工地设备主管岗位职责（精选15篇）

篇1：设备主管岗位职责

1、负责制定或修订设备操作规程，并为操作工提供技术指导、培训，规范操作;

2、负责所管辖范围内的设备日常点检、保养维护、维修、调试等，保证设备连续稳定运行;

3、负责所管辖范围内的设备台帐、档案管理，设备巡查记录，建立设备数据管控系统;

4、参与设备大中检修及日常停车检修，负责制定设备备品配件的采购计划并报批;

5、为设备操作工、维修工提供技术指导，规范设备操作、维护、调试及检修等;

6、负责设备技术改造;

7、完成下级下达的临时工作任务。

篇2：设备主管岗位职责

1.负责设备现场零停机;

2.负责设备备件采购计划的提报与闸口审核;

3.负责设备的日常检修及年度大型检修，并确保检修效果;

4.负责设备周检修计划的提报收集与检修结果的复审考核;

5.负责生产在用设备的完好;

6.负责备件库出入库的日常管理及报表，周月投入产出会;

7.负责确保设备体系运转工作的日常管理;

8.负责设备操作工的培训，设备类知识的培训，设备操作工上岗证管理受控;

篇3：设备主管岗位职责

1、负责FPC生产设备的日常保养维护、异常修理、设备改造工作;

2、负责新设备引进评估、初期架设工作;协助工艺部门解决工程异常问题;

3、协调处理工厂设施方面的维修、改造和保养工作;

4、及时处理紧急抢修工作，以确保生产的正常进行;

5、有效管理设备文档工作。

篇4：设备主管岗位职责

1.落实车间生产设备维修及设备保养计划，组织现场设备抢修工作，确保生产设备的正常运转

2.确保设备操作、维修、保养按各项规程标准执行

3.负责编写及修订岗位作业指导书，编写岗位培训教材，落实岗位培训计划

4.积极开展设备改善改良工作，提高设备使用效率，降低维修成本

5.监督、检查班组现场点巡检、维修、保养的工作，提高工作效率

篇5：设备主管岗位职责

1、负责公司所有设备(除特殊设备外如电梯、叉车、消防控制设备)的管理和新设备的验收，设备改进和提升，降低设备停机时间，提高稼动率;

2、负责常规保养和月保养的实施，负责备品备件的申购与管理;

3、负责工厂电路、空调等管理与跟踪，负责设备维修区域的5S管理;

4、其他上级安排的任务。

篇6：设备主管岗位职责

1、在分管副总的直接领导下，负责企业的设备管理、计量管理、三废处理、安全管理等工作，保证企业的水、电、气、汽、空气净化系统和各设备的安全正常运转及专业管理;

2、组织编制本部门的各项管理规程、标准操作规程、设备验证方案，并组织实施;

3、负责设备所用验证、运行、维护保养记录的编写及日常运行。

4、负责厂区各生产设备、公用系统改造计划制定及实施指导;

5、负责机修人员的技术指导和培训管理工作;

6、负责设备的施工图纸的审核及施工监督管理和验收工作;

7、对厂区内生产、公共设备运行维护中的突发事件的技术处理工作，负责生产设备事故的组织调查及整改方案的提出，组织设备事故调查分析，填写设备事故报告，提出处理意见，并及时组织有关人员进行抢修;

8、负责编制设备、备品、备件、零部件、五金材料的采购计划，报批后实施;

9、负责厂区设备安全、设施安全、人员安全教育及消防安全事宜。

篇7：设备主管岗位职责

1.对公司机械设备日常维护、预防维修、停车检修，确保机器的良性运作;

2.协助制定生产设备年度保养维修计划;

3.对生产设备有义务进行革新改进以提高生产效率、减少不良;

4.参与新进设备的选型和安装工作;

5负责组织相关设备技术资料编制工作;

6.与现场管理者及员工进行交流，听取对机械问题的改善方案;

篇8：设备主管岗位职责

1.组织制定有关工艺、技改、设备动力、设备等管理制度和工作流程;

2.组织项目的规划、施工预算与决算;

3.组织工程施工管理，项目实施计划的执行、过程控制，工程完工后预验收和竣工验收;

4.组织制定设备、厂房设施等技术通用管理规程和操作规程。

5.组织编制设备大中修及设备改造作业计划及实施

6.组织对电气、设备的技术管理，组织工程建设中电气、工艺、设备等分管项目施工方案的实施。

7.组织对各类设备的接收验收、维护保养工作;

8.负责对设备安装的相关资料的收集整理，技术档案的归档，参与对新设备引进的前期确认验证工作

9.负责对本部门年度、月度工作目标与计划的达成情况，进行系统分析，并编制部门月度和年度工作。

10.及时完成领导交给的临时性工作。

篇9：设备主管岗位职责

1、负责设备、工装的规划，组织制定技术方案，提出更新改造需求;

2、负责设备采购、安装、调试的管理，制定安装调试计划并执行;

