镇党委领导班子20202021年度专题民主生活会对八个方面照检查材料[大全5篇]

第一篇：镇党委领导班子20202021年度专题民主生活会对八个方面照检查材料

按照市纪委、市委组织部关于召开以巡视整改为主题的民主生活会统一部署和要求，我镇召开2020年度民主生活会，会前重温了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告，认真学习了总书记重要指示批示精神，进一步深入学习了省、市委、市委关于中央巡视反馈意见整改落实工作的部署要求。按照本次民主生活会的主题，对照上级巡视反馈意见及整改落实工作要求，严肃开展谈心谈话*余次，广泛征求意见建议*条，认真查摆问题，深刻查找班子存在的问题及不足，深刻剖析问题产生原因，深挖症结根源，明确了今后努力方向，逐项提出整改落实的思路和措施，现对照检查如下，不妥之处，请领导、同志们批评指正。

一、存在的突出问题及表现

（一）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届五中全会精神方面。班子认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但通过认真查摆，仍存在一些问题。一是学习贯彻不到位，政治站位不高。存在重业务学习和党的方针政策学习，轻党的理论学习的情况。尤其是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神等重要讲话精神中，存在不够深入、系统、全面等问题，学习存在“应付式”“作业式”的学习心态，研究不深，理解不透，导致了政治上站位不高，没有真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是政治理论学习不深入。由于理论学习不到位，导致思想认识和工作方法存在一定的片面性，学习只是满足于会议文件，没有始终坚持以“四个意识”作为指导日常工作学习的政治标杆。

（二）在坚决贯彻落实新发展理念方面。联系实际推动工作结合上不紧不实。班子虽然做到了“四个服从”，工作中能够坚持正确的政治方向，但还存在：一是用党的理论创新成果武装头脑、指导工作不到位的问题，特别是用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作做的不够好，与我镇实际结合不够紧密，在实施乡村振兴大潮中创造性不足。二是决策不够科学民主和不切实际。虽然全镇各项工作都取得了很好成效，但是有的工作决策前缺乏科学调查研究，不切合地方实际和群众意愿。

（三）在压紧压实管党治党重大政治责任方面。一是政治敏锐性不强。对社会上一些有损党的形象的错误言论、不良思潮，如果是当面说的能够及时制止，而对于微信、微博等新兴媒体上传播的，片面地认为自己不转发、不传播就是保持了高度的政治敏锐性，没有做到坚决制止。二是执行民主集中制不到位。

（四）在净化政治生态、营造风清气正良好氛围方面。通过不断学习，班子对政治纪律和政治规矩的意识不断提升，能够始终同上级保持高度一致，对党忠诚老实，不存在当面一套、背后一套的情况。但通过认真查摆，仍存在一些问题：一是遵守政治纪律还需加强。班子在政治立场上是坚定的，始终做到大是大非面前旗帜鲜明，大风大浪面前立场坚定，但也存在对一些敏感问题缺乏政治警惕性的问题。二是报喜不报忧的问题依然存在。向上级机关和领导同志汇报工作时，说成绩、说亮点多些，讲问题、讲缺点则少一些，希望得到上级认可的心思要重些，敢于揭短、亮丑的勇气还不够。

（五）在落实意识形态责任制方面。班子整体对意识形态工作有了新的认识和提高，主体责任得到落实，党委书记作为第一责任人，带头管阵地、把导向、强队伍，把责任扛在肩上、落实在行动中。将意识形态工作放在重要位置，与经济工作、党建工作同谋划、同部署，召开专题部署会议2次，同时最大限度利用好“**在线”公众号，促使意识形态工作更加深入人心。但也存在不足，比如，宣传队伍建设力度不够，信息通讯员、网宣员队伍力量薄弱，人员变动比较频繁，导致工作青黄不接、业务不熟，许多同志缺少培训，把握新闻题材敏锐度低，新闻稿件质量和上稿率较低。

（六）在执行中央八项规定精神、反对“四风”方面。班子经过党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育、“两学一做”学习教育等洗礼，很多“四风”问题已经整改到位了，但是还存在一些问题：一是反“四风”整改落实的深度和强度有待进一步加强。服务群众意识还需不断强化。党委积极开展了结对扶贫、党建指导等活动，但还存在着深入群众不够经常，体察民情不够直接，服务群众不够主动的问题，还没有真正和群众打成一片，平常忙于日常事务性工作，没有更多时间和精力深入基层、深入群众，蹲点调研几乎没有。二是艰苦奋斗意识有所减弱。班子成员时常感觉时代不同了，条件变化了，艰苦奋斗、奋发有为的锐气减退了，不求有功，但求无过，缺少冲劲和猛劲。有的同志满足现状，缺乏奋斗精神、既不深入研究问题，又不在工作上求进求为。

