第一篇:教师专场招聘会暨防疫工作方案
附件 3 三明学院 2020 年秋季三明地区 中小学教师专场招聘会暨防疫工作方案
为贯彻落实2021 届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议、市校产教融合协议、三明市人民政府《关于进一步加强和改进师范生培养九条措施》和《三明学院关于进一步加强师范生培养工作要点》精神,满足三明地区师范人才需求,提高我校师范生在明就业率,实现用人单位与毕业生精准对接。经研究,决定举办 2020 年秋季三明地区中小学教师专场招聘会。为保证疫情防控常态化下校园招聘服务工作的顺利开展,特制定以下招聘工作方案及防疫预案:
一、时间地点 时间:12 月 11 日(星期五)上午 9:00 地点:三明学院逸夫图书馆门前(荆东校区)
二、组织机构 主办单位:三明市教育局、三明学院 承办单位:三明学院学生工作处 协办单位:三明学院师范学部 三、参会对象(一)三明各县(市、区)教育局;(二)三明学院 2021 届师范生或持有教师资格证应届生;
(三)其他校外符合相应条件人员。
四、防疫预案 (一)招聘会前期防疫工作安排 1. . 应招聘人员入校要求(1)所有参加招聘会人员自备口罩,入校前出示身份证、学生证、八闽健康码、行程卡(闽政通 APP),配合安检人员测量体温。除我校在校生外,其他应招聘人员提交《安全承诺书》《14天健康状况监测表》(附件 1、2)。行程卡显示近14 天有出入闽记录者,另需提交 7 天内(含当日)核酸检测阴性报告。
(2)所有参加招聘会人员在招聘会前 14 天无国内外中高风险地区旅居史及途经史,居住社区未发生疫情,无与确诊、疑似病例及无症状感染者密切接触史。
(3)每个用人单位入校招聘工作人员不得超过 5 人。自驾车辆停放于校外停车场。
2. 校内工作人员健康监测。校内工作人员所在部门或学院负责落实招聘会前 14 天所有工作人员体温监测、记录和健康状况排查,招聘会前 14 天(含当天)有发热、咳嗽、流涕、咽痛等症状者不得参与招聘工作。
3. 防疫用品配备。配备备用口罩(原则上自备)、水银体温计、手持式体温检测仪、酒精、洗手液等防疫用品。
4. 场所清洁消杀。招聘会前后,后勤处(物业)指定专人对招聘会场所、通道、区域、桌椅等进行清洁消杀。
(二)招聘会当天防疫工作安排 1. . 防疫检查(1)校保卫处、医务人员根据应招聘人员入校要求,核验身份并收集《安全承诺书》《14 天健康状况监测表》、核酸检测报告等材料。应招聘人员应全程佩戴口罩。凡未佩戴口罩,健康码非“绿码”,体温异常(≧37.3℃),或入校前 14 天(含当天)有发热、咳嗽、流涕、咽痛等症状者均不得入校。
(2)如有不遵守防疫安排、违反国家相关规定、存在虚假欺骗等行为的,学校将停止其一切招聘活动,维护毕业生生命安全和合法权益。
(3)招聘会如因疫情防控因素改期,会提前在学校网站发布公告通知,请及时关注。
2. . 异常情况处置 招聘过程中一旦发现有发热、咳嗽、流涕、咽痛或其他疫情相关症状者,第一时间向工作人员报告,终止其招聘行为,并将其带至临时医务点,由医务人员进行个案研判。招聘会结束后,由医务人员当场简要向所有招聘人员解释说明个案情况,避免造成恐慌。
3. . 结束撤离(1)招聘会结束,按工作人员指令迅速有序撤退离场,不得拥挤,保持人员间距。
(2)招聘会结束后,后勤处(物业)应立即做好场所、通道、区域、桌椅清洁消杀工作。
五、工作及活动安排 (一)前期宣传 通过微信群、网站等形式进行宣传,营造活动氛围。
(二)工作任务及分工安排 1.党政办:负责联系、接待市(人社局、教育局)、校领导;用餐安排。
2.宣传部(融媒体中心):负责现场摄影工作。
3.学生工作处:负责制作招聘会展板、布置场地;发布招聘岗位信息,动员师范生参加招聘会;组织招聘会。
4.师范学部:负责联系教育局,收集招聘岗位信息;制定招聘会方案及防疫预案;招聘会全程协调、接待、咨询,配合学生工作处组织招聘会;发放餐券、组织用餐;宣传报道。
