第一篇:国有企业党支部事迹材料范文
国有企业党支部事迹材料范文
党支部主要事迹,是对于积极的、正面的影响传递给大家的一种事迹材料。下面来看国有企业党支部事迹材料范文。
国务院国资委企业领导人员管理二局党支部先进事迹1
国务院国资委企业领导人员管理二局(以下简称企干二局)主要职责是负责所联系的68户中央企业领导班子和领导人员的管理工作,全局共31人,全部为党员。自2003年国资委成立以来,尤其是近5年来,企干二局党支部在国资委党委的领导下,始终围绕中心任务,坚持党建和业务工作两手抓、两手硬、两促进,坚持学习强素质、立足岗位出精品、争创佳绩促发展,以改革创新精神,力克发展难题,打造精品工程,切实加强企业领导班子建设,为做强做优中央企业、培育具有国际竞争力的世界一流企业提供坚强的组织保障。
创新选拔任用制度,放眼全球纳贤才
培育世界一流企业,要有世界一流的人才作保障。2003年开始,中组部和国资委连续7次面向全球公开招聘中央企业高级经营管理人员,具体组织工作以企干二局为主,其中局长、党支部书记姜志刚4次担任公开招聘工作领导小组办公室主任。7次公开招聘共组织144户(次)中央企业151个职位(其中正职职位9个)进行招聘,累计10643人报名,聘用144人。招聘工作始终坚持公开、公平、公正原则,实现了零投诉。开展公开招聘,推进了选人用人制度改革,拓宽了选人用人视野,营造了优秀人才脱颖而出的良好环境,为培育世界一流企业聚集了一批优秀人才,得到中央领导和社会各界的高度评价。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮指出:“公开招聘央企高管特别是主要负责人,是深化国有企业人事制度改革新的探索和成功实践”。
破解体制机制难题,大力加强规范董事会建设
建立和完善董事会在建立现代企业制度、健全公司治理结构中处于核心地位。按照十五届四中全会精神和李源潮同志提出的加快建立中国特色现代国有企业制度要求,企干二局大胆探索、勇于创新,积极破解国有企业法人治理难题,推动34户企业建立“外部董事占多数”的规范董事会,占到联系企业半数。按照专业性、独立性、互补性原则,配备了153名外部董事或独立董事,在5户企业开展了外部董事担任董事长的试点,建立了数量充足、素质优良的外部董事人才库。规范董事会的建立,提高了企业决策的科学性,增强了防范市场风险的能力,提升了企业内生发展动力,在抵御全球金融危机、应对激烈市场竞争中发挥了重要作用,为中央企业持续健康发展奠定了制度基础。
做强做优创一流,大力推动中央企业重组
推动中央企业重组整合,发挥战略协同效应,是做强做优中央企业的重要途径。2003年以来,企干二局联系的企业户数由最多时的147户整合到目前的68户,减少了79户。在企业重组过程中,积极稳妥做好重组企业领导班子考察组建工作,共妥善安排79户重组企业领导人员361名,实现了班子组建及时到位、交接顺利、平稳过渡,干部职工思想稳定。重组优化后的企业领导班子有力地推进了企业的有效重组整合,推动了国资委做强做优中央企业战略的顺利实施,打造了中交集团等一批具有国际竞争力的大公司大企业集团。
提升能力优结构,大力推进中央企业干部交流
干部交流是改善领导班子结构、加强干部培养锻炼、增强领导班子活力、加强廉政建设的重要措施和手段。企干二局大力推进干部交流,特别注重做好企业正职交流,认真分析班子结构,广泛物色人选,按照优中选优、人尽其才原则对企业正职进行交流。积极落实企业纪委书记交流有关要求,有序做好在同一企业任职时间较长的纪委书记的交流。到目前为止,企干二局联系企业中,80%以上都进行了干部交流,共交流企业领导人员114人,其中正职46人,纪委书记21人。中国黄金、中国航油、铁路物资等企业主要领导交流后,企业面貌发生了显著变化,市场意识明显增强,管理水平明显提高,企业资产总额和利润总额翻番增长,实现了跨越式发展。
苦练内功强素质,努力打造过硬干部队伍
企干二局党支部深入开展学习实践科学发展观、创先争优和“讲党性、重品行、作表率”活动,坚持与做强做优中央企业的目标相结合、与企业领导人员管理本职工作相结合、与党员队伍建设实际相结合,丰富活动主题,创新实践载体,大力加强思想政治建设、能力建设、作风建设和廉政建设。一是认真开展系列党性教育活动。通过开展“进企干二局为了什么、到企干二局干了什么、在企干二局和人家比什么”大讨论等系列党性教育活动,增强了党性教育的效果。四川汶川特地震发生后第一时间,局党支部就以高度的政治责任感,向全局同志发出了向灾区交纳一次特殊党费的倡议,全局31名党员共交纳“特殊党费”148866元,人均4800元。二是坚持开展争创优秀处室活动。2009年以来,局党支部组织开展了争创“政治过硬、业务精湛、作风优良、氛围和谐”优秀处室活动。年初每个处室制订争创方案,年底对活动情况进行总结,通过民主投票方式评选年度优秀处室,营造了比学习、比工作、比奉献的良好风气。三是积极开展满意度测评工作。2009年开始,每年都采用无记名方式请联系企业党委(党组)对企干二局选拔任用工作和干部作风形象进行满意度测评,自觉接受监督,及时发现问题,认真加以改进。四是深入开展公开承诺活动。在创先争优活动中,以提高素质、转变作风、改进工作为主要内容,深入开展公开承诺活动。各处室和每名党员的公开承诺事项向全局公开,全局的公开承诺事项向委机关和联系企业公开。以上各项活动的开展,切实加强了党员干部队伍建设,为全局业务工作提供了坚强保障,形成了抓党建、促发展的良好局面。