（七）在真正用好改革开放这个“关键一招”方面。一是缺乏工作主动性、创造性。抓工作务求实效的韧劲不足，有时存在“重部署、轻落实，重形式、轻实效，重宏观、轻微观”的现象，缺乏改革创新一是，难以突破旧的思维定势，存在风险顾虑，不敢创新、有畏难、顾虑情绪。不敢大胆地提出改革创新的措施和办法，对问题不能够作深层次的分析、思考不深刻。二是深入基层调查研究不够。班子整体虽能够做到下基层调研，但是主观上认为对基层情况相当了解，造成深入基层调查研究略显不足，没有完全按照从群众中来到群众中去的工作方法。

（八）在严肃监督执纪问责方面。一是政治纪律规矩淡薄。班子成员平时对分管领域工作抓得多，对党风廉政建设抓得少，班子成员对分管部门的同志和相关村两委成员的督导不到位，不能主动去发现问题，政治纪律规矩单薄，对于能看到眼中的问题，有时候碍于情面，批评指正偏软，甚至得过且过。二是组织纪律执行不严。领导班子对基层组织建设认识不深刻，对基层基础工作只是口头重视、表面重视。对农村存在的不稳定因素排查不到位，侧重于事后扑火，出现上访问题才重视，不惜代价去处理，对预防问题不重视，不能将潜在不稳定因素消除在萌芽中，导致小事拖成信访事件，牵扯精力大，工作处于被动。三是党风廉政建设不深入。在党风廉政上，具体案件更多依靠纪委同志，没有做到对重要的工作党委部署、重大问题党委过问、重点环节党委协调、重要问题线索党委督办，没有带头研究镇党风廉政建设和作风建设工作计划，党风廉政建设长效机制还未形成。

二、产生问题的原因分析

深刻剖析上述问题产生的根源，是镇领导班子及成员主观方面的原因造成的，概括起来主要有以下三个方面的原因：

一是理想信念不够坚定。世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不紧，对强化理论学习的重要性认识不到位导致理想信念弱化、党性修养不足，思想理论武装和主观世界改造有所放松，在世界观、人生观、价值观上出现了偏差，导致问题滋生。领导班子对理论武装头脑重视不足，大多数的班子同志，认为自己身处在乡镇基层，官职不算太大，只要不违纪、不违规，按照上级要求做好各项工作，就是对共产主义理想信念的坚守；

还有的认为服务对象主要是农村群众，上纲上线地去讲一些的政治理论不太现实，因此在思想上放松了对政治理论的学习，只满足于记住几条重要论断和几句讲话，满足于了解一些基本概念观点，对党章党规和总书记系列重要讲话精神，缺乏深入研读和理解把握，使理论学习处于片段化、表面化、肤浅化，对政治理论的精髓和实质掌握的不全不透，没有形成有力的思想武器。其次，班子成员没有与时俱进地加强理论修养，对经济快速发展、社会深刻转型带来的各种思想观念和生活方式的冲击认识不到位，没有主动及时地加强针对性学习，及时弥补自己思想和认识的不足，运用科学理论指导实践、解决实际问题的能力不强。缺乏自我批判和思想反思，政治修养不够，不能站在政治的高度来考虑问题，对不正之风和腐朽思想的侵袭缺乏高度警觉和坚决抵制，导致出现政治敏锐性和政治鉴别力不强、参加党内生活不严肃、执行上级决策有偏差等一系列问题。

