第一篇：主题教育“回头看”整改落实情况报告
根据市委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《转发中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组<关于对第一批主题教育单位整改落实情况进行“回头看”的通知>的通知》要求，现将市建委党委落实主题教育开展“回头看”工作情况汇报如下。
一、严格落实责任，强化组织领导抓落实。
市建委党委自觉将问题整改工作及专项整治工作作为确保主题教育取得实效的重要举措，在整改过程中集中发力、务求实效。一是强化责任，统筹落实。在主题教育期间，我们就成立以主要领导挂帅、各分管领导和相关职能处室参与的整改落实工作组，公号“老秘带你写材料”整理，明确整改责任、细化整改措施、量化整治时限，建立整改任务销号制度，定期通报整改落实情况。主题教育结束后，党委扛起问题整改主体责任，党委书记担负起第一责任人责任，对整改落实工作亲自谋划、亲自部署、亲自推动。党委委员及其他领导班子成员认真履行“一岗双责”，对分管领域加强督促指导，抓好分管处室（单位）整改落实工作。二是高度重视，周密部署。党委对于主题教育期间梳理出的问题及交办的专项整治工作，不定期通过专题会督促整改，并将整改工作列入月度重点工作计划予以推进，在全委月度办公会上进行情况通报，确保整改扎实有效。三是纵向延展，强化落实。市建委党委以推进专项整治和问题整改为契机，既彻底解决问题，又深挖问题根源，着力建立完善长效机制，彻底解决党内及业务工作中存在的突出问题，确保各项有序推进，相互促进。
截至目前，党委继续跟踪做好相关问题的整改工作，其中，省委巡回指导组调研反馈问题整改均按计划正常推进，领导班子民主生活会查摆问题（含市巡回指导组反馈问题）18个，已完成整改17个，其余1个基本解决（相关文件出台需待市政府研究）。主题教育过程中收集查摆问题122个，过程中解决70个；
剩余52个，已完成整改48个，其余4个基本解决（相关政策需待省住建厅明确后制定）。
二、注重统筹保障，推动城建高质量发展。
建委党委认真贯彻落实习近平总书记关于主题教育问题整改的一系列要求，将问题整改与推动南京城建工作紧密结合，既有效推动问题整改，又积极为建设“创新名城、美丽古都”贡献力量。一是聚焦服务发展，统筹抓好年度城建任务。我们紧抓重点项目建设，加快推进城市快速路、环境整治、滨江风光带等重点工程建设，确保投资及进度达到预期目标。紧抓重要节点推进。围绕重要时间节点，加快推进道路整治、断头路、管线下地等项目，尽快展现建设成效。紧抓核心要素保障。针对规划、用地、文物等审批环节，会同规划资源、文物等部门，通过并联审批、模拟审批等方式，进一步提高前期手续办理效率。在聚焦难点工作过程中，紧抓征迁难题解决。加大重点征收项目推进力度，实施专人负责，定期召开征收工作协调会，持续加大推进力度；
会同各区征收部门完善相关司法手续，促进重点征收项目遗留问题妥善解决；
协调各区加大综合执法力度，尽快完成征收项目扫尾。截至10月底，年度新建项目已累计开工161项，新建项目开工率83%、项目总开工率89.6%，分别比去年同期增长4、0.5个百分点，实际完成投资636.5亿元，同比增加9.9亿元，占年度目标的80.2%，同比增长3个百分点。针对主题教育期间市城建系统各部门和各区建设局提出的问题，结合今年7月国务院《政府投资条例》正式施行的情况，在2020年度城建计划编制过程中，我们改进工作方式，一方面做好政策的宣贯工作，印发了《关于进一步规范市城建计划管理相关工作的通知》，调整理顺项目储备、立项审批、财力论证、公号“老秘带你写材料”整理，计划编排、计划执行等工作环节，并召集各区、各部门进行了文件宣贯。一方面主动上门服务，指导各区各部门的编制工作，9月，我委与各部门单位进行了多轮研究，并主动上门与主城六区开展专题对接，了解各区近期区域发展重点，共同研究各区明年城建计划。10月，我委又再一次全面征求各单位意见，并完成了《南京市城建项目储备工作管理办法》初稿的撰写工作。10月22日和11月13日，邢市长两次听取了2020年城建计划编制情况的汇报，我们按照相关指示要求，梳理了会上各单位所提问题清单，并逐项对接落实；
与财政、交通、水务、旅游集团等相关部门单位再次对接，夯实压缩了年度项目和资金需求。二是聚焦城建惠民，全力以赴推进民生工程。快速路建设方面，红山路—和燕路快速化改造工程和扬子江大道快速化改造工程均按照施工计划正常推进。断头路建设方面，龙翔西立交等21个项目已经进场施工，机场二通道江宁段等13个项目正在进行设计和前期手续办理。今年年底前，江山大街—龙翔路（西春路至花神大道段）等5个项目基本建成。交通堵点治理方面，中山路（鼓楼医院至汉口路段）、中山路（新街口广场至长江路段）等20个项目已经完成改造施工。主次干道整治方面，应天大街、中山门大街、幕府西路整治等9个项目已完成；
建筑立面整治方面，龙蟠路、城西干道（汉中门-古平岗段）立面整治等5个项目已完成。重点片区整治方面，宁海路片区、兰家庄片区、南湖中片区等4个项目已基本完成；