3、负责收集同行标杆企业的相关信息，调研设备制造技术结合企业实际状况实施导入;

4、负责设备设施的日常维修、保养、点检，完善设备管理体系;

5、负责设备团队的能力建设;

6、完成领导安排的临时任务。

篇10：设备主管岗位职责

1、能够运用维修经验及时有效的降低设备运行故障;

2、制定巡视计划，监管设备的日常运行，发现隐患，预防处理;

3、参与设备的选型、采购、安装、调试、培训等;

4、结合公司的运行安排制定设备的操作、养护规程，并监督落实维保;

5、根据生产需要对设备进行改造、升级，提高设备效率;

6、安排设备配件

7、完成领导交办的其他临时性工作。

篇11：设备主管岗位职责

1、参与公司新设备的安装、调试、作业指导书收集、点检/保养/检修的制定，并配合部门进行客户审核。

2、负责对设备供应商的考察及评估，了解工艺流程，编制逻辑工作原理图;

3、负责组织设备维修和操作人员的培训工作;

4、负责组织编制设备各种档案;

5、组织对生产，供电，特种设备，消防设施等进行巡检，安装，调试，发现问题并及时处理;

6、负责所有设备的安全，稳定运行，按实际情况组织三级保养检修计划，减少故障率，保证设备正常使用;

7、组织做好设备备品备件计划、管理和到货质量验收工作;

8、负责设备事故的调查，分析，处理和上报，对设备维修记录进行数据分析，改良设备。

9、按时完成领导安排的其余任务

篇12：设备主管岗位职责

一、制定本部门人员的工作岗位说明，并督促本部门人员的完成本部门的工作

二、负责本部门员工岗位职责的编制和签署，同时制定各岗位的目标、指标，及对其进行考核

三、做好与生产、技术的沟通工作，保质设备正常运行

四、做好设备维修、保养计划;落实与实施的记录

五、制定合理的设备点检项目，对设备报修单认真填写并妥善保管

六、负责设备、计量器具维护检修管理，制定维护标准与计划，并督促实施，确保设备完好。

篇13：设备部主管岗位职责

1.根据学校及现代教育技术中心发展规划制定本部门工作计划，主持日常工作，全面完成部门工作任务，做好工作总结。

2.根据学校升本目标和中心信息化建设需要，制定设备管理部发展规划。

3.完善管理制度，改革管理体制，明确责任目标，落实工作任务，定期检查完成情况，加强工作考核，实现奖惩分明。

4.抓好人才队伍建设，制定人才发展规划，组织人员进修、培训，不断提高业务水平。

5.增强服务意识，提高服务质量，及时协调解决校属各单位教学、科研仪器设备使用中存在的问题，促进仪器设备的科学管理，提高仪器设备使用的综合效益。

6.配合中心其他部门做好仪器设备的招投标工作，负责相关手续的办理以及与其他校属部门的沟通协调。

7. 负责中心设备材料的统一采购、登记、保管、发放工作。

8.负责中心仪器设备的安全管理和固定资产的管理工作，定期检查、维护中心仪器设备和固定资产，确保固定资产安全和正常使用，对中心损坏、丢失和需报废的设备器材做好记录，及时向有关部门和领导汇报，并提出处理意见。

篇14：设备部主管岗位职责

1.负责制定设备使用、养护、维修等相关规章制度，并对制度的执行情况进行监督;

2.制定设备的维修、养护计划，并监督执行;

3.对企业的设备进行评估，确定设备运行或者操作技术问题，对设备进行维修和改造，保证生产设备正常运行和生产计划能顺利进行;

4.根据实际生产及技术需要，提请设备采购计划;

篇15：设备部主管岗位职责

设备主管是指设备管理是对设备寿命周期全过程的管理，包括选择设备、正确使用设备、维护修理设备以及更新改造设备全过程的管理工作的人员。

1、负责建立健全公司设备基础档案、编制、修订、审查设备的使用、维护、保养制度，完善各项操作规程，对各项管理制度进行有效的监督。

2、解决生产设备运行过程中的技术问题，组织设备技术攻关或设备改造。编制设备使用维护规程。抓好设备基础管理工作，为生产高效、安全顺利提供条件。

3、组织实施生产指挥中心下达的月计划，组织开展公司的设备检查、评比、总结和检查。

4、根据岗位点检信息，编制本公司设备检修周、月、年计划，监督落实计划执行情况，组织、编制上报本公司设备材料、备件计划，负责本公司设备维修费的合理使用。

5、贯彻执行上级有关设备能源管理的规章制度和决定，总结推广有关设备管理的先进经验，组织上报各项报表工作。

6、组织对锅炉、压力容器、压力管道、起重设备、高压电器、仪器仪表、继电保护、绝缘、避雷装置等定期检查检验工作。

7、负责组织设备事故的抢修，原因分析及责任调查，总结教训，杜绝事故的重复发生，提交事故报告和处理意见。

8、负责材料备件的入库验收、发放的审查工作。

9、完成领导交办的临时性任务。