二是纪律意识有所淡薄。总书记反复告诫全党：要严守政治纪律政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。在我镇，领导班子成员多为80后，在生活上没有经历艰苦磨练，对艰苦朴素的认识更多时候是停留在口头上，尤其是随着经济社会的发展，生活条件越来越好，逐渐将“两个务必”淡忘了，甚至有时会片面地认为，只要干好工作、吃点喝点没啥。究其根本还是纪律意识不够，党性锻炼的主动性和自觉性慢慢放松了，没有时刻把艰苦朴素放在心上。同时，党风廉政建设不到位，以为当了领导就有特权，对自己放松要求，不带头遵守规章制度，要求别人做到的自己却做不到，要求别人不能做的自己却做了，办事不讲原则，把不拘小节当成坦荡实在，把说话随意当成性格豪爽，把拼酒劝酒作为表达感情、争取支持、推动工作的手段。纪律管束执行不到位，根源在于领导班子对执行政治纪律的重要性认识不够，对权力来自人民、权力服务人民认识不清，对人民赋予的权力缺乏敬畏之心，对党的铁的纪律缺乏戒惧之心，对剥削阶级思想和腐朽没落的生活方式缺乏应有的警醒，对此我们必须高度重视并认真予以整改。

三是担当务实精神不够。镇党委开展基层工作，更多地考虑上级考核指标，考虑观摩排名成绩，没有站在群众的立场、角度，真正发挥基层政府的服务作用，导致很多工作唯上不唯实；

班子成员的权力观、地位观和利益观有所偏离，岗位定位过多停留在“领导班子”的感受上，个人的理想追求、政治追求与履职尽责脱节，导致出现有好处、有政绩抢着干，有困难、有责任就互相推诿的问题。干事创业的劲头变小，奋发有为的锐气变弱，考虑想工作少了，担心自己多了，以民为本、执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识有所松懈，缺乏换位思考的感情认同，密切联系群众的作风不够深入，习惯坐在办公室想办法、出主意，对群众需求的了解掌握地不深、不透、不全，缺乏“严细深实”的精神。对“一切依靠群众”的认识还不深刻，没有清醒认识党全部力量的源泉在于密切依靠最广大的人民群众，随着个人职务的升迁，滋生了骄傲情绪和优越感，自以为能力比他人强、对社会贡献大，碰到困难没有向基层干部和群众请教学习，不注意吸取群众首创的新鲜经验，导致解决难题的办法不多。“从群众中来、到群众中去”的实践还不到位，调查研究隔层纸，问需于民流于形式，真正接触群众和深入实践不够，对群众诉求反应不敏感、反馈不及时，敞开大门让群众参与少，导致一些工作与群众期盼存在差距。

三、今后努力方向和整改措施

针对存在的突出问题，**镇领导班子将以“钉钉子”的精神，一项一项地持续加强整改，使表层问题解决成果不断巩固，使深层问题解决不断推进，激发党员干部建功立业的动力和热情，撸起袖子加油干，推动我镇党建、经济、社会、文化等各项事业取得长足发展。

一是要持之以恒树立四个意识，维护中央权威。**镇领导班子将带头学习贯彻党的十九大系列精神，深刻领会总书记系列重要讲话精神，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，带头真学、真信、真懂、真用，不断增强“四个自信”要坚定理想信念，始终把理想信念作为安身立命的主心骨，作为修身立业的压舱石，认真学习贯彻总书记系列重要讲话精神，激浊扬清，固本培元，切实从思想深处解决好“总开关”的问题。坚定不移地在思想上和行动上与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行上级决策部署，确保政令畅通；

强化政治意识，增强政治敏锐性，坚决抵制和反对错误言论和腐朽思想，坚决打击和遏制**等违法行为，做好人员的教育转化工作。

二是要持之以恒严肃组织纪律，落实上级决定。带头遵守组织制度和组织纪律，严格党内生活，坚持民主集中制，重大决策集思广益、群策群力，以这次民主生活会为标准，每年至少召开一次民主生活会，严格开展批评和自我批评，营造健康、民主、和谐的党内生活氛围，积极参加机关支部组织开展的活动。加强纪律建设，坚决纠正执行纪律宽松软的问题，以纪律为利器坚决杜绝执行党中央决策部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。做到贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通，坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识，坚持重大事项请示报告，绝不越级越权，自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。

三是要持之以恒严肃政治纪律，对党忠诚老实。把忠诚作为党委班子第一位的政治要求和职业品格，始终站在党的立场说话做事，始终与党同心同德，以政治纪律为准绳，说老实话、办老实事，忠于信仰、忠于党、忠于人民，坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。同时，要心明眼亮、头脑清醒，始终保持政治敏锐性，不断增强政治鉴别力，不为传闻谣言所惑，不为杂音噪音所扰，旗帜鲜明的批评纠正党员干部不正确的言论，始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