46条背街小巷完成整治。片区雨污分流改造方面，开工438个片区，已完工181个片区。三是聚焦建章立制，确保问题整改长效管理。整改过程中，我们注重从制度层面查缺补漏，以制度规范确保问题整改的长效落实，先后出台各类规定规范性文件21个。如针对建设工程审批制度改革中发现的问题，先后出台了《关于实行工程建设项目分阶段施工的通知》《关于印发〈南京市城乡建设委员会行政审批告知承诺事中事后监管暂行办法〉的通知》、《关于印发〈南京市工程建设项目涉审中介服务管理暂行办法〉的通知》等一系列改革配套文件；
针对区级房屋征收部门提出部分征收评估机构和评估人员管理不规范不到位的问题，我们出台了新的《南京市国有土地上房屋征收评估工作若干规定》和《南京市国有土地上房屋征收评估机构信用管理办法》两个规范性文件，以及具体的评分标准手册，形成了征收评估机构信用管理体系。政策出台不代表问题的解决，我们还着力抓好各项规定的落实落地，最大程度发挥好制度的规范效应。如针对市民群众关心的环境整治和雨污分流过程扰民的问题，我们认真落实《南京市城市环境民主整治工作导则》，组织街道、社会和工程沿线居民代表召开居民议事会，充分听取群众意见和建议，完善工程设计方案，并邀请居民对工程建设进行全过程监督。同时，注重示范引领，组织各区建设、施工、监理单位到优秀项目工地进行观摩，学习民主整治好的做法和措施，切实加强群众参与，加强导则运用。针对雨污分流工作存在的推进速度不够快、回头看片区问题较多、工程建设不能全程受控等问题，基本排定2020年清疏修缮项目城建计划，为项目落地落实提供支撑，研究形成《关于优化环境整治类项目行政审批服务工作的实施意见》上报市政府，为项目快速开工奠定基础，根据《南京市环境整治类项目巡查抽查工作实施意见》，加大协调推进和服务保障力度，助力项目优质高效推进。
三、优化行业管理，努力打造最优质营商环境。
作为建设领域行业管理部门，市建委党委矢志不渝推动市场规范管理，营造行业发展良好氛围，为打造最优质营商环境不懈努力。一是深化行政审批制度改革工作。印发《南京市深化工程建设项目审批制度改革实施方案》，9月16日，报请市政府发布《关于印发南京市深化工程建设项目审批制度改革实施方案的通知》（宁政发（2019）156号），并在南京市人民政府网站上进行公布。根据省工程建设项目审批制度改革工作领导小组办公室要求，我市已经完成与省工程建设审批管理平台数据对接工作。并根据住建部2.0数据对接标准，对系统内项目运行数据进行了核查。进一步优化完善环境综合整治类项目的审批流程，打造项目审批绿色通道。尽快发布第二批施工许可豁免清单。进一步探索智能化审批改革。积极配合市规划资源局做好bim、cim在施工图审查、竣工验收等环节的运用，启动智能化审图调研工作，协调工程建设项目各阶段bim报建、cim平台与工程建设项目审批管理系统有效对接。加快工程建设项目审批管理系统2.0版项目建设推进。二是切实提高建筑行业监管效能。针对主题教育期间建筑业企业反映的各类市场监管问题，8月份，我们组织市级建筑市场监管机构对全市各区（园区）建设主管部门进行了督查，督查涵盖承发包违法行为认定查处情况、“挂证”专项整治情况、建筑工人实名制管理情况、建筑市场监管工作台账及执法检查档案建立情况等方面，针对存在问题当场指出并发出整改通知单要求限期整改。很对企业反映民工工资保证金负担重的问题，研究制定新的《南京市建筑业施工企业民工工资保证金管理办法》，已多次征求企业、市、区管理部门、联席会成员单位意见，拟于年内印发。贯彻落实《市政府关于促进我市建筑业高质量发展的实施意见》（宁政发﹝2019﹞75号）精神，持继推进深化建筑业改革发展各项工作任务，积极落实各项奖励措施，鼓励扶持企业做大做强、争先进位，切实推动我市建筑业持续健康高质量发展。于2019年7月印发了《关于落实<促进我市建筑业高质量发展的实施意见>任务分工的通知》,现对于《实施意见》第五～八项新增建筑业奖励政策——外市高等级资质企业落户我市、本地企业资质升级、增产创收及争先创优成绩突出的，修改完善形成《关于进一步明确促进我市建筑业高质量发展有关奖励措施的通知》（征求意见稿），同时，与市财政局对接，在2020年城建资金计划中安排建筑业高质量发展奖励资金。三是优化招投标监管。在完善制度建设、强化行政监管方面。先后印发《关于加强园林绿化工程招投标管理的暂行意见》（宁建招字〔2019〕393号），《关于征收拆迁工程招投标注意事项的通知》、《关于明确工程总承包招投标等有关问题的通知》，规范了园林绿化、征收拆迁工程招投标有关事宜，明确可采取工程总承包发包模式的项目范围，落实项目发包模式的分级管理，并结合实际取消了评标入围方法，堵塞引发串通报价的制度漏洞。在落实信用分折算使用方面。按照建筑业企业信用分折算使用方案，与委市场处、市公共资源交易中心共同研究了招投标环节落实信用分折算的具体措施，协调市公共资源交易中心相关部门落实交易系统配套调整，预计将于12月上线试运行。在评标专家的入库审核方面。加大新申报评标专家入库的资格初审工作力度，推进解决评标专家库更新问题。在加强对招标代理机构监管方面。坚持对招标代理机构代理行为的动态考核，三季度以来全市累计对不规范代理行为扣分200余次。在招投标领域营商环境专项整治方面。按照相关文件要求，扎实开展我市房屋建筑和市政基础设施工程招投标营商环境专项整治工作。全市建设工程监管机构共梳理规范性文件21件，其中拟废止2件，拟修订1件，保留18件。四是加强房屋质量及工地管理。在加强住宅质量问题治理方面，切实贯彻我市装配式建筑管理“五加一”文件，严格装配式结构连接节点质量控制，加强装配式建筑质量检测方法等相关课题研究；
