餐饮文明不同历史阶段；以鲁菜近3000年发展历程为主线，以鲁菜在元、明、清、民国四代时期发展为重点，精彩刻画鲁菜的发展渊源；以＊＊近百年发展为主线，以＊＊人物及事件为重点，全面讲述＊＊发展史和历史贡献。除张焕宸、王讷、栾玉涿、王广镛、孙廷铨、孙宝仍这些耳熟能详的名字外，王尽美与＊＊、＊＊与四大名旦的故事更增加了＊＊的文化底蕴。
作为一名政协委员，是荣誉，更是责任。多年来，他将干好本职、真情履职放在首位，认真参加区政协重要会议、活动，认真撰写提案，积极反映社情民意，在发挥职责、奉献社会等方面留下了串串足迹，展示了良好的委员风采。相信在不久的将来，＊＊在他的带领下，一定会以矫健的步伐走进更广阔的市场，争创中国文化餐饮的先进代表和领跑者，坚定不移地做大做强优秀的民族文化餐饮产业，再创＊＊新的辉煌百年。
资料来源：http://www.xiexiebang.com/data/xianjinshiji/
第三篇：区政协委员事迹材料
区政协委员、山东＊＊集团股份有限公司董事长＊＊事迹材料
提到净水剂行业，有一个人不得不提，他虽是一个普通农民的儿子，但却凭借敢想敢干、敢为人先、勇于创新的拼搏精神，用短短的十年时间创建了目前全国最大，也是亚洲最大的硫酸铝生产和出口基地——山东＊＊集团股份有限公司。现在，他正着力于新的梦想——创建“百年＊＊”而为之继续开拓进
取，奋勇前行。
这个人，就是现任区政协委员，山东＊＊集团股份有限公司董事长、总裁＊＊。
艰苦创业
十年磨一剑
＊＊出生于白塔镇小海眼村。过去，这里是个穷地方，老百姓仅靠耕种几亩薄地，过着贫穷、困苦的日子，＊＊为填饱肚子，他摆过小地摊、干过建筑队、干过汽车运输。
创业是艰难的。为了走出贫穷，带领大家过上好日子，2000年，＊＊东借西凑了10万元钱，筹备建净水剂厂。当他和助手们到外地厂家购设备时，这才发现还差人家设备款5万元，怎么办呢？＊＊凭借一股子想干事的拼劲，找到这家工厂的厂长，软缠硬磨，发誓立约，以“身家性命”担保，硬是赊购来了3台化工设备，使得工厂总算正常运转起来并取得较好的经济效益；2004年，原淄博制酸厂因经营不善宣布倒闭，＊＊抢抓机遇，筹集资金购买了大量的设备，并且挑选安置了许多酸厂失业技术工人。企业借力发展壮大，新上硫酸铝项目，产品质量显著提高，增强了市场竞争力，＊＊集团羽翼渐丰；2005年，＊＊积极响应当地政府企业入园区的号召，筹资8000万元，把生产车间搬迁到了工业园内，进一步把企业生产能力扩展到6万吨，成为中型硫酸铝生产企业，为企业跨越式发展奠定了基础；2006年，公司与湖北理工大学联手，共同开发了利用硫酸铝废渣生产白炭黑项目，该产品经国家炭黑鉴定中心检测完全符合产品指标，并已申报国家专利；2007年，＊＊提出了“走持续发展之路，做全国最大硫酸铝生产企业”的奋斗目标。2009年底，在＊＊的带领下，＊＊人经过不懈的努力，“做全国最大硫酸铝生产企业”的目标终于实现了。十年开拓奋进，迎来今日的春华秋实，这是＊＊带领＊＊集团快速发展的十年，制胜市场的十年，辉煌跨越的十年。
跨越发展
铸就百年梦想
善弈者谋势，不善弈者谋子。思路决定出路，战略决定成败。
目前，公司已成为淄博地区的重点保护企业，连续两年被当地政府评为“科技创新企业”，其净水剂产品经山东卫生厅、山东省医学科学研究院鉴定为饮用水处理剂优质产品，2008年公司被区委、区政府作为“资源节约型企业”的典型予以表彰和奖励，2009年6月被市政府评为“循环经济先进企业”。如今，公司有职工300余人，其中：管理技术人员26人，280余名生产一线人员，全部为熟练的技术操作工。公司占地面积2万多平方米，年产硫酸20万吨，硫酸铝16万吨，产品远销日本、东南亚、中东、非洲、台湾等国家和地区，深受国内外用户的信赖。
站在新的起点上，＊＊集团实现跨越发展的思路又是什么呢？用＊＊的话说就是“顺势而为，开拓创新，运用智慧、人才、科技，赢得发展先机。”
“十二五”规划《纲要》为中国未来发展确定了发展基调，绘就了宏伟蓝图。＊＊敏锐、及时、准确地捕捉到“十二五”期间经济社会发展给企业可能带来的机遇。多年的商战生涯，铸就了他干大事、创大业的自信。现在，他又为＊＊描绘了更为广阔的发展蓝图——坚持走“新兴工业化”道路，坚持以“坚定百年专一持续发展战略，提升控制能力，加大危机管理，实现双百目标，创建百年＊＊”为奋斗目标，力争到2015年硫酸铝产量达到50万吨，销售收入达到50亿元，实现利税5亿元，为创建百年＊＊奠定坚实的基础。