四是要持之以恒加强组织建设，锤炼干部队伍。着力带头整治“慵懒散浮拖”等问题，解决脱离群众、工作方法简单、“官本位”思想突出等官僚主义问题，切实增强攻坚克难的精神、抓落实的力度、破难题的勇气，切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把办实事作为造福于广大群众的追求、把求实效作为一切工作的目标，努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的党委班子良好形象。同时，深入农村，深入群众，俯下身子，放下架子，直接听取群众意见，认真解决群众需求，进一步畅通群众诉求表达渠道，坚持“领导干部接访日”制度，对通过网上民声、市长公开信等渠道反映出的每一个民生问题都要建立台账，责任到人，限期整改；

认真落实干部驻村制度，每周对驻村情况进行调度；

不打折扣地落实好上级各项惠民政策，最大限度地维护群众利益，扎实做好为民办实事工作，切实提高群众满意度；

严格按照“三个区分开来”，保护那些作风正派又敢作为、锐意进取的干部、为敢担当的干部担当，最大限度调动干部积极性、主动性、创造性。

五是要持之以恒加强作风建设，保证清正廉洁。班子成员带头严格遵守党员领导干部廉洁从政有关规定。认真执行党风廉政建设责任制，按照年初制定的班子分工，加强职责范围内的党风廉政建设的督促指导，对分管领域、所包片上的违纪问题和不正之风，真抓真管、敢抓敢管，不断提高党风廉政建设水平；

严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求，筑牢思想道德防线，守住廉洁从政底线，摒弃特权思想，发扬艰苦奋斗的优良传统，领导班子至少每季度组织廉政警示教育学习；

另外，严格落实好“三公”经费审核，细化机关管理制度，进一步完善公务接待、公车管理、党委政务公开等制度，提高领导班子勤政廉政意识，不接受超标准接待，不接受土特产，不搞特权，杜绝公车私用、公款吃请等行为，厉行节约、反对浪费，建立健全机关节约用水、用电等制度，进一步带头正好风、肃好纪。

第二篇：民主生活会对班子成员的讲评

对班子成员的讲评

一、对班子的评估

我完全同意常委对单位支部形势的分析和评估。

总的感到，我们支部政治坚定、履职尽责、学习勤奋、团结和谐、勤政廉洁、求真务实、充满活力。主要有以下几个特点：

一是政治思想强。“一班人”政治上清醒坚定，注重创新理论武装，坚持党性原则，执行上级指示艰巨，单位建设方向正确，是一个政治可靠、让上级放心的班子。

二是团结氛围好。“一班人”注重维护大局，坚持民主集中制，集体领导坚强，核心领导作用明显，内外关系密切，是一个团结和谐、形成集体领导核心的班子。

三是工作作风实。这是班子的一个优良传统和一打特点。工作指导端庄，工作思路清晰，工作精神振奋，工作作风深入，工作制度落实，工作方法对头，工作成效显著，是一个忠于职守、尽心尽责的班子。

四是领导形象正。自身要求严，表率作用好，群众威信比较高，是一个风清气正、出以公心的班子。

根据班子调整面大、新老搭配多、磨合期短等特点，班子需要注意三个方面的问题：

一是要进一步保持党员先进性。要认真贯彻落实中央保持党员先进性的四个文件和，把保持党员领导新进行作为

永恒的课题，常抓不懈，认真解决不相适应、不相符合的问题。

二是要进一步保持工作连续性。现在新成分比较多，要加强学习实践，尽快熟悉情况，搞好传帮带。

三是要进一步坚持工作创新性。要树立开拓创新意识，正确处理继承发展和创新发展的关系，抬高单位建设起点，在谋求单位新发展、新进步上下功夫。

二、对成员的评价。

对的评价：XXX同志讲政治、顾大局，政治上清醒坚定，执行上级命令指示坚决，政策纪律观念强。领导观念新，进入情况快，工作思路清晰，组织工作经验丰富，在等方面有新的建树，尤其是对下级管理大胆，严格要求，并注意搞好跟踪指导，加强检查督促；作为“一支笔”，在财务管理方面，能严格把关，精打细算，开源节流；在基础建设上，亲力亲为，逐项抓好落实。善于内外协调是该同志一大特点，并注意维护班子关节，维护支部集体领导权威，积极支持正副书记和其他领导开展工作，参与意识强，提建议、当参谋积极主动。作风正派，自律意识强，模范作用好，在群众中威信高。