重点解决住宅工程防渗漏问题，加强对《关于加强住宅工程渗漏防控工作的若干意见》等文件的宣贯落实，组织专题观摩，指导各建设主体突出对薄弱点管理。在实行信息化管理方面。打造全市房建工程数字质量监督平台。着力构建监督管理标准化数据中心和监管大脑，形成基于gis功能的南京市房建工程数字地图，目前，平台开发工作正在稳步推进，预计2020年初可进入测试阶段。在强调标准化与差异化、精细化方面。加大工程监督差异化管理力度，增加对深基坑工程、“空心楼盖”等较大风险源工程监督频次；
强化对质量管理薄弱项目、重点和民生工程，以及质量行为不规范、质量信用较差责任主体的监督检查及巡查工作，实施重点防范，确保工程安全底线。充分发挥财政专项监督抽检资金的作用，对质量风险源相关实体加大监督抽检力度。以“工程质量标准化管理及精细化施工”为主题，持续推进全市建设工程优质示范工程观摩活动。在提升工地管理标准方面，全面落实“八大标两承诺一公示”。全市建筑工地全面提升管理标准，严格实施建设工地全封闭围挡、施工道路硬化和裸土覆盖，推行围挡喷淋，严格采取晒水、喷淋等湿式作业法；
全面推进禁用高排放的非道路移动机械工作；
全面推广水性涂料，实施错峰作业，减少vocs排放。在提升工地扬尘治理效能方面。加强重点和薄弱环节监管，对处于基础阶段、绿化收尾阶段工地重点监管，对主干道等进行重点巡查，对工地围挡、车辆冲洗等环节进行重点检查；
实施企业现场文明行为与市场信用联动，及时记录建筑企业、项目经理及总监在文明施工方面的违法行为，实施传输至工程监管信息系统，并将数据同步反馈至招投标市场信用评价系统；
全面推进智慧工地建设。截止目前智慧工地监管平台已覆盖工地1457个，其中房建、市政按标准建成智慧工地940个（按照规定应建设智慧工地1035个）完成率90.8%。在推进网格管理方面，实现全市建筑工地扬尘管控全覆盖。对全市文明施工统一模板管理，全面提升全市建筑工地文明施工管理水平，对全市每个建筑工地明确监管部门、责任监管领导、责任监督员；
继续推广网格化管理模式，全面形成街道社区对工地扬尘及时发现、及时劝改、及时上报线索，市区查处处理机制，将问题处理在第一时间，将施工扬尘影响降低到最低。在加大执法力度方面，大气污染防治攻坚以来，市区各级共开展检查8932个次，发布红黑榜7期，实施行政处罚271起，处罚金额568万元，并对181个责任单位和责任人实施红黄牌警示，工地文明施工不良率从6月份平均21%下降至目前的9.5%。
四、完善内部管理，提供坚强队伍保障。
贯彻落实好党中央的决策部署，需要一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的干部队伍，结合主题教育期间查摆问题，我们从思想、组织、党风廉政建设等多方面下手，为推动各项工作提供坚强有力的队伍保障。一是抓好新闻宣传和意识形态工作。热烈庆祝新中国成立70周年，组织开展了“追忆城建时光”城建人讲城建故事、“手机里的城市”随手拍短视频活动、“身边的感动”主题宣传活动和“我和我的祖国”城建记忆图片展，取得了较好的效果，赢得了各界好评；
城建人物系列访谈报道在南京日报共完成9期报道；
拍摄了“我和我的祖国”快闪，阅读量达5万余次，拍摄了“今天是你的生日我的祖国”音乐视频，各平台阅读量达6万余次。《国庆特辑·追忆城建时光》微视频系列展播，阅读量2万余次，营造了良好的节日庆祝氛围。综合运用传统媒体和新媒体加大城建新闻宣传工作力度，优化升级“南京建设”微信公众号，发布原创帖文207条，总阅读数59.5万人次，受众粉丝数净增4.5万人，列全市第四，微信传播力、网民认同度显著提升。主动发声，参加市委市政府新闻发布会11场。二是抓好思想政治理论工作。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届四中全会精神抓好中心组学习和理论宣讲。主题教育开展以来，共组织开展了4场次基层理论宣讲活动。制定并印发了《关于加强中共南京市城乡建设委员会党委理论学习中心组学习考核工作的通知》，严格落实中心组学习考勤制度，中心组成员每年的学习出勤率需达到90%以上。积极探索理论学习新途径，坚持学用结合、学以致用，把学习成果转化为科学谋划工作的思路。9月份以来，共组织开展党委中心组理论学习7次，其中，组织开展2次业务工作培训，学习内容包括高质量发展新时代提升城市竞争力、建设工程安全生产管理。同时，强化学习习近平总书记近期重要讲话、重要论述、重要批示精神的跟进学习，截止目前，在党委会召开前共组织委领导班子成员开展学习4次。三是严肃党内政治生活。机关各支部按季度报送委领导参加支部“三会一课”等组织生活情况，落实定期通报机制，严格落实“三会一课”等党内基本制度。四是积极提供人才支撑。下半年，组织参加秋季干部调训7人次；
组织机关、事业单位处级及以上领导干部参加进高校专题培训56人次；
选派人员参加中青班培训1人次，参加公务员大讲堂2人次，参加公务员专题研讨班培训1人次；