通过全局党员干部的辛勤努力、扎实工作、大胆创新、锐意改革,中央企业领导班子建设工作明显加强。企业领导班子结构进一步优化,整体功能进一步增强,精神面貌焕然一新,发现问题、分析问题、解决问题的能力显著增强,企业的整体实力和核心竞争力显著提高。2010年底,在企业户数大幅减少的情况下,企干二局联系企业资产总额和利润总额达到4万亿元和1500亿元,分别是2003年的3.29倍和5.32倍。涌现了一批盈利能力强、核心竞争力突出的优势企业,利润总额超过10亿元的企业由2003年的3户增加到2010年的31户,中煤、中交、中铁工、保利等4户企业2010年实现利润超过100亿元。世界500强企业从无到有,目前中铁建、中铁工、中交等5户企业进入了世界500强。
企业党支部事迹材料2
今年以来,40××8钻井队党支部充分发挥战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,模范实践“三个代表”重要思想,以“达标创先”和“三高一争”活动为载体,高奏创新主旋律,找准基层党建工作的“结合点”、“切入点”、“支撑点”、“提升点”,探索出一条基层党建工作的新路子,全体干部员工在公司和公司党委的正确领导下,锐意进取、努力拼搏、齐心协力、克服重重困难,向公司领导交出一份满意的答卷。全年实现了开钻7口,交井6口,进尺20533米,共计5.98台月,平均机械钻速14.68米/小时,纯钻时间占总生产时间的35.04%。在局内内实现进尺首上XX0米,从未发生过一起人身、井下、设备事故,井身质量、固井质量全部合格,有多项生产技术指标均创钻井新纪录,顺利完成了公司安排的生产任务,创造了良好的经济效益。
一、充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。
通过党章的认真学习和贯彻落实“三个代表”的要求,支部每个成员,都积极联系群众,竭诚服务员工,更好地代表和维护了每一个员工的具体利益,为员工排忧解难,做好暖人心,稳人心的工作,增强了党组织的吸引力,凝聚力和战斗力,把全队职工紧密团结在党支部的周围,坚持与时俱进不断开创党的工作的新局面。在党员干部的先锋模范作用下,广大职工不怕苦、不怕累,克服了种种困难,在全体党员同志的带领下,生产组织井然有序。
二、开展“三高一争”活动,严格目标责任书的落实情况。
加强对工、团的工作指导
自从公司开展“三高一争”活动、推进落实党员责任目标管理工作以来。党支部根据本队几名党员都在重要岗位的情况特别加强了目标责任书的落实。把它作为年终评优评先的一个重要依据。这使每个党员都感到自己肩上所负责任之重大。
党支部深知“马克思主义的政党只有赢得青年才能赢得未来,只有联系群众才能更好发展”的真理,在抓好自身建设的同时领导我队工会和团的工作,使广大青年员工与党组织紧紧抱成一团,有效地促进了队伍的管理和发展。大胆地使用青年人才,识其所长,用其所长,使他们各显其能,竞展才华。各项工作开展得有声有色,求知好学之风越来越浓。工会和团组织还根据本队年轻人多的情况利用完井时间组织开展了丰富多彩的文体活动,如:拔河比赛、象棋比赛、羽毛球比赛、歌诵比赛等等,充分活跃了职工的业余文化生活,有效地遏制了不良风气的滋生,引导广大员工树立正确的“三观”,努力培养良好的品德,做有益于祖国和人民的人。开拓思维,大胆创新,积极使用新技术新工艺。以科技为导向,消灭事故,提高钻井速度,是节约成本最有效的途径。
三、一个党员一面旗,身先士卒,以言行带动大家,营造团结向上的氛围
党员积极带头,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,领导班子团结共进,带动了全队职工奋发向上,使得队伍具有很强的凝聚力和战斗力,干群齐心,党群合力,是企业蓬勃发展的强有力的“支撑点”。在日常工作中,40668钻井队党支部充分发挥党员的先锋模范作用,将全体员工紧密地团结在迎风飘扬的党旗下,努力营造出百花齐放春满园的喜人景象。广大员工在生产突击中,以党员为榜样,以主人翁的精神忘我工作。
四、注重基础管理,争取最佳效益。
一是在生产组织中实行严密管理,把每口井的整个钻井工艺流程视为一条正常运转的流水线,由此制定生产计划,搞好生产衔接。二是按照高标准,严要求抓好生产过程控制,在确保井身质量的同时,提高钻井速度。三是搞好完井总结,着重查找生产过程中存在的问题,制定出解决问题的办法。四是抓好“三标”管理,强化hse管理,每周组织一次安全基础工作自查自改活动,检查结果与班组、岗位的效益奖挂钩。五是强化经营管理。在油料管理上,实行单机组考核,建立油料使用登记卡,在正常生产情况下,测算出班机组耗油量,实行口井考核。在材料管理上,实行班组包干制,领用材料都要填写清单。同时大力开展勤俭节约,修旧利废活动,以前一团棉纱、一根焊条职工不会放在眼里,现在人人都会认真的从地上拣起来再利用。坚持交旧领新制度,对旧料进行统一管理,利用倒班时间和等井位时间修复再用,有效控制了成本,提高了综合经济效益。