对的评价：XXX同志政治意识、大局意识强，执行上级命令指示坚决，勤学习、善钻研，有较高的政治理论水平，勤奋好学是一大特点。组织领导能力提高快，工作认真负责，各项业务抓的比较紧，具体组织等工作成绩显著，尤其是重视机关和安全管理教育，不断完善各种安全管理制度措施，保持了机关和基层的安全稳定。创新意识比较强，为探索建立“小机关、高效率、大作为”路子，提高办事效率做出了积极努力。表率作用好，坚持和带头；为人正直，待人热情，团结同志，关系部属，赢得了机关和基层的好评。

希望该同志在今后的工作中，进一步加强建设，在提高队伍整体素质上多想办法、多下功夫。

对的评价：该同志讲学习、讲政治、讲正气，在大是大非面前头脑清醒，原则性强是该同志一大特点，并有较强的政治敏锐性和政策理论水平，把握住了思想政治建设的正确方向。

三、对这次民主生活会的小结。

总的认为，这次民主生活会按照规定和上级要求，结合支部建设和常委思想、工作实际，尤其是在的指导下，经过大家共同努力，开得很好，很成功，达到了“统一思想、解决问题、加强沟通、促进和谐、推动工作”的预期目的。

一是主题突出。根据班子实际，围绕这次主题教育，确定了的会议主题，明确了会议的指导思想和目标。

二是准备充分。把学习作为会议学习主要内容，为会议打下了坚实的思想理论基础。

三是程序规范。按照规定，落实了征求意见、专题学习、自我剖析、开展批评、研究整改等方法步骤。

四是氛围良好。有“三个本着”的精神，开展批评和自我批评。

五是效果明显。正视和触及了班子与个人思想、工作的主要问题，并做了比较深刻的分析，明确了努力方向。

第三篇：镇党委领导班子工作总结

**镇党委领导班子工作总结

区委考评组各位领导、同志们：

按照区委要求，我代表镇党委领导班子作2010述职述廉报告，请予评议。

五年来，在区委、区政府的正确领导下，**镇坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“五镇”（优质金属新材料聚集镇、现代农业品牌镇、和谐平安镇、城镇转型示范镇和党建特色镇）建设为统领，全面落实科学发展观，坚决执行上级党委的一系列重大决策和部署，坚持经济社会建设和党风廉政建设“两手抓”，全镇呈现出产业结构优化升级、新农村建设遍地开花、民生事业蒸蒸日上，基层党建亮点纷呈的和谐稳定景象。2010年全镇实现财政收入1.5448亿元，同比增长50.8%；完成工业总产值65.4234亿元，同比增长46%；完成全社会固定资产投资24.5212亿元，同比增长46%，其中工业固定资产投资21.3492亿元，同比增长51%；全镇农民人均收入7600元，增长16%；全额或超额完成区委、区政府下达的任务，获得“全国妇联基层组织建设示范镇”、“江西省帮教安置工作先进单位”等殊荣，现将镇党委班子五年来履行职责和党风廉政建设情况报告如下：

一、创新管理，强化教育，班子的执政能力得到了质的提升 镇党委坚持把班子执政能力建设作为推进**经济社会转型和发展的重点来抓，根据转型发展的需要，积极探索干部的教育管理模式，因人设岗，量才而用，注重在实践当中锻炼人才、培养人才，使班子的执政能力和领导水平有了明显的提高。

（一）理清工作思路，把握社会经济发展方向。五年来，镇党委始终发挥总揽全局、协调各方的核心领导作用，全力打造领导**经济社会发展的中流砥柱。尤其是近两年来，坚持围绕打造钢铁重镇的目标不动摇，扬优乘势，锐意进取，在各项工作逐步进入良性发展轨道的时候，明确了以金属新材料基地建设为统领的 “五镇”建设发展新思路，全面做大经济总量，做优产业结构，做美镇村环境，做实民生工程，做强干部素质，推进**社会经济全面转型，在转型中实现**综合实力和形象质的提升。