回报社会
不忘乡梓情深
十载风雨磨砺，十载摸爬滚打，十载艰辛耕耘。
＊＊集团越做越大，事业越做越火，而他却心系乡梓冷暖，致富不忘回报社会：依托公司优势，为社会提供就业岗位200余个，带头捐款捐物帮助困难职工解决生活难题；出资 20余 万元，为工业园区新修道路一条，方便当地企业出行，得到大家的赞誉；汶川大地震期间，向灾区捐款 5 万元；连续3年资助3 名贫困学生。
岁月无痕，人心有碑，＊＊以自己的实际行动积极为社会做奉献，赢得了群众的好评，社会的认可。他本人先后荣获优秀企业家、优秀共产党员、富民兴鲁劳动奖章、安全生产先进个人等荣誉称号，并被推荐为十一届区政协委员，当选中国硫酸铝行业协会常务副理事长等社会职务。
有幸成为政协委员，＊＊感到无尚光荣，他非常珍惜这份荣誉，深知崇高的荣誉也意味着肩负责任。他认真学习政协基本理论知识；按时参加政协组织的会议及调研视察活动，严格遵守政协章程及相关规章制度；积极撰写提案，反映社情民意，为建设“活力＊＊、魅力山城”建言献策，尽政协委员履行政治协商、民主监督、参政议政的职责。他决心借助政协这个广阔的平台，开拓自己的视野，做大做强企业，更好地为建设以“富裕、生态、文化、幸福、平安”为标志的“活力＊＊、魅力山城”贡献力量。
第四篇：优秀政协委员医院院长事迹
不忘初心惠民生 砥砺前行谋发展
--优秀政协委员***先进事迹。
***，****医院院长。自任职以来，立足本岗，充分发挥的管理才能和主观能动性，全身心投入到医院发展建设工作中，始终以服务百姓健康为宗旨，致力于提升医护质量，改善就医环境，开展便民服务，*****院的经济效益和社会效益显著攀升。
提升医护质量，规范医疗行为。医疗技术水平和服务质量的提升是医院工作重中之重，***为此呕心沥血。为培养人才，建立合理的学科梯队，李兆良充分调动广大职工的工作学习热情，创建学习型医院；激励老中青医护人员传帮带；引进先进医疗设备；选送业务骨干到大医院进修；重奖开展新技术且卓有成效的医生；举办青年医生教学比赛；开展三基三严技术演练；承办各学科学术交流年会；与大医院建立学科联盟；成立“胸痛中心”“卒中中心”，种种举措，不仅促进了医疗技术水平的不断提升，赢得了广大患者的信任，树立了良好的医院形象，还极大地鼓舞了广大医务人员的士气，形成了“百姓医院口碑好，好评激励加油干”的良性循环。
为规范医疗行为，***认真贯彻《医务人员医德规范及实施办法，责成相关部门为全体医护人员建立医德医风档案，“收红包、吃回扣、开大处方”等不良现象一经查实计入档案，与职称晋升、综合考评相关联；为加强医德医风管理，他定期组织开展医德教育和法律法规培训；为进一步加大治理商业贿赂工作力度，他严格执行药品网上集中招标采购，开展药品动态监控，杜绝药品购销环节的不正之风……经常性的督导和各项管控措施的落实，使医护人员提升了自我约束的自觉性，拒收红包蔚然成风。为加强医患沟通，*** 严格管理，制定了各种知情同意书，充分尊重患者知情同意权和选择权；举办医患沟通技巧讲座，教育职工学会“多良言，少恶语”，既有良好服务态度给予患者温暖，又能有效沟通化解纠纷隐患，还经常以医患沟通不到位引发的案例警示医务人员“心到眼到语到，腿勤眼勤嘴勤”，用规范的医患沟通杜绝医患纠纷。
建设重点专科，彰显医院特色。为打造特色医院，***倡导“人无我有，人有我优、人优我精“的发展理念，引领各学科不断开展新技术。医院在各科业务均衡发展的同时，扩大心内科、神经内科、妇产科、检验科等市级重点科室的品牌效应。开设心导管室，心脏介入诊疗填补黑河医学空白，年平均手术量200余例；神经内科开展的脑动脉造影、脑动脉瘤封堵术，青年卒中的病因筛查等达到了三级医院水平； 开设的中俄眼科中心，由俄罗斯眼科专家出诊、手术，声名远播；妇产科成熟的开展腹腔镜、宫腔镜诊疗技术；骨外科开展的膝关节镜技术，髋关节置换术、普外科腹腔镜下胆囊切除术等，均已达到省内先进水平。
施行亲民服务，打造百姓医院。为百姓健康保驾护航，李兆良秉持“服务按需求，亲民无距离“的便民宗旨，利用广播、电视讲座开展健康宣传的同时，派出医疗专家深入社区、部队、厂矿、学校、乡村、企事业单位，开展义诊、健康讲座；开设了免费孕妇学校和糖尿病学校；两年来义诊33次，义务讲座52次，急救培训28次，孕妇学校开课40期，糖尿病学校开课20期。为满足患者需求，儿科购置固定手板、静脉输液推车、摇摇车；妇产科病房提供折叠式晾晒架；神经科配备可移动坐式便椅等，竭尽全力方便患者