五、强化生产组织,提高生产时效。
一是在生产组织中实行目标激励,出台了《班组生产奖罚办法》,在保证安全质量的前提下,对每个班超额完成生产任务的,给予一定的奖励,完不成指定任务的,给予相应的处罚。二是强化干部跟班制度。每一个班组都必须有一名干部跟班指挥生产,狠抓现场管理,从生产时效、井身质量、安全生产、劳动纪律等方面,强化监督,落实岗位责任制的执行情况,杜绝了各种事故隐患的发生。三是合理组织生产,实行交叉作业,最大限度的提高生产时效,减少组停时间、修理时间。
六、坚持以人本为的管理,注重职工培训,增强市场竞争能力。
在理论培训方面,首先通过采取长期培训的方法,利用黑板报和班前、班后会,天天出几道题,并针对当天或近期生产中所遇到的一些技术问题进行分析讲解。其次是采取短期集中培训的方法,利用等井位或生产间歇时间,对全队员工进行系统的集中培训,考试结果与奖金挂钩,每半年举行一次岗位大比武活动,并制定了竞争上岗制度,拉大岗位的奖金分配差距,突出司钻等重点岗位,根据理论考试和岗位比武结果,优胜劣汰,将技术尖子选用在重点岗位上,在全队始终保持竞争的良好发展态势,有效提高了队伍的整体素质。
正是由于40668队党支部所有的党员能积极带头,充分发挥模范带头作用,领导班子团结一致,才带动了全队职工奋发向上使得队伍具有很强的战斗力和凝聚力,经济效益在公司也遥遥领先。4××68队党支部是一支能争善战、特别团结的领导集体,真正成为了40××8队的先锋和主力军。我们坚信,在上级党委的领导下,40668队党支部一定会领导全体员工扎实工作,为公司和4××88队的长期持续发展做出最大的贡献。
国有企业“六好”基层党组织事迹材料3
近年来,在党委的正确领导下,围绕棚改项目等中心工作,不断加强党员思想、组织作风、廉政教育和党员干部队伍建设,认真履行主体责任,充分发挥着基层党组织战斗堡垒作用,为双港中心的经济转型和发展保驾护航。
一、组织建设
党委班子团结奋进,一直遵守组织原则,认真把组织建设抓紧抓好。党委书记履行基层党建第一责任人职责,在基层党建发挥“领头雁”的作用。在机构建设上,健全了党委办公室,把党务工作与行政工作同部署、同考核,加强党务工作管理。在新党员培养上,积极发现和培养先进分子加入党组织,做到严格认真,一丝不苟,已培养了两名新党员,为我党添加了新鲜血液。现在还有两名入党积极分子正在培养中。
二、骨干队伍
中共中心委员会配有专职党务工作者1名,兼职党务工作者2名。
中共中心委员会高度重视和不断加强党员队伍建设,以学习教育为主导,切实提高党员队伍的政治思想素质和党性修养。严格管理,从严治党,不断增强党组织的凝聚力和战斗力。
三、工作制度
(一)认真坚持“三会一课”制度、民主评议制度
党支部会每月召开2次,党课每年至少2次,要求党员积极参加党内组织生活,接受党组织的教育和管理。每年进行一次民主评议党员工作,对党员进行全面的教育。
(二)不断完善党员教育管理服务
每周进行一次党员教育培训,集中组织对党员进行系统的政治理论培训和廉政教育学习。通过开展丰富多彩的党员活动,达到教育党员的目的,提高了党员的素质。
(三)建立党内激励关怀帮扶机制情况
中心党委关心困难党员,每年至少进行一次困难党员走访和帮扶活动,使党组织成为困难党员的好娘家。
(四)建立党组织、党员承诺践诺制度情况
每年与全体党员签订的《廉洁自律承诺书》,既规范了党员干部的行为,又促进了大家廉洁自律。
四、保障机制
(一)专兼职党务工作者待遇落实情况;
党办主任一名,享受中层正职待遇。
(二)党组织活动经费落实情况。
对于党组织活动经费,中心党委坚持严格管理、合理使用、用费主要都用在党员的培训教育上,部分用于帮扶困难党员、全部费用都建立了严格的党建工作经费财务管理台账,明确支出用途,保证账目资料的合法、真实、准确、完整。
五、工作业绩
(一)支持棚改工作
中心棚改项目是集团响应国家号召改善群众居住条件的一项民生工程,中心党委积极配合,从书记到党员都分配到工作小组中去参加实际工作。部分被征收户由于对征收政策不了解、不理解、带有很大抵触情绪,棚改工作难度很大。中心的党员、干部们本着为群众服务的初衷,反复上门做政策宣讲,晓之以情,动之以理,用付出和行动感化着每一户被征收户,在真心行动和真诚付出下,赢得了大多数动拆户的肯定和赞扬,有三户动拆户还向棚改工作小组敬送了感谢锦旗。
(二)开展思想政治工作情况
在加强党组织建设的同时,我们的思想建设一点也未放松。中心党委始终把加强思想政治教育放在各项工作的首位。中心党委积极按照集团党委的布置开展“两学一做”、“三风建设”等各项活动,努力提高中心党员的思想政治觉悟,始终保持与党中央站在一边。先后组织全体党员到革命老区瑞金、宁都去接受革命传统再教育,教育全体党员不能忘本。将党组织活动阵地前移开到离休老干部老党员家中,进行革命传统教育与好家风、好家教分享活动联动,对党员干部进行先进性教育。
随着深入推进“两学一做”活动制度化常态化,通过学习新党章、习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,增强了党员贯彻党的路线、方针政策的自觉性和坚定性,教育广大党员要勇于担当,敢于作为,使双港中心每一位党员干部的政治思想水平得到进一步提高,党的建设中“四个意识”明显增强。