（二）强化板块式管理，发挥班子成员核心作用。在班子成员中实行“板块管理”的办法，将全镇工作分为财税、工业、农业、民生、党群、稳定六大板块，放权明责，分块而治。充分发挥班子成员各自优势，每一块由一位班子成员负总责，其余班子成员带普通干部互相配合，形成“金字塔”管理模式。班子成员坚持率先垂范，独挡一面，但分工不分家。与此同时，实行严格的责任机制、奖励机制和追究机制，不仅权责一致，而且赏罚分明，有效提高了干部的工作积极性和主动性。在**经济社会转型发展中面对复杂局面攻坚破难时，班子成员的核心领导作用得到充分发挥，有效地调动了干部队伍的发展干劲。

（三）强化教育管理，打造学习型干部队伍。镇党委始终将学习型政党建设作为一项常规性工作来抓，坚持完善学习制度，丰富学习内容，创新学习载体，结合**干部队伍实际，摸索教育模式，提出并实行了提升素质“1+5”工程。镇党委设立“**讲坛”，履行学习指导、监督、协调职责，镇机关、各村、各企业、各事业单位、各社区分别设立“周末大讲台”、“农民晚间课堂”、“蓝领讲台”、“春蕾讲台”、“社区茶话”等五种学习载体，利用远程

教育平台，宣传时事政策，传授实用技术，交流工作经验；建立学习成果分享平台，定期展示党员干部心得体会，收集工作建议；开展“以老带新、以尊扶幼、一对一传授工作经验”活动，迅速提高实际工作能力和服务群众、服务发展的能力，打造一支勤于学习、善于创新、敢于担责、善出成果的干部队伍。

二、紧扣转型发展，狠抓项目建设，班子工作实效卓著。面对金融危机的不利影响，积极应对新形势下的新变化，攻坚破难、锐意进取、开拓创新，有力推进了**社会经济转型发展进程。

（一）经济转型取得新成效，形成工业产业优化升级和农业产业集约化生产新局面。一是工业产业升级构建发展新格局。以新型城镇化建设为契机，紧紧抓住经济结构转型这一发展思路，完善基础设施建设，优化发展环境，通过提升一批传统产业，巩固一批特色产业，新上一批新兴产业，加快传统产业改造升级，优化产业结构，形成了以泰昌水泥为龙头并向四周辐射扩展的大城建材产业园区，形成了以萍特钢厂和鑫镍鑫为龙头，产业链条延伸，横向纵深发展的金属新材料产业基地，形成了以生产、加工、物流、配送为主、功能齐全的葡萄物流园，工业产业实现成功转型。二是农业产业集约化生产渐成气候。依托**镇依山靠水的资源优势，以全镇17个农业专业合作社为基础，加大了农业产业化基地建设，做大做强农业产业化龙头企业，形成了以新华生态园、大城生态农业综合开发有限公司两大农业园区为主导，以温盘高山蔬菜基地、葡萄蘑菇种植基地、光辉药材基地、高枧吊瓜子基地等六大基地为据点的农业产业化网络。以甘源食品和发旺食品等食品加工企业为代表，大力推广了公司+农户+基地的农业经营模式，有效提了高土地资源利用率和生产效益，加快了农业集约化进程。

（二）社会事业全面发展，社会和谐稳定再上新台阶。社会各项事业继续开创新局面，为**发展再攀新高奠定了扎实的基础。一是民生建设成效大。我镇各项民生工程指标全面或超额完成全年任务，还完成了安源职教中心、镇敬老院、便民服务中心建设。今年在4-6月的暴雨自然灾害中，争取上级救灾资金近百万元，受灾民众全部得到补偿。二是各项事业发展齐。新农村建设亮点纷呈，共完成了40个新农村点的建设，全面超额完成“村村通”等各项指标；教育工作扎实推进，通过整合调配全镇师资力量，教育资源得到合理利用；道路交通更趋便利，按照“和谐拆迁，真诚服务”理念，在面对多次变更设计，时间紧、任务重的情况下顺利完成320国道拓宽改建任务，中环大道（**段）建设征地拆迁进展顺利。二是安全稳定局势好。通过扎实开展安全生产隐患排查治理和各项安全生产专项整治工作，始终保持打击非法生产的高压态势，实现了安全生产“零”事故的目标；通过制定预防和处置突发性事件的应急管理机制，配齐配强六支队伍，有效控制了各类突发事件事态的蔓延，做到了小事不出村，大事不出镇，实现了赴昌进京上访“零记录”目标。

三、强根固基，与时俱进，党建活动凝聚党群干群新合力。五年来，镇党委积极适应政治经济形势变化，在推动经济社会发展的同时，始终坚持标本兼治，把握重点、突出特色，基层党建水平和党风廉政建设得到进一步提升，经济社会发展得到了有力的组织保障和思想保障。