加强干部在线学习督促提醒，目前完成率为58%。五是强化党风廉政建设。市建委党委党风廉政建设重视程度有所提高，机关纪委发挥作用愈加明显。全面排查各个岗位的廉政风险点，加强重点领域的廉政风险防控，排查风险点471个，制定防控措施875条，逐项强化监管。开展了党风廉政建设半年调研，及时反馈问题，跟踪抓好落实整改。加强机关纪委建设，举办纪检干部培训班，纪检干部工作能力得到提升。加强纪律教育，通过观看警示教育片、组织参观教育、群发廉政短信、编辑电子屏专栏等多种方式，深入抓好党章党规党纪的学习贯彻。
五、精准聚焦靶向，勠力同心开展专项整治。
市八个专项整治工作方案中，需我委参与的分别是漠视、侵害群众利益问题专项整治和扫黑除恶专项整治两项工作。我委提高政治站位，积极配合牵头部门做好相关工作。整治漠视、侵害群众利益方面，我委任务是做好涉农资金监管工作，一是及时将专项整治实施方案精神转发各区，建立抓落实的工作机制。二是及时将资金计划下达各区，并更新阳光惠民监管系统资金拨付数据。三是指导各区及时将农村贫困家庭危房改造专项补助资金，按标准通过银行一卡通拨付到危房改造农户，并逐户录入阳光惠民监管系统，建委每半月对系统录入情况、准确度等进行网上检查、核对，及时指导、提醒各区加快录入进度，修改录入错误。四是对危房改造对象“回头看”，及时将各区录入的补助名单提供给市民政局、扶贫办、残联，请他们对人员身份进行再核对。10月下旬至12月，结合省住建厅开展保障贫困户基本住房安全方面漠视侵害群众利益问题专项整治工作，建委会同市民政局、市财政局、市扶贫办、市残联联合制定了《在“不忘初心、牢记使命”主题教育中专项整治保障贫困户基本住房安全方面漠视侵害群众利益问题实施方案》（宁建村字〔2019〕411号），明确整治重点“四查看”，即：查看农户房屋危险等级鉴定是否准确，是否采取挂牌等形式标明房屋危险性等级、鉴定时间及鉴定单位等信息；
查看是否根据危房现状、农户意愿等实际情况，合理确定拆除重建或维修加固等改造方式；
查看是否对农村危房施工现场开展巡查与指导监督，是否严格组织竣工验收，改造后房屋基本安全是否得到保证；
查看补助资金使用管理是否规范合规。实施方案下发各区后，为广泛征集问题线索，建委通过门户网站、微信公众号，公开监督举报电话和邮箱。目前，专项整治正在推进中，尚未收到问题线索。扫黑除恶方面，一是部门联动，强化责任。强化建设领域各部门、各区建设主管部门联动，压紧压实责任主体。二是聚焦重点领域，从严从实抓好问题整改。为配合中央扫黑除恶第17督导组工作，在督导工作结束后，对照督导组反馈问题，依据《南京市关于中央扫黑除恶第17督导组反馈问题的整改方案》，迅速部署，推进落实问题整改。建委主要负责同志和分管领导先后做出指示，明确要求强化问题意识和目标导向,围绕《整改方案》指出的问题，逐一对照、认真分析、全面查摆。招投标、建筑市场、征收拆迁、工地质量、燃气行业等五个专项工作小组逐一制定整改措施，明确整改目标和整改任务,压实整改责任，较好完成了问题的整改落实工作。三是强化综合治理，建立健全常管长治制度。进一步建立完善扫黑除恶专项斗争线索摸排、线索移交、工作调度、信息报送等相关制度，继续抓好与公安等部门的沟通协调，及时掌握相关情况，有针对性地开展综合治理，确保长效长治。
总体上看，主题教育期间收集到的问题特别是领导班子的问题大部分已解决，对于尚未解决的问题，我们将加大与上级部门、兄弟单位和各区的协调沟通力度，在政策允许的范围内尽快予以落实。
下一步，我们将继续总结主题教育期间的经验做法，不断加强学习，深入一线查找问题，虚心听取基层、群众、服务对象的意见建议，开门搞整改，主动接受监督，以问题的整改取信于民，不断推动城乡建设事业的发展，为建设“创新名城、美丽古都”做出更大的贡献！
第二篇：整改落实“回头看”
群众路线教育实践活动整改落实“回头看”情况报告 按照中央、xx县教育实践活动的有关要求，为确保教育实践活动整改落实、建章立制环节工作落到实处、取得实效，确保教育实践活动成果最大化。按照xx县关于教育实践活动整改落实、建章立制“回头看”七个方面的对照检查，xx镇对教育实践活动整改落实、建章立制“回头看”工作进行了认真自查，现将有关情况报告如下。一看学习教育是否扎实有效。坚持把学习教育贯穿于开展教育实践活动的始终。一是领导带头认真学。坚持学习教育抓一把手、一把手带班子、班子成员带联系点，建立完善领导干部一把手讲党课、党员干部交流发言等学习制度。二是内容求精深入学。以干部集中培训为重要载体，通过个人自学、领导领学、专题发言、观看电影、对照典型学、领导上党课等多种形式的学习，切实做到真学、真信、真懂、真用。镇党委利用一天半的时间对十八届四中全会“一个报告、一个讲话、一个《决定》、一个说明”、王岐山在中纪委十八届四中全会上的讲话和中央民族工作会议精神以及中央、区州教育实践活动总结会议精神进行再学习、再研讨，要求班子成员带着问题深入思考深入学，突出抓好边学边查边改，努力使全镇活动开展更具针对性、实效性。二看各类台账是否健全。镇党委严格按照县群教办下发的关于建立四类台账的要求，对专项整治的、立查立改的、群众反映最突出的和建章立制台账按照时限、挂销号等相关要求，召开镇党委会议专门研究，汇总两次形成了《xx镇立查立改整改台账》、《xx镇专项治理整改台账》、《xx镇群众最关心、反映最突出整改问题台账》和《xx镇建章立制台账》，办事流程合理，做到动态管理，实效明显。