坚守社会责任，积极参政议政。作为一名政协委员，他以高度的社会责任感积极参政议政。他按时参加政协各项活动，立足本单位、本行业认真调查，在平时的工作生活中，他经常深入到基层和群众中去，调查了解情况，注重倾听来自基层员工的呼声，挖掘社情民意，对谏言献策中的合理化要求本单位能解决的及时解决，同时也将医务人员的心声及医院发展的需求积极向上反映。以务实的作风，关注民生，了解民情，反映民意，集中民智，以创新的精神，为人民政协增光添彩。
第五篇：政协委员王万全事迹简介
王万全事迹材料
王万全，男，42岁，现为山东红旗矿业有限公司副总经理、红旗煤矿矿长。
作为一名企业界政协委员，他积极履行职责，坚持以促进企业科学发展作为履职尽责的第一要务，围绕我区“工业立区”战略，不断放宽科学发展眼界、提高自身发展境界，结合企业实际，发挥自身优势，着眼于现代企业管理理念和制度的建立，积极推进企业经济结构调整、提高企业科技创新的支撑能力，以自身努力提高工作质量、推进工作发展，为企业安全生产做出了积极贡献。
他以全区“二次创业”的精神为指导，提升思想高度，提升工作标准，加压奋进，推进企业改革与创新发展，针对传统采掘业人均生产效率低下，企业矿井地质结构复杂，储量贫瘠，环节较多、生产条件困难的不利因素，从强化矿井科学管理、提升安全生产程度，实施节能降耗、降本增效，提升企业经济运行质量和社会效益增长等诸多层面考量，实施了一系列科学有效的精细化管理举措：通过强化生产布局优化、管理配置优化等，有效减少和降低矿井生产环节繁杂和人员冗余；通过强化技术指导、强化现场管理，着力提升煤炭质量和生产效率；通过强化新技术应用，大幅降低原煤生产成本；通过加大科技安防投入，提升了企业安全化程度，实现了企业的管理增值、挖潜增效，资源增量，促进了企业整体效益的显著提升。
他从完善矿井地质资料需要出发，带领业务团队在保证矿井正常生产指导之余，钻巷道，精测量，细分析，历时八个月主持修改和编制了矿井采掘工程平面图、地层综合柱状图、主要勘探线剖面图、矿井储量计算图等技术资料，完成了企业历史上第一部完整的《矿井地质报告（修编）》，并顺利通过了山东省煤炭工业局专家组的评审，为进一步科学指导企业安全生产，起到了关键性作用。
红旗煤矿开采40年来，有些块段因地质构造复杂，早期已被注销了储量，他深知资源对煤炭企业的重要性，严谨执著，勤于思考，善于分析，组织工程技术人员发扬“特别能吃苦、特别能战斗”的优良作风，对这部分注销储量块段重新进行可行性分析研究和进一步详探细察，最终探明新增储量120万吨，延长矿井服务年限近10年，奠定了矿井可持续发展的基础。
他求实创新、大胆探索，积极对矿井生产工艺和管理进行改良创新，经论证推广应用的矿井“八条线”、“两无”工作法和编制实施的矿井施工标准及工程质量管理规定，大幅提升了矿井工程质量，使一级品率每年保持在90%以上，杜绝了不合格品工程，促进了安全生产。
为进一步提高矿井生产能力，扩大企业生产规模，他组织实施的矿井采区与煤仓生产系统优化方案，利用矿井地质落差条件，对矿井七采区11层煤由过去的机车运输改造为皮带运输和自动滑落运输工艺，在减少生产岗位10人以上、年节约电力和设备消耗近50万元的同时，年提高矿井生产能力3万余吨。对2、4层优质煤实行单独运输、单独仓储，单独销售，确保了煤炭优质优价，提升了企业经济效益。
他高度重视科技兴安的重要作用，先后引进应用了矿井调度职能化监测管理系统、安全语音报警系统、生产爆破自动闭锁系统、泵房远程控制系统等高科技安防设施，减少了岗位定员，提高了矿井安全反应能力，有力的推进了矿井安全生产。
他认真履行一名政协委员的职责，正确和全面学习、解读全区经济社会发展规划和精神，深入调查研究，了解社情民意，对进一步优化全区招商引资和园区发展环境，突出“泰山”和“岱岳”招商品牌建设，营造招商、重商、安商、亲商力度和氛围，推进我区招商环境的不断优化，以及加强我区社会化人力资源培训、提高区域人力资源素质、提升区域生产力水平、促进社会就业等问题进行了探讨和建言。
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