(三)廉洁工作
中心党委严格执行了中央“八项规定”,按照党要管党从严治党的要求,严格执行廉政建设。“三会一课”制度,“一岗双责”制度,都得到了坚决执行。中心党委定期组织召开党风廉政工作会议,防范“四风”督促纪检定期组织全体党员干部职工进行廉政学习,加大对双港中心全体干部职工的廉政教育,筑起反腐防腐隔离墙,提高拒腐防变行为能力。针对中心的棚改工作,中心党委专门布置中心纪委召开了专题“警示教育”会,降低“廉政风险点”的风险。积极开展批评与自我批评,及时通报党风廉政建设工作情况,不断提高中心党员干部党风廉政建设的自觉性。中心党委对进一步提高党员廉洁自律意识,仍然在进行着不懈的努力。
六、群众评价
党组织密切联系群众,主动为民服务。党组织书记政治素质高,工作能力强,表率作用好。党员先锋模范作用明显,党组织着力解决群众反映的热点难点问题,党组织和党员在群众中威信高,受到了群众的一致好评。
七、国有企业党组织党建工作创新情况。
中心党委对基层党建工作进行创新性、探索性思考,向市国资委党委申报了《基层党建工作创新探索性项目》,把党建+落到了实处。正逐步用智慧党建来把中心党委建设成学习型、创新性、服务型基层党组织。
第二篇:优秀党支部主要事迹
优秀团支部主要事迹
一、提高思想道德素质,加强团支部建设
07科学教育班团支部始终以提高团员的思想道德素质为工作重点,为更好的掌握同学们的思想动态,团支部特意制定了有关工作计划,定期召开班会和主题团日,举行座谈会,了解同学们的近期思想情况,平时多留意,多关心,充分调动广大团员的积极性,使大家自觉养成学习先进理论的习惯。在注重学习的同时,加强思想道德建设,如响应学院号召,2009年11月本团支部召开“学习十七届四中全会”主题团日活动,全体团员积极参加寝室座谈会,并对团支部提出建议与意见,使该团支部改进了工作方法,更好的进步与发展,并在此次活动中获得“十七届四中全会青年主题团日”实践活动先进团支部。其次,注意充分发挥党员的先进模范带头作用,有力的促进了团支部工作的进步。截至目前,07科教班团支部有团员54名,占全班总人数的100%。其中正式党员和预备党员共12名同学,占全班总人数的22.2%。有15人参加了学院组织的第三期业余党校学习并有13人以优异的成绩结业。广大团员积极学习,努力提高自己,缩小与党员之间的差距,以党员的标准来要求自己,争取早日入党,为成为一名光荣的共产党员而努力奋斗!
二、强化班级集体观念,加强班风学风建设
学院一直强调学风是一个班级的灵魂,良好的学风是班级的宝贵财富。因为良好的班风、学风是取得优异成绩的前提,同学们共同努力是取得优异成绩的保证。这一年来,他们热衷于把一个班集体和团支部建设成一个充满温暖的家,每一位团员都是这个家的主人,同学们之间亲如兄弟姐妹,彼此关怀照顾,相爱如一家。在这个家中更能凝聚班集体的向心力,加强互动与交流,使54名兄弟姐妹融为一体,相互帮助相互学习。让学习好的同学积极帮助学习暂时有困难的同学,在相互交流中促进,在相互交流中提高。只有团支部中的每一位成员行动起来,形成你追我赶的局面,才能最终促进集体的班风学风。随着这一年的努力,已经取得了较为满意的成绩。除了英语四级通过率已达到72.2%,计算机二级考试通过率已达到87%,计算机三级考试通过率已达到61.1%,三笔字通过率已达到87%,普通话全班通过,还有很多同学考取了计算机三级证书、职业技能鉴定证书、会计证书、营养师等等。当然,他们在平时习惯养成方面所下的功夫也是很足的,虽然有个别同学性情散漫,但是经过同学的帮扶以及班委的教育,使该班的考勤情况一直很好,处于学院的前列。在学生科研方面,他们班也不示弱,申请了1队校级科研和6队院级科研都在如火如荼的开展着,相信不久的将来都将硕果累累。
三、积极开展各项活动,丰富班集体生活
积极开展班集体活动即促进同学们之间的交流,增加相互了解与信任,又丰富同学的课余生活,消除彼此之间的陌生感。但是他们深知自己已经不是刚进大学那时候的自己了,每个人的身上肩负了更多的使命和责任。结合自身的专业特点和自己未来的就业方向,经班委会和支委会通过决定搞一系列与我们师范类息息相关的活动。如针对语言表达能力方面,延续学院的三分钟演讲活动并把他扩大化;针对教师写教案方面,推出“人人出教案,人人有教案”活动;针对班主任管理能力方面,试行“我当家,我做主”的一天一个班主任轮流制。当然,除了参加自己班的活动外,该班还积极的参加学校以及学院里组织的各项活动并在一些活动中也取得了令人满意的成绩。如2009院排球比赛第二名、2009院趣味运动比赛第四名、“捐一元钱,献一瓶水”活动捐款,我们班共交特殊团费219元等等。
四、努力推进对外工作,展现团支部学子风采
一个好的团支部,不仅要有自己的特色与实力,也要把自己的团支部宣传出去,为大家所共知,所认可。在过去的一年,甲型H1N1流感猖獗,该班团支部配合学校和学院的工作安排,组织并参加了甲型H1N1流感防控工作。在迎接09级大一新同学以及十一返校期间,出动了该团支部的大部分党员到校门口为同学们测量体温。在09年暑假期间,他们班的徐伟同学组织食品安全宣传服务队赶赴临海,促使很多同学参加了暑期社会实践。最终荣获先进团队并产生了很多暑期实践先进个人,生命学院20名先进个人中他们班就占有5名同学。与此同时,该团支部还是一个人才济济的大集体,不只在班级内部发光发热,而且在学院分团委、学生会担任重要职务,他们以过人的能力,饱满的热情,为学院,学校的各项工作添砖加瓦,也为他们的团支部争得了荣誉。(具体情况如下:)