三看整改落实是否到位。镇领导班子召开3次专题会议研究讨论整改落实、建章立制环节的“两方案一计划”，出台了《xx镇党的群众路线教育实践活动整改方案》、《xx镇党的群众路线教育实践活动专项整治工作方案》、《xx镇党的群众路线教育实践活动制度建设计划》，镇主要领导坚持统揽全局、牵头抓总，落实“一岗双责”，始终把活动牢牢抓在手上，把责任扛在肩上，以身作则，靠前指挥，坚持以问题为导向，对需要整改的问题，列出整改落实清单，按照短期、中期、长期进行分类，实行销号式管理，做到真转、真改、彻底改。截止目前，镇领导班子存在的xx条问题，其中已整改xx条，正在整改x条，其中中期x条，长期x条。制定落实《xx镇党员干部密切联系群众 服务群众五项规定》，认真开展了“进百家门、知百家情、管百家事、暖百家心、解百家难”的五百服务活动，扎实开展“四全四零” 服务，由包社区领导带队，机关党员干部到各自联系社区开展“上一次党课、拉一次家常、帮扶x户困难户、送一份爱心”活动，通过面对面的交流，拉近干群关系。共慰问贫困户xx户，解决群众生产生活实际困难xx件，建成机关党员帮扶对子xx对，帮扶物资折合资金xx余万元，落实低保金xx万元、高龄老人补贴xx万元，化解矛盾纠纷xx起，得到群众赞誉。坚决执行《领导干部信访接待日及带案下访制度》、《党员干部便民服务制度》、《首问责任制和限时办结制》。认真贯彻中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和区、州、县关于作风建设有关制度规定，按照要求做好了办公用房的腾退，重新修订完善了机关内部管理制度及公务用车管理制度，会议数量、发文数量同比减少xx%。建立“三公”经费支出管理制度，大幅缩减公务接待支出，严格执行“三公”经费月报制，三公经费支出较去年同期下降xx％，按季度开展党务、社务、财务公开。扭住重要节点，加大执纪监督检查，进一步巩固作风建设成果。为改善镇政府办公环境，做好院落净化，绿化，美化，开辟了廉政菜园。四看专项整治是否成效显著。镇领导班子先后共开展专项治理活动x次，确定专项整治问题xx项，已整改xx项，需上下联动长期解决的x项。第一批专项整治中确定了x个方面14个突出问题已全部整改。如：针对群众反映城镇社区低保评审不透明、不公开的问题，我镇实行低保清零动态管理制度，各社区严把评审程序、召开居民代表大会、公开评审结果，对全镇xx户低保户逐一审核调查，核查中发现xx户与低保政策不符，对xx户人员进行再次入户走访、摸底调查，召开党委会研究讨论，对确属违反低保政策的xx户坚决予以停发。对照自治区“访惠聚”工作组提出的基层专项整治重点项目建议函的要求，确定了镇、社区专项整治重点项目x个，集中开展了专项整治，针对专项整治重点问题已出台相应制度，基本得以解决。针对群众反映环境卫生差、整治力度不大的问题，完善《xx镇环境卫生管理办法》、《居民公约》，与各社区居民签订了《xx镇居民环境卫生承诺书》xx余份，并建立每月7日为环境卫生整治日的长效机制，对全镇辖区内卫生管理区域实行分片包干责任制，安排公益性岗位人员、低保户、巷道长负责清扫并管理，在主要路段安排专人开展文明劝导活动，对“乱吐痰、乱仍垃圾、乱摆摊点、乱践踏草坪”的四乱现象进行集中整治，辖区内环境卫生有了明显好转；针对群众反映“四知四清四掌握工作机制落实不到位”的问题，建立居民知晓率定期考核机制。镇党委组织人大、纪检、组织三位一体的督查小组定期不定期的对机关社区干部知晓率进行抽查，知晓率达不到xx%以上的扣除机关干部绩效工资的xx%；通过狠抓落实，社区干部知晓率已达到xx%，机关干部知晓率已达xx%。针对干部吃“空饷”、社区检察评比过滥的问题，按照相关文件要求，督促我镇之前x名在编不在岗退居二线老干部全部到位上岗，做到有办公室、有考勤、有任务，协调出台了《关于开展减轻社区工作负担专项治理的实施方案》，规范减少面向社区的创建评比和检查考核项目，提升社区管理服务效能，更好滴高发挥社区加强社会管理、维护社会稳定和服务居民群众的作用，通过扎实抓好专项整治，切实让群众感受到群众路线教育实践活动带来新变化。五看建章立制“废改立”工作是否全面完成。镇党委在对各项制度进行认真梳理的基础上，先后x次召开党政联席会议，研究制定各项制度，截止目前，废止了《xx镇城市居民最低生活保障金审批制度》等x项制度，修改完善《xx镇机关、社区在编干部考核管理办法》等14项制度，新建《xx镇转变作风、服务群众五项规定》、《xx镇目标管理绩效考核管理办法》、《xx镇廉租房分配管理办法》、《xx镇城市居民最低生活金评审公示制度》、《xx镇环境卫生分片包干管理制度》、《xx镇楼栋（巷道）长管理办法》、《xx镇综治工作中心协调运行工作机制》、《xx镇落实维护稳定责任制责任追究办法》、《xx镇“四知四清四掌握”工作机制考核办法》等x项制度。对社区建章立制本着因地制宜的原则，要求制定完善社区《居民公约》，增强居民自治程度，通过制度的约束，切实把教育实践活动成果转化为问题整改成果。六看“访惠聚”工作是否扎实。各住社区工作组充分发挥各自优势，围绕“访惠聚”工作组六项任务，主动入户访民情，与群众交朋友，诚心听取群众意见建议，为群众办好事办实事，密切党群干群关系。