（一）扎实开展党建活动。以“安源三问”大讨论和“真

学比真功，实干比实效”竞赛活动为载体，深入开展了学习实践科学发展观活动；以“百名干部下基层，争做群众贴心人”活动和干群连心“1+20”活动为载体，深入开展创先争优活动，抓先进树典型，抓特色创优秀，抓落实作表率，抓机制促发展，引导全镇党员干部下基层、察民情、解民忧、保民安、争做群众知心者、贴心人、主心骨，为民办实事，有力夯实了群众基层。

（二）创新党员教育机制。实施党员队伍素质提升工程、机关干部党群搭桥工程、组织工作创新工程和基础设施强基固本“四大工程”，建立健全在党员学业、党员创业、书记敬业、支部勤业、组织评业上争先创优“五项机制”，党员党性、大局意识不断增强，组织战斗力、凝聚力和创造力进一步提升，党群干群关系更加紧密，为全镇经济社会发展提供了切实的人才支持和组织保障。

四、完善制度，加强监督，党风廉政建设实现新跨越。镇党委严格按照“保廉工程”的建设要求，始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，狠抓班子党风廉政建设，打造风清气正政治环境。

（一）营造氛围，强化廉政教育。一是营造学习氛围。每月由镇党委中心学习组组织全体机关干部进行廉洁自律学习，班子成员要记录5000千字以上的廉政学习笔记，并要求撰写心得体会。二是营造文化氛围。在机关走廊上，寓意深刻、耐人体味的廉政标语配以写意国画的廉政宣传牌无处不在，让人赏心悦目的同时，更让干部受到廉政内容潜移默化的影响。

（二）建章立制，规范权力运行。一是完善“村级帐务代理制度”，强化农村集体“三资”管理，推行“四议两公开”工

作法，实现了村级财务、村务党务公开透明化管理；二是强化机关内部管理，在班子成员中制定了民主议事决策制度和个人重大事项报告制度；在机关制定了考勤、值班、学习、招待管理、小车管理、财务管理等制度，深化了行政审批、财务管理、投资体制和干部人事等四项制度改革，建立了机关效能投诉制度和党风廉政建设考核制度，全镇没有出现一起违纪现象。

（三）加强监督，优化发展环境。自开展创业创新服务年以来，镇不断优化创业发展环境，下发了《加强机关效能的暂行规定》、《创业创新服务年实施方案》、《深化机构改革实施方案》等文件，建立和完善了优化发展环境的长效机制，推行优化发展环境动态监测制度，大力开展科级领导干部民主生活会、基层党风廉政建设等活动，不断强化党员领导干部的廉政警示教育，持久优化了执政环境，筑牢了拒腐防变的底线

五年来，镇党委班子团结务实，奋勇拼搏，勤政廉政，全镇经济和社会各项事业都取得了新的成绩。但是，我们也应清醒认识到，我们的工作还存在很多不足，与上级的要求和广大群众的期望还存在差距。我们要紧紧围绕在区委、区政府的正确领导下，认真分析当前和未来的形式和发展机遇，团结和带领全镇广大干部，化危机为机遇，在不断变化的时局中找准位置、找出优势，攻坚破难，实现**新一轮的发展和飞跃，以优异的成绩迎接中国共产党成立90周年。

2010年1月

第四篇：民主生活会对学校班子成员批评意见

高里中心小学

党政领导班子成员民主生活会征求意见表

党政领导班子成员民主生活会征求意见表

党政领导班子成员民主生活会征求意见表

党政领导班子成员民主生活会征求意见表

第五篇：民主生活会对领导提的意见

1、思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高；

2、领导应多说普通话；

3、工作方面要加强各项工作的督察，要注重细节督查；

4、领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够；

5、宗旨观念有待加强，服务意识有待提升。对非职责范围内的事情主动服务不够；

6、在对新情况，新问题，创新工作方法，创造性开展工作上还有待于进一步加强；

7、互相批评的风气尚未形成。缺乏经常性的思想交流和谈心活动。在民主生活会上，也只是过多地自我批评，互相批评的不是很尖锐，怕影响团结，有应付走过场的现象；

8、工作有时候偏重于任务完成，存在急于求成的心态。没有兼顾各方的利益，没多听取意见建议。