丁岩君 中共党员 生命学院分团委副书记
王文虎 共青团员 生命学院分团委、学生会 组织部部长 潘希希 中共预备党员 生命学院分团委、学生会 学习部部长 王琦颖 中共预备党员 生命学院分团委、学生会 学习部副部长 罗 兴 共青团员 生命学院分团委、学生会 宣传部部长 林 盈 中共预备党员 生命学院分团委、学生会 生活部部长 陈 阳 共青团员 生命学院分团委、学生会 志愿者部部长 金春波 中共预备党员 生命学院分团委、学生会 志愿者部副部长
五、团结奋进,集体、个人双丰收
过去一年,07科学教育班取得了令人瞩目的成绩。这是由于他们团结奋进的结果,少不了每一个同学的努力和支持。09院排球比赛第二名、院趣味运动比赛第四名都体现了他们班活泼进取的精神风貌。“十七届四中全会青年主题团日”实践活动先进团支部展现了07科教每一位学子的思想道德素质。第二十届校运动会,他们班积极地奔跑在运动场地上为学院赢得了荣誉。男生寝室12-502寝室设计大赛一等奖、12-501寝室设计大赛二等奖,女生寝室7-2501-2寝室设计大赛一等奖、7-2501-1寝室设计大赛二等奖足以说明我们班健康的寝室文化。
而且在学习和工作中还涌现了大批的优秀个人,他们的成功也为团支部争得了荣誉。每个班级都有名额并都设有的奖项如获得校一等奖学金等在我们班比比皆是,我就不再仔细罗列。王琦颖同学获得三台奖学金并推选为生命学院“十佳大学生”;石丁伟荣获2009年浙江省大学生物理竞赛二等奖;郑栋伟荣获2009年大学生高等数学竞赛三等奖;陈阳、金春波、罗兴、徐伟、杨洁五位同学获得2009年暑期社会实践先进个人;丁岩君获得2009年中国大学生自强之星提名奖和2009年台州市优秀共产党员;…… 总结过去,他们在收获中前进,展望未来,他们在前进中成长。过去的一年,07科教班团支部是值得庆祝的,其工作成功的背后凝结着全班同学的汗水,他们将更加团结一致、锐意进取,齐心协力,秉承“澡身浴德,修业及时”的校训,用他们青春的热情,去实现当代大学生应尽的责任与义务!用他们的实际行动来证明该团支部对“优秀团支部”的承诺!
恳请学院领导与老师监督与指导!
第三篇:优秀党支部主要事迹
优秀党支部主要事迹6篇
【篇一】
xx县经信委机关党支部成立于20xx年4月,隶属县直机关工委,现有党员14人。
强教育,转作风,营造积极向上的工作氛围。党支部积极开展党员教育活动,转变工作作风,提高党员干部的工作积极性。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育,用身边事教育身边人,切实提高党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力;组织开展“党员志愿者服务”活动,引导党员充分发挥自身优势,冲锋在前,以自己的实际行动为xx县工业经济发展增光添彩;认真组织好每月一次的“党员活动日”活动,通过形式多样的互动,进一步坚定理想信念,提升理论素养,提高解决实际问题的能力。
建阵地,入基层,深入学习贯彻党的十九大精神。进一步完善党员活动室软硬件设施,购置十九大单行本及相关解读材料,加强机关阵地建设;邀请县委宣讲团走进经信委宣讲党的十九大精神,同时充分利用每周一集中学习时间,领导干部带头学习十九大精神,做到学有教案、学有笔记、学有成效;结合省“四送一服”双千工程,由党组成员带队先后深入规上企业120家、小微企业45家,开展政策宣讲33次,受教育党员群众达226人次。
20xx年,县经信委机关党支部被县直机关工委评为“先进基层党组织”。
【篇二】
xx镇xx村党支部隶属xx镇党委,下设7个村民组,共有党员32名。近年来,党支部在镇党委的指导和帮助下,深入开展了创建“党建示范点”活动,干群党群关系和睦、群众安居乐业,各项工作在全镇考评中均名列前茅。
xx村坚持“以人为本,群众主体”、“规划引领,示范带动”、“因地适宜,分类指导”的原则,结合古村落保护,合理安排空间布局,实现科学功能分区,完善设施配套,整治农村环境,积极打造“生态宜居、兴业富民、文明礼让”的美丽乡村。充分发挥农民的主体作用,让农民群众积极参与是推进美丽乡村建设的有效举措。坚持从实际出发,以“乡风文明、村容整洁”为重点,以提高村民素质为根本,不断丰富活动载体,加大文化基础设施建设的投入力度。
xx村xx、河北中心村,一个有着丰厚文化遗存的古村落,充分发挥其资源优势,科学规划、合理布局,如今村中的基础设施、环境整治、文化建设和社会民生等各项工作多头并进,xx、河北中心村的村民们在xx村党支部的引领下正以自己的实际行动为建设美丽乡村添砖加瓦。
【篇三】
xx县xx乡xx村党支部成立于1984年,隶属xx乡党委,现有党员43名。作为20xx年脱贫出列村,在脱贫攻坚工作中,该村充分发挥党员模范带头作用,齐心协力,攻坚克难,积极推进精准扶贫工作。