目前，驻社区全体干部参加xx次卫生大扫除活动和x次义务植树劳动，为社区疏通渠道x公里，协调硬化巷道x公里，调解解决民事纠纷x起；为社区资助扶持办公活动经费x元，落实项目资金x万元，出资x元扶持居民xx开蛋糕家；帮扶贫困户xx户，慰问xx户贫困户，慰问资金达x万余元；协调劳务输出xx人，为群众办实事xx件。镇党委及时召开科技之冬动员大会，各社区工作组及时开展了科技之冬培训、“与法同行万人行宣讲活动”和党员干部培训等活动，居民群众反映良好，效果明显。七看维稳措施是否落实到位。镇党委扎实做好维稳防控工作，强化和落实维护稳定各项措施，落实节庆日1/3人员在岗制度和一级响应期间全体干部正常上班不休息制度，全面落实网格化巡逻防控制度，镇、社区建立每日“进社访片入户”制度，镇机关每日派出6名干部、与“访惠聚”工作组成员、社区干部汇编组成网格化巡逻队伍对辖区内开展入户排查、巡逻，切实做到“四知四清四掌握”。投入xx万元，
第三篇：回头看教育整改报告
回头看教育整改报告
根据市委“活动办”《关于开展教育实践活动整改落实情况“回头看”的通知》(*群组办字[20**]**号)和局党组“活动办”具体要求，本人在个人自查问题整改落实的基础上，积极进行“回头看”工作，确保教育实践活动成果落到实处。现将个人整改落实情况“回头看”汇报如下：
针对个人查摆出的8个方面的“四风”问题，结合中心工作，坚持立说立行、即知即改，以实实在在的行动和效果进行深入整改，为使教育实践活动更进一步，更深一层，我逐条进行“回头看”工作，保证教育实践活动永远在路上。
问题
1.“学习不深入，未能学以致用”
自己在积极参加局里组织的各项政治理论学习的同时，严格强化对政治理论，尤其是习近平总书记系列重要讲话、十八大、十八届*中、*中全会等精神的自学，使自己的政治理论水平明显提高，指导实际工作的能力大大增强;同时积极学习部里、省厅、市委市政府关于人才交流工作相关文件精神，深刻领会各级文件精髓，确保能正确知道人才中心日常工作。
2.“工作重形式，轻落实”
坚决摒弃以会议落实会议，以文件落实文件，以讲话落实讲话的坏习惯，坚持把教育实践活动与中心当前的工作相结合，认真深入基层调查研究，拓宽工作思路，积极探索和寻找破解人才引进和人才招聘等难题的方法;加强工作检查与督促，强化效能考核和职能督察，努力消减各类形式性事务，增强工作实效，减少文字工作的数量，提高文字工作质量，增强目的性和效果。
3.“深入企业调研不够”
我先后多次深入挂点的**工业园以及**、**、**、**、**等工业园区进行调研，了解企业用工、缺工实情，听取用人单位对人才引进的意见建议，进一步了解了基层，密切了群众，使人才交流工作更具针对性，工作决策更符合工作实际。
4.“有当太平官思想”
我时刻提醒自己要保持进取意识，自觉消除消极心态，掌握我市人才发展趋势。高标准、严要求开展工作，开展人才引进、人才市场建设、人事代理等工作时，用心去做，力争让组织满意、让群众满意。勤加学习，熟练掌握法律法规、路线政策等方面知识，力争入脑入心见于行动。增强担当意识，敢于直面矛盾，对群众反映的问题，耐心细致地完成。
5.“在保持艰苦奋斗勤俭节约的方面还有差距”
我始终坚持把抓好作风建设作为最大的突破口，严于律己，不断强化党风廉政建设。积极完善中心工作制度、财务管理制度、车辆管理制度、考勤制度等各项规章制度，坚持用制度管人管事。严格遵守“八项”规定和党风党纪，严格遵守公车使用制度，没有出现公车私用现象，严格接待制度，杜绝铺张浪费现象发生。
6.“存在老好人思想”
在中心日常工作中，始终坚持原则，树立正气，在开展批评和自我批评时，既准确客观，不带感情，点出问题，也会讲场合，注意效果，不蛮干，不一厢情愿，不想当然。积极与中心干部职工进行谈心谈话活动，对干部职工做的不好的地方进行批评指正，帮助中心干部职工不断进步。
7.“决策不够科学”
我始终按照局党组关于对人才交流工作的要求，创新沟通机制，借鉴沿海发达地区的人才招聘、人才引进和人事代理先进理念和成功经验，结合我市人才工作实际，不断创新工作方法，用制度化、规范化、科学化建设人力资源市场，为用人单位和求职者搭建好沟通平台，强化人才信息库建设，并以窗口建设为抓手，积极推进人事代理工作的开展;在日常工作中，严格要求中心各部门遵守各项规章制度，积极听取各部门对工作开展的意见建议，强化科学决策。
8.“领导方法简单”
我坚持树立开拓创新的精神，进一步更新观念，与时俱进，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子，充分发挥主观能动性，在坚持管理与服务并重的思想前提下，突破原有的经验主义束缚，结合工作实际积极探讨人才交流工作新思路、新方法。
下一步，将继续按照市委和局党组关于巩固和拓展教育实践活动成果要求，狠抓跟踪问效，推动整改任务真正落到实处。与此同时，持续推进作风建设，严格遵守八项规定和党风党纪，以身作则，敬终如始，确保好作风成为好习惯、新常态。
第四篇：教育实践活动整改落实情况“回头看”情况报告
教育实践活动整改落实情况“回头看”情况报告