5.后勤管理处(物业):负责招聘会现场医疗保障、场地电源、设备保障;保洁、卫生及食品安全;用餐安排(招聘单位60 余人,校外应聘 100 余人)。
6.保卫处(武装部):负责提前清空场地车辆;入校防疫检查;交通疏导及车辆停放引导;维护招聘期间校园治安。
7.相关二级学院毕业生就业工作领导小组:负责做好此次招聘活动相关宣传发动工作,组织好毕业生参加招聘。
六、其他说明 1.所有招聘活动学校均不收取任何费用,场地和设备均免
费使用。
2.学校统一布置招聘展位、岗位需求展板。
3.如需住宿请自行安排,费用自理。
4.用人单位如有特殊情况需取消招聘,请提前至少 3 日与三明市教育局、师范学部联系。
七、联系方式 三明学院师范学部陈雪颖老师,电话 ***。
三明学院师范学部
2020 年 11 月 30 日
附件 1 安全承诺书 为积极应对新型冠状病毒感染肺炎疫情,坚决遏制疫情蔓延,切实保障我本人及学校师生的健康和社会公共卫生安全,根据《中华人民共和国传染病防治法》《福建省突发公共卫生事件应急预案》等法律法规要求,结合目前防控形势,本人做出如下承诺:
1.到校前 14 天内无疫情中高风险地区或其它有病例报告社区的旅行史或居住史; 2.到校前 14 天内未与新型冠状病毒感染者(含无症状感染者)有接触史; 3.到校前 14 天内本人或密切接触者均无出入境记录; 4.在学校期间,严格遵守学校和毕业生就业指导中心有关疫情防控的规定。进入学校前佩戴口罩,并主动配合进行体温测量及出入信息登记,注意个人卫生管理和防护。
如因我隐瞒关键信息,导致相关疾病在学校内感染及传播,将按照《中华人民共和国传染病防治法》承担相应的法律责任。
承诺人(签字):
身份证号码:
手机号码:
****年**月**日
附件 2 14 天健康状况监测表 单位名称:
姓名:
职务:
电话:
序号 日期 体温(℃)
备注 1
注:至少记录招聘会前 14 天健康状况
第二篇:重庆汽车人才专场招聘会暨搜马会
重庆汽车人才专场招聘会暨搜马会•中国汽车名企巡回招聘会 邀 请 函
重庆汽车人才专场招聘会是智成人才联合搜马人才汽车网(中国最专业,最具影响力的汽车人才网站之一)联合打造的品牌招聘会,已成功举行了3届,历届包括有华晨宝马、北汽、长安福特马自达、海马汽车有限公司、一汽吉林汽车股份有限公司、赛普(杭州)电动汽车有限公司、太原长安重型汽车有限公司、广洲本田汽车有限公司、集瑞联合重工有限公司、浙江青年用车集团有限公司、东风小康汽车有限公司、四川汽车工业集团、桂林客车工业集团、众泰控股集团、西贝虎特种车辆有限公司、吉利集团、力帆汽车股份有限公司、重庆迪马工业有限责任公司、重庆景通集团、重庆商社汽车贸易有限公司等知名企业参会,每次参会求职者达10000人以上,其中汽车专业人才占80%左右,是重庆效果最好的汽车人才专场招聘会.2011年6月25日,智成人才再度携手搜马人才汽车网举办重庆汽车人才专场招聘会,具体事宜如下:
一、组 织 机 构
主 办 单 位:搜马汽车人才网 www.xiexiebang.com 重庆智成人力资源管理有限公司
承 办 单 位:搜马汽车人才网、高起企业管理咨询有限公司、智成人才市场 举 办 时 间:2011年6月25日(星期六)上午8:30-13:30 举 办 地 点:重庆市江北区观音桥步行街绿云尚都智成人才市场 组委会服务热线:(023)67861136
二、媒 体 支 持
《重庆晨报》《重庆时报》《重庆晚报》《重庆商报》《重庆人才信息周刊》、重庆都市广播电台、华龙网、大渝网、重庆人才公共信息网(www.xiexiebang.com)等媒体。
三、效 果 保 障
1、根据本次大会参会企业需求情况,定向预约20000名汽车行业中高级专业技术人才和营销人才。
2、在《重庆晚报》、《重庆商报》、《重庆晨报》、《重庆日报》、《重庆人才信息周刊》、大渝网等主流媒体进行前期宣传报道。
3、在重庆电视台,重庆故事广播电台发布大会新闻.4、在中国汽车专业网站 www.xiexiebang.com发布大会信息,同时在西部具影响力的重庆人才公共信息网(www.xiexiebang.com)等人才网站发布大会信息,最大化提升大会宣传效果。