为了让贫困户能够详细了解扶贫政策,村两委成员风雨无阻,分组到户开展宣讲、走访,了解民情,因户施策。党员纷纷带头,运用远程教育、微信群等方式让脱贫攻坚政策家喻户晓。
此外,xx村党支部还积极拓展产业扶贫。该村成立光伏发电特色党小组,建成村集体60千瓦光伏电站和40户农户3000瓦电站,日均发电效益为600度左右,预计年收入约5万余元。同时,根据村情特点及多方调研和摸索,村党支部研究决定将檀皮种植作为村主导产业,打造以檀皮种植大户为龙头,引导贫困户进行檀皮种植,从而形成较大规模的檀皮种植基地,成立种植合作社和家庭农场,进一步带领贫困户脱贫。目前全村已有4户进行檀皮种植,总面积为300多亩。
该村党支部还通过流动党员开展“双向带动”活动,通过为贫困户提供就业岗位来加快贫困户脱贫步伐。
如今的xx村,在村党支部的努力和带领下,道路拓宽了,危房改造了,环境卫生改善了,富民产业发展了,农民的日子也越过越好了。
【篇四】
xx县xx乡xx村党支部隶属xx乡党委,成立于1978年9月,现有党员39名,其中女性党员8名。
20xx年以来,先后获评村级目标管理综合考评“先进集体”、“全市创先争优先进基层党组织”、“全乡先进基层党支部”荣誉称号。
xx村地处xx县东南边陲,距县城约23公里,距牯牛降风景区2公里,环境优美,资源丰富。
作为国家级自然保护区--牯牛降的东大门,近年来xx村借助区位优势和村内发展旅游的良好资源条件,紧紧围绕乡党委、政府关于旅游开发的规划,以“服务牯牛降发展xx乡”为战略定位,以旅游服务业为发展思路,以美丽乡村建设、古村落保护、精准扶贫实施、“两学一做”学习教育开展为契机,大力建设移民新村、泮巷古村落等项目,努力发展特色农家乐,逐步完善村内基础设施建设,力争把本村特色显现出来,留住游客,为建设和谐富裕的美丽乡村而努力奋斗。
目前,该村共有农家乐30家,带动就业100余人,年创收500余万元。在上级党委、政府及村党支部的共同努力下,xx村的发展欣欣向荣,群众生活水平得到显著提高,未来的发展之路充满光明和希望。
【篇五】
xx镇xx教育党支部成立于20xx年,隶属xx镇党委,现有党员12人,其中在职党员9人,退休党员3人。该校现有学生400余人,开办1所完小(学校本部)、4所村小,共17个教学班;在职教师25人,小学高级教师职务资格的有18人、获评省级优秀教师1人,市级优秀教师1人,市级骨干教师1人,县级骨干教师、教学能手3人。
近年来,在党支部的带领下,xx中心学校先后荣获“xx市特色小学”、“xx省未成年人思想道德建设师范学校”、“xx市师德师风建设先进单位”、“xx市文明校园”等称号。
为给留守儿童创造良好的学习、生活环境,促进他们健康快乐成长,该校的12名党员教师主动担任起留守儿童“代理家长”。学校还建立了“党员帮扶制度”,开展党员教师与留守儿童帮扶结对活动,从生活和学习上给予留守儿童一定的帮助。该校“留守儿童之家”和现有的基础设施面对所有留守儿童开放,每天放学后让无人照顾的留守儿童在“留守儿童之家”学习一个多小时,并安排了一至两名党员教师进行辅导,孩子们做完作业后,还可以阅览图书,可以开展下棋等各项文体活动。党员教师帮扶活动的开展,解决了不少家长的后顾之忧,为留守儿童的健康成长起到了积极的作用,受到了家长和学生们的一致好评。
【篇六】
xx村党支部隶属xx县xx镇党委,成立于1961年,下设2个党小组,现有党员党员60人。20xx年来,先后获评“xx县文明村”、“xx县先进基层党组织”称号。
去年7月3日,xx村连遭特大暴雨袭击,洪水泛滥成灾。房屋进水、农田被淹、道路、桥梁、河坝、沟渠严重损毁,广大群众生命财产受到严重威胁。面对灾情,党支部迅速行动,把防汛抢险与“两学一做”学习教育有机结合起来,在党员中组织抗洪抢险先锋队、群众工作队,设立党员责任岗,积极奔赴抗洪抢险第一线,认真做好组织疏散群众、抢救群众财产、排查安全隐患等工作。
党支部书记李向阳一心一意在水库值班值守,家里严重受灾依然坚守自己的岗位;村委会主任彭代华不顾个人安危,挨家挨户组织群众转移安置,骑车摔伤仍然来回奔波在各个自然村间;支部党员志愿服务填堵堤坝缺口,带头积极开展抗洪救灾和灾后重建。
大灾不惧,大灾不屈,xx村党支部把防汛抢险作为践行“四讲四有”的主战场,充分发挥党员先锋模范作用,真正做到“危难时刻能站得出来、紧急关头能豁得出去、关键时刻能冲得上去”,让受灾群众在危急时刻看到了党员身影,听到了党的声音。
第四篇:优秀党支部简要事迹
优秀党支部简要事迹5篇
【篇一】
xx市xx区xx镇财政所党支部成立于1985年,隶属xx镇党委,现有党员8名。
近年来,党支部以开展“两学一做”学习教育为契机,以加强支部建设为抓手,着力打好“三张牌”,在破解基层党建与业务工作“两张皮”问题方面作出了有益探索。
抓学习,强素质。坚持以“内强素质,外树形象”为引领,始终把加强思想政治建设摆在首要位置,严格落实“三会一课”制度,持续加强政治理论学习和业务知识学习,积极引导支部全体党员争做学习标兵、争当业务尖兵,全力打造学习型、创新型基层党组织,为更好发挥党支部的战斗堡垒作用奠定了坚实基础。