党的群众路线教育实践活动是一次重新审视自我、剖析自我、反思自我、提高自我的机会。开展党的群众路线教育实践活动，落实从严从实要求，把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求和学习、工作相结合，从宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面入手，通过学习、查摆、对照，开展批评，特别是联系自己的思想和工作实际，直面自身在“八项规定”和“四风”方面存在的突出问题，经过同志们的相互批评帮助，根据活动精神，本人对前一阶段活动开展情况进行一次回头看对照检查。
一、基本情况
在教育实践活动结束后，根据教育系统统一部署，对照 “两方案一计划”（整改方案、专项整治方案和制度建设计划）和领导班子成员个人整改清单，进行逐项梳理，并建立了“泾源职中党的群众路线教育实践活动整改台账”，涉及学校和班子成员存在的问题共21项，其中需长期坚持和正在完成的8项，已完成13项。
二、主要做法
（一）强化组织领导，切实把“回头看”工作抓实抓好。学校把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓，强化“回头看”的组织领导。一是建立“一把手”责任制度。建立了由校长、书记亲自抓，分管校长具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制，做到教育实践活动结束，—1— 领导机构不撤、工作的力度不减。二是建立领导干部抓落实制度。按照整改方案要求，每个班子成员根据自己分管工作，负责落实整改措施。三是要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”，带头落实整改方案，带头遵守各项规章制度，确保“回头看”工作落到实处。
（二）强化主题实践活动，推进学习实践活动不断深化拓展。在“回头看”活动开展中，我们坚持看宗旨意识和理想信念的情况、看整改方案的落实情况、看制约职业教育科学发展、看群众反映强烈的突出问题的解决情况、看各项规章制度的深化和完善情况、看加强党性修养和作风养成的情况，对查找出来的差距和不足，通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。
一是针对在思想认识方面存在的问题进行了整改，着力解决了“思想认识不到位，理论知识水平不够高，求实创新意识不强”的问题。
二是针对在工作作风方面存在的问题进行了整改，着力解决“对工作缺乏激情、主动性不够、责任性不强”的问题。
三是针对学校目前的有些规章制度不完善、不健全的问题进行了整改，着力解决“管理机制不健全，教育教学监管不力”的问题。
三、主要成效
—2— 学校把群众观点和群众路线贯穿于工作中，以教育实践活动促进教育教学工作，取得了良好的效果。
1、思想认识得到提高。通过教育实践活动的开展，广大党员教师深刻认识到：深入开展党的群众路线教育实践活动，是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求。通过学习教育，学校领导班子和广大党员教师工作积极性明显增强，大家纷纷表示，要以开展党的群众路线教育实践活动为新起点，以实际行动锤炼党员本色。
2、宗旨意识得到强化。随着教育实践活动的深入开展，广大党员教师教书育人的使命感和责任感进一步增强，宗旨意识进一步强化，理想信念更加坚定。
3、工作作风得到改进。通过实践活动，特别是通过深化多种形式的学习教育和严格认真的批评与自我批评，广大党员深刻认识到，党的作风是党的创造力、战斗力、凝聚力和执政能力的重要内容，关系党的形象，关系人心向背。领导班子和党员教师通过整改，切实转变了作风，切实把作风建设贯穿于各项工作之中，落实到思想上、工作上、生活上。
五、下一步工作打算
1、扎实开展理论学习，努力提高党性修养。加强政治理论学习，特别要加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、总书记系列重要讲话、十八大精神，突出抓好理想信念教育、党性党纪党风教育、抓好“三大工程”，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，培养奉献意识。努力实践党的基本理论，在学习
—3— 中以解决实际问题为出发点，注重理论联系实际，在科学理论的指导下，不断总结和完善工作经验，实现理论和实际的有效统一。进一步增强共产主义和中国特色社会主义理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚守共产党人精神追求，增强宗旨意识，公仆意识，模范践行社会主义核心价值观。
2、大力增强群众观念，牢固执行群众路线。把维护和实践人民的利益放在首位，牢固树立全心全意为人民服务的思想，做到心中装着群众，感情贴近群众，把群众对美好生活的愿望作为自己追求的目标，坚持从群众中来，到群众中去，倾听基层群众呼声，进一步增强事业心和责任感。
3、切实改进工作作风，加强反腐倡廉建设。坚持科学的态度和求实的精神，把握各项工作发展规律，直面困难挑战，坚持开拓创新，立足更高站位和更宽视野做出抉择，以更加积极、高效、务实的工作态度和作风做好各项工作任务。严格执行各项规定，不例外，不走样，切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，坚守信念、正确取舍，自觉接受群众监督，进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。