5、在《重庆人才信息周刊》等媒体做2个整版宣传,参加此次大会可享受《重庆人才信息周刊》8折优惠。
6、在车站、码头、商场、人才市场等人流密集的地方派发20万张大会宣传单。
7、大会对求职者全部免费入场。部分参会企业:
世界顶级高档汽车制造商(华晨宝马)世界500强企业—广达集团 世界500企业—仁宝集团 世界500强企业—富士康
世界500强——旭硕科技(重庆)有限公司 世界500强—可口可乐(重庆)饮料有限公司 世界500强——国际纸业(重庆)有限公司
山西大运汽车制造有限公司 山西大运汽车销售有限公司
成都大运汽车集团有限公司 广州汽车集团股份有限公司
海马投资集团股份有限公司 四川汽车工业集团有限公司
法雷奥汽车内部控制(深圳)有限公司 重庆五洲龙新能源汽车有限公司
三一重工湖南汽车制造有限责任公司 爱思帝(重庆)驱动系统有限公司
重庆东风渝安汽车有限公司 重庆长安索奇汽车零部件有限公司
重庆江北区星力长安汽车配件 重庆长安跨越专用有限公司
重庆小康汽车产业(集团)有限公司 重庆银钢汽车配件有限公司
重庆江川汽车部件有限公司 重庆力帆乘用车有限公司
重庆开泰汽车零部件有限公司 海马汽车重庆广信4s店
重庆天人汽车车身制造有限公司 重庆顺风汽车零部件有限公司
重庆恒伟林汽车零部件有限公司 重庆华信昌汽车零部件有限公司
重庆锐铖汽车配件有限公司 重庆平洋工贸有限公司
上海龙创汽车设计有限公司重庆分公司 重庆轻舟汽车销售服务有限公司
玖龙纸业(重庆)有限公司 美心集团
格力电器(重庆)有限公司 重庆国奥汽车配件有限公司
重庆长安索奇汽车零部件有限公司 重庆长安凌云汽车零部件有限公司
重庆长安志阳汽车电气有限责任公司 重庆长安福特马自达有限公司
地 址:重庆江北区观音桥步行街绿云尚都(重百背后)智成人才江北市场1——7楼
联系人:王浩 *** 电 话:023-67861136 传 真:023-86791045 E-mail:cqzc001@163.com 网 址:
第三篇:专场招聘会主持词_1
专场招聘会主持词)尊敬的各位领导(芳)亲爱的各位来宾(凯)在场的所有同学们(合)大家早上好。
(凯):欢迎大家来到江阴职业技术学院管理系专场招聘会的现常
(芳)为提高我系毕业生就业质量,实现优质就业,解决困扰学生的就业难题,实现高校与企业的良性互动,形成实习、就业的紧密链接。管理系特举办本场企业招聘会,邀请江阴本地及周边地区数十家企业来校,在进行企业推介的同时,向XX届毕业生提供业务员、会计、物流、电子商务、服务员、文员等岗位的就业机会。
(凯):本场招聘会以科学发展观为统领,以实现学生优质就业为目的,以校企联合,实现校企互动为手段,以专场招聘会为平台,加强学生与用人单位的直接对话,增进相互了解,实现学生找到合适的实习就业岗位,用人单位找到合适的人才目标。
(芳):下面就让我为大家介绍一下本场招聘会的活动流程:
第一环节、企业推介:时间为:9:00——11:00;各企业宣讲企业概况、发展前景及招聘岗位等相关信息,供学生了解企业,作出准确的选择;
第二环节、现场招聘:时间为:12:30——15:20;由毕业生自主与企业洽谈,应聘相对合适的工作岗位;
第三环节、校企交流:时间为:15:30——17:00;由管理系相关专业教师与企业负责人就学生培养、企业需求、相关行业发展前景预测等方面进行座谈交流。
(凯):在进行第一个流程之前,让我们用热烈的掌声欢迎学院的领导与本次企业的来宾进行会面,出席本次活动的院、系领导有:江阴职业技术学院院党委委员、副院长刘文君;江阴职业技术学院招生与就业指导办公室主任张秋贤;江阴职业技术学院管理系党支部书记、主任周凤山;江阴职业技术学院管理系副主任朱慰琦;江阴职业技术学院副主任吴均卫。请领导们上台与企业来宾见面。
(凯):下面让我们用热烈的掌声欢迎江阴职业技术学院院党委委员、副院长刘文君为大家致欢迎词。