抓业务,促发展。充分发挥党支部的政治核心作用,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实,定期开展业务学习、技能培训、岗位练兵等活动,激励党员职工带头加强业务学习、带头完成业务工作,较好地营造了“比业务、比技能、比贡献”的良好氛围。20xx年,全镇财政收入首次突破500万元大关,为促进镇域经济发展作出了突出贡献。
抓服务,惠民生。始终把服务和改善民生作为支部工作的出发点和落脚点,坚持把有限的财力向民生倾斜,20xx年,共发放各类涉农补贴3006万元,产业扶贫等资金480余万元,真正实现小财政润泽大民生。
20xx年6月,党支部被评为“全区先进基层党组织”。
【篇二】
xx县城市管理行政执法局第三党支部成立于20xx年2月,隶属xx县城市管理行政执法局党总支,现有党员13名。该支部紧密围绕中心工作,本着“建设、服务、发展、创新”的工作理念,以育人为核心、以思想为主导、以组织为保障,以党员培养为工作重点,用“四个意识”统一党员思想,真正发挥了党支部的先锋模范作用。
一是发扬创新精神,建设学习型党支部。
该支部在“两学一做”学习教育中,根据支部党员分散的实际情况,制定“两学一做”学习教育工作实施方案和学习教育计划;通过集中学习研讨和以工代训的方法,让每名党员学出成效,做出榜样。二是践行两学一做,发挥模范作用。
在日常生活中,该支部每名党员都是服务群众的重要力量,20xx年年初,天气酷寒造成城区公厕水管破裂,该支部书记谷兵带领党员同志加班加点清理粪便,疏通下水管道,及时恢复了公厕供水;“7·3”特大洪灾时,该支部全体党员日夜坚守在防洪最前线。
三是开展志愿服务,创建品牌活动。
该支部经常组织党员深入到帮扶村――xx村开展党员志愿服务活动,以理论宣讲、志愿服务等形式深入基层宣讲十八大精神,重点宣传与民计民生有关的方针政策,使中央扶贫脱困精神家喻户晓、深入人心;支部下属志愿组织“光明使者”志愿服务队多次到帮扶村顶着烈日开展路灯亮化检修及安全隐患排查工作,受到了村民的一致好评。【篇三】
xx镇机关党支部成立于1985年,隶属xx镇党委,现有党员31名。支部秉承“讲政治、业务精、作风好”的宗旨,在党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等工作中积极发挥党支部的战斗堡垒和先锋模范作用。
抓党员思想教育,全力推动学习型党组织建设。坚持把党员思想教育与创建学习型党组织结合起来,通过不断完善学习制度,积极创新学习载体,丰富和活跃学习形式,努力把学习渗透到工作的各个环节。为使学习收到实效,主要采取集中学习与个人自学相结合的方式,通过观看录像、召开座谈会、写心得等方法,提高了学习效能。为进一步做好新时期党的基层组织工作起到积极的推动作用。
抓机关作风建设,不断提升形象和服务水平。作风建设是党的建设的重要组成部分。机关支部始终把党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育作为加强机关作风建设的重中之重,以廉政屏保、廉政微信群、廉政课堂为载体,助力廉政文化建设,极大提高廉洁自律的自觉性,构筑党员干部拒腐防变的思想道德防线。
围绕中心抓党建,抓好党建促扶贫。把党建工作与脱贫攻坚工作有效结合起来,坚持围绕扶贫抓党建、抓好党建促扶贫,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,不断提高贫困户自身的“造血”功能,以党建带扶贫,以扶贫促党建,有力地促进了精准脱贫和党建工作的良性互动。
【篇四】
xx县地税局机关党支部成立于20xx年,隶属xx县地税局党总支。现有党员13人,预备党员1人。
该党支部深刻领会习近平总书记考察xx时重要讲话精神,深入推进基层党建与精准扶贫深度融合。扶贫工作得到了省地税局党组书记的表扬性批示。
该党支部将党建工作摆在首位,以党建引领扶贫,筑牢脱贫攻坚堡垒。建立联合党支部,地税领导任书记,加强对驻村扶贫工作指导。在“两学一做”学习教育中,赴帮扶村xx镇梓丰村为联合支部党员上党课,联合开展学党章党规知识竞赛、重温入党誓词等活动,增强打赢扶贫攻坚战的思想自觉。
该党支部党员逐户走访农户,核查信息,完善建档立卡资料。支部13名党员与31户贫困户结对精准帮扶,实行“一对一”扶贫模式。坚持以产业化扶贫为主线,因地制宜找准发展产业致富项目。20xx年,帮助贫困户发展生态养殖鸡6000余只,羊、猪30余头;帮助贫困户新建茶园314亩,预计亩均为村民增加收入2000元;开展岗位扶贫,提供就业岗位1个,为1户年增收4万元;开展送温暖活动,为五保低保贫困户送去直接帮扶资金2.54万元。宣传扶贫政策和税收优惠政策,指导创业人员用好用足税收政策。
【篇五】
xx县城建新型墙材有限公司党支部成立于20xx年,隶属xx乡党委,现有5名党员。党支部自成立以来,积极主动、创造性地开展工作,努力创建服务型党组织,认真实施凝心聚力工程,形成了磁场效应,促进了企业发展。
在坚持和完善党组织工作制度和生活制度的同时,党支部积极探索,不断创新载体,立足公司发展,在不断强化队伍建设,积极宣传贯彻党的路线方针政策、团结凝聚职工群众、建设先进企业文化、加强自身建设的同时,还积极引导支部党员、企业职工投身公益,积极开展社会公益活动为社会献爱心,以实际行动回馈社会。