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第五篇：整改落实“回头看”情况
城管局关于群众路线教育实践活动 整改落实“回头看”情况报告
为确保教育实践活动整改落实、建章立制环节工作落到实处、取得实效，确保教育实践活动成果最大化。按照市委要求，城管局对教育实践活动整改落实、建章立制“回头看”工作进行了认真自查，现将有关情况报告如下。
一看学习教育是否扎实有效。坚持把学习教育贯穿于开展教育实践活动的始终。
（一）领导带头认真学。坚持学习教育抓一把手、一把手带班子、班子成员带联系点，建立完善领导干部一把手讲党课、党员干部交流发言等学习制度。
（二）内容求精深入学。以干部集中培训为重要载体，通过个人自学、领导领学、专题发言、观看电影、对照典型学等多种形式的学习，切实做到真学、真信、真懂、真用。城管局各党支部对十八届四中全会“一个报告、一个讲话、一个《决定》、一个说明”、以及王岐山在中纪委十八届四中全会上的讲话进行再学习、再研讨，要求班子成员带着问题深入思考深入学习，突出抓好边学边查边改，努力使全局活动开展更具针对性、实效性。
二、看各类台账是否健全。
城管局党支部严格按照市群教办下发的关于建立台账的要求，对专项整治的、立查立改的和建章立制台账按照时限、挂销号等相关要求，召开会议专门研究，汇总两次形成了《城管局立查立改整改台账》、《城管局专项治理整改台账》和《城管局建章立制台账》，办事流程合理，做到动态管理，实效明显。
三看整改落实是否到位。城管局领导班子召开3次专题会议研究讨论整改落实、建章立制环节的“两方案一计划”，出台了《城管局党的群众路线教育实践活动整改方案》、《城管局党的群众路线教育实践活动专项整治工作方案》、《城管局党的群众路线教育实践活动制度建设计划》，安迎新局长坚持统揽全局、牵头抓总，落实“一岗双责”，始终把活动牢牢抓在手上，把责任扛在肩上，以身作则，靠前指挥，坚持以问题为导向，对需要整改的问题，列出整改落实清单，按照短期、中期、长期进行分类，实行销号式管理，做到真转、真改、彻底改。截止目前，局领导班子存在的18条问题，其中已整改14条，正在整改4条，其中中期2条，长期2条。制定落实《城管局党员干部密切联系群众服务群众五项规定》，认真开展了“进百家门、知百家情、管百家事、暖百家心、解百家难”的五百服务活动，扎实开展“四全四零”服务，由包社区领导带队，机关党员干部到各自联系社区开展“上一次党课、拉一次家常、帮扶两户困难户、送一份爱心”活动，通过面对面的交流，拉近干群关系。共慰问贫困户50户，解决群众生产生活实际困难35件，帮扶物资折合资金7万余元，得到群众赞誉。坚决执行《领导干部信访接待日及带案下访制度》、《党员干部便民服务制度》、《首问责任制和限时办结制》。认真贯彻中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》，按照要求做好了办公用房的腾退，重新修订完善了机关内部管理制度及公务用车管理制度，会议数量、发文数量同比减少30%。建立“三公”经费支出管理制度，大幅缩减公务接待支出.严格执行“三公”经费月报制，三公经费支出较去年同期下降35％，按季度开展党务、财务公开。扭住重要节点，加大执纪监督检查，进一步巩固作风建设成果。
四看专项整治是否成效显著。城管局领导班子先后共开展专项治理活动3次，确定专项整治问题11项，已整改9项，需上下联动长期解决的2项。第一批专项整治中确定了2个方面14个突出问题已全部整改。如：针对群众反映城里四街秩序、卫生较差的问题，城管局安排执法大队和环卫处进行集中清理整顿，并建立长效管理机制。针对干部吃“空饷”的问题，按照相关文件要求，督促我局之前3名在编不在岗的干部职工全部到位上岗，做到有办公室、有考勤、有任务。通过扎实抓好专项整治，切实让群众感受到群众路线教育实践活动带来新变化。
五看建章立制“废改立”工作是否全面完成。城管局党支部在对各项制度进行认真梳理的基础上，新建《城管局目标管理绩效考核管理办法》、《市区环境卫生分片包干管理制度》、《城管局落实维护稳定责任制责任追究办法》、《城管局工作机制考核办法》等6项制度。通过制度的约束，切实把教育实践活动成果转化为问题整改成果。
六看“访惠聚”工作是否扎实。各住社区工作组充分发挥各自优势，主动入户访民情，与群众交朋友，诚心听取群众意见建议，为群众办好事办实事，密切党群干群关系。目前，驻市中办韩庄社区干部为社区资助扶持办公活动经费2万元，落实项目资金3万元，慰问20户贫困户，慰问资金达1.5万余元。
总之，城管局开展教育实践活动整改落实、建章立制工作中取得了较好的成绩，但在“回头看”中也发现了一些问题，如新建立的制度落实力度不大，效果不明显；整改的将问题具体责任人落实不到位等，城管局各党支部将今后的工作中，采取自己查、集体议的方式，认真根据市委相关要求寻差距、找问题，切实抓好整改落实，以实实在在的成效取信于民。
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