(芳)好,感谢副院长给我们带来的精彩欢迎词,让我们再次用热烈的掌声欢迎他们的到来,并请领导离席。现在,我宣布:江阴职业技术学院管理系XX届毕业生专场招聘会现在开始!下面进行第一个流程,企业推介,流程介绍:首先是主持人介绍企业的简介,然后由企业宣讲企业概况、发展前景及招聘岗位等相关信息,供学生了解企业,作出准确的选择;因为时间的关系,我们给每个企业八分钟的时间来介绍企业的概况。
(凯):下面介绍第一家企业—海澜集团。中国海澜集团有限公司创办于1988年,位于长江三角洲的江苏省江阴市,是一家以服装、精毛纺面料为主业发展起来的国家级大型综合企业集团,是中国最大的高档男装生产基地之一连年入寻中国企业五百强”。近十年来集团实施多元化发展战略,不断进军新领域,已先后进入房地产业、金融投资、体育产业、能源产业、国际贸易、旅游餐饮、远洋航运等领域。目前,集团拥有凯诺科技(沪市主板上市企业)、海澜之家(全国连锁1000多家)、上海汇邦等50多家子公司,总资产100多亿元,员工2万余名。下面有请海澜集团***为大家做一下企业介绍。
(芳):谢谢海澜集团***给大家带来的精彩讲说,下面介绍是江阴沃尔玛:世界零售业巨子美国沃尔玛公司,在全球共拥有超过8,000家沃尔玛商店。截至XX年1月沃尔玛全球销售额达到了4050亿美元。沃尔玛于1996年8月进入中国,截至到目前,在中国现有员工超过了8万人。XX年3月,沃尔玛被全球人力资源咨询机构翰威特公司评选为“翰威特XX年中国最佳雇主”的公司。下面就有请江阴沃尔玛的***为大家做一下企业介绍。本章链接:
(凯):谢谢江阴沃尔玛的***给大家带来的精彩讲说,下面介绍的是御府国宴大酒店:御府国宴大酒店是一家自然人投资创办的,是全国特色的餐饮公司,华东地区首位。御府国宴大酒店会给所有的员工提倡平等发展的机会,也将给予每位员工专业的培训,超凡优厚的福利待遇和良好的工作环境,期盼各位同仁的到来,下面有请御府国宴大酒店的***给大家做一下企业介绍。
(芳):谢谢御府国宴大酒店***给大家带来的精彩讲说,下面介绍的是大经集团:江苏大经集团是一家集钢铁贸易、物流、加工、资金服务、投资于一体的全国知名钢铁集成服务企业。是中国500强企业,大经由最初的贸易型的单一公司转变成资金密集型、人才密集型的综合服务实体,诚信、创新、永不满足是大经集团的发展理念,大经人致力于打造最有价值钢铁服务品牌。10多年的发展,大经从最初的钢铁营销一步步发展,到XX年底,大经的钢铁销售量将突破180万吨,销售额超过80亿,并在长三角地区建立了20个经营网点,服务遍及江、浙、沪地区。现已成为全国百强钢铁营销企业,优特钢的销量保持全国第一,经营产品包括优特钢、中厚板、钢铁原料等。种类丰富,产品源自国内大型的钢铁企业,如宝钢、沙钢、鞍钢等,品质优良。下面有请大经集团的***给大家做一下企业介绍。
(凯)谢谢大经集团的***给大家带来的精彩讲说,下面介绍的是无锡伟源置业投资顾问有限公司:无锡伟源置业有限公司是一家致力于房地产开发、投资顾问及营销代理的专业机构。从事房地产投资、策划、营销、商业地产招商、运管行业。目前我司全程代理的【欧洲花都】及【书香门第】项目,位于江阴临港新城核心生活区,开发规模逾十万平米,产品涵盖欧式别墅、花园洋房及板式高层,项目全力营造具有格调与品味的高端居住社区,下面有请无锡伟源置业投资顾问有限公司的***给大家做一下企业介绍。
(芳):谢谢无锡伟源置业投资顾问有限公司的***给大家带来的精彩讲说,下面介绍的是华企立方信息技术有限公司:华企立方信息技术有限公司是央视网·企业频道授权服务机构。以央视网为主要平台,整合国内优势媒体资源,通过全球超强推广渠道,依靠强大的后台技术支持和高效的网络环境,为国
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科研员4 硕士、本科药物化学、有机化学
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状”等殊荣。因在完成抗甲型H1N1 流感病毒药物国家任务中的突出贡献而被浙江省人民政 府单独表彰。研发工程师有机合成 浙江台州