在7·3特大洪灾中,城建型墙材党支部党员在支部书记程建的带领下,冒着生命危险,开着挖土机,救出了困在xx信用社的3名职工;在为帮助被火烧伤的低保户的过程中,支部党员不仅自发捐款,还积极借助县公益协会平台,发动社会力量筹措资金,帮助困难群众度过困难时期。
此外,支部每年都会开展慰问特困党员、孤寡老人、留守儿童等活动,资助困难学生继续完成学业,积极参加防汛、森林防火等工作,在群众中树立了良好的企业形象。
第五篇:建平卫生院优秀党支部事迹
优秀党支部事迹
建平镇卫生院
建平镇卫生院是全县规模最大的乡镇卫生院,去年1月启动实施基层医药卫生体制综合改革试点工作,现有正式职工72人,党支部共有党员26名,其中在职党员14名。近年来,建平镇卫生院党支部始终把支部建设放在首位,坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻科学发展观,积极发挥院内每位共产党员的先锋模范作用,以提高班子整体素质为立足点,以“全心全意为人民服务,保障人民健康,促进经济发展”为中心,努力塑造新时期党员干部的良好形象,团结拼搏,努力奋进,乡村卫生事业取得了显著成绩。
一、加强支部建设,提高战斗力凝聚力
(一)抓好阵地建设,加强党员电教工作。
近年来,建平镇卫生院党支部积极响应镇党委号召,建设党员活动室,并加大投入力度,提高建设标准,真正使党员活动室成为全院的“党员之家”。制度规范化上墙,建立完善了各种制度。二是对党员活动室购置了电视机、vcd等电教设备,采取播放党员先进事迹,激发了党员干部的学习兴趣,提高了党员的政治理论素质,增强党组织的凝聚力和战斗力。
(二)加强班子政治学习,不断提高班子素质。根据卫生局党委和镇党委的学习要求,结合本单位的实际情况,认真制订政治理论学习内容和学习计划,不断提高班子整体素质。按照本单位的工作和学习计划,采取集中学习、分组讨论、重点发言;读报告、看光盘等多种形式,全面学习、深刻领会十七大文件精神。
(三)关心弱势群体,体现组织关怀。
党支部每年都开展走访、慰问特困群众活动,每年到敬老院慰问孤寡老人,结合自身实际,开展健康服务送温暖活动,并经常询问了解他们的身体和生活情况,让他们真正感受到党的温暖。
(四)开展丰富多彩文体活动,增强党组织的凝聚力。
我院党支部在工作之余组织职工参加卫生系统工会组织的读书演讲比赛、庆三八歌咏比赛,经常和兄弟单位联谊,开展篮球赛;另外,还积极组织院内职工健身、长跑、开展八十分比赛等文娱提高职工身体素质,陶冶职工情操。
二、加强党员的教育管理
一是严把党员入口关。建平镇卫生院党支部积极探索党员发展的新路子,即“工作一线人员优先、技术创新优先、35岁以下的优秀青年优先”的原则,通过教育、引导和启发等形式,把优秀青年培养成为入党积极分子,今年培养预备党员一名,入党积极分子一名。二是坚持党员活动日制度和“三会一课”等制度,在学习党规党纪的基础上,重点培养党员学政策、学法律、学技术、提高党员的理论水平和工作能力。三是以创先争优活动为契机,提升干部职工的服务意识。按照镇党委创先争优活动的实施意见,院党支部认真组织,精心安排,以提高党支部先进性增强党员先锋性为目标,以群众得实惠为目的,通过开展活动,真正让群众看到了实效,受到了群众的一致好评。
三、开展创先争优,提供优质服务
(一)推行村卫生室一体化管理。2010年我镇率先实行村卫生室一体化管理,实行三统一管理模式:统一药品进货、统一财务管理、统一业务管理。实施村卫生室管理一体化,业务上依托镇卫生院的技术力量,带动乡村医生不断提高业务素质,使一体化的功能更具实效,为乡村群众提供优质、便捷的服务。根据实际情况,合理布局村卫生室,定岗、定编、合理配置卫生室人员,调动了乡村医生的积极性。
(二)镇村卫生系统实行药品零差价。为落实国家医改政策,我院在2010年1月1日实行药品零差价销售,并于7月在全镇率先实行村卫生室目录内药品零差价销售,受到了广大群众的一致好评。但是,这样一来乡村医生的收入的确少了许多,村医有情绪,开始工作很难开展。这时,党支部在创先争优的思想指导下,发挥先进支部的力量,多次召开会议,同时邀请镇政府和行政村的配合,积极做思想工作,宣传一体化政策的优越性,以及政府的政策趋势,终于达成一致意见实行目录内药品零差价销售,在全镇覆盖,老百姓在享受目录内药品零差价的同时还能享受门诊报补,让老百姓真正得到实惠。
(三)加强先进理论教育,塑造行业新风。在全国上下开展党员先进性教育活动过程中,我院党支部在学习中更深入地将学与行结合在一起,把党员的先进性思想贯彻落实到实际工作中,除了传统的医疗服务下乡,送医上门外,我院党支部又组织支部党员从生活实际出发,联系了十几家家庭因病致贫的困难户,为他们提高长期的免费医疗服务,让他们感受到党的关怀无处不在,真正体现了党的先进性和党员的先进性。
2010年6月,我院党支部响应卫生局党委和镇党委的号召,认真开展“创先争优”活动,深入开展纠正行业不正之风专项治理工作。院支部与全院党员统一思想,上下一心,以“廉洁行医、诚信服务、一心为民”为活动和工作准则,从而树立了我院良好的形象。
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2011年5月6号