江苏扬农化工股份有限公司成立于1999年,坐落在风景秀丽的古城扬州,专业从事新 型高效环保农药的研究和工业化生产,有机合成江阴中橡化工有限公司始建于20世纪90年代,凭借雄厚的经济实力,完善的客户服务,经过几十年的努力,现已在全国橡胶界享有很高的盛誉。公司具有丰富的橡胶化工销售 经验,拥有一支高素质的营销队伍和强大的销售网络,在全国拥有极好的口碑,服务质量 不断提升,客户群体不断扩大,销售业绩不断增长。
销售代表 5 化工、市场营销、国际贸易等相关专业
销售助理 2 化工、市场营销、物流等相关专业
总经理助理 1 化工、经贸、管理等相关专业
采购助理 2 化工、国际贸易、财经、英语等相关专业
市场专员 2 化工、国际贸易、金融、经管等相关专业
无锡英特派药业开发有限公司 有机合成浙江卫星控股集团这个可以多看看 申请表已经下载到桌面了 填完 携带到现场 江苏博特有限公司有机化学(合成与表征)硕士或博士学位 江苏开元医药化工有限公司(简称“开元医药”)是中国500强企业江苏汇鸿国际集团的控股子公司。公司总部位于南京市中心区域新街口,主要从事医药化工方面的研发、生 产和贸易,产品行销全球60多个国家和地区,受到客户的一致信任和好评,2011年公司出 口额将超过1.2亿美金。
外贸业务员8 药学、化学、农药、化工等相关专业
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南京药石药物研发有限公司座落于南京高新科技园区,成立于2006年,并于2008年9月 开始正式运行,是一家新兴的高科技生物制药研发公司。
有机合成助理研究员30人
要求:化学、有机合成、药物化学等相关专业本科以上学历,对有机合成有浓厚的兴趣,具备较强的学习能力,创新能力,熟练运用英文的能力,独立的工作能力。
南京冠华贸易有限公司成立于1998年
化学化工/业务人员 不限
第五篇:校园专场招聘会策划书
应 届 生 校 园 专 场 招 聘 会 策 划 书
目录
一、目的介绍„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„1
二、举行校园招聘会的院校„„„„„„„„„„„„„„„1
三、招聘会的宣传活动„„„„„„„„„„„„„„„„„2
四、招聘会的议程安排„„„„„„„„„„„„„„„„„2
五、应聘者的选拔和考核„„„„„„„„„„„„„„„„2
六、招聘会的总结、反馈„„„„„„„„„„„„„„„„
2一、目的介绍
根据公司未来的发展战略,结合各个部门对于各类专业人才的需求,为进行公司各类人才储备,为公司的进一步发展,特开展此活动。
二、举行校园招聘会的院校
(一)院校:城南学院
(二)招聘会日程安排:(XX年XX月XX日)
(三)出行人员:
市场部:XXX
人力部:XXX
(四)院校联系
1、向院方说明公司来意;
2、向院方发出企业简介;
3、向院方发出校园招聘会有关事项的通知;
通知包括:来意、主办单位、招聘会议程时间、招聘会地点、招聘岗位、提供配合事宜(会场、宣传(网站、校广播、宣传栏、教室楼))我方的联系人及联系电话。
三、招聘会的宣传活动
(一)招聘会前
1、在各大校园网进行招聘会的宣传;
2、在城南学院校内的广告栏,教学楼等进行海报、横幅的展示;
3、与学校内相关负责人进行洽谈,了解应届毕业生的情况。
(二)招聘会中
1、会场:校门口横幅
宣传内容:“XXXX公司应届生校园专场招聘会”
2、物资准备:包括桌椅、宣传材料、人员分配等。
四、招聘会的议程安排
1、企业宣讲致辞;
2、现场互动答疑;
3、毕业生投送简历。
五、应聘者的选拔与考核
第一阶段:简历筛选
要求:了解语言表达、思维能力、个性倾向、道德品质、个人素养等。
第二阶段:笔试
笔试要求:针对所应聘的专业不同,设定笔试题。
第三阶段:面试:才艺展示、考官提问。
复试要求:了解应聘者的个人品味、应变能力、沟通能力、逻辑思维、分析能力、说服能力等。
测评要求:了解应聘者职业倾向、个性导向。
六、招聘会总结、反馈
1、录用人员基本信息的录用;
2、招聘活动的分析;
3、对活动进行总结与反馈。
策划人:刘涵嫣 201093250103日期:2012年05月24日